职位描述: 1.公司提供投放广告的资源，都是意向客户。 2.维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力。 3.定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 非常精准-般入职一周内必开单的) 工作内容:每天负责邀约客户就可以啦主要是没有业绩要求!!! 1.无责底薪6000(5500无责+200全勤+300话补) +15%-40%提成+3000-40000元奖金+五险+月度红包+年终奖金。新人保底1.6w,一半员工的工资平均月薪3w以上;销冠一月可达30W+，只要你想要，工资没有封顶! 2、公司为员工缴纳社保。 3、员工享受法定带薪假期，公司组织集体户外团队活动，定期团建，公费旅游，生日福利;烧烤、火锅、电影、游戏、每周固定下午茶、红包雨等福利多多 4.不定期下午茶福利，过年带薪放假。 5.公司目前属于扩招，接受小白无经验，培训过后下组有优秀员工--对一带领，保证你迅速上手创收业绩。 6.晋升机制:销售专员一团队储备主管一团队主管一销售经理 立即沟通

1.负责所辖区域的市场拓展与客户维护，推动业务增长，完成公司制定业绩目标 2.定期走订客户，了解市场需求，收集反馈信息 3.每月定期汇报市场行情和分析报告 4.具有良好的沟通能力和团队协作精神 5.具有较强的坑压能力，能适应频繁出差 6.有二年以上销售工作经验，有商用厨具，油烟净化行业工作经验优先

岗位职责】 1、市场开拓：负责建筑装饰、景观、市政工程等施工业务开发，开拓优质名企、连锁酒店、头部餐饮、商业空间等B端客户，建立长期合作关系。 2、项目跟进：主导项目从意向、方案、报价、谈判到签约的全过程，确保项目顺利落地。 3、客户管理：建立客户信息档案，深度挖掘客户需求，维护良好的客情关系。 4、行业研究：关注建筑装饰、景观市政等行业动态，跟踪光模块、半导体、化工等目标行业的基建需求。 5、合作对接：配合公司探索与等的合作模式，参与项目公司组建和项目承接。 6、团队协作：与工程、设计等部门协同，确保营销方案与交付能力匹配。 7、完成上级交办的其他工作。 【任职资格】 1、5年以上建筑装饰/工装行业销售经验，3年以上同岗位经验。 2、熟悉连锁酒店、餐饮品牌等商业空间的装饰工程业务模式。 3、有工程类客户资源，可快速上手开发业务，有连锁酒店（如华住）、 餐饮品牌、开发商等甲方客户资源者优先。 4、具备独立开发客户的能力，熟悉B端工程项目招投标流程。 5、结果导向，抗压能力强，具备较强的商务谈判能力。 6、大专及以上学历，市场营销、建筑工程等专业优先。 职位福利：项目提成、五险一金

溧阳南山和园开元名都酒店招聘1.销售部经理（管理岗位）2.高级销售经理（线下）待遇完善缴纳五险一金有意者请联系张总

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3. 具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5. 工作地点：待补充，薪资范围：待补充，行业信息：待补充

职位详情 岗位职责： 1，熟悉本岗位职责和日常工作情况。2，为顾客提供规范化，标准化服务。 3，乐于学习，积极参加各项培训，不断提高服务技能。任职资格： 1，年龄18-28岁，身体健康，形象气质佳，五官端正，接受夜班，身体健康。 2，熟练掌握本岗位工作流程，具备本岗位所需的专业技术能力。 3，热爱本职工作，工作勤恳，有责任心。4，有服务行业经验的优先。公司福利： 1，工资按时发放，不压不扣。 2，提供免费培训，新手有专人带。

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责重点客户开发、维护与关系管理，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常业务，组织培训、辅导与绩效反馈 任职要求： 1.具备销售管理经验，熟悉团队搭建与目标分解方法 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，结果导向意识强 3. 熟练使用办公软件及CRM系统，具备数据分析基础 4.具备行业相关资源者优先，有成功带队经验者优先 5.学习能力强，认同企业文化，具备长期发展意愿

岗位职责： 1、负责公司SPD/智慧供应链管理系统/医疗设备管理系统等产品的销售推广，通过各种渠道开发潜在大客户； 2、建立和维护医疗机构客户的良好关系，搜集所负责区域得行业市场信息和项目机会； 3、协调统筹公司资源，为客户解决售前、售中及部分售后问题，提高客户满意度； 4、利用丰富系统销售经验，达成客户与公司间***价值的合作关系； 5、按照公司的目标，完成业绩考核。 岗位要求: 1、大学专科及以上学历； 2、至少3年以上医疗软件系统/医疗设备大客户销售成功经验；有医疗系统/设备等销售/渠道建设经验优先； 3、优秀的表达能力和沟通技巧，擅长理解和把握客户需求； 4、熟悉项目型销售模式，优秀的销售机会分析、判断和把握能力； 5、工作有激情，积极主动，思维活跃，热爱销售工作，抗压能力强。 注：base：南京

