任职要求： 1、大专及以上学历，机械设计、车辆工程类等相关专业； 2、具备2年以上焊装工艺或质量管理相关岗位工作经验； 3、具备良好的组织协调、沟通协作及团队管理能力； 4、熟悉专业技术应用及技术管理相关知识体系； 5、具备解决生产现场工艺与技术问题的能力，掌握数据统计与分析方法。 工作职责： 1、依据产品设计图纸及生产实际需求，制定焊接工艺方案，涵盖焊接方式确定、参数设置、工序安排等内容。 2、持续推进焊接工艺改进，提升焊接品质与作业效率，有效控制制造成本。 3、建立并完善焊接质量管控标准与操作流程，保障焊接成品满足质量规范。 4、组织实施焊接质量检验与评价工作，汇总分析工艺数据，为持续优化提供依据。 5、统筹焊接项目的全过程管理，包括计划制定、执行推进与进度跟踪，确保项目交付符合既定目标。 6、精通多种焊接技术（如电弧焊、激光焊、气焊、电阻焊等）及其适用条件，能根据材料特性与产品结构合理选用焊接工艺。 7、了解焊接设备的运行原理、日常操作维护及常见故障处理，具备应对复杂设备问题的技术能力。 8、掌握焊接质量保证的核心方法，包括焊缝检测、缺陷识别与成因分析、工艺验证评定等技术环节。

任职要求： 1.有医疗器械行业从业经历者优先，精通CAD操作，掌握常用制图工具；工作认真负责，具备团队协作意识。 2.熟悉机械原理或工艺流程，能熟练使用相关机械设备； 3.具备较强的故障分析与处理能力，可及时应对设备维护及保养中的各类突发状况； 4.对新兴技术具备良好学习能力，能快速理解并投入实际应用； 5.具备注塑成型或模具领域经验者优先考虑

岗位职责： 1. 工艺设计与优化 负责叉车车架、门架等关键结构件的工艺评审，制定焊接方案，优化焊接参数、焊材选用及施焊顺序；解决常见焊接缺陷，提升产品质量与生产效率，降低制造成本与返修率。 2. 工艺落地与现场支持 编制完整的焊接工艺文档，组织技术交底与操作培训；深入生产一线跟踪实施情况，及时处理焊接异常，参与首件试制确认及过程质量抽检工作。 3. 质量管控与问题闭环 建立焊接工序质量控制节点与检验规范，针对不合格项进行根因分析并推动整改措施落地，持续跟踪验证改进效果，保障焊接一次合格率达标。 4. 工装夹具设计 承担叉车车架焊接用工装夹具的设计选型、验证测试与迭代优化，提高组件定位精度和装配效率，有效控制焊接变形。 5. 技术改进与研发协同 配合新产品开发项目，开展焊接工艺可行性评估，从制造角度反馈结构设计优化建议，助力新机型顺利转入批量生产。 任职要求： 1. 机械设计、材料成型、焊接技术等相关专业，大专及以上学历。 2. 具备2年以上焊接工艺工作经验，有叉车或工程机械领域背景者优先考虑。 3. 熟悉CO₂气体保护焊等常用焊接方法，可独立完成WPS/PQR、作业指导书等工艺文件编制。 4. 能够识读机械图纸，熟练操作CAD、SolidWorks等绘图工具，具备焊接缺陷分析与现场技术支持能力。 5. 掌握机械结构强度、焊接变形控制及疲劳性能等方面的基础知识。 6. 工作态度认真负责，执行力强，适应现场作业环境，能主动推进工艺改善与技术支持工作。

岗位职责： 1、工艺装备管理：制定并落实焊接工装及设备的验证方案与验收规范，监督执行过程，确保满足批量生产需求及质量标准。 2、生产切换优化：构建并实施快速换产（SMED）标准化流程，负责切换期间的技术支持、耗时跟踪以及换产完成后产线运行的验证与巡查。 3、工艺调试与问题解决：牵头完成生产切换和稳定量产阶段的工艺参数调试，系统性识别并处理现场技术异常，形成可复用的标准化应对措施。 4、标准体系建设与赋能：聚焦上述核心业务模块，主导集团层面技术规范与操作流程的建立与持续更新，通过各基地培训、执行检查与问题回顾实现能力输出与提升。 岗位要求： 1、本科及以上学历，机械工程、工业工程、自动化等相关专业背景。 2、8年以上制造业工作经验（具备汽车行业经验者优先），在生产技术、工艺工程或精益改善领域有深厚积累，具备大型项目主导经历。 3、熟练掌握工装治具管理、快速换型、工艺流程优化及自动化效率提升等专业知识。 4、熟悉价值流图（VSM）、SMED、TPM、8D、PDCA等先进精益工具与问题分析方法。 5、具备良好的数据解读能力及跨职能协作沟通技巧。

