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高中教师3-5年本科高三教师坐班小班教学(3-25人)高二培训机构线下教育高一一对一教学
岗位职责 1:具备本科及以上学历,持有高级英语教师资格证书; 2:普通话标准,英语专业达到八级水平,具有3年以上教学经验,曾带过高考班级; 3:富有亲和力,善于与学生沟通互动,表达清晰,授课逻辑性强; 4:热爱教育事业,关爱学生,性格开朗幽默,能根据学生特点因材施教,激发学习兴趣; 5:根据学生实际学习情况认真备课,承担学生的教学授课及后续学习跟踪工作; 6:积极参与校区日常活动及教研任务,完成教学部门交办的其他相关工作。 福利待遇 1:年薪15—20万 2:五险一金 3:节日礼品 4:生日奖金 5:春节带薪休假 6:其他福利
高中教师1-3年本科可兼职
岗位职责: 1、承担高中学生的教学任务; 2、依据教学目标与内容,设计教学方案,并分解教学目标,制定相应的教学策略; 3、结合学生实际学习状况,提供针对性的学习改进方案; 4、配合班主任开展学生管理工作,联动班主任及科任教师推进优生培养与薄弱学科提升。 岗位要求: 1、本科及以上学历,专业不限,师范背景者优先考虑; 2、热爱教育行业,具备耐心、责任心,擅长沟通交流; 3、有相关工作经验者优先录用
高中教师3-5年本科语文数学线下授课一对一授课小班授课授课老师托管老师极强的学习能力、良好的沟通能力初、高中学科辅导,语数英物化均招
初高中各学科辅导老师(苏州三区就近安排)|招贤纳士·诚聘教师 诚邀教育英才加入,释放教学潜能,共筑教育梦想,实现成长与高薪双赢! 核心优势 - 作息合理:周一至周二固定休息,兼顾工作与生活节奏 - 待遇优厚:六险一金+高额课时酬劳+绩效奖金+激励奖励+带薪专业培训 - 就近上岗:园区、新区多个教学点可选,通勤便捷无压力 岗位职责 - 1. 执行一对一或小班授课,调动学生学习积极性,传授科学学习方法 - 2. 分阶段实施测评,动态掌握学习进展,优化辅导策略 - 3. 参与集体教研与课程准备,助力完善教学内容体系 - 4. 落实学生日常打卡、课后答疑等学习服务环节 - 5. 协助推进学员续读及口碑推荐工作 任职要求 - 1. 认同“客户第一、直面挑战、突破自我、协同共赢”的价值理念 - 2. 热心教育事业,掌握江苏中高考考试大纲,具备实际授课经验者优先 - 3. 具备强烈责任心,语言表达清晰,富有亲和力,严守教师职业道德 - 4. 善于交流互动,拥有良好的服务意识与协作精神 加入我们|展现教学实力,收获职业发展与可观回报,期待志趣相投的你携手同行!
