教育行业，职高校！！！ 丰厚福利： 1. 公司免费提供住宿，每日供应中餐、晚餐，解决您日常用餐的烦恼。 2. 入职即办理五险一金，全面保障您的职业权益。 3. 每月开展团队建设活动，在轻松氛围中提升团队协作力。 4. 订单收益按贡献比例与业务员共享，实现互利共赢。 5. 每年享有4次晋升机会，明确职业发展通道。 岗位职责： 1. 根据公司设定的销售目标与任务要求，配合业务员推进销售工作，完成个人业绩指标，同时做好客户关系的维护与拓展。 2. 负责市场信息的采集与整理，如新产品投放后的市场反馈、占有率变动等，并及时向主管汇报分析结果。 3. 对所负责的中职院校进行系统梳理和深入分析，识别各校存在的实际问题，结合业务逻辑提出可行解决方案。 4. 承担售前、售中及售后全流程客户服务，包括下单、发货安排、样书寄送等工作。 5. 落实对业务员的管理，涵盖走访前计划审核、走访过程质量监督、走访后问题汇总与上报。 6. 负责维护员的日常管理与培训指导，确保其工作规范有效执行。 7. 协助组长完成小组数据的统计、整合与分析，发现问题并及时反馈至主管领导。 任职要求： 1. 全日制大专及以上学历，年龄在******，普通话流利，熟练使用电脑打字及Excel表格操作，具备3年销售经验，有电话销售及团队管理经历者优先考虑。 2. 工作态度端正，性格积极自信，具备良好的抗压能力。 3. 严格遵守公司各项管理制度，包括工作流程及相关规定。 4. 能准确理解公司下达的任务目标，工作有条理、有规划，执行力强且效率高。 5. 拥有较强的沟通表达能力和独立作业能力。 6. 接受单双休工作制，法定节假日按规定休息。 7. 具备管理意识与管理能力，敢于担当，能带领维护员对业务员实施有效监管。 薪资待遇： 1. 综合月薪7000-12000元，提成不设上限。 2. 年度多次晋升机会，另享绩效奖金、话费补贴、电脑补贴、年终奖励等多项福利。 3. 提供免费住宿+工作餐，入职即缴纳五险一金。

岗位职责： 1. 负责区域内高等教育领域市场拓展，达成公司制定的销售任务指标； 2. 维护现有高教客户关系，打造示范性合作院校，推动业务持续增长； 3. 在责任区域内开发新增高教客户，深化客户联系，提升品牌影响力； 4. 主导销售项目的全流程运作，包括回款跟进、内外资源协调等相关工作； 5. 协同参与公司在区域内的各类市场推广活动，跟踪行业趋势与竞争动态，助力公司策略实施。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，具备3-5年销售岗位工作经验； 2. 熟悉顾问式销售方法，拥有高教行业客户资源或To B销售背景者优先考虑； 3. 具备良好的沟通表达能力和亲和力，掌握基础销售技巧； 4. 自律性强，具有较强的自我驱动、计划统筹与执行能力，认同并遵守公司管理规范； 5. 具备一定自主学习意识，工作积极主动，责任心强。

省区经理及驻地业务，适应长期出差；大专或以上学历，市场营销等相关专业；3年以上冻品、食材工作经验。熟悉火锅底料、冻品、预制菜、餐桌食品行业，有新产品销售渠道开拓成功案例或经验，具备一定的渠道资源者优先。负责进行市场开发和维护，统筹各渠道(传统、餐饮、线上运营渠道）的开发及维护，提升公司产品市场占有率；负责区域营销全面工作，培训、激励营销团队，做好产、销、研发等统筹协调工作,我们公司产品有：半干面，麦黄金，响铃卷、火锅面、火锅豆皮等跑农贸市场、生鲜超市、火锅店，地锅、烧烤，快餐把子肉店等等，招聘一下3个岗位：火锅食材类销售、合伙人 薪资福利:由总监面谈，年薪10w+ 时请说明应聘地区；重点区域：东北、西北、华中，西南