岗位职责：1.新产线、工艺方案设计与落地 2.工艺文件编制 3.新产线/新工艺导入，IE设计，持续精益优化 4.物料与设备适配验证 5.工艺异常处理与根因分析 岗位要求：1.3-5年以上汽车电机电控、电子、底盘行业工作经验 2.工艺设计能力，能独立编制工艺流程图、特殊特性清单、FMEA、控制计划、作业指导书等 3.软件：CAD/SOLIDWORK、3D软件 4,精益改进、现场工艺问题解决 5.产线方案规划、关键设备的选型、过程验证、放错方案制定 6.大专及本科以上学历，汽车/机械/电子/自动化等专业

任职要求： 大专及以上学历，机械、焊接、车辆工程等相关专业； 2年以上焊装工艺工作经验，具备独立制定工艺方案的能力； 掌握点焊、凸焊、弧焊等焊接工艺及其相关设备应用； 熟悉FANUC、KUKA、ABB、安川等主流机器人系统者优先； 具备现场工艺问题分析与解决能力。 工作职责： 负责焊接工艺方案编制，涵盖可行性评估、产线布局及工序分解； 持续优化焊接工艺流程，提升产品质量与生产效率； 协助处理生产过程中涉及工艺、设备及质量方面的异常问题。

岗位职责: 1、承担变压器铁芯的结构设计、技术研发及工艺优化任务，确保铁芯性能匹配变压器整体技术指标。 2、制定并完善铁芯制造的工艺流程与关键参数，持续改进生产环节，提升产线效率与产品品质。 3、构建并维护铁芯质量管控体系，保障产品符合国家规范及行业相关标准要求。 4、关注全球铁芯领域技术发展趋势，推进新材料、新技术、新工艺的研发应用，增强企业技术实力与市场竞争力。 5、配合生产部门处理铁芯制造过程中的技术难题，提供专业支持与解决方案指导。 6、参与变压器整机的设计开发工作，从铁芯专业角度为产品技术方案提供建议与支撑。 7、负责铁芯相关技术资料的撰写与归档管理，涵盖设计图样、工艺文件、技术规范等内容。 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力，能有效推动团队协作与工作对接。 2. 能够在规定时间内高质量完成上级布置的工作任务。 3. 拥有较强的学习意识，可快速掌握新工艺技术及相关管理知识。

工作职责 1、负责电机控制器及车载电源产品在量产前的产线调试与工艺验证工作 2、参与装配与测试工艺文件及相关节点交付文档的编写与维护更新 3、协助解决产线导入过程中出现的各类工艺技术问题 4、参与产线工装夹具与设备的设计优化，推动设备工艺能力持续改进 任职资格 1、大专及以上学历，机械工程、电气工程、车辆工程、材料工程、自动化等相关专业背景 2、掌握机械设计、电路基础、工程材料等基础知识，熟悉焊接、装配、测试及自动化工艺原理，如拧紧、选焊、点胶等关键技术 3、具备基本的数据分析与处理能力 4、有汇川联合动力、威睿、富特、威迈斯等企业电源、电控、电驱产线工作经验者优先考虑 5、具备良好的沟通协调能力，工作积极主动，富有团队合作精神

会做工艺工程图，会做工艺改善

岗位职责： 1、与客户保持顺畅沟通，确保设计方向与实际需求相匹配 2、掌握木制品、金属材料加工及钣金制作工艺，了解相关成本构成 3、独立完成展陈道具的结构深化设计（包括三视图、剖面图、节点详图） 4、协同生产工厂，跟进制造过程并处理技术性问题 5、熟练操作CAD、SW等专业制图工具 任职要求： 1、具备高中或同等以上学历 2、欢迎应届毕业生应聘（需会使用CAD、SW软件） 3、有服装展示道具相关工作经验者优先 4、工作态度认真、细致，具备主动性与责任心