平台，有客资，有人带，系统，想自己团队有合作共赢，共同发展，共同进步患难与共的合作伙伴

主要工作，就是通过各种渠道认识客户，拉客户进场消费，你从中抽取提成。 当然为了前期保障，会给予一定的底薪（我们也会介绍客户，场内也有）

浦口安吉招聘操作工和铲车工，铲车工需持有绿本。入职需提供无犯罪证明，年龄23至48周岁，需体检或提供近三个月内的体检报告。面试需默写26个英文字母。操作工薪资为20元/时，点对点220元/天；铲车工薪资为23元/时，点对点250元/天。工资结算方式为第五天发放第四天工资。工作时间两班倒，8:00至20:00，20:00至8:00。工作内容主要负责仓库货物分拣、托运、货物出库入库。住宿情况水电平摊。面试地点为浦口区康华路，工作地点为浦口区浦泗路。面试需携带身份证原件，会写26个英文字母，当天可安排住宿。面试时间为每周一、三、五下午一点。返费政策为打卡满15天返1200元，或长期返3元/时。

招工手工活，，大人小孩都能做，地址潼阳镇潼南村戴庄，

扬州江都区烧烤店招聘东北厨师1名，工资10000包吃包住，联系电话---------------自助广播转发井号:///井号：

招聘服务员地锅未来要求30-55周岁长期小时工每天保底2小时15块钱一小时18点到21点1200每月招聘电话：马先生工作地点：开发区大润发南昌路与机场路交叉口

喜姐炸串招聘店员若干年龄20-45岁，吃苦耐劳者优先工作时间：16:00-1:20(开发区大润发店)月休2天，转正4000起另需清江浦万达和淮阴九里汇晚班兼职（18:20-0:20）15元一小时，后期可涨电话：

积极开拓农村户用光伏市场，深入乡村寻找合适建造发电站的屋顶，我司全资出资在农户房顶安装光伏板，每年固定给农户一定的租赁费用，免费为农户搭建光伏阳光棚，全程不需要农付出一分钱，对农户来说是百利无一害，还有收益，农户接受度高

岗位职责： 1. 制定并落地KTV营销策略，提升客户到店率、消费转化率及复购率 2. 统筹管理营销团队，主导活动策划、渠道推广、线上引流及客户关系维护 3. 分析本地市场趋势与竞品动态，持续优化营销方案并达成业绩目标 4. 协调运营、服务、财务等部门资源，保障营销活动高效执行与效果复盘 5. 拓展并维护重点客户、异业合作方及媒体资源，推动新客增长与品牌曝光 任职要求： 1. 具备KTV、夜场或娱乐行业营销管理经验者优先 2. 熟悉本地消费市场，有成功活动策划与执行案例 3. 具备团队管理经验，沟通协调能力强，抗压能力突出 4. 学历不限，形象气质佳，热爱服务行业 5. 拥有稳定客户资源、媒体合作资源或销售业绩证明者优先

岗位职责： 1.制定并执行销售策略，完成公司下达的业绩目标 2.管理销售团队，指导、培训及考核下属销售人员 3. 开拓新客户资源，维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 4. 分析市场动态与竞品信息，及时调整销售方案与产品推广策略 5.协同市场、产品、运营等部门，推动销售全流程高效落地 任职要求： 1.具备销售管理经验，熟悉团队搭建与绩效管理 2.优秀的沟通协调能力与商务谈判能力 3. 目标导向强，具备较强的抗压能力与结果执行力 4.具备行业相关背景者优先，有成功带团队达成业绩案例者优先 5.学历不限，经验丰富者可适当放宽学历要求

一.全国可做!支付宝官方提供精准商户名单!支付宝官方提供精准名单!支付宝官方提供精准名单!目前在职人员日均收入800+。时间自由，工作时间由自己决定。

1、全面负责会所本部门日常运营管理工作，严格执行会所各项管理制度、服务标准及操作流程，统筹部门现场服务、人员调度与整体服务品质，保障营业期间高效、有序、标准化运作。 2、负责部门员工日常排班、考勤管理、岗前检查、在岗督导与现场带教，定期开展服务礼仪、接待流程、应急处理、卫生标准等专项培训，提升团队整体服务素养与专业能力，稳定团队人员状态。 3、全程跟进高端接待、私人宴请、等重点场次服务工作，统筹包间布置、餐前准备、人员分工、酒水出品、席间服务及收尾复盘，确保高端客户接待细致、周到、专业、私密。 4、严格把控部门卫生标准、物品摆放、设备状态、物料库存，每日巡检所辖区域环境卫生、设施设备、消耗品储备情况，及时上报设备故障、物资短缺及现场问题，保障营业环境整洁、安全、合规。 5、监督部门服务纪律、仪容仪表、服务规范与在岗状态，严抓服务细节、礼仪细节、保密细节，杜绝违规操作、散漫服务、私自离岗等问题，打造高素质、高标准、高执行力服务团队。

