岗位职责： 1、主导技术战略的规划与落地，明确公司技术发展路径； 2、带领技术研发团队，持续优化开发流程，提升团队专业能力； 3、识别核心技术方向，推进技术方案的实施，确保与业务战略协同； 4、统筹跨部门协作项目，攻克关键技术问题，保障项目高效高质完成； 5、搭建并维护外部技术合作网络，挖掘潜在合作资源与创新机会。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机、信息技术或相关专业，具备扎实的技术功底； 2、8年以上IT或相关行业从业经历，其中至少3年技术团队管理经验； 3、了解汽车领域技术应用，具备汽车销售与服务数字化升级经验者优先； 4、出色的团队管理和项目推动能力，善于激发团队潜力达成业绩目标； 5、具备敏锐的市场洞察力和前瞻视野，能准确判断行业技术演进方向。

兰天项目管理第三分公司因业务需要现招聘以下人员： 技术总监2名：要求年龄27-40岁，专科及以上文化程度，三年以上技术管理经验，具备良好的沟通、决策和问题解决能力； 工资待遇：底薪8000元以上，； 监理员数名：要求年龄25-40岁，专科及以上文化程度，工程建筑类专业，一年以上工程类相关经验，责任心强，吃苦耐劳； 工资待遇：底薪3000元以上，； 工作地点：安康市城区及周边县城 联系电话：

央企监理单位直聘：化工项目总代2人，注监，大专及以上，50岁及以下，2个化工项目总监或总代，十年以上施工或监理工作经验。空分或MTO项目工作经验优先！另招化工设备，管道和焊接监理。 福利待遇：五险一金，定期体检，重疾救助，送清凉，培训取证，评职称，降温费，过节福利等。一周休一天，3个月探亲一次，。

职位要求： 1、具有5年以上相关行业工作经验者优先； 2、具备优秀的方案设计沟通技巧； 3、拥有较强的项目统筹运作能力，具备良好的团队协作意识和高效执行能力，工作态度严谨负责； 4、能够胜任并完成公司下达的业绩指标任务。 加分项 具备装修装饰行业从业经验者优先考虑

【岗位职责】 1.硬件平台规划：开展环保监测设备硬件方案的调研与制定，主导核心元器件选型，完成硬件详细设计与实现，组织技术攻关并提供指导； 2.技术突破：负责信号完整性、EMC防护、环境适应性等方面的硬件可靠性设计与实施，确保量产产品具备高稳定性与低故障率； 3.生产落地：统筹从原型开发到批量生产的全流程管理，优化BOM成本，协调供应商及产线完成调试与验证； 4.创新研发：探索新型传感器技术与物联网硬件架构，提升监测精度与系统能效；深入挖掘环保物联网产品的应用场景，收集并分析市场需求，优化用户体验，结合市场洞察与产品规划定义新品并推动落地。 【任职资格】 1.学历经验：电子信息或自动化相关专业本科及以上学历，具备5年以上无线通信协议、嵌入式系统、智能硬件开发经验，同时拥有5年以上团队管理经历； 2.熟悉物联网应用模式，掌握各类物联网场景下的技术需求；了解环保类仪器的硬件工作原理及相关行业规范； 3.精通硬件设计工具，可独立完成6层及以上高密度PCB设计；熟悉处理器架构与模拟电路设计；熟练使用示波器、逻辑分析仪等调试设备； 4.具备丰富的项目管理经验，具有良好的沟通协调能力、组织推进能力及团队建设能力。 【福利待遇】 1.具有市场竞争力的薪资待遇+多项生活补贴（全勤奖、午餐补贴、通讯补贴）+丰厚奖励（年终奖、项目激励等）+每年一次调薪机会； 2.六险一金、重大节日慰问金，周末双休、团队旅游、定期体检、结婚贺金、通勤班车等福利齐全。

兰天项目管理第三分公司因业务需要现招聘以下人员： 技术总监2名：要求年龄27-40岁，专科及以上文化程度，三年以上技术管理经验，具备良好的沟通、决策和问题解决能力； 工资待遇：底薪8000元以上，； 监理员数名：要求年龄25-40岁，专科及以上文化程度，工程建筑类专业，一年以上工程类相关经验，责任心强，吃苦耐劳； 工资待遇：底薪3000元以上，； 工作地点：安康市城区及周边县城 联系电话：

