
培训讲师
3-5万元/月
培训师3-5年大专大型教育机构经验企业培训经验进行内部培训的企业线下教育有销售经验外训
岗位职责:
1、负责培训课件的开发与优化,拟定品类培训计划,推进产品标准化培训落地,涵盖产品知识、销售技巧、心态建设等培训内容及相关管理事务。
2、策划并执行各类会议与培训课程,依据品牌市场发展需求,参与组织相关会议,统筹培训安排并进行现场讲授。
3、参与品牌市场推广项目,确保公司政策与产品信息有效传递至终端,助力提升产品市场占有率与销售表现。
4、面向代理商及合作门店开展项目专业知识与技能进阶培训,独立完成项目启动培训、客户分析、客户铺垫及销售推动等工作。
5、主导门店营销活动方案的沟通与执行,涵盖陈列布置、氛围打造、人员培训、目标设定及客户数据分析等内容。
6、负责终端大型沙龙讲座与户外促销活动的策划与主持,全面落实公司各项营销策略与执行要求。
任职要求:
1、工作经验:需具备三年以上护肤品领域培训相关经验,有专业培训或销售能力培养实操背景者优先。
2、教育背景:大专及以上学历,化妆品、保健品或营养学相关专业优先考虑。
3、综合能力:具备团队管理经历,形象良好,职业素养高,擅长活动策划及跨部门沟通协调。
4、专业技能:可独立完成培训PPT课件制作,熟练操作办公软件及相关工具。
5、其他说明:需适应长期出差,覆盖全国市场区域。
plc培训讲师
1-1.5万元/月
培训师3-5年大专PLC电气设备自动化设备非标设备西门子三菱汇川
①大专及以上学历,能独立承担PLC相关课程的教学任务;
②参与课程体系建设,负责教材的编写与开发,制定人才培养计划;
③配合招生工作,开展专业技术讲解与实操演示;
④工作地点:吴江、昆山。
就业+培训老师
1-1.1万元/月
培训师经验不限大专留学与语言培训职业与技能培训内训外训培训机构德语韩语体育编导人工智能舞蹈产品/运营教师培训经验普通话发音标准企业培训经验大型教育机构经验退伍军人线上教育线下教育
公司国央企就业推广工作。线上+线下
培训讲师
4000-9000元/月
培训师经验不限大专内训进行内部培训的企业线下教育职业与技能培训普通话发音标准产品/运营
任职资格:
1、大专及以上学历,身高160以上;
2、具备相关工作经历者优先考虑;
3、具备良好的沟通技巧与服务意识,能适应较强的工作压力;
4、年龄******,身体健康;
5、持有驾驶证者优先;
6、充满工作热情,具备较强的亲和力与感染力,语言表达清晰流畅,思维灵活敏捷;
7、熟悉办公软件操作,能够独立制作培训课件。
育婴师/月嫂培训讲师
4000-9000元/月
培训师3-5年大专生活/餐饮/健康服务教师培训经验课程/课件研发能力培训机构线下教育外训职业与技能培训普通话发音标准
年龄:25岁及以上;
性别:不限;
学历:大专及以上学历;
专业:婴幼儿照护等相关专业;
经验:具有乳婴儿照护、护理及教育方面的扎实经验与能力,需持有育婴师中级或以上资格证书;
有家政服务行业或婴幼儿照护领域从业经历者优先录用
健康领域讲师
1-1.5万元/月
培训师经验不限学历不限
可就近分配,苏州市内都可安排!(入职即包吃住)
工作内容
1、负责大健康领域课程的讲授与推广,向学员普及专业健康知识
2、参与线下健康类活动的策划与落地执行
3、维护客户关系,持续提供专业的健康咨询支持
4、开展保健品、食品及医疗器械的线下销售工作
任职要求:
1、具备优秀的表达能力和营销技巧,能高效推动课程传播
2、抗压能力强,具备较强的执行能力与问题分析能力
3、态度积极,富有团队意识,能与同事协作共进
培训师
5000-6000元/月
培训师1-3年大专
1:道恩唤醒课程旨在激发孩子的高效学习力、快速记忆能力及理解能力等核心学习技能,同步培养学生的自信心与学习热情,协助孩子走出学习中的心理困境,减少精神内耗,促进心理健康的修复与重建。
2:我们配备完善的复训陪伴体系,助力孩子在轻松氛围中学习,保障其身心健康,平稳顺利地度过青春期。
3:复训师需具备爱心、耐心与责任心,是能够有效提升孩子学习能力和综合素养的成长陪跑者
线上培训师
