岗位职责: 1.负责公司的销售推广，达成销售任务指标; 2.带领团队开拓新市场，发展新客户，扩大产品销售范围; 3.维护客户关系，提高客户满意度，建立长期合作; 4.了解市场动态，收集市场信息，分析市场趋势，为公司业务发展提供决策依据。 6.对客户反应的问题能够马上解决，如不能解决应及时上报； 7.发展与协同企业伙伴关系; 8.依据销售经理下达的区域销售任务，合理制定工作排期，确保项目的成功率; 9.妥当处理客户投诉事件，以及接待客户的来访。 职位要求: 1.专科及以上学历，5年以上销售岗位经验; 2.有行业销售经验; 3.为人正直，有良好的团队协作、沟通协调及谈判能力 薪资待遇： 底薪1w 薪资架构：底薪+绩效+提成 工作时间： 8：30-12：0013：30-18：00

自建房建筑公司，业务经理。要求，25-48岁，底薪加提成。

自建房销售

【岗位职责】 1、组建销售队伍，培训销售人员，建设销售团队 2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解； 3、确定销售部门目标体系计划和销售配额； 4、负责销售渠道和客户的管理； 任职资格： 1、大专及以上学历，市场营销等相关专业； 2、2年以上管理行业工作经验，有销售管理工作经历者优先； 3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀； 4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力； 5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。 工作时间：早上8点半到10点半晨会时间，其他时间可以联系客户，比较自由。

管理销售

苏州总部直营，洗碗机（免押金）租赁模式，服务对象涵盖各类餐饮客户单店、连锁门店，以及学校、企事业单位、工厂食堂和酒店；负责本地市场的开发拓展及后续售后服务工作。 一、薪资福利： 1.综合底薪3500-7000+每季度基础考核调薪500起+高比例提成+公司额外奖励，从业人员平均月收入9000-15000，表现优异者月薪可达20000以上： 2.本科及以上学历享有学历补贴（500-1000元，统招适用）： 3.入职当天即办理五险，签订正式劳动合同： 4.享有国家规定带薪年假、法定节假日休假权益： 5.每月组织公司承担费用的团队建设活动： 6.日常通过钉钉打卡并记录客户拜访情况； 二、任职要求： 1.具备5年以上销售经验，有地推、陌生客户拜访或餐饮行业销售背景者优先录用： 2.有房地产行业从业经历满3年者优先考虑： 3.曾有自主创业经历者优先录用： 4.承担家庭主要经济责任者优先考虑： 5.执行力强，具备高度责任心与客户服务意识： 6.具备水电维修基础知识者优先考虑： 7.身体健康，符合岗位入职基本条件： 8.个人征信记录良好

业务跟单公司管理

岗位职责： 1、参与制定并推动实施与市场销售相关的政策及管理制度； 2、对团队成员进行业务指导，监督销售流程的执行，确保销售工作按计划有序推进； 3、收集所辖区域内的市场动态信息，开展竞争对手分析； 4、策划并落实销售区域内的各类营销活动，达成既定销售目标； 5、维护客户关系，推动客户间长期战略合作伙伴关系的建立与深化； 6、负责区域内具体项目的立项推进及回款管理等相关工作； 7、能够适应长期外出差勤安排。 任职资格： 1、不限性别，大专及以上学历，市场营销或相关专业优先； 2、具备5年以上快消品行业渠道销售工作经验，拥有丰富的团队管理及市场拓展经历； 3、思维灵敏，语言表达清晰，具备出色的沟通协调能力与人际交往技巧，富有亲和力； 4、具有一定的市场洞察力和判断力，服务意识强； 5、熟练掌握常用办公软件操作。

工作内容： 1、负责抖音、快手及视频号的日常运营，通过发布短视频或开展直播形式吸引客户资源。 2、开展线下地推活动，驾车外出拓展客户。 3、推广产品包括装配式大包建房、新中式门楼、装配式院墙、装配式地基、旱厕、化粪池，以及《键套房》建房超市门店的招商项目。 任务要求： 1、每日更新一条视频内容。 2、每月进行不少于20天地推工作。 3、需配合少量外地出差安排。 岗位福利：无责底薪+开单奖励+业务提成+招商奖金+团队养成奖+年终奖金+股权激励，收入可观，月入过万较轻松。 无责底薪：5000元 综合底薪：6500元 开单奖：大包建房与门店招商每单奖励1000元，其余产品每单奖励500元。 业务提成：工厂类产品销售提成2%，《键套房》建房超市门店招商成功每家奖励5000元。 团队养成奖：享受团队成员总业绩0.5%提成，按年结算，随年终奖一同发放。 年终奖：个人全年业绩总额的1%。 股权激励：在职满两年及以上，可享有公司给予的员工股权激励政策。 任职要求： 1、具备销售工作经验者优先考虑。 2、须持有驾照并能熟练驾驶。 注：营销总监岗位空缺，将从表现优异的销售经理中选拔晋升。

