1、负责客户测量、沟通及后续跟进工作 2、需具备三年以上相关行业工作经验

工作职责： 1、负责带领并推动创意的发展，确保公司产品在设计上具有竞争力和领先地位。 2、负责制定创意策略和方向，根据市场趋势、品牌需求和公司定位，确定视觉的创意方向和重点。 3、负责统筹协调文案、设计师、艺术指导等创意人才，促进内外部合作和创意产出的协同效应。 4、确保创意方案与品牌形象和市场需求相一致，提供有力的品牌推广效果。 5、负责创意和创新的推动，关注创意的原创性、前瞻性和市场的差异化。 6、负责推动创意的发展和应用，带领团队提供创意解决方案，为公司的创意和品牌战略提供指导"。 任职要求： -个性特质 A.与人沟通表达清晰流畅，能从对方立场看问题。 B.热爱设计工作，喜欢钻研，深入分析，有创新精神，脑洞大。 C.有人格魅力，有幽默感，善于调动氛围，与人亲近无障碍。 D.有责任心，能承受较强的工作压力，综合把关能力强，负责上层工作，监督整个制作流程，对数据结果负责。 -专业素质 1、拥有相关领域的本科或以上学位，如平面设计、产品设计、视觉传达设计等。 2、在设计领域拥有至少8年的工作经验，具备国际视野，成功领导和管理设计团队的经验。 3、具备良好的设计能力和审美水平，能够将品牌价值和市场需求转化为创意和吸引人的设计作品。 4、熟悉设计趋势和深入实践，对用户体验设计和用户界面设计有深入了解。 5、出色的沟通和表达能力，能够与团队成员、内部部门和外部合作伙伴进行有效的沟通和合作。 6、能够管理多个设计项目，具备优先级管理和项目管理的能力。

1、具备10年以上净化工程设计工作经验，涵盖医疗、电子、食品、化妆品、包材等领域； 2、拥有8年以上管理8-20人设计团队的实际经历； 3、精通本专业相关设计规范，能独立评审各专业方案的合规性与合理性； 4、擅长商务沟通与谈判，具备良好的社会资源运营能力； 5、大专及以上学历，专业方向为室内设计、环境设计、机械设计、工程设计等相关领域； 6、具有强烈的责任感和进取心，愿意与企业长期共同发展，非诚***，薪资待遇可面谈。 加分项 具备以下行业背景者优先：装修装饰、房屋建筑工程、建筑设计

【急招！！！】 1、独立且能带领团队完成各项目设计实施以及各项目提案能力； 2、领导并组织平面画册、VI设计、海报设计等项目的定位、定向、定风格的研究,指导设计团队具体设计与制作,解答设计师在创意方面遇到专业性的问题； 3、全面负责设计项目的质量，对设计的创意、色彩、版式等进行评审； 4、负责项目设计方案的制定、审查与修改，领导设计师及制作人员对设计任务的有效完成； 5、负责和设计人员进行设计思想的交流与沟通； 6、负责设计方案的制定和过程的追踪以及方案的最终出品。对重要项目参与设计并指导把关； 7、协调设计部内部工作,按各人特长、情况进行分配工作,保证设计部及时、保质保量完成设计工作任务。

工作内容： 1、负责全屋家装方案设计，熟练使用酷家乐完成户型规划、硬装材质搭配、软装选型及效果图渲染，结合需求（风格、功能、预算）实现个性化方案可视化。 2、主导现场监理全流程，监督水电改造、泥木施工等关键工序，协调公司、施工方及材料商解决设计变更、工艺偏差等问题，核实施工尺寸与材质落地效果。 3、绘制全套施工图纸（含结构、水电、立面及节点大样图），标注工艺标准与材质说明。 4、参与材料选型、采购对接及竣工验房，提供软装摆场指导，实现设计效果完整交付。 5、需具备家装户型设计经验，掌握现代、北欧等主流风格设计语言，兼具现场问题解决能力与全周期项目管控经验。 岗位要求： 1.男女不限，无不良嗜好，从事过装修公司的任职经验 2.有室内设计经验需出去量房 3.有车（电瓶车也行） 4.公司有统一模板但需要会量房设计效果图 工作时间及薪资待遇： 1、9:00-12:0013:30-18:00 2、月休4天自己调休，节假日叠加休息 3、薪资：该岗位为设计师总监，综合薪资2W-3W