岗位职责: 一、技术管理体系建设 1.负责编制和修订《修井作业技术规范》《井下事故处理手册》等技术文件。 2.建立标准化技术管理体系（含HSE作业指导书、计划书等）。 3.制定特殊井施工技术方案（高压井、含硫井等）。 4.监督各修井队严格执行技术规范和设计方案。 5.对关键工序（如打捞、套管修复）实施旁站监督。 6.建立技术问题台账，形成闭环管理机制。 二、技术实施与现场管理 1.组织工程地质设计交底，编制HSE现场检查表。 2.明确施工参数（汽油比、压力等）和风险等级。 3.对措施队、维护队的特殊井进行专项技术交底。 4.解决复杂井下技术问题（如落物打捞、套管变形）。 5.处理施工过程中的突发技术事故。 6.抽查工序确认单和现场资料规范性。 三、甲方对接与结算支持 1.对接甲方技术部门，落实管理制度要求。 2.参与设计审查和技术方案论证。 3.协调返工井的技术认定和结算争议。 4.审核结算资料的技术合规性。 5.监督各区块按时提交系统资料。 6.提供技术依据支持结算争议处理。 四、技术创新与应急管理 1.跟踪修井新技术、新工艺、新材料。 2.组织开展技术攻关和工艺改进。 3.推动数字化修井技术应用。 4.制定应急预案并组织演练。 5.建立快速响应机制处理井下复杂情况。 6.完善应急技术处置方案库。 五、综合管理 1.每月召开技术分析会（井控、安全、生产）。 2.组织重大技术问题专题研讨会。 3.参加甲方技术协调会议。 4.编制技术周报、月报。 5.向管理层汇报重大技术问题。 六、其他管理 1.推动修井作业信息化（如电子巡检、施工数据实时上传）。 2.完成公司交办的其他技术工作。 任职要求： 1.35-50岁，大专及以上学历，石油工程、机械工程、油气田开发等相关专业，8年以上油田修井作业（大修、小修、侧钻等）技术工作经验，5年以上修井技术管理经验，曾担任修井技术主管或同等职务，主导过3个以上复杂修井项目（如套管修复、落物打捞等），有长庆/延长油田修井作业经验者优先。 2.精通各类修井工艺（冲砂、打捞、封堵、套管修复等）及井下工具应用，熟悉API、SY/T等修井行业技术标准，掌握修井设备（修井机、连续油管设备等）技术参数及维护要求，熟悉石油行业HSE管理体系及井控管理规定，了解环保法规对修井作业的要求（废液处理、防污染等）。 3.具有较强的技术能力、管理能力、沟通能力，能适应油田现场工作环境，具备严谨的工作态度和强烈的责任心，无重大安全责任事故记录。 备注：本岗位工作地点为志丹县及周边区域，需要长期驻外工作（现场检查、技术指导和培训等），请谨慎投递。 加分项 有以下行业经验：石油/石化

岗位职责: 1.协助产品线总经理构建产品线整体架构，参与产品规划、产品IPD开发、产品交付、成本控制及市场问题闭环管理，推动达成产品线经营目标； 2.主导产品预研、产品IPD开发进程、成本管控及售后技术支撑工作； 3.负责产品技术平台的统筹规划与实施，组织开展产品相关专利分析与申报，收集并整理技术情报，结合产品线研发计划跟踪行业发展趋势，储备前沿技术能力，统筹管理技术标准、通用技术模块以及科技论文编写工作。 任职要求: 1.本科需具备10年或硕士8年以上工作经验，专业方向为电力电子技术、电气工程、通信等相关领域； 2.精通电力电子功率电路设计、磁性元件设计及热管理设计，具备电力电子产品系统级设计能力； 3.具备扎实的电路理论基础，熟悉模拟与数字电路及电力电子应用技术，掌握MCU/DSP应用原理； 4.拥有研发体系运营管理经验，具备产品研发全流程及质量管控实践经验，了解所在行业的业务特点，熟悉企业管理制度、流程架构与组织运作模式，对行业发展有深刻认知； 5.具备较强的组织协调能力，工作作风严谨务实，责任心强，工作态度积极认真，善于分析与解决问题； 6.具备较强的独立工作能力，同时拥有良好的团队协作意识； 7.持有高级职称或PMP认证者优先； 8.英语听说读写流利。