人工智能心理项目，行业发展潜力巨大； 已服务百余家企业客户，市场持续快速扩张； 顶尖销售人员可获得公司分红权益，诚邀志在成功的你加入！ 一、岗位职责 1、客户开拓与维护 通过直销或渠道合作模式开发潜在客户，建立业务合作联系，并制定定期跟进方案。 维护现有客户及渠道资源，深度挖掘客户需求，提升客户满意度，推动客户持续复购。 2、产品推广与销售 向客户清晰讲解产品的功能特点、核心优势及实际应用案例，结合客户具体场景提供定制化解决方案。 策划并开展产品演示会、专题培训等活动，帮助客户直观体验产品价值，加速成交进程，完成个人业绩目标。 3、市场信息收集 汇总客户对产品的使用反馈与市场需求变化，关注同行竞争态势，为产品迭代和市场策略优化提供参考依据。 系统分析客户相关数据，识别客户行为特征与需求演变趋势，支撑销售策略的科学制定。 4、合同签订与执行 与客户沟通协商合同细节，确保条款内容满足公司规范与客户期望，推进合同顺利签署。 跟踪合同履约进度，联动内部相关部门，保障产品按时交付及后续服务有序进行。 二、任职要求 1、学历专业 大专及以上学历，市场营销、教育学、心理学等相关专业优先考虑。 2、工作经验 具备3年以上K12教育领域销售拓展经历。 3、技能要求 具备较强的市场开拓能力与客户关系建立能力。 4、素质要求 热爱销售工作，富有激情，勇于挑战，目标明确，积极进取。 可接受外派出差，出差区域为浙江或江苏某一固定地市（具体城市双方协商确定，每年有机会调整）。

【公司名称】：苏州共创方程式企业管理有限公司 【公司简称】：大脑营行 【所属行业】教育培训：中小微企业经营管理培训 【行业地位】行业领导品牌 中国唯一一家线下课程能做到每月一场，每场课程做到8000位学员的体量 【销售产品】 1、企业经营管理类的书籍，u盘 2、企业经营管理类的线上课程，学习会员 3、企业经营管理类的线下会议课程 【薪资待遇：】 底薪+高提成+周奖金+月奖金+社保+公积金 +养老金（每月600元打到自己的父母银行卡里）+公司期权奖励+年度股权激励分红 +每年国内/国外旅游各一次 【月薪收入：】 正常干6000----15000元/月 努力干15000---30000元/月 拼命干30000---80000元/月 【你有多大能力，公司就给你多大平台】 【工作假期：】 周末双休 年假15天+法定节假日 【岗位要求：】 一：年龄******区间，有至少1年以上的销售工作经验 二：具备强烈的进取心 （渴望通过自身努力为家人创造高品质的生活） 三：具备持续成长的学习能力 （过往学历仅反映过去，决定未来的是你主动提升的意愿） 四：具备高效的执行能力 （专注目标，迅速响应，落实到位） 五：具备良好的抗压能力 （能适应高强度工作节奏，承受销售岗位带来的挑战。本次招聘限额10人） 【工作内容：】 1、公司提供精准客户资源，通过电话与微信沟通，深入了解客户需求，匹配并推荐合适的产品方案 2、依托公司标准化的微信运营体系、销售流程、系统化工具，完成客户挖掘、关系培育、转化成交及后续服务全流程