设计总监，设计助理

底薪加提成

我们公司是一家专注于标识系统整体规划、设计、制作及产品研发的综合性企业。 产品涵盖：城市公共环境标识、房地产项目标识、旅游景区标识、园林景观标识、商业地标标识、酒店标识等。 工作职责： 1.与客户经理协同配合，熟悉业务范畴，指导设计师执行工作流程 2.擅长对平面图纸进行拆解并标注材质与工艺要求 3.精通CorelDRAW、Illustrator、CAD等设计软件 其他常用软件包括：3DsMax、SketchUp、CINEMA4D 具备丰富经验者可享优厚待遇，参与年终奖金分配

岗位职责： 1、带领并持续优化设计团队，确保创意策略与设计水准契合公司发展战略； 2、促进跨部门协同合作，保障设计语言在产品全生命周期中的统一性； 3、把控重点项目视觉表达，增强用户体验与品牌影响力； 4、注重团队成长，提升成员专业能力与创新思维。 任职要求： 1、具备出色的设计功底，熟练掌握设计核心原则； 2、拥有扎实的团队管理背景，善于激励并辅导团队成员； 3、对设计潮流具有敏锐判断力，能驱动团队实现创新突破； 4、具备优秀的沟通能力，可清晰传递设计思路并推动落地执行。 加分项 具备以下行业背景：汽车零部件

1.搭建并完善团队架构。 2.具备与企业共同发展的长远目标。 3.性格友善，对签约成交保持高度积极性。 4.积极保障施工现场及团队稳定运营。

诚聘家庭阿姨一名（不用住家） 负责董事长家中日常生活事务 年龄50-60岁左右 联系人：陶女士 联系电话：

涟水机场招聘装卸工数名上二休二 年龄20-43岁，工人，吃苦耐劳 能做体力活，无纹身烟疤无案底 做行李装卸，工作简单 上二休二，仅上15天班 综合收入3000-3500左右 报名电话☎ 涟水本地有朋友想来的也可以推荐过来

年底赶订单大量招聘！立即投递！在线咨询！ 【工价320一天，免费包吃住，人走账清】 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复！ ①：小时工：30/小时，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8500+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 【工作岗位】 啤酒厂普工/操作工：贴标签，检验，搬运，包装产品等简单的工作内容 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

享受三包政策: 一包:保证真实工价30元每小时，每月工资最高可达8000元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 每小时30元，每天300元，月薪可达8000元，满月一次性奖金5000！ 每小时30元，每天300元，月薪可达8000元，满月一次性奖金5000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职。工作地点在苏州。

厂里老板招工320一天，招聘年龄16-45岁要几个能长期干的小工，包吃住，面试包过可日结，可安排夫妻房，有意向的话可以来电咨询。目前要人不多，只要50个人，招满我们就停招了 工作岗位包括：普工、操作工、包装工、组装工、质检员、搬运工、贴标签、物料、岗位多，选择性大。 所有岗位均无须经验、简单易操作、坐着上班、无任何辐射、不穿无尘服。 【1】入职要求： 1、男女不限，不限学历 2、符合年龄16-45周岁以身份证上的年龄为准，体检以厂区为准。 【2】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准1-6人间（独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等）。 2、入职当天即可在我们厂里吃饭，工厂提供 饭卡的，不用自己充钱吃饭，全部免费 3，厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动，工作地址在苏州