4000-5000元/月
培训师学历不限
1.负责学员的驾车理论工作培训工作,培训效果跟进等等。
2.负责线上驾车理论授课讲解。
任职要求:
1.。学历不限,1-2年以上教育培训经验,熟悉驾考理论知识优先。
2.熟练使用办公软件,具备各种授课技巧和教学方法进行授课。
3.有短视频或直播经验者优先,有驾校工作经验者优先。
薪资待遇:
底薪+业绩提成+激励奖金;
工作时间:09:00-12:00;13:30-18:00,每周单休;
2.社会保险:缴纳社保;
3.人性待遇:上班时间和休息时间自己弹性安排,法定节假日休息。
4.办公环境:办公室宽敞明亮,空气清新;
5.团队氛围:团队小伙伴互助互爱,朝气有活力;
6.其它福利:年终奖金,带薪年假、婚假、产假、法定节假日等。
诚聘:210--230/天坐班,可带手机+超产奖
6000-7000元/月
包装工包住夜班补贴6-10人月结
【英科医疗日化】
209-228.5/天。医疗用品包装,坐班可以带手机可以穿自己衣服,月工资6000左右,
19/小时夜班补贴10元,
[红包]12小时两班倒,白班记薪11小时,夜班记薪11.5小时
[烟花]10小时两班倒,超产奖励1.5小时。做六休一周日单休
年龄18-45岁男女不限,接受
住宿免费,水免费电平摊,空调电视无线网热水器饮水机都有4-6人间。
吃饭三块钱一餐,
每月18号发薪
诚聘:220/天--300/天不体检恒温车间,长期稳定
7000-8000元/月
组装工包住包吃6-10人月结
长白班坐班岗位
不体检恒温车间
企业稳定常年无淡季
高薪220-300/天
【镇江智能电子】
工人:16-40周岁
早八点-晚八点记11小时
元/小时绩效补贴岗位补贴300-1000不等,每天加班1-2小时,月工时340左右
综合7000-8000月底发薪
岗位:电子配件的组装,检验。
食宿:工作餐3元/天,4人标准公寓住宿150/月,水费10元/人,电费平摊,设备齐全,外宿稳定7天后配发电动车(
️️注意事项:
1,,
2,离职提前一个月申请离职,,员工自行承担,以厂区为准,特殊情况提供证明,确认后办理正常离职
3,
诚聘:220--300/天+长白班+恒温车间+坐班+
7000-8000元/月
品检工餐补6-10人月结
长白班坐班岗位
不体检恒温车间
企业稳定常年无淡季
高薪220-300/天
【镇江智能电子】
工人:16-40周岁
早八点-晚八点记11小时
元/小时绩效补贴岗位补贴300-1000不等,每天加班1-2小时,月工时340左右
综合7000-8000月底发薪
岗位:电子配件的组装,检验。
食宿:工作餐3元/天,4人标准公寓住宿150/月,水费10元/人,电费平摊,设备齐全,外宿稳定7天后配发电动车(
️️注意事项:
1,,
2,离职提前一个月申请离职,,员工自行承担,以厂区为准,特殊情况提供证明,确认后办理正常离职
3,
诚聘:220--300/天长白班+坐班+恒温车间+不体检
7000-8000元/月
品检工餐补包住6-10人月结
长白班坐班岗位
不体检恒温车间
企业稳定常年无淡季
高薪220-300/天
【镇江智能电子】
工人:16-40周岁
早八点-晚八点记11小时
元/小时绩效补贴岗位补贴300-1000不等,每天加班1-2小时,月工时340左右
综合7000-8000月底发薪
岗位:电子配件的组装,检验。
食宿:工作餐3元/天,4人标准公寓住宿150/月,水费10元/人,电费平摊,设备齐全,外宿稳定7天后配发电动车(
️️注意事项:
1,,
2,离职提前一个月申请离职,,员工自行承担,以厂区为准,特殊情况提供证明,确认后办理正常离职
3,
面试官导师
5000-9000元/月
培训师经验不限高中内训进行内部培训的企业产品/运营普通话发音标准企业培训经验线上教育线下教育
岗位职责:
1.根据企业战略与业务需求,独立开发、设计并迭代培训课程体系及教学材料
2.面向不同层级员工开展线上线下授课、工作坊、辅导及效果评估,提升组织能力
3. 开展培训需求调研与岗位胜任力分析,制定年度培训计划并推动落地
