有经验有教资优先，负责初中或高中学生的教学，做好课前准备课后反馈。 岗位职责： 1.负责初中或高中阶段学科教学工作，按教学大纲完成备课、授课、作业批改及课后辅导 2. 定期开展学情分析，及时向学生和家长反馈学习进展与改进建议 3.参与教研活动，优化教学方法，提升课堂实效性与学生学习兴趣 4.配合学校完成班级管理、考试组织、教学评估等常规教育任务 5. 关注学生心理健康与成长发展，营造积极、尊重、互动的课堂氛围 任职要求： 1.持有相应学段及学科的教师资格证，有教学经验者优先 2.热爱教育事业，具备良好的表达能力、沟通能力和责任心 3.具备扎实的学科专业知识和基本的教学设计能力 4. 学历不限，鼓励优秀应届毕业生及资深教师应聘 5.遵守师德规范，无违法违纪及违反教育行业从业禁令记录

要求认真负责！

暑假班老师招聘 可全职，可兼职 要求：拼音最少2年以上带班经验 数学老师要求一年以上工作经验！ 薪资面议！ 非诚勿扰！

岗位职责： 1.负责初中或高中物理、化学、生物等理科课程的教学工作，完成备课、授课、作业批改及考试评估 2.根据学生学情设计分层教学方案，提升学习兴趣与学科素养 3. 参与教研活动、教学研讨及课程资源开发，持续优化教学质量 4. 关注学生心理健康与成长发展，配合班主任开展学业指导与家校沟通 5. 完成学校安排的值班、监考、社团指导等教育教学相关任务 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.具有相应学科教师资格证，普通话二级乙等及以上 3. 具备扎实的理科专业知识和教学基本功 4.有教学经验者优先，应届毕业生需具备较强的学习能力与表达能力 5.具备良好的沟通协调能力及团队合作精神

岗位职责：可以周末兼职 1. 负责中小学数学课程的教学工作，制定并实施教学计划，确保教学目标达成 2. 针对学生个体差异开展分层教学与课后辅导，提升学习兴趣与解题能力 3. 参与教研活动，开发教学资源，优化教案设计与课堂互动形式 4. 定期进行学情分析与学业评估，及时向家长反馈学生学习进展 5. 配合学校完成教学检查、考试命题及阅卷等常规教学管理工作 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2. 具备扎实的数学学科知识体系和逻辑思维能力 3. 普通话标准，表达清晰，具备较强的课堂组织与沟通能力 4. 有教学经验者优先，应届毕业生需具备教师资格证 5. 学历不限，持有相应学段教师资格证

岗位内容： 1. 策划并实施数学学科课程，制定相应的教学方案 2. 运用符合教学大纲的教材与辅助工具开展授课 3. 讲授高中阶段数学知识，涵盖代数、几何、三角函数等模块 4. 指导学生进行数学问题的分析与解题训练 5. 考核学生学习效果并给予针对性反馈 任职要求： 1. 拥有数学或相近专业本科及以上学历 2. 精通高中数学知识点，具备扎实的逻辑与数学思维能力 3. 具备一年以上高中数学授课实际经验 4. 具备良好的表达沟通能力及团队合作意识 5. 有接受过教育方法论相关培训者可优先录用

岗位职责： 1. 负责青少年理科类课程（数学、物理、化学等）晚辅教学，采用互动式、启发式教学方法，培养学员逻辑思维与科学探究能力 2. 基于学员学情诊断结果，制定个性化学习方案，全程跟踪学习进展，定期更新成长档案并开展高效家校沟通 3. 参与校区教研活动与课程研发，打磨优质教案与教具，持续优化课堂实效与学员获得感 4. 配合完成排课、续费支持、学员服务及素养主题活动执行，提升家长满意度与校区教学口碑 5. 协助整理教研资料、完成教学反馈复盘及上级交办的其他教学支持工作 任职要求： 1. 本科及以上学历，持有相应学科教师资格证，理工科、师范类专业优先 2. 具备扎实的理科专业知识和良好的表达能力，擅长课堂引导与思维训练 3. 亲和力强、责任心强、沟通顺畅，热爱教育事业，有青少年教学经验者优先 4. 逻辑清晰、学习能力强，能适应教研迭代与多角色协作的教学环境 5. 遵守师德规范，认同素养导向的教育理念，具备团队合作精神