车库门仓管员 高中及以上学历，，年龄40以下，有仓库管理相关工作经验者优先。具备良好的责任心和耐心，工作细致，注重细节。岗位职责负责各类物料的准确收发存工作，严格执行相关流程与制度。依据销售单完成产品的打包发货任务，确保货物准确、及时发出。定期对物料进行整理，保持仓库整洁有序，合理规划物料存放空间。按时进行库存盘点，保证账物相符，及时反馈异常情况。准确录入库存数据，维护库存管理系统的及时性与准确性。 薪资福利:4000 - 5000元/月 招工人数:1人 电子邮箱：；企业主页码，长按查更多 工作地址:西屏街道长兴一路197号

（开发区长白班）招聘1人。8 小时工作制，加班很少 30到55岁 工作内容：要求识字。仓库辅助整理， 计时20元/ 小时 工作地址：长兴发开区 普通体检，免费住宿，先吃后补每天7元餐补 热线电话

木工两个人明天干点工

蜂巢能源（浙江/湖州）有限公司：招募 【薪资待遇】： 基本底薪：4399/月 月加班费：2500~2800/月 夜班补贴：17/天 工龄补贴：50元X在职年数 宿外补贴：400元/月（转正后享有） 技能补贴：300~800（根据职位划分） 综合薪资：7500~~8000/月 【吃住情况】： 企业食宿：免费四人间+空调+独立卫浴 食堂费用：菜品多样化+免费吃饭 【工作内容】： 产品：动力电池、储能电池、短刀电池 1类：辅助自动化设备，上下物料，控制开关。 2类：检验电芯成品外观，测试基础性能良好。 【车间环境】： 企业优势：无流水线、无体力活、人性化管理 车间环境：全自动化车间、上班可带手机 【工作时间】： 到班：需要员工接受夜班 白班：08:30~~20:30 夜班：20:30~~08:30 工作：10.5小时 休息：1.5小时 中途：每上2小时休15分钟 【招聘要求】： 年龄：18-40岁、男女不限 学历：具备基础文化知识 其他：身体健康、身高不低于1米5

湖州市吴兴区招其他工程司机

岗位职责： 1. 参与化工生产工艺的设计与优化工作，协助制定工艺技术方案； 2. 使用CAD等制图软件完成工艺流程图、设备布局图等技术图纸的绘制； 3. 协助整理和归集工艺相关数据，参与工艺文档的编写与更新工作； 任职要求： 1. 2024/2025届应届毕业生，化工工艺或相关工科专业背景； 2. 熟悉CAD绘图工具，具备独立完成基础工艺图纸绘制的能力； 3. 掌握化工原理、化工工艺等专业知识，具有较强的学习能力； 4. 工作态度端正，责任心强，具备良好的沟通意识和团队合作精神； • 转正后办理五险，享受法定节假日及团建活动； • 提供系统化岗前培训与持续的技能提升机会，配备导师指导助力快速成长； • 拥有积极向上的工作环境与清晰的职业发展路径。

工作内容： 1、统筹规划汽车零配件生产线的工艺布局，主导新工艺导入与产线优化升级方案； 2、负责解决冲压、焊接、涂装等核心工序的技术难题，持续降低不良率并提升生产效率； 3、编制及修订标准化作业指导书（SOP），建立工艺参数监控体系，确保生产过程合规受控； 4、协调研发、质量及设备部门，推动新产品试制验证，加速从设计到量产的转化周期； 5、管理工艺团队日常绩效，组织技术培训与技能比武，提升团队整体工程问题解决能力。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械自动化、车辆工程或材料成型等相关专业，五年以上重工行业经验； 2、精通汽车制造工艺及工装夹具设计，熟练掌握CAD、SolidWorks等绘图与设计软件； 3、具备精益生产（Lean）实战经验，熟悉IATF16949体系要求，有大型项目统筹管理能力； 4、拥有优秀的现场问题分析与决策能力，抗压性强，能适应制造业快节奏工作环境。

职责描述： 1. 负责框架断路器产品的现场技术支撑与服务。 2. 熟练使用三维设计软件完成产品设计、零部件测绘，输出2D工程图及相关技术文档，并按要求上传至系统。 3. 能独立编制框架类产品工艺文件，解决生产过程中的技术难题，具备售前与售后技术支持能力。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械或机电一体化相关专业（经验丰富者可适当放宽学历要求）； 2. 具备3年以上框架断路器产品研发或技术维护工作经验，熟悉主流框架产品的性能、结构及特点； 3. 精通低压断路器相关标准、电气原理，了解材料、模具、工艺及生产流程等关键技术环节； 4. 可独立处理生产现场的技术问题，保障产品交付进度； 5. 思维条理清晰，工作认真负责，具备良好的沟通协调能力和积极主动的工作态度

