一、岗位内容： 1、承担实验室EHS管理工作，涵盖安全隐患排查、问题整改落实、危险源识别等内容；每周组织人员开展实验室巡检，及时发现风险点并通知相关业务方进行整改；提供整改方案，并对整改完成后的现场情况进行验收确认； 2、负责实验室物料与资产的管理，执行日常盘点工作； 3、负责实验室环境整洁的日常维护，落实5S管理要求； 4、能够针对实验室运行管理提出优化建议和改进措施； 二、任职资格： 1. 沟通能力：具备良好的沟通与协调能力，能与团队成员高效协作； 2. 办公软件操作：熟练使用Office等办公工具，包括文档编辑、表格制作等； 3. 性格特质：性格积极乐观，乐于交流，具有团队协作精神及服务意识； 4. 抗压能力：能在高强度工作环境下保持稳定高效，具备较强的抗压素质；

1、具备良好的向上沟通与汇报能力，擅长报告撰写及跨部门协调； 2、具备系统性安全思维，能够清晰梳理并落实现场安全管理流程； 3、可独立推进各项任务，包括客户专项项目、现场安全改善及风险评估管控； 4、掌握ISO45001与ISO14001管理体系要求并能有效应用； 5、熟悉机械安全、化学品管理、LOTO程序、粉尘防控、阳极处理安全及职业健康管理等专业领域； 6、持有注册安全工程师资格证书； 7、具有工贸行业安全管理实践经验者优先考虑。

为进一步推动EHS（环境、健康、安全）行业发展，完善专委会服务职能，现面向社会公开招聘兼职工作人员，具体事项如下： 一、招聘岗位 EHS专委会兼职专员 二、招聘要求 1. 学历专业：大专及以上学历，环境工程、安全工程、化工、生物工程等相关专业优先。 2. 经验资质：具备1年及以上EHS相关工作经验，熟悉EHS管理体系及《安全生产法》《环境保护法》等相关法律法规；持有注册安全工程师、环境影响评价工程师、职业健康管理师等资质证书者优先。 3. 能力素养：具备良好的沟通协调、文案撰写及数据分析能力，能够独立完成报告、方案的整理与撰写；工作严谨细致、责任心强，拥有优秀的团队协作意识。 4. 时间保障：每周可固定投入不少于[X]小时兼职工作时长，能配合专委会会议、培训、调研等活动安排，接受临时任务调配。 5. 其他条件：年龄22-50周岁，无违法违规记录；熟悉本地EHS行业政策、拥有相关行业资源者优先。 三、岗位职责 1. 协助开展EHS政策法规解读、行业发展调研，参与相关报告、白皮书、活动方案的撰写与整理。 2. 配合组织EHS主题培训、研讨会、公益宣讲等活动，负责活动前期筹备、现场执行及后期资料归档。 3. 协助推进企业EHS合规咨询、隐患排查等基础服务，整理汇总相关数据、案例及成果材料。 4. 负责专委会日常文件整理、信息统计、会员对接等辅助性工作。 5. 完成专委会交办的其他EHS相关工作任务。 四、工作地点及方式 1. 工作方式：以线上远程办公为主，重要活动及会议需线下配合参与（地点另行通知）。 2. 工作周期：长期兼职，试用期1个月。 五、薪酬福利 1. 薪酬：按照工作量及完成质量核算，按劳计酬，具体面议。 2. 福利：可获得EHS行业前沿资讯、专业培训机会及行业人脉资源；表现优异者将颁发专委会兼职工作证书。 六、应聘方式 1. 请将个人简历（附资质证书、过往相关工作成果）发送至邮箱：，邮件主题注明“EHS兼职专员应聘+姓名”。