工作位置：浙江衢州市江山市 青岛有26家校区也可在青岛工作 全职老师560余名，在读学员万余名 一：岗位职责: 承担授课、教案准备及课后学习反馈工作 开展正课、晚自习辅导、班级课程以及一对一教学任务 二：任职要求: 1，具备丰富教学经验，可稳定任教1年及以上者优先考虑 2，富有爱心、耐心，具备正确的价值观念 3，拥有良好的沟通技巧、学习能力与服务意识 4，本科或以上学历 三：晋升通道： 管理类发展路径：组长 → 主管 → 执行校长 专业类成长路径：成长型 → 优秀型 → 骨干型 四：薪资福利待遇： 1、薪资水平：入职满1年的教师中，20%年薪可达30万以上，70%可达15万以上，95%可达10万以上，表现优异者可超40万 2、福利保障：生日关怀、节日礼品、内部推荐奖金 3、培训支持：入职期间享受带薪培训，内容涵盖企业文化、职业规划、教研能力、学员留存与续费指导，并提供持续岗位提升培训；为杰出员工开设管理专项培训 4、团队活动：定期组织团建，重要节日发放礼物及现金红包 5、薪酬结构：底薪4000元 + 1000-1500元地区补贴（江山校区）+ 课时费，月综合收入9-14k 6、五险一金 7、提供住宿安排

岗位职责： 1.负责小学数学课程的教学工作，制定并实施教学计划，确保教学质量 2. 根据学生特点因材施教，开展课后辅导与学业跟踪，提升学习效果 3.参与教研活动、集体备课及教学评估，持续优化教学方法 4. 关注学生心理健康与学习习惯培养，加强家校沟通与协作 5.完成学校安排的班级管理、考试命题、阅卷及教学资料整理等工作 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.具备扎实的数学学科知识和教学能力，熟悉课程标准与教材体系 3.普通话标准，表达清晰，具备较强的课堂组织与沟通能力 4. 持有相应学段教师资格证，具备教学经验者优先 5.学历不限，专业对口或教育类相关背景者更佳

【任职要求】 1. 学历经验：本科及以上学历，师范类或相关专业优先；具有1年以上高中或K12教育工作经验，有艺考文化课带班经历者更佳。 2. 资质要求：持有对应学科教师资格证者优先（非强制，但需具备扎实的学科基础）。 3. 核心能力： 熟悉初高中学生学习特点，善于根据学生情况调整教学方式，具备较强的责任意识和学生管理耐心。 普通话标准，书写规范，能够熟练运用多媒体教学设备开展授课。 【岗位职责】 1. 艺考集训阶段教学（7月1日-11月30日） · 承担美术生集训期间约40人小班的文化课程教学任务，每周安排两次晚间系统授课与两次晚间答疑，重点强化联考前文化课基础。 · 结合艺术类学生“基础薄弱、备考时间紧张”的实际情况，制定针对性教学方案，注重基础知识梳理与应试策略指导。 2. 联考后冲刺阶段教学（12月起） · 联考结束后，负责组织学生进入文化课封闭式冲刺教学，管理模式与画室保持一致，帮助学生快速完成状态转换，全身心投入文化复习。 · 关注学生考后心理变化，及时激励学习积极性，提供个性化辅导支持。 3. K12常规教学与教研工作 · 在非集训时段（如寒暑假及春秋季周末）承担K12各年级文化课教学，包括小班授课及一对一或小组辅导。 · 参与日常教研活动，配合完成教案准备、课程打磨、作业批阅及阶段性测试分析反馈。 【薪资福利】 · 薪酬结构：底薪 + 课时费（集训课程与K12课程分别计酬）+ 绩效奖金（综合年薪视经验与能力面议）。 · 福利待遇：集训期间提供住宿或补贴、五险一金、带薪年假、节日福利及定期团队建设活动。 · 成长空间：设有完善的教研发展路径，教学表现优异者可进入核心教研团队并参与教学管理。

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小初高各科老师 职位详情 学科应试（小初高） 岗位职责: 1.负责初高各科课程的教学与备课工作 2.参与品牌运营相关的活动，提升教学质量和学生体验 3.与家长和学生建立良好的沟通，关注学生学业进展 任职要求: 1.具备良好的教学能力，能够激发学生学习兴趣 2.具有团队合作精神，能够与同事共同提升教学效果 3.具备创新思维，能够不断优化教学方法和课程内容 晋升通道: 1. 管理类晋升通道：组长、主管、执行校长。 2. 专业类晋升通道：成长型、优秀型、骨干型。 薪资福利: 1. 薪资：入职满1年以上老师，20%可以达到年薪20万以上，70%可以达到年薪12万以上，95%可以达到年薪8万以上，水平突出的可以达到30万以上。 2. 福利：五险一金、贴心的生日祝福、节日福利、饭补、内部推荐奖励。 3. 培训：入职后带薪培训、培训企业文化职业发展，教研培训，留生续费培训，持续性岗位培训。 4. 定期团建，逢年过节礼物。 5. 薪资构成：转正底薪5000元+课时费，试用期1-3个月。 6. 包住宿。 工作时间: 周一到周五13：30-21：30 周六周日上班时间7：50-17：40 每周休息一天，在周二到周五休。 员工福利 生日福利、节日福利、包住、全勤奖、工龄奖 底薪加提成、保底工资、绩效奖金、年终奖 立即沟通

