岗位职责: 根据模板和要求撰写服装档口文案，300-500字 任职要求: 1.熟悉平台规则 2.具备较好的审美

匠人教育集团创办于????????????????年，实缴资本????亿，具备省级办学资质，拥有????????年技能岗位岗前培训及就业安置经验，自成立以来始终未变更办公地址。 【匠人工坊实训就业基地】为集团直属重点建设项目，教学团队由????????位博士专家、高校教授及知名企业管理技术人员联合组建，现设有三大实训中心及多个生产一线见习基地，全面助力学员实现高技能、高质量、高收入就业目标。 岗位职责： 1. 负责企业新媒体渠道（包括微信公众号、视频号、抖音、快手、小红书等）的内容策划、短视频制作与发布，以及引流效果的数据整理与分析工作 2. 独立产出优质原创素材，涵盖图文内容、短视频、视觉设计等多种形式，确保输出内容契合品牌调性与市场发展方向 岗位要求： 1. 精通短视频创作与文案撰写，具备独立搭建并推进私域流量运营全流程的能力 2. 个性积极乐观，表达自然得体，敢于出镜展示，有课程讲授或培训经验者优先录用 3. 深入了解主流新媒体平台的运作机制与受众偏好，可独立完成内容运营执行任务。能力标准：懂文案、能拍摄、会剪辑、有营销思维、可出镜、普通话流利、性格外向开朗 4. 每日至少发布2条以上视频内容，并同步输出1篇原创文章

基本要求： 1. 大专及以上学历。 2. 拥有1年以上从事新媒体运营工作经验，熟知抖音、小红书、微信公众号、视频号等平台运作机制。 3. 具备优质文案撰写能力，可完成软文创作、活动方案设计及品牌推广内容输出。 4. 能独立完成素材拍摄及后期制作处理。 5. 熟练使用常见新媒体编辑工具，例如剪映、135编辑器、豆包等。 岗位职责： 1. 负责公司多个线上账号（纯k郑州店公众号、抖音、视频号、小红书等）的内容更新、资料整合、粉丝互动及日常维护管理。 2. 承担数据收集、统计分析与汇总工作。 3. 工作细致认真，热爱文字创作，具备相关经验及出色语言表达能力者优先考虑。 4. 大专及以上学历，每月休息4天，提供食宿。 职位福利： 包食宿＋月休4天＋全勤奖励＋带薪年假＋员工免费欢唱＋每月团队建设活动＋晋升发展机会 工作地点： 郑州市郑东新区金水东路与心怡路交叉口绿地新都会新田360B座五楼 联系方式： *********** 孙经理

1.定期电话回访或者外出拜访，与新老客户保持沟通，建立长期合作关系； 2.负责定期进行市场调研，搜集商户、品牌资源，并协助完成市调报告； 3.负责责任区域街区品牌摸底，拓宽招商渠道，洽谈客户，并达成签约，完成招商目标任务； 4.负责商户进场装修手续办理、装修进度与安全管控、装修验收及资料的整理归档等工作； 5.负责日常当班期间现场经营环境及商户经营品质管理（开闭店、人员到岗、货品陈列、多种经营、广告位、空气质量、温度湿度、灯光、氛围等）； 6.负责责任区域商户合同台账、收租收费台账、各种经营业务报表，完成分析报告并归档； 7.负责责任区域商户经营状况、思想动态及消费动态信息的收集、分析、整理，及时处理和反馈商户的意见和建议； 8.负责对客服务，妥善处理、解决业主、商户、顾客的投诉，并及时上报； 9.负责责任区域商户促销活动收集、洽谈、汇总，商场企划营销活动落实和执行； 10.负责责任区域商户租金、物业费、能源费及其他相关费用的按时全额收缴； 任职要求： 大专以上学历，商业地产或零售百货方面有一定的招商工作经验，熟悉办公软件，勤奋刻苦，思维活跃，爱学习，沟通表达及执行力强，有2年以上工作经验

