外贸销售助理/海外销售助理 薪资范围7K-12K，要求有1年以上外贸、销售助理、商务助理、客户跟单或制造业销售支持经验，英语能进行基础商务沟通和英文文件处理。主要负责海外客户邮件回复、订单文件整理、合同及报价资料处理、订单进度跟进和交付协同。有光伏、新能源、电气零部件、制造业外贸经验优先。

招销售内勤1名 ，大专以上学历，年龄25-35岁，要求工作仔细，有责任心。熟练使用Word、Excel等办公软件，负责跟客户的对接，上班时间早8点半晚5点半，单休，提供工作餐，工资使用期3500，试用期后底薪+提成3800~4000，交社保。

岗位职责： 1.协助销售团队整理客户资料、录入CRM系统并维护数据准确性 2.负责销售合同、报价单等文件的制作、归档与流程跟进 3.协调内外部资源，安排会议、差旅及销售活动支持工作 4.统计销售数据，制作周/月度报表，为销售决策提供基础支持 5. 接听客户咨询电话，及时转达需求并做好记录与反馈 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，尤其Excel和PPTn3.工作细致耐心，具备较强的责任心和执行力 4. 学习能力强，能快速适应销售业务节奏 5. 有销售助理或行政支持类工作经验者优先 6.会开车，适应出差

业务助理 自动化工程或机电一体化相关专业，大专及以上学历，1. 掌握CAD基础制图技能2.有1-2年工业品销售、售后或维修相关工作经验者优先。3.性别不限，要求持有驾照能开车，能吃苦耐劳、灵活应变，需前往客户现场完成产品选型及售后沟通工作。辅助销售经理完成销售业绩，完成销售经理分配的其他相关工作。 薪资福利:薪资5-7K,可根据个人工作经验面谈，缴纳五险，享有双休、法定节假日及节日福利。 邮箱： 工作地址:无锡新吴区梅村街道群兴路28号

职位描述： 1、负责跟进客户订单及相关事务的协调处理； 2、负责金蝶K3系统中的数据录入、维护，汇总销售与采购信息，并编制相关报表； 3、对销售及采购订单进行数据统计与分类整理； 4、主动与客户保持沟通，确保服务质量与客户满意度； 5、能识别日常工作中存在的问题，并结合实际情况提出合理化改进意见； 6、整理销售、采购及产品相关资料，完成归档与管理工作； 任职要求： 1、熟练操作Excel表格及各类Office办公软件； 2、具备较强的数字敏感度和良好的数据分析与归纳能力； 3、拥有出色的客户沟通技巧及应对突发事件的应变处理能力； 4、具备良好的抗压能力与团队合作意识； 5、有短视频制作或自媒体运营推广经验者优先考虑； 6、具有一年以上助理、跟单或客服类岗位工作经验； 工作时间：上六休一 早八晚五 职位福利：社保+商业险、绩效奖金、全勤奖、提供员工餐、带薪年假 职位亮点：绩效奖金、全勤奖、提供员工餐、带薪年假

1、协助业务进行客户来访接待、负责客户订单跟进； 2、客户投诉的跟进与处理，负责单据的制作及跟进客诉品的返修流程和代品的发货流程 3、客户资料、合同的整理与归档 4、负责销售数据的台账记录和汇总，签约订单发货订单及开票订单的记录 5、ERP系统下订单和下推发货、开票对接邮寄和应收单录入 6、领导交办的其他事宜

岗位职责： 1.协助销售团队整理客户资料、录入CRM系统并维护数据准确性 2.负责销售合同的初步审核、归档及用印流程跟进 3.统计分析销售日报、周报及业绩达成情况，制作可视化报表 4.协调内外部资源，安排销售会议、差旅及客户接待等行政支持工作 5.响应销售需求，及时提供产品资料、报价单及投标文件等业务支持 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 2. 熟练使用Office办公软件（尤其Excel函数及PPT制作） 3. 具备基础销售逻辑和客户服务意识，学习能力强 4. 有销售助理、商务助理或行政支持类实习/工作经验者优先 5. 学历不限，欢迎应届毕业生投递