岗位职责： 1. 负责公司EHS体系与流程的搭建，健全相关制度，优化管理流程，保障EHS工作高效运行； 2. 组织开展风险辨识、隐患排查及治理工作，实施日常安全检查，确保各项EHS措施落地执行； 3. 策划并组织EHS培训活动，增强员工安全环保意识与突发事件应对能力； 4. 负责EHS文件、记录及许可资质的归档与管理，确保符合法规要求； 5. 牵头或参与安全事故调查，追溯根本原因，并提出有效的纠正与预防方案； 6. 持续维护和改进环境与职业健康安全管理体系，推动体系不断优化升级。 任职要求： 1. 大专及以上学历，主修机械制造、安全工程、环境科学或相近专业； 2. 具备3年以上制造行业EHS领域工作经验，掌握EHS相关法律法规； 3. 具有较强的沟通协调能力与高度的责任感，能够有效推进EHS管理工作； 4. 持有注册安全工程师证书者优先考虑； 5. 熟悉Office办公软件操作，具备基础的数据分析技能。

岗位职责： 1、负责工厂自筹建阶段起的EHS体系搭建与运行管理 2、组织开展区域内危险源辨识与管控，实施隐患排查及整改治理 3、负责施工作业审批与现场巡查，开展安全教育培训及突发事件应急响应 4、推进并确保区域实现“六个零”管理目标 任职要求： 1、学历：大专及以上学历，安全工程、环境工程等相关专业 2、知识：掌握安全生产、消防管理、环境保护等相关专业知识 3、技能：能熟练操作常用办公软件；具有工厂现场EHS管理经验及新厂建设经历者优先，具备大型锂电池企业或化工制造行业工作经验者优先 4、素质：具备良好的沟通协调能力 招聘截止日期2027年04月02日 招聘人数3人

【岗位要求】 1. 年龄40周岁以下，大专或以上学历； 2. 有EHS工作经验三年以上，熟悉EHS管理体系和相关法律法规，能独立开展公司安全管理工作； 3. 良好的沟通、协调、组织和应变能力； 4. 有工厂6S管理及推行经验，能够主导公司6S工作者优先； 5. 工作认真负责、细致严谨，有团队合作精神。

工作职责： 1. 负责物业项目EHS管理体系的规划与实施，覆盖安全、健康、环境等方面的合规管理。 2. 实施日常安全巡检与风险评估，发现潜在隐患并推进整改，减少安全事件发生。 3. 策划并开展EHS培训及应急预案演练，增强员工安全认知与突发事件应对能力。 4. 协调政府监管单位，完成各项EHS合规性报告及检查准备工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，安全工程、环境工程等相关专业者优先考虑。 2. 持有注册安全工程师证书或具备EHS相关资质认证者优先。 3. 具备2年以上物业管理或工业行业EHS管理经验，掌握国家及地方EHS法律法规。 4. 具备良好的风险预判与应急响应能力，可独立编制EHS管理方案。

【岗位职责】 1. 统筹物流供应链全链路（仓储园区、装卸作业、干线/城配运输、特种设备操作等场景）的EHS管理体系搭建与迭代，结合物流作业特性制定可落地的安全操作规范、职业健康防护标准及环保管控流程，确保全节点符合国家及地方安监、消防、环保、货运管理相关法规要求。 2. 负责日常现场EHS巡检与隐患排查，重点覆盖仓储消防风险、叉车/货架等特种设备作业安全、货物堆码规范、运输车辆合规性、危化品（若涉及）存储...

【岗位职责】 1. 贯彻落实公司EHS管理体系，组织编写EHS管理目标、责任制、管理措施、应急救援预案等安全生产标准化文件，支撑公司EHS体系内外审及稽查工作。 2. 如遇突发事件和重大隐患，协助组织指挥，对事件的调查取证并提出处理意见，输出事故总结报告，防范类似安全事故的重复发生。 3. 组织和实施内部员工的安全管理培训，包括生产、人员、环境等各方面的安全管理。 4. 负责现有安全团队的人员管理，以及完成领导交办的其他工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历优先，化学或安全工程专业背景优先。 2. 8年及以上化工生产、环保科技或再生资源行业EHS管理工作经验，兼具新工厂项目建设现场管理、生产管理或质量管理经验者优先，有丰富的处置紧急异常情况的经验。 3. 熟悉国家相关的EHS标准和法规，持有国家注册安全工程师或同等证书。 4. 具备较好的沟通、协调能力，原则性强，责任心强有担当，抗压能力强，有较强的团队领导力。

