
生产主管
8千-1.5万/月
建筑施工生产经理/负责人3-5年本科
1、担任子公司CDMO项目负责人,牵头开展项目对接工作,组织搭建项目团队,制定CDMO项目的整体实施计划,统筹协调各职能部门资源,确保项目按既定节点有序推进。
2、对公司现有生产资源进行系统盘点与分析,评估拟引入项目与本厂区资源的适配情况,重点识别与在产项目的资源占用或冲突风险。
3、在项目执行过程中,如遇进度显著偏离计划的情形,及时牵头组织资源调配与问题处置,保障项目正常运转。
4、对拟导入项目涉及的安全隐患、放大过程风险及环保合规风险开展初步识别与评估。
5、配合CDMO事业部完成其他相关事务性工作,包括但不限于项目成本核算、报价支持等。
外协生产主管
8千-1.2万/月
建筑施工生产经理/负责人3-5年大专生产计划管理成本管理质量管理
岗位职责:
1、负责属地区域内辅助性(残疾人灵活)就业项目的开拓、试产验证、成本测算、物料入库及资源统筹调配工作。
2、负责落实并达成属地项目产值、带动就业人数等关键指标任务。
3、负责属地调配点的拓展开发、合作洽谈及日常关系维护。
4、负责调配点的技能培训实施、操作指导、品质把控及交付全过程管理。
5、负责区域内各调配点的日常联络、任务协调与物料统一调度,确保项目高效运行。
6、完成上级安排的其他项目运营相关工作任务。
任职资格:
1、具有项目开发与运营管理经验,了解浙江省产业集群布局,具备来料加工行业背景者优先考虑。
2、统招大专及以上学历,具备较强的沟通协作能力,能承受工作压力,执行力强。
3、为人正直,责任心强,认同并热衷于残疾人事业发展
建筑施工生产经理/负责人
1-1.1万/月
生产经理3-5年大专
断桥铝铝合金门窗加工与现场安装相关工作岗位职责:
1.全面负责断桥铝铝合金门窗项目的生产管理与现场安装统筹,确保工期、质量与安全目标达成
2.组织编制施工方案、进度计划及技术交底,协调加工厂与施工现场资源衔接
3.监督材料进场验收、加工工艺执行及安装过程质量管控,落实行业及项目验收标准
4.管理施工团队,开展安全教育与现场巡检,及时排查并整改安全隐患
5. 对接甲方、监理及总包单位,处理现场问题,保障项目顺利交付
任职要求:
1.具备建筑施工或门窗工程相关从业经验,熟悉断桥铝系统门窗构造与安装工艺
2. 有施工现场管理经验,能独立组织多班组协同作业
3. 具备良好的沟通协调能力与应急处置能力
4.责任心强,执行力强,能适应工地现场工作环境
5. 持有建造师证、安全员证或门窗相关专业证书者优先
生产主管
1.3-1.8万/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年大专生产计划管理现场管理成本管理ISO9001精益生产推进团队管理跨部门协调
工作职责
1. 全面负责生产运作管理,编制并落实年度、月度生产排程,保障订单准时完成交付。
2. 持续改进生产工艺与作业流程,推进精益化生产实施,减少生产损耗与不良品产生。
3. 组织生产团队管理,统筹人员调度、技能培养及绩效评估,增强团队工作效率。
4. 跟踪生产设备运行情况,组织设备检修与保养工作,确保产线稳定运转。
5. 协同供应链与品质管理部门,保证原材料供应顺畅及产品品质符合标准。
任职要求
1. 大专及以上学历,机械制造、工业工程类专业优先考虑。
2. 5年以上制造业生产管理经验,有摩托车或电动自行车行业经历者优先。
3. 熟悉生产计划制定、成本控制及现场运营管理,了解ISO质量管理体系要求。
4. 具备良好的团队领导力与跨部门协作能力,适应高强度工作节奏。
5. 掌握精益生产或6S管理工具,具备实际降本增效项目实践者优先录用。
五金车间主任
8千-1.2万/月
车间主任5-10年高中有生产管理经验工装设备经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验机电设备经验
【岗位职责】
1. 负责五金车间的全面生产管理,确保生产任务按时保质完成;
2. 组织制定并实施生产计划,优化生产流程,提升生产效率;