销售助理岗位职责 1.日常品牌及产品朋友圈文案编辑、配图发布，维护个人及公司朋友圈形象，做好客户圈层种草宣传。 2.负责各大B2B平台账号注册、入驻、资料完善，打理店铺基础信息、产品上架及店铺日常维护。 3.运营抖音账号，日常广告内容发布、产品短视频分发，配合做好线上引流获客。 4.独立进行宣传素材制作，剪辑制作产品短视频、图文海报，适配朋友圈、抖音、B2B平台发布需求。 5.整理产品资料、宣传文案、视频素材，定期更新优化，保持线上宣传内容新鲜度。 6.统计朋友圈、B2B平台、抖音发布数据，简单汇总曝光及咨询线索，同步给销售业务。 7.配合销售做好线上客户咨询初步对接、信息登记，完成领导安排的其他销售辅助工作

工作职责: 1、协助销售团队进行客户资料整理，合同文件归档及销售相关数据的汇总统计。 2、负责与客户的日常联络对接，及时响应需求并跟进处理反馈，保持客户关系稳定良好。 3、处理销售相关单据（如报价单、发货单、对帐单）的制作与传递。 4、参与标书制作 5、请款资料制作与跟进。 任职要求: 1、大专及以上学历，专业不限，具有一年以上销售内勤工作经验者优先，有标书制作、投标经验者优先; 2、具备较强的沟通能力与服务意识，做事认真细致，责任感强; 3、熟练操作Office办公软件，能够完成基础的数据分析及文档编写任务。

有意向请投递简历，收到会第一给您致电！！！ 一、薪资待遇 1.综合工资：8000-12000，综合单价5-8块。 2.薪资明细：保底单量40-70单（薪资3500-5000）+距离补助（0.5-2元/单）+大额单补助（2-80/单）+重量补助（5-8元/单）+夜宵补助（1元/单）+恶劣天气补助+全勤奖励200元+月贡献奖150元+星级奖励（0-1元每单） 3.无需学历，0押金入职，公司可配车辆，提供住宿 4.住宿环境2-3人间或3-4人间，包含空调、洗衣机、热水器、空调 5.晋升机制：骑手—组长—储备站长—站长—区域经理—城市经理 二、工作内容 1、系统派单，根据本人居住地就近分配站点，配送范围1-3公里 2、新员工不熟悉路线的，站点会安排老师傅一对一带的，也会给骑手下载带有导航APP送餐，准确无误送到客户手里 3、接到系统派单后及时接单前往商家取餐，准时送到客户手中。 三、入职要求 1、年龄18-49周岁，身体健康，无犯罪记录 2、工作时间，上午10:00-14:00；下午17:00-21:00，每天在岗8小时，其余时间自行安排，可休息也可继续努力 3、会骑电动车、会看导航 4、吃苦耐劳，有强烈的目标感，有较强的适应能力 5、有良好的服务意识和服务精神 当天面试当天安排入职住宿、提供车辆 有意向欢迎投简历，收到会及时回复的！！！！！！

本企业现招聘正式工，小时工，短期工，暑假工等，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活！！我会详细给你解答你的问题并发给你定位！0费用入职 0费用入职 【稳定308/天】 一、薪资待遇： 【现在入职工价】：28/时 28/时×11=308/天 308/天×26＝8008/月 2、【发薪准时） 每月10号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，！各岗位工资不低于每月保底8000。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资 7天以后可预支500-1000元！ 二.【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干 6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久！ 三、【工作内容】： 1、普工、操作工、均无须经验，一学就会，活不累简单活，坐着上班，不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管•• 四.要求 1、男女不限，不限学历，不限经验，无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄16-52周岁，无门槛，来100%入职，入职通过后需常规体检统一安排 五、【包吃包住】： 1、公司提供免费住宿，标准4人间（独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等）。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职自行选择 【工作地点】：江苏扬州.当天过来入职当天安排住宿

有意向请投递简历，收到会第一给您致电！！！ 一、薪资待遇 1.综合工资：7000-9000，综合单价5-8块。 2.薪资明细：保底单量40-70单（薪资3500-5000）+距离补助（0.5-2元/单）+大额单补助（2-80/单）+重量补助（5-8元/单）+夜宵补助（1元/单）+恶劣天气补助+全勤奖励200元+月贡献奖150元+星级奖励（0-1元每单） 3.无需学历，0押金入职，公司可配车辆，提供住宿 4.住宿环境2-3人间或3-4人间，包含空调、洗衣机、热水器、空调 5.晋升机制：骑手—组长—储备站长—站长—区域经理—城市经理 二、工作内容 1、系统派单，根据本人居住地就近分配站点，配送范围1-3公里 2、新员工不熟悉路线的，站点会安排老师傅一对一带的，也会给骑手下载带有导航APP送餐，准确无误送到客户手里 3、接到系统派单后及时接单前往商家取餐，准时送到客户手中。 三、入职要求 1、年龄18-49周岁，身体健康，无犯罪记录 2、工作时间，上午10:00-14:00；下午17:00-21:00，每天在岗8小时，其余时间自行安排，可休息也可继续努力 3、会骑电动车、会看导航 4、吃苦耐劳，有强烈的目标感，有较强的适应能力 5、有良好的服务意识和服务精神 当天面试当天安排入职住宿、提供车辆 有意向欢迎投简历，收到会及时回复的！！！！！！

