岗位职责: 1，达成公司下达的月度业绩目标 2，配合上级在工作中的各项安排 3，保持并促进公司与客户间的良好合作关系 任职要求: 18周岁以上 经验不限，接受零基础 提供免费带薪岗前培训 本地有销售经历者优先考虑 岗位福利: 全勤奖励 业绩提成 即时提成发放 优秀员工荣誉奖励

岗位职责： 1、负责业务团队的搭建、人员培养及日常运营，带领团队达成既定业绩指标。 2、统筹规划客户开发工作，结合客户需求提供期货经纪、风险管理、场外衍生品等综合服务。 3、推进高净值客户及机构客户的资产配置服务，深化与基金、证券、信托等金融伙伴的协作关系。 4、全面负责团队客户关系维护，定期策划客户交流活动；指导成员处理业务难题，提升整体专业水平。 任职要求： 本科及以上学历，持有期货从业资格证书，具备2年以上金融机构团队管理经验，熟悉金融产品体系与业务运作模式，具备强烈的目标导向和组织协调能力，历史业绩表现优异。 薪酬待遇：底薪10K起+绩效+补贴+五险二金

岗位职责: 1.法务销售目标的制定与分解，带领团队完成公司的销售目标； 2.负责员工相关业务和流程的培训以及日常的督导工作； 3.负责重要客户的定期跟踪回访以及整体方案的制定； 4.负责所属团队的日常管理以及团队建设； 5.对团队销售人员进行销售指导和工作考核； 6.上级领导交办的其他事宜 7.有法务相关经验优先 任职要求： 1.专科及以上学历，市场营销等相关专业； 2.3年以上销售管理工作经验； 3.具有较强的沟通能力、组织协调能力，和团队管理能力。

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岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完公司销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期提交销售报表与市场信息，协助优化销售策略与产品定位 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售相关经验者优先，经验不限 3. 学历不限，具备学习意愿与成长潜力 4.具备团队协作意识，执行力强，结果导向 5. 熟悉办公软件，能适应灵活的工作节奏

一、任职要求： 1、具备3年以上销售团队管理相关经验。 2、具备扎实的销售逻辑与商务谈判能力，学习能力强，能快速掌握业务知识。 3、拥有出色的沟通协调能力和团队合作意识，熟练操作电脑及常用办公软件。 4、性格亲和，工作态度积极主动，品行端正，责任心强。 二、岗位职责： 1、带领团队完成每月部门设定的业绩目标。 2、负责新员工的专业技能指导与培训，帮助其提升独立成单能力，实现理想收入。 3、维护公司与客户之间的良好关系，提升客户满意度与合作粘性。 4、完成上级领导安排的其他临时性工作任务。 工作地点：南京市雨花台区文竹路8号 凯润大厦 3号楼 一层（南京地铁1号线：“软件大道站”1号出口）； 工作时间：早9晚6，大小周休息，法定节假日正常休假，缴纳社保。

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三个源头工厂，16支爆单团队，员工与导师合计4000多人。 目前南京分公司位于江宁区总部基地33栋1606 工资架构： 1、底薪8000元+奖金+提成（首单收入不低于9500元），综合月薪1W-10W以上，有人月入两三万，也有人月入十几万，收入高低取决于你的目标与努力！ 2、上午九点上班，下午六点下班，无需加班。 3、固定办公室办公，无外派任务，团队氛围融洽轻松。 4、欢迎零基础新人加入，提供系统培训，专人指导助你快速开单成长！ 5、定期组织团队聚餐，节日福利发放不断。 岗位职责： 1：公司分配高意向客户资源，通过电话沟通介绍项目流程，客户有意愿则收取启动资金，后续由售后团队全程跟进服务。 2：岗位无需外出，专注完成启动金收取，公司配备培训体系及资深人员带教，平均每人每月至少完成三单，单笔提成起步约一万元，提成当日结算。新人开单周期通常为三至七天，月均收款单量可达三至五单。 3：全程有培训支持，团队老员工一对一帮扶，助力新人快速出单

