岗位职责： 1. 统领新媒体运营团队，清晰划分成员职责与工作目标，建立科学的绩效考核与激励制度。 2. 全面规划新媒体运营布局，依据公司品牌战略及业务发展需求，设定阶段性的运营目标与落地执行方案。 3. 把控微信公众号、小红书、抖音、微博等平台账号的整体风格，指导团队创作契合品牌调性、具备传播潜力的高质量内容。 4. 制定内容发布计划，全程监督选题策划、内容制作、审核把关与上线发布各环节，保障内容品质与时效。 5. 开拓新媒体合作资源，对接KOL/KOC及行业媒体，主导跨界联动、品牌营销等活动的策划与实施。 6. 结合平台算法机制与热点动向，设计付费推广策略，持续优化投放ROI，提升获客效率。 7. 搭建数据追踪体系，定期复盘各平台账号的阅读量、互动率、转化效果等关键指标，输出可行性优化建议。 8. 根据数据分析结果动态调整运营方向，稳步提升账号活跃度、粉丝增长率及内容转化能力。 9. 构建用户互动机制，督导团队及时处理用户评论与咨询，增强用户粘性与品牌认同感。 10. 跟踪品牌网络舆情变化，快速响应负面信息，维护品牌在社交平台的正面形象。 任职要求： 1. 具备团队管理经验，能有效组织团队推进并达成既定运营目标。 2. 深入理解新媒体运作模式，可独立完成运营策略制定与全流程执行。 3. 熟知主流社交平台的规则与流量趋势，擅长内容创意与账号精细化运营。 4. 拥有较强的数据分析思维，能基于数据表现优化运营动作。 5. 具备良好的用户沟通意识，善于提升用户参与度与品牌好感。 6. 能够系统开展舆情监控与应对，及时化解品牌相关负面风险。

【岗位】兼职日结抖音助理 【内容】负责视频发布和客服沟通。无需剪辑，手机可做； 【日薪】80-200元/天 日结 【优势】多劳多得，时间自由，居家可做 【要求】有责任心，服从安排，长短均可 【保障】正规无费用，结算准时，有意联系

【岗位职责】 1.负责抖短视频平台（抖音/微信/小红书）账号的整体策划与运营，明确账号定位及内容方向，独立完成数据复盘、粉丝互动等后续运营工作 2.根据公司产品、服务制作剪辑创意短视频，提升抖视频账号的传播力与曝光量 3.熟悉新媒体短视频平台的运营逻辑与规则 【岗位要求】 1.本科及以上学历 2.具备1年以上短视频账号运营经验，熟练掌握视频剪辑与制作技能 简历需附作品（可账号/网盘分享/链接/视频） 【薪酬晋级】 1.公司每3~6个月薪酬晋升评估 2.薪资构成：5-7K（岗级+绩效）+提成+13-14目标年薪 【工作时间】9：00-17:45，1.5H午休，大小周休 【工作地点】建邺区北纬国际A栋5层B座，2、7、10号线地铁口 另接收达人合作/兼职短视频剪辑（）适合副业增收

任职要求： 1. 应届毕业生或无相关工作经验者均可，我们看重潜力与热情。 2. 对新媒体运营有浓厚兴趣，以及快速学习和适应新环境的能力； 3. 良好的团队合作精神，能够在快节奏的工作环境中保持高效； 4. 具备敏锐的“网感”，对网络热点、流行趋势有独到见解和捕捉能力。 岗位职责： 1. 负责新媒体平台账号的日常维护与内容创作、发布，包括但不限于小红书、抖音等平台； 2. 紧跟平台热点与流行趋势，结合目标用户画像，进行创意内容策划，提升品牌曝光度与用户互动率。 3. 监控新媒体营销效果，整理汇总各项运营数据，分析调整运营策略，与团队一起达成销售目标； 4. 跟踪最新市场整体趋势，不断提升个人能力和团队整体运营水平。 工作时间： 上午10：00-12：00，下午13：30-19：00，一个半小时的午休时间，满足你的午睡需求，双休 广阔的成长空间：接受“小白”，提供系统培训，助力你从入门到精通。 薪资待遇： 底薪+绩效+提成，缴纳五险一金，优秀者薪资可面谈

