
食品生产主管
8千-1.5万/月
厂长/主管经验不限大专生产计划管理生产物料管理现场管理
一、岗位职责
1、品质管理:依据工艺规范及产品标准,指导并监督生产现场操作,确保产品质量满足客户要求;
2、生产管理:统筹日常生产业务,协调设备、人力与物料资源,保障生产任务顺利完成,达成质量、效率与成本目标;
3、现场管理:快速响应生产过程中的异常状况,及时跟进问题根源,提出改进措施并推动落实;
4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过优化人员作业方式,有效控制产品损耗,降低浪费。
二、任职要求
1、学历:本科及以上学历,具备1年以上制造业车间管理经验者可放宽至大专;
2、专业:不限专业,工业工程、管理类相关专业优先考虑;
3、能力:执行力突出,能深入一线发现并解决实际问题,具备良好的组织管理与沟通协调能力;
4、经验:具有3年以上制造业车间生产管理相关工作经验。
在这里,你可以成长为:
1、卓越经营者:精通管理与运营,双通道晋升机制,助力实现你的管理职业理想;
2、业务专家:基于对业务、客户需求及产品的深度理解,提供高效解决方案,整合资源,推动产品价值最大化。
生产管理负责人
6-7千/月
厂长/主管1-3年本科生产计划管理生产质量管理生产成本管理生产现场管理生产调度管理生产进度管理
生猪屠宰现场管理,现场6S管理,生产组织安排,保证利润达成。
生产管理专员
7千-1万/月
厂长/主管经验不限本科生产计划管理成本管理
1、品质管控:依据工艺规范与产品标准,指导并监管生产现场作业,确保产品质量满足客户要求;
2、生产统筹:负责日常生产业务的组织与管理,协调现场设备、人力及物料资源,达成生产目标、质量指标及成本效率要求;
3、现场运营:快速响应生产过程中的异常状况,及时发现、跟进问题,提出改进措施并推动解决;
4、成本控制:结合屠宰工艺流程,通过人员作业优化,有效减少产品损耗,提升资源利用率。
任职要求:
1、学历专业:本科及以上,专业不限,管理类、工业工程类、食品相关专业优先考虑;
2、能力素质:具备明确目标意识,执行力强,抗压能力强,拥有良好的组织协调与问题处理能力;
3、其他条件:有学生会、社团干部经历、项目主导经验或社会实践经历者优先。
在这里,你将有机会成长为:
1、卓越管理者:精通管理与运营,双通道晋升机制,助力实现职业发展理想;
2、业务带头人:深入理解业务运作、客户需求与产品特性,整合资源提供高效解决方案,推动产品价值落地。
生产运营岗
7千-1.2万/月
厂长/主管1-3年本科现场管理
工作内容: 1. 管理生产线,确保生产进度; 2. 监控产品质量,处理质量问题; 3. 优化生产流程,提高效率; 4. 培训生产线员工。 岗位要求: 1. 本科及以上学历; 2. 1年以上生产管理工作经验; 3. 良好的沟通能力和抗压能力。
生产主管
8千-1.6万/月
厂长/主管经验不限本科
一、岗位职责
1、品质管理:依据工艺规范与产品标准,指导并监督生产现场操作,确保产品质量满足客户要求;
2、生产管理:统筹日常生产业务,协调设备、人员及物料资源,保障生产任务顺利完成,达成质量、效率与成本目标;
3、现场管理:快速响应生产过程中的异常状况,及时追踪问题根源,提出改进措施并推动落实;
4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过优化人员作业方式,有效控制产品损耗,减少浪费。
二、任职要求
1、学历:本科及以上学历,具备1年以上制造业车间管理经验者可放宽至大专;
