岗位职责： 1. 负责外贸销售团队的日常行政支持工作 2. 协助推进外贸订单的跟踪与落实 3. 运用英语与海外客户开展顺畅的沟通交流 岗位要求： 1. 具备较强的英语交流能力 2. 拥有1年以上外贸销售内勤相关工作经验 3. 了解外贸操作流程及国际贸易相关条款 薪资待遇：月薪6-12K，五险一金

1，有跟单经验，熟练使用表格函数 2，能接受加班，愿意学习 3，沟通能力强，有一定的抗压能力 4，薪资面议，包食宿，买社保，绩效奖金

岗位名称：销售支持/客户服务 岗位职责： 1，对于合作客户提供售后服务支持，解决客户在订单履约过程中遇到的任何问题 2，定期对客户做线上维护，增强客户的粘性，对客户提出的意见归纳和总结，推动产品体验优化 3，协调销售和产品输出部门，定期为销售岗、运营岗提供数据报告及解决方案 4，输出销售和运营的工作SOP 5，通过企业微信、服务号运营潜在客户，为销售提供销售支持 岗位要求： 1，有客户运营或销售支持经验，能换位思考客户诉求和公司产品的互补 2，能够独立处理客户的投诉，拒绝甩锅，能落地执行，主动推动问题闭环，能落地执行 3，有跨部门协调经验，熟悉商务运营逻辑 4，有企业微信、服务号运营经验 5，全日制本科学历

岗位职责： 1. 负责新模具、新样品及日常订单的全流程跟进，包括确认、编制、下达与进度跟踪 2. 按月汇总、整理并分析销售数据，为业务决策提供基础支持 3. 审核并办理业务员日常报销事宜，确保流程合规、及时准确 4. 协助业务团队开展货款回收工作，跟进回款进度，维护良好账期管理 5. 配合销售团队完成其他日常行政与协调事务 任职要求： 1. 学历不限，具备基本办公软件操作能力（Excel、Word等） 2. 工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通与协作意识 3. 有销售助理、跟单或财务相关工作经验者优先 4. 具备一定数据敏感度和文档管理能力 5. 遵守公司制度，认同企业文化，稳定性好

1、负责收集潜在客户的资料并开展沟通，拓展新客户资源； 2、通过电话与客户高效交流，准确把握客户需求，发掘销售机会并达成销售目标； 3、持续维护现有客户关系，深入挖掘客户的合作潜力； 4、定期回访合作客户，增强互动，构建稳定持久的合作纽带； 5、每月跟进客户回款情况，积极落实公司制定的各项规章制度。

岗位描述： 本工作岗位接受应届生 福利待遇: 1. 底薪6k+提成+奖金（日奖周奖月奖），综合收入8K-12k 2. 公司定期组织员工参与各类活动（如轰趴、聚餐、KTV、户外运动、国内外旅游等）； 3. 节假日礼品、员工生日会、下午茶供应 4. 晋升通道明确：销售专员-销售主管-销售总监-副理-经理（晋升全凭实力，无空降管理岗） 免费住宿！免费住宿！免费住宿 岗位内容： 1、对已有客户进行持续跟进与深度开发，提升复购率与服务满意度； 2、积极拓展新客户资源，做好客户关系维护，推动成交达成； 3、负责产品推广销售及订单全流程跟踪。 任职要求: 1、不限经验（提供专人带教），能适应出差安排； 2、渴望高收入，具备强烈进取心和拼搏精神； 3、责任心强，工作认真主动细致，品行端正； 4、具备团队协作意识，善于与同事协同配合。

1、在麦德龙指定的餐饮行业客户范围内，拓展并维护新客户关系，围绕餐饮领域相关话题及促销主题，策划并组织客户交流活动 2、借助MDW系统识别核心客户与潜力客户，对商场内客户进行分类管理，挖掘品类销售增长点，主动维护并持续发展所负责客户群体 3、协助客户经理开展季节性或基于客户需求的大型推广活动，及时向餐饮客户传递麦德龙提供的各类资讯（如新品上市、市场趋势、产品规格及食品信息），必要时提供现场引导服务 4、协同各相关部门主管推进业务协作，强化销售成效（包括针对客户、品牌及竞争环境开展的专项或常规主题活动、非品牌产品试销等），负责促销活动的统筹、规划与落地执行 5、完成上级领导交办的其他工作任务

