1. 战略规划与执行支持 战略分解：协助将集团战略目标细化至各部门及业务单元，确保目标清晰且具备可操作性。 战略执行监控：持续跟进各业务条线战略落地进展，保障战略推进按计划实施。 战略调整支持：结合内外部环境变化，配合提出战略优化建议，提升战略应变能力。 2. 绩效管理体系设计与实施 绩效体系设计：参与构建并完善集团绩效管理体系，涵盖KPI设定、评估标准与流程设计。 绩效指标设定：协同各部门制定科学合理的绩效指标，确保与集团战略方向保持一致。 绩效评估实施：统筹开展年度、季度绩效考核工作，保障评估过程公正透明，结果有效支撑管理决策。 3. 目标管理与跟踪 目标设定支持：协助拟定集团年度绩效目标，并逐级分解至各组织单元。 目标跟踪：建立目标追踪机制，定期复盘完成进度，推动目标如期达成。 4. 数据分析与报告 数据收集与分析：汇总并分析集团及各业务单元绩效数据，为评估与决策提供数据支撑。 绩效报告编制：定期输出绩效分析报告，向管理层反馈战略执行成效与绩效表现，辅助决策制定。 5. 流程优化与系统支持 流程优化：识别战略与绩效管理中的痛点，推动流程改进，提升运营效率。 系统支持：配合推进绩效管理系统建设与应用，提高数据处理与管理自动化程度。 6. 沟通与协调 跨部门协调：联动各职能部门与业务单位，保障战略与绩效管理工作高效协同。 培训与沟通：组织开展战略与绩效相关宣导与培训，增强全员战略理解与绩效管理意识。 7. 激励机制支持 激励方案设计支持：协助搭建与绩效关联的激励机制，激发员工动力，对齐组织战略方向。 激励效果评估：定期回顾激励机制运行效果，提出改进建议，确保机制公平有效。 8. 团队协作与管理 团队支持：协助团队成员日常工作的开展，提供指导与资源支持，促进团队能力建设。 9. 高层汇报支持 高层汇报支持：协助整理面向集团高层的战略执行与绩效管理汇报材料，提供数据与分析支持。 战略沟通支持：在组织内部传递战略意图与绩效要求，确保各级人员理解并落实。 任职资格： 1、本科及以上学历，年龄38周岁以下； 2、有大型工业制造类企业工作经验，熟悉战略运营、战略解码及组织绩效管理； 3、掌握相关方法论，具备实际落地的成功案例与实践经验

岗位职责： 1.负责公司官网、社交媒体平台及第三方推广渠道的内容运营与日常维护 2.策划并执行线上营销活动，提升品牌曝光度与用户转化率 3. 分析推广数据，定期输出效果报告并优化投放策略 4.协同设计、文案团队完成推广素材制作与落地 5.监测行业动态与竞品动向，提出可行性优化建议 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准流利，具备良好的语言表达与沟通应变能力 2.具备基础网络推广知识，熟悉主流推广平台（如微信、抖音、百度等）操作逻辑 3.欢迎优秀应届毕业生应聘 4. 无不良从业记录，遵纪守法，身心健康 5. 学习能力强，责任心强，具备团队协作意识

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台/社群内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作支持 4. 监控关键运营指标，及时发现异常并提出优化建议 5.配合完成市场推广、用户增长等专项运营任务 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与执行力，责任心强 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 3.学习能力强，对互联网运营逻辑有基本理解 4.有新媒体、电商或本地生活类运营实习经验者优先 5.学历不限，欢迎应届毕业生投递岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3.整理运营文档、优化流程表单，提升跨部门协作效率 4.监控关键运营指标，定期输出简明有效的运营周报/月报 5.支持市场推广、用户增长等专项工作的基础执行与物料准备 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与执行力，细致耐心、责任心强 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析能力 3.有互联网、电商或本地生活类运营实习或工作经验者优先 4. 学习能力强，能快速适应多任务并行的工作节奏 5. 最低学历不限，经验要求不限，欢迎应届毕业生投递

