
液压系统设计师
4000-8000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科及以上
机械设计制造及其相关专业背景
具备流体设备设计经验者可适当放宽学历要求
能熟练操作Office办公软件;
掌握三维设计软件的基本应用。
承担机械与液压设备的设计、维护及技术优化工作;
承担技术方案的编制任务;
参与售前技术交流及售后技术支持服务。
嵌入式硬件开发工程师
8000-13000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科及以上硬件开发经验
薪资面议
岗位职责:
1、承担公司产品软件的方案设计、编码实现及系统调试工作。
2、撰写相关技术文档,确保开发过程规范可追溯。
3、持续维护和优化现有代码,提升系统稳定性与功能性,适应新需求。
4、参与模拟电路的设计与调测;针对核心性能指标制定测试策略,并依据测试结果提出有效改进建议。
5、完成电路原理图与PCB布局设计,输出包括PCB图、BOM清单等完整设计资料,主导样机制作、功能调试及设计验证;负责硬件设备的测试工作。
6、整理项目开发过程文档及实验数据记录,确保资料完整准确。
7、配合产品化团队推进量产转化,提供技术支持与问题解决方案。
任职要求:
1、微电子、电子工程、通信、自动化等相关专业背景;表现优异的应届毕业生亦可接受。
2、具备扎实的C/C++编程能力。
3、熟练掌握主流8位、32位MCU(如STM32、AVR、51系列)的开发与调试技术。
4、了解实时操作系统相关知识,熟悉RTOS、FreeRTOS等系统应用。
5、掌握数字与模拟电路、信号与系统的基础理论;能独立分析并解决电子电路相关问题。
6、熟练使用AltiumDesigner、Cadence、PADS等至少一种主流电路设计工具,具备硬件开发全流程技能,熟悉单片机开发环境及常用开发工具。
7、具有良好的团队协作意识,能够适应研发、生产、迭代各阶段的变化,并积极提出优化建议。
8、实践能力强,具备电路板焊接经验,能主动识别设计与生产环节中的潜在问题。
储备干部
8000-11000元/月
其他生产营运人员免费培训包住有提成月结1年以下大专及以上公司管理
薪资待遇:
1.试用期一个月薪资5000,含交通补贴、住房补贴及满勤奖金,提成另行计算,公司可提供住宿支持。
2.储备管理岗,前期学习部门运作与产品知识,后期承担对内或对外团队管理工作。
3.公司每年为表现优异的员工提供四至六次国内或海外旅游培训机会。
4.完善的培训体系:包含新员工入职(岗前一对一免费带薪指导)、企业内部课程、
岗位专业技能提升、销售与管理类培训等(全程无需承担任何费用)。
5.大专及以上学历,不限专业,欢迎无经验应届生及往届生加入。
6.具备良好的沟通协调能力,有亲和力,学习主动性高,能踏实从基础岗位做起,富有团队合作意识。
心动不如行动,期待有梦想的你前来挑战!!!
生产储备干部
4000-6000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专及以上包装/印刷机械设备/机电/重工
岗位职责
1、参与系统化培养计划,培养方向为部门管理或跨部门统筹负责人;
2、深入学习并理解本岗位业务流程与职能要求,配合主管完成各项协作事务;
3、在培训周期内主动完成理论学习与实操任务;
4、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求
1、年龄:20-30岁;
2、学历:大专及以上学历,应届毕业生中表现优异者优先,或具1-2年制造业、生产型企业管理经验者优先;
3、工作态度积极,执行力强,具备良好的人际交流能力;
4、思维活跃,富有责任感与拼搏精神,能适应一定强度的工作压力。
储备干部
6000-9000元/月
其他生产营运人员经验不限本科及以上食品机械自动化机械工程专业
负责设备及配套辅助装置的日常操作,保障设备稳定运转
对设备及其附属设施开展日常巡检、维护、保养与清洁,确保运行正常
执行设备所需物料的供应与补充工作
专业要求:机械类、智能制造、自动化等相关专业
数码印花图案设计师
3000-5000元/月
服装/纺织设计经验不限本科及以上家居布艺现场办公PS饰品包吃住AutoCAD设计初稿制定工艺文件月休四天打板与样衣制作
岗位职责:负责印花图案的设计与绘制,根据客户提供的图样进行描图,完成打样工作,熟练操作PS等设计软件。
任职要求:需具备设计类或美术类专业背景,对图案结构有较强理解力,色彩感知敏锐,具备优秀的审美素养。