【高薪资】320元一天，月结可预支、人走账清【高福利】吃包住、提供夫妻房，外地过来320一天，每月10号准时发放厂区主要生产手机电脑屏幕、新能源汽车零配件、小型智能家用电器生产与加工1.招聘岗位:、普工、-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、、住:公司提供住宿，标准六人套间(独立卫生间、空调、洗衣机2、吃:入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭休假:员工享受法定节假日、。婚假、丧假、产假、带新年假:进厂后有老员工带。3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、、。四:车间环境1、车间配有:饮水机，休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，。当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。六食宿(包吃包住)进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。5、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。6、提供住宿、4-6人一间，房间大，宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品7、报到须知:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到，工作地点在江苏常州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

【高薪资】320元一天，月结可预支、人走账清【高福利】吃包住、提供夫妻房，外地过来320一天，每月10号准时发放厂区主要生产手机电脑屏幕、新能源汽车零配件、小型智能家用电器生产与加工1.招聘岗位:、普工、-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、、住:公司提供住宿，标准六人套间(独立卫生间、空调、洗衣机2、吃:入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭休假:员工享受法定节假日、。婚假、丧假、产假、带新年假:进厂后有老员工带。3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、、。四:车间环境1、车间配有:饮水机，休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，。当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。六食宿(包吃包住)进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。5、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。6、提供住宿、4-6人一间，房间大，宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品7、报到须知:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到，工作地点在江苏常州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

目标驱动，学习能力强，能承受压力，注重形象与职业素养，能与公司品牌的高端定位相匹配。”

招装修工地小工，木工小工，木工。联系电话微信同号。最好是加微信。联系方式

带班来一个谭庄袜业园区

带过大型医院口腔门诊3年经验，能完成医院营销业绩

岗位职责： 1.依据公司战略规划制定项目拓展策略； 2.负责商业综合体、购物中心、商业街区、写字楼等轻资产项目的资源开拓； 3.主导与政府机构、业主单位等相关方的商务接洽与谈判； 4.组织项目方案的编制与执行，推进谈判进程，签署合作文件，并完成各类相关手续办理； 5.协调推动项目实施，跟踪产品销售进展； 6.维护与开发商客户及政府部门的长期合作关系，持续跟进客户需求与动态。 任职要求： 1.大专及以上学历； 2.具备5年以上大型商业或写字楼企业项目拓展经验，具备成功落地项目案例； 3.在武汉、宜昌、襄阳、郑州、洛阳、长沙等城市拥有丰富的商业轻资产项目资源； 4.具备出色的谈判能力、公关协调能力以及较强的抗压素质； 5.能够适应华中区域范围内频繁出差。

区域经理（手机渠道代表） 1.学历资质：大专及以上学历，持有C1及以上机动车驾驶证，具备自驾能力（自有车辆者优先，车辆手续齐全）；2.工作能力：适应短期出差，具备较强的沟通表达、抗压能力及学习能力，熟练操作Office等办公软件；3.工作经验：具有2年及以上销售相关工作经验（有手机渠道、通信行业销售经验者优先录用）；4.个人素养：踏实肯干、有进取心，目标感强，渴望挑战高薪。1.负责区域的手机店客户维护，每月完成下货指标任务；2.负责以上区域客户的开发、维护，做好客情关系；3.做好市场工作的配合与执行。 薪资福利:底薪3000元+提成（平均工资5000—8000元），入职缴纳五险。 招工人数:1名 简历发邮箱： 工作地址:图木舒克市

区域经理（手机渠道代表） 1.学历资质：大专及以上学历，持有C1及以上机动车驾驶证，具备自驾能力（自有车辆者优先，车辆手续齐全）；2.工作能力：适应短期出差，具备较强的沟通表达、抗压能力及学习能力，熟练操作Office等办公软件；3.工作经验：具有2年及以上销售相关工作经验（有手机渠道、通信行业销售经验者优先录用）；4.个人素养：踏实肯干、有进取心，目标感强，渴望挑战高薪。1.负责区域的手机店客户维护，每月完成下货指标任务；2.负责以上区域客户的开发、维护，做好客情关系；3.做好市场工作的配合与执行。 薪资福利:底薪3000元+提成（平均工资5000—8000元），入职缴纳五险。 招工人数:1名 简历发邮箱： 工作地址:图木舒克市、库车市、阿拉尔市