4.运用多种教学方法(如案例教学、行动学习、角色扮演等)提升学员参与度与转化率
5.跟踪培训效果,通过数据反馈持续优化课程内容与交付质量
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的表达力、感染力与课堂控场能力
2.具备课程开发与授课经验,有企业内训或职业培训背景者优先
3.沟通协调能力强,能跨部门协作推进人才培养项目
4.学习能力强,熟悉主流学习平台及数字化教学工具
5. 逻辑清晰、责任心强,具备独立解决问题与项目管理能力
家政讲师
1-1.5万元/月
培训师高中
岗位职责:
1.负责家政服务类职业技能(如母婴护理、养老照护、居家保洁、病患陪护等)的岗前培训授课与实操指导
2. 开发并优化适配农村劳动力、下岗失业人员及困难群体的培训课程体系与教学资料
3.组织开展培训效果评估、学员跟踪回访及就业转化情况分析
4. 参与创业指导、孵化扶持等延伸服务,助力学员实现稳定就业或自主创业
等
任职要求:
1. 热爱家政教育事业,具备良好的表达能力、亲和力与责任心
2.有家政服务一线经验或相关职业培训经验者优先
3. 具备较强的学习能力与课程开发意识,能适应灵活教学场景
4.普通话标准,熟练使用办公软件及基础教学设备
5.学历不限,认同公司“助弱扶困、促就业”使命,愿扎根基层服务
6.做过销售,保险,带过团队等经历的也行
培训讲师工资待遇5000~10000
5000-10000元/月
培训师经验不限学历不限内训进行内部培训的企业教师培训经验普通话发音标准企业培训经验有销售经验线上教育线下教育
岗位职责:
1. 负责面向学员开展课程讲授,系统传递专业知识与技能;
2. 参与教学内容的开发与优化,确保课程的科学性与适用性;
3. 组织并实施课堂教学活动,保障教学过程的有序进行;
4. 根据学员反馈与学习效果,持续调整和提升授课质量;
5. 配合教学团队完成课程相关的支持与协作工作;
任职要求:
1. 具备良好的语言表达能力和课堂组织能力,逻辑清晰;
2. 熟悉所授领域知识,具备一定的实践或教学经验;
3. 具有较强的责任心和敬业精神,能适应教学工作安排;
4. 具备良好的沟通能力和团队协作意识;
5. 愿意持续学习,不断提升教学水平与专业素养;
化学教师(高课时酬金)
8000-13000元/月
化学教师经验不限本科教师资格证教师毕业班经验坐班教育工作经验小班教学(3-25人)培训机构线下教育一对一教学
岗位职责:
1.开展一对一或小班形式的个性化教学,短期内有效激发学生学习兴趣,提升学习方法与效率;
2.根据教学进度分阶段设计并实施测验,及时评估学生学习成果,调整辅导策略;
3.定期参与学科组内教研活动、教学研讨及集体备课,提升教学质量与协作水平;
4.负责学生日常学习打卡监督、作业答疑等配套教学服务工作。
任职要求:
1.认同公司企业文化与核心价值观(客户第一,习惯困难,挑战自我,共创共赢);
2.具备相关行业工作经验者优先录用;
3.热爱教育事业,熟悉江苏省中高考考试大纲及重点考点,有授课或学业辅导经验;
4.具备出色的语言表达能力,性格亲和,富有责任心,恪守教师职业道德,善于与学生互动沟通;
5.拥有班课授课经验者优先考虑。
上班时间:
周三-周五:13:00-21:00;
周六-周日:8:00-17:00;
周一至周二休息。
年薪20W+
高中地理教师
5000-10000元/月
地理教师经验不限本科高三教师高二小班教学(3-25人)培训机构线下教育一级教师全职高中教育工作经验教育学专业背景全职兼职均可高一一对一教学地理大班教学(25人以上)
工作内容:
1、根据学生特点,实施针对性的课程教学;
2、教学过程中适时开展测试,评估学生学习效果;
3、参与学科组日常教研活动,共同完成备课任务。
职位要求:
1、热爱教育事业,具备教学经验者优先考虑;
2、具备耐心与责任心,工作认真负责;
工作地址:新华校区
临时工
21号沭阳商场车展活动协助需要2人,时间14:00-19:00 ,日结120,提前半小时到,报名发一下名字电话号码!