3. 监督车间安全生产,落实安全管理制度,防范安全事故发生;
4. 协调各班组及相关部门,保障生产资源合理配置与高效运转;
【岗位要求】
1. 具备较强的组织协调能力和现场管理能力,能有效指挥生产团队;五金行业精工车间主任5年以上工作经验。
2. 熟悉五金加工工艺及设备操作,掌握基本的机械制造知识;
3. 责任心强,工作踏实,能够在压力下保持高效执行;
4. 具备良好的沟通能力和团队协作意识,能够及时处理突发问题;
生产经理(提供食宿、五险一金)
2-3万/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验服装/纺织经验
需具备家纺、服装行业从业经历,大专及以上学历,年龄40周岁以下。
岗位职责:
1、依据各业务部门订单情况,统筹安排生产计划并实施有效管理;
2、按计划要求及时完成货物交接与尾单清理,确保交付准时高效;
3、按时准确完成各类数据报表的填报与提交,保障信息真实完整;
4、编制岗位说明书、作业指导书及工厂流程手册等管理制度文件;
5、组织召开日常生产会议,协调解决现场各类生产问题;
6、推进团队建设,优化人员配置,提升整体工作效率;
任职要求:
1、具有5年以上工厂车间管理经验,能够全面主导生产运营工作,有家纺或服装企业管理工作背景者优先,具备一线车缝员工资源者更佳;
2、熟悉车缝工艺技术及生产作业流程,可对车间日常运作进行技术指导;
3、掌握面辅料基本特性,具备较强的管理、沟通协调及项目推进能力。
生产设备管理
4-6千/月
厂长/主管1年以下中专/中技包装/印刷农林牧副渔食品/饮料
1,生产设备的保养与维修2,仓库管理3,参与其他生产内容4,储备干部
砍伐工20人以上日结
浙江金华樊城区招聘砍伐工,负责砍竹子,要求年龄60岁以下,招聘40人,薪资日结,具体价格需电话沟通。
居家短视频发布兼职
50-60元/天
兼职20人以上周结全职
全国均可上岗,全程居家线上办公,手机即可完成!
【工作内容】:
负责新媒体平台短视频的回复,公司完整提供合规绿色内容、保障内容符合平台规范。工作内容操作简单,手机就可以完成
【薪资待遇】:
计薪方式:单条视频对应固定酬劳,15/条、多劳多得,任务量足,
【岗位要求】:
1、工作时间自主安排,时间灵活,可居家接单,做事踏实负责
2、接受零经验小白,操作简单易上手,认真负责即可
3、全程零收费,无任何培训及相关费用
码头生产经理
1-1.5万/月
生产经理5-10年本科
岗位职责:
1. 全面负责码头生产运营管理
统筹码头日常装船作业、靠离泊、设备机修、电控等全流程生产管理,制定每日、每周、每月生产计划,合理调配人力、设备、泊位资源,保障码头皮带机输送系统、移动式装船机、堆场转运系统高效、连续、稳定作业,确保完成吞吐量、装船量、发货时效等生产指标。
2. 装船机+皮带机作业现场管控
熟悉码头自动化输送、装船作业工艺,全程监管装船作业全流程;优化装船作业工序,控制装船堵料、撒料、偏载等常见问题,提升装船效率、降低维修,保障船舶装货均匀、合规、高效离港。
3. 生产调度与船期统筹
合理排定船舶靠泊、装卸、离港计划;根据装船任务、来料量动态调整生产排班,解决现场落料、皮带磨损、设备损坏等生产问题,提升码头周转效率。
4. 设备生产运维协同管理
熟悉码头成套输送设备:固定皮带输送机、装船机、溜筒、清扫器、滚筒包胶、皮带硫化,变频控制系统等;配合机修、维保班组做好设备班前点检、日常巡检、故障预判、停机检修统筹,最大限度降低设备停机时长,保障连续生产。
5. 安全生产与现场标准化管理
落实港口码头安全生产管理制度,管控高空作业、机械作业、船舶临水作业、设备启停、皮带机运行等高危环节;组织班组安全交底、班前会、隐患排查、违章纠查,杜绝机械伤害、落水、设备故障、粉尘安全事故,保障现场合规生产。
6. 班组管理与绩效考核
负责生产班组人员排班、日常管理、技能培训、工作考核;优化生产岗位职责,规范作业流程,提升班组执行力与作业效率,打造标准化、高效化码头生产队伍。
7. 数据统计、复盘与产能优化
