
高级射频工程师
1.5-2万元/月
射频工程师5-10年本科功放微波
职责描述
1. 负责射频方案的可行性评估及具体实施工作
2. 制定并规范开发流程,主导完成产品相关技术文件(包括原理图、PCB布局、BOM清单及测试分析报告等)的编制与整理
3. 开展射频类新器件及新供应商的技术评估与导入
4. 与结构、生产等团队紧密配合,确保产品整体开发目标按时达成
5. 产品量产后为生产线提供持续支持,解决射频相关技术问题,并向其他部门提供必要的射频技术协助
6. 协同项目经理及其他研发人员推进新产品开发进度
任职要求
1. 电子、通信、自动化、无线电、微波等相关专业本科及以上学历
2. 具备5年以上射频电路设计工作经验,其中至少3年独立承担设计任务的经历
3. 掌握数字与模拟电路基础知识,熟悉高频段(300KHz—40GHz)技术原理及相关理论
4. 可独立完成射频元器件选型、芯片验证、电路设计绘制及调试测试全过程
5. 熟练操作常用射频仪器(如频谱仪、网络分析仪、信号发生器、功率计),掌握射频仿真工具的应用
6. 有短波、超短波、微波及毫米波医疗器械研发经历,且熟悉国家或行业相关标准者优先
研发经理(消毒杀菌产品)
1.2-2万元/月
其他生产营运人员3-5年本科
岗位职责
1、在总经理的直接领导下,承担产品研发经理的相关工作职责;
2、根据公司战略规划,制定年度技术工作计划并推动落地执行;
3、负责技术文件的审核,确保其准确性、完整性和规范统一;
4、协同研发部与技术部明确项目负责人,签发设计任务书;
5、组织编制研发预算,有效管控研发支出成本;
6、主导技术开发方案的评审,指导标准化建设,解决关键技术难题;
7、组织并监督研发部、技术部完成标准化技术文档的输出;
8、统筹技术资料的收集、分析、归档、共享及反馈,开展人员业务培训;
9、负责技术指导、员工技能培训以及技术职级评定相关工作;
10、牵头知识产权的申请与成果转化事宜;
11、落实上级领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,化学相关专业,具备消杀类产品研发经验者优先;
2、3年以上相关领域工作经验,掌握扎实的专业理论和实践技能,熟悉行业技术标准与规范,具备良好的质量管理体系认知及技术管理能力;
3、具备较强的计划性、组织协调能力和沟通技巧,熟练运用岗位所需的计算机工具及英语应用能力;
职位福利:五险一金、餐补、通讯补助、补充医疗保险、周末双休、公积金、定期团建
硬件工程师
4000-9000元/月
硬件工程师1-3年本科
岗位职责:
1.负责硬件电路设计、仿真、调试及优化,涵盖电源、信号处理、接口等模块
2.开展电磁兼容(EMC)设计与整改,完成EMC测试及问题闭环
3.编写硬件设计文档、测试报告及BOM清单,确保研发过程可追溯
4. 配合结构、软件、测试团队完成产品联合调试与量产导入
5. 支持生产异常分析及客诉技术问题处理
任职要求:
1.熟悉模拟/数字电路设计,掌握AltiumDesigner或Cadence等EDA工具
2. 具备电磁场与微波、EMC设计与整改相关经验
3.了解硬件开发流程及常用测试仪器(示波器、频谱仪、网络分析仪等)
4.学习能力强,具备独立分析和解决硬件问题的能力
5. 工作认真负责,具备良好的沟通协作意识
高级射频研发工程师
1-1.5万元/月
射频工程师3-5年本科电子/电磁场/微波相关专业
职位描述芯片天线微波雷达毫米波雷达
岗位职责:
1.负责公司射频/微波/毫米波类产品的方案分析与元器件选型工作;
2.承担射频/微波/毫米波产品的深入设计任务,包含原理图绘制及PCB布局设计;
3.负责射频/微波/毫米波产品的样机调试、性能测试及后期维护;
4.编写相关项目技术文档及其他研发过程所需文件;
