薪资福利： 3000无责底薪+提成+六险 工作内容： 1.数据管理：按时维护公司核心业务数据（如业绩、流程进展等），确保信息准确可追溯，并及时共享至相关团队； 2.活动统筹：统筹公司各类活动执行，包括团队建设、会议安排、节日庆典等，全程跟进方案实施与现场协调； 3.氛围营造：设计轻松有趣的团队互动形式（如生日会、小游戏等），积极调动办公环境气氛，提升团队归属感； 4.业绩督促：跟踪各岗位目标完成情况，及时提醒关键节点，汇总进度报表并呈报管理层参考； 5.员工关系：留意员工日常状态与需求，协助处理基础性工作问题，促进上下沟通，维系良好的内部协作关系。 上班时间： 9：15--18：00 周末双休，所有节假日正常休息。

岗位职责： 1、通过电话联系客户，跟进使用体验，解答疑问并处理相关问题，提升客户满意度 2、依据公司提供的名单，配合完成对问题用户的核对、信息查询与反馈工作，指导用户完成相应操作 任职要求： 1、大专及以上学历优先，能熟练使用基础办公软件 2、普通话标准，表达清晰，有客服或外呼服务经验者优先，非销售类岗位 3、具备较强的心理素质，反应迅速，拥有良好的沟通技巧及抗压能力

岗位内容： 1. 依据客户要求，跟进订单全流程，及时维护物流动态，确保订单执行准确无误 2. 与内部相关部门协同配合，保障交货周期、成本控制及产品质量满足既定标准 3. 维护客户关系，积极沟通协调，妥善处理订单过程中出现的各类问题 4. 按照规定整理汇总订单相关数据，编制并提交工作报告 5. 完成上级安排的其他相关工作 任职要求： 1. 具有良好的学习能力与逻辑分析能力 2. 具备优秀的沟通技巧、组织协调能力及团队协作意识 3. 熟练掌握中英文书面表达，能熟练操作Excel、Word等常用办公软件 4. 工作态度严谨细致，责任感强，认同公司管理要求，严格遵守各项规章制度

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务 3. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计分析工作 4.管理办公用品申领与库存，保障日常办公物资供应 5.协助完成领导交办的其他事务性工作，具备较强执行力与响应力 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 具备基础行政或文员相关经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，适应快节奏团队协作

南阳市招聘高速公路日养管理人员（需有经验）

【岗位职责】 1、在公司平台协助汽车用户解决车险相关咨询，提供续保方案建议与服务支持。 2、纯文职类岗位，办公环境舒适，配备空调设施，冬暖夏凉，无需外出跑动、无业绩考核压力。 3、入职后享受系统化带薪培训，零经验者也可快速掌握工作流程并胜任岗位。 【薪资待遇】 1、薪酬结构完善且具竞争力：底薪+绩效+津贴+奖金+补助，月薪稳定在5000-8000元区间，能力达标者月收入可超9000元，工资按月准时发放，绝不拖欠。 2、提供专业带薪培训，帮助员工快速成长，无论是否有相关背景均可顺利上手。 3、额外享有各类补贴、年终奖励、节日福利、五险一金、团队建设经费、定期组织团建旅游，享受法定节假日及带薪年休假等福利。 4、园区内配套齐全，设有员工宿舍、食堂以及超2000平方米的健身房和休闲娱乐区域。 【任职资格】 1、性格外向热情，具备基础电脑操作能力，能使用普通话进行交流。 2、具备良好的沟通表达与协调能力，心态积极，踏实肯干，适应力强。 3、乐于与人互动，富有亲和力，工作细致负责，品行端正（无违法犯罪记录）。 【工作时间】 1、标准八小时工作制（含约2小时午休），采用单双休轮休机制，不安排加班，每月休息5-8天，国家法定假日均享受带薪休假，另享带薪年假等各类假期。 2、依法享有全部法定节假日休假权利，包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等，所有假期按规定执行。