帮业主把房子卖出，帮客户找到合适的房源，我们新房二手租赁都做平时还涉及一些金融跟装修业务。

岗位职责Responsibilities: 1、开拓并维护中大型企业客户，整合内外部资源，达成个人季度与年度业绩目标； 2、精准捕捉企业客户需求，提供涵盖员工福利管理的综合性解决方案，包括百福得平台在内的定制化服务； 3、持续挖掘客户深层合作潜力，推动战略客户长期深耕，提升客户生命周期价值； 4、与企业工会、HR及预算相关部门保持高效沟通，拓展行业关系网络，落实大客户运营策略； 5、掌握行业动态与竞品信息，为公司市场布局和业务优化提供可行性建议。 岗位要求 Requirements： 1、本科及以上学历，市场营销、人力资源、工商管理等相关专业优先； 2、具备3年左右销售经验；有企业员工福利、预付费卡、HR SaaS、招聘系统、测评系统、学习平台、EHR、办公用品、商旅出行、餐补管理、费用报销、团体体检、团险等领域背景者优先； 3、熟练掌握商务谈判与顾问式销售技巧，能通过专业呈现与沟通获取商机，赢得客户信赖并建立持久合作关系； 4、积极主动，学习能力强，具备出色的沟通协调能力与抗压能力； 5、自我驱动性强，追求卓越，愿意持续投入以精进专业能力与职业素养。 薪资收入： 底薪（6000-8000元）+高提成（2-10%）+竞赛激励奖金（月度，季度，年度） 新人入职后平均收入情况 半年-1年：平均月薪1万-2万（年薪15-25万） 1-2年：平均月薪1.5万-2.5万（年薪20万-32万） 2年以上：2万-3万（25万-40万） 福利多多material benefits： 1、六险一金（含补充医疗保险）； 2、班车直达往返接送； 3、季度团建基金； 4、生日会，节日福利，零食下午茶、福利体检，社团活动，带薪年假，年度旅游，“安居计划”，租房补贴等； 5、东福内买活动，超低折扣，超大优惠； 6、人脉：企业级客户，从业期间积攒高质量资源人脉； 7、氛围：互联网公司，90后，95后年轻化团队，open愉悦的工作氛围，务实高效。 工作时间work time： 每日：朝9晚6（9：00-12：00；13：00-18：00） 每周：周末双休 晋升成长Promotion and growth： 1、一周新员工入职带薪培训学习（有考试）； 2、扁平化管理，师傅一对一带教； 3、每周专业技能衔接训练； 4、定期产品直播、客户案例直播分享：“大王直播”，“小王直播”等； 5、定期更新工作技巧课程秘籍； 6、公司设立东福学院精心打造E-learning 学习平台和线下课程，提供丰富的企业客户营销、大客户管理及顾问式、提案式销售等课程； 7、晋升：每年都有晋升加薪机会，销售经理—销售总监—城市/BU总经理；公司内部80%的管理岗都为内部提拔，公司处于预上市扩张期，晋升发展机会多。 在东福，关注你全方面的成长提升。

做钢结构工程的市场销售①愛国、善良、正直②乐观、积极、阳光的人③学习力的人④执行力的人⑤思考力⑥有悟性

招聘服务员，营销经理，待遇4-5k详细面谈

普工300一天+包吃住+随走随结 零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 薪资待遇: 1、长期正式工:8000元以上，每月十五号发薪，遇节假日提前发放; 享受五险一金，带薪年假，年终奖金，晋升空间等福利待遇; 2、短期工（临时工）:300一天，随走随结，吃住都包。 （一）上班时间 上班时间： 早上8：00--12：00（中午休息1小时） 下午13：00--17：00（晚饭休息1小时） 晚上 18：00--20：00（一天工时10小时） 周天统一休息，上六休一！ （二）车间环境 配件和车内内饰外饰，总装， 汽车变速箱/汽车底盘/零部件/检验员/组装工/包装工 （四）伙食问题 1．住宿免费；水电平摊；伙食免费； (2）凭工牌（免费）刷卡吃饭，自助餐形式。 有意者请直接投递简历！！可优先安排------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位 ，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们! 工作地址：江苏省无锡市梁溪区

油漆工/刮腻子/打磨（包吃住，月入8000+） 薪资：8000-8500元/月

徐州市丰县招强电、工地学徒工

无锡市新吴区招弱电/安防

操作工，男女不限，45岁以下，不需要任何经验，能出力就行，主要给角钢冲孔，截断，上班时间：长白班和两班倒 岗位福利待遇: 缴纳五险，报销，住宿，高温补贴，餐补，节日福利等

