急需高中物理老师、数学老师、理科老师 【岗位职责】 1. 针对学生情况负责相关学科的教学工作，因材施教，进行个性化课程讲授，灵活教学，并对学生的课时做合理规划； 2. 培养学生良好的学习习惯，进行学习方法指导和适度的课后跟踪服务； 3. 定期与家长进行学生学习情况的群反馈，并听取学生、家长、教务的反馈意见，不断提高教学服务质量； 4. 参加集体备课、教研活动，与同科目老师之间进行公开课和磨课，不断的提高授课技能及专业知识； 5. 配合班主任召开学生家长会，协助做好课后维护，协助推进学生维护、续费、转介绍等工作； 6. 做好学生在校重大考试的试卷收集，及时做好试卷分析，定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，师范院校、相关专业、持有相关教师资格证、有同行业经验优先； 2. 热爱教育事业，潜心教书育人，具有良好的职业操守，能胜任对应学科的教育教学工作，有强烈的责任感； 3. 普通话标准流利，思维灵活，擅长与学生沟通交流； 4. 熟悉学生的学习及生活特点，能发掘适合学生的教学方式，灵活教学； 5. 综合能力较强或有相关经验的，专业可不限。 【福利待遇】 薪酬结构：底薪/课时费（取高者）+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖。 综合收入月度平均10000-15000元，优秀者以及高中水平老师20000元左右。寒暑假可达2.5万--3万/月，高中水平的老师可达4万左右。 福利详情： 1. 节假日福利：1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节，节节有福利，月月有欢喜，仪式感和家文化氛围浓重； 2. 年度福利：送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假，管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等； 3. 年度旅游福利：百名优秀员工双飞游（国外优先）、上半年春游、下半年团队短途游，除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴； 4. 在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折，校长及以上高管的折扣更高！让员工在公司工作更加安心，同时每年子女托管费用可节省几万，这是我们吸引人才的特色和优势之一； 5. 大型表彰会：暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会，明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会，给足员工成就感和自豪感； 6. 常规福利：五险一金、优秀员工评选。 【培训学习】 1. 内部培训：月度管理培训、精英提升训、读书分享会，各级管理层精心策划每一场会议和培训，公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板，与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。 2.外部培训：公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作，例如君里畔学院、世华教育，每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程，涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域，集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体，打造优秀职场人士和业务专家。 【职业发展】 教师-储备管理干部-主任-副校长-校长-区域总经理 【企业文化】 1. 核心理念：大爱、利他。 2. 利他的三位维度：利员工、利客户、利社会。 3. 利员工的三个维度：利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。

要求： 1. 熟悉初高中数学课程体系，具备扎实的学科功底，并在数学教学方面有突出能力 2. 善于与学生建立良好互动关系，具备较强的教师职业道德和主动服务意识 3. 具备优秀的课堂教学表现力、课堂管理能力、教案设计能力、解题分析能力及教学支持能力 4. 热心投身教育事业，工作态度严谨，富有耐心，拥有良好的语言表达与沟通技巧 5. 本科及以上学历，欢迎应届毕业生应聘，师范类专业或硕士学历者优先考虑 职责： 1、完成备课、授课及课堂学习效果评估 2、提供陪读辅导服务 3、制定个性化辅导计划并录入系统平台 4、积极参与教学研讨、团队协作与经验分享，持续提升专业素养 5、开展学员回访工作

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3. 参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5. 遵守教育法规与师德规范，维护良好育人环境 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2.持有相应学段及学科的教师资格证 3.具备扎实的学科专业知识与基本教学能力 4. 普通话标准，语言表达清晰，具备良好沟通协调能力 5. 有教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑

岗位职责 1. 教学研发：负责高中/初中/小学阶段数学课程的教学与教研，精准把控教学质量，迭代优化课程体系。 2. 育人辅导：开展一对一或小班课教学，针对学生学情制定个性化辅导计划，有效提升学生成绩与逻辑思维。 3. 学业管理：定期进行学习效果评估，撰写详细反馈报告，与家长保持高效沟通，协同解决学生成长问题。 4. 品牌共建：参与招生宣讲、研学活动策划等品牌推广工作，维护良好的家校关系与品牌口碑。 任职要求 1. 学历背景：本科及以上学历，数学、统计学、师范类相关专业优先，持有教师资格证。 2. 专业能力：数理基础扎实，知识体系严谨，熟悉中高考/新课标考点及命题趋势；拥有良好的课堂驾驭能力与控场技巧。 3. 教学经验： ◦ 拥有1年以上相关学科教学经验者优先； ◦ 优秀应届生需具备扎实的专业功底及校内教学实践经历。 4. 职业素养：具有强烈的责任心、敬业精神，抗压能力强，适应教育行业快节奏工作，有团队协作意识。

【岗位职责】 1. 负责小初数学学科的一对一及精品小班教学工作； 2. 根据学生实际情况制定教学计划，进行针对性辅导； 3. 参与校区教研活动，共同打磨教学方法； 4. 定期与家长沟通学生学习情况，协助推动续费与转介绍； 5. 参与学员的学业规划与学习力诊断工作。 【岗位要求】 1. 211本科及以上学历，数学或师范类相关专业优先； 2. 24-42岁，持有教师资格证； 3. 2年以上教学经验者优先； 4. 热爱教育事业，责任心强，有共情能力，善于与学生沟通；

【岗位要求】 1. 有讲解专业课能力，内容为：有机、无机、分析、物理化学、材料科学基础相关（包括但不限于材料组织，材料力学，金属材料）。 2. 讲解过去问能力：内容包括有机，无机，分析，物理化学、大学物理基础、大学物理实验、微积分I。 3. 专业：数学类、物理类、统计类，相关专业交叉学科博士也可以。 4. 在读研究生博士或者读博意向者优先。 5. 喜爱教育事业，与学生沟通，有耐心，有热情。 招聘人数：招聘三位老师：大学物理、大学化学、大学高数

1. 能力突出者，薪资可面议 2. 硕士及以上学历者，工作经验要求可适当放宽 3. 待遇齐全，五险一金、团队建设、各类福利、晋升调薪一应俱全 4. 团队氛围良好，生源稳定充足

招夜班中级消控210一天 ，年龄47以内。 国家假日有补贴，逢年过节有福利， 纯消控，双人双岗，手机随便玩 工作轻松自由 地址：无锡新吴区梅村

盐城招聘管工3名，要求年龄48岁以下，无需磁卡。需有相关工作经验，熟悉医疗模块产品，必须熟悉PID流程图和单线图，熟悉泵阀装配角度，能独立配管装配，能点焊。薪资为480元/8小时，加班费另算，水电均摊。有意者可报名。

特招10~20名二保焊工 一，结构焊工10名，要求会多层多道全方位结构焊，焊缝成型好，服从安排，无案底，月工资：1.1万~1.3万元。 二，探伤uT焊工10名，要求会气刨全方位探伤uT焊接，焊缝成型好，服从安排，无案底，月工资：1.5万~1.8万元。

镇江招聘4名UT气保焊工，要求年龄48岁以下，必须持有操作证。需有压力容器、钢结构、反应釜、塔器等设备的焊接经验，能够进行多层多道焊接，纵缝环缝UT检测合格率达到95%，焊缝成型美观。薪资为440元，每天工作8小时，提供工作餐。

南京六合工地招聘水电工师傅及小工共6名，另需电焊工2名，电焊工须持证上岗。年龄均不超过55岁。工作内容涵盖从土建主体预埋至安装结束的全过程。工作地点位于南京。

我们正在寻找熟悉世界青少年奥林匹克数学竞赛的专业老师加入团队。 岗位职责 1、开展世界青少年奥林匹克数学竞赛学员的赛前授课辅导，梳理竞赛考点，训练竞赛思维，提升学生竞赛答题能力。 2、负责赛事相关对接工作，学生完成赛事报名、参赛组织等相关事务，熟悉完整参赛流程。 3、做好学员学情跟踪，定期反馈学习情况，和家长保持良好沟通。 4、整理竞赛配套习题、讲义，完善竞赛课程材料。 任职条件 1、数学相关专业本科及以上学历，数学功底扎实。 2、拥有世界青少年奥林匹克数学竞赛相关工作经验，有代理学生参赛实操经历优先。 3、熟悉中小学生的思维特点，擅长启发式教学，热爱教育，有耐心、责任心。 4、有授课经验，能够独立完成备课、上课。 工作地点：北京亦庄校区 薪资：面议，根据教学经验、能力定薪，待遇优厚。 欢迎有竞赛经验的老师投递简历。