临时工场控助播
招聘会选品看数据懂货盘、工作认真爱学习,心细,会场控上下链接,、、做事要踏实认真负责!工资面议,有意向联系
小学数学班课教师
1.5-2.4万元/月
奥数老师1-3年本科培训机构教师资格证大型教育机构经验竞赛相关经验线上教育线下教育教师坐班直播经验社群运营小班教学(3-25人)小学
前新东方总监带领初创团队,团队小而美,氛围轻松,未来发展空间很大,加入前期保证收入,第一年稳定15w,后续年收入最高可达30w。
【岗位职责】
1、8-12人小学2-6年级小班教学(含线上及线下),并完成学情反馈,作业批改答疑等教学服务工作;
2、参与学科教研及培训工作,优化教学产品,提升教学质量;
3、配合推广端,输出课程介绍及各类课程产品,参与直播等课程宣传活动。
【岗位要求】
1、本科毕业于211及以上,理工科或师范类数学专业优先;
2、有2年以上小学班课教学经验;
3、个人有过理科竞赛参赛经历或数学竞赛授课经验优先;
4、有过师训、教研、运营等项目主导经验或独立完成其他项目经验者优先。
【薪资待遇】
1、薪资:底薪+课时费+奖金(入职首年保底15w)
2、福利:五险一金,节日福利等
【工作时间及地点】
时间:做五休二,周一-周二休息
地点:鼓楼龙江及三牌楼坐班及授课
学科教师(双休,就近分配校区)
8000-13000元/月
教师经验不限本科数学语文英语线下授课授课老师
【您的责任】
1. 为学生提供一对一的专业化教学服务;
2. 激发学生学习兴趣,引导其建立良好的学习方法与习惯;
3. 针对学生薄弱环节进行辅导,助力学业成绩快速提升;
4. 积极参与学科教研及专业学习活动,持续提升教学能力;
【我们的期许】
1. 热爱教育事业,关爱学生,具备良好的师德风范;
2. 富有亲和力,善于启发式教学;
3. 态度积极乐观,性格阳光,具有强烈的责任感;
4. 欢迎应届毕业生加入并接受定向培养(具备两年以上教学经验者可优先考虑管理岗位面谈);
【巨石人的专享福利】
1. 高收入保障:无责任底薪+保底绩效+课时费+续科奖励+星级教师津贴;
生源稳定,月均薪资8-13k,试用期即可享受全部绩效奖金,不打折;
2. 完善的培训体系:
(1)新教师入职系统培训
(2)在岗持续提升:每周三集体教研、定期参与公立学校教研交流,由教学校长亲自指导
(3)季度考核、优课堂教学竞赛、名门之师评选等激励机制
3. 广阔的发展平台(每年提供3-4次竞聘机会,公开公正):
管理路径:学科教师-学科负责人-教学副校长-区域教学负责人;
教研路径:学科教师-初级教研员-中级教研员-高级教研员-特级教研员;
4. 节日福利礼品,员工生日庆祝会,每月团队聚餐,工作氛围轻松融洽;
5. 享有带薪国内外旅游机会;
英语教师
4000-9000元/月
英语教师经验不限大专K12教育教师英语能力提升(剑桥/新概念等)
按时完成教学任务
协助学员有效达成学习目标
定期参与教学研讨活动
工作地点:市区(东大院)或生态新城(金奥)
工作时间:
周二至周五下午13:30-20:30
周六周日上午8:20-11:40
下午13:10-18:30
市场部综合培训师
8000-12000元/月
培训师1-3年大专内训课程/课件研发能力企业培训经验进行内部培训的企业线下教育有销售经验线上教育职业与技能培训普通话发音标准
岗位名称:市场部综合助理(培训方向)
岗位描述:
1、组织开展部门内部在岗技能提升及新员工入职培训工作;
2、统筹培训需求分析、课程体系搭建、授课实施及效果评估等全流程管理;
3、支持公司门店新开店培训帮扶,结合实际需求优化培训方案内容;
4、有效掌控培训节奏,助力新人迅速适应岗位并投入工作;
5、熟悉业务运作流程及一线运营现状,通过培训手段推动业绩目标达成;
6、根据实际需要设计多样化培训模式,优化培训投入,提高执行效率;
7、落实并跟进部门相关流程性事务的执行与处理;
8、认同公司文化理念与核心价值观,具备较强的自我驱动力与责任意识;
任职要求:
1、大专及以上学历(播音主持类专业优先考虑);
2、具备2年以上培训工作经验,有同行业背景者优先(包含企业内训、外部培训、商业演讲等);
3、有培训实操经历或美业销售从业经验者优先;
4、具备良好的抗压能力、沟通协作能力及学习转化能力;
5、能独立完成课件制作,熟练使用各类办公软件;
福利待遇:
工作时间:早9:00-18:00、晚10:00-19:00(单休、班次按需求调)
薪资待遇:8000+绩效
社会保险:五险
企业文化:生日会、团建、节日福利
居家长期录题(日入200+线上工作)
4000-7000元/月
家教经验不限本科
核心待遇:按题目结算,操作简单易上手,熟练后时薪可达50-100元,不收取任何报名费或培训费,可开具实习证明
招募科目:小学、初中、高中语文、数学、英语,初高中物理、化学、生物(根据需求动态调整)
