招聘：质量工程师 薪资：5000-8000 职位描述： 岗位职责 质量管控：负责产品从原材料到成品的全过程质量控制，制定并实施质量检验标准和流程，确保产品质量符合要求12。 数据分析：运用统计工具（如SPC、MSA）分析生产数据，识别质量问题，提出改进措施，持续提升质量水平13。 供应商管理：对供应商进行质量评估和监控，处理物料异常，推动供应商改进，确保原材料质量稳定14。 客户支持：响应客户质量投诉，进行问题分析和处理，提升客户满意度4。 体系维护：参与质量管理体系的建立和维护，如ISO 9001、IATF 16949等，确保体系有效运行34。 跨部门协作：与生产、研发等部门合作，推动质量改进项目，优化生产流程，提升整体质量水平12。 任职要求 教育背景：大专及以上学历，理工科专业（如电子信息、材料、物理学、化学等）优先15。 工作经验：具有相关行业（如电子、汽车、机械等）的质量管理经验，熟悉质量工具和方法36。 技能要求： 熟悉质量管理体系和标准，如ISO 9001、IATF 16949等36。 掌握质量工具，如FMEA、8D报告、5Why分析等13。 熟练使用检测设备和办公软件6。

岗位职责 1、跟踪量产环节的关键质量指标（如良率、不良率、PPM值），定期输出过程质量报告，识别质量波动风险； 2、参与生产现场巡检，核对工艺参数（如温度、压力、时间等）是否符合标准，确保生产过程按SOP（标准作业程序）执行，预防批量质量问题。 质量异常处理与根本原因分析 3、接到生产现场或客户反馈的过程质量异常（如尺寸超差、性能不达标、外观缺陷等）后，牵头组织跨部门（生产、工艺、研发、采购等）快速响应，制定临时遏制措施（如隔离不良品、暂停违规工序）； 4、运用质量工具（如5Why、鱼骨图、FMEA、8D报告）分析异常根本原因，推动责任部门落实纠正/预防措施（如优化工艺、改进工装、加强人员培训），并验证措施有效性，形成闭环管理。 5、参与公司ISO9001、IATF16949等质量管理体系的搭建与维护，编制/修订过程质量相关文件（如过程质量检验标准、质量控制计划QCP、FMEA文件）； 6、推动过程质量工具的落地，如主导PFMEA（过程失效模式与影响分析）的更新与评审，识别生产过程中的潜在失效风险，提前制定防错方案。 7、对接上游供应商，审核其提供的零部件/原材料在生产过程中的质量管控能力（如供应商过程审核、首批样品检验PPAP批准）； 8、若因供应商来料问题导致生产过程质量异常，协调供应商分析原因并推动整改，跟踪整改效果，避免问题重复发生。 9、牵头开展过程质量改进项目（如降低某工序不良率、优化检验流程），运用统计过程控制（SPC）分析工艺稳定性，推动工艺优化或设备改进，提升产品质量一致性； 10、统计过程质量相关成本（如不良品返工/报废成本、检验成本），通过改进措施降低质量损失，提升生产效率。 11、配合研发部门参与新产品导入（NPI）过程，审核试产阶段的过程质量方案，提出质量改进建议，确保新产品顺利量产； 12向生产部门、一线员工宣导质量标准与要求，组织质量培训（如SOP解读、异常识别方法），提升全员过程质量意识。 二、任职要求 1、本科及以上学历，材料科学与工程、机械设计与制造、质量管理工程、汽车工程等理工科相关专业优先； 2、具备3年及以上制造业过程质量管控经验，熟悉量产产品的过程质量管理流程； 3、掌握质量管理工具：熟练运用5Why、鱼骨图、FMEA（DFMEA/PFMEA）、SPC、MSA（测量系统分析）、8D等质量工具，能独立开展根本原因分析与改进； 4、熟悉质量体系：了解ISO9001、IATF16949等质量管理体系要求，能参与体系审核、文件编制与维护； 5、沟通协调能力：能有效对接生产、研发、采购、供应商等跨部门/外部接口，推动质量问题解决与改进项目落地； 6、问题解决能力：具备敏锐的质量风险识别能力，面对突发质量异常时，能快速制定应对方案，避免问题扩大； 7、学习与抗压能力：能快速学习新行业、新产品的质量标准，适应量产阶段高强度的质量管控需求，承受一定的工作压力； 8、工具使用：熟练使用Office办公软件（Excel数据统计、PPT报告制作），会使用CAD看图软件、质量统计软件（如Minitab）者优先。

