岗位职责： 1、负责收集潜在客户的资料，并主动开展沟通，拓展新客户资源； 2、通过电话与客户高效交流，准确把握客户需求，挖掘销售机会并达成销售目标； 3、持续维护现有客户关系，深入开发客户的后续合作潜力； 4、定期回访合作客户，增强互动，促进稳定长久的合作关系； 5、每月跟进客户回款情况，确保款项及时到账； 6、积极落实公司制定的各项制度与工作要求； 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，形象良好，表达流畅，声音具有亲和力； 2、年龄24-34周岁（91年-00年） 3、具备销售工作经验，热爱销售岗位，拥有较强的学习能力与沟通技巧； 4、踏实肯干，意志坚定，反应迅速，具备优秀的应变能力和抗压素质； 5、对市场变化敏感，有强烈的进取心、责任感及积极向上的工作心态，有销售从业经历者优先考虑； 6、能接受出差安排（配备专车、省内范围） 职位福利：五险一金、带薪年假、绩效奖金、定期团建、带团队、项目奖金、多次晋升机会

岗位职责 1、跟进OSP订单执行进度，确保物资或服务准时、保质、保量完成交付 2、协调处理OSP执行中的异常情况，如交期延误、品质差异等问题，推动争议解决 3、实时监控库存状态，预防物料积压或供应不足，配合开展库存管控工作 4、负责AEO认证相关培训及日常事务执行 任职要求 1、大专及以上学历 2、熟练操作电脑，具备跟单及出货管理经验 3、工作积极主动，具有较强的责任意识和职业操守 4、有FPC行业生管、物控或业务相关工作经验者优先考虑 5、能接受出差安排

1、【优厚的薪资待遇】：入职前半年保底7480元，另按运费核算提成，工作满6个月享入职半年奖3000元一次性发放，综合收入8-15K； 2、【专业的培训体系】：提供系统化带教机制，包含10-15天带薪新人培训，并由资深员工一对一指导成长； 3、【清晰的晋升通道】：晋升机制公开透明，以业绩为导向推动发展，职级路径为：销售助理-销售专员-销售经理-销售总监； 4、【完善的福利制度】：享有集团季度奖、年度奖，部门额外设置月度、季度激励，叠加入职半年奖励； 5、【愉快的工作氛围】：团队氛围轻松活跃，管理团队年轻有活力，定期组织月度、季度团建活动； 6、【贴心的工作配置】：全面配备办公所需设备，包括手机卡、平板、笔记本电脑，外勤期间公司提供车辆支持。 您的岗位职责： 1、协助销售经理维护现有客户关系，促进长期稳定合作； 2、开拓企业端客户资源，推广物流运输服务，建立并更新客户档案； 3、实时跟进货物动态，妥善处理运输过程中的异常情况； 4、负责系统操作及经营数据分析，月底完成客户款项催收与核对； 5、通过日常沟通洞察客户需求，挖掘潜在合作机会； 6、积极落实公司各项政策与工作安排。 【职位要求】 1、熟练掌握常用办公软件操作； 2、年龄24~33岁，形象良好，语言表达清晰，性格积极外向； 3、热爱销售工作，具备全日制大专或以上学历

工作职责： 1、维护现有客户关系，确保业务持续稳定； 2、定期与合作客户保持联系，促进长期良性互动； 3、负责收集潜在客户信息并开展有效沟通，拓展新客户资源； 4、通过电话方式深入了解客户需求，发掘客户合作潜力； 5、每月末跟进客户回款情况，确保款项及时到位； 6、积极落实公司各项规章制度及工作安排； 任职要求： 1、形象良好，表达清晰，语言具有亲和力与感染力； 2、热爱销售工作，具备较强的学习意识和沟通技巧； 3、能适应高强度工作，性格坚毅，反应迅速，具备良好的抗压能力与应变能力； 薪酬福利： 1、储备助理：入职首月保底6825元，销售助理：7480元，半年后综合收入8000~12000元，业绩优异者上不封顶； 2、提供系统化的岗位技能培训； 3、公司按需配备工作手机，并根据绩效发放相应奖金； 4、如需外出拜访客户，公司将安排专车接送； 5、定期组织内部竞聘，晋升通道为：储备助理-客户助理-销售助理-专员—经理—总监—高监-总经理； 6、工作时间：9:00-18:00，每周单休； 7、工作地址：张家港汇金中心A座605