苏州项目招聘钳工中工20名、钳工小工20名，包吃住。有意者请抓紧报名。

叉车工岗位，工作地址位于东湖、红庄、钱家花园、尹中路地铁口附近。全部为长白班，上班期间可以携带手机。年龄要求为18至42岁。

招聘坐桶焊工，持有焊工证者优先。

厂里招聘电焊工会焊气保焊的要二名成总

周行物流公司招聘B2司机，负责江浙沪地区的运输工作。要求应聘者年龄在40周岁以下。薪资待遇为每月7500元，另有每月300元的房补。工资于每月月底发放上月薪资。工作地点位于周行智周路。面试时间为下午1点。

岗位职责： 1.负责企业EHS（环境、健康、安全）管理体系的建立、实施与持续改进 2.组织开展日常安全检查、风险识别与隐患排查，督促整改闭环 3.策划并实施EHS培训，提升全员安全意识与应急处置能力 4. 参与事故调查分析，编制报告并落实预防措施 5. 对接政府监管部门，确保环保、职业健康及安全生产合规运行 任职要求： 1. 熟悉国家及地方EHS相关法律法规和标准规范 2.具备EHS管理实操经验，能独立推动体系落地 3.持有注册安全工程师、ISO14001/OHSAS18001内审员等证书者优先 4. 具备良好的沟通协调能力与跨部门协作意识 5.责任心强，原则性突出，能适应现场巡查与突发响应

【岗位职责】 1. 跟踪 EHS 法规，开展合规评价。 2. 维护 ISO14001/ISO45001、安标、双重预防等体系，编制制度预案，统筹内外审。 3. 负责环评、排污、危化等证照管理，对接政府监管部门迎检报件。 4. 进行危险源辨识、隐患排查闭环；负责动火、受限空间等高风险作业审批监护，落实 LOTO。 5. 管理特种设备、消防、承包商安全。 6. 开展事故/未遂事件调查整改。 7. 负责职业病危害检测申报，落实员工职业健康体检与档案管理。 8. 负责 PPE 管控。

【岗位职责】 1. 负责公司环境、健康与安全管理体系的日常运行及持续改善，推动EHS制度、流程及标准落地； 2. 负责生产现场安全巡查、隐患排查及整改跟进，对设备、消防、用电、危化品、特种作业等进行日常管理； 3. 负责新建、改扩建项目相关安全、环保、职业健康工作的推进，包括相关手续、验收及合规管理； 4. 组织安全培训、应急演练及安全宣传，提升一线员工安全意识； 5. 负责工伤、事故、异常事件的调查分析及改善闭环，推动预防措施落地； 6. 负责职业健康、环保、消防、特种设备等相关台账及政府检查对接； 7. 推动承包商、外来施工人员及外协人员的安全管理和现场规范； 8. 配合公司开展EHS体系审核、客户审核及相关认证工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，安全工程、环境工程、消防工程、机械、电气等相关专业优先； 2. 3年以上制造业EHS相关工作经验，有机械加工、机器人、汽车零部件、装备制造等行业经验优先； 3. 熟悉安全生产、环保、消防、职业健康等相关法律法规及管理要求； 4. 有较强的现场管理能力，能够独立开展隐患排查、整改推动及事故分析； 5. 有新厂建设、厂房搬迁、产线导入或项目安全管理经验优先； 6. 具备良好的沟通协调和跨部门推动能力，执行力强； 7. 持注册安全工程师、消防、安全管理等相关证书者优先。

【岗位职责】 1. 负责组织落实环境、健康与安全相关管理制度和操作规程。 2. 开展日常EHS检查与隐患排查，推动整改措施有效执行。 3. 组织开展员工EHS培训，提升全员安全意识与应急能力。 4. 协助处理突发事件，参与事故调查并提出改进方案。 5. 维护EHS相关记录与档案，确保信息准确可追溯。 【岗位要求】 1. 熟悉国家及地方EHS相关法律法规，具备合规管理意识。 2. 掌握常用风险评估方法，能够识别和应对潜在EHS风险。 3. 具备良好的沟通协调能力，能有效推动跨部门协作。 4. 工作认真负责，具有较强的执行力和问题解决能力。 5. 具备持续学习意愿，能适应EHS领域不断变化的要求。