岗位要求 1、有无教育经验均可，喜欢K12教育，希望在教育方面有所发展； 2、本科及以上文化水平，获取教资，欢迎应届生； 3、知名师范类大学院校毕业优先考虑； 4、没有销售性质，无需担心招生转化压力，只需要专心教研工作。 岗位职责 1、学生自学能力提升(校区提供对应系统培训); 2、通过校区技术系统流程，指导学生提升学习成绩(校区提供对应系统培训); 3、教研方案拟定及落地。 职位福利： 绩效奖金、年终分红、弹性工作、创业公司、节日福利、项目奖金、定期团建、五险。 注意：我们不带任何销售，除了教研没有其他杂事琐事，上下班不用打卡，办公环境优美，工作氛围轻松愉悦！！！

初中物理丶英语老师 高中数学丶物理丶英语老师 大学本科以上、有相关工作经验

数学老师2名，待遇：3000-5000元/月；岗位要求：1.本科及以上学历，接受周末上班；2.具备良好的沟通能力，富有爱心、耐心与责任心。

【岗位职责】 1. 负责小学、初中数学学科的一对一及精品小班教学； 2. 根据学生情况制定教学计划，进行针对性辅导； 3. 参与校区教研活动，与教研团队共同打磨教学方法； 4. 定期与家长沟通学生学习情况，协助推动续费与转介绍； 5. 参与学员的学业规划与学习力诊断工作。 【岗位要求】 1. 本科院校来自985、211院校及以上学历，数学或师范类相关专业优先； 2. 有教师资格证，3年以上教学经验； 3. 大厂经验优先； 4. 带过毕业班优先； 5. 责任心强，有共情能力，善于沟通。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-10-31 数理化线上一对一伴学教练 1.时间灵活：可在周中晚间或周末任意空闲时段接单，完全根据个人时间安排，无需强制接课。 2.操作简便： ①借助专属APP与伴学平台，配合教学视频辅助，协助学生完成数学、物理、化学题目，重点在于引导思路，无需全程独立授课 ②单个课时包含1小时主课及3次简短复习巩固，流程清晰，易上手，零经验也可快速适应 3.任职条件： ①学历要求：本科及以上学历 ②学科能力：高考数学成绩达100分以上，物理或化学成绩不低于70分（对应所授科目） ③教学风格：态度积极，富有耐心，具备良好的沟通与引导能力 4.收入稳定：长期岗位，课时费35-50元/节，按月结算，多劳多得，收入持续有保障！

我们正在寻找有热情、有方法、能负责的家教老师，为学生提供高质量的一对一上门辅导。 我们对您的基本期望： 1. 学科能力扎实：对所教科目有深入理解，能清晰讲解知识点，有相关专业背景或突出成绩者优先。 2. 教学能力过关：善于沟通，能把复杂问题讲得简单明白。有家教或教学经验者优先，请准备好您的辅导案例或方法分享。 3. 责任心与职业素养强：守时守信，能认真备课，并愿意与家长保持及时、坦诚的沟通，共同关注学生进步。 这份工作的特点： · 深度教学：您需要根据学生的具体情况（基础、性格、思维习惯）来定制教学计划，而非机械套用模板。 · 注重启发：我们鼓励引导式教学，目标是帮助学生建立学习兴趣、掌握学习方法，而不只是完成作业。 · 直接反馈：您将与家庭直接协作，能直观看 我们期待与务实、专业的您合作。