我们正在招聘一名专业的新媒体运营，全面负责公司各类新媒体平台的运营管理与优化提升。 工作内容： 1. 策划并落实新媒体整体策略； 2. 运营维护各大社交平台账号； 3. 策划并推进线上营销活动； 4. 监测数据表现，持续优化运营方案； 5. 联动内部各职能部门，推动协同宣传。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，具备3-5年相关领域工作经验； 2. 熟悉主流新媒体平台的运作机制； 3. 具备优秀的内容策划与视觉设计能力； 4. 具有良好的沟通协调及团队协作能力； 5. 数据意识强，善于通过数据分析指导运营决策。

岗位职责： 1.负责企业新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、文案撰写、图文/短视频制作及日常运营 2. 结合人工智能、工业互联网、医疗器械等业务方向，输出专业性强、传播度高的行业内容 3.策划并执行线上营销活动，提升用户增长、互动率与品牌曝光度 4. 分析平台数据（阅读量、转化率、粉丝画像等），持续优化运营策略与内容方向 5.协同技术、销售、市场团队，推动产品推广与客户引流落地 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备基础内容创作与平台运营能力者优先 2. 对技术服务、AI软件、医疗器械等行业有一定兴趣或了解更佳 3.熟练使用剪辑工具（如剪映、PR）、图文排版工具及数据分析平台 4.具备良好的网感、文字表达力与创意策划能力 5. 学历不限，学习能力强，责任心强，适应快节奏跨部门协作

【岗位职责】 · 负责公司产品拍摄及视频制作，确保画面质量与风格统一 · 完成日常摄影、摄像工作，配合宣传需求进行后期处理 ·完成抖音、小红书平台视频发布和运营 【职位要求】 · 大专及以上学历 · 3-5年相关工作经验，熟练操作摄影设备及剪辑软件 · 具备良好的审美能力和团队协作意识 【工作时间】 · 09:00-17:30 【薪资福利】 · 综合薪资5000-8500元/月，多劳多得 · 入职即缴纳五险，保障齐全

岗位职责： 1.负责企业新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、文案撰写、图文/短视频制作及日常运营 2. 结合行业特性与产品服务，策划并执行线上营销活动，提升品牌曝光与用户互动率 3.分析平台数据（阅读量、转化率、粉丝增长等），优化内容策略与发布节奏，持续提升运营效果 4.协同技术、销售及市场团队，输出专业、易懂的AI软件、工业互联网及医疗器械相关科普/推广内容 5. 关注新媒体行业动态与竞品动向，探索新兴传播形式与工具应用 任职要求： 1.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，具备独立运营账号经验 2.具备扎实的文字功底和视觉审美能力，能兼顾技术性与传播性表达 3. 对人工智能、工业互联网、医疗器械等行业有一定理解或学习意愿 4.具备基础数据分析能力，熟练使用剪映、Canva、Excel等工具 5.学习能力强，责任心强，具备跨部门协作意识

一、岗位职责: 1、负责抖音、小红书、公众号、视频号等新媒体渠道的整体运营规划，借助高质量内容（图文、短视频、直播等形式）实现精准拉新与用户沉淀。 2、搭建“内容-流量-转化”完整链路，持续优化获客路径，保障每月为线下门店输送稳定且充足的到店客流。 3、跟踪各平台核心数据指标（如曝光量、转化率、ROI），根据数据反馈动态调整运营策略，提升引流效能。 4、统筹门店职人及KOL资源管理，拓展多元化流量入口。 5、带领线上运营团队，设定考核机制，强化团队专业水平与执行效率。 任职要求: 1、本科及以上学历，市场营销、传媒、教育学等相关专业者优先考虑。 2、具备5年以上线上运营管理实战经验。 3、熟练掌握主流新媒体平台（如抖音、小红书）运营方法论，有成功从0到1打造账号或产出爆款内容的实操案例。 4、具备数据导向意识，能熟练运用数据分析工具指导运营决策。 5、结果导向，对流量增长与转化成效具有高度责任心。 6、抗压能力强，能适应高强度、快节奏的工作模式。 加分项: 1、熟悉南京本地生活市场，具备优质内容策划与落地能力。 2、拥有KOL/KOC合作资源者优先。