高中教师1-3年本科线下教育一对一教学
岗位职责: 1.承担高中数学、物理、化学课程的授课及教案准备工作 2.积极参与教学实践,增强学生对数理化科目的学习热情与认知能力 3.定期与家长交流学生学习情况,提供专业化的学习建议与辅导方案 任职要求: 1.具备深厚的数理化学科基础,善于调动学生的学习积极性 2.拥有良好的表达能力及协作意识 3.能够履行教学职责,致力于为学生提供优质的教学支持 工作时间 平时13:30-20:00,周末8:00-17:00或10:00-19:00(周一、二休息)
高中教师经验不限本科
【岗位职责】 1. 负责学科知识的系统讲授,提升学生的学习理解与应用能力 2. 根据教学计划开展课堂教学,保障课程进度与教学质量 3. 参与教学资源的整理与优化,持续改进授课内容 4. 关注学生学习状态,提供及时的学习反馈与辅导支持 【岗位要求】 1. 善于沟通,按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
高中教师经验不限本科
【岗位职责】 1、针对学生情况负责相关学科的教学工作,因材施教,进行个性化课程讲授,灵活教学,并对学生的课时做合理规划; 2、培养学生良好的学习习惯,进行学习方法指导和适度的课后跟踪服务; 3、定期与家长进行学生学习情况的群反馈,并听取学生、家长、教务的反馈意见,不断提高教学服务质量; 4、参加集体备课、教研活动,与同科目老师之间进行公开课和磨课,不断的提高授课技能及专业知识; 5、配合班主任召开学生家长会,协助做好课后维护,协助推进学生维护、续费、转介绍等工作; 6、做好学生在校重大考试的试卷收集,及时做好试卷分析,定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶; 【任职要求】 1、本科及以上学历,师范院校、相关专业、持有相关教师资格证、有同行业经验优先; 2、热爱教育事业,潜心教书育人,具有良好的职业操守,能胜任对应学科的教育教学工作,有强烈的责任感; 3、普通话标准流利,思维灵活,擅长与学生沟通交流; 4、熟悉学生的学习及生活特点,能发掘适合学生的教学方式,灵活教学。 5、综合能力较强或有相关经验的,专业可不限。 【薪酬福利】 薪酬结构:底薪/课时费(取高者)+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖,综合收入月度平均10000-15000,优秀者以及高中水平老师20000左右。寒暑假可达2.5万--3万/月,高中水平的老师可达4万左右。 2、福利: 1)节假日福利:1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节,节节有福利,月月有欢喜,仪式感和家文化氛围浓重; 2)年度福利:送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假,管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等; 3)年度旅游福利:百名优秀员工双飞游(国外优先)、上半年春游、下半年团队短途游,除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴; 4)在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折,校长及以上高管的折扣更高!让员工在公司工作更加安心,同时每年子女托管费用可节省几万,这是我们吸引人才的特色和优势之一! 5)大型表彰会:暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会,明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会,给足员工成就感和自豪感; 6)常规福利:五险一金、优秀员工评选。 【培训学习】 1、内部培训:月度管理培训、精英提升训、读书分享会,各级管理层精心策划每一场会议和培训,公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板,与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。 