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御驾幻彩美甲招聘【岗位名称】美甲师、美甲学徒【工作内容】美甲操作、接待顾客，学徒学习美甲技术【岗位要求】踏实好学，有美甲经验优先【工作时间】面议【薪资待遇】美甲师五五分成，综合2000-3000/月，具体面议【工作地址】御驾幻彩美甲【联系电话】点击查看：========================｜商家入驻、号码查询一站式搞定！各类便民信息，找商家、查电话，点进来全都有井号/subPack/merchant/merchantIndex发布信息点击：

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---现在咨询入职立享被子4件套发放--- 【薪资待遇】 26/时，每天按照10小时计薪 每个月保底8000，每周预支800 夜班多加30补贴，可以只上长白班 【发薪时间】 15天一结工资，不压工资，工作7天缺钱可预支800，异地求职报销往返车费 【福利待遇】 三餐住宿全管，不花一分，不扣一分 有五险一金，公司全额缴纳，不扣工资，养老看病无忧 享受婚假，年假，丧假带薪休假 季度奖3000，年终奖12000，一年合计奖金24000 【晋升机会】 组长——班长——线长——车间主任 每三个月一次晋升，不愿意一直在一线的，给够晋升机会 【工作时间】 早8:00到晚8:00，一天12小时，中途会有两个半小时休息吃饭时间，一天记薪11个小时 【工作岗位】 招聘：搬运工（15斤）货物 【吃住问题】 管三餐住宿，提供夫妻房，吃住水电全免，外宿房补500 高薪稳岗急招人，名额有限 薪资待遇：月薪8000，工资实打实不克扣 人事直接招人，包吃包住，吃住全程零费用 全程，无任何套路收费 入职流程超简单： 当天面试→当场签合同→直接分宿舍 今天入职人员已全部安排好宿舍 明天直接分岗位上岗，当天开始计算工资 不用等、不耽误，拎行李就能入职上班 想安稳赚钱、包吃住，存工资的抓紧报名，名额马上满员！ 工作地点：江苏常州 免费聊 一键报名

岗位福利待遇: 1，底薪制:有责底薪8000+2万业绩十提成10%起，综合月平均收入1-2万+。 2，只提成: 1万内提10％， 1万以上30%， 收入3-5w+，上不封顶 3，业绩奖励+时间自由(全职或兼职，后期可居家办公) 【重点】:不是电销不是催收！！! 法律咨询行业 提供小白和非法律专业的人从事法律赛道，圆法律梦。 【工作时间】:早上10点到晚上5点，周末双休。工作时间弹性自由，不打卡。 【工作内容】:提供前端咨询，接待服务。 根据公司提供获客引流方法精准客户资源（每天能提供8-15条，都是精准的高意向客户)，然后利用微信或者电话联系客户，与客户沟通细节，促成谈判签单。 收集客户资源归档交给后端律师负责处理。 【公司做什么】:全案制法律接单，主营业务: 1.个人信贷经济纠纷案件 2.非诉类案件38大类 3.诉讼类案件，刑事，民事，行政，企业和个人案件等 …… 【奖金补贴】:每日销售最佳红包奖(每天都有)每月销售最佳奖 【任职要求】:创业经历或有信用卡、贷款、催收、POS机、保险、微商、地产、电销经验的优先考虑(此岗位不是催收、不是贷款)

岗位职责 1、负责公司各类合同、协议、函件等法律文书起草、审核、修订、归档及台账管理 2、开展日常法律风险排查、合规审查，为业务部门提供法律咨询与风险建议 3、处理劳动纠纷、合同纠纷、侵权争议等内部法律事务，协助对接律所、仲裁及诉讼案件 4、跟进法律法规更新，开展公司普法宣传、合规培训，完善内控法律制度 5、负责应收账款催收、纠纷证据整理、知识产权、工商相关法律辅助事务 6、配合行政、人事、业务部门完成法务相关对接、流程规范及其他日常工作 聘任职要求 1、法律相关专业大专及以上学历，1年及以上企业法务相关工作经验 2、熟悉民法典、公司法、劳动合同法、合同法等常用商事、劳动法律法规 3、合同审核功底扎实，文字严谨细致，逻辑清晰，风险预判能力强 4、沟通协调能力良好，抗压能力强，做事认真负责、保密意识强 5、熟练使用办公软件，持有法律职业资格证优先 薪资福利 - 薪资：5000-8000元（面议，能力优厚可上浮） - 五险一金、带薪年假、法定节假日、节日福利、定期团建