岗位职责 1、配合推进公司战略规划相关工作，将整体目标分解至各业务单元，跟踪战略执行进展，及时反馈实施过程中的问题并提出优化建议。 2、参与组织绩效管理工作，协助优化绩效体系，推动指标分解与对齐，落实季度/年度组织绩效考核，确保考核流程规范运行。 3、协助筹备月度、季度经营分析会议，负责资料整合、数据分析及问题追踪，保障会议高效开展。 4、汇总整理经营与绩效相关数据，完成初步分析及周期性报告撰写，为管理决策提供数据支持。 5、全程跟进目标执行情况，推动经营目标分解、进度回顾及闭环管控。 6、协助上级完善战略、绩效及经营管理流程，协调跨部门协作，推动各项管理要求有效落地。 7、协助建立绩效与激励联动机制，整理各类汇报材料，完成部门日常协同事务。 任职要求 1、本科及以上学历，30岁以内，具备3年以上相关工作经验 2、有制造业背景，理解企业经营管理基本逻辑； 3、具备实操经验：组织过经营分析会，参与过战略规划工作，有组织绩效落地实践经验； 4、掌握基础的经营分析与绩效管理方法，拥有实际操作案例

岗位职责: 1.协助制定并执行内容运营策略，提升用户活跃度与粘 4 2.负责日常内容策划、编辑、发布及数据跟踪分析 3.维护和拓展合作渠道，协调内外部资源推进运营项目 4.监控平台数据表现，定期输出运营报告并提出优化建 议 5.配合团队完成活动策划、执行及复盘工作

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台/社群内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3.整理运营报表，监控关键指标（如转化率、留存率、活跃度等） 4.配合市场、产品等部门推进跨部门协作项目 5.维护基础运营文档及资源库，保障信息准确与可追溯 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力与执行力，细致耐心、责任心强 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，有基础数据分析意识 3.对互联网运营逻辑有一定理解，学习意愿强、适应快 4.具备客户服务意识，能独立处理常规用户咨询与反馈 5. 逻辑清晰、文字表达流畅，有新媒体/电商/本地生活类经验者优先 薪资待遇 无责任底薪4600+提成+奖金 工作时间 早上9:30-11:30，下午13:00-17:00，周末双休，节假日正常放假。

AI漫剧公司现在招人推广，发一条抖音视频3元，每个号每天最多发3条，需要保留24小时，，公司提供文案和图片，从你发的视频中来一个有效客资5元，不需要谈客，保底200，上不封顶，只需要发发视频，想做的小伙伴可以进群详细了解一下

岗位内容: 1. 按照公司要求及业务经理规划的业务方向开展宣传推广工作。 2. 能够熟练使用各类手机应用程序并进行相关操作。 任职要求: 1. 年龄需满18周岁及以上 2. 适合在校学生、兼职人员及上班族参与 3. 不限制学历背景，无经验要求 4. 具备良好的沟通协调能力，能快速掌握新技能 5. 了解常见网络推广渠道，熟悉各类手机app的操作使用 6. 有责任心，具备较强的团队协作意识 工作时间 上午8:30至下午6:00，具体可与管理人员协商安排，工资日结 1：支持办公室办公或居家办公，会用手机即可，时间灵活自主 2：办公场所配备空调、饮品，环境整洁舒适 3：当天即可安排入职，新手有专人指导

公司是做线上教育的，开设的是设计类课程像PS、影视剪辑等线上技能培训。 【岗位职责】 1. 负责通过微信宣传公司在线课程进行推广引流获取学员。 2. 纯客服回复岗位，不打电话，不含销售性质的。 【福利待遇】 1. 有责底薪+绩效奖金+高提成+奖励+带薪培训+国家节假日正常带薪休假，月保底2800~6000(经验丰富者无上限)。 2. 舒适的办公环境，年轻化，氛围超级好，办公室工作，不需要外出，工作比较简单轻松，好上手，不加班，一对一业务培训。公司提供电脑、各种办公用品。 【工作时间】 1. 9:00-12:00，13:30-18:00(不加班)，上六休一(周日休息)。 2. 法定节假日带薪休息。 3. 底薪2800+200全勤加提成。 【岗位要求】 1. 年龄18-30周岁(优秀者可放宽条件)。 2. 有一定沟通表达能力，乐于与客户沟通交流。 3. 热爱推广，有一定的学习能力和强烈的赚钱欲。