服务和管理团队

招聘：电信业务经理（有销售经验优先+五险一金+节日福利） 薪资：6000-12000元/月 【招聘岗位】：电信业务经理<BR>【招聘数量】：10名（其中储备店长2名）<BR>【岗位要求】：高中以上学历，男女不限，身体健康，具备较好的沟通能力、学习能力和抗压能力，有销售经验者优先。<BR>【岗位职责】：负责高淳区域内电信业务拓展和业务推荐<BR>【薪资范围】：6000-12000/月，上不封顶。<BR>【福利待遇】：五险一金、带薪休假、节日福利、业绩奖金、定期体检、岗位晋升等<BR>【任职地区】：高淳各乡镇，就近分配<BR>【联系说明】：投递简历后，联系153****6592（王经理）

招个压机机修工，电话孙总

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现在要一个复合厂化码包装的，。

无锡需要A2驾驶员2名，要求能开会到。年龄50以内。无违法犯罪记录。有快递工作经验优先，

文员 工资试用期4000-4500元左右（根据实际情况还可以上下再浮动一点） 任职条件： 工作细心认真，有责任心，服从工作安排，协助完成各部门工作，男女不限，上班时间 7:30-17:00（中午休息 30 分钟）上六休一 ，试用期1个月

广州市番禺区洛溪新城粤菜海鲜酒家 海鲜营销经理底薪 7000 元加提成（下午 6 点 30 分至凌晨 12 点） 地喱传菜 4800 元 杂工 4800 元 打荷 5200 元 （25至40岁） 夜班，下午16点至凌晨三点，月休三天，包吃住，宿舍近，要求熟手勤快，服从工作安排。 电话

日常白天在市场，正常海鲜批发零售

90-00后团队。办公室氛围好到爆！！纯直客金融公司! 诚招金融销售经理！ 《薪资待遇》: 1.新人薪资9k，统提提成，奖金3K~2W不等，每人综合薪资2w。没有压力，无需外出！ 公司介绍: 1.无经验小白都可，接受应届生小白！节假日带薪休假，晋升空间大！老板年轻帅气，不定时各种红包雨，下午茶，生日宴，各种团建，以及季度年度国内外游，福利多多。 2.公司位于交通便利、生活设施完善的地区。公司文化积极向上，同事关系融洽，领导风格和谐。 3.公司提供冰箱，微波炉，茶水间等等，每天饮料下午茶吃喝不停！ 岗位职责： 1.公司在各大平台精准推流客户，利用公司提供的客户资源，跟踪邀约有意向的客户上门，不用外出！没有业绩压力，没有绩效考核！高奖金等你来拿！ 2.手把手包教会，不用存在任何担心情况，想要提升自己锻炼自己的速速联系我！ 3.接受应届毕业生，只要你渴望高薪！！！ 4.新员工可享受入职培训、专业培训、营销技能培训，以及一带一经理携带，促进员工持续提升。 个人发展前景: 正常半年晋升主管，一年经理，一年半左右区域负责人(总部扶持开公司)但如果你能力突出，晋升时间可提前，新人只要努力有转正和晋升主管的机会。 如果你想赚钱，有冲劲，踏实肯干、渴望高薪，公司非常期待你的加入我们一起奋斗，一起前进！ 办公地址:祥生中心7幢702 想做的事情不要说以后～ 立刻联系我来入职！！！

杭州辰亿商务信息咨询有限公司 工作地点：杭州市上城区祥生中心7幢702室 岗位职责 1. 对接公司提供的客户资源，完成贷款业务咨询与跟进 2. 与客户沟通需求，协助办理相关业务，促成签约转化 3. 维护客户关系，提升客户满意度，配合团队完成业绩目标 4. 按规范完成业务流程，坚守合规要求 任职要求 1. 沟通表达顺畅，有销售意识，性格积极主动 2. 有赚钱欲望，做事踏实，执行力强 3. 有无经验均可，公司提供系统培训，专人带教 4. 能稳定出勤，愿意长期在金融销售领域发展 薪资福利 1. 无责底薪+高额提成+开单奖励，多劳多得 2. 带薪培训，快速上手，新人也能轻松出单 3. 办公环境舒适，团队氛围融洽，领导不PUA 4. 客户资源充足，不用外出拓客，办公室办公即可