1、晚托老师，负责小朋友作业辅导。 2、负责小朋友放学接送 3、有工作餐 4、有能力的可以接周末小班课、一对一、一对二等。费用另算。

负责管理球房助教招助教…

岗位职责： 1.使用剑桥原版教材及KET/PET体系开展全英文授课，确保教学内容与国际标准接轨 2.根据学生年龄及英语水平制定个性化教学计划，提升听说读写综合能力 3.组织课堂互动、阶段性测评及学习反馈，定期向家长沟通学习进展 4.参与教研活动，协助优化课程设计与教学资源开发 5.配合校区完成日常教学管理及学生服务工作 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的英语表达能力与跨文化沟通素养 2.英语专业优先，持有教师资格证或CELTA/TEFL/TESOL等国际教学认证者优先 3. 具备英语教学经验，熟悉剑桥少儿英语体系者优先 4. 普通话标准，具备亲和力、责任心及团队协作精神 5. 学历不限，欢迎优秀应届毕业生应聘

【岗位要求】 1. 统招本科学历，相关师范专业毕业优先，或拥有一年以上一对一授课经验；专业知识扎实，有一线教学经验者优先。 2. 热爱教师工作，熟悉学生的生活和学习特点，善于因材施教；能发掘、开拓并组织多种教学方式，实现灵活教学。 3. 具有良好的沟通和语言表达能力，善于与家长沟通；具备团队精神，熟练使用办公软件。 4. 心理素质好，具备较强的应变能力。 【岗位职责】 1. 针对学生自身情况，制定个性化提分方案并进行一对一教学。 2. 定期进行集体备课、教研活动，配合班主任和教育咨询师的工作。 3. 在教学过程中根据学生学习情况及时调整教学策略，不断总结、归纳和创新。 4. 负责学生陪读辅导工作。 【晋升通道】 学科老师—学科老师（班主任）—学科组长—教学校长—校长 【工作地点】 9家校区分布情况如下： 1. 湖东校区：工业园区斜塘街道翠园路商旅大厦2楼 2. 湖西校区：工业园区苏州大道西尼盛尚品汇4楼 3. 相城校区：相城区嘉元路中翔时尚广场3楼 4. 新区校区：虎丘区狮山路298号金鹰广场3楼 5. 姑苏校区：吴中西路吴中楼3楼 6. 吴江校区：吴江区鲈乡南路1730号 7. 盛泽校区：吴江区舜湖西路66号国际大厦西侧 8. 昆山校区：昆山市人民北路49号新华书店3楼 9. 平江校区：苏州市姑苏平江新城摩尔广场-D区4楼 【薪资待遇】 合格专职老师年薪20万左右，优秀老师年薪35万左右；管理层年薪40万起，上不封顶。收入取决于个人的付出与努力。 薪酬结构：底薪+高课时费+课时奖金+课消奖金+续费奖金+转介绍奖金。 【福利待遇】 1. 结婚福利、带薪年假、节假日福利、年终奖及年终分红。 2. 缴纳五险一金（医疗、养老、生育、工伤、失业及公积金）。 3. 提供丰富多彩的下午茶、员工活动、旅游活动等。 4. 享受不定期培训，拥有公平的晋升机制，提供一个成果共享的创业平台。 5. 员工子女教育福利：公司设有一对一、班课、艺体三大事业部，员工子女可享有一定的课程折扣。