---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检，返岗奖励最高10800！！！ 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）地址在江苏苏州

岗位职责： 1.协助销售团队整理客户资料、录入CRM系统并维护数据准确性 2.负责销售合同的初步审核、归档及用印流程跟进 3.统计分析销售日报、周报及业绩达成情况，制作可视化报表 4.下定单，对接厂家办事处有关事宜，起到上传下达 5，熟练掌握厂家商务政策，使企业做到利润最大化 6，做好库存表。 7响应销售需求，及时提供产品资料、报价单及投标文件等业务支持 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 2. 熟练使用Office办公软件（尤其Excel函数及PPT制作） 3. 具备基础销售逻辑和客户服务意识，学习能力强 4. 有销售助理、商务助理或行政支持类实习/工作经验者优先 5. 学历不限，欢迎应届毕业生投递

岗位职责： 1.分析客户需求，推荐合适保险产品。 2.为客户提供专业咨询和售后服务。 3.参与保险产品的推广和营销活动。 任职要求： 1. 保险知识丰富，产品熟悉。（不会公司会培训） 2. 良好的沟通能力和客户服务意识。 3. 有责任心，能处理客户问题。 4. 团队合作和职业道德良好。

协助外贸经理跟踪订单，定船，安排出货，对账等事宜，邮件沟通日常回复，客户维护，异常邮件回复，产品宣传

大旺长白班好岗来袭！月薪 6000-20000，多劳多得上不封顶 男女不限，两个岗位任选，空调办公，工作轻松，岗位均不包吃住 模式一【招聘销售文员 纯坐班】 年龄：18-45 岁 环境：舒适空调办公室，全程长白班 八个小时 薪资：试用期综合底薪 4500 元 + 高额提成，月入 6000-15000 元 工作：网络、电话招聘，搭配短视频辅助，工作简单易上手 希望你：踏实好学、心态积极、能抗压，有赚钱想法即可 模式二【销售合伙人 高薪发展岗】 年龄：16-50 岁（45-50 岁会基础打字、思维灵活就行） 薪资：底薪 + 提成模式，月入 2000-20000 元，收入无上限 工作：线上短视频 + 线下地推结合，公司免费提供全套招聘平台，不用自己找资源 工作地点：大旺 想挑战高薪、稳定上班的朋友，赶紧私信我报名啦！

1. 负责公司存量（分配）VIP客户及高净值客户提供深度维护与价值再开发。 2. 根据客户个性化需求，提供专业、全面的保险产品咨询与售后服务。 3. 为客户量身定制专业化、综合性的家庭风险保障与资产配。 4. 基础要求：大专及以上学历（学信网可查），无不良金融信用记录。 5. 能力突出者可适当放宽）。 6. 经验要求：具备1年以上销售或服务类工作经验（综合素质优异者可放宽）。 7. 核心特质：拥有强烈的事业进取心，脚踏实地，热爱学习，追求卓越。 8. 关键能力：具备出色的沟通与问题解决能力，善于总结复盘，行动力与执行力强。

任职要求： 1.具备良好的沟通表达与谈判能力，逻辑清晰、责任心强 2. 熟悉商务流程及基础合同知识，有实际项目对接经验者优先 3. 具备较强的服务意识与应变能力，能适应多任务协同推 5. 学历不限，经验不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者