岗位职责： 1. 制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2. 负责重点客户开发、维护与关系管理，提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常业务，组织培训、辅导与绩效反馈 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5. 协同市场、产品及运营部门，推动销售支持体系建设与落地 任职要求： 1. 具备销售管理经验，熟悉团队搭建与目标分解方法 2. 具备良好的沟通协调能力与跨部门协作意识 3. 目标导向强，抗压能力突出，具备结果驱动型工作习惯 4. 熟练使用办公软件及CRM系统，具备基础数据分析能力 5. 行业背景匹配者优先，有成功带队经验者优先

换工作，转行，有高级HR为您后续的职业规划给建议 【关于薪酬】 综合薪资5500超高业绩奖核算比例55%-80%。公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限！ 入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！ 选择做销售的人都不只是为了拿底薪的，只有业绩做得越好，收入才会越高。 【乐有家是什么公司？】 深圳市乐有家控股集团（原名为深圳市家家顺控 股集团，下述简称“集团”）成立于2008年，业务涵盖二手房买卖、房屋租赁、项目策划、新房代理、电子商务、资产管理、金融服务等领域，致力于打造一个线上线下一体化的E2E智能生 【公司规模】 经营范围遍及深圳，广州，中山，东莞，惠州，长沙等城市，目前已经拥有连锁网店5000多家，从业人员30000+，是华南地区、珠三角地区最大，全国最具规模的房地产经纪企业之一。 【你们是做什么的？】 我们主要负责为客户提供一手/二手房咨询、租赁买卖等相关业务的全程代理服务。 跟其他传统房地产是不一样的是，我们不地推，不发传单，不拉人，不应酬喝酒，带客户看房也不用跑太远，主要是以互联网的形式展开工作，而且培训方面有导师一对一的带教 。 【优质福利等着你】 1.基本福利----五险一金、提供住宿 2.有薪休假----年休假、产假、婚假、丧假等有薪休假； 3.其他福利----团体娱乐健身活动、过节礼品、生日庆贺等福利 【工作地点】 全国150个城市，总部在深圳，你想去哪里呢？投递简历给你安排

薪资范围:20000-40000元 提成方式:按单提成；公司提供客户资源，你负责邀约对接，导师完成成交，你直接获得提成 奖金补贴:年终奖、节日礼品、生日福利 销售精英（月均收入1.5-5万，平均三个月实现晋升） 岗位工作内容： 1、利用公司提供的精准客户号码，通过电话与微信方式联系客户，邀请企业家学员参与《引爆招商》课程。 2、在课程现场协助维护客户关系，推动后续招商合作的深入落地。 3、持续维护已有客户关系，促进老客户推荐新客户。 我们希望你具备： 1、目标明确，进取心强，抗压能力好，有强烈的致富意愿。 2、喜欢销售岗位，具备一定销售经验者优先考虑。 3、具备良好的沟通表达能力 4、大专及以上学历，学习吸收能力强；有相关行业经验者可放宽至大专学历 5、入职即办理五险一金 6、单休，工作时间8:30-18:00，每周六团队集中学习提升

这个岗位上手比较快，公司欢迎想转岗且无相关经验但愿意尝试的人员加入。入职后会有同事全程指导，帮助你熟悉公司整体工作流程，不用担心学不会，只要态度积极、愿意学就能胜任。 任职要求： 1、做事细致、有耐心、具备学习意愿； 2、能熟练操作常用办公软件； 3、具有较强的责任意识； 工作内容： 1、负责整理本公司与外部单位之间的业务文件，包括纸质及电子资料； 2、将整理完毕的材料交接至相关部门负责人，需归档的资料同步录入系统留存； 3、定期维护并更新公司资料库中的信息内容； 4、协助完成部门日常事务性工作。 薪资待遇： 试用期：无责任底薪5000元+部门绩效奖金（公司为员工提供的福利） 上班时间：上午8:30-下午6:00，中午休息两小时

