职位描述: 负责社区义诊及各类小区义诊等大型联合活动或独立活动的组织与对接工作。 岗位要求: 1.具备渠道对接相关经验者优先 2.拥有社区资源者优先 3.表达能力强，性格亲和 4.提供带薪培训，正式上岗 5.其他事项面议 工作时间:早8晚6，含午休 薪资:4000＋X

岗位职责: 1.制定并落实酒水包装礼盒的销售方案与市场推广策略 2.统筹渠道销售团队的日常运作，持续优化销售流程以达成业绩指标 3.维护客户关系，增强客户粘性，助力品牌美誉度提升 任职要求: 1.具有敏锐的市场分析能力及较强的业务开拓经验 2.能够自主规划销售路径，并推动计划高效落地执行 3.具备良好的团队协作意识和团队管理实力

要求：能够接受省内出差 岗位职责: 1.统筹管理九牧卫浴所辖区域市场终端渠道的销售服务工作； 2.推动合肥区域渠道拓展，开发战略合作伙伴并维护合作关系； 3.监督所辖区域渠道门店的日常运营，确保符合集团运营标准； 4.分析区域内竞争品牌动态，制定组合销售策略，协助经销商达成销售目标； 5.收集并处理分销商反馈意见，推动服务与管理持续优化。 任职资格: 1.具备良好沟通能力，富有团队协作意识 2.工作积极主动，具备较强的责任心和职业操守 3.大专及以上学历，具有两年以上相关工作经验（有卫浴、建材、家电行业背景者优先）

找全国物流软件代理合伙人（全国省会城市，利润分成） 岗位职责：1.负责当地城市的业务谈判，积极推进业务发展。2.结合公司物流软件产品，为当地市场提供专业的物流解决方案。3.积极参与团队建设，与团队成员共同推动业务目标的实现。4.根据市场反馈，调整销售策略和计划，以满足当地市场需求。任职要求：1.有物流行业资源，有无业务经验均可。2.对物流软件产品有一定的理解和认识。3.具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够有效进行客户沟通和业务推进。4.积极主动，具有较强的市场分析和业务拓展能力

先声药业招聘啦 「职位」：渠道销售代表 「地区」：合肥，安庆 「职责」：负责合肥、安庆区域内的渠道业务拓展与维护 热爱销售工作，具备进取精神和事业追求，愿意突破自我，适应高强度工作节奏。主要任务包括掌握区域内先声药业产品及同类竞品市场动态，协同医药商业公司推进销售，达成既定业绩目标及相关工作任务。 「要求」1.具备一年以上医药零售行业从业经历，熟知当地医药商业运作模式及零售市场状况，拥有稳定的客户资源与良好客情维护能力。 2.有医药商业及第三终端市场操作经验者优先。 3.抗压能力突出，能适应阶段性工作压力。 4.不接受兼职，需全职投入；统招本科及以上学历。 5.年龄*****。 「待遇」：提供基础薪资、各类补贴、伙食补助、节日福利、五险一金、带薪年假，安排新员工回总部培训学习，配备完善的绩效考核机制，广阔的职业发展空间。 「邮箱」：欢迎推荐，一经录用待遇优厚！****************， 近期安排面试，诚邀推荐与转发，谢谢！

（一）岗位职责 1、负责公司产品的渠道销售工作，按公司要求达成各项业务目标； 2、利用公司提供的资源，对接并维护现有经销商网络； 3、开拓新区域的经销商客户资源； （二）任职资格 1、年龄18-30周岁，性别不限、专业不限、学历不限； 2、具备较强的客户拓展与商务沟通能力，有B端客户开发或经销商体系拓展经验者优先； 薪资福利待遇： 1、薪酬结构：底薪+提成（月度+年度）+季度奖金 2、单双休轮换；五险缴纳；享受带薪年假；设有全勤奖励；业绩达标享有额外激励； 3、团队活动：公司定期组织多样化员工活动，包括聚餐、国内外旅游、团队建设等； 4、员工关怀：举办生日会，发放节日礼品，提供话费补贴、下午茶等福利。