不加班！不销售！不加班！不销售！ 岗位职责: 1、负责抖音、快手、小红书等平台的图文内容与视频创作发布，维护账号运营并实现有效引流； 2、参与内容选题策划、日常更新、内容制作及账号维护； 3、掌握各平台运营规则，紧跟网络热点动态进行内容响应； 4、对新媒体渠道的推广效果进行数据追踪、分析与复盘总结； 薪资待遇： 1、无责任底薪3500-5000+提成，综合收入5-8k，能力突出者薪资可面议。 2、工作时间：9:00-12:00 13:30-18:30 单双休 3、到点下班，拒绝无效加班，节约用电从我做起。 4、享受国家法定节假日带薪休假，节日福利齐全，定期举办生日会、团建、聚餐、下午茶等活动~ 任职要求: 1、具备小红书运营及新媒体引流实操经验者优先考虑； 2、掌握图片处理技能，熟练使用剪映等剪辑工具者优先； 3、工作积极主动，责任心强，具备良好沟通能力与职业素养；

【福利待遇】 无责底薪5-8K+50-200元/个获客提成，试用期月薪可突破10000元+，入职即缴五险一金，每日工作8小时，上午9点至12点，下午2点至6点半，每月8号准时足额发放薪资 【主营业务】 专注企业级经营管理课程培训及企业级SaaS系统软件平台服务 【所属行业】 聚焦人像摄影领域，涵盖婚纱摄影、儿童摄影、礼服馆、化妆培训学校、跟拍摄像工作室等细分业态 【晋升发展】 管理团队均为90后，设置P1-P8共八个专业职级，M1-M4共四个管理职级，晋升通道清晰明确 【办公环境】 毗邻地铁3号、4号、5号线站点，配备5A级办公条件，公司自有产权办公场所，安全有保障 【岗位职责】 1-依据小红书、抖音及短视频运营规划，独立完成内容选题策划与内容产出（支持图文或视频形式） 2-承担渠道日常运营工作，包括内容发布、数据监控、互动评论处理及引导客户留资 3-制作渠道运营数据报表，并定期向上级进行汇报 4-跟进销售进展，提升已开发客户的转化效率 【行业经验】 具备企业类咨询服务小红书运营经历者优先录用 【教育背景】 要求大专及以上学历 【岗位经验】 1-具有一年以上小红书、抖音或短视频平台运营经验，熟知平台运营机制与规则 2-具备基础内容创作能力，能独立完成素材拍摄与剪辑工作 3-具备良好网感，能够敏锐捕捉并结合行业热点 4-能够对内容曝光量与客户获取量目标承担责任

岗位职责： 1.运营个人小红书/抖音账号，根据公司提供的素材进行内容发布与日常维护 2.负责评论区互动、私信回复及用户引导，提升用户粘性与信任感 3.配合团队完成私域流量转化任务，推动潜在客户进入企业微信等私域渠道 4.参与基础图文编辑或短视频剪辑（有电脑者），提升内容传播效果 5.按时完成日结工作任务，确保响应及时、执行细致、反馈清晰 任职要求： 1. 在校学生、全职宝妈或时间灵活的兼职人群，接受零经验入门 2. 熟悉小红书、抖音平台玩法，具备基础网感与沟通表达能力 3. 工作认真负责，思维灵活，具备较强配合意识与长期合作意愿 4. 具备基础电脑操作能力，能使用剪辑软件或图文工具者优先 5. 学历不限，责任心强、执行力佳者优先

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点对点，仓对仓，全程高速，无需装卸！上市企业仓库结算及时，长途一天一趟，两天一来回！短途一天一来回！要求踏实能干！年龄35-55！一天净收入400-600！招长期！

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岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、涨粉数、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 学历不限，热爱互联网与内容创作，学习能力强、责任心强 5. 具备团队协作意识，抗压能力强，适应快节奏工作环境