一、核心工作 协助销售经理/团队完成日常业务跟进、数据统计与报表整理。 负责客户信息登记、建档、合同整理、订单录入与核对。 跟进发货、物流、回款进度，及时同步给销售与客户。 接听咨询电话、回复微信消息，做好售前售后基础对接。 整理会议纪要、销售数据、业绩台账，定期汇总上报。 二、具体职责 客户与订单管理 接待新客户咨询，记录需求并转交对应销售。 订单录入、核对产品规格、数量、收货信息，确保无误。 跟踪发货状态，处理物流异常、退换货对接。 销售数据与报表 每日/每周/每月统计业绩、订单、回款数据。 制作销售报表、客户台账、库存核对表等。 整理销售资料、产品资料、宣传物料。 内勤与行政支持 协助安排会议、培训、出差等事宜。 合同盖章、归档、保管，文件资料分类管理。 完成上级安排的其他内勤及协助工作。 沟通协调 对接仓库、财务、生产，确保订单顺畅。 维护客户关系，做基础客情维护与提醒。 三、任职要求 大专及以上，1年以上销售助理、内勤、文员经验优先。 熟练使用Excel、微信、办公软件，做事细心、负责。 沟通清晰，有耐心，执行力强，能稳定长期做。 有大健康、食品、保健品行业经验优先。

岗位职责: 1、配合客户经理开展线上老客户维护工作，促进长期稳定合作。 2、协助上级开发企业级客户资源，确保物流运输服务顺畅，完善客户信息归档管理。 3、实时跟踪货物动态，线上操作处理系统内货物异常情况。 4、负责系统操作及经营数据分析相关事务，每月跟进客户回款进度。 5、通过在线沟通了解客户需求，挖掘潜在合作机会，持续扩充并维护客户资源库。 6、积极落实公司各项规章制度与工作要求。 任职要求: 1. 熟练掌握常用办公软件操作 2. 具备基础市场分析判断能力 3. 有1年及以上市场相关工作经验 4. 性格积极向上，自信外向 5. 大专及以上学历，年龄24-34岁（优秀者可适当放宽） 综合薪资范围:7400-15000元/月 社保类型:五险 工作时间:9:00-6:00 午休12:00-1:30 补贴:月度奖金，季度奖金，年终奖，绩效奖 年假，生日假，各种法定假期，定期团建聚餐和户外拓展 福利方面: 1、健全的培训带教机制，包含新人培训、集团总部每半月一次带薪指导 2、晋升通道公开透明，以业绩为导向实现职级晋升： 储备管理→销售助理→销售专员→销售经理→销售总监 3、团队活动丰富：生日会、单身联谊、文体赛事、户外拓展等 4、职场氛围融洽，倡导平等、自由、轻松、年轻的工作环境，月度、季度均有团建安排 5、入职即享大礼包：配备工作手机、笔记本电脑、公司文创周边产品 外出使用行政车辆，差旅费用（飞机、酒店、高铁）及客户维护礼品均通过公司系统直接下单，无需个人垫付任何业务支出 选择大于努力，跨越速运创立于2007年，注册资金超6600万元，专注限时速运领域，行业领军品牌。 国家5A级物流企业，把握行业发展机遇，在跨越见证不一样的成长风景

浙江舟山长宏国际招 分段制作-铆工装配工：20名， 要求：53岁以下，持操作证，身份证，薪资：45-53元/小时 分段制作-电焊工：15名 要求：54岁以下，持操作证，身份证，薪资：45-50元/小时 住宿4-8人间

有经验理发店设计出 施工图,效果图，效果图渲染

苏州市常熟市招弱电/安防

南通南通熔盛招管工、辅助工，管工450元/天，辅助工240-260元/天，8小时工作制，分段预装，加班多

电工大工48元/H，3个月3C单机

岗位职责： 1.协助销售团队整理客户资料、准确录入并持续维护系统数据 2.负责销售合同的初审、归档及用印流程跟进，确保合规高效 3. 统计分析销售日报、周报及业绩达成情况，独立制作清晰实用的数据报表 4. 统筹安排销售会议、差旅预订及客户接待等行政支持工作，保障业务顺畅运转 5.快速响应销售一线需求，及时传递信息、跟踪进度并闭环反馈执行结果 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备良好的沟通表达能力与文档处理能力 2. 熟练使用Excel、Word等办公软件 3.工作细致耐心、责任心强，具备较强的服务意识和执行力 4. 具备基础销售逻辑理解力，能快速适应快节奏、多任务并行的工作环境 5.学习能力强，注重细节，有团队协作精神