岗位职责 1、技术战略与规划 制定公司在航天测控及卫星资产管理方向的中长期技术发展路径，主导人工智能与航天器智能管控融合的技术架构设计，保障技术前瞻性。持续关注国际航天测控先进技术动态（如轨道预测算法、在轨健康监测系统），引领技术突破并推动成果工程化应用。 2、项目管理与交付 统筹航天军工类软件项目的全周期实施，涵盖需求梳理、方案制定、开发测试到在轨部署全过程，主导大型复杂系统架构建设（如“航天云立方”平台），攻克核心技术瓶颈，全面把控项目质量、进度与预算执行。 3、团队管理 领导规模超百人的专业技术团队，覆盖总体设计、软件开发、测控通信等方向，构建高效协同机制与人才成长体系。组织实施专项技术培训，强化团队在航天器智能运维、微服务架构等关键技术领域的综合能力。 二、任职要求 1、基本要求 学历：本科及以上，航空航天、计算机、电子信息等相关专业。 经验：具备10年以上航天或军工软件行业背景，拥有5年以上百人以上技术团队管理经历，曾作为核心负责人完成国家级航天工程项目交付。 2、能力要求 技术能力：熟练掌握航天测控系统整体架构与卫星健康状态评估算法，了解AI在航天场景中的实际应用（如私域大模型）。 项目管理：熟悉航天工程或军品软件研发流程规范，具备敏捷开发实践与风险控制经验。 团队领导力：善于跨职能协作，能有效促进技术研发与业务需求的深度融合。 其他要求：具有商业卫星运营平台（如SaaS模式）开发经验者优先；掌握航天器在轨故障识别与自主决策系统者优先。

【如有意向可直接投递简历，简历评估通过后1-3个工作日内电话沟通】 岗位职责： 1.技术战略与规划： （1）主导制定研发团队的中长期发展目标、技术路线及战略规划，确保技术演进与业务发展紧密协同； （2）持续跟踪行业前沿技术动态（涵盖硬件、软件、通信协议等方向），开展前瞻性技术研究与可行性分析，为产品创新和技术选型提供有力支撑。 2.技术领导与架构决策： （1）负责公司核心嵌入式软件系统的整体架构设计、关键模块方案制定及技术路径决策，保障系统高性能、高稳定性、良好扩展性与合理成本控制； （2）建立并推行统一的软件设计规范、编码准则和代码评审机制，推进平台化、模块化和标准化建设，提升开发效率与代码复用水平； （3）牵头攻克重大技术瓶颈，为项目实施提供核心技术指导与解决方案支持； （4）组织软件技术评审工作，严格把控设计方案的质量与潜在风险。 3.研发管理与交付保障： （1）全面统筹嵌入式软件研发团队的组织建设与日常管理，明确团队目标，制定并执行研发计划与预算，确保产品按时高质量交付； （2）推动完善软件全生命周期流程（包括需求、设计、开发、测试、发布与维护），持续优化研发体系效能； （3）以技术专家身份深度参与产品需求讨论，提供可行性评估与架构优化建议； （4）高效联动硬件、产品、测试、生产、市场等相关团队，整合资源，协调解决跨领域问题，保障产品顺利落地。 4.团队建设与人才发展： （1）主导团队人才引进、能力培养、绩效考核与激励机制建设，打造专业能力强、凝聚力高的技术队伍； （2）营造开放进取的技术氛围，鼓励知识沉淀与经验共享，推动团队持续学习与能力跃升。 任职资格： 1.本科及以上学历，计算机科学、电子工程、自动化或相关专业背景； 2.具备8年以上嵌入式系统软件开发经验，且有3年以上对15人以上中型嵌入式软件团队的全面管理经历（涵盖技术规划、人员管理、项目推进与预算管控）； 3.有主导复杂嵌入式产品（如IoT设备、工业控制系统等）从架构设计到量产上市全过程的成功案例； 4.精通C/C++语言，深入掌握RTOS或嵌入式Linux开发环境；熟悉底层驱动开发、外设接口、通信协议及硬件原理；熟练掌握嵌入式系统性能调优、内存管理与低功耗设计关键技术； 5.具备复杂嵌入式软件系统架构设计能力，熟悉主流设计模式与架构范式，具有大型平台级、模块化系统设计落地经验； 6.责任心强，敬业投入，具备出色的分析判断力、问题解决能力与技术决策水平，能在高压快节奏环境中保持高效输出，拥有强烈的自我驱动力与创新思维。 福利待遇： 1.富有市场竞争力的岗位薪酬+各类生活补助（全勤奖、午餐补助、通讯补助）+丰厚奖金（年终奖、项目奖金等）+每年一次涨薪机会； 2.六险一金、重要节日慰问礼金，周末双休、旅游团建、健康体检、结婚礼金、通勤班车等。 加分项 有以下行业经验：物联网·仪器仪表·环保