2、专业:不限专业,工业工程或管理类相关专业优先考虑;
3、能力:执行力强,能深入一线发现并解决问题,具备良好的组织管理与沟通协调能力;
4、经验:具有3年以上制造业车间生产管理相关工作经验。
在这里,你可以成长为:
1、卓越经营者:精通管理与运营,双通道晋升机制助力实现管理职业理想;
2、业务专家:深度理解业务、客户需求与产品特性,整合资源提供高效解决方案,推动产品价值落地。
生产主管
6千-1.1万/月
厂长/主管3-5年本科有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验钣金工艺经验机电设备经验
工作内容
1.负责生产厂的日常运营统筹,涵盖生产计划编排、生产流程监管及质量检验等工作;
2.快速识别并处理生产环节中的各类异常,保障生产进度与产品品质稳定;
3.组织设备的定期保养与维护,同时开展员工操作技能培训,持续优化生产效能;
4.熟练掌握SolidWorks、CAD软件应用,具备钣金或机械相关领域实践经验者优先。
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A2
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厂长/主管
9千-1万/月
主管厂长3-5年学历不限会看图纸有生产管理经验
招生产管理一名,本公司生产木制包装材料,有木箱,木托盘等,要求有相关的生产管理经验,熟悉图纸,设计,报价,生产等,能安排好生产流程,员工调配,质量检验,现场规划等。工资8000-10000
生产厂长
1-1.5万/月
厂长5-10年大专有生产管理经验工装设备经验自动化设备经验成型工艺经验钣金工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验
一、职位描述
1.全面负责生产中心(焊管加工)的日常管理工作,根据公司订单排产保证交期,合理调配人、机、料资源,确保产品交期与质量双达标。
2、负责生产团队的建设与管理,包括人员招聘、技能培训、绩效考核与激励,打造高执行力的生产队伍,提升团队协作效率。
3、建立生产全流程质量管控体系,从原材料检验、工序巡检到成品出厂检测严格把关,降低产品不良率。
4、严格执行国家安全生产法规,推进生产安全标准化建设,制定安全管理制度与应急预案,定期组织安全培训和隐患排查,杜绝安全生产事故。
5、优化生产工艺与流程,降低生产成本与物料损耗,提升生产效率;负责生产设备的日常维护保养计划制定,保障设备正常运行。
6、推行车间5S现场管理,保持生产环境整洁有序,协调解决生产过程中的各类问题,确保生产运营顺畅
二、任职要求
1、45周岁及以下,大专及以上学历,机械制造、金属材料、工业工程等相关专业优先。
2、5年以上生产制造行业管理经验,有声测管或管材生产管理经验者优先。
3、具备极强的执行能力,能高效推进生产计划目标落地;拥有优秀的团队领导能力,善于统筹协调,能带领团队完成各项生产指标。
4、熟悉产品质量管控方法,能有效保障产品品质;精通生产安全标准化管理,掌握安全生产相关法规与实操要点。
5、具备高度的责任心与敬业精神,原则性强,能承受一定的工作压力,具备良好的沟通协调与问题解决能力。
喷油部合伙人
1.3-1.5万/月
主管厂长10年以上大专有生产管理经验质量管理经验
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产计划、质量控制与成本管控
2.组织制定并落实各项管理制度与操作流程,提升运营效率与合规水平
3.领导团队完成安全生产目标,监督设备维护与现场6S管理