5.参与射频领域前沿技术的预研与技术储备工作。
任职要求:
1.电子、通信等相关专业本科及以上学历,射频微波工程方向优先考虑;
2.具备频率源开发、宽带变频电路设计或毫米波微组装经验者优先;
3.熟悉射频/微波/毫米波产品在加工与装配环节的工艺流程;
4.掌握常用射频仿真工具,如ADS、HFSS等软件的操作与应用;
5.熟练使用Cadence等PCB设计平台进行电路板设计;
6.能够熟练操作信号发生器、频谱分析仪、矢量网络分析仪等常规测试设备。
硬件开发工程师
8000-13000元/月
硬件工程师1-3年本科单片机开发嵌入式硬件开发C语言ARM开发AD
岗位职责:
1. 掌握电路与模拟电路的设计原理及应用
2. 精通基于ARM等32位单片机的嵌入式系统软硬件开发,具备51系列8位单片机的基础知识
3. 熟练使用C语言和汇编语言进行程序编写
4. 能够完成AD、SPI、I2C、CAN、USB等外设接口的硬件与软件设计
5. 具备良好的沟通能力,能准确把握并响应用户需求
6. 具有团队协作意识,能够与团队成员高效配合、协同工作
7. 根据公司项目要求搭建计算机硬件平台,并测试微型计算机运行性能
8. 熟悉微型计算机硬件结构,掌握各类硬件的技术参数与性能特点
9. 本科及以上学历,具有约5年相关工作经验
福利待遇:
1、缴纳五险一金,签订正式劳动合同。
2、薪资构成:无责任底薪+全勤奖+节日福利+话费补贴+交通补贴+餐费补助
3、享受正式员工各项福利:节日过节费、团队聚餐、集体旅游等。
4、提供舒适的办公环境,积极向上的企业文化,透明化的薪酬体系,公平公正的晋升机制。
上班时间:8:30-12:00,13:30-18:00,
双休,依法享有国家法定节假日。
地址:高新区金盏街16号亿达科技新城1号楼畅想高科3楼人事行政部
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压力容器研发工程师
7000-12000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科设计制图设计结构设计SolidWorksAutoCAD
一、任职要求1. 本科及以上学历,过程装备与控制工程、机械工程、材料科学与工程等相关专业(硕士优先);
2. 具备压力容器设计资格证(必备),有设计审核或审定经验者优先;
3. 3-5年压力容器设计相关工作经验,掌握GB150(国内)、ASME Ⅷ(国际)等主要设计规范。
二、专业技能
1. 精通压力容器结构设计(如筒体、封头、法兰、支座等),可独立完成方案设计至施工图出图全过程;
2. 掌握强度计算与校核(如壁厚设计、稳定性评估、疲劳分析),熟练使用SW6、PV Elite、CAE等分析工具;
3. 熟练运用CAD、SolidWorks、AutoCAD等绘图软件,能够准确绘制符合标准的技术图纸及设计文件;
4. 熟悉压力容器常用材料特性(碳钢、不锈钢、合金钢等),了解焊接工艺、无损检测等制造环节对设计的影响;
5. 熟知设计文件归档要求,能协助完成特种设备资质审查所需技术资料的整理与提交。
三、工作能力
1. 具备严密的逻辑分析能力,能正确理解设计输入条件(如工艺参数、介质性质、运行环境);
2. 沟通协调能力强,可与制造、工艺、客户等多方对接,推动设计方案落地并兼顾生产可实施性;
3. 工作认真负责,能严格把控设计质量,确保设备满足安全规范及用户需求;
4. 学习主动性高,持续跟踪行业标准变化(如GB150更新、ASME规范调整),不断提升设计水平。
四、其他要求
1. 熟悉特种设备设计许可相关政策,能配合开展产品报价、材料采购计划编制、发货清单制作、资质申报及图纸备案等工作;
2. 能适应一定强度的工作节奏,接受项目周期内的紧张任务安排(如集中出图、方案变更等)。