职位描述 一、岗位职责： 1. 负责公司物流业务的市场拓展，开发工厂、贸易企业及电商类客户，挖掘整车、零担、专线、仓储配送等运输资源，直接承接业务并促成订单成交； 2. 维护现有客户关系，持续跟进客户的发货需求，提升发货频次与合作粘性； 3. 负责客户报价沟通、合同签署、对账结算以及运输过程中异常情况的协调处理，提供全流程服务支持； 4. 达成公司制定的业绩指标，主动收集行业市场信息及竞争对手动态； 5. 拓展具备长期合作潜力的企业客户，构建稳定的货源网络，助力公司扩大市场份额。 二、任职要求： 1. 具备1年以上物流行业销售或业务拓展经验，拥有现成客户资源或货源渠道者优先考虑； 2. 熟悉物流运作模式，包括专线、整车、零担、第三方物流、仓储配送等相关业务流程； 3. 具备较强的客户开发、商务谈判及促成签约的能力，可独立完成新客户开拓； 4. 性格开朗，抗压能力佳，目标导向明确，愿意积极外出拜访客户、深耕市场； 5. 熟练运用微信、电话及实地拜访等方式进行客户开发，有自备车辆或可接受外勤者优先； 6. 年龄在20-45岁之间，表达清晰，责任心强，服从团队管理安排； 三、我们期待你具备： 1. 能独立获取业务订单，整合运输货源，为公司带来实际业绩产出； 2. 工作踏实认真，不消极怠工，有强烈收入意愿，行动力强； 3. 熟悉本地制造业、商贸流通、电子商务等领域客户资源者优先录用。 四、薪资福利 1. 高额底薪+高比例提成+绩效奖金+年终分红（上不封顶）； 2. 提供带薪培训、节日礼品、团队建设等员工福利； 3. 发展通道：销售→业务主管→业务经理→合伙人。

岗位职责： 1、战略规划：结合公司发展战略与市场现状，制定全国销售战略及年度销售计划，明确各阶段销售目标与市场拓展路径；对年度经营目标的实现承担直接责任。 2、渠道布局：规划并实施全国市场开发策略，覆盖商超、零售门店、电商平台、直播带货等线上线下渠道；推进代理商与经销商体系的建设与优化。 3、客户管理：主导核心客户关系维护，及时协调解决合作过程中的各类问题，保障客户长期稳定合作。 4、市场分析与运营支持：持续跟踪全国休闲食品市场趋势、竞品动向，深入分析产品竞争格局与消费需求变化，为产品研发与营销策略优化提供决策支持。 5、跨部门协同：联动物流、采购等相关职能部门，确保产品供应与交付的高效性与准确性。 6、团队管理及体系搭建：负责全国销售团队的组建、培养与日常管理，依据区域特性与业务节奏合理配置人力资源；定期开展销售培训，提升团队专业水平；建立完善的激励机制（如提成制度、绩效评估等）及部门管理体系（涵盖制度规范、操作流程文件等）。 7、费用管控：加强成本控制，提升资源使用效率，优化投入产出结构，保障整体利润目标达成。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上全国销售管理或大区总监工作经验，有烘焙、休闲零食、快消行业从业经历者优先。 2、拥有较强的渠道开拓、资源整合能力，能适应高强度工作压力。 3、具备良好的数据分析、战略策划能力及表达呈现能力。 4、具备优秀的团队领导力与组织管理能力。

岗位职责： 1、积极开发工业气体企业、医院、机械制造单位、科研院校等大型终端客户，维护并巩固长期合作关系。 2、深入挖掘现有客户需求，增强客户合作粘性，推动气瓶检测、充装及配套产品的联合销售。 3、与生产、检测、技术及物流团队紧密配合，保障客户订单准时、保质、足量交付。 任职资格： 1、了解气瓶检测与充装流程，掌握相关安全技术标准。 2、具备气瓶充装行业经验者优先