岗位定位：统筹安全、环保与职业健康管理，对"零重伤及以上事故、排污持续达标、危废合规处置、政府检查零处罚"四项结果负责，并支撑新基地建设期的安评/环评/职评与竣工验收。 一、岗位职责 1. 安全体系与制度：建立并持续完善安全生产责任制、安全管理制度与操作规程；推进安全生产标准化（二级/三级）创建与复评，主导 ISO 45001职业健康安全管理体系建设与外审。 2. 隐患排查与风险管控：组织风险分级管控与隐患排查治理（双重预防机制），建立隐患台账并推动闭环整改；监督特种设备（叉车、起重机械、压力容器）、特种作业（电工、焊工、叉车）与危险作业（动火、有限空间、高处）的持证与审批管理。 3. 安全培训与应急：编制年度培训计划并组织实施（三级安全教育、转岗/复工教育）；建立应急预案体系并组织演练（消防、危化品泄漏、有限空间中毒窒息等）；主导事故调查、原因分析与整改闭环。 4. 环保管理：管控废水、废气、噪声、固废与危废的合规处置；管理环保设施运行台账与在线监测数据；负责排污许可证申领、变更、执行报告与自行监测；按时完成环境信息披露与环保税申报。 5. 职业健康管理：开展职业病危害因素检测与现状评价，组织岗前/在岗/离岗职业健康体检，建立职业健康监护档案；管控劳动防护用品的选型、发放与使用监督；落实高温、噪声、粉尘等岗位的防护改善。 6. 合规与政府关系：跟踪安全生产法、环境保护法、职业病防治法等法规更新并确保合规；对接应急管理、生态环境、消防救援、卫健等监管部门，负责检查接待、整改回复与处罚风险防控。 7. 新建项目"三同时"：负责新基地/新项目的安全预评价、环境影响评价、职业卫生评价及职业病防护设施设计，组织安全设施与环保设施的竣工验收，确保项目建设合法合规。 8. 消防与现场管理：管理消防设施与消防控制室，组织消防维保与演练；推进 6S/目视化与车间现场安全改善；管控相关方（施工方、供应商）入场安全。 9. 团队与考核：带领安环团队分工与绩效改善，将安全环保指标分解到车间并纳入考核，推动全员参与的安全文化。 二、任职要求必备条件（不满足即淘汰） - 大专及以上学历，安全工程、环境工程、化学工程、机械制造等相关专业。 - ，5年以上制造业 EHS（安全/环保）管理经验，其中 2年以上安环经理 / EHS主管经历，带过 ≥2人团队。 - 熟悉《安全生产法》《环境保护法》《职业病防治法》《消防法》及配套法规；熟悉排污许可、危废管理、应急预案备案、安全生产标准化的实操流程。 - 有环保设施运行与危废合规处置的实管经验（废水/废气治理设施、危废暂存间规范化、转移联单、危废处置单位资质审核）。 - 有政府监管部门检查应对经验（应急管理局、生态环境局、消防），能独立完成整改方案与回复闭环。 - 有安全事故调查处理经验，能独立完成原因分析、责任认定与整改闭环；能独立编制应急预案并组织演练。 - 持中级注册安全工程师证书（或已通过部分科目且在考）；持有效安全生产管理人员证书。 - 原则性强、敢抓敢管，能顶住生产压力守住安全红线；近 5年任职不超过 2段。 优先条件（同等条件优先录用） - 锂电池、新能源、化工、金属表面处理行业 EHS经验（涉清洗、喷涂、表面处理工艺的废水废气治理经验尤佳）。 - 有新建工厂 / 新项目"三同时"（安评、环评、职评）全流程办理与竣工验收经验。 - 主导过安全生产标准化二级创建，或 ISO 14001 / ISO 45001体系从 0到 1搭建并一次通过外审。 - 有环保督察、中央/省级生态环境保护督察应对经验；处理过环保处罚整改或行政复议。 - 持环境影响评价工程师、注册消防工程师、ISO 14001/45001内审员等证书。 - 有 Central或跨基地 EHS统筹经验，能搭建集团化安环管理体系与考核机制。 - 有工艺安全（PSM）、行为安全（BBS）、安全文化建设推行的实战经验。