熟练掌握常用设计工具,工作态度严谨,责任心强。
储备干部
6000-9000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科及以上食品机械自动化机械工程专业
负责设备及配套辅助装置的日常操作,保障设备稳定运转
对设备及其附属设施开展日常巡检、维护、保养与清洁工作,确保运行状态正常
执行设备所需物料的供给及相关支持工作
专业要求:机械类、智能制造、自动化等相关专业
创意工程师(每周往返郑州、洛阳、焦作班车)
8000-12000元/月
服装/纺织设计3-5年本科及以上五险一金现场办公周末双休服装皮具鞋履箱包
岗位职责
1市场洞察/趋势分析根据集团战略规划及产品创新需求,按季度开展皮革行业市场规模、竞争态势与发展趋势研究,输出具有指导意义的分析报告
2创意概念开发结合产品创新目标,围绕皮革材质特性,从使用场景、功能升级、文化表达等维度出发,每月提出不少于5个具备可行性的皮革创意概念方案
3产品定位规划依据年度创意产品开发计划,明确产品市场定位、目标人群画像及定价策略,制定完整的产品定位方案,确保与品牌调性及市场发展方向协同一致,增强产品竞争力
4产品开发管理统筹创意产品从研发到落地的全过程,联动销售、技术、生产等多部门,整合内外部资源,解决关键技术问题,严格把控项目进度与品质标准;结合内部评审意见与用户测试反馈,持续优化样品设计,全面提升产品的实用性、舒适度与外观表现
5成品实现推进与服装设计团队协同完成创意产品的成衣化设计输出,对接设计室、版房及加工工厂落实成品制作,并负责成品库存的统筹管理
任职资格
1性别不限年龄范围25-45岁
2学历要求本科及以上专业背景产品设计、皮革工程、艺术设计、时尚相关专业优先
3实践经验具备3年以上创意类产品开发经历,主导或深度参与过完整的产品从概念到量产的项目,熟悉产品全生命周期运作流程
4专业知识掌握皮革材料特性、生产工艺流程、创意设计方法论,具备市场分析与营销策略理解能力
5专业技能
(1)具备扎实的产品设计与开发能力,熟练运用各类设计软件与工具,能够精准表达图案设计、色彩组合等视觉细节
(2)熟悉皮革原料性能及加工工艺,了解皮革制品生产全流程,具备创新意识,敢于探索新工艺、新技术在设计中的应用,保障创意可实现性
(3)具备市场调研与数据分析能力,能准确把握市场需求变化、竞品动态及消费者偏好,掌握当前皮革品类的流行趋势、价格带分布与品牌格局,为产品决策提供有效支持
6综合素质
(1)对时尚趋势与美学设计有高度敏感度,富有创造力与灵感捕捉能力
(2)具备出色的沟通协调能力与团队协作意识,能够高效整合设计、生产、市场等多方资源推动项目落地
(3)工作态度认真细致,具备较强的项目管控能力与执行推动力,能在高强度工作环境下保证项目按时高质量交付
缝纫工
招聘!!!封丘县赵岗镇马道村
1⃣乳化工2名(男女不限管饭
月薪2400,月休2天)管饭
2⃣招管理员一名,月薪6000
3⃣招元宝机机修工2名,学徒工2名,白班夜班都有,月工资4500-6000.
4⃣招装元宝工10名(年龄不限,时间自由,多劳多得)男女不限。
5⃣招打包快递员,工作9个小时,一天70.管饭。男女不限。
6⃣招200名缝纫工,做一次性内裤,一年四季不换款,不断活,包教会,前一星期保底50元。多劳多得。管饭。
以上工作长年长期有活。
维修设备维修电工铲车司机叉车工电仪工电气工机电工
新乡新亚纸业集团根据生产需要,现招收以下岗位:
1、设备维修岗,25-49岁,有设备维修相关工作经验,会切割焊接
2、电工岗,25-45岁,有电工相关工作经验和电工证
3、电气仪表岗,25-45岁,有自动化设备的电气仪表维修和维护相关工作经验,电气自动化或机电一体化相关专业
4、普工/操作工,25-57岁,三班倒,上12休24小时
5、铲车司机、抱车司机各1名,25-55岁,有相关工作经验,有相关证件优先
各项福利:缴纳五险,免费住宿,餐补,夜班补助
公司地址:新乡县七里营镇新亚纸制品园区(七里营镇新庄村)
联系电话:王女士:()
河南新乡辉县工地拉土方招多名有证司机电车前4后8月薪7000包吃包住联系电话赵总
7000元/月
渣车司机包住包吃月结
辉县工地拉土方
招多名有证司机
电车前4后8
月薪7000包吃包住
联系电话赵总
河南新乡《延津本地长白班》招聘店员--6名早八晚六不影响接送孩子,辅导作业!无责底薪3⃣0
5000-20000元/月
店员有提成6-10人月结
《延津本地长白班》
招聘店员--6名
早八晚六
不影响接送孩子,辅导作业!