一、工作职责： 1、根据公司提供的客户资源，通过电话等形式开发新客户，同时做好老客户的维护工作 2、负责整理新客户信息，并主动开展沟通与对接 二、任职要求： 1、学历：大专及以上，有相关经验者可适当放宽学历条件 2、能力：普通话标准，表达清晰流畅，具备良好的沟通能力和应变反应 3、态度：工作积极主动，责任心强，能适应一定强度的工作压力 三、薪资待遇： 1、底薪：7500+提成+绩效奖金（最高可达3w）+五险一金 2、培训：提供带薪入职培训、一对一导师指导、专业培训团队支持及资深员工定期经验分享 3、氛围：团队管理扁平化，无复杂人际关系，定期组织团建和团队活动 4、其他福利：不定期发放现金奖励、购物卡、品牌下午茶及礼品（一线彩妆品牌）+品牌包包 入职即享带教体系，团队年轻有活力，欢迎性格外向、热爱交流的你加入！

工作职责： 1.销售支持：配合销售团队完成客户订单处理、合同签署、订单跟踪及售后协调，保障销售环节高效运转。 2.客户沟通：对接客户询价与报价，跟进订单进度，维护日常客户关系，提高客户满意度。 3.数据管理：负责销售数据的录入与归档，编制销售报表，辅助进行销售趋势分析。 任职要求： 1.学历：大专及以上，市场营销、商务管理等相关专业优先考虑。 2.经验：具备1年以上销售支持、客户服务或行政相关工作经验（应届生可适当放宽条件，需有相关实习经历）。

办公室事务对接

1.根据每日/每周/每月计划准确完成销售数据的整理与录入； 2.依据客户订单及时安排发货事宜，确保物流顺畅； 3.按照订单内容完成报价及单据开具工作； 4.在公司内部系统中规范执行流程操作，并完成票据的上传与归档。 岗位要求： 1.求职者需居住在天安数码城周边区域； 2.熟练使用Excel等办公表格软件； 3.具备大专或以上学历（年龄不限，欢迎宝妈应聘）； 4.如遇订单需求，周末需配合到岗处理发货； 5.工作踏实认真，具备较强的执行力和抗压能力。

任职要求： 1、年龄24-34周岁（条件优异者可适当放宽）； 2、具备销售或物流行业从业经历者优先录用； 3、熟练操作电脑及常用办公软件，仪容整洁、气质良好； 4、工作认真负责，能承受工作压力，具备较强的应变与自我调节能力。 薪资待遇 无责任底薪6825元/月起； 要求：24-34周岁 大专及以上学历 工作时间 早上8:30至下午6:30，中午11:30-13:30休息2小时

1、负责区域内客户维护； 2、负责公司产品从销售到服务端客户管理； 3、负责对工程师任务安排； 4、负责对产品推广宣传； 5、领导安排的其他事宜。

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欢迎大家来我的公司上班（苏州中心） 欢迎大家来我的公司一起work-play，就职本人公司主要有以下特征优势： 1、工作时间自由不用坐班，朝九晚四C做4休3，苏州中心，1号线3号线东方之门9号口出 2、公司冬暖夏凉，团建下午茶是经常的事，办公氛围拉满 3、公司接受萌新，教到你上手，70，80,90,00都可以尝试，那些中年“被优化”的在这你会觉得你又可以了。 4、自媒体全流程陪跑，小红书，某音，某号，某圈包教包会。 5、欢迎来我们公司交流，不用做牛马，待遇按能力业绩定，业绩能力一般的年收入是10-30万之间，能力强的60万以上

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通过AI拨打和筛选客户，员工只接听和简单沟通做腾讯文档记录，早九晚六，午休两小时，月休四天，职场坐班，底薪4500加提成，每月10号发工资，不限学历，有无经验均可，简单培训即可上岗。任职要求：25岁以上。

不含销售性质！！！无责底薪5k＋提成双休法修 岗位职责： 1、负责邀约客户到公司或酒会现场 2、客户到达后协助主管进行招待 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、商务管理、文秘或相关专业优先。 2、不限经验，有销售支持、客户服务或相关行政助理工作经验者优先。 3、具备良好的电话沟通和面对面沟通技巧，表达清晰、得体。 4、具备服务精神，能够有效维护客户关系。 5、能快速学习公司产品和业务，主动完成工作并响应需求。 6、对销售流程有基本了解，具备协助销售和推广产品的意愿和能力。 7、责任心强，工作细致认真积极主动，能高效完成基础性和临时性任务，具备良好的团队合作精神和一定的抗压能力。

销售助理岗位职责内容： 1、负责客户到厂的接待安排及相关准备工作； 2、编制技术方案、报价文件、招投标材料、公司资料及宣传视频等内容； 3、跟进设备生产环节及发货进度，确保信息及时同步； 4、高效响应客户反馈，妥善处理建议与意见，并及时传递和协调处理结果；负责资料整理与准备，包括文件、物料、样品、宣传彩页等； 5、负责相关文件、资料的收发管理及分类归档工作，准确填写各类报表与表格；