如果你：热爱美业（医美、私密、植发三家院区）； 如果你：喜欢灵活的工作节奏； 如果你：热衷销售事业，善于沟通，乐于交流，精通谈吐； 如果你：追求年入百万，专注目标并持之以恒； 如果你：具备良好的团队协作精神，同时拥有强烈的责任心与服务意识； 如果你：正在寻找一份可长期稳定发展的职业机会； 欢迎加入我们！！！ 我们是北京市海淀区卫健委认证的规模领先的医美医院，位于海淀区人济山庄皇家园林之福地，集团旗下设有三家独立专科医院，占据三栋超3万平的独立美学空间，分别为北京歆悦医美医院、北京歆微密私密医院、北京悦星颜植发医院。 无论你是否有经验，只要具备强烈的创收意愿，这个平台都将助力你实现梦想，月薪几万由你掌控。 确实难寻比这更具潜力的行业，你可以不了解，但我必须告知。 作息时间：早10晚6，每周日休息一天 薪资待遇：底薪+提成 工作内容：负责渠道合作洽谈（配备专人全程指导） 任职资格： 1、心态积极向上：前期专注学习专业知识，逐步积累门店及客户资源，新员工将由导师亲自带教； 2、热爱渠道销售领域：有美业背景、自有实体店（如美甲、美睫、半永久、美体、美发、美容、养生馆、瑜伽馆等），或曾在销售岗位取得优异成绩者优先考虑； 3、对收入有强烈渴望：工作主动热情，充满正能量，抗压耐挫是基本素养，拒绝脆弱心态，能承受高强度工作，这不是一份轻松拿底薪的文职类岗位，混日子者勿扰； 4、年龄：22-45岁，性别不限； 5、学历：不限，销售岗位以个人能力为核心，我们看重的是品德和赚钱动力； 6、期望依托大平台发展：渴望自我证明，希望通过实力获取高薪，希望短期内成长为管理者，我们提供平台、空间与高薪，静待你来挑战，同时也欢迎应届生加入； 7、个人形象：气质佳、形象好，自身体验过医美项目者更优，若未尝试但满足前六项条件亦可接受 福利待遇：带薪培训、每月员工表彰及团建活动、生日会、优秀员工奖励、免费体验医美项目名额 晋升机制： 能力突出者最快次月即可晋升，路径为：科长→主管→经理→总监 本次总院面向社会招募优秀人才作为储备主管重点培养，接受零基础新人，入职后由商学院系统化集中培养三个月，实行一对一师徒制，全力助你成长为行业销售精英与管理人才，错过将再难遇此良机！ 不怕你做不到，就怕你不敢想，有信心，下一个销售冠军就是你！未来的总监就是你！ 我们身处时代风口行业，属于公司的销冠团队，团队年度目标2亿元，诚邀你的加入！！！

1、依据顾客肤质状况与个性化需求，提供医美项目推荐服务 2、为顾客提供专业医美咨询服务，解答相关疑问 3、持续跟进顾客治疗效果，落实术后关怀与回访机制 4、积极参与医美项目的宣传推广及营销活动执行 5、具备优秀的沟通表达能力，善于建立客户信任 6、工作时间灵活，收入可观，积极进取，渴望成长，追求高薪与自我实现 7、享有员工股权激励、整形专项基金、旅游奖励、团队建设经费等福利 公司简介： 北京歆悦医疗美容医院坐落于海淀区人济山庄南区，地处“昔日皇家园林”风水宝地，东邻紫竹院公园，北接南长河景观带，西近西三环交通枢纽，医疗建筑面积逾12000平方米，是北京市认证的二级专科医疗美容机构。由米娅国际倾力打造，集先进设备、专业技术团队、完善管理体系与高标准运营于一体，致力于成为旗舰级医美服务标杆。 公司优势： 提供多次晋升机会，行业资深导师带队指导，定期组织专业培训，享受带薪病假、带薪年假，缴纳全额社保及五险一金，设有项目奖金、绩效奖金与全额公积金。新院启航，机遇广阔，发展空间充足，立足北京，布局全国，全力塑造中国顶级医美品牌。作为集团旗下第十三家连锁机构，北京歆悦医疗美容医院于2020年初正式开业，资质完备，规模居海淀区渠道类整形医院首位。2024年初相继启动歆微密私密医疗项目与慕叶轻医美品牌，2024年12月再推出悦星颜高端医美机构，专注毛发养护、植发健发及高端VIP客户服务。 欢迎心怀梦想、志在冲击百万年薪的优秀人才加入