1，部门资料整理，会议组织，会议记录， 2，大专学历，熟练使用电脑（办公软件） 3，头脑灵活，学习能力强

招聘业务经理、助理1名：客户陪同、桥梁简单内页，沟通能力强，客户来场业务洽谈，中专以上学历，底薪6000元，工作地点在哈朔五厂附近桥梁预制厂

推广销售电影伸缩炮，需要熟悉与拍摄相关器材，有拍摄，剪辑经验。需要经常出差。

岗位职责： 1.协助销售团队整理客户资料、录入CRM系统并维护数据准确性 2.负责销售合同的初步审核、归档及用印流程跟进 3.统计分析销售日报、周报及业绩达成情况，制作可视化报表 4.协调内外部资源，安排销售会议、差旅及客户接待等行政支持工作 5.响应销售需求，及时提供产品资料、报价单及投标文件等业务支持 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 2. 熟练使用Office办公软件（尤其Excel函数及PPT制作） 3. 具备基础销售逻辑和客户服务意识，学习能力强 4. 有销售助理、商务助理或行政支持类实习/工作经验者优先 5. 学历不限，欢迎应届毕业生投递

抖音支付收款码 地推销售（全职） 无责底薪 3500 + 提成 100元/台 多推多得，上不封顶！ 工作简单：线下商铺推广抖音收款码 有无经验均可，有人带，就近安排 月入轻松 5000–10000+

产品销售（智能机器人方向） ①岗位职责 负责公司智能机器人（工业/服务类）在苏州及华东区域的市场开拓与销售工作，覆盖制造、物流、医疗、政务等领域客户。 深入挖掘行业客户需求，提供针对性的机器人应用方案，主导商务洽谈、合同签署及回款流程，确保销售指标达成。 持续维护现有客户关系，收集使用反馈，协同技术部门推动产品迭代；关注竞争对手动向与产业政策变化，定期提交市场分析报告，助力企业战略规划。 协同市场团队参与行业展会、技术交流活动，增强品牌影响力，挖掘潜在商机，提升市场占有率。 ②任职要求 1. 大专及以上学历，市场营销、电子信息、自动化、机械等相关专业背景优先考虑。 2. 具备2年以上工业自动化、智能机器人或高端装备领域To B销售经验，拥有苏州本地客户资源或熟悉工业/服务机器人行业者优先。 3. 了解智能机器人的核心功能、适用场景及行业共性问题，能精准对接客户需求并输出解决方案，具备优秀的商务沟通与承压能力。 4. 能接受短期出差，行动力强，目标导向清晰，具有良好的服务意识和团队合作素养。

1、充满工作热情，对销售岗位怀有热忱，态度积极主动；性格乐观开朗，逻辑清晰，具备良好的团队合作意识与出色的沟通能力； 2、具备ERP软件领域销售经验者优先考虑； 职位福利：五险一金、年底双薪、通讯补助、周末双休、员工旅游、交通补助、绩效奖金

岗位职责： 1. 开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2. 维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3. 深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5. 协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4. 有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