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备优秀的文字表达能力与视觉审美

网络推广，网店管理，拍视频，等网络AI宣传工作

网店护理，拍视频，写文案等网络和宣传方式 配合领导宣传工作

我爱我家上市公司目前转型做小红书(kos)相关网络平台开发客户，在远原有的模式下招聘相关网络运营，所以日常工作除了做小红书运营海要做传统的开发带看客户行为，能接受的具体可以电话沟通。 传统售房模式: 1.收集社区信息:楼盘及商圈生活配套信息，根据客户需求，完成房屋交易、租赁、资产管理等业务 2.客源开发与维护:线上+线下融合作业，通过线上平台(我家经纪人)和工具(VR看房等)等互联网平台及工具完成房客源的开发与维护，提供全流程房产交易服务上 3.挖掘客户需求:深挖客户需求，定制相应的资产管理方案与基础房产法律咨询服务 4.商务谈判:参与商务谈判，负责业务跟进、客户信思登记及客户关系维护，与客户建立长期良好的业务合作关系

岗位职责: 1. 负责短视频内容的拍摄执行，保障成片质量与整体风格统一； 2. 参与视频创意构思与方案策划，提供专业的拍摄思路与建议； 3. 按照项目具体要求推进并落实拍摄安排。 任职要求： 1. 具备1-2年相关领域工作经验； 2. 精通摄影知识及各类拍摄技术； 3. 拥有良好的沟通协调能力与团队协作意识； 4. 热爱短视频拍摄工作，能独立承担拍摄任务并高效完成。

薪资待遇：2400底薪（含300全勤奖）+绩效奖金+团队聚餐+节日福利+年终奖金+定期团建活动 根据后期剪辑能力及个人综合表现，有机会提升薪资 每月15日准时发放工资 工作时间安排：上午8:30-12:00 下午13:30-18:00 休息制度为大小周：一周单休（固定周日休息），一周双休（周六、周日均休息）

薪资待遇：底薪2400（含2400基础工资+300全勤奖）+绩效奖金+团队聚餐+节日福利+年终奖金+定期团建 根据后期剪辑能力及个人综合表现，有机会提升薪资 每月15日准时发放工资 工作时间：上午8:30-12:00 下午14:00-18:30 休息制度为大小周，单周单休（固定周日休息），单周双休（周六、周日均休息）

您的抖音发布我们的视频，我们做保健品的 我们提供原创视频您账号发我们视频，私信回复引流出来一个2-10元，只要抖音号不是僵尸号一天至少能拉上百个 ，一个抖音 ，超级简单 日结日结日结！

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、互动率、涨粉趋势等），定期输出运营报告并优化策略 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户转化目标 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索创新运营形式与增长路径 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有基础剪辑或设计能力更佳 3. 具备良好的文字表达力、网感敏锐、创意活跃 4.逻辑清晰，数据敏感，能独立推进项目落地 5.学历不限，热爱内容创作，学习能力强，责任心强

岗位职责: 1. 负责策划与制作优质的新媒体内容，涵盖脚本创作及视频剪辑全流程。 2. 具备独立运营抖音、视频号、公众号的能力，熟悉各平台运营机制与规则。 3. 负责短视频账号的日常管理、内容优化及推广投放工作。 任职要求: 1. 具备优秀的文案撰写能力，能独立完成创意脚本的构思与写作。 2. 对网络热点具有敏锐捕捉能力，可迅速响应并制定有效的内容运营策略。 3. 精通视频后期剪辑技术，能够高效完成视频的编辑与输出。

