1、电话客服岗位，专注于抖音平台服务 2、公司主营抖音企业运营服务，为商家提供电商技术支持，助力商家在抖音实现推广与引流 3、工作内容： 主要通过电话或微信方式，邀请并协助中小微企业在抖音来客平台完成签约服务 4、岗位要求： 1、性格外向，沟通能力强，具备强烈的赚钱意愿 2、具备良好的团队协作意识和学习能力 福利待遇： 1、无责任底薪3300元+高额提成+奖金+节日福利，综合收入5K-10K，上不封顶 工作时间：上午8:30-12:00，下午14:00-18:30，周末实行大小周休息（一周单休，一周双休），法定节假日正常休假 2、享受所有法定节假日带薪休假，公司定期组织旅游、聚餐及团建活动 3、设有团队奖、个人奖、月度奖励，奖金种类多样 5、办公环境整洁舒适，氛围轻松活跃，同事友善，福利优厚 6、提供公平公正的晋升通道，配备各类带薪培训，包括入职培训、管理技能提升课程等 7、管理层亲和力强，易于沟通，团队年轻化，交通便捷，诚邀有志之士加入我们

1. 使用豆包、DeepSeek等AI工具完成短视频创作； 2. 零基础可带教，操作简便，快速掌握工作流程； 3. 薪酬由底薪与绩效构成，产出越高收入越多

1、电话客服（抖音方向） 2、公司专注于抖音企业运营服务，为商家提供电商技术解决方案，助力商家在抖音平台实现推广与流量增长 3、工作内容： 通过电话或微信沟通，邀请并协助中小微企业在抖音来客平台完成签约服务 4、岗位要求： 1、性格积极乐观，具备良好的沟通能力，有较强的收入目标感 2、具备团队协作意识和持续学习意愿 福利待遇： 1、无责任底薪3300元+高额提成+奖金+节日福利，综合收入5K-10K，上不封顶 工作时间：早上8:30-12:00 下午14:00-18:30 周末实行大小周制度，单双休交替 法定节假日正常休息 2、享受全部法定节假日带薪休假，公司定期组织旅游、聚餐及团建活动 3、设有团队奖、个人奖、月度奖励，激励多样 5、办公环境整洁舒适，氛围轻松活跃，同事关系融洽，福利优厚 6、晋升机制公开透明，提供入职培训、管理技能提升等各类带薪培训机会 7、管理层亲和力强，沟通无障碍，团队年轻化，交通便捷，诚邀有志之士加入我们

1.对拍视频有很高的兴趣 2.会写文案 3.会运用剪映剪辑视频 4.

1、熟悉视频号平台的短视频运营逻辑与推广机制，掌握投流操作技巧 2、负责账号日常内容更新，具备独立完成视频及短视频内容策划与文案撰写能力 3、每日跟踪分析营销数据、交易数据，并及时制定优化策略与可行改进方案 4、对流量、点击率、转化率等核心指标负责，定期输出数据分析报表并提出有效提升策略 任职要求： 1、具备2年以上视频号或其他新媒体平台投流运营工作经验 2、精通新媒体运营模式，能快速理解不同品类的用户获取内容方向 3、有直播运营经历者优先考虑；具备矩阵账号运营管理经验者更佳 4、有图书行业相关背景者优先（如艺术类大书、人文社科、健康养生等领域）

【岗位职责】 1.负责小红书、抖音平台的日常内容编辑、内容策划、发布维护，以及私信互动与线索转化，核心目标为用户留资获取 2.针对用户评论及私信内容及时响应并开展有效沟通，完成线索跟进并对接销售确认 3.结合产品核心卖点进行创意文案构思，撰写匹配图文或视频内容，并在小红书、抖音平台进行投放输出 4.以提升留资数量和实际业绩产出为核心考核方向 任职要求： 1、大专及以上学历，熟练使用剪映等相关剪辑工具； 2、具备较强的网络热点捕捉能力，能快速响应时下趋势； 3、拥有新媒体运营实操经验，熟悉抖音平台内容投放机制 岗位福利： 1、薪资结构：底薪4000-5000+提成，综合收入6-8k以上； 2、健全的职级与薪酬晋升体系，晋升路径清晰透明； 3、缴纳社会保险，另配备商业保险，多重保障更安心，定期组织旅游，不定期开展团建活动（如聚餐、生日会、主题派对等）； 4、享受节日福利、结婚礼金、生育津贴、带薪产假； 5、享有法定节假日及带薪年假