钢结构厂招铆工6名，焊工8名，大族激光下料2名，质检1名（会cad，会排版和构件的质检检验员）。

【岗位职责】 1. 负责新产品/项目前期供应商开发能力评估； 2. 负责新产品/项目前期供应商质量保证策划； 3. 负责过程变更验证与管理； 4. 负责过程异常处理与推进改善； 5. 负责供方绩效评定及持续改进。 【岗位要求】 1. 汽车整车、机械设备、精密仪

岗位职责: 1.负责医疗器械研发阶段的质量控制与质量保障工作 2.参与产品验证测试，确保各项指标满足质量规范要求 3.协助处理研发过程中的质量问题，持续优化产品质量 任职要求： 1.具有较强的质量意识，能严格遵循质量管控流程执行任务 2.具备良好的团队协作能力，可与研发人员高效配合 3.拥有质量问题分析与解决能力，能积极应对研发中的各类质量难题

负责实验室优钢产品外表，力学机构，外观质量检测

均压环，均压球。屏蔽罩等铝铜制品检验

岗位职责： 1）配合可靠性工程师开展设计方案的验证工作，包括产品组网搭建、资源申请及测试实施等； 2）负责项目开发阶段的小V测试（单板及元器件的可靠性初期验证），并完成测试报告的撰写； 3）开展试验后的理化分析工作，并编制相应的理化分析报告； 4）协助设计工程师完成其他相关任务，如MTBF预估报告编制、振动数据采集、现场勘查及振动谱整理等 任职要求 1.大专及以上学历，具备1-3年相关工作经验，沟通能力良好，执行力强，工作细致认真，具有较强的责任心和服务意识； 2.具备良好的团队合作精神和一定的抗压能力

质检化验 职位描述 来料检验（IQC）制程检验（IPQC）成品检验（FQC） 一、岗位职责 1、负责原材料、半成品及成品常规检测项目的分析工作，跟踪生产进度，按规范填写相关记录，确保产品品质达标。 2、监督生产环节中的质量操作规范，实施对原料、在制品和最终产品的抽样检查、检验作业、样品封存与留样登记。 3、整理归集检验数据信息，建立完整的质量检验台账，针对异常情况开展原因分析，并第一时间向上级反馈。 4、准确规范地出具化验报告，保证检测结果真实可靠、数据精准。 5、承担实验室测量设备的清洁、日常维护与保养任务，保障仪器稳定运行。 6、高效完成上级安排的各项临时性工作任务。 二、任职要求 1、大专及以上学历，检验、化工或相关专业背景。 2、具备3年以上本领域工作经验，持有相关检验资格证书者优先考虑。 3、能独立使用实验室常用仪器，具备实验数据分析能力，熟练操作Word、Excel等办公软件。 4、责任心强，作风严谨，吃苦耐劳，抗压能力强，具有良好的执行力、沟通协作能力及书面表达能力。