今天早上小工一个人，一天180元，4活干完结账，加v

✅东方倍芙产后修复皮肤管理中心招聘以下岗位： 产康师2名，美容师2名 期待有爱心、有耐心、有责任心的小伙伴加入我们的大家庭！ 有经验者优先！如果您不会，我们有专业老师手把手教会。 每天8小时，月休4天！工资3000～～8000上不封顶， 工作地点：棠樾湖居北门可爱可亲母婴生活馆 联系电话：（同步）

钟点工 双休1800 地址：咸阳金科世界（世纪大道，陈杨寨，白马河，统一西路，段家堡）均可接 内容：只做一人餐1人餐 联系方式：

工资8000-10000元

咸阳市咸阳湖附近要打荷数名 工资3500-4500 有需要年前联系（电话同号）

一、岗位名称：设计总监 二、岗位职责： 1、带领团队达成公司设定的绩效目标（推动设计品质升级与销售业绩增长）； 2、统筹提升团队内外部整体设计能力，承担公司设计人才梯队建设任务； 3、全面负责设计部门的视觉创意输出工作，主导公司整体视觉风格的把控与创新方向； 4、立足客户需求，按需开展设计执行，持续提升客户体验与服务满意度； 5、挖掘公司内部日常设计服务需求，提出优化建议并完成相应设计支持； 6、统筹设计团队日常运作与管理，定期组织经验交流与分享，促进团队专业能力成长； 7、对接跨部门协作事项，协同营销活动推进，实现设计与市场策略的有效融合； 三、岗位要求 1、平面设计、视觉传达、产品设计、环境设计、美术设计、广告学等相关专业，统招本科及以上学历，具备扎实的美术功底，拥有一定手绘能力，熟练操作CDR、AI、3Dmax等主流设计工具； 2、具备3年以上设计管理相关工作经验； 3、具备出色的设计统筹能力与沟通协调能力，精通平面、空间、视觉等多维度设计技能，对设计创意有深入理解与独特见解； 4、富有组织协调意识和团队协作精神，具备良好的表达能力和人际互动技巧； 6、具备独立带队执行项目的能力，责任心强，人格成熟，工作作风积极严谨； 7、观察敏锐，思维灵活，擅长方案陈述，能准确判断项目策略方向、创意调性，并提供有效指导； 8、拥有鲜明的个人创意风格与独创视角，创造力活跃且持久； 9、热爱美学与生活，对广告标识设计具有浓厚兴趣与感知力； 10、具备独立审美体系与设计理念，追求极致细节，创意灵感丰富，具备优秀的原创能力。

岗位需提供作品集，主要方向为平面设计~ 【主要工作职责】 1）负责公司产品宣传海报、活动推广海报、社交平台配图等平面类广告素材的设计与输出。 2）独立完成天猫、淘宝、京东等电商平台的产品详情页、主图及banner的视觉创意与页面优化。 3）参与企业品牌视觉形象（VI）的维护与延伸设计，保障各类物料在视觉风格上的统一性。 【任职要求】 1）熟练掌握Photoshop、Illustrator等常用平面设计工具，具备扎实的美术基础与审美能力。 2）可独立完成从创意构思到最终落地的全流程设计工作，有成熟的海报及电商页面设计案例。 3）具备良好的表达与协作能力，能准确理解需求并高效执行设计任务。 4）工作态度积极，责任心强，能在多任务、快节奏的工作环境中稳定输出。 5）具有两年以上相关工作经验