流水线测试员 工作地址:观城西工业区

明天上班 19元/小时 16-40岁，男女不限， 测试/检验/装配 地址：新浦金沅园区

宁波海曙 招聘岗位： 装配 品质 工程师 需求人数： 招满为止(长白班） 薪资待遇： 6500——9000，不是小时工 正式工 工期结束后统一结算。 工期要求： 工作至 2026年，完工后工资一次性结清。开始招聘 任职要求： 包吃住 长白班确保工作至规定工期。 注意⚠：招正式工 发工资发到自己银行卡里面去 《小时工可以》 联系方式：

电子厂招工 初九开工（） ❶、招插件、补焊工人2人，月薪5000起，交社保（要求40岁以下、熟练工优先）。 ❷、招补焊、打螺丝工人2人，月薪6000起，交社保（要求40岁以下、熟练工优先）。 ❸、招电子厂维修、测试工人1人，月薪6000起，交社保（要求40岁以下、中专以上学历）。 联系人：江先生 电话：

（正月初五） 主题企业 一、千灯线束厂 长白班！长白班！ 长期小时工 招聘50名长期小时工，基本手工活，可坐可站！ 恒温车间（空调车间） 17元/小时+满月奖励2元/小时=19元/小时 每月200元（全勤奖） 18-45岁，男女不限，，纹身烟疤遮得住也可以。 ，不做正常办离职！订单稳定，月工时320小时左右，月薪6500元左右！   不是流水线，不焊锡，不看显微镜，主要生产线束加工，裁剪，包装，测试和缠膜等，干活特别轻松。包吃两餐，伙食特别好，每天10多种菜，只要不浪费，随便吃。 温馨提示： 全勤奖要求：不能请假、旷工、迟到和早退，考核为每月1-31号 报道上班时间：7：30（不用面试，带3个月以内体检单或者健康证和身份证复印件） 报名电话

【北仑小港五金厂】主要生产煤气灶开关，长白班坐班，工时稳定，工作简单易上手，现需求普工数名，欢迎加入 【薪资待遇】组装部19每小时，上班时间8：00到20：30，休息1小时，下午半小时 【岗位要求】组装车间主要进行产品的装配，测试，检验等工作，坐着上班 【年龄要求】18–45周岁，有文化，会写字。

招聘：风扇技术主管 薪资： - 1、大专及以上学历； 2、熟悉家用风扇、工业风扇产品的所有测试项目； 3、熟悉质量管理体系； 4、熟悉产品从样品到量产整个生产过程的控制作业流程； 5、具备优秀团队合作精神，责任心强。

云龙荷花桥，长白班工人， 站班 要求 : 20-45岁，2名 时间 : 每周一三五加班到8点半，二四六5点下班，周日固定休息 薪资：5500-6500 ，工资稳定，工作简单 岗位：压水测试，做水龙头密封性测试，戴手套操作，会接触到自来水。 免费工作餐 做六休一 另有5S奖励 + 全勤奖 ：小杰-阿久 地址：云龙荷花桥

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工厂直招 招聘长期工包住的吃饭公司补钱。有福利干满一年有红包。年终奖 普工200名，工资5500-7000 18岁到45岁 关岗30名，工资6500-8500（焊工、高冲工、胀管工、折弯工）检验员50名 工资6000一7000 联系电话： 联系地址：浙江省宁波市鄞州区姜山镇明曙路999号8小时招一个保管员18至46岁工资5000交五险一金