17年成熟企业，薪资上不封顶，晋升透明，能者居之 如果你向往轻松、活跃的工作氛围，这里正适合你！ 如果你期待清晰、公正、公平的发展路径，我们同样具备！ 【薪资】业绩决定回报。【底薪4000】+提成+奖金（1000-1w）+年终奖 【晋升】专员—组长（可带团队，享小组分红）—主管（享团队分红）—合伙人（共同创业） 工作内容： 1、在抖音、快手、小红书等新媒体平台 发布短视频口播或图文科普内容【可自由选择】 吸引粉丝，并识别潜在客户 2、借助企业微信等工具与客户互动，解答咨询，推动成交 3、持续跟进意向客户，完成订单转化，落实后续服务 4、性格外向，善于沟通，能快速与客户建立良好关系 任职要求： 1. 初中及以上学历，不限性别，不限经验，年龄18-30岁之间的有志青年。 2. 品行端正，态度积极，执行到位，愿意积极配合公司各项管理安排。 3. 愿意从基础岗位做起，具备踏实肯干的工作精神。 4. 不满足于平庸生活，勇于追求高收入，对个人发展有目标、有规划、有理想，渴望成长为职业管理者，强烈希望掌握自身职业发展方向的人才。 公司福利： 1. 入职后提供免费系统培训，涵盖专业技能及行业知识 2. 坚持“机会均等，能者胜任”的理念，为每位员工提供展示能力的舞台，管理层全部由内部提拔 3. 年终奖金、晋升机制、生日关怀，福利丰富，惊喜不断！ 复利式成长模式，客户资源越积越多，销售越来越轻松，团队年轻易融入

应届生们看过来！！！ 如果你不想从事本专业，或对职业方向感到迷茫，不妨考虑电商行业——这是我们除了专业外最熟悉的领域。即便没做过电商，也一定用过淘宝京东；哪怕没接触过自媒体，抖音快手也早已驾轻就熟，绝对是容易快速上手的赛道！ 岗位内容： 1 公司配备工作手机和微信，通过自媒体平台发布内容吸引精准客户（无经验者由组长带教，素材、文案均由公司提供） 2 将引流客户添加至企业微信，沟通了解需求，推荐匹配的日用类产品（品类刚需，复购率高，易成交） 3 协助客户在合作商城完成下单（支持多平台购买，不限定单一渠道） 4 室内办公，无需外出，不打陌生电话，不跑市场 任职要求： 1、年龄18-28岁，欢迎应届毕业生，经验不限，零基础可享带薪培训及老员工一对一辅导； 2、熟悉互联网环境，会使用主流自媒体工具进行交流与推广； 3、工作认真踏实，主动性强，具备良好的协作意识。 薪资待遇： 1 薪酬结构=2600底薪+5~16%提成+额外奖金 2 综合收入前两个月约4500元，第三至五个月5000~8000元，半年后结合晋升可达万元左右 3 提成按销售额阶梯递增 4 客户资源可长期沉淀，持续产生复购，积累越多，后期实现被动转化与自主成交 上班时间： 上午8:50~12:10｜12:10~13:40午休｜14:00~18:30 每周固定休息日，法定节假日正常休假，公司活动期间可调休 团队氛围轻松愉快，这里有一群同样年轻、积极向上的伙伴等你加入！

急招网络引流主管一名!!!!!待遇丰厚 岗位职责： 1.熟悉手机操作及抖音APP的推广流程，负责公司引流团队的统筹与管理。 2.负责业务数据的整理、汇报与分析，确保引流成果达到既定目标。 3.合理进行人员调配与日常管理，提升团队整体执行效率。 4.工作时间：每天8:40-12:10和13:30-18:30，月休四天，周日固定休息。 任职要求： 1.具备1-3年相关领域工作经验。 2.精通电商运营及相关推广工具的使用。 3.能够独立完成数据分析与报告撰写，并依据数据优化推广方案。 4.具备较强的团队管理经验与任务分配能力。 薪资福利： 1.无责底薪3700＋全勤奖300＋个人提成＋团队提成 2.设有业绩提成机制，表现优异者可获得额外奖金