1.有五年以上的主管经验，擅长工装设计，公共空间规划设计 2.注重细节 3.对工作认真，有责任心 4.有车 薪资是8000-15000 具体面议

青岛玄度智能科技有限公司成人用品设计师招聘启事 公司简介：青岛玄度智能科技有限公司聚焦成人用品跨境电商赛道，专注于高品质、人性化的两性健康产品研发与销售，产品远销全球多个国家和地区。我们坚持以用户需求为核心，以创新设计驱动产品升级，现诚邀富有创意与专业能力的成人用品设计师加入，共同开拓两性健康产业新市场。 岗位名称 成人用品设计师 岗位职责 1. 负责成人用品（含智能按摩设备、情趣器具等）的外观设计与结构设计，结合人体工学、使用场景及跨境目标市场的审美偏好，输出兼具实用性与创新性的设计方案。 2. 参与产品全生命周期研发，从市场调研、用户需求分析到产品打样、试产跟进，协同产品、生产团队优化设计细节，确保设计方案可落地、可量产。 3. 关注行业前沿设计趋势、新材料及新工艺，定期输出创意设计提案，推动产品迭代升级。 4. 负责产品设计相关资料的整理归档，包括设计草图、3D模型、渲染图、技术参数说明等。 5. 配合跨境电商运营团队，提供产品设计相关的视觉素材，助力产品推广与销售。 任职要求 1. 大专及以上学历，工业设计、产品设计等相关专业优先，有成人用品、智能家居、医疗器械等相关行业设计经验者优先。 2. 熟练使用Rhino、SolidWorks、Photoshop、Keyshot等设计软件，能够独立完成从草图绘制、3D建模到渲染出图的全流程设计工作。 3. 熟悉人体工学原理，对产品的安全性、舒适性有深刻理解，能精准把控产品尺寸、材质与使用体验的平衡。 4. 具备良好的市场洞察力和创新思维，能够敏锐捕捉目标用户需求，设计符合跨境市场定位的产品。 5. 拥有较强的沟通协作能力和执行力，能高效对接跨部门团队，推进设计项目落地。 6. 观念开放，对成人用品行业持正向、专业的态度，尊重用户隐私与行业规范。 薪资福利 1. 薪资结构：底薪6000-12000元+设计提成+年终奖，具体面议。 2. 基础福利：五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建、年度体检。 3. 成长福利：提供行业前沿技术培训、跨境产品设计交流机会，支持个人职业能力提升。 4. 工作氛围：开放包容的团队文化，无保守刻板的沟通壁垒，鼓励创新与试错。 投递方式 1. 有意者请将个人简历+设计作品集（含成人用品相关设计案例优先）发送至邮箱：[公司招聘邮箱] 2. 邮件主题请注明：成人用品设计师+姓名+应聘渠道 青岛玄度智能科技有限公司期待你的加入，与我们一同用专业设计赋能两性健康生活！

【急招！！！】 1、独立且能带领团队完成各项目设计实施以及各项目提案能力； 2、领导并组织平面画册、VI设计、海报设计等项目的定位、定向、定风格的研究,指导设计团队具体设计与制作,解答设计师在创意方面遇到专业性的问题； 3、全面负责设计项目的质量，对设计的创意、色彩、版式等进行评审； 4、负责项目设计方案的制定、审查与修改，领导设计师及制作人员对设计任务的有效完成； 5、负责和设计人员进行设计思想的交流与沟通； 6、负责设计方案的制定和过程的追踪以及方案的最终出品。对重要项目参与设计并指导把关； 7、协调设计部内部工作,按各人特长、情况进行分配工作,保证设计部及时、保质保量完成设计工作任务。

岗位职责： 1、依据公司发展战略，构建并落实部门管理制度体系，确保有效执行； 2、牵头制定部门相关工作流程与标准表单，并推动落地实施； 3、根据公司所处发展阶段的实际需要，组织优化与更新部门管理机制及操作流程； 4、跟踪检查部门各项制度与流程的执行成效； 5、统筹部门人才梯队建设，涵盖人员招聘、选拔、培养、任用与保留等环节； 6、联动营销与售后支持团队，协同推进市场调研相关工作； 7、对接业务部门，厘清客户需求中的技术要点，组织售前技术评估，输出项目启动可行性建议； 8、主导项目设计阶段的技术评审，依照既定评审规范开展审查工作； 9、管控项目设计进度，确保各阶段任务按期达成； 10、审核项目技术交底文件，确保设计成果资料交付符合质量要求； 11、参与公司项目运营会议，及时响应并解决设计与生产过程中的关键技术问题，保障项目顺利推进； 12、负责技术标准的制定、技术方案的审核及持续改进工作。 岗位要求： 1、全日制本科及以上学历，主修化学工程与工艺、过程装备与控制工程等相关专业； 2、具备5年以上本行业管理经验，其中3年以上同类或相近岗位工作经验； 3、掌握化工原理及设备流程专业知识，了解行业相关的法规与标准； 4、熟悉工艺设计全流程； 5、熟练操作Office、CAD、Solidworks、Pdsoft、Aspen等常用软件； 6、具有产品设计与模拟分析能力。 加分项 具备以下领域经验者优先：其他制造业·专用设备