小初高各科老师 职位详情 学科应试（小初高） 岗位职责: 1.负责初高各科课程的教学与备课工作 2.参与品牌运营相关的活动，提升教学质量和学生体验 3.与家长和学生建立良好的沟通，关注学生学业进展 任职要求: 1.具备良好的教学能力，能够激发学生学习兴趣 2.具有团队合作精神，能够与同事共同提升教学效果 3.具备创新思维，能够不断优化教学方法和课程内容 晋升通道: 1. 管理类晋升通道：组长、主管、执行校长。 2. 专业类晋升通道：成长型、优秀型、骨干型。 薪资福利: 1. 薪资：入职满1年以上老师，20%可以达到年薪20万以上，70%可以达到年薪12万以上，95%可以达到年薪8万以上，水平突出的可以达到30万以上。 2. 福利：五险一金、贴心的生日祝福、节日福利、饭补、内部推荐奖励。 3. 培训：入职后带薪培训、培训企业文化职业发展，教研培训，留生续费培训，持续性岗位培训。 4. 定期团建，逢年过节礼物。 5. 薪资构成：转正底薪5000元+课时费，试用期1-3个月。 6. 包住宿。 工作时间: 周一到周五13：30-21：30 周六周日上班时间7：50-17：40 每周休息一天，在周二到周五休。 员工福利 生日福利、节日福利、包住、全勤奖、工龄奖 底薪加提成、保底工资、绩效奖金、年终奖 立即沟通

职位亮点 - 保底薪资4500+高额课消提成，综合到手 **8K-9K+** - 大小周/双休，周中下午上班，告别早起通勤 - 生源稳定，周末小班，满班率高 - 团队氛围简单，能力说话，晋升透明 3. 岗位职责 **周中晚辅（周一至周五）** 3.1.1. 负责初中生（及少量小学生）晚辅工作，包括作业检查、订正、错题讲解 3.1.2. 针对学生薄弱知识点进行强化训练及答疑辅导 3.1.3. 每日填写《学习反馈表》，与家长保持及时沟通 3.1.4. 工作时间：**14:00-22:30**（含晚餐及休息时间，实际辅导时间约3-4小时） **周末小班课（周六/周日）** 3.2.1. 小班教学（2-4人），进行**知识梳理+专项强化** 3.2.2. 周末上课时间根据排课安排 3.2.3. 备课、教研及阶段性测试 4. 任职要求 4.1. 本科及以上学历，师范类或有教师资格证者优先 4.2. 熟悉深圳初中教材（数学/英语/物理/化学至少精通一门） 4.3. 有晚辅或小班教学经验，能同时辅导多科作业 4.4. 责任心强，沟通顺畅，能及时向家长反馈学生学习情况 4.5. 适应周中晚班作息，能稳定长期合作 5. 薪资结构 | 项目 | 说明 | | **底薪** | 4500元/月 | | **课消提成** | 100元/人/课时 | | **综合薪资** | 8K-9K+ | | **试用期** | 1-3个月，表现优秀可提前转正 | 6. 福利待遇 - 缴纳五险 - 法定节假日正常休息（按排课调整） - 定期团建+节日福利 - 免费使用场地进行自习/备课 7. 关于我们 **雾一深学（MISTONE）** 是一家专注中小学晚辅与精品小班的教育机构，目前旗下拥有晚辅、一对一、全日制、三大业务板块，现有专职教师团队，生源稳定。团队氛围简单直接，能力与收入挂钩，期待有教育热情的你加入。