1、熟练掌握生意参谋及店铺千牛后台的各项功能操作； 2、负责天猫平台新品上架、SKU组合设置、主图更换、详情页更新及店铺页面装修等日常运营工作； 3、进行商品标题优化及标题诊断相关的数据整理与分析； 4、汇总并统计店铺运营数据，定期开展数据分析，辅助运营决策； 5、实时监控评价情况，及时处理中差评及客户反馈问题 任职要求： 1.接受应届毕业生，本科及以上学历，电子商务、视觉传达相关专业优先考虑 2.具备较强的抗压能力

今晚寻找苏州的带班人员。

一、岗位职责 1.销售策略与目标管理的协助落地 -根据战区制定的销售方向与目标计划，配合负责人推进执行，跟踪实施效果，开展复盘并优化策略，助力销售目标达成 2.一线过程管理 -统筹战区内一线BD及其管理者的工作流程，推动总部标准化过程管理体系落地，提升执行效率，持续优化过程管控机制 3.一线考核管理 -负责战区一线BD及管理人员的绩效考核管理，通过精细化管理手段，提高各级人员达标比例，完善考核制度与执行标准 4.项目管理-竞争管理 -掌握区域市场竞争格局，分析对手动态，采集市场情报，推进总部竞争应对项目实施，优化本地化竞争策略 5.资源管理 -推动外部线索在战区内的高效转化，落实私海客户运营机制，强化商机与客户全周期管理，提升资源使用效率与转化水平 二、任职要求 1.基本条件 -学历：本科及以上 -经验：具备5年以上销售管理或销售运营相关经验，有互联网或地推类企业3年以上销运/销管背景者优先 2.核心能力 -具备数据分析、高效执行、沟通协调、业务洞察与预判、团队管理、抗压及自主学习思考能力 三、薪酬福利 -薪酬待遇：提供具有市场竞争力且富有成长空间的薪资结构与年终奖励 -五险一金：依法缴纳，保障员工基本权益 -带薪年假：除法定假期外，按服务年限享受相应带薪休假 -健康关怀：定期组织年度体检，关注员工身心健康 -培训与发展：定期开展内部培训、业务复盘会议等，持续提升专业与管理水平，提供清晰的职业发展通道

岗位职责： 1.负责公司网站的搭建、开发及日常维护，保障系统高效稳定运行； 2.开展网站数据统计与分析，结合用户需求持续优化页面体验； 3.快速响应并解决网站运行中的异常问题，确保服务连续性与安全防护； 4.关注互联网技术发展趋势，推动网站功能迭代与性能提升。 任职要求： 1.热爱互联网领域，掌握网站建设相关基础理论知识； 2.具备清晰的逻辑思维和较强的故障排查能力，能从容应对紧急状况； 3.熟悉HTML、CSS、JavaScript等前端开发技术或具备后端技术了解； 4.拥有良好的学习态度和团队协作意识，乐于探索并应用新兴技术。

【岗位职责】 1、公司提供客户资源，负责与客户沟通，深入了解客户意向及实际需求。 2、持续跟进并维护客户关系，优质服务将带来客户转介绍更多业务机会。 【薪资待遇】 底薪8500+15%-40%提成+3K-2W奖金+开单奖（当天发放）+年终奖 每半年调薪一次，最高涨幅2000封顶，无需业绩考核，新人享受全额底薪与提成。 【上班时间】 9:00-18:00，中午12:00-14:00休息，周六单休

工作内容：负责公司分配的存量客户维护，同时拓展新客户资源 保底薪资6350元，综合收入8K-1.5W，满1年后收入上不封顶 工作氛围：团队由积极进取、追求职业成长与自我提升的同龄人组成～ 日常激励：除享有公司绩效奖金外，团队还提供下午茶、鲜花、礼品、现金奖励等福利～ 岗位要求：年龄24-34周岁，全日制大专学历，具备1年以上销售工作经验 期待您的加入～

负责网络店铺的运营管理，主要的产品推广优化。要求从事过网店运营经验的，会软件ps，SEO优化，excel，工资面议

岗位职责：销售，对接客户，维护异常 岗位福利：五险一金，上六休一，节假日正常放假 岗位经验：有销售经验优先 任职要求：大专及以上

一、招募要求 熟悉各游戏机制，有丰富游戏经验，在对应游戏内有较高熟练度。 具备稳定游戏时间，每天至少可投入2-3小时代肝。遵守规则，保证效率和账号安全，无作弊、开挂等不良记录。 二、招募流程 1．接单自由，不强制派单。 2．接单没有时间限制，想接就接 四、激励措施 按任务量和难度支付报酬，多劳多得。 表现优秀者给予额外奖、长期合作机会。

临时补人现在上班，8点下班，160管吃两顿。