岗位职责 1、负责公司抖音店铺的日常运营工作，包括商品链接上架与维护、订单管理与跟踪、直播活动的商品支持等； 2、负责店铺日常数据报表的整理与分析，优化店铺评分，汇总每日、每周、每月的关键监控数据，如流量、营销及交易数据； 3、负责抖音/快手店铺的商品管理工作，实时掌握库存动态，确保货品信息及时更新； 4、结合产品核心卖点，制定有效营销策略，提升店铺点击率、浏览量、转化率及成交额； 5、及时关注抖音小店平台活动并完成报名，争取活动资源支持； 6、负责平台订单的全程跟踪与反馈，包括物流查询、发货状态确认、丢件核实及异常物流处理等； 7、负责收集、整理、反馈并解决客服在售前、售中、售后环节中的客户问题，做好记录归档与后续跟进； 岗位要求： 1、具备天猫/多多/抖音平台运营（商品卡运营/货架电商运营）相关经验，且有意愿长期发展； 2、工作细致认真，执行力强，具备良好的沟通与理解能力； 3、行动力突出，责任心强，善于沟通，具备团队协作意识； 4、具备良好的职业操守与素养，能够适应一定强度的工作压力； 【福利】： 1.薪资福利：底薪+绩效+五险+带薪假期+节日福利+定期团建； 2.进阶培训：提供产品知识、工作工具、业务流程、客户管理技能等系统化培训，助你快速掌握岗位核心能力； 3.晋升机制：以业绩与能力为核心依据，为员工定制个性化职业成长路径

晋升路径： 每年两次晋升申报机会，公司内部提供P系列与M系列发展通道 福利待遇： 年终保障14薪、周末双休、工作日包餐、入职即缴五险一金、免费连锁健身房等 岗位职责： 1、店铺整体运营：负责京东女装店铺的全局规划、日常运营及维护工作，涵盖店铺风格设定、页面布局、商品上下架管理等内容。 2、营销推广：制定并落实店铺年度、季度、月度销售目标，策划并实施相应营销方案，高效利用京东平台各类活动资源，达成既定销售指标。 3、活动策划：主导店铺日常促销及大促活动的方案设计与执行落地，提升店铺访问量与成交转化率。 4、数据分析：对店铺运营核心数据进行监控与分析，如流量来源、转化效率、客单水平等，并基于数据反馈优化运营策略。 5、平台对接：与京东官方运营团队保持密切沟通，及时掌握平台政策动态，确保店铺合规运营。 任职要求： 1、工作经验：具备1年以上女装类目店铺运营经历，其中至少2年担任店长职务，有成功从零启动新店案例者优先考虑。 2、学历背景：大专及以上学历，市场营销、电子商务等相关专业背景优先。 3、品牌女装经验：了解品牌女装运营特点，具备相关类目实操经验者优先。 4、平台熟悉度：精通京东平台运营机制、推广工具及用户消费行为，能敏锐捕捉市场变化趋势； 5、数据分析能力：具有较强的数据敏感度，能通过数据驱动运营优化决策。 6、团队协作：具备良好的沟通协调能力，能够与团队成员紧密协作、高效推进工作； 7、抗压能力：能适应从0到1的新店建设节奏，具备较强的承压能力和挑战意识。