研发人员
5000-7000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科配方研发技术支持
1、密切关注采购与销售市场动态,及时开展产品成本核算,并向相关部门发出预警提示。
2、依据产品质量标准,确保技术方案的可行性、合理性与经济性,推进产品结构的持续优化。
3、负责现有产品的升级改进、新产品的开发设计,以及市场端的技术支持与维护服务。
4、追踪新产品、新技术、新工艺的发展方向,掌握客户需求变化,做好技术与信息的积累储备。
5、有包点粉、煮食类、烘焙类食品开发经验者优先考虑
任职要求:
本科及以上学历,食品科学与工程、粮食工程等相关专业背景。
具备2年以上粮油类或面制品研发工作经验,熟悉面粉性能及面条加工流程与品质管控标准。
掌握食品研发中的实验设计方法,可独立完成配方调整、工艺改进及感官测评任务。
具备扎实的数据分析能力,能基于实验结果持续优化技术方案,有成功量产转化经验者优先。
具备良好的团队协作意识,能与生产、品控等职能部门紧密配合,推动项目高效实施
嵌入式硬件开发工程师
6000-10000元/月
硬件工程师1-3年本科汽车硬件产品芯片/半导体/集成电路
岗位职责:
1、掌握电子电路技术,熟悉WIFI、LoRa通信技术;
2、熟悉STM32、EFM32、Cortex系列嵌入式单片机开发;
3、具备较强的实践能力,可独立完成电路设计与程序编写;
4、参与产品试制及测试工作,并进行相关数据分析;
5、为生产提供技术支持,开展技术协调与沟通。
任职资格:
1、电子或计算机软件相关专业,大专及以上学历;
2、具备3年以上相关工作经验;
3、精通C/C++编程,有WIFI、LoRa、NB-IoT、MQTT经验者优先。
嵌入式硬件开发工程师
8000-13000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科硬件开发经验
薪资面议
岗位职责:
1、承担公司产品软件的方案设计、编码实现及系统调试工作。
2、撰写相关技术文档,确保开发过程规范可追溯。
3、持续维护和优化现有代码,提升系统稳定性与功能性,适应新需求。
4、参与模拟电路的设计与调测;针对核心性能指标制定测试策略,并依据测试结果提出有效改进建议。
5、完成电路原理图与PCB布局设计,输出包括PCB图、BOM清单等完整设计资料,主导样机制作、功能调试及设计验证;负责硬件设备的测试工作。
6、整理项目开发过程文档及实验数据记录,确保资料完整准确。
7、配合产品化团队推进量产转化,提供技术支持与问题解决方案。
任职要求:
1、微电子、电子工程、通信、自动化等相关专业背景;表现优异的应届毕业生亦可接受。
2、具备扎实的C/C++编程能力。
3、熟练掌握主流8位、32位MCU(如STM32、AVR、51系列)的开发与调试技术。
4、了解实时操作系统相关知识,熟悉RTOS、FreeRTOS等系统应用。
5、掌握数字与模拟电路、信号与系统的基础理论;能独立分析并解决电子电路相关问题。
6、熟练使用AltiumDesigner、Cadence、PADS等至少一种主流电路设计工具,具备硬件开发全流程技能,熟悉单片机开发环境及常用开发工具。
7、具有良好的团队协作意识,能够适应研发、生产、迭代各阶段的变化,并积极提出优化建议。
8、实践能力强,具备电路板焊接经验,能主动识别设计与生产环节中的潜在问题。
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射频工程师
1-1.5万元/月
射频工程师5-10年大专
岗位职责
1. 负责CPE、无线路由器产品WiFi射频校准、蜂窝(4G/5G)射频指标测试与调试,完成射频性能全流程验证,保障产品射频指标符合行业标准与客户需求。