岗位职责： 1. 统筹战区新媒体全渠道运营，制定内容规划、直播方案、投放策略及增长目标； 2. 管理内容、直播、剪辑、主播团队，把控内容品质与直播表现效果； 3. 通过直播运营“铁三角”模式孵化标杆主播案例，开展赋能培训以提升团队人效； 4. 负责线索达成、成本控制、到店转化等核心指标，对整体运营结果负责； 5. 策划新车发布、团购活动、节日促销等线上营销项目，并推进执行与总结复盘； 6. 研判行业趋势与竞品动作，输出具备差异化的运营策略，增强市场竞争力； 7. 联动市场、销售、厂商等多部门协作，统一传播节奏，优化转化链路效率； 8. 主导抖音、视频号、小红书、公众号等新媒体矩阵的日常运维，对粉丝增长、播放数据、互动率及线索产出负责； 9. 独立完成汽车类内容的创意策划、脚本撰写、拍摄执行、后期剪辑及发布全流程，涵盖车型解读、试驾体验、用车技巧、活动推广等内容类型； 任职资格： 1. 大专及以上学历，市场营销、新闻传播、广告学等相关专业优先考虑； 2. 具备从零搭建账号体系、打造爆款内容、实现线索量显著提升的成功经验； 3. 精通内容策划、直播运营、短视频投放与数据分析的完整业务链条； 4. 拥有团队管理经验，具备目标分解、流程建设与绩效评估能力； 5. 熟悉新能源汽车领域，理解用户购车路径及转化逻辑； 6. 有新势力品牌、头部4S店或汽车类MCN机构管理经历者优先； 7. 行业背景偏好：汽车、零售快消、3C电子、互联网等领域经验为加分项； 8. 平台操作能力：熟练掌握各内容平台运行规则（如抖音推荐机制、小红书种草逻辑）； 9. 文案与视觉感知力强：能输出高转化文案，具备基础PS或视频剪辑技能更佳； 10. 具备数据驱动意识：熟练使用云图、巨量引擎、AD后台、千川、蒲公英等分析与投流工具； 11. 网感敏锐：对热点反应迅速，擅长策划具有话题性的内容内容； 同步无锡正在招聘城市新媒体运营岗位

不查流水，报备名单备注是否暑期工，有无流水 【苏州.天脉科技】日结：220元/天：青草模式 要求19-23，主要生产苹果产品导热材料，岗位：产品组装，产品测试、外观检测包装等。当天安排住宿，（具体以厂里计薪考勤为准） 体检：不体检 食宿：住宿300/月（预交50）吃饭免费，，乘车证押金10元（随走随退）水电自充，新增宿舍距离厂区7公里，免费班车15分钟左右 发薪日：20日 日结：，第6天打完下班卡第一天工资立即到（22元/时*按实际出勤工时）；第7天打完下班卡第二天工资立即到账，以此类推，政策到8月14日；最少做到8月14日，否则所有工资按照18元/时清算； 注： 工作地址：江苏苏州