4.协调供应链、仓储、物流及各部门协作,保障订单准时交付
5. 分析生产数据,持续优化工艺流程与人员配置,推动降本增效
任职要求:
1. 具备厂长或生产主管相关岗位经验,熟悉制造业全流程管理
2.具有较强的组织协调能力、团队管理能力及应急处理能力
3. 熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及环保相关要求
4. 责任心强,具备结果导向思维和较强的数据分析意识
5.沟通表达清晰,能适应制造型企业工作节奏与现场管理需求
现场主管/6-8k/五险一金/年节福利
6-8千/月
主管3-5年大专有生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验机械加工制造经验汽车经验仪器仪表经验
招聘岗位:生产现场主管(薪酬6K-8K)
工作地点:广东省佛山市顺德区
岗位职责:
1. 负责生产现场人员统筹调配与班组管理,保障生产计划高效执行
2. 组织新员工安全教育及岗位技能培训,落实标准化作业流程
3. 主导客户项目复盘与持续改善,协同技术、品质部门优化生产效能
4. 管理考勤数据汇总、招聘交付进度及员工离职率分析,提升团队稳定性
5. 统筹宿舍日常管理与员工关系维护,营造安全、和谐的生产环境
任职要求:
1. 大专及以上学历,制造行业现场管理经验2年以上
2. 熟悉精益生产与现场精细化管理方法,具备突发问题快速响应能力
3. 熟练使用Excel进行数据统计与分析,逻辑清晰、执行力强
4. 具备良好跨部门沟通协调能力及员工辅导意识
5. 责任心强,认同制造业务实作风,能适应生产一线工作节奏
福利待遇:
1.中秋春节元宵节日礼品福利;
2.劳保,日用品,零食,团建等,每三月一次;
3.年度健康体检,完善的商业补充保险;
生产主管(临空)
4-6千/月
主任主管3-5年大专有生产管理经验
【任职要求】
1、45周岁以下,大专及以上,生产管理、汽车管理相关专业优先;
2、具有3年以上生产调度或车间管理工作经验;
3、 精通制造业车间管理,具备独立生产调度实操经验,熟悉产能排产、班组人力分配、生产负荷调配全流程;两轮摩托车产业工作经验优先;
4、熟练使用办公及Excel数据工具,工作细致严谨。
【岗位职责】
1、协同生产部门做产能排期、班组及外包人力调配,动态平衡车间人力,跟进人员适配,优化人力配置,提升生产人效,保障订单交付。
2、核对订单数量、交期、规格、特殊工艺,确认 BOM 及物料筹备状态。
3、结合交期与物料制定生产日计划并下发班组,每半天核查计划达成;跟进车间产出,核对各班产量、产品合格率。
4、处置设备、物料、人员、工艺质量等生产异常,及时对接相关人员落实处置方案;遵循 1‑2‑4 上报原则:1 小时未解决上报生产副主任,2 小时未解决上报车间主任,4 小时未解决上报项目部部长。
5、统计计划与实际产量,编制生产日 / 周 / 月报并建立台账上报;登记各类生产异常,输出改善建议。
【薪资待遇】
月度薪资4500-6000元之间,五险一金、工作餐、节日福利等
工作地点:三草湾产业园
销售
5-8千/月
销售专员社保20人以上经验不限学历不限电话销售基本坐班阶梯式提成销售额提成不接受居家办公其他产品/服务
1.工作时间9:00到12:00,13:00到18:00
2,无需经验,来了都有老员工带(性格开朗,热情活力,沟通能力强)
4,带薪休假 法定节假日休息
5.薪资待遇:无责底薪3800200全勤年终奖上不封顶!要求:有沟通表达能力,有团队协作精神
6.工作氛围好,老板不让加班!!!