招聘启事 公司简介 北京中润长江食品有限公司，全国知名肉类企业，成立于2010年9月，位于北京市昌平区，是一家集冷鲜肉屠宰加工生产、仓储运输、销售于一体的大型食品公司 招聘岗位： 业务副经理1名 业务主管2名 要求会猪肉分割，家禽分割，门店生鲜营运知识技能。 主要工作内容： 1. 负责新店开业前的筹备事务，包括开业期间门店的日常运营及促销人员的招聘与管理。 2. 新店运营后，承担本区域门店的统筹管理，落实营销方案，汇总门店订单，协调处理各类门店事务。 3. 出差任务需要时，协助团队完成外派工作，职责范围与前述两项内容基本一致。

中国人寿成立于1949年，副部级（），财政部控股，世界500强，寿险行业NO1。中国人寿“百万年薪-菁英优才计划”是公司核心骨干人才培养计划，旨在招募有抱负、有学识、敢想敢为的青年才俊，通过中国人寿宽广的职业生涯发展通道、专属的创新培养模式、更具竞争力的津贴支持和强大的数字化经营管理体系，助力优秀人才投身可延续、可传承的终身事业，未来成为专业化、职业化的销售精英及创业型高薪经营管理人才和引领行业未来发展的“国寿企业家”。 岗位内容： 1.负责协助部门经理组建和管理团队。 2.负责新人招募和培训。 3.负责协助下属为公司老客户提供保单查询，整理及咨询服务。 3. 负责安排老客户关系维护，提升客户服务满意度。 4.负责安排收集和整理客户个人爱好和兴趣信息，通过电话，微信等方式邀请客户参加公司客户服务活动。 5.负责指导下属为老客户家庭风险和家庭财务管理提供合理化保障和投资理财建议。 6.负责组织团队向客户分享宣传国家，公司最新金融政策和金融保险产品，为客户提供最优家庭保障方案。 任职要求： 1. 具有良好的沟通表达和团队影响力，具有较强的目标管理能力。 2.具备良好的客户关系维护和服务能力、具备一定的团队培训技能。 3. 具有良好的客户服务意识及团队合作能力，能够承受一定工作压力。 4.具有自我驱动能力，能够快速适应多变的市场环境。 5.具备良好的学习能力，能够不断学习吸取营销知识和市场信息。 【福利保障】 1、保障工资+佣金（10%-30%，上不封顶）+展业津贴+创业津贴+方案奖励等。25岁-45岁大专以上新菁英人才，每年最高额外奖励4万，具体情况面谈! 2、与国家社保实行双轨保障，国寿独有：五险一金：医疗百万身价保障+养老金账户，最高缴费比例12%（部门伙伴养老金最高已达90万+，）; 3、完善的培训体系，具备专业金融保险知识同时，提升个人格局;公司具备多项荣誉体系，让你在取得进步和成绩的时候，给予各项荣誉，是个人今后成长经历的光辉见证； 4、公开透明晋升机制，晋升路径：业务员-业务主任-组经理-资深组经理-高级组经理-区域总监，一年四次晋升机会; 5、不定期国内外旅游，聚餐，奖品团建活动； 6、工作时间弹性，早9晚5，每天只打一次考勤卡，周六周末双休+国家法定假日。