苏州寻找年龄介于18至38岁，具有电话销售经验或其他销售经历，普通话流利且口齿清晰的候选人，要求积极向上、吃苦耐劳，拥有团队合作精神的销售岗位人员。

岗位福利: 渠道销售/早十晚四/综合8-15k/周末双休 /不限经验/不限学历 岗位职责： 1.规划客户拜访计划 3.负责日常客户服务及售前支持 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和客户服务意识 2. 学习能力强，积极向上，注重团队合作； 3.不限学历，有销售或相关工作经验优先考虑。

早上8点到下午5点 联系电话

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

在卖场里负责产品介绍

岗位职责： 1. 通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2. 准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3. 达成月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量 4. 配合团队完成市场推广活动，提供一线客户洞察与建议 5. 接受业务培训，不断提升沟通技巧、产品知识与销售能力 任职要求： 1. 表达清晰，具备良好的语言沟通与倾听能力 2. 抗压能力强，有较强的目标感和自我驱动力 3. 熟练使用办公软件及电话销售系统 4. 有电话销售、客服或相关经验者优先 5. 学历不限，欢迎积极进取的应届毕业生加入

招电话销售5名 1.国资硬核背书实力有保障 2.持有国家呼叫正规牌照 3.合规靠谱坐拥行业顶尖数据库，资源碾压 4.汇聚业内顶尖商务团队，发展空间拉满 5.岗位正规薪资准时到账，福利全覆盖，无套路不画饼。 岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3.完成有效通话量、意向客户数及转化率指标 4.配合团队开展营销活动，参与话术优化与销售策略迭代 5. 维护客户关系，处理初步咨询与异议，协同后续人员推进成交 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力 2.性格积极乐观，抗压能力强，有较强的目标感和执行力 3. 具备基础办公软件操作能力，能快速适应电销系统及工具 4.有电话销售、客服或市场推广经验者优先 5.学历不限，欢迎踏实肯干、愿在销售领域长期发展的求职者 求职找靠谱归宿的朋友速来 自荐内推都欢迎

岗位职责： 1.负责压缩机，冷水机，热泵，工业废气治理设备节能技术及环保工程项目的市场推广与客户开发 2.深入了解客户需求，提供针对性技术解决方案并参与项目技术交流与方案讲解 3.协同技术、设计及工程团队完成项目投标、合同谈判及签约落地 4. 跟进项目执行进度，协调内外部资源保障销售目标达成 5. 维护重点客户关系，挖掘二次销售及长期合作机会 任职要求： 1.热爱销售工作，具备较强沟通表达能力和客户服务意识 2.有环保、暖通、化工、机械等相关行业销售或技术背景者优先 3.学习能力强，有直播能力，能快速掌握冷热节能工艺及工业设备知识 4.目标导向强，具备行业拓展能力，抗压能力强，适应短期出差 5. 学历不限，经验不限，欢迎踏实肯干、富有激情的新人加入

后台运营管理上下架营销 岗位职责： 1.负责线上平台商品上下架、库存管理及后台运营维护 2.策划并执行日常营销活动，提升店铺曝光与转化率 3. 分析销售数据与用户行为，优化推广策略与页面呈现 4. 对接平台规则更新，确保合规运营与资质完善 5.协同客服、物流等环节，保障订单履约效率与客户满意度 任职要求： 1. 对电商运营逻辑和主流销售平台（如淘宝、拼多多、抖音小店等）有基本了解 2.具备良好的沟通协调能力与责任心，能独立完成日常运营任务 3.熟练使用Excel等办公软件，具备基础数据分析意识 4.学习能力强，适应快节奏工作环境，有销售或运营实习经验者优先 5.学历不限，热爱互联网行业，愿意在销售运营方向长期发展

【岗位职责】 1、严格执行公司销售流程及相关管理制度，制定个人工作规划并推进落实。 2、负责指定业务区域内的客户拓展与关系维护，系统收集客户相关信息。 3、开展项目信息的研判与方案策划工作。 4、主导项目商务洽谈及合同签署事宜。 5、协同相关部门推进订单执行与全流程管理。 6、高效完成上级交办的临时性工作任务。 【任职资格】 1、认同销售岗位价值，对销售工作有基础理解，愿意将销售作为长期职业发展方向。 2、本科及以上学历，专业不限（具备材料、土木、化学等相关背景者优先）。 3、有建材、工程行业或解决方案型销售经验者优先考虑，无经验者亦可培养。 4、具备良好的沟通表达能力和团队协作意识。 5、擅长信息搜集，并具有较强的分析与逻辑思维能力。