2. 精通产品量产测试(产测)方案制定、产测程序开发与优化,搭建量产测试平台,解决量产过程中射频测试异常问题,提升产测效率与产品良率。
3. 深入理解射频测试底层原理,负责测试用例设计、测试脚本编写,完成射频硬件电路调试、信号完整性分析,定位硬件与测试相关故障。
4. 熟练基于中兴微、高通、MTK、展锐等主流芯片平台,完成射频参数调试、协议适配、性能优化,配合研发团队完成产品射频方案验证与迭代。
5. 操作CMW500、频谱分析仪、矢量网络分析仪等专业射频测试仪器,完成发射功率、接收灵敏度、邻道泄漏、EVM等核心射频指标测试,输出规范测试报告。
6. 协同硬件研发、生产部门,优化产品射频硬件设计,完善测试流程与测试标准,解决产品研发及量产阶段射频测试技术难题。
7. 整理测试数据、分析测试结果,持续优化测试方案,跟进产品射频性能改进验证,保障产品批量交付质量。
三、任职要求
1. 通信工程、电子信息工程、微波射频、自动化等相关专业,大专及以上学历。
2. 3年及以上无线通信产品射频测试工作经验,精通CPE、无线路由器产品WiFi+蜂窝射频测试与校准流程,有量产测试实战经验者优先。
3. 具备扎实的射频硬件基础知识,熟悉射频电路原理、天线原理、无线通信协议,精通射频测试底层逻辑与测试方法论。
4. 熟练掌握中兴微、高通、MDK、展锐等主流芯片平台射频调试与测试流程,能独立完成平台下射频参数配置、校准与性能优化。
5. 熟练使用各类射频测试仪器,具备产测方案设计、产测工具开发、测试异常定位与解决能力,能独立搭建射频测试环境。
6. 具备较强的硬件问题分析与解决能力,能快速定位射频硬件故障、测试链路问题,熟悉射频测试脚本编写与测试自动化优先。
7. 工作认真严谨,责任心强,具备良好的团队协作能力与问题沟通能力,能适应研发及量产阶段项目进度需求。
高级射频研发工程师
1.5-3万元/月
射频工程师经验不限硕士射频电路设计射频设计射频开发
【射频工程师】
职位描述:
1、承担短波射频前端、功率放大器(PA)、天线等射频单元的分析、仿真、设计、调测及验证等全过程技术工作。
2、负责原理图绘制、PCB布局布线及整机联调与性能测试。
3、熟练操作矢量网络分析仪、频谱仪等设备,完成电路性能评估并解决相关技术问题;
4、配合产品量产实施及现场技术支撑工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,电磁场与微波技术、电子工程等相关专业背景,具备5年以上相关工作经验。
2、精通射频/微波电路、低频与高频模拟电路等专业知识,具有坚实的射频理论功底。
3、熟练运用Cadence、Altium Designer等EDA设计工具,以及ADS、HFSS等仿真平台。
4、能够熟练操作矢网、信号发生器、频谱分析仪等仪器,掌握天线关键参数的测试方法。
5、具备图像传输系统调试经验者优先考虑。
6、具备高度责任感,工作主动高效、响应迅速,执行能力强,拥有开放思维、持续学习能力及良好的协作沟通素养。
射频测试技术员
6000-12000元/月
射频工程师1-3年大专射频电路设计PCB设计射频开发射频测试
岗位职责:
1、负责射频电路与天线系统的方案设计、实现及性能优化。
2、独立开展微波通道及相关频率合成模块的调试工作。
3、针对微波通道调试过程中出现的技术问题进行定位与解决。
4、熟练使用工具完成PCB原理图设计及PCB布局布线。
5、产品调试完成后,根据实际需求更新原理图与PCB设计。
6、熟练操作常用测试设备,如网络分析仪、频谱仪、信号发生器等。
7、具备两年以上相关调试经验,学历要求为大专及以上。
福利待遇:
1、员工享有年休假、婚假、产假、病假、丧假及五险,均按国家规定执行;