职位描述 1、负责本地商事纠纷协调业务的区域拓展、资源对接，自主安排时间，灵活开展业务； 2、依托平台成熟业务流程与配套支持，对接有需求的客户，跟进沟通、组织协商； 3、适合有法务、调解、商务资源，想自主创业、增收的伙伴； 4、合作模式灵活，多劳多得，收益按项目结算。 任职要求 - 沟通表达良好，有商务、法务、调解相关经验优先； ​ - 具备本地资源，自律，愿意自主拓展业务； ​ - 认同项目理念，有长期发展想法。

薪资结构：底薪3800+提成+各种奖金(每月综合薪资8k–1.5k) 上班时间：9点30到18点30 接受小白 岗位职责： ​ 1. 接待个人/企业客户，提供劳动纠纷等民商事法律咨询，记录需求并给出初步解决方案。 2. 跟进案件进展，促成合作,维护客户 ​ 3.资源都是公司提供，都是客户主动找我们，好成交，周期很快，简单上手，小白也能做，有一对一带教 岗位要求：  沟通表达清晰，逻辑强，能快速把握客户核心诉求。 注：内部晋升 带薪培训！ 员工福利：团队聚餐 零食下午茶 员工旅游 全勤奖底薪加提成绩效奖金

薪资结构：底薪3800+提成+各种奖金(每月综合薪资8k–1.5k) 上班时间：9点30到18点30 接受小白 岗位职责： ​ 1. 接待个人/企业客户，提供劳动纠纷等民商事法律咨询，记录需求并给出初步解决方案。 2. 跟进案件进展，促成合作,维护客户 ​ 3.资源都是公司提供，都是客户主动找我们，好成交，周期很快，简单上手，小白也能做，有一对一带教 岗位要求：  沟通表达清晰，逻辑强，能快速把握客户核心诉求。 注：内部晋升 带薪培训！ 员工福利：团队聚餐 零食下午茶 员工旅游 全勤奖底薪加提成绩效奖金

河南省济源市高速公路400米拆旧换新项目，寻找附近的人员参与。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料完整、分类清晰 2.协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务 3. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息准确及时 4.管理办公用品申领与库存，保障日常办公顺畅运行 5. 完成上级交办的其他文职类支持性工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备1-3年文员或行政助理相关工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，适应快节奏办公环境

【招聘】继鑫环保诚聘：内勤40岁以下要求精通电脑，负责店铺出入库系统，客户接待开单，店铺工作安排试用期上满一个月3000，正式上班3500以上联系电话：

政企客户部非车培训生岗主要工作内容： 1. 认同并积极践行阳光企业文化； 2. 参与客户走访、项目投标、标书编制等业务拓展相关工作； 3. 参与公司组织的各类非车险价值提升活动，协助开展客户及渠道资源的开拓与维护； 4. 协助办理非车险投保业务，开展非车险市场分析，参与拟定销售策略与实施方案； 5. 参与团队非车培训体系的搭建及人才培养相关工作； 6. 完成上级交办的其他工作任务。

“雏鹰管培生”项目致力于通过系统化的人才培养机制，为公司储备具备高潜力的管理型人才。 项目面向应届毕业生及青年员工，围绕保险主营业务、数字化能力提升与领导力塑造三大模块展开，分阶段推进理论学习、跨部门轮岗与实操项目实践。 各业务单元资深管理者将担任带教导师，提供针对性辅导，助力学员实现从专业岗位向管理角色的高效过渡。通过全流程培养设计，项目将有力支撑关键岗位人才供给，增强组织创新动能与业务发展韧性。