1 参与新产品研发阶段的工艺评估，提供可行性优化建议 2 熟悉产品在生产、装配、包装环节的技术规范、工艺要求及操作流程，负责编制相应的作业指导文件 3 负责产品包装方案的规划与设计 4 熟知生产设备的工艺参数及操作规程，能分析其对产品质量的关键影响 5 具备编写培训资料的能力，并可对生产线员工进行有效培训 6 熟练操作三维设计软件，能够独立完成简单工装的设计图纸 7 能识别生产过程中导致质量波动的工序，并提出有效解决方案 8 负责多工序的工艺分解及BOM的搭建与维护 9 结合生产实际，提出切实可行的工艺改进建议及配套工装设计思路 10 指导生产团队完成新产品的导入与试产工作，协同相关部门开展PFEMA编制、问题收集与反馈，推动研发优化，并给予现场技术支持 11 主动提出创新性想法与改进思路，积极引入并推动尚无明确归属的新技术、新工艺、新材料、新方法的应用落地 12 组织实施工艺变更及现场工艺优化项目 13 能主导或参与降本增效类项目的策划与执行

职责描述： 1. 负责大电流断电器（负荷开关）产品从研发设计到量产落地的工艺衔接与全程技术支撑。 2. 熟练使用三维设计软件完成产品建模、零部件测绘，输出2D工程图及相关技术文档，并按流程归档至管理系统。 3. 独立编制负荷开关产品的完整工艺指导文件，具备现场技术问题的快速响应能力，同时承担售前技术支持与售后问题处理工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械或机电一体化相关专业（具备丰富经验者可适当放宽学历要求）； 2. 具备8年以上磁保持大电流继电器类产品工艺开发或技术维护工作经验，熟悉主流电力磁保持继电器的结构原理、性能特征及应用特点； 3. 精通大电流继电器相关标准规范、电气基础知识，掌握产品测试方法及材料、模具、工艺和生产全流程技术要点； 4. 可独立应对大电流磁保持继电器在制造过程中的关键技术难题，保障生产进度与订单按时交付； 5. 逻辑思维清晰，责任心强，具备良好的沟通协调能力和积极主动的工作作风

1. 掌握调色基本原理及材料特性，了解多种涂料（如汽车漆、工业漆、3C漆等）的性能特点，可独立完成配方调整与样板制作。 2) 对色彩具有敏锐辨识力，，能准确区分素色、银粉、珍珠等各类漆面颜色。 3) 熟练操作实验设备（如多角度色差仪）及相关测试工具，能科学分析检测数据，并出具准确的评估报告。 4) 具备较强的涂装问题分析能力，可解决生产中出现的颜色异常及研发阶段的技术难点。 5) 熟悉常用电脑办公软件操作。 2. 工作态度与职业素养： 1) 工作细致严谨，责任心强，能够严格遵循作业指导书和操作流程执行任务。 2) 具备良好的团队合作意识，能与同事、上级及其他部门保持有效沟通与协作。 3) 积极进取，愿意学习新知识与技能，持续提升专业能力，适应岗位发展需求。

岗位职责： 1.使用AutoCAD、SolidWorks等制图软件完成机械零部件及装配体的二维工程图与三维模型绘制 2. 根据设计输入文件、技术协议及国标/行标要求，准确标注尺寸、公差、表面粗糙度及技术要求 3.配合结构工程师进行图纸校对、修改及设计优化，确保图纸可制造性与工艺合理性 4.负责BOM清单编制、图纸归档及版本管理，保障技术资料完整性与可追溯性 5.参与生产现场技术交底，协助解决图纸相关工艺与装配问题 任职要求： 1.学历不限，机械类、机电一体化、工业设计等相关专业优先 2.熟练掌握机械制图国家标准（GB/T），具备基础机械原理与公差配合知识 3. 熟悉常用金属材料特性及机加工、钣金、焊接等基本工艺 4.工作细致严谨，具备良好的沟通协作能力与责任心 5.应届毕业生或有制图实习经验者亦可考虑

1、具备家具行业设备维修与保养经验者优先考虑（需持有电工证或电焊证） 2、负责落实设备安全操作规程，定期开展电气设备、模具等项目的检查工作，及时排除安全隐患，按时进行设备保养与维护，保障设备稳定运行，避免影响正常生产

