合肥市蜀山区招工长/工程师

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合肥市蜀山区招工长/工程师

我司是大型全国性的连锁店装修承包商，因业务拓展需求，特此招聘工长。 项目类型：街铺店面装修，工期7-15天/项目。 待遇： 1. 保底450元/天，优秀工长全年收入可达18万以上不封顶。 2. 额外每天40元补助（包含伙食、住宿）。 任职要求（务必看清，不要在电话里面反复询问）: 1. 35周岁左右，优秀者可适当放宽; 2. 木工出身，会水电，有代班经验； 3. 项目分布省内省外，需要接受外地工作； 4. 会开车，我司提供厢式双排座，c1证可驾驶； 5. 做过连锁店铺装修项目的优先。 6. 入职后，有一个月的试用期，安插到老工长项目学习，试用期工资360元/日（不包括40元补助）。 联系人：孟先生 电话： 有意向者可直接电话联系。

合肥市蜀山区招工长/工程师

我司是大型全国性的连锁店装修承包商，因业务拓展需求，特此招聘内部承包的带班工长。 项目类型：街铺店面装修，工期7-15天/项目。 待遇： 1. 保底450元/天，上不封顶！ 任职要求（务必看清，不要在电话里面反复询问）: 1. 35周岁左右，优秀者可适当放宽; 2. 木工、水电工出生，会木工水电，有代班经验； 3. 项目分布省内省外，需要接受外地工作； 4. 会开车，我司提供厢式双排座，c1证可驾驶； 5. 做过连锁店铺装修项目的优先。 6. 入职后，有一个月的试用期，安插到老工长项目学习，试用期工资400元/日（包括食宿）。 联系人：谭先生 电话： 有意向者可直接电话联系。

我司是大型全国性的连锁店装修承包商，因业务拓展需求，特此招聘工长。 项目类型：街铺店面装修，工期7-15天/项目。 待遇： 1. 保底450元/天，优秀工长全年收入可达18万以上不封顶。 2. 额外每天40元补助（包含伙食、住宿）。 任职要求（务必看清，不要在电话里面反复询问）: 1. 35周岁左右，优秀者可适当放宽; 2. 木工、水电工出生，会木工或水电，有代班经验； 3. 项目分布省内省外，需要接受外地工作； 4. 会开车，我司提供厢式双排座，c1证可驾驶； 5. 做过连锁店铺装修项目的优先。 6. 入职后，有一个月的试用期，安插到老工长项目学习，试用期工资360元/日（不包括40元补助）。 联系人：谭先生 电话： 有意向者可直接电话联系。

合肥市蜀山区招工长/工程师

合肥市蜀山区招工长/工程师

合肥市蜀山区招工长/工程师、装修木工、水电(水电工)

合肥市肥东县水电工小工，只要长期的。 日结，短期，恐高者勿扰。捣浆糊，偷奸耍滑者勿扰，工资看干活！30-45岁之间

厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【稳定300／天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:280~308/天 280/天×26=7280/月【最高7280】 280/天×28=7840/月【最高7840】 308/天x26=8008/月【保底8008】 308/天x28=8624/月【最高8624】 2、【发薪准时) 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，！各岗位工资不低于每月保底7500。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资15-20天可预支1000-2000元! 【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管..... 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职，入职通过后需常规体检统一安排 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职自行选择 【工作地点】：这里是分项目！总部在合肥有些区域项目会饱和，当天过来入职当天安排住宿（公司可包车+400~600交通补助）