工作内容：负责打字聊天，推广产品 薪资：底薪3000+提成业内高提成 上班时间10-7点周日固定休息 欢迎新朋友的加入！！

各位大师，春节好好耍几天，赢钱了出国旅游，输钱了来栗子坪服务区再挣回来，招聘一位大厨，说大是尊称，其实只做几个家常菜。待遇私聊河南号码请勿拒接。

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厂区直聘，直接到厂区报道，无任何押金，不通过中介 凭车票微信报名有2000元奖金发放 1:直发纯工价小时工:30/小时，月保底8400-9600!!! 2:班次:长白班居多，个别岗位需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 3：招聘要求:16-52周岁，男女不限，无文化要求，会写自己的名字即可 4:每月10号准时发放薪资，入职7天可预支1000!新人工作满30天奖励3000!!! 【多样岗位随心选】 普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等，岗位均为坐班，上六休一 【福利待遇】 (1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (4)生日:生日福利:生日当天可领取600元大红包! 衣食住行 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素;菜品多样任你挑选 (3)住:公司免费提供住宿，2-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)出行:上下班有厂车接送，每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:安徽芜湖 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!

【工作内容】 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 薪资构成：综合薪资7000-12000元 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 节假日福利：节日礼盒或现金。 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。1

通过抖音快手小红书今日头条及其它平台 发布岗位对接求职者 公司可培训免费带 月综合收入8000以上。上不封顶 具体的面议 业务板块 劳务派遣，汽车配件 化妆品 食品厂 电子配件 保安保洁 职业技能培训招生，保安证 监控证 安检证 电工 焊工等

找个代剪视频素材的，剪辑视频，每天发布一个作品，及时回复某音客户私信。 月工资2000元以上 可居家办公

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3.具备良好的文字表达能力、网感敏锐、创意活跃，能独立产出优质内容 4. 学历不限，市场营销、新闻传播、广告、中文等相关专业优先 5.责任心强，具备较强的学习能力、沟通协作能力及抗压能力

岗位职责： 1.负责抖音平台（的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、互动率、涨粉量等），定期输出运营报告并优化策略 4.配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升品牌曝光与转化 5. 关注行业动态与竞品动向，挖掘热点话题，提升账号影响力与用户共鸣 任职要求： 1.热爱新媒体行业，具备良好的网感与创意表达能力，有成功运营案例者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3. 具备优秀的文字功底和沟通协调能力，能独立推进项目落地 4.学习能力强，责任心强，适应快节奏工作，具备团队协作意识 5. 学历不限，具备抖音运营经验，有拆卡经验优先

兼职不需要到公司！ 没有难度，新手、小白均可 工作内容 1.通过素材测试闲鱼平台作品热度 2.该岗位只负责前期，不涉及后续工作 3.关注笔记视频趋势，优化流程提升效率 工作氛围轻松，每天实际工作十分钟，不坐班，没有时间要求。 宝妈、大学生和自由职业者均可！

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明天找个小时工，要求20--25，视力好，联系电话

寒假工 半天班，8.30点到12点；下午工作时间有2点到相应时段，包括6点30到11点或1点到7点等情况 薪资福利:工资面议 招工人数:两名

招兼职：招考技工证人员数名，一共1-2个小时，具体时间待定，一般是工作日，100-200元，要求：年龄25-50岁，名下不能有注册类证书，联系电话

报夜班谁干。

茂林招两名打零工，一天一算账，有意的朋友打电话

岗位职责: 1. 策划并落实市场推广方案，提升品牌影响力； 2. 通过多元媒介渠道开展宣传工作，覆盖线上及线下传播场景； 3. 协同团队研判市场动态，持续优化推广手段与执行路径； 4. 汇总市场反馈数据，动态调整推广策略以契合实际需求； 5. 与合作方保持高效对接，协同推动项目顺利实施。 任职要求： 1. 具备出色的沟通协调能力及团队协作意识； 2. 热爱市场推广工作，具备积极主动的工作热情； 3. 能够迅速应对环境变化，拥有较强的应变与问题处理能力； 4. 工作踏实负责，可独立承担市场推广相关任务； 5. 掌握基础市场分析方法及推广实操技能。

长期工 责任心强，有较好的语音表达能力 招工人数:1名

招剧本杀主持

薪资福利:月工资3000到6000，月休4天