岗位职责： 1、负责公司产品在指定区域市场的推广与销售，拓展新客户资源，挖掘潜在客户信息； 2、开展区域内渠道分销商的开拓工作，扶持分销商成长，并配合推动项目顺利实施； 3、与客户协商并签订销售合同，跟进合同执行进度，确保回款及时完成； 4、持续跟踪客户动态，及时整理反馈信息并向上级汇报进展； 5、维持与客户的高效沟通，准确掌握客户需求，积极提供专业服务支持。 岗位要求 1、本科及以上学历，可接受短期出差安排； 2、专业背景包括工商管理、市场营销、计算机网络、电子、信息化、酒店管理等相关方向； 3、具备两年以上销售工作经验，有智能家居、系统集成、智慧楼宇或酒店类电子产品销售经历者优先； 4、熟练使用各类办公软件，能够独立讲解公司解决方案，了解常规招投标流程； 5、具备优秀的沟通表达能力，市场敏感度高，思维灵活，抗压能力强。 注:公司集研发、销售、售后于一体，拥有自主研发产品及成熟团队，荣获高新技术企业、省瞪羚企业、专精特新企业等多项资质，行业竞争力强。

工作内容： 1、“小叶九里”品牌瓶装饮品的客户拓展与维护 2、熟悉便利店及商超渠道，具备低温饮品运作经验 3、具备餐饮、特殊通路及批发渠道常温产品运营经验 4、落实销售策略，达成既定销售目标 岗位要求： 1、年龄***** 2、具有5年以上食品饮料行业工作经验 3、大专及以上学历

大小周（上午10点-19:30），接受工作节奏可投递~主要面向C端用户，聚焦高校学生群体 【岗位职责】 1、负责新市场的渠道开发与日常运营管理 2、依据公司战略方向及业务发展需求，制定推广、拓展与运营方案，并带领团队达成区域月度/阶段/年度业绩目标 3、对各渠道运营成效负责，包括各地区院校的GMV、用户覆盖情况等，提炼可复用的运营模式 4、统筹区域团队建设与管理，涵盖招聘、培训及激励机制落地，确保总部政策有效执行 5、组织并主持所辖区域工作会议，监督并协调各环节工作推进 【任职资格】 1、本科及以上学历，具备5年以上渠道管理经验（曾从0到1搭建覆盖10个以上城市的渠道体系），有TOC学生用户服务背景优先 2、能适应高强度工作节奏及频繁出差，具备带队实战能力，愿意深入一线示范与开拓 3、执行力强，关注执行细节，结果导向 4、性格真诚务实、富有同理心，充满激情，热爱校园市场工作

岗位要求： 1、大专及以上学历，有毕业证，学历需学信网可查（有销售经验可以放宽高中） 2、有销售相关经验，有电销、餐饮行业相关经验优先 3、表达清晰，抗压能力强，能适应高强度工作节奏 工作内容： 1、电话联系外卖平台商家，向商家讲解说明产品优势（广告，流量置顶，线上店铺运营）等综合服务从而进行签约，解决商家店铺运营问题。 前期保底5000起， 岗位在合肥

招聘兼职保洁人员: 1、工作内容: 新房精细开荒保洁，按平方计算工资，高于市场价，每天有单，多劳多得，当天结算工资，做高端的为主，可以兼职的， 2、人员要求: 年龄40周岁以内，保洁工作经验2年及以上，新房精细开荒保洁熟练工 联系电话：