2、外部培训:公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作,例如君里畔学院、世华教育,每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程,涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域,集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体,打造优秀职场人士和业务专家; 【职业发展】 教师-储备管理干部-组长-主管-校长-区域总经理 【企业文化】 1、核心理念:大爱、利他。 2、利他的三位维度:利员工、利客户、利社会。 3、利员工的三个维度:利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。
高中教师1-3年本科大型教育机构经验坐班培训机构线下教育一对一教学
晋升路径: 1. 教学条线:老师-教学组长-教学校长-常务校长 2. 教研条线:老师-教研组长-总部教研员-教研主管-教研总监 【岗位职责】 1. 针对学生实际情况,对其进行个性化的一对一授课。 2. 在辅导期间因时制宜分阶段组织出题、测试、批改工作,以检验学生接受辅导的成效。 3. 关爱学生身心健康,帮助学生树立积极的学习心态和良好的学习习惯,激发学生学习兴趣和培养学习方法。 4. 平时与本学科组内教师进行教研交流,教学研究,备课。 【福利待遇】 1. 底薪+课时费+工龄奖+续费奖金+转介绍奖金+年终奖 2. 福利:生日福利、结婚福利、带薪年假、节假日福利、年终奖; 3. 缴纳五险一金(医疗、养老、生育、工伤、失业); 4. 丰富多彩的季度员工活动、年度大型旅游活动、跨年大型晚会。 5. 优秀员工奖、教学能手奖、教学效果奖、毕业班奖金,各种培训福利。 6. 岗位补贴、骨干补贴、股东利润分红。
高中教师
6千-1万/月
高中教师1年以下本科高三教师高二培训机构高一高中教育工作经验
诚聘高中各科老师(语文、物理、化学、生物等) 老师只需要负责上课全职、兼职均可,具体可详细沟通
高中物理教师
1.5-2万/月
高中教师1-3年本科
【岗位职责】 1. 负责教授高中物理课程 2. 激发学生对物理学科的兴趣 3. 准备和执行教学计划 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通技巧,能够与学生建立有效互动 2. 能够独立完成教学任务,具备良好的课堂管理能力 3. 对教育有热情,能够适应快节奏的工作环境
高中教师3-5年本科初中高中线下授课集体授课一对一授课授课老师教研极强的学习能力、良好的沟通能力
初高中各学科辅导老师(苏州三区就近安排)|招贤纳士·诚聘教师 诚邀教育英才加入,释放教学潜能,共筑教育梦想,实现成长与高薪双赢! 核心优势 - 作息合理:周一至周二固定休息,工作生活更平衡 时间安排: 周一、周二 休息日 周三~周五 13:00-21:00 周六、周日 8:00-17:00 - 福利优厚:六险一金+高额课时费+绩效奖金+激励奖励+带薪培训支持 - 就近上岗:园区、新区多个校区可选,通勤便捷无压力 岗位职责 - 1. 承担一对一或小班授课,激发学习动力,传授科学学习方法 - 2. 分阶段实施测评,精准掌握学习进展,优化辅导策略 - 3. 参与集体教研与备课,持续提升教学质量 - 4. 落实学生日常打卡、课后答疑等学习服务 - 5. 协助推进学员续读及口碑推荐 任职要求 - 1. 认同“客户第一、直面挑战、突破自我、协同共赢”的价值理念 - 2. 热爱教育事业,熟悉江苏中高考考试大纲,有实际教学经验者优先 - 3. 具备责任心,语言表达清晰,富有亲和力,坚守教师职业道德 - 4. 擅长人际沟通,具备较强的服务意识 加入我们|绽放教学魅力,收获职业发展与丰厚回报,期待志趣相投的你携手同行!
工地力工长期
沙力胰岛素岗位招聘,工作地址位于施莱医疗。 工作时间8:00至20:00,实行11小时工作制。 薪资为250元/天,合同期至少两个月,也可长期工作。
苏州相城区招装修木工
300-400元/天
装修木工1-2人
苏州市相城区招装修木工
苏州 太仓市
9月21日 08:19拨打电话