无锡市锡山区招工地瓦工堵洞口。

新建事业部，当天入职安排免费吃住上班，面试全程不花冤枉钱，短期长期都可以！！签劳动合同有保障 名额有限只招（200人）！！！ 薪资待遇： 小时工：3 0一小时，月薪 8 7 0 0 正式工：2 8一小时，早 8 晚 8，保底工资 8 1 0 0+五险一金 薪资发放： 每月 10 号发工资，不压工资，人走账清。 工作内容： 新能源新建事业部：目前产线生产：汽车壳体，锂电池配件，盖板，活轻松。电子部门，车载，质检，全检，坐着上班，不过安检门、没有流水线，可带手机 岗位 ：质检 、组装、打包，辅助工，包装、储备干部，上班自由，岗位很多，可自行选择（不会可以教）【晋升空间大】 福利待遇： 免费公寓住宿，4 人间，可以申请夫妻房，三餐公司免费提供 公司为员工缴纳五险一金，不扣工资 年终奖 8000+！！！ 招聘要求 : 1 6 -- 5 5 身体只要健康即可，男女不限，不分时间当天就可安排住宿 报名需要交换微私聊---在线添加咨询 ▲郑重承诺此招聘，不以任何形式收费，薪资待遇全部属实

一、净化工程 电工 岗位职责 负责实验室、洁净室现场电气布线、线管、桥架、配电箱安装接线，配合现场施工、整改、验收收尾，能接受省内/外出差。 任职要求 1.25–45岁，定居苏州，工作稳定，能接受出差； 2.中专及以上学历，持低压电工证优先； 3.能看懂基础图纸，熟悉现场水电施工； 4.吃苦耐劳、服从管理，有净化工程经验优先。

旺季开招啦！零费用入职，包吃住，随走随结 【工价320一天，工作轻松，人走账清】 【薪资福利】 30元/小时，综合月工资约8500元 每月10号准时发工资，节假日或周末可提前发放包吃包住 【岗位职责] 饮料厂区：普工、贴标签、质检、包装、物料、仓库等 【职位要求】 年龄16-45岁，男女不限，经验不限，学历不限 【工作时间】 上班时间:早上8:00-12:00，中午13:00-17:00 加班自由选择，时间为18:00-20:00 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市苏州

小红书运营，拍摄产品图 宣传产品

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容质量与传播效果 3.分析平台数据（阅读量、互动率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有实操经验 3. 具备优秀的文字表达能力与视觉审美，能独立完成内容创作 4. 具备基础数据分析能力，熟练使用Excel及新媒体数据分析工具 5.学历不限，热爱互联网行业，学习力强，责任心强

工作内容： 我们提供成品素材，你只需一键发布，回传链接即可 任职要求： 手里有大批量抖音账号（数量越多越好）新号优先 薪酬福利： - 单条5-6元＋爆款提成 - 远程办公，时间自由安排，不占用主业工作

J50NS0005 工作内容： 我们提供成品素材，你只需一键发布，回传链接即可 任职要求： 手里有大批量抖音账号（数量越多越好）新号优先 薪酬福利： - 单条5-6元＋爆款提成 - 远程办公，时间自由安排，不占用主业工作

跨境电商公司 郑州基地小红书、抖音账号运营。 工作内容： 1.负责公司小红书账号的整体规划、内容策划、日常发布及维护，提升账号影响力和粉丝活跃度。包含去基地拍摄素材，选题挖掘、文案撰写、图片拍摄/修图、视频剪辑、制作图文笔记等。 2.及时回复评论和私信，建立良好的用户关系，根据数据反馈调整内容策略，持续优化转化效果。 3.关注同行业优秀账号及小红书平台最新规则、玩法、热搜话题，为团队提供有效的内容灵感。 职位要求： 1年以上小红书运营经验，熟悉平台算法推荐机制和内容审核规则，有成功孵化账号或爆款笔记案例者优先。具备优秀的文案功底和审美能力，能写出吸引人的标题和正文；熟练使用修图软件（如PS、醒图、黄油相机）和视频剪辑工具（如剪映、PR），能从数据中找到问题并提出解决方案，不盲目追热点，注重内容带来的实际业务价值，能高效完成多线程任务。 待遇： 具有竞争力的薪资待遇：底薪 + 绩效奖金 + 项目提成（具体面议） 轻松开放的办公氛围，扁平化管理，五险 双休 法定节假日 超长春节假期 不定期团建，充足的成长空间和学习资源