一、市场销售・外勤岗（高薪 + 可兼职） 全职 / 兼职业务员（100 名）｜薪资 8000+ 物流骑手（100 名） 传单宣传员（10 名，60 岁以下） 二、技术・运营・设计・新媒体岗 技术开发员（5 名）｜薪资面议 商城运营（5 名）｜薪资 4000+ 电商美工 / 设计（5 名）｜薪资 4000+ 视频拍摄剪辑（2 名）｜薪资 4000+ 三、行政办公岗 文员（5 名）｜薪资 3000+ 四、商超门店运营岗 门店店长（1 名） 收银员（4 名） 理货员（10 名） 商超采购员（2 名） 拣货打包员（5 名） 五、后勤保障岗 电工（1 名） 安保人员（2 名） 保洁人员（2 名） 六、商务招商岗 供应链对接、商家洽谈、商户入驻合作（可电话咨询） 具体岗位详情可到公司咨询 获取详情，添加微信： 备注：应聘岗位+姓名，非诚勿扰～

【工作内容】 1、通过网络与客户进行沟通，使用电脑完成信息录入，属于办公室文职类工作，主要负责在线审核客户资料及解答咨询相关服务。（无需外出拓展业务，客户资源由公司提供，工作模式轻松，办公环境优越） 2、入职后享受公司提供的带薪岗前培训，3-7天即可熟练上岗，零经验者也可快速适应 【岗位福利待遇】 1、正式录用后签订劳动合同，依法缴纳社会保险及住房公积金（五险涵盖养老、医疗、失业、工伤、生育保障） 2、薪酬结构：底薪+高比例提成+绩效奖励，转正后平均月薪8000元以上，享有五险一金、带薪年假及其他企业福利 【工作时间】 1、实行标准八小时工作制（午间休息约2小时），周末采用单双休轮休机制，不安排加班，每月休息5-8天，国家法定节假日均享受带薪休假，另享带薪年假 2、所有法定节日正常放假，包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等，假期权益全额保障 【任职资格】 1、具备基础计算机操作能力，能够使用普通话交流 2、为人积极乐观，有责任心和进取心，学习接受能力强，欢迎应届生或无经验人员加入 3、团队以年轻员工为主，工作氛围轻松融洽，管理层平易近人，办公场所配备完善，四季恒温，期待你的加入！

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 协助部门完成会议安排、纪要整理及基础行政事务支持 3. 管理办公用品申领与库存，保障日常办公顺畅运行 4.配合完成数据统计、报表制作及领导交办的其他事务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致认真，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，亲和力佳，具备良好的服务意识与团队协作精神

公司HR直聘，非中介非第三方！！高底薪+多重红包奖励+年度大型高端年会+入职即缴五险 【福利待遇】 享受带薪年假、病假、婚假、超长产假及国家法定节假日！每年一次高品质团建活动，包含国内或出境旅游，保障充足休息与休闲时光！所有福利补贴真实发放，标准优厚，晋升空间广阔！管理层岗位均从内部选拔培养。 薪资结构：综合底薪7000元+业绩提成+多项激励奖金 新人首月综合收入可达12000元 日常福利：每周精致下午茶 每日设有午休放松时间、每月10号准时发薪、办公地点位于5A级写字楼 生日当天享祝福贺卡+定制蛋糕+200至500元现金红包 工作职责： 1、通过线上方式审核客户资质，并电话邀请其到公司面谈，无需后续跟进维护（客户资源由公司精准提供，无需自行拓客，无业绩压力） 2、公司统一配备客户资料及全套办公设备 任职要求： 1、仪容整洁，性格外向阳光，积极向上，不限性别，不限专业 2、具备良好的语言表达能力和沟通技巧 我是本单位人事经理，有意者请直接联系我咨询，每日面试名额有限，先聊优先安排！欢迎投递与询问，我会第一时间回复消息哦~ 注：不提供食宿，岗位具销售属性！投递前请务必知悉！

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理。 2.配合部门完成报表制作、数据统计及简单文案撰写工作 3.完成上级交办的其他基础性支持任务 任职要求： 1.学历大专以上 、 25岁以上优先，具备良好的文字表达与沟通协调能力（优秀者可放宽） 2. 熟练使用Office办公软件 3. 工作细致耐心，责任心强 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5.休息时间：双休法定节假日正常休息 6.上班时间：早上八点半到下午五点半