渠道经理 (注：台球，茶楼，网吧，工地等特通渠道若干名) 工作内容 开发新客户，维护老客户。 处理已合作门店客情，增加新品，优化陈列，提高单店销量。 要求 男女不限，年龄不限。 有企图心，想赚钱。 有较强的亲和力和语言表达能力。 自备交通工具。 有相关工作经验优先。 待遇 底薪+提成+开发奖励 公司购买社保，国家法定节假日，春节提前放假，高温补贴，平时休息周日。

1，具备创业经历或强烈的创业意愿 2，拥有万元以上可用于创业的资金预算 3，认可公司核心优势及发展方向 岗位职责 1，负责所在区域新鸟快递小程序的推广与运营工作 2，认同公司商业模式与发展前景 公司优势：相比其他平台寄快递8-10元的价格，使用我们新鸟快递小程序寄件仅需5-6元。通过短视频平台、社区群聊、线下小广告等方式，在本地发展合伙人共同推广新鸟快递小程序。每有客户通过合伙人推广成功下单寄件，合伙人可获得约两毛提成，推广者本人获得1元提成。若所在区域连续三个月月订单量突破500单，总部将与当地快递企业协商合作，把单件成本压降至约2元，对外仍以5-6元收费，实现每单约4元毛利。日均500单情况下，日毛利可达2000元左右。只要遵循公司提供的标准化运营方法，前期在达成500单前即可实现月入过万，稳定运营后年收入有望达百万级别。 我们的模式类似于快递驿站，不同的是他们聚焦于末端配送，服务于中通、圆通、韵达、申通、极兔等主流快递公司；而我们专注于前端揽收，为这些快递公司承接散客寄递业务。新鸟快递小程序已接入中通、圆通、申通、韵达、极兔等多个快递品牌，用户自由选择哪家，就由哪家上门取件。 商业模式本质是批发零售：我们将零散的小件寄递需求集中整合，批量对接快递公司，从中赚取差价。 快递行业是长期稳定的基础设施型产业，无论是早期的天猫京东电商时代，还是当前抖音快手的内容电商浪潮，快递始终是不可或缺的一环。 任职要求 1，具备独立运营区域分部的能力，有创业背景者优先考虑 2，高度认同公司价值，愿意深耕快递领域，熟悉快递运作模式 岗位职责 1，负责在所属区域内，利用社区群组、短视频内容、线下宣传等渠道发展合伙人，搭建并管理自己的推广团队，合力推进新鸟快递小程序的落地应用 任职要求 1，可灵活安排工作时间，具备独立推动项目的经验或能力，有销售、市场拓展、营业等相关从业经历者优先

无责底薪4000！无责底薪4000！ 年龄25岁至45岁，（提供住宿）性别不限，需持有驾照并自有车辆，有销售经验者优先录用！月收入过万的员工占比达93%。 工作内容： 1.众安消防为全国连锁的集团企业，工作期间需驾驶个人车辆前往沿街商铺开展业务。依据国家消防法规，提供灭火器年检、销售、回收、宣传、维保及消防工程等相关服务。具备销售、地推或陌生拜访经验者优先考虑！（无销售经验者请勿投递！） 2.普及消防安全知识，助力大众提升火灾防范意识。 3.主要服务客户包括：学校、医院、事业单位、写字楼、临街商户、购物中心、品牌连锁门店等场所。 岗位要求：身体健康，执行力强，具备学习意愿和赚钱动力；无经验者将由资深师傅一对一指导带教。 选对赛道，事半功倍！只要你心怀目标，渴望通过奋斗改善生活，众安集团欢迎你的加入……