合肥市包河区招水电

明天机场蔚来需要一台12吨车，有车请联系。

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合肥市瑶海区招工地小工/杂工,光伏安装

工作内容： 1、负责广东地区（广州为主）客户开发拓展，执行公司销售计划（主要是华为、华三网络产品），完成个人目标； 2、前期主力陌生拓展客户，公司会提供资源，电话销售+线下销售。后期公司会提供成熟的客户或者项目商机给予跟进。 3、参与客户全流程流程管理，包括商务报价和谈判、合同回款等事宜。 要求： 1.学历大专以上，本科优先。 2.专业不限，网络、计算机等相关专业优先。3.性格要求勤奋诚实、活泼开朗、吃苦耐劳、相信能通过自己的努力来改变未来。 4.大学期间有社团经历、社会实践经历者优先。

年货销售，一个月到两个月

西南地区首家落地，帮香港老牌经纪行，招募合伙人，渠道合作伙伴 —— 如果您想挑战“月入几十万” 想把“僵尸优质资源变现” 想要“拓展业务的”“寻找新的赛道” 看这里！！ 两大合作方式，匹配你的精准需求 一，有资源型：需要有客源，没有客源勿扰。 1，省事躺平入账版：你提供客源，我们帮你转化成交（与客户需求沟通，制定方案，签单落地，售后服务等。） 2，协助版：你提供客源，并全程由你对接，我们不接触客户。需求痛点分析，产品方案，合规流程指导，实时答疑，助力成单。 二，潜力股型：无确定资源，销售能力强。 1，本科及以上学历（特别优秀者放宽至大专），金融行业优先，海归或有海外生活背景优先。 2，有高净值客户沟通服务经营。 3，2年及2年以上相关工作经营着优先。 4，性格外向，反应敏捷，具有较强的沟通学习，交际能力，亲和力。 无论以上哪种方式，我们都提供完善的入门，进阶培训，帮助你轻松入门及提升 合作对象 国内保险经纪公司/银行/基金/证券/律所/财富管理/豪宅房产中介/留学规划/身份规划/海外资产配置等高端人群机构 合作事宜 1，不需要坐班打卡 2，全国范围内不限

联通上网流量卡渠道销售，渠道管理，地推，网络销售

做推广活动，活动时间一个星期

悟酿餐全供应链公司开发自有产品合肥直营：包括未觉平价酱酒、未觉魔霸奶啤、魔霸苏打水；价格及品质都有极大竞争优势， 其中玻璃瓶奶啤为公司独创全国唯一产品；现面向社会公开招聘招聘岗位A新客户开发类 招聘：市场拓展代表；餐饮渠道拓展代表专员6人男女不限 岗位要求 1、负责餐饮特通网点开发为主，日常业绩目标达成； 2、做好路线规划及客户拜访计划并落实执行 3、建立客户良好客情，积极开发新客户，协助业绩提升 4、销售工具的有效精准使用，确保数据的准确 5、其他:主管交办事项 任职资格: 1. 具备客户服务意识,有从事业务的潜力 2. 交通工具自备;需要可提供三轮车 3. 协调、沟通能力强，反应灵敏，吃苦耐劳，责任心强; 4. 有从事快速消费品销售经验优先，服从公司工作调动。 一、薪资待遇及工作时间 1、工资结构包含但不限于岗位工资、满勤工资、级别工资、绩效； 2、试用培训期一周，培训上岗后， A：餐饮拓展代表专员：平均综合收入达6千-1万(销售团队人均不低于7000元)，入职购买社会保险。 B：助销(理货)员：月收入保底5000-9000（时间相对自由、多劳多得） 3、工作时间：按照国家规定执行，每月工作时长不超过168小时，超出部分支付加班费。 4、该岗位配合餐饮工作时间，工作时间段为15.30-23.00内，每日6.5小时在线工作，可该时间段内自由调整。 二、工作地点 蜀山区、和包河区范围内； 三、报名方式：，吴经理

