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岗位职责 1、统筹市场部日常管理工作，开展市场动态分析与策略制定； 2、组织实施市场团队的培训计划，合理分配工作任务，并进行过程监督与绩效考核； 3、推动市场团队组织建设，提升成员专业技能与管理素养，强化团队协作意识，打造积极进取、团结协作的工作氛围； 4、注重团队凝聚力提升、人员稳定性维护、人才梯队培养及业绩有效转化； 5、分解月度工作目标，跟进执行进度，保障各项目高效有序推进并如期达成； 任职要求： 1、学历不限，能适应高强度工作，具备1年以上市场管理经验，有团队管理经历者优先； 2、工作积极主动，责任心强，具备良好的领导力，能够带领市场团队实现业务价值； 福利待遇： 1、多元包容的企业文化，办公环境舒适，团队氛围融洽，享有长达14天带薪年假+员工带薪国内外旅游+定期团建活动+节日关怀+生日礼金+常态化下午茶与聚餐福利； 2、公司提供系统化的内外部培训支持，涵盖业务能力、工艺知识、管理思维等多维度成长机会； 晋升通道：市场经理—市场总监—总经理—大区总经理—合伙人；

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