我们是集产品生产、研发、物流于一体的综合性电商企业，实力雄厚，发展稳健！ 想深入了解电商行业的职业机会吗？渴望突破与成长吗？我们愿意为你提供舞台，用实力助力你的未来！ 一、工作职责 1、运用新媒体平台构建个人网络自媒体IP（配备专业团队支持，你只需专注掌握产品知识与营销技巧）； 2、对接公司分配的客户资源，推动成交转化（公司提供充足客户资源，并配备人工智能工具，大幅提升工作效率）； 3、协同营销策划团队参与各大电商促销节点（如双11、双12等大型活动）的执行与落地； 这个岗位的独特优势： # 上班期间可自由听音乐！！！ # 工作时可以随时享用零食！！！ # 岗位目标是全方位培养你成为成熟创业者，不止于销售技能提升！！！ # 你能广泛接触行业优质资源及业内资深人士！！！ # 关键的是，公司配备人工智能系统，自动处理90%基础事务，实现高效办公！！！ 二、任职资格 1、年龄19-25岁，性别不限，性格积极乐观，具备目标感与进取心； 2、不甘平凡，学习能力强，责任心强，渴望在职业生涯中有所建树； 3、具备销售相关经验者，将在面试评估中获得优先考虑； 三、薪资福利 1、薪酬组成：底薪+个人提成+多项奖金激励 2、休假制度：严格遵循国家法定节假日安排，带薪休假，一天不漏； 3、员工关怀：生日派对、生日礼物、入职纪念礼、新年红包、员工歌唱赛、主持大赛等丰富活动持续上线（精彩不断，此处不再赘述）； 四、晋升机制 1、晋升路径：助理→带人师傅→储备组长→正式组长→公司合伙人/负责人； 2、所有晋升均依据个人业绩与综合能力评定，过程公开、公平、公正，发展空间无上限； 工作时间：上午10:00至下午19:00，中午休息1.5小时； 每周日固定休息，国家法定节假日带薪休假。 职位福利：绩效奖金、年终分红、全勤奖、带薪年假、节日福利、员工旅游、多次晋升机会 职位亮点：成长空间广阔、团队氛围融洽、欢迎零经验新人加入

1.落实公司新媒体推广计划，按时在各社交平台发布内容并开展互动，增强品牌在社交媒体上的影响力； 2.跟踪行业动态与市场变化，洞察用户心理与需求，输出创新思路及运营优化建议； 3.承担社交平台日常运营管理、数据统计分析及报告撰写，提出内容优化方向与提升措施； 4.协助完成产品文案整理、参与直播互动、技术讲解、田间实地直播及素材采集等工作。 任职要求： 1.本科一批及以上学历，农业类相关专业或新媒体相关专业优先；性格积极向上，具备宣传热情； 2.对新媒体与农业领域有浓厚兴趣，熟悉主流社交平台的运作模式； 3.学习能力强，熟练掌握视频剪辑、公众号运营、短视频策划、产品包装等技能

工作内容： 1、通过流量比较大的新媒体平台引流，为公司获取精准客户。 2、工作氛围轻松，可自由刷抖音、快手、小红书。 3、引流的意向客户直接对接转化部门进行转化，不含销售性质。 4、接受小白无经验，工作简单容易上手。 5、有耐心，有自己明确目标。 上班时间： 9:00----12:00 13:00----18:00 准时下班，不加班！不加班！不加班！ 薪资构成： 3500底薪+高提成（一个客户提成200元），月到手薪资6k--10k

岗位职责： 1、激发创意传播灵感：从概念构思到执行落地，携手打造具有广泛影响力的传播案例！ 2、整合公私域流量运营：主导小红书、知乎、微博、公众号、抖音、B站等多平台内容布局，实现品牌声量全网覆盖； 3、创作爆款内容：无论是出圈短视频、viral文案还是高光直播时刻，只要你有想法，我们提供施展空间！ 4、数据驱动优化：以数据为核心，每周分析转化表现、评估传播效果、迭代运营策略，确保每项创意高效落地； 5、团队组建与管理：精准识别人才，搭建高效作战团队，共同冲刺流量高峰！ 任职要求： 1、本科及以上学历（传播、营销类专业优先，核心是对品牌建设充满热情）； 2、3年以上相关实战经验，并具备团队管理经历； 3、具备品牌方视角与品牌基因理解力，能统筹电商业务全流程运作； 4、拥有出色的品牌策划能力，主导过多个成功破圈项目，有快消行业背景者优先； 5、熟悉各大内容平台运营规则与用户特性； 6、综合素质全面： -敏锐捕捉热点的网感 -获得设计团队认可的审美力 -持续不断的创意输出能力 -让文字与视觉生动表达的功力 福利待遇： 1、上班时间：9：00-18：00，午休时间12：00-13：30；周末双休，法定节假日； 2、五险一金：入职即办理； 3、其他福利：节日礼品、定期团建等。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（如微信公众号、抖音、小红书等）的内容策划与日常运营，提升账号影响力和用户活跃度 2.结合产品或品牌特点，独立撰写高质量原创文案，策划爆款内容及互动活动 3.分析平台数据，优化内容策略，定期输出运营报告，提升转化效果 4.跟踪热点话题，快速响应并结合品牌调性进行内容创作与传播 5.协同设计、市场等团队，推进跨部门项目落地，提升整体传播声量 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字功底和网感，熟悉主流新媒体平台运营规则 2.有新媒体运营相关经验，能独立完成内容策划与执行 3.具备较强的数据分析意识，善于总结复盘，思维活跃有创意 4.责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作精神，能承受一定工作压力

