岗位职责： 1.负责新媒体平台（如微信公众号、抖音、小红书等）的内容策划与日常运营，提升品牌曝光度和用户粘性 2.策划并执行线上营销活动，结合热点快速响应，提高粉丝互动率和转化效果 3.分析各平台数据表现，定期输出运营报告，优化内容策略和投放方向 4.拓展和维护KOL、媒体及合作伙伴关系，推动跨平台资源整合与传播 任职要求： 1.对新媒体行业有浓厚兴趣，具备良好的网感和文案表达能力 2.熟练使用办公软件及基础图片/视频编辑工具，学习能力强 3.具备较强的责任心和执行力，能适应快节奏的工作环境 4.学历不限，有相关实习或项目经验者优先考虑

抖音运营，涉及账号内容，电商，有相关从业经验优先，优秀的新人公司也会培养

岗位职责: 1. 制定并执行新媒体运营方案，增强品牌曝光度与用户互动效果 2. 跟踪分析新媒体平台数据，持续优化内容发布节奏及推广策略 3. 协同团队开展线上活动策划与内容迭代，提升用户活跃与参与水平 4. 定期整理输出运营分析报告，为团队决策提供数据依据与建议 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，能高效推进任务落地 2. 拥有扎实的内容创作与活动策划能力，能快速响应市场动态调整策略 3. 熟悉新媒体数据指标，善于通过数据分析改进运营成效 4. 洞察互联网营销发展趋势，具备根据市场需求灵活调整运营路径的能力

岗位职责： 1.负责新媒体平台（如微信公众号、抖音、小红书等）的内容策划与日常运营，提升账号影响力和用户活跃度 2.结合产品或品牌特点，独立撰写高质量原创文案，策划爆款内容及互动活动 3.分析平台数据，优化内容策略，定期输出运营报告，提升转化效果 4.跟踪热点话题与行业趋势，快速响应并融入品牌传播中，增强用户粘性 5.协同设计、市场等团队，推进跨部门项目落地，实现品牌曝光增长 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字功底和网感，熟悉主流新媒体平台运营规则 2.经验不限，有成功运营案例者优先考虑 3.具备较强的学习能力和创新意识，能适应快节奏的内容产出 4.熟练使用办公软件及基础图文视频编辑工具，具备一定审美能力 5.责任心强，具备良好的沟通协作能力，能承受一定的工作压力

自媒体运营，公司资源，上手快，提成高

岗位职责： 1.负责抖音、小红书、B站等主流新媒体平台的日常运营与推广，通过内容策划与投放获取精准流量及有效客户咨询 2.制定涨粉策略，提升账号关注量与用户互动率，对存在限流或表现不佳的账号进行诊断并提出可行优化措施 3.深入洞察用户需求，定期整理用户反馈信息，为内容优化和运营方向提供依据 4.承担客户前期咨询接待工作，及时响应并解答用户疑问 5.根据公司业务发展需要，协同完成新媒体矩阵搭建及短视频内容的创意、制作与发布 6.熟练使用PS软件并具备文案撰写与发布能力者优先录用 任职要求： 1.具备1-3年新媒体运营相关工作经验 2.拥有良好的沟通协调能力，能高效整合内外部协作资源 3.具备团队协作意识，能快速融入团队并在集体中发挥积极作用 4.具备主动学习意识和自我提升能力，持续精进工作技能与执行效率

【岗位职责】 1、负责品牌在新媒体渠道（如公众号、视频号、小红书、微博等）的内容规划、文案撰写、内容发布、账号管理及数据复盘，保障内容品质与用户互动成效； 2、监测并分析各平台运营数据，定期输出分析报告，持续优化内容方向与运营策略，提高平台可见度与转化表现； 3、结合品牌风格与市场动态，产出符合目标人群兴趣的原创内容，涵盖时尚趋势、产品推广、活动传播等多个维度； 4、统筹明星合作对接工作，完成达人筛选与协作，审核推广脚本，并对宣传执行过程及效果进行总结评估； 5、承担品牌及产品相关传播文案的创意构思与文字输出，包括但不限于自媒体内容、品牌广告文案、软文、新闻通稿等内容的撰写与投放； 【任职资格】 1、本科及以上学历，具备服装行业背景者优先考虑； 2、1年以上时尚类目下小红书、微信公众号、微博等社交平台运营经验，熟悉内容策划与推广运作模式； 3、具备较强的文案创作与稿件编辑能力，拥有良好沟通技巧、创新思维及团队协作意识； 4、热衷社交媒体，乐于参与社交平台互动，熟悉新媒体传播逻辑与日常运营机制；