苏州昆山市招小工/杂工/货架安装组装
200-300元/天
小工货架安装5-14天1-2人周结
苏州市招小工/杂工/货架安装组装
无锡江阴市招二保焊/气焊焊1毫米厚的镀锌管有经验的来没做过的勿扰做护栏网
280-300元/天
气保焊二保焊长期1-2人完工结算技术好二把刀勿扰吃苦耐劳专业师傅
无锡市江阴市招二保焊/气焊焊1毫米厚的镀锌管有经验的来没做过的勿扰做护栏网
江苏苏州招聘小工一名。
小工1-2人
招聘小工一名。
苏州
9月21日 08:18拨打电话
带课老师
1-1.1万/月
高中教师1-3年本科培训机构教师职称
延安某教育机构招高中带课老师加补课(不限科目),初中(语数英),高中老师保底15W工资每年,初中保底10W(保底!!!)电话
高中数学,高中物理老师
1.1-1.2万/月
高中教师1-3年本科培训机构
周末上课,一对一或者一对三,待遇优厚,要求有资质,有经验。
高中教师经验不限本科私立学校高中教师资格证大型教育机构经验重点高中一线教师经验高中教育工作经验线下教育教师班主任坐班互联网教育平台使用高二大班教学(25人以上)一级教师二级甲等
岗位:中职学校班主任一名(需住校)。职责:班主任工作和高中英语的教学任务。待遇:综合工资5-8000元/月(试用期两个月,发基本工资的80%.其他福利不变)包吃住,交五险。要求:有高中英语学科教师资格证,工作认真负责,有爱心,有耐心,男女不限。,面试合格可马上上岗。
高中教师
1.4-2.2万/月
高中教师1-3年本科海外留学双语教学国际课程私立学校高中教师资格证留学背景教育学专业背景纯英文授课英语发音标准线下教育教学管理教务教师班主任坐班高三高一高二大班教学(25人以上)小班教学(3-25人)
【职位类别】 一·双语老师( 国际部双语数学/化学/物理老师 ) 二.国际学校管理岗 (IB协调员,小学融合课程校长) 招聘人数:若干 【岗位职责】: 1.完成学校安排的日常教学或管理工作 2.遵守教师道德规范和学校的规章制度,努力做好本职工作,服从学校工作安排,关爱学生,培养良好的师生关系 3.负责课程编排设计,积极准备所授科目的教学计划、教案、课件、教具等;按时、认真上课;布置课后作业并认真及时批改 4.在授课期间适当组织测试活动,检验学生学习成效,及时了解学生的成绩及心理变化,适时调整和优化教学手段 5.积极参加学科教研活动,提高教研水平 6.配合教务部门,做好学生及家长的沟通和维护 每月薪资:教学岗 13-22k 管理岗:20-40k (资历好的,薪资可协商) 职位福利:(五险一金/包吃/包住/周末双休/年底双薪/房补/餐补/话补/交通补助/加班补助) 学历要求:本科及以上学历 工作年限:2年及以上相关学科教学/管理经验 工作地址:苏州/昆山/北京
高中教师经验不限本科家教线下教育
【岗位需求】 初高中各科老师(语数英物化文综任意一科) 【岗位职责】 1. 负责k12各科目专业1v1、小组班教学工作; 2. 参与科组备课、培训、学习等工作,提升教学水平; 3.通过家校平台给家长反馈学生掌握情况,定期沟通,提升教学服务质量。 【岗位要求】 1. 教师岗位本科及以上学历; 2. 性格开朗、善于沟通、富于创新、擅长调动课堂氛围; 3.可接受小白,但是前期愿意付出一定的时间和精力成长自己 【企业亮点】 1. 高薪资 业内领先的薪酬机制,试用/实习期综合月薪6-8k,转正:8-14k,奖金、提成上不封顶;全职第一年综合薪资12-18w,逐年递增。 2. 优福利 提供优质公寓式住宿,基础家电齐全(拎包式入住); 提供前往各城市分校区的车费补贴 3. 精培训 提供专业、系统岗前培训,各阶段精准培训贯穿你的华景职业生涯; 4. 快晋升 良好的晋升渠道及激励机制,只要你有能力,年轻不是问题! 5. 高效率 现场一站式面试,出面试结果速度快 6. 富文化 多姿多彩的企业文化活动,如团队旅游、团建活动、生日活动、集团运动会、户外拓展活动等。 【工作地点】 广东省粤港澳大湾区(深圳,广州,佛山,珠海,东莞等多校区可供选择)
数学教师
4-7千/月
数学教师1年以下大专培训机构教师资格证线下教育教师坐班小班教学(3-25人)一对一教学初中小学
1.有责任心,责任心,责任心 2.周一到周四下午2.00到9.30,周五2.00到8.00,周六9.00到5.30
高中历史教师
8千-1万/月