南京欣航医疗器械公司诚邀销售精英加盟 一、职位要求： 1. 年龄不超过40周岁，我们期待富有朝气的您加入我们的队伍； 2. 热衷于销售工作，勇于迎接挑战，具备高度的责任意识和良好的协作能力； 3. 性格开朗外向，踏实勤奋，抗压能力强，善于人际交往，能够快速建立稳定客户关系； 4. 有销售从业经历者优先录用，同时也欢迎立志在销售行业长期发展的优秀新人踊跃报名。 二、岗位职责： 1. 借助公司提供的优质客户资源，通过电话沟通、线上对接、实地拜访及会议推广等方式，深入了解客户需求，精准推荐产品，推动成交达成； 2. 负责客户关系的持续维护，通过定期回访、服务提醒与跟进追踪，不断提升客户满意度与忠诚度； 3. 积极配合并参与公司开展的各项营销活动，与团队协同作战，合力提升整体业绩表现。 三、我们提供： 1. 提供住宿支持，解决您的生活后顾之忧，助力专注事业发展； 2. 定期组织团建活动，增进同事间交流互动，打造积极融洽的工作环境； 3. 节假日福利关怀不断，为您的日常生活增添温暖与色彩； 4. 薪酬待遇丰厚，起始底薪4K，叠加高比例提成、绩效奖金及目标达成分红，收入上不封顶； 5. 入职即办理五险！ 四、工作时间： 周一至周五：9:00-18:00 周六：10:00-18:00 五、业务员岗位职责说明书： 作为公司核心业务成员，您需履行以下职责： 1. 全力完成公司制定的销售指标与任务，以出色业绩助力企业稳步成长； 2. 熟悉掌握公司产品特性与市场动态，为客户量身提供专业咨询与解决方案，赢得信赖与认可； 3. 主动开发新客户，持续扩大客户群体，构建广泛的合作网络，提升市场渗透率； 4. 积极参加公司安排的专业培训与学习项目，持续精进个人能力与职业素养； 5. 严格遵守公司各项管理规定与职业操守，维护企业形象与品牌声誉，展现专业风采。

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营销就是扣客引流简单的工作

一．岗位职责要述： 1. 开发制造业领域新客户资源，推动业务增长，维护并深化客户合作关系； 2. 深入客户生产现场，识别实际问题与核心需求，提供定制化解决方案； 3. 关注工业市场趋势及客户需求变化，及时匹配适配的产品与服务； 4. 负责产品试样对接、报价核算、合同签署及回款跟进等全流程销售工作； 5. 具备视频拍摄能力，熟悉广告推广流程，掌握AI视频制作技术者优先，擅长短视频运营者待遇从优； 任职要求： 1. 年龄不超过28岁； 2. 应届毕业人员优先录用，具备强烈创收意愿者优先考虑； 3. 吃苦耐劳，有意愿在制造行业长期深耕发展； 4. 表达清晰，沟通高效，为人诚恳，具备良好人际交往能力； 5. 持有有效驾照并拥有私家车，可自驾开展业务，公司提供油费报销支持； 工作地点：苏州市昆山市，浙江嘉兴，浙江宁波 薪资待遇：（6000-13000元） 四. 发展前景： 1. 目标客户为实体制造企业，市场需求广泛，客户资源丰富； 2. 客户采购频次高，订单稳定，复购率高，业绩可持续增长； 3. 公司为生产厂家，直接面向客户供货，价格优势明显，配套支持齐全； 4. 晋升通道明确：销售工程师-销售主任-销售副理-经理-总监； 5. 入职一年后有望实现年薪10-18万元； 联系人汪先生：*********** 岗位福利： 1. 基础底薪+住宿补贴+销售提成+绩效奖金+全勤奖＋年终奖； 2. 通讯费用全额报销，差旅开支据实核销； 3. 依照国家规定缴纳社会保险； 4. 每年组织一次团队建设活动； 5. 担任销售主任及以上职位者，每年享有前往商学院培训学习的机会！