每日统计装船量、设备利用率、作业时长、货损率、能耗数据、维修保养数据的呢过;定期做生产复盘、产能分析、流程优化,提出降本增效、提质提速的整改方案,持续提升码头运营效益。
8. 对外对接与应急处置
配合海事、港航、安监、业主单位检查与对接;负责大风、暴雨、设备故障、船舶突发问题、堵料停机等现场突发应急处置,保障码头生产平稳有序。
任职要求:
1. 本科及以上学历,港口物流管理、航道与海岸工程等相关专业;身体健康,能适应码头现场环境、倒班及现场值守。
2. 必须具备5年以上长江或海岸码头运营生产管理经验,熟悉皮带机输送系统、移动式装船机整套作业工艺,有有完整的砂石骨料码头投产、稳产、提质增效管理经验优先。
3. 专业能力
精通码头装船、输送、堆场、靠泊整套生产流程;熟悉装船机操作逻辑、皮带机启停规范、防堵料、防跑偏、防撒料工艺;懂港口安全生产规范、船期调度、现场统筹管理,能独立全盘统筹码头生产运营。
4. 综合能力
具备极强的现场把控能力、突发问题处置能力、统筹调度能力;抗压能力强,能适应码头高强度生产节奏,懂成本管控、产能优化、人员管理。
5. 素养要求
原则性强、执行力高、吃苦耐劳、常驻现场;无重大安全事故记录,熟悉港口作业及安全操作规程的要求。
毕节织金县,能管理80多人不浪费人工成本精通图纸,有组织能力的,
1.3-1.5万/月
生产经理
毕节市织金县,能管理80多人不浪费人工成本精通图纸,有组织能力的,
建筑施工生产经理/负责人
9千-1万/月
生产经理3-5年学历不限
岗位职责:
1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位有序作业
3.组织技术交底、工序验收及隐蔽工程检查,严格把控施工质量标准
4. 落实安全生产责任制,开展日常安全巡查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5. 配合项目经理完成现场人、机、料、法、环等资源统筹与动态调配
任职要求:
1. 具备建筑施工生产管理相关工作经验,熟悉房建/装修类项目全流程
2.熟练掌握国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规
3. 具备较强的现场组织协调能力、应急处理能力及团队管理经验
4.需要持有建造师(建筑工程或市政工程)资格证书
5. 责任心强,能适应项目驻场工作,具备良好的沟通表达与抗压能力
建筑施工生产经理/负责人
2-2.5万/月
生产经理10年以上本科有建造师证、工程师证的优先
岗位职责:
1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及文明施工目标达成
2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位,解决现场技术与管理问题
3.组织施工方案交底、过程巡检与工序验收,监督执行国家及行业施工规范与标准
4. 落实安全生产责任制,开展日常安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故发生
5.配合成本、合约、技术等部门完成进度款申报、签证办理及资料归档等工作
任职要求:
1. 具备建筑施工相关工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程管理
2.熟练掌握施工图纸、规范及常用办公软件,具备较强的现场协调与应急处置能力
3. 持有二级及以上建造师(建筑工程或机电工程)资格证书及安全B证
4.责任心强,具备良好的沟通表达能力和团队管理意识
5.身体健康,能适应长期驻场工作
注塑机调机工程师
8千-1.1万/月
生产管理包吃免费培训1-2人月结5-10年学历不限全职主要是注塑机调机,试模,分析团队管理
岗位职责:
1.负责上下模具,调机,试模,设备保养,生产线日常管理,统筹人员排班、任务分配与进度跟进,确保订单按时保质交付
2.监督生产操作规范执行,落实工艺标准与质量管控要求,及时发现并解决异常问题