（一）技术工艺部制度体系建设与完善 1、依据公司发展及管理需求，构建部门管理制度体系，并推动落实与监督执行； 2、牵头制定部门相关工作流程及配套表单，组织实施并跟进落地情况； 3、根据公司所处发展阶段，组织对现有制度与流程进行优化和持续改进； 4、监督检查本部门各项规章及流程的实际执行效果； 5、严格遵守并执行公司各项管理规定。 （二）团队建设（招、选、育、用、留） 1、结合部门年度人力规划，协同行政人事开展招聘及面试工作； 2、按照年度培训计划，定期推进部门各层级人员的培训实施； 3、统筹设计部门员工的职业发展通道； 4、培育后备管理力量，构建骨干团队结构，合理调配人力资源，落实人才梯队建设； 5、牵头制定各岗位绩效考核标准并完成评分工作； 6、定期组织专业技能与管理能力提升培训，增强团队整体业务水平； 7、适时开展团队建设活动（思想交流、生活关怀、目标共识），调节员工状态，保障工作高效推进； 8、主持部门日常会议，协调解决分歧，促进工作有序开展。 （三）项目设计管理及执行 1、配合营销与售后支持团队开展市场调研工作； 2、对接业务单位，明确客户技术需求，组织售前技术评审，提出项目启动建议； 3、主导项目设计过程中的阶段性评审，依据既定规则开展评估； 4、监控项目设计进度，确保设计任务按期完成； 5、审核项目技术交底文件，确保设计资料输出质量达标； 6、参与公司项目运营会议，及时响应设计技术问题及生产执行难点，助力项目顺利交付。 专业要求：化学工程与工艺

岗位职责： 1、承担机电工程类项目的BIM建模任务，确保模型精度与专业规范相符； 2、协同项目组成员，推进BIM技术在机电工程环节的应用与持续优化； 3、依据项目实际需要，执行机电系统BIM模型的搭建，并负责后续维护与更新； 4、参与机电管线综合布局设计，配合完成相关BIM图纸的绘制与整理； 5、统筹管理机电方向BIM资料，保障文档齐全且具备可追溯性。 任职要求： 1、深入理解BIM技术原理，有志于在机电工程领域长期发展并积累实践经验； 2、具备良好的协作意识，能与各专业技术人员高效沟通、协同作业； 3、可自主完成所分配工作，在保障项目进度的同时维持高质量输出； 4、掌握机电工程常用BIM工具及相关标准规范，具有实际项目操作经历者优先考虑； 5、责任心强，工作细致严谨，能在高强度环境下保持稳定高效的工作状态。

薪酬：面议（薪酬=基本工资+岗位工资+绩效工资+工龄工资+奖金） 福利待遇：五险+法定节假日+年假+节日福利+公司活动+伙食补助 岗位职责： 1、负责公司新项目的落地推进、新产品研发及团队日常管理事务； 2、提出现有产品工艺优化方案，并组织实施相关技术改进； 3、编制新产品生产工艺文件，跟进生产过程确保顺利投产； 4、为客户提供技术支持，协助生产部门解决技术问题。 任职要求： 1、本科及以上学历，食品营养、生物药学、化工化学或相关专业；硕士优先考虑； 2、具备3至5年以上植物提取、保健食品或药物化工领域工作经验； 3、熟悉植物提取工艺或食品营养配方设计，掌握实验室基本原理与管理规范； 4、能熟练操作常用办公软件； 5、具备良好的学习能力、沟通协调能力、分析判断能力、管理能力及应急处理能力。 加分项 具备生物、制药等相关行业从业背景