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！ 工作地点在苏州

长期招工1名（同号）地址：海州广场详情请电话/联系李先生

坐标扬州各大幼儿园小学，主要负责采访小朋友有哪些兴趣爱好和梦想，不会的有专人负责培训，需求20人，满18岁，，下午两点开始集中培训，采访完结束大约3～4小时，采访一个小朋友5元，需完成采访30人，按人数结算，一周一结，可以预支

【我们是谁】 我们是集线上线下一体的一站式通信服务自研平台。目前已构建完整的各级会员体系，并形成“新媒体基础矩阵账号引流→小程序 /公众号用户沉淀”的完整业务闭环，具备高速成长的业务模型。 【岗位职责】 1. 负责抖音、短视频等平台账号的规划运营，明确账号定位及内容方向，独立完成数据复盘、粉丝互动等后续运营工作 2. 根据公司产品及营销需求，完成创意短视频的拍摄、剪辑与发布，提升账号曝光与用户粘性 【岗位要求】 1. 1年以上相关短视频内容制作及账号运营经验； 2. 熟练使用剪映等剪辑工具，具备基础拍摄与脚本能力； 3. 对热点敏感，网感强，执行力高； 4.投递可附代表2-3个作品（链接/网盘/视频均可）。 【薪酬待遇】 1.每3~6个月薪酬晋升评估 2. 5-7K（岗级+绩效）+提成+13-14目标年薪+五险一金 【工作时间】9：00-17:45，1.5H午休，大小周休 【工作地点】建邺区北纬国际A栋5层B座，2、7、10号线地铁口 另接收达人合作/兼职短视频剪辑

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉数等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户引流 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强

真实招聘 日结工实发280/天下班就发 免费吃住，投递简历即可获得面试名额 ［薪资待遇］ 280一天每天结清，一天一结，可以长期做！ [工作岗位］ 普工，操作工，主要负责组装，检验，包装，测试，工作简单易学，不穿无尘服，车间可带手机，人性化管理！ ［上班时间］ 、中间吃饭休息 1.5小时；上六休一，当天安排住宿 ［招工要求］］ 1、18-45周岁，男女不限 2，身份证原件，复印件，临时身份证都可以 3、纹身烟疤皆可 提前讲 4、无需工作经验，不限学历，

车间招聘装卸工2名，要求服从管理、吃苦耐劳。薪资范围为3500-5000。以上岗位均享受团建旅游、年假、婚产假等福利。工作地址为靖江市江平路城西大道西侧。

【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资保底9000+！ 二包:保证企业包吃住！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你1000元！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪保底9000+元！ 320元一天，月薪保底9000+元！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【招聘年龄请注意】 16-55周岁，男女不限，认字即可 【多样岗位随心选择】 招聘岗位：搬运、 操作，质检、组装、 测试、包装、巡检、cnc、自动化、普工等 产品：车载屏幕，方向盘，充电枪，车载音响，LED大灯等新能源汽车配件普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等，岗位均为坐班，更有长白班可以选择，上六休一 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，，核对当月工资，，办理退宿手续， 涉及工作地点：芜湖 【交通住宿零负担】 ★★免费提供被褥、路费补贴、包吃包住，真正做到入职无忧，介绍当天拿红包★★ ★★★还在为工作而烦恼吗？浏览一分钟，改变你一生，要微信点免费聊★★★ 请点击页面下方【免费聊】有惊喜哦，★★抓紧点击免费聊惊喜在等你★★

招聘残疾人管理员。年龄要求在50岁以内，学历要求高中以上。薪资范围为4000至7000元。工作地址位于省南京市江宁区麒麟街道天旺路168号。

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