2、法定节假日正常休息,并发放节日福利;
3、岗位福利包含五险、绩效奖金、交通补贴、带薪年假、定期健康体检、周末双休。
工作时间:周一至周五 8:30-17:30
工作地点:成都武侯区武青南路33号武侯高新技术创业服务中心
RF射频工程师
2.5-3.5万元/月
射频工程师5-10年学历不限汽车电子智能座舱射频电路设计射频设计射频开发
岗位职责:
1. 负责射频方案的设计与开发,掌握射频前端、滤波器、双工器、功率放大器等电路的工作原理及实现方式。
2. 承担射频元器件的选型、原理图绘制、PCB布板及射频通路的调测工作。
3. 负责无线连接模块(WCN/BT/GPS)的链路调试与优化。
4. 支持产线射频问题的排查与解决,响应并处理客户提出的射频技术问题。
5. 负责MODEM参数配置、校准文件生成以及认证测试中相关问题的分析与应对。
6. 处理客户端天线相关技术问题,编写SRRC、BQB等产品认证所需文档。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,通信工程、微电子、电子信息等相关专业;具备3年以上射频领域工作经验,有MTK平台开发背景者优先。
2. 拥有WIFI6E或更高版本的调试经历,了解WIFI/BT通信协议。
3. 具备GPS双频段调试经验,熟悉GPS协议规范。
4. 熟练运用Orcad或PADS完成电路原理图设计。
5. 精通各类测试设备操作,如CMW500、CMW270、MT8820C、示波器、频谱分析仪等。
6. 能熟练使用矢量网络分析仪进行射频链路调试,具备一定仿真分析能力更佳。
7. 具备良好的沟通协调能力,逻辑清晰,执行高效,性格积极乐观。
微波射频工程师
1-1.2万元/月
射频工程师1-3年本科通信相关专业PCB设计经验
、职位介绍
1.理解客户需求,对需求进行分析并提供相应的设计解决方案;
2.负责器件选型、完成整体链路设计和布局规划、完成产品仿真电路设计;
3.指导射频芯片、模块、组件产品调试和测试验证工作,负责分析并解决问题;
4.拟制方案设计等相关技术文件,按规定完成技术资料归档工作;
5.使用频谱仪、网络分析仪、信号发生器等设备测试射频参数并分析相关数据;
6.对批产项目进行持续性跟踪,对于项目转产后的技术问题进行跟踪解决;
任职要求:
1、本科以上学历,理学、工学、通信工程、电子信息及其相关专业;
2、熟悉军工型企业的工作流程经验及管理标准;
3.熟练使用Autocad进行微波软基片设计、熟练使用AD进行原理图及PCB板的设计。
4.熟练贴片及微组装工艺;
5.熟悉微波有源和无源电路的设计,对相关器件应用有较好的掌握。
6.精通专业设计软件、测试设备及相关技术文档的拟制;
7.熟练使用ADS、HFSS、CST等仿真工具进行电路建模、设计和性能优化;
8.精通频谱仪、信号发生器、矢量网络分析仪等测试仪器具备射频链路分析能力;
9.具备3年以上微波射频设计经验,熟悉新产品研发流程及电子运用技术,熟悉高频超宽经验;
三、岗位福利:
1、公司提供良好稳定工作平台。
2、五险一金、节假日双休,带薪年假;定期不定期举行团建活动。
成型车间经理
1.2-1.8万元/月
车间主任包吃包住5-10年大专注塑工艺经验有生产管理经验质量管理经验饮料酒水经验成型工艺经验制药/医疗经验吹塑成型车间管理经验食品/饮料/烟酒经验
【工作地点】
商丘市虞城县创业中心虞城县至诚八路与江浙大道交叉后向西500米路北
【岗位职责】
1.统筹管理成型车间的日常生产运营,依据企业生产计划科学部署任务,保障生产目标按时、保质、保量达成。
2.严格贯彻执行工艺规程与质量规范,监控各生产环节运行状态,快速识别并处理质量问题,持续提高产品一次合格率。
3.负责车间人力资源管理,涵盖人员调度、绩效评定、技能培养等方面,建设高效稳定的工作团队,增强员工积极性与专业水平。