工作职责： 1、熟悉小红书、抖音等新媒体渠道，掌握平台运营逻辑，独立负责小红书、抖音账号的日常运营，实现有效引流； 2、主导小红书、抖音内容策划、文案撰写、发布执行及用户引导； 3、收集并分析账号运营数据，定期进行效果复盘与优化调整。 职位要求： 1、具备小红书或抖音类内容运营经验，对平台机制有了解，网络敏感度高； 2、表达能力强，思路灵活，能坚持每日梳理工作重点并总结改进； 3、通过优质内容吸引用户咨询，协同销售团队推进转化，及时同步反馈信息； 4、具备良好的沟通协调能力，可自主推进任务落地，并对最终成果承担责任。

岗位职责： 1.负责新媒体平台账号的日常内容编辑，包括品牌宣传类文案的撰写与发布等工作； 2.跟踪新媒体平台热点动态，对热门内容进行整理与再创作； 3.维护账号的日常运营，提升内容传播效果及账号粉丝活跃度； 4.完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1.大专学历，具备良好的文字表达能力，善于捕捉热点话题，有经验者薪资可议； 2.汉语言文学、市场营销、广告学、新闻学、中文、新媒体等相关专业优先考虑； 3.具备较强的沟通协调能力，工作认真负责，热爱新媒体领域工作； 公司提供午餐晚餐、租房补贴/交通补贴、节日红包等福利，单休（法定节假日正常休息），工作时间9:00-18:00（中午休息两小时）

1.有正常使用的小红书账号 2.负责小红书内容发布 3.完成内容发布及数据跟进

昆山开发区招平面磨床师傅一名，品检一名，联系人，任先生：

招聘：维修工 薪资：4000-5000元 岗位职责： 1.负责设备日常维护； 2.负责对设施设施进行安全检查 3.进行日常接单维修等日常工作 任职资格： 1.持电工证上岗、有1-2年相关经验； 2.身体健康，无犯罪记录； 3.吃苦耐劳，具有团队意识

天猫招聘（推荐有奖[）男女不限，学历不限，1845周岁，会26个英文字母，会基础手机操作，长期稳定优先岗位：拣货包装补货库维……前3～7天试用期保底薪资18/h，转正工资如下:计时岗位:65007000+计件岗位:750010000+，多劳多得每月15号发放上个月工资，每周预支工资免费包吃包住，水电费平摊，46人间，带独立卫生间、热水器、空调、洗衣机，节假日3倍工资，过节礼品，过年留守奖金等上班时间:10~12小时，月休4天地址:金华市金东区菜鸟园区一期联系:

用可画等软件图文编辑 发布新媒体平台 工作内容简单 有运营经验优先 主要小红书平台 3000底薪+提成 （现在旺季 最高可上万 工资无上限 单休 个人时间安排调休 早9晚5:30 周末早9:30晚5:00 每周三下午茶 每月聚餐每月补充零食架 年轻人团队氛围好

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、文案撰写、图文/短视频制作及日常运营维护 2.策划并执行线上营销活动，提升粉丝活跃度、互动率与转化效果 3.监测分析各平台数据（阅读量、涨粉数、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 协同设计、市场、销售等部门，推进品牌传播与项目落地 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与流量增长路径 任职要求： 1.热爱新媒体行业，具备良好的网感、文字表达力与视觉审美能力 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有独立运营账号经验者优先 3.具备基础图片处理（如PS/剪映/Canva）及短视频剪辑能力 4. 学习能力强，责任心强，具备数据分析意识与结果导向思维

岗位职责： 1、自媒体账号运营，制定内容策略与增长路径，主导自然流量获取； 2、实现账号矩阵化管理与目标达成； 3、深度分析平台数据与用户行为，驱动内容迭代与转化提升； 任职要求： 思维敏捷、学历不限，医疗、传媒、市场营销等相关专业优先。

岗位职责： 1.负责公司日常宣传物料的设计制作，包括但不限于活动海报、社交媒体配图等，确保视觉呈现的专业性与吸引力。 2.参与短视频内容的脚本构思，独立完成视频素材的拍摄、剪辑及后期制作，提升产品在新媒体渠道的传播效果。 3.具备敏锐的市场洞察力，能够及时捕捉行业动态、热点趋势及竞品信息，为团队提供有效的市场反馈与策略建议。 4.协助策划并执行各类市场推广活动，包括线上互动及线下展会等形式，提升品牌曝光度与用户参与度。 5.配合商务人员完成基础性的客户线上咨询工作，协助公司内部商务行政流程的顺畅衔接。 任职要求： 专科及以上学历，市场营销、广告、传媒或相关专业优先。 熟练使用Photoshop等设计软件，具备独立完成海报等平面设计的能力。 熟练使用剪映、Pr等视频剪辑工具，具备基础的拍摄思维与视频叙事能力。 善用AI工具，提升制图、剪辑的工作效率。 对市场动态具有敏感度，思维活跃，善于捕捉热点并进行内容转化。 具备良好的沟通协调能力与团队合作精神，工作细致主动，具备一定的抗压能力。 有市场活动策划或执行经验者优先。 （注：投递简历时请附上个人作品集，以便我们更好地了解你的创意与实操能力。） 薪酬福利: 1、年终奖+月度绩效 2、其他福利：社保五险、生日关怀、高温补贴、公司部门聚餐活动、三八妇女节/中秋节/端午节发放福利、全体员工体检、一年1-2次公司集体外出活动等 3、上班时间：周一至周五：早9：00-晚17：30，大小礼拜制 4、工作表现优秀人员，二年后公司可分配一定比例股份，共同创业。