工作内容： 根据订单安排生产计划，并跟进生产过程中的沟通协调，确保车间按时交付。 1.制定生产线每日生产的产品种类及所需原材料计划 2.收集并分析每日生产相关数据 3.安排每日出库物料配比及生产车间所需工具的准备 4.将各项生产信息准确录入计算机系统 5.每月月底汇总质量检测数据、产量完成情况及交货达成率，编制统计报表 职位要求： 具备三年以上生产文员工作经验，熟练掌握电脑操作，具备良好的沟通协调能力

会安排工作，有代步车或电动轮椅车带线工作经验

工作制度： 二班倒，做六休一 岗位要求： 能适应高强度作业，配合工作调配，具备机床操作与编程能力，有团队管理经历

工作职责 1. 负责车载加热器供应商的资质评审及质量体系审核，确保其符合IATF16949标准及客户专属质量规范。 2. 主导加热器产品开发过程中的质量策划（APQP），参与设计与过程FMEA分析，明确关键质量控制环节。 3. 推进供应商质量问题的闭环处理，运用8D报告、PPAP验证等手段解决量产阶段的质量波动。 4. 搭建供应商质量绩效评估机制，定期组织绩效回顾，促进供应商质量水平持续提升。 任职要求 1. 本科及以上学历，机械、材料、汽车工程等相关专业背景。 2. 具备3年以上汽车零部件行业SQE工作经验，有车载加热器或热管理类产品质量管理经历者优先。 3. 熟悉IATF16949质量管理体系，熟练应用APQP、PPAP、FMEA、8D等质量工具。 4. 具备良好的跨部门协作与问题解决能力，能够独立主导供应商质量改善项目。

岗位内容： 1. 设计并持续改进焊接工艺流程，提升产品品质与生产效能。 2. 统筹调配资源，推进项目执行进度，保障各阶段任务按时完成。 3. 参与编制技术规范与工艺标准，确保生产过程符合质量要求。 4. 编制焊接工艺实施方案。 任职要求： 1. 焊接、金属材料等相关专业背景。 2. 具备良好的组织管理、协调沟通及团队带领能力。 3. 工作积极主动，具备优秀的沟通技巧与问题解决能力，善于持续学习并具备创新意识

岗位职责 1、图纸绘制与转换：根据设计方案、草图或三维模型，绘制和转换机械类技术图样，包括产品装配图、零部件工程图等。 2、现场技术支持：深入生产现场，掌握生产、质量情况，指导督促车间一线生产及时解决生产中出现的技术问题。 3、图纸审核与标准化：审核机械产品的设计图纸，按照销售和客户要求完成图纸标准化工作，确保图纸正确无误。 4、技术文档编写：编写机械产品初稿图纸与说明文字，整理技术资料、图纸文档和BOM清单。 5、参与采购外协件的技术指导。 任职要求 1、学历与专业：通常要求大专及以上学历，机械设计制造、机电一体化、自动化等机械类相关专业。 2、技能要求：熟练掌握AutoCAD、SolidWorks、UG等三维设计软件，具备良好的机械部件制图知识，熟悉绘图仪器及工具的使用。 3、工作经验：具备机械制图或相关工作经验者优先考虑。 4、工作认真负责，严谨细致，有良好的创新精神和团队精神，具备良好的沟通能力和语言表达能力。 5、认可公司文化和制度。

工作内容： 1、负责日常在染厂环节的选货、复核、装车及发货作业； 2、与加工厂保持顺畅沟通与协调，确保产品质量和交货周期，并协同公司销售与生产团队，及时汇报面料品质及生产进度异常情况； 3、跟进面料生产全过程的质量控制与工期管理，执行面料抽样检查，同步更新生产进展信息； 4、能够快速识别生产中的品质问题，及时采取应对措施并向公司反馈； 5、根据需要不定期驻厂跟进，完成部门主管安排的其他相关工作。 职位要求： 1、年龄30-45岁，具备高中或中专及以上学历，纺织材料、染整、化工或服装设计等相关专业者优先考虑； 2、有3年以上从事服装或面料质量检验工作经验者优先； 3、熟练掌握服装与面料的生产工艺流程，了解面料检测方法及品控标准，熟悉美标4分制评分体系； 4、面对加工过程中的品质或进度问题，能迅速响应并妥善处理，维护公司权益，服从管理安排，具备吃苦耐劳精神； 5、具有团队协作意识，执行力高，恪守职业操守，能接受出差任务； 6、需持有驾驶证并具备实际驾驶能力；