设计总监招聘启事 公司简介 我们是一家专注于广告/活动/婚庆策划的公司业务范畴：品牌创意、空间设计、数字媒体等领域的创新企业，致于通过前沿设计为客户提供卓越的解决方案。现因业务扩展需要，诚邀一位富有创意和激情的设计总监加入团队，共同定义行业设计标准！ 职位概述 作为设计总监，您将主导公司核心项目的设计方向，统筹设计团队完成高质量输出，并推动设计创新与品牌升级。您需要兼具审美洞察力、技术实现能力与团队协作精神，确保设计成果既符合商业目标，又具备艺术感染力。 核心职责 设计策略与质量管理：制定项目设计规范与流程，把控品牌视觉、营销物料、3D建模等输出的整体质量，确保设计语言统一且符合市场趋势。 团队指导与协作：带领UI/UX、平面、3D设计团队完成创意构思与落地，协调跨部门（产品、市场、开发）资源，高效推进项目。 创新与用户体验优化：追踪行业动态（如3D技术、交互设计新趋势），提出创新方案，提升产品的视觉体验与商业价值。 任职要求 硬性条件： 设计相关专业（如视觉传达、数字媒体、工业设计等）学历，2年以上设计工作经验； 熟练掌握3D设计软件（如3DMax、Blender、C4D等），并能独立完成建模、渲染及效果优化； 具备扎实的审美基础与创意能力，能准确把握色彩、构图、风格等视觉表现。 加分项： 有团队管理或项目主导经验者优先； 熟悉AI、PS、Su等主流设计工具，了解用户体验设计流程。 软实力： 强烈的责任心和抗压能力，善于沟通协作，能适应快节奏项目环境。 我们提供 有竞争力的薪酬：月薪面议（参考范围5K-10K，根据能力可调整）＋绩效奖金＋项目分红； 成长空间：扁平化管理，直接参与核心决策，提供行业展会参与机会与技能培训基金； 福利保障：五险、带薪年假、弹性工作制、定期团建。

独立设计独立下单

全屋定制设计总监岗位职责： 1.主导公司设计项目，负责沟通设计方案、需求确认及下单流程。 2.具有独立完成施工图、效果图绘制能力，确保方案符合香港施工标准。 3.协调测量、生产、安装全流程，解决现场问题。 4.建立產品體系，工藝體系，不斷提升設計能力和交付落地能力5.带领设计团队完成项目交付，制定工作计划并监督执行。 6.持续提升团队对香港市场的服务能力。 任职要求： 1.大专及以上学历，室内设计相关专业，审美在线。 2.需有香港地区全屋定制项目经验，熟悉当地户型，设计逻辑及材料环保标准。 3.具备团队搭建、绩效考核与冲突解决能力。 4.擅长通过培训提升团队对香港市场的服务响应速度。

一、主要工作内容: 1.负责河头老街景区的总体规划设计，涵盖建筑风貌、景观布置及文化内涵融入等方面，确保项目兼顾历史文脉传承与现代旅游发展需求。 2.建立设计标准与规范体系，统一管理景区各功能区域（如街巷空间、商业店铺、公共服务设施、夜间光环境等）的设计实施方向。 3.主导创意方案构思，融合地域文化、民俗传统与商业功能，营造具有辨识度的文旅融合场景体验。 4.全程跟进设计执行过程，从概念阶段至施工落地，保障设计方案的完整性与落地品质。 5.带领设计团队（含建筑、景观、室内、平面专业），整合内外协作资源，推动跨部门高效联动，审核各阶段成果，确保设计进度与项目周期同步推进。 二、任职要求: 具备主导大型景区或历史文化街区项目全流程经验者优先，热爱文化旅游产业，了解游客行为特征与商业运作机制，对相关领域有扎实实践经验者，学历条件可适度放宽。