3. 组织班组安全教育与现场5S管理,预防安全事故发生,维护整洁有序的作业环境
4.协助开展员工技能培训与绩效反馈,提升团队协作效率与执行力
5.按时准确填报生产报表,配合上级完成产能分析与持续改善工作
任职要求:
1.具备生产现场管理经验,熟悉电子/制造类产线运作流程者优先
2. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力
3. 能适应倒班安排,服从生产调度与临时任务调配
4.最低学历不限,中专/技校及以上学历优先
5.工作经验不限,有拉长/班组长经验者可适当放宽学历要求
供配电运行工程师(半导体厂务)
6-8千/月
厂务包吃包住月结经验不限大专
岗位职责:
1、负责本单位用电安全管理:贯彻执行国家电力安全相关法规,对工厂高低压配电柜、电气设备的日常运行、维护保养及检修工作进行统筹管理。
2、落实供配电专业相关的技术规范、操作规程、设备台账、设备履历记录以及应急处置流程的执行与完善。
3、开展电气设备的巡检、日常维护和保养工作,确保全厂配电系统及相关厂务设施中电气控制部分稳定运行。
4、依据生产工艺要求、本专业技术标准及相关法律法规,结合设计图纸,监督设备安装施工过程,并参与设备调试、审核及验收环节。
5、在安全管理部门及系统工程师的指导下,排查并消除供配电系统的潜在安全隐患,保障系统安全可靠运行。
6、负责供配电系统的日常运行管理与节能降耗工作,预防工程事故发生,合理控制设备运行成本。
7、落实供配电区域的6S现场管理工作。
专业技能:
1、大专及以上学历,电气、机电类相关专业背景,持有高压及低压电工操作证者优先考虑,欢迎2026届应届毕业生投递;
2、掌握电力行业相关技术规范与标准,具备电路原理、电机学、供配电技术、继电保护及电力系统一二次侧基础知识;
3、了解电力系统中各类高低压电气设备的工作原理与基本结构;
4、熟悉本专业相关设计规范,具备扎实的专业理论基础,了解关联专业知识;熟练使用AutoCAD、Word、Excel、PowerPoint等办公及设计软件,具备较强的文档编写能力;
5、品行良好,身体健康,执行力高,具有较强的责任意识;
6、具备良好的沟通协调能力和团队协作精神,能够高效完成上级交办的各项任务;
7、能适应夜班工作安排;
工作地点:浙江省金华市浦江县
工作时间:白班:8:30-20:30,夜班:20:30-8:30,月休4天,每月安排7-12天连续夜班
布艺饰品生产管理
8千-1.2万/月
主管5-10年大专
工作内容:
负责生产车间日常管理和人员管理
负责生产、物料计划制定及下达
负责生产订单管理,包括生产进度跟着、质量把控
负责生产现场管理
负责车间设备的维护
任职要求:
有5年及以上生产制造行业管理经验
擅长生产计划和数据管理
有100人企业规模经验,带过80人及以上的生产团队
会做员工培训带教
会开车
主管5-10年高中
服装厂招聘
工厂管理 1名
要求:会做样衣 会打样 设计最好 有5-10年的管理经验
工资面议
地址:大陈镇前山工业园区欧秀服饰
电话:
上海PRD组长
1.5-2.8万/月
生产组长/拉长5-10年学历不限
【岗位职责】
1. 带领项目组成员开展技术研发工作,负责相关项目的文献查阅,以及下级研究人员的图谱,确证完成部分项目合成路线的合理设计,为客户提供满意的结果。
2. 负责监督项目进展,使用部门资源,对出现的问题给予及时的解决。书写项目相关工艺文件。
3. 对下级员工的工作给予指导,并对项目组成员的相关技能进行培训工作。
4. 参加与客户的工作汇报会议和基本的客户交流,配合主任或研发总监定期向客户汇报课题进展情况。
5. 配合其他部门完成其他相关的工作。
6. 执行所属部门和实验室的安全环保工作。
7. 完成领导交给的其他任务。
诚招车间主任组长包吃包住福利好工资准时
7千-1万/月
生产管理包吃免费培训包住1-2人月结1-3年大专全职团队管理包装/印刷
职位要求:
1、大专及以上学历,懂电脑基本操作,年龄在22-35岁之间;
2、具备打包与仓库等相关工作三年以上经验,管理工作一年以上经验;
3、品行优,健康佳,表达与执行能力强;