无责底薪3⃣0⃣0⃣0⃣➕提成
综合工资5000~20000、上不封顶
☎
储备店长社保全勤奖
储备店长
人品一定要好,要真诚,善良,勤快,奉献,懂得团队之间互帮互助感恩的人,年龄25 - 40
薪资福利:月薪1w - 1.5w,每月10号开工资
有意向者面谈
工作地址:新乡平原新区王府井平原小镇米村拌饭
品检工
庆瑞公司直招(长白班):
1、技术工程师:2名,45岁以下,机械类相关专业大专以上学历,三年以上技术岗位工作经验,有项目管理经验优先;工资7-12K可面议。
2、技术助理工程师:1名,本科及以上学历,机械类专业应届毕业生;工资4-5K。
3、半成品检验:1名,,有外观检验和补件经验;工资4-5K。
联系电话☎吴老师。
电镀工主管主任质检员品检工工艺工程师
井号崇达技术招聘信息,欢迎自荐和推荐:
作业序列:
1、FQA 外观抽检员 5人
2、VRS检验员 5人
3、电镀工序 5人
4、成型检验员 1人
5、AVI值机员 1人
6、镭射标记员 1人
专业/管理序列(本科学历,薪资可面议):
1、包装高级主管(手机HDI经验)
2、对准度/涨缩能力提升高级工程师
3、压合工艺工程师
4、外层图形线路工艺工程师
5、机加工品质高级工程师
6、手机产品研发主任工程师
7、干流程设备维修高级工程师
8、NPI工程师
福利待遇:入职购买五险一金、包吃住、全勤奖、工龄奖、季度奖金等。
联系电话:陈先生 ()
销售经理销售专员车间主任
急招汽车传感器技术开发人才
滤清器技术开发工程师
标准件及标准件线材方面的技术开发工程师、技术员、退火老师、车间主任及有相关渠道和客户的销售业务员及销售主管、PMC主管等。
联系人:老向
联系电话:,!
磨工
岗位名称:西铁城调机师傅、平面磨工艺磨师傅、技术画图工程师;
岗位要求:1.西铁城调机师傅:(1)调机经验五年以上;(2)责任心强;(3)具备相关技术知识和实践技能。
薪资待遇:1.西铁城调机师傅:工资资待遇13K~20K(可面议),包吃住,单休;2.平面磨工艺磨师傅:工资面议,包吃住,单休;3.技术画图工程师:薪资待遇面议。以上招聘信息来自浙江温州乐清新立行科技有限公司,联系方式为杨先生。
打磨普工
岗位名称:零件精修工;零件加工工程师;机械零件打磨师。
岗位要求:熟悉使用打磨工具对金属零件进行精修;工作态度认真,执行力强;满足技术要求。
薪资待遇:月薪范围40006000元。
机械加工合作合伙人
1-1.2万元/月
车间主任月结3-5年大专及以上机械设备/机电/重工团队管理
请问如何可以找到一个有发展又可以挣钱的工作呢?
让我们来为您解答:
1、行业需具备长期发展潜力,属于国家扶持的朝阳产业
2、产品应具有高附加值且为市场刚需,持续需求旺盛
3、拥有大量精准且稳定的资源支持
4、项目持续运营三年以上,团队规模超百人
5、企业老员工占比不低于一半,人员稳定是发展的基础
6、企业文化与价值观必须积极正向,缺乏责任感的企业难以持久
您觉得这些标准合理吗?
接下来请了解我们企业:
我们与航空工业集团携手合作,拥有四个生产基地,办公环境现代宽敞,公司在职人员超100人
业务布局覆盖新乡、郑州、海南、天津、北京
分红待遇可面议
现招聘车间主任,同时支持优秀员工转型为合伙人,构建利益共享机制,达成共同发展
诚邀您的加入,携手突破自我、影响未来,共同参与这一历史性的进程
长白班文字客服5000+
3000-6000元/月
校对录入经验不限学历不限坐班全职
工作轻松易上手,主要负责内容编辑、文案撰写及信息回复
薪资结构:底薪+提成,综合收入5000以上
工作时段:9:00-12:00,14:00-18:00
每周六固定休息,法定节假日照常休假
不拖欠工资不拖欠工资不拖欠工资,重要承诺说三遍!!!