岗位职责： （1）协助项目经理完成计划下达、问题追踪及阶段性总结等日常项目管理工作。 （2）对项目过程中出现的问题进行记录与跟进，识别潜在风险并及时上报。 （3）持续跟踪项目相关数据，定期向管理层或相关部门汇报项目进展与当前状态。 （4）汇总并分析项目管理各环节的数据，善于归纳问题并提出可行的优化建议。 （5）协同开展项目文档整理工作，负责会议纪要的撰写与信息传达。 （6）完成上级安排的其他临时性工作任务。 任职要求： （1）全日制本科及以上学历，具备3年以上金融领域工作经验。 （2）熟悉项目管理全流程，掌握核心管理方法与工具。 （3）具有3年以上项目管理实战经验，持有PMP认证者优先。 （4）曾主导过10人以上团队，有大型项目群运作经验者更佳。 （5）具备基本的团队领导力和团队协作推动能力。 （6）拥有出色的沟通协调能力、规划组织能力以及过程控制与问题解决能力。 （7）具备一定业务理解或技术背景，参与过中台建设、微服务架构、开放银行、数字化转型等相关项目者优先。 （8）擅长文档撰写，能快速捕捉用户需求，提炼重点内容，编制高质量汇报材料。 （9）具备基础的需求拆解或应用架构设计能力。 （10）性格积极向上，责任心强，适应高强度工作节奏。 （11）可接受一定程度的出差安排。

1. 负责投资效益评估及新项目产能布局规划； 2. 参与新产品开发进程，跟进试产及量产导入阶段； 3. 可直接与工厂各职能部门对接，统筹协调跨单位资源，确保新项目顺利推进至量产； 4. 熟练掌握Excel等常用办公软件，具备良好的沟通协作能力，逻辑思维清晰，富有团队合作意识； 5. 应届毕业生，理工类专业背景； 6. 具备连接器行业项目管理相关经验者优先考虑。

社保类型:五险一金 提成方式:销售额提成; 综合薪资5-10k，无责底薪4000+提成+奖金 奖金补贴:提供食宿，五险一金，员工旅游， 职位详情 先进制造领域企业级（ToB）销售背景 面谈/陌生拜访经历不限，无需电话销售经验 网络营销实操经验优先 商务岗位职责: 1、无需外出拓展客户，客户主动咨询对接； 2、负责客户跟进与维护，深入掌握商务沟通与谈判策略； 3、提升订单转化效率及整体成交水平； 任职资格: 1、年龄22-40岁，表达清晰，普通话标准； 2、热爱销售岗位，具备积极的工作态度； 3、学习能力突出，行动主动，责任心强，条理分明； 4、意志坚定，反应灵敏，拥有良好的适应力和抗压素质； 5、有销售从业经历者优先录用； 6、熟练操作各类办公设备及常用办公软件。

岗位职责： 1、开展设备调研工作，并撰写相关方案文档。 2、协助项目经理制定EAP实施蓝图与实施规划。 3、执行EAP系统实施，涵盖设备调试、系统联合调试及上线支持。 岗位要求： 1、熟悉WebAPI、SECS、OPC等通信协议，理解PLC与上位机系统的交互机制。 2、熟练掌握WebAPI、OPC、PLC的调试方法，具备依据具体协议完成设备与系统联调的能力。 3、能够与客户及设备供应商有效沟通，独立完成设备需求收集与调研，并编制相应技术方案文档。 4、可协同项目经理完成EAP实施架构设计与实施计划制定。 5、需具备本科及以上学历。 6、具有PCB行业EAP项目实施经验者优先考虑。

投递时请注意该岗位为单休，无法接受者请勿投递！ 本岗位需出差！单休制！ 一、OPM 1、参与业务端发起的机会点评估会议，组建项目执行团队； 2、跟踪技术团队与客户方案对齐的进展，确保方案输出符合客户需求； 3、核实交付周期是否满足客户要求，主导召开项目启动会及设备出货协调会； 4、制定样机阶段验证计划，保障样机在客户规定时间内完成各节点并具备使用条件，确保设备交付质量； 5、对接客户端交付事宜，承担交付责任，借助项目管理工具实现全流程管控，推动项目按时按质按量完成并成功落地。 一、BPM 1、维护现有国内外客户的日常关系与组织层面对接，持续挖掘客户潜在需求； 2、与国内外客户保持高效沟通，开展价格及商务条款谈判，具备较强的谈判技巧与临场应变能力； 3、跟进销售订单执行进度，催收回款，并妥善处理履约过程中的客户投诉问题； 4、协同技术及项目团队推进项目NPI阶段的研发与开发工作； 5、具备自主学习能力和吃苦耐劳精神，能适应频繁出差安排。 任职资格： 1、工业工程、机械、自动化、电气、电子工程、市场营销、英语等相关专业； 2、统招双一流、211本科及以上学历，有海外留学经历或硕士学历者优先； 3、英语具备良好的听、说、读、写能力； 4、表达清晰，具备出色的沟通协调能力； 5、拥有优秀的团队协作意识与灵活处事能力，可有效协助内外部业务沟通与管理工作。 加分项： 具备智能硬件/消费电子行业经验者优先。