找人，活在合肥找做高铁承台空心墩点工2名，有焊工证的1名，熟练工服丛安排，勤劳苦干。

找两位木工师傅8个半小时350一天不管吃，45天的活。

合肥市肥西县招幕墙安装、电焊

乌鲁木齐市招工长/工程师

工程师工作地址:青浦区汇金路做四休二交五险一金一年一次旅游，节假日带薪假，经常发放礼品，交通补贴理工科专业，理工科毕业

招聘机工长。要求持有丙二证书。船舶类型为散货船。薪资待遇面议。招聘人数若干。

招聘机工长。要求持有甲一证书。工作船舶类型为驳船。薪资待遇面议。招聘人数若干。

慈溪某公司招聘助理工程师。要求高中以上学历。每周单休。有无经验均可。薪资根据个人能力而定。福利待遇包括提供工作餐、宿舍、节日福利、高温福利等。公司地址为慈溪市滨海经济开发区灵绪二路99号。联系人为郭女士。

一、岗位职责 1、品质管理：依据工艺规范及产品标准，指导并监督生产现场操作，确保产品质量满足客户要求； 2、生产管理：统筹日常生产业务，协调设备、人员与物料资源，保障生产任务顺利完成，达成质量、效率与成本目标； 3、现场管理：快速响应生产过程中的异常状况，及时跟进问题根源，提出改进措施并推动落实； 4、成本管理：结合屠宰工艺流程，通过优化人员作业方式，有效控制产品损耗，降低浪费。 二、任职要求 1、学历：本科及以上学历，具备1年以上制造业车间管理经验者可放宽至大专； 2、专业：不限专业，工业工程类或管理类相关专业优先考虑； 3、能力：执行力强，能深入一线发现并解决实际问题，具备良好的组织管理与沟通协调能力； 4、经验：具有3年以上制造业车间生产管理相关工作经验。 在这里，你可以成长为： 1、卓越经营者：精通管理与运营，双通道晋升机制，助力实现你的管理职业理想； 2、业务专家：深度理解业务、客户需求与产品特性，整合资源提供高效解决方案，推动产品价值最大化。

根据客户产品需求完成新品开发、图纸拆解、资料分发与归档、工艺调整及产品成本核算等工作，需具备责任心、团队协作精神和吃苦耐劳品质，熟练掌握办公软件操作。 一、岗位职责 图纸分析与理解：认真审阅并消化客户提供的技术图纸及相关技术文件。 BOM清单编制：汇总并制作物料清单（BOM），明确所需板材的规格、材质、用量等参数。 协调与配合：与销售、设计、生产及质检等环节保持顺畅对接，及时处理图纸与工艺相关问题，推动设计优化以提升效率、控制成本。 资料归档管理：对图纸及工艺文档实施标准化编号、分类存储与日常维护。 二、任职要求 【硬性条件】 学历与专业：大专及以上学历，机械设计制造、机电一体化、材料成型或相关专业优先考虑。 细致严谨：工作态度认真，注重图纸细节，具备规避因图纸失误引发生产损失的能力。 逻辑分析与问题应对：能独立解析复杂图纸，制定合理加工流程，有效应对生产中的技术难题。 学习适应能力：可快速掌握新软件工具与加工工艺，适应不同客户的技术标准与作业规范。 沟通协调与团队意识：具备良好的跨部门沟通能力，能够协同多方高效推进项目。 抗压能力：能胜任多任务并行的工作节奏。 具备成本管控思维，可通过工艺优化等手段实现降本增效。

1、掌握模拟电路原理，熟练应用运算放大器进行各类电路搭建，依据技术需求完成整体或模块级硬件电路设计，制定测试方案并撰写测试用例； 2、承担项目原理图设计及PCB布局布线工作，负责电子元器件选型与物料清单编制； 3、完成样机样板的焊接与调试任务，开展硬件功能测试； 4、依照文档规范要求，编写相关技术资料和文件； 5、参与产品整机性能测试与验证，执行现场试验及试运行，及时解决生产与工程实施中的技术问题； 6、配合上级安排的其他工作任务，协调处理跨部门协作事项。 任职资格： 1、电气、电子、计算机、自动化或其他相关专业本科及以上学历； 2、具备数字电路或模拟电路设计能力，可独立完成电路板的设计、布局与调试； 3、了解MCS51、ARM、Microchip等单片机应用，熟练使用Protel99se、Proteldxp、powerpcb其中一种软件； 4、具有1年以上本岗位相关工作经验。 周末双休，入职即缴纳五险一金