银行AI系统销售顾问，有分行资源的优先

具体做商品向终端的推广，协助终端动销商品。具体区域在苏州吴中区，虎丘区。

1. 劳务项目成交 2. 国有企业及合作单位入库办理 3. 预算、标书等资料的制作 4. 其他辅助工作

美业销售...接受小白 欢迎负债百万以上，执行力高的老板，创业失败有野心不甘现状的精英点进来咨询!(一次选择可能改变人生)我们能给你什么? 1行业机会：建筑式美学抗衰项目 PS：想赚钱一定要明白，赚谁的钱才更容易赚钱： 举例：很多行业的提成3-10%个点，提成低的开单容易，提成高的开单周期长，我们行业是超高提成开单还很容易(为什么?因为我们先帮客户赚钱，赚钱以后才聊合作，0投资0风险) 2行业潜力：全国独角兽企业，瞪羚企业，待上市(筹备中)2年半7000人做到美业头部集团化公司； 3薪资收入： 目前我们团队已拿到结果伙伴： 1,1999年入职8个月提帕拉梅拉目前年薪300W(可查证) 2,1996年入职2年半刚刚预定尊界S800,24年提911卡雷拉，23年提奔驰GLS,12月提百达翡丽，目前年薪8位数(可查证) 3,2002年 入职1年完成人生三大事：广州买房，提车保时捷卡宴，白手起家靠自己完成婚礼(可查证)3，从2022年5月启动项目至今全国商务部5000多位在职同事，目前优秀的同事：李总，刘总月收入稳定50万十还有很多月入20万十，10万+(可查证)等 等....... PS：很多人看到这里都会怀疑?真的假的，这里做一个阐释： 1，这个社会人就是被分为三六九等，公司也一样：二八法则，以上所有拿到结果的都是前20%销冠，80%的人稳定在及格线2-3万月薪，所以这个职位也是招有能力有野心曾经在原公司经常保持销冠的人选： 2，公司都是95后，思维都很年轻活跃有力量，没有以前老一辈的固化思维：画饼，人情世故等等，如果面试告诉你的内容是不存在的，第一你完全可以入职第一天就不来了，第二公司也不会有几千人的规模都在这里陪着大家演戏，人都不傻，都有自己的主观判断，每个人的认知，高度，思维都不一样，不争不辩；(我们也没必要浪费彼此时间，沉没成本最贵) 我们团队能做的就是把我们一年所有走过的弯路，成功的经验，销冠开发的思路，管理思路毫无保留的传授给所有新来的小伙伴，一起成功! 最后成年人不教育只筛选，如不感兴趣，多有打扰!

一、岗位定位 作为公司销售团队的重点培养对象，在导师全程指导下深入参与一线销售实战，系统掌握销售方法论、产品知识及客户开拓策略，快速提升业务能力，为后续向管理方向发展夯实基础。 二、工作内容 1. 配合销售团队开展客户拓展工作，参与线下拜访等实践，积累客户沟通经验； 2. 学习并掌握公司产品/服务的核心价值、适用场景及标准讲解话术，为客户提供建议与答疑支持； 3. 协助归集客户信息、整理销售数据及报表，参与业务会议，助力团队完成阶段复盘； 4. 跟进客户意向动态，协助做好客户关系维护； 5. 参加公司组织的销售训练营、产品培训会等学习项目，持续强化专业能力； 6. 严格执行销售管理规范，维护企业形象，协同团队达成阶段性业绩目标。 三、任职要求 1. 2025-2026届本科或大专应届毕业生，专业不限，热爱销售岗位，渴望挑战高收入； 2. 具备良好的语言表达能力，性格积极乐观，有亲和力，认同团队协作价值； 3. 学习意愿强，适应节奏快，能迅速掌握新内容、新技能，心理素质良好； 4. 目标清晰，进取心强，愿意从基层岗位成长，踏实积累实战经验； 5. 不限销售背景，具备校园活动、兼职推广或学生组织经历者优先考虑。 四、岗位福利 1. 薪资保障：实习期月实发收入5000-8000元，优秀者条件可适当放宽，收入与付出直接挂钩； 2. 成长支持：配备专属导师一对一辅导，全程带教业务操作；免费参加系统化销售培训与产品课程，加速职场进阶； 3. 生活保障：公司提供就近住宿安排，解决通勤难题； 4. 转正通道：考核达标即可转为正式员工，享受正式岗待遇（底薪5500元+高比例提成+绩效奖金，综合月薪6000-10000元以上不封顶），晋升透明公正，凭实力说话； 5. 额外权益：节日礼品、定期团建、带薪年假（转正后）、员工关爱活动，团队氛围开放友好； 6. 职场资源：深入一线销售场景，接触优质客户群体，构建行业人脉网络，助力长期职业发展。

诚聘风管厂业务员，有师傅带教，工作内容就是打打电话，发朋友圈寻找客户，提成高，包吃包住，每天8个小时，不加班

我们正在招聘一名专业销售助理，协助销售团队达成业绩目标，提升客户服务质量。 工作内容： 1. 协助销售团队推进销售任务并实现目标； 2. 负责客户资料及销售数据的整理与维护； 3. 统筹协调内外部资源，优化客户体验； 4. 参与市场信息收集及竞品分析工作。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，市场营销等相关专业优先考虑； 2. 具备1-2年销售或销售助理相关工作经验； 3. 熟练操作Office办公软件； 4. 具备良好的沟通能力与团队协作意识； 5. 对市场营销与销售工作有较强热情。