1、核心体系运维（IATF16949）：全面负责公司IATF16949汽车质量管理体系的搭建、落地、日常运维、升级及持续改进工作，结合不锈钢管生产、加工、质检、交付全流程，修订完善体系手册、程序文件、作业指导书及各类表单，确保生产、品控、仓储、销售等全环节符合16949标准规范，适配汽配管材供货客户及特种行业审核要求。 2、多体系统筹管理：负责公司现有及后续新增的ISO9001质量管理体系、ISO14001环境管理体系、ISO45001职业健康安全管理体系等所有体系的统一管理、年度维护、标准更新、合规自查，统筹各体系兼容运行，规避体系冲突及合规风险。 3、全维度审核对接：主导公司内部体系审核、过程审核、产品审核，制定年度内审计划、输出审核报告，全程跟踪不符合项整改、验证、闭环归档；独立对接第三方认证机构年度审核、复审、换证工作；配合客户二方审核，提前梳理资料、排查问题，保障各类审核一次性通过。 4、流程优化与落地监督：深入不锈钢管生产现场，巡查车间作业流程、工艺规范、质量管控执行情况，及时纠正不规范作业，梳理生产、品控、供应链中的体系漏洞，制定优化方案，推动流程标准化、规范化落地，提升企业生产合规性与品质管控水平。 5、资料管理与培训宣导：负责所有体系文件、审核资料、整改报告、合规记录的分类整理、动态更新、归档留存，建立完整的体系台账；定期开展全员体系知识、标准化作业培训，提升各部门员工体系合规意识，保障体系有效落地。 6、质量改善与客诉支撑：统筹品质异常分析、客诉8D报告编制，跟踪改善措施落地固化，推动问题闭环整改，杜绝同类质量、体系问题重复发生，助力产品质量持续提升。 7、行业标准跟进：实时跟踪IATF16949及各类通用体系标准更新、行业新规及客户特殊要求，及时同步更新公司体系文件与管控流程，保障企业体系合规性、先进性。 四、任职要求 1、学历专业：本科及以上学历，质量管理、机械制造、材料工程、工业工程、电子及半导体等相关专业优先。 2、工作经验：3年及以上制造业体系管理实操经验，必须具备不锈钢管材、金属制品或汽配制造行业IATF16949体系独立运维经验，熟悉管材生产、质检、交付全流程体系管控要点，有完整的年审、客户审核、体系整改落地经验。 3、专业能力：熟练掌握IATF16949标准条款及汽车行业五大核心工具，精通ISO9001、ISO14001、ISO45001等主流体系的搭建、运维、审核及整改流程；能够独立完成体系文件编制修订、内审策划、审核对接、问题闭环工作。 4、技能证书：持有IATF16949内审员证书、ISO体系内审员证书优先。 5、综合素养：熟悉工厂现场管理、生产工艺流程，具备较强的问题分析、统筹协调、落地执行能力；严谨细致、责任心强，具备良好的文字功底和资料整理能力，熟练使用办公软件；具备良好的沟通能力，可高效对接各部门及第三方审核机构。 6、其他：能适应工厂工作节奏，有制造业体系全流程独立操盘经验者优先录用。

1. 危险废物管理，排水、排污许可证更新。 2. 年度环保统计，国排等。 3. 落实 Jabil 总部环境要求。 4. 新项目环评跟踪。

【岗位职责】 1. 新供应商准入审核，输出QSA审核报告； 2. 新品开发各阶段零部件封样管理及样品承认书签订； 3. 供应商来料、产线及售后市场质量问题处理； 4. 供应商质量绩效监控、质量提升及年度审核； 5. 供应商供货质量风险评估及质量索赔实施。 【岗位要求】 1. 本科以上学历，5年以上供应商质量管理经验； 2. 具备ISO9001内审员资格，掌握质量体系审核方法和技巧； 3. 熟悉应用质量工具分析处理质量问题，如8D、5why、SPC、MSA、FMEA等； 4. 熟悉结构件、电子件加工工艺及质量控制要点； 5. 具备良好的沟通及跨部门协调能力； 6. 有激光雷达SQE工作经验优先。

产线质检员招聘要求 1. 学历背景：高中/中专及以上学历，机械制造、电子工程、质量管理等相关专业优先。 2. 工作经验：有1年以上产线质检相关工作经验者优先，熟悉制造业质量检验流程和标准。 3. 专业能力： ◦ 能熟练使用卡尺、万用表、显微镜等常用检验工具； ◦ 了解产品质量缺陷类型及判定标准，具备基础的质量分析能力。 4. 个人素质： ◦ 具备敏锐的观察力和严谨细致的工作态度，对数据准确性高度负责； ◦ 有较强的责任心和原则性，能严格执行检验标准。 5. 沟通协作：具备良好的沟通表达能力和团队合作精神，能与生产、技术等部门有效配合。 6. 其他要求： ◦ 身体健康，能适应站立作业或倒班工作（根据岗位需求）； ◦ 会基本电脑操作，能熟练填写检验记录和报表； ◦ 无不良职业记录，遵守公司质量管理规定。