销售经理
3-5千/月
区域销售销售经理包住包吃1-2人3-5年中专/中技门店销售基本坐班按单提成TOCTOGTOB弹性工作制国内院校优先O2O互联网/科技公关/传媒其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验
岗位职责:
1. 负责实木整装中高端客户市场开拓与销售目标达成,制定并执行区域销售策略
2. 主导客户需求分析、方案讲解及全流程签约跟进,提升客户转化率与复购率
3. 管理销售团队日常运作,包括任务分解、过程督导、业绩复盘与能力带教
4. 协同设计、生产及交付部门,保障项目落地质量与客户满意度
5. 收集竞品动态与市场反馈,定期输出分析报告,助力产品与服务优化
任职要求:
1. 具备3-5年家装/定制家居行业销售管理经验,有实木整装或中高端客户成功案例者优先
2. 学历不限,具备良好沟通表达、团队协作与抗压能力
3. 熟悉中高端客户消费心理,具备较强的方案营销与关系经营能力
4. 工作地点需服从公司安排,能适应阶段性驻点或跨区域协作
业务员
3-9千/月
渠道销售生日福利年终奖11-20人经验不限学历不限面销/陌拜门店销售回款提成TOC企业服务具有渠道运营管理经验具有线下渠道销售经验较强的沟通协调能力较强的市场分析能力较强的渠道拓展能力个人客户开发渠道关系维护销售目标制定及评估
岗位职责:
1. 开发和维护区域内的渠道合作伙伴,拓展销售网络覆盖范围
2. 制定并执行渠道销售策略,完成公司下达的销售目标
3. 组织开展渠道培训、产品推广及营销活动,提升合作伙伴销售能力
4. 收集市场与竞品信息,及时反馈客户需求与行业动态
5. 协同市场、产品及售后团队,推动渠道项目落地与客户满意度提升
任职要求:
1. 具备渠道销售相关工作经验,熟悉B2B销售流程
2. 具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧
3. 有责任心,目标导向强,能适应短期出差
4. 熟悉所在行业市场特点者优先
5. 学历不限,具备较强学习能力与抗压能力
业务员
2-7千/月
电话销售3-5人经验不限学历不限网络销售基本坐班按单提成
岗位职责:
1.通过电话主动联系潜在客户,介绍公司产品或服务,挖掘客户需求
2.准确记录客户信息及沟通反馈,及时更新CRM系统数据
3.达成月度/季度销售目标,持续提升转化率与成单量
4.配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调
5.定期参加业务培训与话术优化,提升沟通技巧与专业度
任职要求:
1.表达清晰,具备良好的沟通能力与抗压能力
2. 有电话销售、客服或相关经验者优先,经验不限
3.学历不限,具备基本电脑操作及办公软件使用能力
4.工作积极主动,责任心强,有较强的目标感和执行力
5. 能适应快节奏工作环境,接受合理业绩考核
招聘两个小朋友和我做同事
3-4千/月
网络销售经验不限学历不限
17年美妆国货品牌,不封顶薪资,公平晋升能者上
如果你想要轻松、活跃的上班氛围,我们有!
如果你想要透明、公开、公平的晋升制度,我们有!
工作描述:
1.通过网络沟通客户,基础电脑操作会就可以上岗
2.客户购买产品之后,进行售后服务指导教学
3.开发新客户+维护老客户,入职时间越久薪资越高
一,新货福利:
底薪+个人提成+奖金+小组提成入职1-3个月-平均薪资3k-5k入职3-6个月-平均薪资5k-7k入职6-12个月-平均薪资1w以上
个人能力特别强的另说~
二,发展晋升
销售助理--组长--主管--经理
从入职到有自己的团队,平均成长时间1年左右三,工作时间
上午9-11.30下午13.30-18.00四。岗位要求
1。性格积极,正能量优先考虑
2。会电脑打字3想靠自己攒出彩礼钱的有志青年优先考虑
二、岗位福利
1,公司提供高质量客户资源,无需开发客户,无需外出,成单快,周期短2,接受新人小白,入职提供二天培训(由师傅一带一噢~),包您轻松上手3,有专业的团队,具备良好的有沟通能力,应变能力4,对钱有欲望的。
5,公司氛围非常融洽,没有勾心斗角,同事都是00后噢
金融电话销售专员
15-20元/时
电话销售经验不限学历不限
工作周期:长期兼职