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招聘：品质工程师 薪资：1万-3万/月 岗位职责： 1、负责贯彻和执行国家相关政策法规； 2、负责公司质量管理体系的有效运行和维护，落实纠正预防和持续改进措施； 3、负责指导各部门建立质量管理规程（流程、职责、绩效指标、操作规程等），并监督执行； 4、负责组织质量管理体系及质量控制方面的培训； 5、负责行使管理者代表的职责，定期组织各工厂进行管理评审，并汇总评审报告给最高管理者； 6、负责实施质量的监督、审核和责任裁定及质量处罚的工作； 7、负责主要供应商的考核和审批；指导、协助重大客户投诉的处理。 任职资格： 1、大专及以上学历； 2、具备质量体系、管理咨询等相关领域方面的培训或工作经历； 3、具备良好的分析判断能力。逻辑思维能力强，思维敏捷、处事干练，善于沟通，富有团队精神，能够承担压力；

招聘：qa主管 薪资：7000-10000/月 公司：广安炳德药业有限公司 经验要求：不限 学历要求：大学专科 招聘人数：1人 工作性质：全职 职位福利:无 职位描述:1、大专及以上学历，药学相关专业，5年以上相关工作经验；2、有GMP或FDA认证经验，自检及第三方供应商审计经验。岗位职责：1、监督、检查GMP在生产过程中的执行情况；2、起草、制订、审核、批准质量方面的文件，包括审核各类TS、SOP文件，起草质量管理SMP文件；3、负责验证管理，组织验证方案的起草、修订，并根据验证结果起草验证报告，根据验证中发现的问题、缺陷向相关部门提出整改通知，确认整改结果；4、协助质量部经理完成成品放行审核；5、负责退回产品的初评，提出采取的措施，建立健全退货处理台帐，进行定期分析；6、收集生产、市场的产品质量信息，做好质量指标、用户意见的统计、分析；7、复核印刷性标签、包装材料文字内容，建立、完善产品质量档案；8、参与偏差及不合格品的处理，并进行统计分析，建立偏差及不合格品处理台帐；9、参与供户审计，及时反馈质量信息；10、参与产品质量分析会议，协助GMP自检工作；11、参加GMP培训，完成上级领导交办的其它工作。 工作地点:岳池县朝阳街道经开区创新路26号

职位：品控/品质主管 招聘人数：1 最低学历：本科 详细地点：烟台市牟平区 月薪范围(元)：2000-4000 职位描述 品控/品质主管

招聘：普工入职补贴800元16岁可以安排 薪资：5-5.5千/月 北海加工区电脑配件 组装测试等手上活，无需体检，坐着上班，普通工服； 16-48岁，男女不限，能接受两班倒； 每天工作10-11小时，综合4800~5000元；厂区自费食堂，包住（宿舍4-6人，平摊水电费）； 做满7天每周预支生活费300-500

岗位职责: 1、统筹团队日常运作，制定工作计划，合理分配人员，把控测试进度，做好内外部协调沟通 2、开展产品常规测试工作，准确进行问题定位与分析，完成缺陷记录、提交及全流程跟踪 3、主导测试质量体系建设，推动项目质量与研发效能持续优化提升 4、探索产品测试技术路径，创新测试方法，调研并引入适用的测试工具以提升效率 5、全面负责需求评审、测试用例评审、测试执行到上线发布的各环节质量保障工作 6、持续研究交付流程改进策略与先进测试技术，提高产品质量与迭代交付速度 任职要求： 1、计算机或相关专业大专及以上学历，具备3年以上测试团队管理经历 2、5年以上功能测试实战经验，熟悉PC端Web网站、桌面客户端、手机H5及APP类产品测试 3、能规范撰写测试用例与测试报告，独立制定并落实测试计划，具备较强的文档输出能力 4、掌握完整测试生命周期，精通测试理论与流程，熟练运用自动化测试相关工具与技术 5、可独立搭建各类软件产品的测试环境，并组织实施模拟测试验证 6、具备良好沟通协作能力，有编码背景者更佳 7、关注细节，具备较强的问题排查能力与质量敏感度，能够积极促进质量意识落地

品保面试 可接受20一个小时 长期3 王可爱

招聘轴承平面检验员、手动测振S910专员以及轴承包装工，工作地点位于横河东跃马桥，具体联系方式为浙江宁波地址。

春晓招聘长期小时工 45岁以下 初中及以上文化 做检验 工资计时 白班 20/小时 车间干净，无大噪音 白班免费工作餐 联系电话:

"（初八开始面试）打开30天包含被褥 余姚芯片厂❇工资8000左右 【余姚新电子厂】 ✅住宿标准4人间-吃饭免费 临时-消磁-银行黑户都可以 ✅企业生产、电子元器件、电子仪器、半手机芯片类 ✅岗位有-操作工-仓库-品管-检测-等好岗位-工作轻松-没有CNC工作轻松 年龄18-38岁-男女不限 ❇底薪2350-月加班费3200左右-月岗位补贴100到400元 绩效奖金 500-1200元～夜班补贴每天40元-免费吃饭--水电费均摊-每天加班3个小时每天计算工时11个小时 每月休息1-2天-月工时310左右-月工资6000到7500老员工8500左右-15号发工资 ✅适合长期干的企业-每年都有年终奖金 ✅员工每月补贴800元-补贴5个月.月底补贴上个月需要在职(含税6个点) 联系电话 企业薪资分析 每月上班平均320个小时：同工同酬工资7500左左、加上每月返费800合计8000左右"

今天下午1点继续面试，好工作要来上班的联系我，月工资7000左右每月，抓紧时间报名，新能源配件厂需求65名普工男女不限【工资】：20/小时（夜班补贴20元） 【工作】：两班倒（能接受加班） 【时间】：8:00--20：00 【年龄】：年龄18-38周岁 【岗位】：缠绕、检验 、包装 【车间】：干净、整洁，大部分有空调 【吃饭】：包吃，免费

招聘：余姚马渚斗门附近招注塑工装配工跟单等职位 <p>工厂招聘启事 </p><p><br/></p><p> 一、两班倒注塑工 1. 岗位职责：操作海天注塑机，负责产品取件、修剪、简单质检，维护机台卫生。 2. 任职要求：能适应两班倒，有注塑经验优先，吃苦耐劳，服从安排。 3. 薪资待遇：计件+绩效，多劳多得，包吃住，全勤奖、工龄奖。 </p><p><br/></p><p> 二、长白班流水线装配员 </p><p> 1. 岗位职责：产品组装、打包、贴标，流水线作业，工作简单易学。 </p><p>2. 任职要求：长白班，手脚麻利，细心负责，无需经验。 </p><p>3. 薪资待遇：计时+计件，工资稳定，包吃住，节日福利。</p><p><br/></p><p> 三、跟单员 </p><p>1. 岗位职责：对接生产与订单，跟进生产进度、出货安排，核对数据、反馈异常。</p><p>2. 任职要求：有工

初八面试 合计奖励1500元 综合月薪7000+ 全勤奖：300元 超产奖：额外奖励50元左右/天 白班：20元/小时 夜班：21元/小时 （以上价格含2元绩效及夜班补贴） 月工时300-330个左右 综合月薪7000+ 年龄：17-45周岁 男女不限 已满 其他**都可接收 工作类型： 链条传动作业（节奏比较慢）站班 工作时间：8点对8点两班倒 岗位需求：装配，物流，检验，自动焊等 包吃，每顿5-6个菜系，水果和饮料自选 宿舍在厂， 每月15号发薪资 老厂：滨海二路大众广场附近 新厂:中京工业园 面试时间：上午8点至下午4点。

招聘：QC 薪资：6-10K/月 1、积极配合经理开展好部门的工作（如处理顾客投诉问题和其它工作）； 2、全面负责产品的QC工作； 3、重点负责过程工序检验的控制； 4、工序质量定点检验制程控制； 5、制造过程质量异常反馈的改进和闭环； 6、负责检验员的岗位技能培训； 7、统计、分析、处理在线质量问题，及时、有效的解决； 8、估算质量部的质量成本； 9、协调各道工序检验员的关系及监督他们的工作效率； 10、及时处理现场质量问题； 11、参加产品质量问题的评审活动； 12、协助QE工程师编制检验指导书； 13、有代岗的责任； 14、审核OQC的出货报告。

1。招仓库保管员1名 2，普工若干名： 3，外贸业务经理 4，市场推广经理 5，质检员： 公司地址:慈东灵绪二路99号 联系人：郭女士