1.工作经验五年以上 2.在整装公司待过经验优先 3.有大宅经验的设计师优先 4.服从组织管理优先

一、岗位职责： 1、波段上新执行：依据总部波段安排，提前制定所辖区域门店的陈列方案，保障各店铺在不同波段准时完成高质量视觉呈现 2、新店开业支持：参与店面图纸审阅，确保空间动线合理；统筹道具、配饰、宣传物料及商品布局，保障新开门店形象完整亮相 3、大型活动陈列落地：围绕活动目标与配货节奏，规划门店活动期间的展示方案，并根据销售反馈动态优化陈列策略 4、陈列带教实施：指导加盟店长及陈列人员，按实际需要开展波段上新培训与日常辅导，推动陈列标准在终端有效执行 5、跨部门协作：与区域经理、商品团队紧密协同，共同推进所辖区域周度、月度及年度经营目标达成 6、巡店检查管理：结合既定计划与陈列规范，提前制定巡检安排，监督区域内门店陈列执行情况，杜绝触碰公司红线问题，确保MSP达标 二、任职要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上知名服装品牌陈列主管工作经验； 2、艺术设计类相关专业背景，掌握色彩搭配与构图基础，熟练使用EXCEL、PPT等办公软件，具备基础建模软件操作能力，以及培训授课经验； 3、具备清晰的陈列逻辑思维、较强的门店实操经验、培训组织能力及空间布局规划能力； 4、能够适应频繁出差安排

招木作设计师，做酒店，会所，办公楼，木作！要求能独立完成整个项目，从对接，深化，下单！

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岗位职责: 1.负责施工图纸的绘制与设计，确保方案满足客户需求及项目整体目标。 2.参与项目初期调研工作，提供设计思路与可行性解决方案。 3.与项目组成员密切配合，保障设计方案的可执行性与落地精准度。 4.持续优化和调整设计细节，提升整体设计品质。 任职要求： 1.具备扎实的美术功底与创新思维，能独立承担设计任务。 2.熟练操作3DMAX、SketchUp、Photoshop、AutoCAD等相关设计工具。 3.具有良好的沟通能力与团队合作意识，能够高效对接客户及团队成员。 4.熟悉设计风格、色彩运用与空间规划，准确把握项目核心特征。 5.精通施工工艺与常用材料特性，能依据设计要求合理选材用料。

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在部门主管的统筹安排下，独立承担装饰项目的设计任务 公司办公环境优越，享有节日福利待遇

一、岗位概述 1、搜集并分析项目相关资料，主动参与项目方案的讨论与构思； 2、配合制定方案的主题方向、展示逻辑及所需呈现的内容框架； 3、协助完成各类展馆（城市馆、博物馆、企业馆、主题馆等）内容展示大纲的编写； 4、根据方案推进需要，协同设计团队提供创意支持及文案内容； 5、配合效果图与平面后期人员，输出项目所需的文案素材； 6、基于前期成果，参与并完成最终方案的整合与定稿； 7、承担部门内部协调与管理工作。 二、能力素质： 1.汉语言文学、文博、历史、中文或展示设计等相关专业，专科及以上学历； 2.有一年以上展馆类文案或策划工作经验者优先，具备较强的资料收集、理解分析、信息整合与归纳能力； 3.文字表达能力强，擅长文案撰写，思路清晰活跃，语言流畅，可灵活应对多种写作风格，善于提炼核心内容并具备一定审美素养； 4.熟练使用PPT等办公软件，掌握常用制图工具者优先； 5.具备良好的沟通表达能力和逻辑思维能力； 6.能够承受较高强度的工作压力，接受项目外勤安排。

岗位职责: 熟练使用cad，酷家乐等制图软件。会量房设计。 熟练完成施工图及效果图制作。 完成公司安排的一些工作任务。 按照公司要求，学习预算，施工工艺等。 任职要求:有相应的工作经验，无任何经验者不招。

工作内容： 1.按照客户实际需求进行上门量房、设计规划、方案讲解、施工跟进及现场技术交底等相关工作； 2.与客户沟通设计方案及报价，完成合同签署流程； 3.根据项目要求独立完成各类设计图纸的绘制，确保设计成果符合标准； 4.具备良好的语言表达与沟通技巧，能准确把握客户需求，具备较强的服务意识和团队合作精神 任职要求： 1、年龄24岁以上，具备两年以上家庭装修相关工作经验； 2、工作认真负责，心怀感恩，认同公司发展理念，愿意长期共同发展； 3、思维敏捷，学习能力和执行能力强，踏实肯干，决策果断，积极向上

招家装设计师