4、有很大上升空间;
职位内容:
1、把控货品打包质量,检查货品状态,确保包装规范、无错漏、外观整洁;
2、跟进订单打包及发货进度,及时处理工作中的异常情况并向上级上报,助力提升发货效率与服务质量;
3、统筹管理部门员工,合理分配日常工作任务,监督各项工作落地执行到位;
4、积极配合上级领导工作安排,完成厂长交办的其他临时性工作任务。
工作时间:
8:00-20:30,月休两天,包吃包住,表现优秀会经常获得带薪休假;
薪酬福利:
1、包吃包住(2餐)住宿为两人标准间,空调、热水器等生活设施一应俱全;
2、工资6000-8000元,具体薪资可根据个人能力面议;
3、每年有1-2次外出进修、一次旅游,二次团建;
4、每逢节假日,公司都会组织聚餐活动并发放节日礼品;
5、公司会根据过去一年的表现,考虑晋升;
金华义乌市招领班一名,平绣,有责任心,待遇面谈,地址:荷叶塘
8千-1万/月
生产管理包吃包住1-2人1-3年学历不限全职
招领班一名,平绣,有责任心,待遇面谈,地址:义乌荷叶塘
生产管培生
5千-1万/月
车间主任经验不限本科管培生制造业认同企业文化
【岗位职责】
1. 轮岗学习生产计划、制程品质及现场管理等核心环节,协助跟进订单交付与异常处理;
2. 参与降本增效专项改善,挖掘生产浪费点,配合推进流程优化与损耗管控项目;
3. 统计产量、合格率等关键经营数据,协助撰写周报、月报及专项汇报材料;
4. 执行上级下达的管理指令,梳理工作进度并闭环反馈,协助维护车间6S及安全规范。
【岗位要求】
1. 具备制造业基础知识或实习经验,对生产管理流程有浓厚兴趣;
2. 逻辑思维清晰,善于从日常工作中发现问题并提出初步改进建议;
3. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能快速融入团队并适应工厂节奏;
4. 熟练掌握办公软件,能够独立进行数据整理与分析,输出规范的工作报告。
五金生产厂长
1.3-2万/月
厂长/主管5-10年大专
【岗位职责】
1. 生产规划与资源管理:负责工厂生产产能规划、资源配置计划制定与实施,推动管理项目提升生产效率,控制生产损耗以达成成本目标,协调跨工厂生产订单对接;
2. 生产运营与品质保障:组织生产过程协调管理,保障产品品质与交期,处理生产异常并反馈,改良生产工艺与技术创新;
3. 现场管理与应急处理:负责工厂现场管理,及时处理各类突发问题,确保生产环境安全有序,维护正常生产秩序;
4. 设备管理:负责工厂工装、设备的改造、维护保养,消除缺陷隐患并考评车间设备管理;
5. 团队协作:协助部门完成产品封样,参与大订单及新产品评审,处理客户投诉,配合总监完成工厂内部项目工作,组织召开年度工厂质量总结会议;
6. 人员管理与培养:负责本部门员工日常工作检查、指导、培养与稳定,实施本分厂下属员工绩效考核与绩效辅导。
【岗位要求】
1. 相关行业5年以上管理经验,生产主管/厂长及以上职位工作经历;
2. 熟练运用电脑化办公软件;
3. 熟悉整个生产流程及工艺工序分解;
4. 熟悉现场工艺工装改进及技术创新;
5. 做事风格正直、勤奋、务实、遵纪守法,较强的计划能力、组织能力、决策能力、协作能力、团队精神及奉献意识;
6. 善于沟通,性格开朗外向,思路清晰敏捷;
7. 有五金/折叠桌椅/帐篷/搁杆架行业经验的优先。
生产主管
9千-1.1万/月
厂长/主管3-5年大专质量管理设备管理现场管理装配工艺全面质量管理体系ISO9001
岗位内容:
1. 组织并优化生产环节,保障产品品质与交付周期。
2. 负责下属人员的管理与培训,提升团队协作效率。
3. 落实企业战略决策,统筹制定厂区运营管理方案。
任职要求:
1. 具备相关专业本科及以上学历,或具备同等实践经验。
2. 5年以上制造行业高级管理经验,具备出色的团队领导与组织协调能力。
3. 精通现代制造技术及管理手段,了解市场走向与行业发展趋势。
栏目概述
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