高中教师1-3年本科教师大型教育机构经验坐班培训机构线下教育大班教学(25人以上)高中教师资格证
工作内容: 1、根据学生特点,开展针对性的课程教学; 2、教学过程中适时安排测试,评估学生的学习效果; 3、参与学科团队内的教研活动及集体备课。 职位要求: 1、热爱教育事业,具备教学经验者优先考虑; 2、具备耐心与责任心,富有爱心,工作认真负责; 福利待遇 1、健全的薪资、奖金及福利体系 2、依法缴纳五险一金 3、公平透明的晋升机制 4、提供入职指导与持续性的在职培训 5、定期组织团建活动及年度旅游 6、提供食宿便利
英语老师
英语教师1-3年本科
主要负责周末课,具体面聊
语文教师经验不限大专家教
【招聘岗位】 小学语文作文批改审核1-6年级 【招聘群体】 大学生,已毕业职场人士均可 【工作要求】 1、必须有电脑和网络(不支持手机和平板) 2、能长期兼职三个月及以上 3、必须有时间,每天至少1-2个小时。 4、有团队意识,耐心责任心,学习能力、理解能力强,需要学习相关标准! 5、大专及以上学历(在校大学生可以参与) 6、具备语文学科功底,能胜任这份工作!(需要批错字错音病句) 【工作时间】 春季班,秋季班批改时间正常为周三至周五晚上20:00,晚上是高峰期,周末全天和工作日白天有少量的题 寒假暑假期间,在规定的批改日期内,白天晚上都有题 【工作地点】 无需坐班,不限地点 【工作内容】 按照小学语文作文批改标准进行审核。 学生提交完作文,先由批改员批改,我们审核员的工作是审核批改员是否按要求批改的,有没有错别字遗漏,不需要批改。 【工作优势】 项目稳定,已经持续五年。考核通过后可以长期做。免费、无押金,时间、地点自由,免费线上培训 【薪资待遇】 审核: 作文先由批改老师批改,审核员按要求审核是否符合要求,不需要批改,只审核 0.17-0.32元/审核一篇作文 薪资月结,次月结算上月周期薪资 注意:按合格的题量️单价计薪,没有固定底薪,这是兼职,多劳多得。月均薪资几百~2000左右,根据每个人做的数量,正确率和每个月的题量有关,是长期项目 ——————【职位公示信息】—————— 【工作平台】:网页里 【工作具体内容】:电脑批改审核小学作文 【工作要求】:不强制,按量 【薪资计算标准】:0.17-0.32元一题 【是否收费及收费标准】:否 【结算方式】:月结 ————————————————————
语数英物化老师
7千-1.2万/月
教师经验不限本科学科应试类物理坐班中学生培训机构线下教育数学化学语文英语一对一教学
职位详情线下教育 中学生 教师 [您的责任] 1、承担校区各学科的教学与教务管理任务,对学员的学习成果与教学成效负直接责任; 2、严格遵循教学教务标准流程执行工作,保障教学运行高效有序,并逐步建立校区特有的教学管理体系; 3、监督各学科教学计划的落实情况,深入课堂进行听课与评课,持续提升教学质量与服务水平; 4、全面达成各项教学业绩目标; 5、主导校区师资团队建设工作(含招聘与培训),构建稳定且高素质的教师队伍; 6、积极协同其他部门开展沟通协作,确保学生及家长获得高品质的教学服务体验; [我们的期许] 1、具备本科或以上学历; 2、具备良好的协调能力、出色的语言表达能力,思维敏捷,富有亲和力; 3、熟悉本地教育市场环境,有教育培训行业相关经验者优先考虑; 4、热爱教育事业,拥有先进的教育理念以及较强的创新意识与实践能力; [巨石人的专享福利] 1、健全的培训体系(新员工培训+部门专项培训+管理能力进阶培训); 2、广阔的发展平台(每年提供3-4次晋升竞聘机会,晋升路径:学科教师→学科负责人→教学副校长→区域教学负责人); 3、五险一金+商业保险; 4、节日礼品、生日礼金、多样化的团队活动、员工旅游等丰富福利; 职位福利:五险一金、不加班、试用期全额薪资
家教经验不限大专教育学专业背景大型教育机构经验中学生线上教育教育行业工作经验普通话发音标准互联网教育平台使用