4.强化设备运维管理,制定并落实设备日常保养、定期检修计划,确保生产设备稳定运转,降低因故障导致的停机频次。
5.精细管控生产成本,聚焦原材料使用与能耗管理,提出切实可行的成本优化措施并推动实施。
6.执行安全生产各项制度,组织常态化安全检查与教育培训,防范和消除安全隐患,杜绝安全事件发生。
7.加强与研发、采购、销售等相关部门协作配合,保障生产流程高效衔接、顺畅运行。
8.定期向上级汇报车间生产进度、现存问题及相应的改进方案。
【任职要求】
1.学历与专业:具备大专及以上学历,机械制造、塑料工程、高分子材料、工业工程等相关专业优先考虑。
2.工作经验:具有5年以上注吹塑成型车间管理工作经历(其中至少3年担任班组长或以上职务),熟练掌握注吹设备(如全自动注吹机)操作、工艺参数设定及常见故障应对。
3.专业技能:持有安全生产管理人员资格证书(如《安全生产知识和管理能力考核合格证》)者优先,具备ISO9001/14001体系内审员资质者更优。
4.能力素质:具备出色的组织协调、沟通表达、问题分析与解决能力,具备较强的成本控制意识和团队领导能力。
【福利待遇】
1.健全的保障机制:年终奖、保险、节日福利、生日福利、工作餐、员工宿舍等;
2.职业发展畅通:每年调薪机会、良好的晋升机制。
食品品质管理主管
7000-10000元/月
厂长/主管1-3年大专食品药品微生物工程农产品
岗位内容:
1. 统筹管理实验室日常运作,为科研项目提供全流程支持服务。
2. 负责实验室设施的维护保养及仪器设备的规范管理,保障设备稳定运行与实验环境整洁有序。
3. 协同科研人员推进实验工作,按时完成实验数据的整理与汇总任务。
任职要求:
1. 具有化学、生物、医学或相关专业背景,工作态度严谨,动手能力突出。
2. 拥有1年以上实验室工作经历,熟练掌握常用实验仪器的操作与基础维护。
3. 具备良好的团队协作意识,以及沟通协调与组织安排能力。
生产主管
6000-8000元/月
厂长/主管1-3年大专生产计划管理生产物料管理质量管理ISO16949
1. 协助生产经理推进生产管理事务,确保部门KPI顺利达成,主导生产过程中成本控制、交付周期及产品质量相关工作的落实;
2. 机械设计、电气自动化或管理类相关专业背景;
3. 熟练掌握常用办公软件操作;
4. 具备制造业工厂生产管理相关工作经验。
文员
3000-4000元/月
工厂文员免费培训1-2人月结经验不限学历不限全职
熟悉excl,word
上班时间:7:30-12:0013:30-18:00
积极配合厂里工作安排
缝纫车间主任
4000-8000元/月
车间主任包吃免费培训包住有提成6-10人月结3-5年高中全职有生产管理经验塑料经验机加工工艺经验服装/纺织经验印刷/包装/造纸经验质量管理经验精益改善经验
你要是想挣钱就来找我,常年有活,我公司在花木兰的故乡--虞城,位于虞城343国道与208省道交叉口,交通方便,地理位置优越,我公司专业缝制吨包袋,
岗位职责:
1.熟练运用缝纫机技能,负责缝纫维修工作及新工人培训。
2.每日完成统计盘点,与财务精准对账,保障物料收发零差错。
3.在车间合理规划生产计划,做好员工领料记录、质量检查及订单跟踪,直至产品打包。
4.具备协调解决问题的应变能力
岗位福利:
1.提供住宿及三餐,享有意外险。
2.工作时长9小时,早7点半至下午6点,地点位于虞城。
3.薪资4000-7000,提供食宿、节日福利、工作餐、免费培训及晋升空间。
任职要求:
熟练掌握缝纫机操作与维修技能,能长期稳定工作,具备成长潜力。
本岗位诚邀有志于在缝纫领域发展,且拥有扎实缝纫机技能的人士加入。在这里,不仅有稳定的工作环境,更有广阔的晋升空间,期待您的加入,共创美好未来!