岗位职责： 1.负责初中阶段相应学科的教学工作，包括备课、授课、作业批改及学业辅导 2.参与教研活动，配合学校开展课程改革与教学评估 3. 关注学生身心发展，开展班级管理或德育相关工作 4. 与家长保持良好沟通，定期反馈学生学习与成长情况 5. 完成学校安排的其他教育教学相关任务 任职要求： 1.具备初中教师资格证，热爱教育事业，责任心强 2.具有良好的学科专业知识和教学能力 3.具备较强的沟通表达能力和团队协作精神 4.能胜任班主任工作或有相关经验者优先 5. 无违法违纪记录，身心健康，符合教师职业道德规范

我们是谁？ 一家温暖有爱、专注少儿英语启蒙与成长的教育机构。 我们在找谁？ 一位喜欢英语、更懂得关爱孩子的你！ 加入我们，你将拥有： • 薪酬福利优厚：具有市场竞争力的薪资结构、高课时报酬、节日关怀礼遇，完善五险一金保障，工作生活双安心。 • 休假自由自在：每周休息2-3天，法定假期照常享受，带薪年假与暑假助力身心充电。 • 上班轻松便捷：童睿教育5大校区任选其一，就近入职——绿波校区/第五郡校区/壹品天成校区/东方圣克拉校区/东港校区 • 团队氛围融洽：与一群志趣相投的伙伴同行，工作环境轻松有趣，每日都充满活力与惊喜。 我们期待你： • 大专及以上学历，英语口语清晰标准、表达流畅。 • 热心投身教育行业，具备责任感与亲和力。 • 拥有教学经验或持有教师资格证者优先考虑。 如果你也坚信教育能带来改变，渴望在钟爱的领域绽放光芒，那就快来投递简历吧！

招聘优秀小学数学教师若干名。要求应聘者身体健康，品行端正，无不良生活习惯，年龄在40周岁以下。需具备三年及以上教学经验，本科及以上学历，并持有教师资格证。学科骨干教师、名师、教坛新秀、学科带头录用。薪资福利方面，优秀骨干教师薪酬面议。实行事业人事代理，享受事业单位五险一金待遇。提供住宿或住房补贴，另有伙食及子女学费补贴等。县外应聘被录用者，。工作地址为浙江省温州市泰顺县罗阳镇云寿路282号泰顺县育才小学-北门。

岗位职责: 1. 承担学生理科类课程的授课任务，包括数学、物理、化学等学科基础知识的系统讲解与学习指导。 2. 结合学生实际学习状况设计个性化辅导计划，实施差异化教学，助力学业成绩及整体学习能力提升。 3. 定期组织学习成果测评，动态跟踪学生进步轨迹，适时优化教学方案，保障教学效果稳定提升。 4. 主动参与教研活动与课程内容迭代，不断优化教学方式，增强课堂参与度与授课实效性。 5. 维持与家长的有效交流，定期汇报学生学习情况，协同推进学习目标达成。 任职要求： 1. 理科专业基础扎实，能胜任多学科基础知识的教学需求。 2. 擅长引导学生思考，调动学习积极性，具备较强的课堂管理与教学引导能力。 3. 工作认真负责，细致耐心，能够长期稳定地投入教育教学工作。 4. 具备良好的沟通技巧和团队合作精神，能积极配合校区各项教学管理工作。 5. 有教学或辅导经验者优先考虑，持有教师资格证者优先录用。

岗位职责 1、承担青少年逻辑思维与人文思辨类素养课程的教学任务，运用互动式教学方法，激发学生独立思考，提升综合学习能力。 2、结合学生个体学习情况制定个性化成长计划，实施因材施教，落实学生成长追踪、档案管理及家校沟通工作。 3、参与校区教研活动与集体备课，持续打磨课程内容，优化教学方式与课堂成效，定期分析学员进步情况，提升教学专业水平。 4、配合校区课程安排，认真提供学员服务，通过高质量教学增强家长与学生的认可度，协同团队推进学员续读相关事务。 5、协助组织校区素养主题实践活动，完成教学资料归集整理及上级指派的临时性任务。 任职要求 1、本科及以上学历，具备教师资格证，文科、理科或师范类专业优先，学科基础牢固。 2、善于营造课堂互动氛围，具备思维引导能力，能开展个性化的素养教育。 3、性格亲和、耐心细致、沟通能力强，热爱青少年成长教育，授课富有表现力。 4、思路清楚、语言表达顺畅、态度积极，有素养课程教学或思维训练相关经验者优先。