工作职责 1. 配合项目经理完成项目计划的制定，监控各阶段进度，及时汇报潜在风险及异常情况。 2. 承担项目相关文档的收集、整理与归档工作，涵盖需求文档、会议记录、测试结果等资料。 3. 联动研发、测试、运维等多部门资源，保障任务有序推进及问题高效处理。 4. 参与组织项目例行会议，汇总会议决策内容并跟踪后续落实进展。 任职要求 1. 本科及以上学历，计算机、电子信息或项目管理类专业优先考虑。 2. 了解项目管理基本流程，熟练使用Jira、Confluence等相关协作工具。 3. 具备较强的沟通协调能力和执行能力，能够敏捷响应项目变化与需求。 4. 熟悉半导体行业IT系统（如MES、ERP）者优先录用。

工作内容： 负责运动健身器材配件项目的筹备、实施及后续收尾工作，保障项目在成本、周期与品质等关键指标上的目标顺利完成。 主要职责包括： - 编制项目规划及相关文档：如项目范围说明、进度安排、预算方案等文件的撰写与维护。 - 监控项目推进过程：跟进各阶段进展，调配所需资源，确保项目按既定计划有序开展。 - 组织内外部沟通协作：对接客户、供应商及项目组成员，及时协调解决各类问题，推动项目高效运行。 - 实施项目风险识别与管控措施，保障项目整体风险处于可控状态。 - 根据业务发展需求，参与国内外项目拓展工作，统筹相关资源的配置与管理。 职位要求： - 本科及以上学历，电子类或相关专业优先。 - 1-3年电子行业（PCBA）、运动器材配件领域项目经理工作经验，具备较强的项目统筹与语言表达能力。 - 具备优秀的数据整理与分析能力，能有效追踪并解读项目相关数据。 - 适应多变环境，具备较强的应变与响应能力。 - 拥有良好的团队协作意识和一定的抗压素质。 - 英语流利，具备熟练的口语交流与书面表达能力。

工作职责： 1. 负责项目团队的组建及整体工作规划，依据既定计划推进实施； 2. 审核图纸交付计划、材料采购方案、FI入库安排，制定总体进度计划并落实执行与管控； 3. 组织召开项目调度会议，统筹协调与项目相关的各项事务； 4. 对项目质量管控、成本管理及客户关系维护中的关键事项进行决策； 5. 在项目实施期间承担与客户的沟通对接及接待任务； 6. 负责受理并组织处理客户提出的常规性投诉事项； 7. 定期向客户提交项目进展报告，并在执行过程中组织召开双方联席会议； 8. 对项目组成员以及相关协作部门的工作成效进行评估与反馈； 9. 完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1. 熟悉制造类项目的管理流程； 2. 具备良好的内外部沟通协调能力； 3. 能够有效组织并带领项目团队开展工作； 4. 了解工厂内部生产运作流程； 5. 持有中国C1驾驶证。

1. 负责地产精装修项目中批量木作（如橱柜、木门、木饰面）的安装与交付工作 2. 负责酒店类工程项目木作部分的现场安装及竣工交付 要求： 1. 具备5年以上相关领域工作经验 2. 熟悉油漆类木制品、不锈钢制品的设计规范与安装工艺流程 3. 能熟练识读CAD施工图纸，具备现场复尺及尺寸把控能力

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销售助理职位描述: 1、管理维护好自己的客户，拓展与老客户的业务，开拓新市场； 2、与客户保持良好的沟通，实时把握客户的需求，提高客户的满意度； 3、处理上级领导临时交代的任务； 4、及时跟进客户当天所有下单和查件的工作，并且及时回复客户消息及接听电话 任职要求： 1、学历大专以上 2、普通话标准，抗压能力强，心态好； 3、思维敏捷，爱岗敬业，吃苦耐劳，责任心强，有较强的学习能力，有良好的职业操守； 4、1年以上工作年限，有工作经验者优先； 5、熟悉办公软件； 6、年龄要求：24周岁-33周岁 薪资待遇： 无责底薪7480，满6个月一次性再补贴3000 工作地点：苏州吴中区苏州中国创业园1号楼 工作时间： 08:30-12:00,14:00-18:00；