岗位内容： 1、销售台账登记、统计，数据整理分析； 2、配合业务员下单； 3、跟进订单发货情况、回款情况； 4、协助业务员制作修改合同； 5、 参与销售数据统计、分析与报表制作，对销售数据进行深度挖掘； 6、业务员客户台账建立； 7、业务员相关费用统计的统计。 任职要求： 1. 有较强的沟通能力和协调能力，主动思考，做事认真负责； 2. 熟练使用office软件，具备基本的销售跟单知识； 3. 具备团队合作精神，勇于承担压力，能够适应出差和加班。 4.有制造业销售跟单经验优先。

河南焦作需要两个低压缸师傅，天工700，9小时，45天活，20号到场，有档期的师傅联系，刘总

焦作星辰国际物流有限公司招聘物流调度15名，工资5000到15000上不封顶.要求：男女均可20到48岁左右，八名工资可一天一结[庆祝]工资可一天一结[庆祝]物流调度全国大量招募物流调度学员全国可做不限制地区随身一部手机轻松拿捏不影响主业工作轻松月入过万看个人能力上不登顶非诚勿扰有意者联系我可现场考察现场教学也可远程地址：山阳路与丰收路新体育西门龙源国际61号楼5楼50号（龙园湖东门）陈

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招聘投流岗位，薪资为3000-4000元/月。岗位职责包括：负责平台广告投放及流量运营工作，完成日常投流任务；监控投放数据，协助优化投放效果，提升转化率；配合团队完成客户引流、用户增长等相关支持性工作。工作时间实行两班倒，一周一轮班，早班9:00-17:00，晚班17:00-24:00。任职要求：品行端正，无不良嗜好；学历不限，零基础可入职。薪资福利：底薪2400元加全勤300元加奖金200-400元，综合到手2900-3100元。提供节日福利、团队聚餐、内部晋升机制，办公环境好，同事相处融洽。

岗位职责： 1. 协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析工作 3. 支持跨部门协作，协调资源推进项目进度，整理运营周报与复盘材料 4. 管理基础运营台账，包括供应商对接、物料申领及费用登记 5. 参与用户增长策略的测试与优化，协助提升转化率与活跃度 任职要求： 1. 对互联网运营逻辑有基本理解，具备学习意愿与执行力 2. 熟练使用Excel进行数据整理，会使用基础办公软件及协作工具 3. 沟通表达清晰，责任心强，能适应多任务并行的工作节奏 4. 逻辑思维良好，具备初步的数据敏感度和问题分析能力 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转岗新人投递

岗位职责： 1. 负责小红书平台日常内容运营，包括选题策划、文案撰写、图片/视频素材协调及发布 2. 分析账号数据（曝光、互动、转化等），定期输出运营报告并优化策略 3. 维护粉丝社群，及时回复评论私信，提升用户粘性与品牌好感度 4. 协同市场、设计、产品等部门推进主题活动、推广 campaign 及KOC/KOL合作落地 5. 关注平台规则与行业动态，及时调整运营方向，确保合规与创新兼顾 任职要求： 1. 对小红书生态熟悉，具备基础的新媒体敏感度与网感 2. 具备良好的文字表达能力，能独立完成种草类内容创作 3. 逻辑清晰，有数据分析意识，熟练使用Excel或基础数据工具 4. 学习能力强，责任心强，具备跨部门协作经验者优先 5. 学历不限，热爱互联网行业，有运营实习或项目经验者加分

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3. 支持跨部门协作，协调资源推进项目进度，整理运营报表 4.监控运营指标（如转化率、留存率等），提出优化建议 5. 维护基础客户关系，处理常规咨询与问题反馈 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与执行力，责任心强，细致耐心 2.熟练使用Excel、PPT等办公软件，有基础数据分析能力 3. 逻辑清晰，具备学习意愿和快速适应能力 4. 有互联网、电商或新媒体相关实习经验者优先 5.学历不限，欢迎应届毕业生投递

1.负责公司原创内容的发布 2.按要求及时回复客户信息 3.记录并反馈发布数据 4.薪资范围：日均50-110元，日结，有保底。 时间自由，地点不限，有无经验均可，不需要在公司，不坐班，入职有师傅一对一带。