职责描述： 1、依据增值业务部设定的销售目标，对所负责区域的年度销售任务进行细化分解，并按月度推进落实，确保业绩达成； 2、搭建并管理所辖区域销售团队，主导新推产品项目的业务指导与培训工作，统筹车位盘点、商务洽谈及销售推进事宜； 3、协调处理项目租售服务过程中出现的问题，及时梳理反馈至上级领导，提出优化建议并推动落地执行； 4、开展所辖区域内二手房/车位市场及项目基础信息调研，结合市场动态灵活调整业务推进策略； 5、定期组织销售技能、业务流程及相关制度的培训，推动全员参与营销工作； 6、健全所辖区域的数据管理系统与客户档案体系，借助租售平台工具，对内优化操作流程，对外提升客户服务效率，助力成交转化； 7、根据市场发展趋势，持续完善租售业务标准化操作指引文件； 8、完成上级交办的与本岗位职责相关的其他工作任务。 任职要求： 1、统招大专及以上学历 2、熟悉租售业务运作机制，具备商业思维和经营意识，洞察力强，擅长投入产出比分析 3、具有5年以上城市租售经理岗位经验，曾独立管理跨城市、跨区域6家以上门店，具备团队激励与管理能力 4、拥有较强的市场分析、营销策划及推广能力，思维创新活跃，了解中介行业及物业管理相关法律法规，掌握物业经营管理理论知识 5、持有房地产经纪人资格证书者优先考虑 职位福利：五险一金、年底双薪、绩效奖金、餐补、包住、定期体检、带薪年假、周末双休

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招聘省常州市溧阳工地的扎工人，共需15名吃苦耐劳且年龄不超过60岁的工人。

南京港口招工】（有吃有住！一日三餐！住宿3人间）可预支工资【招聘岗位】：装卸辅助工【工作内容】：主要工作辅助吊机挂钩摘勾【岗位要求】：20-55岁【工作时间】：24小时两班倒正常3天倒一次班，倒班休息。【薪资待遇】：每月工资收入7500–8000上不封顶，每月28号发放上个月工资。【工作地址】南京栖霞新港开发区（南京港第四港务公司）【面试要求】：1.身体健康，无违法犯罪记录。2.意愿不强，短期工不要。3.介绍他人入职的，入职干满一个月后。可以给予介绍人。联系人：梁

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苏州市张家港市招工地小工/杂工、电焊

工厂直招存储架的安装工辅助工，有一定的安装基 础，会使用电动工具。48岁以内。 身高175cm以内 有高空作业，恐高勿扰。 工期:1个月，11-25~12-30 工价:270元/天，包吃住。 人走账清，长期有活

工作时间: 早八晚六，八小时工作制，午休两小时，每周上六休一，周日固定休息，法定节假日正常休假，享受超长年假（春节放假两周~~）。 岗位职责： 在恰当的场景，沟通恰当的内容，遇见恰当的对象，促成恰当的合作 任职要求： 1、性格亲和，工作踏实、细致、有责任心，具备良好的表达能力 2、零基础也可，全程有人指导 3、只要你的学习意愿强，工作态度积极主动，我们都欢迎加入~ 公司特点： 1、团队年轻有活力，专注为年轻人提供创业与就业机会 2、工作氛围融洽，上级关心员工，同事间协作紧密、关系友善 3、本公司直接招聘，无空降岗位，对每位求职者一视同仁 4、发展空间广阔，轻松实现高收入的理想职位 福利待遇： 季度竞赛赢取豪车使用权 不定期发放丰厚奖金 办公地点距地铁口仅50米，通勤便捷 提供免费住宿，无需押金 每年享受3+2次高端旅游（打卡热门城市+入住五星级酒店+含食宿交通） 定期组织团建活动（全身心参与趣味项目，释放压力，放松身心） 节日专属礼品（承载公司文化与关怀，也是对每位成员努力的认可）

打下手小工，年龄40-50岁，一月5000-6000