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岗位职责： 1. 协调设计、施工、监理及供应商等多方单位，确保项目按期保质交付； 2. 编制施工组织设计、技术交底文件及现场变更签证，及时处理施工中技术问题； 3. 参与材料选型与进场验收，把控主材规格、品牌及工艺标准符合合同及规范要求。 任职要求： 1. 具备丰富古建装修工程现场管理经验，熟悉国家及地方装修施工规范与验收标准； 2. 责任心强，具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队协作意识

概述： 作为极氪家服务中心技术团队的管理者，将协同总部技术力量，以用户满意度为导向，带领团队高效响应并解决车辆相关问题，保障高水平的服务交付质量。 职责： 带领技术团队立足用户需求，配合服务中⼼站长落实用户型企业的服务理念； 主导或参与车辆故障的排查与修复工作，遇复杂技术问题时联动总部技术支持，确保问题精准闭环，提升首次修复成功率； 监督极氪家服务中心维修保养全流程执行情况，把控车辆维修作业质量； 在内训经理空缺期间，承担服务中心及用户服务中心的培训对接任务，按时完成各项培训组织与跟进工作； 按要求定期参加极氪区域技术例会，并参与每周线上技能考核； 组织开展内部技术培训，定期进行经验交流、学习最新发布的技术通知类文件，频次不少于每周一次； 及时总结培训实施情况，并按规范向极氪用户服务中心提交反馈报告； 积极参与极氪汽车组织的各项技术赋能培训，持续提升团队专业能力； 配合服务中心站长、体验经理或服务顾问处理客户技术类投诉； 按标准完成每月个案质量分析报告及维修案例提报工作； 监督检查车间技师作业合规性及技术流程执行规范性。 任职要求： 大专及以上学历，持有低压电工证及相关职业资格证书； 六年以上乘用车维修工作经验，熟悉维修流程、工艺标准及进度管理； 具备独立完成车辆故障诊断与维修的能力，且具有两年以上新能源车型维修经历； 具备良好的语言表达与文字组织能力，具备较强的协调性、逻辑思维及基础管理能力； 熟练操作常用办公软件； 三年以上实际驾驶经验； 加分项 具备以下领域经验者优先：新能源汽车·汽车研发/制造·汽车经销商

具备有机加工行业从业经验，能够独立分析并解决技术问题，提出有效解决方案，同时拥有成本核算及报价能力

岗位职责： 1.负责公司新媒体平台的内容规划与日常维护，增强品牌传播力； 2.结合市场变化及用户需求，调整内容方向，提升用户参与度与留存率； 3.跟踪并解读新媒体运营数据，按期输出分析报告，辅助业务决策； 4.协同团队成员，共同推进线上线下活动的创意构思与落地实施； 5.关注行业发展趋势，挖掘新兴推广路径与运营模式。 任职要求： 1.熟悉主流社交平台（如公众号、视频号、小红书、抖音等）的运作机制与用户习惯； 2.具备优秀的文字表达能力与创新意识，能独立完成高质量内容产出； 3.拥有较强的数据解读能力与市场敏感度，能依据数据反馈优化运营方案； 4.具备良好的团队协作与沟通能力，能够高效配合项目推进； 5.热爱新媒体领域，乐于尝试新事物，具备快速学习与实践能力。