硬性要求:年龄22岁及以上,须持有对应学科的教师资格证(仅合格证明无效),具备以下设备之一(平板配手写笔 / 电脑配手写板)
工作形式:线上录题,无需出镜,时间灵活,居家可操作
满足条件即可直接咨询,无附加条件,高效对接,快速上岗!
初高中数学老师
1.2-2.4万元/月
数学教师经验不限本科初中高中线下授课一对一授课授课老师
【岗位职责】 1、针对学生情况负责相关学科的教学工作,因材施教,进行个性化课程讲授,灵活教学,并对学生的课时做合理规划; 2、培养学生良好的学习习惯,进行学习方法指导和适度的课后跟踪服务; 3、定期与家长进行学生学习情况的群反馈,并听取学生、家长、教务的反馈意见,不断提高教学服务质量; 4、参加集体备课、教研活动,与同科目老师之间进行公开课和磨课,不断的提高授课技能及专业知识; 5、配合班主任召开学生家长会,协助做好课后维护,协助推进学生维护、续费、转介绍等工作; 6、做好学生在校重大考试的试卷收集,及时做好试卷分析,定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶; 【任职要求】 1、本科及以上学历,师范院校、相关专业、持有相关教师资格证、有同行业经验优先; 2、热爱教育事业,潜心教书育人,具有良好的职业操守,能胜任对应学科的教育教学工作,有强烈的责任感; 3、普通话标准流利,思维灵活,擅长与学生沟通交流; 4、熟悉学生的学习及生活特点,能发掘适合学生的教学方式,灵活教学。 5、综合能力较强或有相关经验的,专业可不限。 【薪酬福利】 薪酬结构:底薪/课时费(取高者)+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖,综合收入月度平均10000-15000,优秀者以及高中水平老师20000左右。寒暑假可达2.5万--3万/月,高中水平的老师可达4万左右。 2、福利: 1)节假日福利:1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节,节节有福利,月月有欢喜,仪式感和家文化氛围浓重; 2)年度福利:送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假,管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等; 3)年度旅游福利:百名优秀员工双飞游(国外优先)、上半年春游、下半年团队短途游,除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴; 4)在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折,校长及以上高管的折扣更高!让员工在公司工作更加安心,同时每年子女托管费用可节省几万,这是我们吸引人才的特色和优势之一! 5)大型表彰会:暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会,明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会,给足员工成就感和自豪感; 6)常规福利:五险一金、优秀员工评选。 【培训学习】 1、内部培训:月度管理培训、精英提升训、读书分享会,各级管理层精心策划每一场会议和培训,公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板,与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。 2、外部培训:公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作,例如君里畔学院、世华教育,每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程,涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域,集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体,打造优秀职场人士和业务专家; 【职业发展】 教师-储备管理干部-组长-主管-校长-区域总经理 【企业文化】 1、核心理念:大爱、利他。 2、利他的三位维度:利员工、利客户、利社会。 3、利员工的三个维度:利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供线下培训老师招聘在线招聘信息,主要招聘江苏培训师相关人才。作为培训师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解培训师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。