生产管理岗
8000-15000元/月
厂长/主管1-3年本科生产物料管理现场管理质量管理
生产管理岗
岗位职责:
1、生产管理:统筹日常生产业务,协调现场设备、人员与物料资源,保障生产任务按时完成,兼顾产品质量与成本效率;
2、品质管理:依据工艺规范及产品标准,指导并监督现场生产作业,确保产品品质满足客户要求;
3、异常处理:快速响应生产过程中出现的突发状况,及时追踪问题根源,提出改进措施并推动解决;
4、人才培养:结合车间实际运营情况,制定管理制度,组织培训与考核活动,持续提升团队专业能力。
任职资格:
1、学历专业:本科及以上学历,专业不限,工商管理、工业工程、食品类、会计学、财务管理等相关专业优先;
2、素质能力:具备强烈的目标意识和执行力,抗压能力强,拥有良好的组织协调与问题分析解决能力;
3、其他:有车间班长或一线员工管理经验者优先;具备学生会、社团组织、项目主导或社会实践经历者优先。
在这里,你可以成长为:
1、团队领头人:精通管理与运营,双通道晋升机制助力实现管理职业理想;
2、解决方案专家:深度理解业务、客户需求与产品特性,整合资源提供高效方案,推动产品价值落地;
3、行业专家:深耕业务领域,独立担当,洞察行业趋势,为行业发展贡献专业力量。
地点:山东菏泽曹县
食品生产主管
5000-6000元/月
车间主任1-3年大专食品/饮料团队管理
1.负责食品生产车间的工艺流程管控,确保产品符合标准并顺利放行
2.接受厂长指挥,全面承担车间安全生产相关管理工作
3.对食品加工岗位人员进行合理任务分配与组织协调
4.组织一线作业人员的培训实施及日常监督管理
笔记本维护技术员
4000-9000元/月
硬件工程师5-10年高中主板芯片级维修快速解决问题
主板芯片级故障检测与修复,精准高效定位问题
薪资待遇优渥
生产厂长
1.5-2万元/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验质量管理经验服装/纺织经验自动化设备经验精益改善经验机电设备经验
岗位职责
一、生产质量管控
1、生产计划与调度:能够科学编制生产计划,合理调配人力、设备、物料等资源,协调产能与订单匹配,保障产品按时交付。
2、成本控制意识:注重流程优化,减少原材料损耗与设备空转等浪费现象,提升作业效率,有效降低制造成本,关注能耗、合格率、工时等关键生产指标。
3、质量管控能力:搭建并落实质量管理体系(如ISO标准),强化全员质量责任意识,持续降低不良品率,妥善处理客户质量反馈及返修事宜。
4、安全管理能力:严格执行安全生产规范,定期排查设备运行与操作环节中的风险点,预防事故发生,确保符合国家及行业安全要求。
二、团队管理与领导力
- 人员统筹能力:明确岗位分工,培育班组长等基层管理力量,完善团队配置,提升员工专业能力与执行水平。
- 激励与沟通技巧:善于调动团队积极性,推动生产、技术、质检等部门内部及采购、销售、研发等跨部门高效协同,及时化解工作矛盾。
- 问题解决与决策力:针对突发状况(如设备停机、来料延迟)具备快速响应能力,果断采取应对措施,最大限度减少对生产的影响。
三、数据思维与持续改进意识
- 数据分析能力:依托OEE设备综合效率、生产周期、人均产出等核心数据,实时掌握生产动态,识别流程短板并组织实施改善。
- 精益生产理念:积极推行精益生产、5S现场管理等方法,不断优化作业流程,提高生产效能与资源使用效率。
任职要求:
- 抗压与执行力:适应制造业快节奏工作环境,能应对订单起伏和交付紧张情况,确保各项生产任务顺利完成。
- 责任心与原则性:对生产结果高度负责,坚守质量与安全红线,同时保有适度应变能力以适应市场变动。
- 学习能力:持续关注智能制造、自动化装备等新兴技术及先进管理模式,助力生产体系迭代升级。
该岗位需兼具“技术实操能力”与“管理协调能力”,既能深入一线解决实际问题,也能从整体角度规划生产运作,促进企业生产效率、产品质量与成本控制的协同发展。
接单员
4000-7000元/月
跟单文员免费培训有提成3-5人月结经验不限学历不限全职不需要出差单休
核心职责
订单接收与处理 4
通过电话、邮件、在线系统接收订单信息,核对客户资料(如产品规格、数量、交货期等),确保信息准确无误。
对于特殊订单(如加急单),需与跟单员协调资源,明确交货时间2。
信息录入与系统管理 3
将订单信息及时录入企业订单管理系统,确保数据实时更新,避免因差错影响生产或发货3。
对客户信息进行分类管理,区分不同产品或客户类型,防止信息混乱。
客户沟通与协调 3
反馈订单处理进度,处理客户咨询、投诉,维护客户关系,确保满意度3。
协调仓储、物流、财务等部门,保障订单按时交付3。
订单跟踪与反馈 2
跟踪生产进度,及时向客户通报异常情况,督促相关部门解决问题2。
收集客户反馈,为改进服务提供数据支持
栏目概述
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