岗位职责： 1. 协助主播制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3. 整理运营报表，定期输出效果评估与优化建议 4. 配合市场、产品等部门推进跨部门协作项目 5. 维护基础运营文档及资源台账，保障流程规范化 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与责任心，执行力强 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 3. 学习能力强，对互联网运营逻辑有基本理解 4. 有运营相关实习或项目经验者优先 5. 学历不限，欢迎应届毕业生投递

岗位职责 1、基于集团「可持续、可追溯」核心理念，制定品牌内容营销战略及年度内容规划方案。 2、主导全渠道文案创作，包括品牌文案、宣传稿件、短视频脚本、新媒体内容及活动文案，确保内容风格统一与品质达标。 3、负责新媒体平台日常内容发布、选题策划与运营维护，建立内容发布机制，挖掘用户需求与潜在转化机会。 4、结合时事热点与用户洞察，发起营销话题、品牌联动及传播项目，全面负责文案创作与执行落地。 5、定期分析内容传播数据，调整优化内容策略，增强传播效能与品牌声量。 6、协同各业务单元，整合推广素材，审核并编辑对外传播内容，实现品牌信息输出标准化。 任职要求 1、本科及以上学历，具备3年以上文案策划、内容运营、新媒体内容创作或短视频脚本相关工作经验。 2、文字表达能力强，精通品牌文案撰写与内容方案策划，拥有成熟原创案例。 3、理解新媒体传播规律，具备用户洞察力、选题策划能力及独立推进项目执行的能力。 4、具备良好的沟通协作能力，执行力强，抗压性佳，能高效处理多任务并按时交付成果。

工作地点：焦作山阳区 工作内容：骑行电动车走访辖区内餐饮门店，和饭店老板洽谈入驻合作，上门拍摄门头、后厨、营业执照、食品经营许可证，登记门店手机号、地址、银行卡等基础信息。 工作时间：工作时间自由，不用坐班，跑单路线自行安排。 薪资待遇：成功开通门店即可领取开单奖励，商家后续每一笔配送订单都能获得长期流水分红，收入上不封顶。 任职要求：熟悉山阳本地大街小巷，自备电动车，为人踏实，善于沟通，有无相关工作经验都可以上岗。 入职没有押金、没有培训费，只需要一部手机就能开工。

岗位职责： 1.骑行电动车实地走访焦作山阳区餐饮门店，开展平台入驻合作洽谈 2. 上门采集门店基础信息，包括门头照、后厨环境、营业执照及食品经营许可证等资料 3.登记并核验商家手机号、详细地址、对公/个人银行卡等关键信息 4. 自主规划高效跑单路线，灵活安排工作时间，无需坐班打卡 5.持续跟进已入驻商家运营情况，协助提升线上活跃度 任职要求： 1. 熟悉焦作市山阳区地理环境与街巷分布，具备本地生活经验者优先 2. 自备合规电动车，确保出行安全与作业效率 3. 性格踏实诚恳，具备良好沟通表达能力与服务意识 4.接受零经验入职，公司提供全流程操作指导 5. 仅需一部智能手机即可快速上岗，无押金、无培训费

有抖音就行，我们提供素材，你只需要复制粘贴就可以每天都可以做

船招聘方向 河南瀚舟网络科技 正式工薪资待遇：底薪2000+提成（当日发放）+福利+保险+绩效+团建 需要正式工5名（不要短期） 地推推广专员： 一线推广专员（做预热，前期免费培训赋能） 2周后可以开始正式推广 焦作地区需要50人 郑州地区需要100人 如果接受出差，河南省以内的，可以面谈 年龄要求：18-55周岁（身体健康，吃苦耐劳） 薪资：150-1000一天（隔天结）室外 工时：无上下班时间限制（24小时随意干） 福利：纯小白免费培训指导，免费提供物料 执行力拉满，勇敢的踏出那一步你将会遇到更好的自己。 网推团队：年龄18-25，男女都可以 具备电脑基本常识系统功能使用，word，excel 拍摄剪辑师 编程师 策划运营 娱乐主播 电商板块：国内电商，跨境电商（有经验的可以过来面试了解） 商务洽谈:

岗位职责： 1.骑行电动车走访焦作山阳区辖区内餐饮门店，开展平台入驻合作洽谈 2. 上门采集门店基础信息，包括门头照、后厨环境、营业执照及食品经营许可证等资料 3.准确登记门店联系电话、详细地址、对公/法人银行卡等关键信息 4. 自主规划跑单路线，灵活安排工作时间，无需坐班打卡 5.持续跟进已入驻商家订单情况，保障长期流水分成权益落实 任职要求： 1.熟悉焦作市山阳区地理环境与街巷布局，具备本地生活经验者优先 2. 自备合规电动车，确保日常外勤出行安全高效 3.性格踏实诚恳，沟通表达清晰，具备基础商务谈判能力 4.无经验要求，接受应届生及转行人员，公司提供全流程实操指导 5.仅需一部智能手机即可上岗，零押金、零培训费、无任何隐性成本

岗位职责： 1.制定并执行网络推广策略，提升品牌曝光度与用户转化率 2.负责主流平台（如微信、抖音、百度、小红书等）的内容运营与广告投放管理 3.分析推广数据，优化投放效果，定期输出ROI分析报告 4. 策划线上营销活动，联动销售与产品团队推进落地 5.监测行业动态及竞品推广动向，及时调整运营策略 任职要求： 1. 具备网络推广相关工作经验，熟悉数字营销全链路 2. 熟练使用数据分析工具，具备基础SEO/SEM/信息流投放能力 3.具备良好的文案撰写与创意策划能力 4. 学习能力强，对新媒体趋势敏感，责任心强 5. 具备基础图片/视频编辑能力者优先

岗位职责： 1.骑行电动车实地走访焦作山阳区餐饮门店，开展平台入驻合作洽谈 2. 上门采集门店基础信息，包括门头照、后厨环境、营业执照及食品经营许可证等资料 3.登记并核验商家手机号、详细地址、对公/个人银行卡等关键信息 4. 自主规划高效跑单路线，灵活安排工作时间，无需坐班打卡 5.持续跟进已入驻商家运营情况，协助提升线上活跃度 任职要求： 1. 熟悉焦作市山阳区地理环境与街巷分布，具备本地生活经验者优先 2. 自备合规电动车，确保出行安全与作业效率 3. 性格踏实诚恳，具备良好沟通表达能力与服务意识 4.接受零经验入职，公司提供全流程操作指导 5. 仅需一部智能手机即可快速上岗，无押金、无培训费

河南省，市，县，区，镇，村所有区域农村自建房推销产品，免费提供样品，没有底薪，只有提成，一单一接，售后也不用管，骑自己的电动车边玩边跑业务挣钱，你找活我来干，其它任何事不用管，勤快的一月5千6千的都有，兼职的也有2千5左右，现在正是农村建房旺季，有闲着没事干想挣闲钱的联系。 不想跑业务的只想介绍活的也可以，你只管提供那里有活，具体地址，我们派师傅去谈，谈成后也有提成，我们合作共赢

工作地点：焦作山阳区 工作内容：骑行电动车走访辖区内餐饮门店，和.老板洽谈入驻合作，上门拍摄门头、后厨、营业执照、食品经营许可证，登记门店手机号、地址、等基础信息。 工作时间：工作时间自由，不用坐班，跑单路线自行安排。 薪资待遇：成功开通门店即可领取开单奖励，商家后续每一笔配送订单都能获得长期流水分红，收入上不封顶。 任职要求：熟悉山阳本地大街小巷，自备电动车，为人踏实，善于沟通，有无相关工作经验都可以上岗。 入职没有押金、没有培训费，只需要一部手机就能开工。岗位职责： 1.骑行电动车走访焦作山阳区辖区内餐饮门店，开展平台入驻合作洽谈 2. 上门采集门店基础信息，包括门头照、后厨环境、营业执照及食品经营许可证等资料 招聘要求25岁-45岁男女不限 3.准确登记商户手机号、详细地址等关键信息 4. 自主规划高效跑单路线，灵活安排工作时间，无需坐班 5.持续跟进已入驻商家运营情况，提升长期订单转化与流水收益 任职要求： 1. 熟悉焦作市山阳区地理环境与街巷布局，本地优先 2. 自备电动车，具备基础骑行安全意识与出行能力 3. 性格踏实诚恳，沟通表达清晰，有服务意识和责任心 4.接受零经验入职，公司提供全流程操作指导 5.仅需一部智能手机即可快速上岗，无押金、无培训费