老板不定期发放下午茶与小零食,每月安排大小团建活动
欢迎加入我们~团队成员基本为00后
仓管文员
面议
生产跟单/文员月结1年以下高中及以上不限
1、负责货物接收,核对到货数量及包装情况,确保与采购订单相符,并妥善处理相关收货单据及标签信息
2、原材料入库后按类别进行分类管理,执行上下架操作,做好日常仓储保管及出库作业,确保库存数据真实准确
3、负责仓库各类单据管理,包括收货单、入库单、到货记录更新以及装卸费用报销等相关文档工作
4、参与周期性库存盘点,比对实际库存与系统数据,发现差异及时上报并协助处理
5、实时维护系统库存信息,确保数据更新及时、准确无误
6、完成上级交办的其他临时性工作任务
养殖场负责人
1.7-2.1万元/月
厂长/主管1-3年大专及以上
1、负责猪场的生产运营、制定并落实生产计划;
2、负责猪场生物安全体系的管理与具体执行;
3、负责组织员工培训,提升团队专业能力与综合素质;
缝纫工餐补
工作地址:长垣医疗企业
周一面试
早8:00~晚19:30
员工140元/天(含餐补10元)超过保底按照计件,车间有产量要求,拒绝接收产量太低混保底人员!不足保底补保底(保底3个月,后续按照计件工资计算),招聘长期工,短期人员不接收!
餐补10元
主要做缝纫热合合肩袖 袖口 领口 ,站坐都有。以及其他车间现场随机分配。不能染指甲,不能带金银首饰!
18~48周岁
生产主管
4000-7000元/月
车间主任月结3-5年大专及以上
主要职责
1、人员管理:统筹团队日常任务安排、技能培训与绩效考核,保障团队运作高效并持续提升专业能力。
2、生产计划制定:结合市场需求与产能实际,科学编制生产计划,跟踪物料供应与生产节奏,确保订单准时交付。
3、质量控制:运用标准化流程及质量管理工具,强化产品品质管控,确保制程稳定,快速响应并解决异常问题。
4、成本控制:监督生产投入与消耗,优化资源使用效率,减少过程浪费,实现生产成本在预算范围内的有效管控。
5、现场管理:推行精益管理模式,落实现场操作规范与标准作业,消除各类浪费,提高整体生产效能。
6、数据收集与分析:系统采集生产各环节数据,开展统计分析工作,为管理决策提供支持,保证记录完整可追溯。
7、跨部门协调:联动采购、销售、客服等相关职能部门,促进信息互通与协同配合,提升整体运营效率。
8、安全生产:全面负责生产区域安全管理工作,严格执行安全制度,定期组织培训与隐患排查,防范事故发生。
机械生产文员跟单排产安排调度
3000-4000元/月
生产跟单/文员月结经验不限学历不限机械加工文员跟单
岗位职责:
1.负责机械制造环节中的文档处理工作,如文件分类、资料存档等日常文书事务。
2.跟踪生产订单执行情况,保障各环节按计划推进并准时交付。
3.协助安排生产计划,推动流程优化,提升整体作业效率。
任职要求:质检检验员机械数控方面
1.具备良好的协调沟通能力,能与各相关部门顺畅配合。
2.工作耐心细致,有较强的责任意识和任务落实能力。
3.熟悉机械加工基础知识,能够较快融入生产环境并开展工作。
生产主管
6000-8000元/月
车间主任5-10年本科及以上表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验AutoCAD机械加工制造经验精益改善经验机电设备经验
岗位职责:
1.负责喷涂车间的生产计划安排与日常管理,保障生产作业有序高效推进。
2.严格把控生产各环节的质量要求,确保产品满足公司标准及相关行业规范。
3.统筹调配资源,持续优化工艺流程,提升整体产能与运作效率。
4.及时排查并处理生产中出现的异常情况,保障产线稳定运行。
5.负责团队人员的管理与技能培训,增强班组专业能力与执行效率。
任职要求:
1.具备优秀的组织协调与团队领导能力,能有效推动生产任务达成。
2.熟悉生产运作流程及质量管控要点,具备较强的现场管理能力,了解9001或16949体系要求。
3.拥有良好的沟通技巧和协作意识,能够高效应对生产中的各类问题。
4.具备扎实的分析判断与问题解决能力,能在压力下快速响应并落实解决方案。
河南新乡招聘(誉百年汽车工厂店)缝纫机工:40岁以下(10名)资薪待遇:计件,综合薪资40
4000-8000元/月
缝纫工6-10人
招 聘(誉百年汽车工厂店)
缝纫机工:40岁以下(10名)
资薪待遇: 计件,综合薪资4000-8000元
要求:熟练缝纫机,有缝纫基础
地址:马井郑平检测站院内
联系电话:
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供新乡网页设计制作招聘在线招聘信息,主要招聘新乡其他生产营运人员相关人才。作为其他生产营运人员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解其他生产营运人员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。