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-07-17 线上教育机构项目(ZYB,YFD),现面向社会招募线上录题讲解教师,工作灵活自由,无需固定时间与地点,支持居家办公。平台题库资源丰富,每日可领取题目数量充足,完成即享日奖励,表现优异者可提供实习证明。 【工作时间及内容】 1.可随时登录平台题库领取题目,当日完成视频录制并上传即可 2.平台提供标准答案文本,教师仅需将其转化为讲解视频形式 3.各机构对教师的具体要求、招聘学科及薪酬标准存在差异,详情如下 【招募科目】 (ZYB): 小学:语文 初中:语文、生物 高中:语文、数学、生物、化学、物理 (YFD): 小学:数学 初中:物理、化学 高中:物理、化学 【工作要求】 1.持有任一学科类教师资格证即可报名(适用于ZYB) 2.需具备对应学科教资,或以高学段教资应聘低学段岗位,或持有任意学科教资并附交应聘学科教学经历证明(适用于YFD) 【薪资待遇】 (ZYB)薪酬按月结算,计件支付: 小学:语文6元/题 初中:语文6.8元/题生物6.8元/题数学7.5元/题 化学6.8元/题物理7.5元/题 高中:数学10元/题语文8.8元/题 生物8.8元/题化学8.8元/题物理10元/题 (YFD)薪酬按月结算: 小学:4-6元/题 初中:6-9元/题 高中:9-14.5元/题 以上两个项目互不冲突,允许个人同时参与多个岗位,收入潜力大,欢迎咨询了解。
老师
3-7千/月
家教1年以下本科小学教育教育培训中学教育
1、晚托教师,承担学生课后作业指导工作 2、负责学生的放学接送事宜 3、提供工作餐 4、表现优异者可参与周末小班或一对一、一对二教学任务,课酬单独计算 5、物理学科授课教师 6、英语学科授课教师
儿童陪伴师。
家教本科
陪伴孩子玩耍,读书引导,英语四级本科,在幼儿园练过教。
教师经验不限本科不坐班线上教育视频、音频剪辑
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:日结 招聘截止时间:2025-12-31 大学生线上录题兼职(无需露脸,可日结) 【工作内容】 会提供文本答案,和视频讲解答案参考,按照规范录制讲题视频,把题目讲解清楚即可,居家办公,无需露脸,时间自由,无最低题量要求。 【在招学科】:数学、物理、化学、生物、环境、英语、中文、医学、计算机 【岗位要求】: 符合以下任意一项条件即可注册: 1、在读以及毕业时间截止注册三年内的985/211/双一流院校,理工类专业本科或研究生;非理工类专业但在校对应专业课成绩达到满分的80%或绩点B及以上也可注册: 2、在读以及毕业时间截止注册三年内的非985/211/双一流院校,理工类专业本科或研究生,所学专业在教育部“全国第四轮学科评估排名”排名B-及以上可注册,符合条件的院校及专业名单参考可参考附件; 3、考研相关专业课成绩为120分及以上: 如大学数学:数学(一)、数学专业课等:大学物理:《光学》《普通物理学》等。特殊要求:数学(二)、数学(三)要求130分以上。 4、【计算机】考研相关专业课成绩为120分及以上: 如大学计算机:计算机学科专业基础综合(“408”),数据结构。计算机网络等:大学英语:综合英语、外国语言学及应用语言学等。特殊要求:医学类专业课成绩需为230分及以上;公共课英语(一)成绩需为75分及以上;公共课英语(二)成绩需为85分及以上。 5、【英语】学科有以下证书或成绩证名可注册:拥有专八证书、雅思6.5分及以上、托福90分及以上、CATTI口/笔译三级及以上(国家人事部翻译资格考试)证书或本科及以上在校生英语六级成绩540分及以上、专四证书: 6、【医学】学科有相关执业资格(包含护理、执业医师等医学相关资格证) 7、拥有对应学科的大学教师资格证。 【薪资计薪】:数学、物理、化学、生物6元/题 英语、中文、医学、环境5元/题 计算机4元/题 部分学科薪资,当日薪资先结一半,剩余薪资,月末结清。 有时间的老师和学生,欢迎加入。
初中理科老师
6千-1.5万/月
理科教师经验不限本科
数学物理化学答疑
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鱼泡直聘为工人提供高中理科老师招聘在线招聘信息,主要招聘江苏高中教师相关人才。作为高中教师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解高中教师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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