【薪资待遇】 1、底薪4000+提成＋奖金，月综合收入保底6k-10k 每月15号准时发放，绝不拖欠 2、享有婚假、产假、陪产假、丧假及优于法定标准的春节休假安排； 3、定期组织聚餐、节日福利发放、年度团队旅游； 4、办公区内配备微波炉，茶饮、咖啡、零食等免费畅享； 6、完善的社会保障体系：养老、医疗、失业、工伤、生育保险齐全； 【上班时间】 9：00-12：30，13：30-18：00，固定单双休，无需加班 【职位内容】 1、熟悉抖音、小红书等多渠道平台运营规则，负责产品信息的采集、编辑、优化与日常更新。 2、挖掘产品核心卖点，围绕亮点策划内容，撰写配套文案并结合图片进行平台发布。 3、根据平台算法变化及时调整策略，提升内容曝光与流量转化。 4、热爱文字创作，思维敏捷，逻辑清晰，具备良好的表达能力。 5、善于在标题中融入热点词汇、高阶表达等吸引点击的关键词元素。 【职位要求】 1、了解主流新媒体平台运作机制，有抖音、今日头条、小红书等平台经验者更佳。 2、乐于探索新知，学习能力强，工作踏实认真，具备一定写作功底者优先。 3、对流量获取有敏锐感知，愿意尝试多种引流方式，拥有实操成功经验者优先录用。

【岗位职责】： 1、负责公司产品在小红书、抖音等平台的宣传与运营维护，提升品牌及产品的市场曝光； 2、带领团队完成平台内容发布、投放执行及既定业绩指标； 3、跟踪、整理并分析新媒体渠道的引流数据，定期进行复盘与优化建议输出； 4、完成上级领导交办的其他工作任务。 【任职要求】： 1、年龄20-30岁，大专及以上学历； 2、有洗护、宠物用品、日化、护肤类目推广经验者优先，业绩优异者更佳；无经验者亦可培养； 3、工作态度认真高效，具备较强责任心，性格积极乐观，拥有良好的执行力、沟通表达力、组织协调力及抗压能力； 4、具备扎实的文案撰写能力与基础数据分析能力，了解主流新媒体平台运作模式，熟悉平台运营规则。 【工作时间及公司福利】： 1、作息安排：上午9:30-12:30，下午14:00-18:30，每日工作7.5小时； 2、节日关怀：生日会及生日礼品、父母慰问金、节日礼金、年度国内8天带薪旅游团建等多项福利； 3、休假制度：享受法定节假日、带薪年假、婚假、产假、陪产假、丧假，以及优于国家标准的春节长假； 4、办公环境：4A级写字楼办公，配备冰箱、微波炉及丰富茶歇零食区； 【晋升通道】：组长-主管-经理-总监（健全晋升体系，最快三个月实现晋升） 公司重视员工成长，提供系统化技能培训与多元化奖金激励机制，期待你的加入！！