1.采用社群运营结合电话沟通的方式，协助用户顺利完成短期课程的学习体验，及时解答用户疑问，推动长期服务的转化 2.深入掌握中老年课程体系内容，为用户提供专业、细致的咨询服务 3.持续关注用户需求动态，与用户保持良好互动关系，提升用户粘性与留存率 4.进行数据整理与分析，针对未购课用户开展有效跟进 上班时间：懒觉班13:30-22:00（中间休息1小时），月休6-7天 薪资待遇：4000底薪+提成+五险一金 任职要求： 1、大专及以上学历（条件优秀者可适当放宽） 2、具备较强的服务意识和良好的沟通表达能力 职业发展路径：员工→储备岗→主管→经理 【你可能担心的问题】 1.担心没有经验无法出业绩？我们提供入职前带薪培训，配备主管一对一指导，客户沟通及消息跟进均有标准化SOP流程模板，新人也能快速适应上岗 2.害怕销售压力大，打电话多却收入低？我们的用户均为已报名体验课的潜在学员，意向度较高，电话主要目的是提醒上课，日均通话量约40通，非盲目外呼 3.转化率高：只需做好前期服务引导，80%用户在课程直播间自主下单，后续由专属班主任承接对接，目前团队平均月薪过万，顶尖人员可达3万以上 期待踏实肯干、渴望高收入的你加入我们！

岗位职责: 1.制定并落实高效的餐饮销售方案，提升品牌影响力与市场份额； 2.深入研究目标客户特征，优化销售策略以更好契合客户需求； 3.持续关注行业发展趋势，及时调整销售手段以应对市场变动； 4.构建并维护稳定的客户关系，通过积极沟通精准把握并满足客户期望； 5.协同团队推进工作，保障销售目标及营销计划顺利达成。 任职要求： 1.具备强烈的市场敏感度与创新意识，能独立策划并推动新销售方案落地； 2.拥有出色的团队协作与商务谈判能力； 3.熟悉餐饮领域运作模式，能迅速响应市场变化； 4.具备良好的表达能力和合作精神，能够高效协调项目执行。

带领团队提升业绩发展前景良好

1.依据饿了么总部政策要求，深入理解政策核心，组织宣导并推动实施，确保政策在区域内的有效落地与执行。 2.熟悉所辖区域各项运营数据及竞争格局，围绕公司目标，结合本地实际制定目标计划与市场策略，细化任务至团队成员，确保指令传达清晰、执行有力，并动态跟进、适时优化，保障目标达成。 3.围绕城市发展目标，主导推进符合平台准入标准的商家拓展、上线运营、日常维护及商务谈判等工作，提升商家覆盖质量。 4.结合城市特点，统筹管理流量分配、供给建设与履约流程，确保运营合规，推动交易规模与市场份额双增长，实现补贴资源的高效转化。 5.基于平台规范及城市交易数据分析，掌握竞争动态，通过内外部综合研判识别市场短板，持续优化运营动作，定期复盘问题、总结经验，提炼可复制推广的解决方案。 6.高效调用中后台支持资源，为城市前端提供精准的规划指导与运营支撑，并对相关工作成果进行评估与考核。 7.根据企业经营发展需求，持续优化管理制度、业务流程与激励机制，落实管理举措，统筹城市侧市场、物流、中台等多职能团队协同，开展用户、商户、配送全链条培训赋能。 8.践行并传播公司文化理念，在所辖城市推动建立科学的奖惩体系，营造积极氛围，激发团队内生动力。 9.负责团队日常管理与人才梯队搭建，关注成员工作状态，强化带教辅导，提升一线实战能力与团队管理素养。 10.在授权范围内参与外部公共活动，维护和提升平台及公司的社会形象与品牌影响力。