薪酬：面议（薪酬=基本工资+岗位工资+绩效工资+工龄工资+奖金） 福利待遇：五险+法定节假日+年假+节日福利+公司活动+伙食补助 岗位职责： 1、主导公司新项目的落地执行、新产品研发及团队日常管理事务； 2、制定并落实老产品工艺优化方案，推动技术改进实施； 3、负责新产品工艺规程编制，并全程跟踪生产过程确保顺利投产； 4、为客户提供技术支持，同时协助生产部门解决技术问题。 任职要求： 1、本科及以上学历，食品营养、生物药学、化工化学或相关专业背景；硕士优先考虑； 2、具备3至5年以上植物提取、保健食品或药物化工领域工作经验； 3、熟悉植物提取工艺流程或功能性食品配方设计，掌握实验室基本原理与管理规范； 4、能熟练操作常用办公软件； 5、具备良好的学习能力、沟通协调能力、分析判断力、管理统筹能力及应急处理能力。 加分项： 具有生物或制药行业从业经验者优先

岗位职责： 1、承担机电工程项目的BIM建模任务，确保模型精度与专业规范相符； 2、协同项目组成员，推进BIM技术在机电工程中的落地应用与持续优化； 3、依据项目实际需求，执行机电系统BIM模型的搭建，并负责后续维护与更新； 4、参与机电管线综合设计过程，配合完成相关BIM出图工作； 5、统筹管理机电BIM项目资料，保障资料齐全、有序且可追溯。 任职要求： 1、深入理解BIM技术原理，有志于在机电工程方向长期发展并持续提升； 2、具备良好的团队合作意识，能与各专业技术人员高效沟通协作； 3、可独立开展assigned工作任务，在保证质量的前提下按时达成项目节点； 4、掌握机电工程常用BIM工具及相关标准规范，具备实际工程项目经验者优先考虑； 5、责任心强，工作严谨细致，能在高强度环境下保持稳定高效输出。

1、贯彻执行国家相关技术政策、法律法规以及现行施工技术规范、规程和质量标准，监督其在项目中的落实情况； 2、参与工程施工管理，科学统筹资源配置，保障工程有序、按计划推进； 3、全面承担项目技术管理工作，参与现场验收与检查，及时解决施工过程中出现的各类技术问题； 4、组织工程技术安全交底，推动各项技术安全措施落地，参与现场技术安全工作的协调与实施； 5、配合项目团队开展关键技术攻关，推进新工艺、新技术的研发与应用； 6、参与交工资料的编制、汇总及竣工移交等相关工作； 7、具备5年以上钢结构项目技术管理经验； 8、熟练掌握CAD、TEKLA、BIM等专业软件操作； 9、负责钢结构技术工艺方案的可行性评估，对接设计院与业主单位，审核施工图纸，确定结构体系，确保结构整体稳定性与安全性； 10、持有工程师职称证书或建造师执业资格者优先考虑。

岗位职责: 1.负责工艺部日常运营的组织与管理，保障部门工作有序高效推进 2.对团队成员进行监督与指导，推动工作效率与成果质量的提升 3.参与工艺流程的制定及优化工作，持续提升产品品质 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力，能够促进团队间的高效协作 2.能够适应高强度工作节奏，确保各项任务按期达成 3.具备较强的问题分析与处理能力，可妥善应对各类工作挑战

岗位职责： 1.负责配网类产品的整体规划、设计与日常管理，包括新产品的方案跟进及技术推广应用； 2.针对客户需求，提供专业技术支持与定制化解决方案； 3.具备客户对接能力，承担项目售前、售中、售后全过程的技术支撑，完成技术方案与可行性研究报告的编制； 4.承担科技项目相关的技术支持任务； 5.参与行业标准、技术规范等技术文档的起草与完善； 6.负责团队建设与管理，持续提升团队技术水平与综合能力； 7.完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1.统招本科及以上学历，电气工程及其自动化等相关专业背景； 2.具备5年以上电力行业工作经验，熟悉10KV一次设备、低压开关设备等产品特性； 3.拥有成功推进项目的实际案例，能灵活应对现场各类突发问题； 4.具备良好的文字表达能力，可独立撰写技术方案和研究报告； 5.能接受出差安排，沟通协调能力强，具备较强的现场应变能力。 加分项：配网方向项目管理经验注册电气工程师资质一二次融合柱上断路器环网箱产品经验

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