岗位职责： 1.负责公司采购订单的制作与执行； 2.跟进并维护领猫系统中的到货时间信息； 3.完成领导交办的其他采购相关工作； 岗位要求： 1.具备服装行业从业经历者优先考虑； 2.熟悉采购作业流程，具备良好沟通技巧，品行端正； 3.工作严谨细致，责任心强，反应灵活，富有团队协作意识； 4.具有优良的职业操守和素养，能适应一定强度的工作节奏，遵守公司管理规定。

岗位职责 1.带领座舱传感器硬件团队，主导舱内感知系统的整体规划、架构设计及全流程实施 2.负责各类传感器（健康监测/压力/光学/惯性/环境等）的选型、开发、测试与系统集成 3.设计传感器配套的信号调理电路及数据采集模块 4.开展传感器校准算法设计与误差补偿策略研发 5.组织执行传感器性能评估及多环境工况下的适应性验证 6.编制传感器相关技术文档与测试分析报告 任职要求 1.硕士及以上学历，专业方向为传感器、电子工程、自动化、测控技术等相关领域 2.掌握常见传感器工作原理及常用通信协议（如I2C/SPI/CAN等） 3.熟练使用电路设计软件（如Altium）及相关硬件测试设备 4.具备基本信号处理能力及嵌入式系统开发经验 5.拥有汽车电子或工业级传感器项目经验者优先考虑 工作地点：芜湖、合肥、上海

1. 按照公司要求完成数据的收集、归类及录入工作 2. 对各类数据进行统计分析，并按时间节点完成上报任务 3. 协助参与数据管理流程的优化与完善，提升数据运作效率 任职要求： 1. 熟悉Excel等基础办公软件的操作功能 2. 有相关行业或企业数据处理实践经验者优先录用 3. 工作环境为车间无尘服作业

1. 硬件设计与开发（核心） - 负责复杂PCB/电路板全流程工作：包括原理图设计、多层板Layout、SI/PI/EMC设计、DFM/DFA分析、Gerber文件输出及制板过程跟踪 - 依据VW80808等大众标准，完成电源管理、高速接口（CAN/LIN/Ethernet/SPI/I2C）、存储模块、MCU/SoC、射频单元、显示驱动等电路的设计与实现 - 承担元器件选型、性能评估与BOM维护工作，确保满足车规级可靠性要求并兼顾成本控制 - 开展硬件仿真分析、样机调试、故障定位与优化整改，支持产品从原型验证到量产SOP的全过程 2. 硬件评审与质量（ADX主流岗） - 主导对供应商提交的原理图与PCB设计方案进行技术评审，识别潜在风险、发现问题并推动闭环整改 - 按照VW规范审查半导体方案及相关测试报告，保障硬件设计质量符合标准 - 评估供应商硬件研发能力，协调项目资源，促进与供应商间的技术对接与沟通协作 3. 硬件测试与验证 - 编写测试用例，组织实施硬件功能、性能、EMC、环境适应性及可靠性验证测试 - 使用示波器、直流电源、CANoe等仪器完成信号完整性、时序特性、电源特性及高速信号测试 - 记录测试异常，深入分析根本原因，输出完整报告，为量产决策和失效分析提供支持 4. 项目与协作 - 参与整车电气架构设计，配合开展域控制器、智能座舱、车身电子等系统的协同开发 - 编制设计规范、测试文档、WCA分析报告等技术资料，满足大众体系流程与合规性要求 - 与软件、系统、测试及供应链团队紧密协作，确保项目关键节点达成与稳定交付 三、任职要求（硬件/复杂电路板） 1. 专业技能（必备） - 精通模拟与数字电路原理，熟悉汽车电子硬件开发与验证全流程 - 熟练掌握Cadence/Altium/Zuken等EDA工具，具备4层及以上多层板、高速电路、EMC/EMI设计经验 - 熟悉车载总线技术及通信协议，如CAN/LIN/Ethernet/SPI/I2C等 - 掌握电源电路设计、信号与电源完整性分析、热设计、可制造性与可装配性（DFM/DFA）原则，以及车规级元器件选型方法 - 能够熟练阅读英文数据手册、行业标准和技术文档，具备良好的英语读写能力 2. 经验要求（优先） - 具备3年以上汽车电子、ECU、域控、智能座舱或车身电子相关领域的硬件开发或测试经验 - 有VW80808、AUTOSAR、ISO26262功能安全、车规级EMC设计与测试实践经验者优先 - 参与过复杂电路板、高速信号传输、电源管理、射频或显示类硬件项目的全流程开发者优先 3. 软技能 - 工作严谨细致，具备强烈的问题意识与解决能力，擅长跨部门沟通与项目推进 - 抗压能力强，善于团队合作，能适应英文技术文档环境与国际化工作场景