岗位职责： 1.负责初中阶段数数学学科教学工作，制定并实施符合学生认知规律的教学计划 2. 关注学生个体差异，因材施教，激发学习兴趣，培养良好学习习惯 3. 承担班级管理或学科教研任务，参与集体备课、听课评课及教学反思 4. 定期开展学情分析，与家长保持有效沟通，协同促进学生全面发展 5.配合学校完成教学评估、活动组织及其他教育教学相关工作 任职要求： 1.热爱教育事业，富有责任心与亲和力，认同“用心教好每一个孩子”教育理念 2. 具备相应学科教师资格证，普通话二级乙等及以上 3.具备扎实的学科知识基础和良好的语言表达、课堂组织能力 4. 有初中教学经验者优先，应届毕业生需具备教育实习经历 5.具备基本的信息技术应用能力，能熟练使用多媒体教学工具

【岗位内容】 1、承担中学阶段的教学任务，参与教学研究与课程开发工作； 2、参与教案设计及课程体系规划，配合完成教学环节，确保教学质量； 3、关注学生发展情况，及时发现成长中的问题，并与家长保持有效沟通； 4、按时完成学员的续班及费用跟进工作； 【工作校区】 时代、新城校区等（根据住址就近分配） 【工作时间】 周三至周日，周三至周五 9:30-18:00，周六日依据课表打卡上课

岗位职责 1、承担青少年逻辑思维与人文思辨类素养课程的教学任务，运用互动式教学方法，激发学生独立思考能力，全面提升其综合学习素质。 2、结合学生学习情况制定个性化成长计划，实施因材施教，落实学生成长追踪、档案管理及家校联动沟通机制。 3、参与校区教研活动与集体备课，持续打磨课程内容，优化教学流程与课堂成效，定期分析学员发展数据，提升教学专业水平。 4、配合校区完成排课安排，注重教学服务质量，通过专业授课增强家长与学员的信任与满意度，协同团队推进学员后续学习衔接工作。 任职要求 1、具备本科及以上学历，持有教师资格证书，文科、理科或师范类专业优先，学科基础牢固。 2、善于营造课堂互动氛围，具备良好思维引导能力，能开展针对性的素养培育教学。 3、性格亲和，耐心细致，沟通能力强，热爱青少年教育领域，课堂教学富有表现力。 4、思维条理清晰，语言表达顺畅，积极进取，有素养课程教学或思维训练相关经验者优先。

岗位职责： 1.负责高中阶段相关学科的教学工作，包括备课、授课、作业批改及课后辅导 2.参与学科教研活动，优化教学方法，提升课堂教学质量与学生学习成效 3.关注学生身心发展，开展个性化学业指导与心理疏导，协助班主任做好班级管理工作 4.配合学校完成期中期末考试命题、阅卷及学情分析工作 5.积极参与校内外教师培训、教学竞赛及教育科研项目 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.持有相应学科高级中学教师资格证 3.具备扎实的学科专业知识和教育教学能力 4. 普通话标准，具备良好的语言表达与沟通协调能力 5. 有高中教学经验者优先，应届毕业生需具备较强的学习力与适应力

全国可投递，纯线上工作，无需线下到场。 课件无需备课，提前熟悉内容即可，涵盖单词、语法、阅读等多个板块！ 可根据个人时间灵活接单，无中介费用，面试通过后即可正式上岗。 【岗位职责】 1. 通过系统开展面向各年龄段学生的一对一辅导教学 2. 与总部保持沟通，及时反馈并协助解决相关问题 3. 按要求参加定期组织的线上培训活动 【任职要求】 1. 热爱英语教学，具备大学英语四六级水平，本科或研究生学历均可，英语专业者优先考虑 2. 自备电脑设备，能够接受出镜授课 3. 具备较强的责任心，能配合公司相关工作安排 【岗位福利】 提供实习证明及就业推荐机会，时薪50～55元+绩效奖金

工作职责 1. 根据学生文科学习表现制定个性化辅导计划，跟进学习进展并建立成长记录，定期向家长反馈学员学习情况。 2. 参与校区文科教研及课程优化，改进教学方式与课堂互动模式，分析教学成果并持续调整教学方案。 3. 遵循校区课程安排，以专业教学服务提升学生与家长满意度，协同团队推进续读转化相关工作。 4. 协助组织校区素养类主题活动，归集整理教学资料并完成上级指派的临时教学支持任务。 任职要求 1. 本科及以上学历，具备教师资格证，文理或师范类专业优先，文科知识基础扎实。 2. 善于课堂引导与思维启发，能结合学生个性实施差异化素养教育。 3. 性格温和、细致耐心，沟通能力良好，热爱青少年教育行业，授课感染力强。 4. 思维有条理、语言表达顺畅，有文科素养培训或思维训练相关经验者优先。

有责任心。工作细心。

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