销管培生/储备干部 1. 2025、2026届本科及以上学历，仅限市场营销专业 2. 担任过学生会职务或积极参与校园及社会实践活动者优先考虑 3. 具备出色沟通能力，目标导向明确，逻辑思维清晰，作风务实稳重 4. 拥有较强学习能力和坚韧不拔的意志品质，能适应高强度工作节奏 5. 具备良好团队协作意识，职业发展方向清晰，有长期发展意愿 对快消行业具有高度热情，认可该行业的工作模式与节奏 岗位职责 1. 参与公司系统性管理培训生培养项目，完成涵盖市场营销、门店运营、团队管理等模块的全流程学习与实践； 2. 外派至直营门店，全面负责日常运营管理，统筹销售推进、客户服务、商品陈列及人员调配工作； 3. 落地执行公司营销策略，组织实施门店促销活动，达成各项业绩指标与经营目标； 4. 收集整理门店运营数据与市场动态信息，提出优化建议，持续提升门店盈利水平与顾客满意度； 5. 按照公司既定晋升通道成长，逐步承接门店及区域管理职能，向店长、区域经理等管理岗位发展 任职要求 1. 本科及以上学历，市场营销类相关专业背景； 2. 具备良好的语言表达、组织协调及抗压能力，致力于在零售门店管理领域长期深耕； 3. 学习领悟力强，执行效率高，具备团队合作精神与管理发展潜力

一、岗位职责1、开展全球宏观经济与农产品供需研究，分析市场动态，制定科学采购方案； 2、不断优化供应渠道，推进供应商协作与升级，确保原料品质稳定，降低采购支出； 3、落实采购合同执行，统筹需求计划与物流安排，跟进到货进度，完成费用结算； 4、战略共建：发展长期合作客户，构建供应链体系，实现产业链共赢，助力行业升级。 二、任职要求 1、本科及以上学历，国际经济与贸易、金融学、报关与国际货运等相关专业； 2、英语六级以上，具备与海外客户交流及邮件沟通能力； 3、作风严谨，具有良好的团队配合与表达协调能力； 4、学习意愿强，适应变化，敢于攻坚并持续创新； 5、能接受出差安排 三、在这里，你将获得 1、培养晋升：系统化成长路径，重点向领军人才方向发展，晋升机制公开透明，配备岗位导师全程指导，能力快速提升，参与竞聘选拔，定向孵化，表现优异者可直接任职 2、全面薪酬：领头人岗位基础月薪2W+，月度奖金5K-10K，综合年薪24W-30W+、春雨计划、五险一金、免费住宿、法定节假日、核心岗位享有股权激励 3、全面发展：深度参与或主导覆盖全国24个省200多家牧原养殖子公司的采购决策及供应商出入库管理，融合技术与管理实践，迅速成长为采购与物流领域的复合型人才

岗位职责： 1、海外谈判支持：主导设计与海外合作伙伴的合作框架，评估项目潜在风险，确保运作合法合规，负责商业协议的谈判、拟定及审核工作 2、海外运营支持：为海外业务运营、公司治理及与当地监管机构的沟通等事项提供全面法律支撑 3、海外纠纷处理：应对境外争议事件，包括投诉、诉讼、仲裁等，统筹外部律师及合作方的管理工作 4、海外合规管理：跟踪研究国内外法律法规及政策动态，向业务部门输出风险提示、合规指引并组织相关培训 任职要求： 1、本科及以上学历，法学专业背景优先，具备海外学习或工作经历者优先考虑 2、持有中国法律职业资格证书，拥有境外律师执业资格者更佳 3、3年以上相关工作经验，有知名律师事务所从业经历者优先，具备海外项目实践经验者优先；具备良好的团队协作意识和服务态度 4、出色的英语能力，可熟练运用英语进行听说读写，胜任全英文工作环境 5、性格积极乐观，具备较强的自我驱动力和团队合作精神