【您的责任】 1、负责校区对应学科的教学与教务管理，保障学员学习过程的质量与成效； 2、规范执行教学教务各项流程，推动工作高效运行，并逐步建立校区特有的教学管理体系； 3、监督学科教学计划的落实情况，定期进入课堂听课并开展评课，持续提升教学服务水平； 4、全面达成既定的教学业务目标； 5、配合教学主管完成教师团队的搭建工作（含招聘与培训），建设稳定且高水平的师资队伍； 6、主动开展跨部门协作，确保学生及家长获得优质的教学支持与服务体验； 【我们的期许】 1、具备本科或以上学历； 2、拥有2年以上教学工作经验，其中至少1年从事管理工作； 3、具备良好的组织协调能力，语言表达清晰流畅，思维敏捷，富有亲和力； 4、熟悉本地教育市场环境，有教育培训行业从业经历者优先； 5、热爱教育事业，掌握先进的教育理念，具备较强的创新精神与实践能力； 【巨石人的专享福利】 1. 高额薪酬：无责任底薪+岗位补贴+课时报酬+续科奖励+服务激励。生源充足，月均收入7-12k，试用期内即可全额享有绩效奖金； 2. 完整的培训体系： （1）新员工入职集训 （2）在岗持续培养：每周三固定教研，教学校长一对一指导； （3）季度考核、新教师竞赛、优质课堂评比、名门之师评选等激励活动； 3. 广阔发展平台（每年提供3-4次晋升竞聘机会，公开公正）： 管理路径：学科教师-学科负责人-教学副校长； 教研路径：学科教师-初级教研员-中级教研员-高级教研员-特级教研员； 4. 缴纳五险一金； 5. 节日礼品、生日庆祝、每月团建聚餐，团队氛围轻松融洽； 6. 享受带薪国内外旅游机会； 【工作时间】 周一至周二休息； 周三教研日 10:00-17:00； 周四至周五 12:50-19:30； 周六周日全天班 8:00-19:30； 【工作地点】 江浙区域多家校区可就近分配 1、南门街校区——扬州市汶河街道汶河南路35号3楼（空中花园3楼） 2、梅岭校区——扬州市邗江区梅岭东路9-11号 3、百祥路校区——扬州市邗江区八方汇大厦二楼 4、有意在南京、常州、浙江湖州发展的候选人可直接沟通

1.辅导高中数学 2.有辅导学生经验优先

【您的责任】 1. 为学生提供一对一的专业化教学服务； 2. 激发学生学习兴趣，引导其建立良好的学习方法与习惯； 3. 针对学生薄弱环节进行查漏补缺，助力快速提升学业成绩； 4. 积极参与学科教研和教学研讨活动，持续精进授课能力； 【我们的期待】 1. 热衷教育事业，关爱学生成长，具备良好的师德风范； 2. 富有亲和力，善于启发式教学； 3. 心态积极，性格乐观，具有强烈的责任意识； 4. 欢迎应届毕业生加入，并提供系统化定向培养； 【巨石人的专属福利】 1. 高收入结构：无责底薪+保底绩效+课时提成+续班奖励+星级教师津贴； 生源稳定，月均收入8-13k，试用期即可全额享受各项绩效奖励； 2. 完善的培训体系： （1）新教师入职专项培训 （2）在岗提升支持：每周三集中教研、定期参与公立学校教研交流，由教学校长亲自带教 （3）季度考核、优质课堂评比、年度“名门之师”评选激励优秀教师成长 3. 广阔发展通道（每年开放3-4次晋升竞聘，流程公开透明）： 管理路径：学科教师-学科负责人-教学副校长； 教研路径：学科教师-初级教研员-中级教研员-高级教研员-特级教研员； 4. 缴纳五险一金； 5. 节日福利礼品，举办员工生日会，每月组织团队聚餐与团建活动，工作氛围轻松融洽； 6. 享有带薪国内外旅游机会； 【工作时间】 周一至周二休息，周三10:00-17:00，周四至周五12:50-19:30，周末8:00-19:30，无需加班； 【工作地点】 多个校区可就近安排分配

【岗位职责】 1. 根据学生的学习情况制定合理的辅导计划； 2. 指导学生掌握学习方法，提升学习效率； 3. 与家长保持沟通，反馈学生的学习进展。 【岗位要求】 1. 具备良好的表达能力和耐心细致的教学态度； 2. 有责任心，能根据学生特点调整教学方式； 3. 时间安排灵活，可配合不同时间段的教学需求。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-04 诚聘热爱教育事业、表达清晰的人员 要求发音标准，无方言口音 希望寻找长期稳定、责任心强的求职者，特别适合在校大学生 时薪约25元

岗位职责： 1、提供摆球服务 2、和客人打球 提供情绪价值 3、工作环境好 领导好 4定期团建 任职要求： 1、喜欢台球 努力 2 活泼开朗

敬业有责任心，无不良记录。 学识有经验，工作服从管理。