每周工期:5天及以上
工作时间:09:00-12:00、14:00-17:00
工作时段:工作日
结算方式:日结
招聘截止时间:2025-12-31
上班时间为上午9点至12点,下午2点至5点,无需加班,周末双休,准时下班,每日薪资80元,支持当日结算
轻松工作/一天7.5小时/月休六天/高提成销售
4-9千/月
销售专员交通补助保险生日福利年终奖11-20人经验不限高中阶梯式提成TOB
岗位职责
• 联系商家并介绍抖音相关业务,帮助商家成为我们的客户;
• 通过电话或在线沟通,解答客户疑问,提供服务;
• 管理和维护客户关系,保证客户满意度;
• 完成团队和个人销售目标,获得相应提成。
任职要求
• 普通话标准,表达清晰,具备良好的沟通能力;
• 声音温柔,亲和力强,耐心细致;
• 无需经验,大学生和宝妈优先,提供带薪培训;
• 有一定的销售意识和责任心,能够承受一定的工作压力。
薪资福利
• 无责底薪+提成(按业绩提成5%/8%/10%/12%/20%/30%);
• 工作时间:一天不超过8小时,法定节假日休息;
• 灵活的工作安排,适合宝妈和刚毕业的大学生;
• 丰富的团建活动,轻松愉快的团队氛围;
• 高档办公环境,免费零食饮品供应;
• 不加班,工作与生活平衡,适合家庭照顾。
渠道销售
5-8千/月
渠道销售包住社保交通补助保险年终奖高温补贴3-5人1年以下大专代理商销售面销/陌拜区域销售地推销售较多外勤销售额提成TOC消费品/快消可适应频繁出差较强的商务谈判能力具有渠道运营管理经验具有快消从业经验个人客户开发渠道/机构客户开发渠道关系维护渠道运营管理代理商/经销商招募代理商体系搭建销售目标制定及评估
【销售推广员|稳定年薪12万+|国资背景】
——有目标的你,值得更好的平台
一、我们是谁?
○国资股东背景+中科院合作技术,企业正规有保障
○专注农业大市场,刚需行业,周期长,不受经济波动影响
○核心产品“勃生增产剂”获国家农业农村部、科技部多项大奖
○PCT国际专利,真正硬科技,助力大农户“增产增收”
二、你要做什么?
○负责一个县的市场(结合个人意愿和公司需求就近分配),跑大农户、渠道商,做示范田、开农户会
○不限行业经验,公司培训+老带新,愿干就能干
○成熟模式+流程化工具+全程帮扶,干得踏实,收入看得见
三、我们能给你什么?
○收入实在:综合年收入10-15万,无责底薪+过程激励+销量激励+多项补助(话费补助、自驾补助、车损补助、住宿补助、探亲补助、艰苦补助等)+国企福利
○正规保障:签订劳动合同,社保+意外险,稳定不拖欠
○发展通道:推广专员→高级推广→团队负责人
○平台机会:全国布局,成长空间大
我们需要什么人?
○35岁以下,大专及以上学历,会开车
○人品靠谱肯干事,真心稳定求发展
○农学专业背景优先
○非农学专业但曾担任学生干部/获奖学金者优先
加入我们,
不是打一份零工,而是一份能养家、有前途的稳定事业。
电信销售,高提成
100-200元/天
销售专员11-20人周结经验不限学历不限区域销售较多外勤按单提成TOB
拓展电信卡业务,高提成加长期分润,要求有强烈赚钱欲望和团队精神
生产主管
4-6千/月
厂长/主管1-3年本科生产调度管理化工生产
1. 全面负责分管车间所在区域人、机、料、法、环的管理及监控。
2. 组织制定生产计划,完成公司下达的生产任务。
3. 根据生产计划和车间实际情况,对人员设备进行合理调配,跟进生产进度,确保按时、按质、按量地完成生产任务及各项生产指标。
4. 根据生产需求,编制物资需求采购计划,联系解决生产缺口物资。
5. 抓好设备管理,定期组织维修保养,提高设备完好率和利用率。
【岗位要求】
1. 化工相关专业毕业。
【薪资待遇】
工资面谈【福利待遇】
1. 带薪年假
2. 通讯补助
3. 弹性工作
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供扶沟销售主管招工在线招聘信息,主要招聘周口销售经理/主管相关人才。作为销售经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解销售经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。