合肥市瑶海区招 消防器材销售 灭火器年检维修更换 军人优先.工作简单.时间自由.月入过万

岗位名称：工程业务经理-不坐班 岗位职责： √销售方式：现场拜访（需自带车辆、无需坐班！！！）——聚焦工程项目，非渠道类销售 √客户对象：工程建筑领域客户，包括总包分包单位、央国企、甲方单位、设计院等 √企业平台：港股上市企业（具备央企背景），工程与材料租赁行业领军者，团队规模近8000人，资产规模达300亿元！！！ √主营产品：钢结构类产品（如钢支撑、H型钢等）租赁服务，基坑支护分包业务（详情可参考公司主页及官网） √福利待遇：五险一金按标准基数缴纳，交通补贴（每月2500-5000元）、餐补话费补贴（1000元/月）等多项福利； √晋升机制与调薪：每年至少一次调薪机会，管理岗位实行内部竞聘制（每月开放报名）； 岗位职责： 1.负责钢结构产品（钢支撑、H型钢等）租赁及基坑支护分包项目的业务拓展，承接工程施工业务，开拓多元化业务资源，达成年度业绩目标； 2.主动跟进客户需求，建立并持续维护良好的客户关系； 3.搜集市场潜在信息，与客户开展高效沟通，推动项目合作并保障后续维系； 4.加强回款管理，确保资金及时回收，降低逾期应收账款风险； 5.具备大客户开发经验者优先（如央国企、大型总包单位等）； 任职要求： 1.本科及以上学历； 2.拥有2年以上销售工作经验； 3.符合以下任一条件者优先录用： i.曾对接总包单位、工程项目或设计院等相关资源者优先； ii.具备工程建材领域销售经历者优先； iii.有地推或陌生拜访经验者优先（行业不限）； 4.具备较强的口头表达能力与沟通技巧，擅长人际交往； 5.负责指定区域的市场开发工作，通过手机进行外勤打卡，无需固定坐班； PS：须自备交通工具（公司提供交通补贴）！！！

福利待遇： 1、底薪7000＋10-40%提成＋保底奖金3000，综合月薪1.3-2.6w 2、团队以95后、00后为主，工作氛围轻松活跃，远超同行业水准！ 3、节假日按国家规定休假，节日礼品丰富，福利多多！！ 每周提供下午茶，生日当天还有专属惊喜等你领取！ 岗位要求： 年龄22-35岁，能力突出者可适当放宽条件，不限经验，欢迎咨询加入！！

注：无汽车销售工作经验或无汽车金融经验勿扰！ 岗位职责： 1.负责门店日常运营管理工作，确保销售目标顺利达成 2.带领销售团队，持续提升团队整体销售业绩与专业能力 3.制定并落实销售策略，有效推动业务规模扩张与增长 任职要求： 1.具备汽车融资租赁、汽车金融或汽车销售相关从业经历 2.拥有卓越的领导才能及团队管理经验 3.具备敏锐的商业洞察力与扎实的市场分析水平 4.适应高压工作环境，具备出色的判断与决策能力

出租小区、公寓等住宅房屋 1、熟悉掌握房源信息。 2、在各大网络平台发布房源动态。 3、接待线上咨询客户，安排并陪同看房。 4、协助租客与房东完成租赁合同签署。 岗位职责： 1、无需坐班，时间灵活，每日到店仅需半小时。 2、陪同客户实地查看小区房屋，协助完成签约流程。 3、客户均为主动咨询，无需陌生拜访或电话推销。 任职资格： 1、年龄18—38周岁，学历不限； 2、品行端正，踏实肯干，具备良好的协作意识； 3、有意愿挑战高收入目标； 4、工作时间自由，节假日照常休息。团队年轻有活力，氛围融洽，每月组织团建活动，每年安排一次出国旅游。 薪资结构： 底薪3000元，每成交一单提成500-1500元，另享多项绩效奖励。每月组织团队聚餐，定期开展省内外短途旅行，年终设有海外旅游福利。 提供清晰晋升通道，表现优异者可晋升为团队负责人，团队经理月收入可达3万以上。此岗位助力实现个人职业发展与事业突破。 具体业务流程： 1、负责运营58同城、安居客、抖音、小红书、闲鱼等租房平台，操作简单，入门轻松，前期由专人带教指导。 2、通过线上平台发布公寓图文及视频内容，吸引客户咨询，预约看房后线下陪同带看，推动租客与房东顺利签约。 3、客户均为主动联系，无需主动拨打电话沟通。