硬件中级工程师 岗位职责： 1. 焦距传感器（摄像头、毫米波雷达）、控制器等产品全生命周期的失效分析，定位失效根因、推导失效机理、推动纠正预防措施落地，保障零部件满足车规可靠性、功能安全和量产的一致性； 2. 参与硬件可靠性设计、WCCA、功能安全等文档编写； 3. 参与原理图设计和硬件评审； 4. TOP10友商竞品对标分析，提高内部技术储备； 5. 负责车厂标准的调查和研究，输出设计作证。 任职资格： 1、本科及以上学历，电子信息工程、微电子科学与工程、通信工程、机械电子工程，可靠性工程等相关专业, 具有3年以上汽车电子开发经验，硕士学历优先； 2、良好模拟电路和数字电路基础，熟练使用Candence设计工具； 3、熟悉车载产品开发流程及车规标准（AEC-Q100/101/102/200、ISO16750）、功能安全标准（ISO26262）、质量管理体系等标准； 4、具备可靠性方面分析及设计经验，如分析设计层面的失效隐患（含电路设计、元器件选型、散热设计、防护设计等）； 5、具有较强的逻辑思维能力及跨部门沟通协调能力； 6、具备较强的问题解决能力和抗压能力。

1. 具备组织实施生产计划、统筹协调计划完成、应对现场异常状况及现场综合管理（涵盖质量、产量、交付周期、人员、成本与安全）的能力 2. 能够有效维护基层生产人员的工作纪律与生产现场秩序 3. 具备对基层员工进行作业技能、品质标准、安全操作规程等方面的培训与考核能力 4. 能够建立班组内部绩效指标体系，保障绩效工作有序推进，推动绩效管理制度落地执行，收集并处理反馈问题，监督跟踪执行过程，并定期开展绩效实施情况的分析总结 5. 熟练掌握PPT/EXCEL/WORD等常用办公软件的操作 6. 具有良好的团队协作意识，作风踏实严谨，责任心强，沟通能力强，执行力高，能承受较大工作压力 7. 能够适应无尘车间工作环境，接受白夜班轮班制及加班安排

岗位职责: 负责嵌入式软件的开发与后期性能优化； 撰写相关技术性文档资料。 任职要求: 本科及以上学历，电子、计算机、自动化或相近专业； 掌握USART、CAN、RS485、RS232等底层通信协议及接口编程，精通C/C++语言； 熟悉KEIL C或IAR等开发环境工具的使用； 具备3年以上相关工作经验； 熟悉STM32F1系列及PIC系列单片机应用开发； 能够理解AD绘图软件设计的电路图纸； 品行端正，诚信可靠，具备较强的责任感与职业追求； 具备良好的协作意识，沟通能力良好； 具备较强的逻辑分析能力和独立处理问题的能力； 工作作风严谨务实，态度认真，富有科学精神，工作积极主动，热情投入。