工作地点：周口市川汇区红星广场写字楼1B 岗位职责：制定并执行公司信息科技产品的销售战略，销售计划及销售目标 确保团队达成年度、季度、月度销售业绩指标 带领销售团队完成客户对接、需求沟通、方案制定、商务谈判、合同签订及回款跟进等全流程工作；​ 分析行业动态、市场趋势及竞争对手情况，及时调整销售策略，优化销售流程，提升团队市场竞争力；​ 负责销售团队的日常管理、培训与激励，搭建高效的销售团队架构，提升团队成员的专业能力与销售业绩；​ 定期向公司管理层汇报销售数据、市场情况、团队进展及重大项目推进情况，提出合理的业务优化建议。​ 【任职要求】​ 学历背景：本科及以上学历，市场营销、计算机、信息管理、工商管理等相关专业优先； 工作经验：3年以上信息科技领域销售经验，其中1年以上销售团队管理经验，熟悉[相关细分领域，如：企业软件、云计算、AI产品等]销售逻辑者优先；​ 专业能力：​ 具备扎实的信息科技行业知识，了解主流科技产品/服务的核心优势及应用场景；​ 拥有丰富的客户开发、商务谈判及项目管理经验，能够独立完成大额订单的跟进与签约 具备优秀的团队管理能力，能够有效激励团队成员，带领团队达成销售目标；​ 综合素质：​ 具备强烈的目标感和责任心，抗压能力强，能够适应快节奏的工作环境；​ 拥有良好的沟通表达能力、人际交往能力及客户服务意识；​ 认同公司企业文化，愿意与公司长期共同发展。​ 【福利待遇】​ 薪酬回报：极具竞争力的基本工资+高额销售提成+年终奖金+绩效奖金，上不封顶 福利保障：法定节假日+节日福利+生日福利及指标福利于激励政策 职业发展：完善的培训体系（入职培训、专业技能培训、管理培训等）+清晰的晋升通道（销售经理→销售总监→区域负责人等）

快鱼店招人‼招导购‼招店长‼（16岁-30岁） 要求： 1.性格活泼开朗 爱笑优先录用☝ （希望找个外向的小姐姐 ） 3.有销售经验优先录用☝ 3.销售高峰期在店里上班的优先录用（当然也会有格外的福利 导购：工资3500-8000（保底3500） 店长：工资4800-1w（保底4800） 工资均提 大家一起玩一起闹 开心赚钱 上班8小时✨ 月休4天 ✨ 节假日3薪 礼盒✨年底十三薪✨免费工衣✨包住✨高温补贴✨福利待遇都很好 联系电话☎ 地址：周口沈丘秣陵快鱼

慕巴夫•鲜花主题蛋糕 招聘： 优秀店长/店员一名 要求：沟通能力强 积极友善 有责任心 （非诚勿扰） 欢迎自荐推荐 咨询电话：

健康管理，健康知识讲解，检查理疗设备操作，健康产品销售

销售，招代理，合伙人

招聘店长1名收银员1名服务员3名。 何时民谣

工作内容 1、负责高端婚纱摄影门店的客户接待，提供专业的服务咨询与产品讲解 2、持续跟进客户关系，提升客户满意度并完成既定销售任务 任职要求： 1、具备优秀的销售能力及客户沟通协调技巧 2、能独立完成销售全流程操作，拥有较强的谈判水平 3、熟悉高端礼服行业市场动态，精准识别并满足客户需求 年龄要求25-35 上班时间：8：40--12：0013：00--19：00 上班时间会根据季节调整，每月自由调休，当月未休完可累计到下月休。 面试地址1：文昌万达对面云顶嫁衣 工作地址2：八一路与滨河路交叉口西10米路南阿丘摄影

一、岗位职责 1、根据公司发展战略，制定分站城市各届展会（每年4届）的招商方案、目标及实施计划，并推动落地执行，为运营管理工作提供战略支撑，保障年度及每届展会招商任务达成； 2、定期核查与分析招商（销售）环境、目标推进情况、计划执行进度及分站城市业务动态，及时优化招商（销售）策略与计划，制定相应预防与改进措施，确保招商目标顺利实现；独立按时完成工作复盘与规划编制； 3、统筹分站城市招商工作及日常培训，负责招商团队（销售）的搭建、补充与持续发展； 4、构建高效协作机制，推动分站城市招商（销售）部门与总部各职能单元协同运作，提升整体作业效率； 5、开展市场调研与趋势分析，掌握同行业及市场发展动态，定期输出市场预判与情报研究，为公司经营决策提供参考依据； 6、主导目标客户资源的开拓与关系维护，深入挖掘客户需求，提升招商转化成效； 7、制定分站城市整体公关策略，妥善应对突发舆情与危机事件，增强企业品牌影响力与公众认知度； 8、负责分站城市团队绩效考核及日常管理，协同人力资源开展业务培训、业绩评估、人员配置等工作，强化各项业务流程的监督与管控； 二、任职要求 1、大专及以上学历，市场营销、工商管理、旅游管理等相关专业者优先； 2、具备3年以上会展行业管理岗位工作经验； 3、具备较强的领导能力、组织协调能力、团队协作意识、沟通技巧、责任意识及职业操守； 4、积极乐观，能适应一定强度的工作压力；具备良好的职业道德与敬业态度。

负责本区域的项目跟踪，项目订单挖掘，行业客户开发；客户项目配合，产品和技术宣导，配合客户完成重点项目落地，并植入公司全流程服务元素！