产品行业： 公司主营各类电热电阻合金，镍基焊丝，电热偶丝等合金产品 工作职责： 1、负责公司新媒体与自媒体渠道的日常维护及内容推广（涵盖官网、微信公众号、微博、抖音、小红书等平台）； 2、参与短视频策划、拍摄与后期剪辑，确保成片质量符合品牌调性； 3、承担各平台所需的平面设计任务，支持各部门在宣传物料、图片制作等方面的需求； 4、整理并分析产品营销过程中的市场反馈信息，提出优化建议与策略支持； 任职要求： 1、具备两年以上新媒体领域相关工作经验； 2、熟悉主流新媒体平台的投放流程与推广机制； 3、具有较强的数据分析能力，能熟练运用办公软件制作数据报表，评估广告效果，洞察用户行为特征； 4、掌握摄影及视频制作技能，可独立完成产品图像拍摄与视频内容产出； 5、拥有良好的视觉审美，精通PS、AI、PR、剪映等相关设计及剪辑工具； 6、表达清晰，沟通顺畅，具备较强的团队协作意识和抗压能力； 薪资待遇： 1、薪酬结构：基本工资+绩效奖金+年终奖金，试用期1-3个月，期间缴纳社保； 2、工作时间：8:00-17:00（标准八小时工作制）； 3、加班情况较少，如因工作需要加班，后续安排调休； 4、提供系统化的内部与外部专业培训机会； 5、公司发放餐补及话费补贴； 额外待遇： 1、春节、端午、中秋发放节日福利卡； 2、享受生日礼金、年度健康体检等员工关怀项目； 3、定期组织业余兴趣活动、团队聚餐及户外拓展训练；

岗位内容： 1.负责各类新媒体平台账号的日常运营、推广及优化相关事务； 2.承担各新媒体渠道的内容发布与运营管理； 3.协同团队成员推进项目进度，确保任务顺利执行； 4.对运营数据进行统计分析，持续调整和优化运营方案； 5.完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.大专及以上学历，具有一年以上从事新媒体运营的工作经历； 2.拥有良好的沟通协调能力，能高效达成工作目标； 3.适应能力强，可快速融入多元化协作团队； 4.具备主动学习意识，能够不断优化工作方法与流程。 上班时间：8:00-11:20,12:20-17:00，周末单双休交替，法定节假日全部休息。 缴纳五险一金，办公环境良好。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2026-12-21 岗位职责: 1. 参与软件产品的全流程设计、开发与落地，与团队保持高效协同。 2. 带领并监管技术小组，确保技术方向与企业整体战略相匹配。 3. 持续优化产品性能，提升用户使用体验。 4. 攻克开发过程中的各类技术难题，保障项目按期交付。 任职要求： 1. 精通软件技术领域知识，能独立主导技术项目并管理团队。 2. 具备出色的沟通能力和协作意识，适应多元协作环境。 3. 拥有较强的分析判断力与问题处理能力，可迅速应对开发中的各类挑战。

岗位职责： 1、内容运营：制定并落实小红书平台的内容运营策略，结合公司业务方向创作优质笔记内容，监测内容数据表现，提升曝光流量，并通过数据分析洞察用户核心需求。 2、数据分析：持续追踪小红书平台关键指标，如内容传播效果、互动情况等；依据数据结果调整优化内容方向与推广手段； 4、付费推广：规划并实施小红书广告投放方案，包括信息流广告等形式，科学配置预算与投放目标，实时监控投放成效； 5、日常工作：及时排查平台负面信息，捕捉热门话题动态，维护平台热帖内容，跟进评论互动及私信客户沟通等日常运营事务。 任职要求： 1、具备装修行业从业背景者优先； 2、大专及以上学历，具有2年以上相关岗位工作经验； 3、反应迅速，对数据波动有较强敏感性，具备良好的语言表达与沟通协调能力，自主学习意识强，执行力突出； 4、精通常用办公软件，可独立完成数据整理分析并输出报告； 5、富有热情，能承受工作压力，团队协作意识强。

负责日常与主播的沟通对接，完成跟播协助、直播复盘、内容策划及人员培训等相关工作 待遇：零投入创业机会，自主经营，公司提供位于市中心2000平的专业办公场地，具体合作模式面议详谈！ 公司将根据个人成长潜力匹配优质主播资源 要求：渴望自主创业、具备一定学习吸收能力者优先，适合有运营经验或具备创业意识的新人加入！ 有能力、有野心、追求高收益，愿意共同发展的伙伴欢迎加入！！！

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【新媒体运营助理】 团队氛围融洽，提供良好的成长机会，发展空间与薪酬待遇具有竞争力 具备网感和进取心（经验不足可培养，重视学习态度与主动性） 岗位职责： 1.协助公司在多个社交平台开展内容推广，涵盖视频、图文等多种形式。 2.研究目标用户特征及平台流行趋势，参与制定运营方案，提升品牌曝光与互动效果。 3.跟踪各平台用户反馈情况，协助优化传播策略，增强用户满意度。 4.与团队协作完成视频后期制作，保障内容品质与观赏性。 5.根据项目安排，参与视频内容的构思、拍摄、剪辑及上线发布工作。 任职要求： 1.热爱新媒体领域，了解主流社交平台的内容机制与传播特点。 2.掌握视频剪辑技能，能独立完成短视频的拍摄与后期处理。 3.具备良好的沟通协调能力，适应团队协作模式。 4.工作积极高效，思维活跃，富有创意想法