主要负责小红书&得物平台店铺的日常运营管理 1、执行店铺日常运营事务，包括店铺维护、活动申报、基础信息搭建等工作 2、监控店铺核心数据指标，如成交额、转化率、访客量、推广效果、DSR评分等，发现波动及时反馈至运营负责人 3、参与得物平台各类营销活动报名，如疯狂周末、超级拼团、大促活动等，同步策划小红书618、双十一大型促销方案 4、重点追踪主推商品的数据表现，分析本店产品及竞品店铺相关数据动态 5、管理店铺客户评价体系，对主推商品的用户反馈进行重点维护，并汇总负面评价原因上报运营 6、掌握小红书、得物、抖音等内容类电商平台的规则机制，能结合销售目标提出合理的组货或新品引进建议 7、跟进店内商品库存状况及采购进度，确保各项营销活动顺利执行与落地检查 8、定期巡检店铺商品信息，发现问题及时上报并协调处理 招聘要求 1、具有一年以上电商运营相关工作经验（不限定具体平台，具备得物运营经验者优先考虑） 2、性格积极向上，具备较强的心理承受能力 3、逻辑思维清晰，善于独立分析问题，具备举一反三的能力 4、自律性强，踏实肯干，工作细致认真，自主学习能力强，具备良好的团队协作意识 5、本科及以上学历 6、具备突出个人经历（如获得奖学金，或拥有成功运营案例） 7、熟练操作电脑办公软件（如Word、Excel、PPT） 8、个人发展目标明确，具备清晰的职业发展方向

岗位职责： 1、负责唯品会店铺的日常运营管理，达成既定的销售与利润指标； 2、依据销售目标进行选品规划，掌握爆款打造流程，并能持续维护热销商品表现； 3、收集并分析店铺运营中的各项数据，包括销售、产品、订单及会员等相关信息； 4、制定营销活动方案，统筹素材（图片、文案、视频）产出，关注整体投入产出效果； 5、执行平台各类推广操作，并与平台方保持高效对接与沟通； 任职资格： 1、具备1年以上相关电商平台运营经验，了解唯品会等平台的运营规则与机制； 2、具备较强的数据分析能力，熟练操作OFFICE办公软件； 3、具备良好的团队合作意识，性格开朗，沟通顺畅，抗压性强，执行力突出

岗位职责： 操盘过年销一个亿以上的项目，优先考虑做过客单1000以上的标品。 1.负责京东平台店铺的全面运营统筹，提升店铺曝光量与成交转化； 2.策划并落实推广方案，优化搜索词布局与广告投放模型，提升投入产出比； 3.跟踪行业趋势与竞品动向，动态调整运营打法，保持产品市场优势； 4.组织团队管理与能力培养，推动整体执行效率与业绩增长； 5.定期开展数据复盘，输出优化策略，持续精进店铺运营水平。 任职要求： 1.精通京东平台运营规范与机制，拥有扎实的电商平台实战背景； 2.具备敏锐的市场感知力与数据解读能力，能基于数据反馈调整方向； 3.具备出色的团队领导力，善于激发成员潜能达成业务目标； 4.具备良好的跨部门协作与项目推进能力，保障执行高效落地； 5.有成熟成功经验者优先，可提供过往突出运营成果证明。

岗位职责： 1.制定团队月/周度工作计划和安排，进行生意规划和预估，把控店铺月度活动节奏与执行跟进，对成交负责。 2.团队工作安排和各板块工作跟进及确认。 3.对接品牌需求，安排内部落地和对外交付。 4.组织团队周会安排周报、月度回顾、大型活动回顾，总结经验，改进流程。 5.关注行业趋势和竞品打法。 6.与平台相关事宜对接，保证对接信息准确、及时、需要同步的及时同步消息共享，争取平台资源和平台协助。 7.跨部门沟通与协作对接（客服沟通，供应链和仓库沟通等），及时沟通并解决问题，持续优化。 任职资格： 1.本科及以上学历，2年以上店铺运营综合管理经验。 2.具备电商渠道生意整体把控能力，生意拆解、推进、总结优化能力。 3.数据能力强，具备数据洞悉能力，能基于数据，定位和分析问题，寻找问题解决突破点。 4.了解抖音平台生态、玩法，对于抖音电商打法有研究。 5.积极主动，具有良好的责任心、抗压能力和执行力，学习热情和能力强。

公司主营3C类目，涵盖平板电脑、笔记本电脑等产品。 重要： 现招聘天猫、京东、拼多多或抖音店铺的店长/运营岗位。 本次招聘要求具备1年以上相关工作经验（硬性条件），需能独立承担店铺整体运营工作，并对店铺业绩结果负责。 适合已有1-2年电商运营或运营助理经验，希望实现职业突破、全面负责店铺运营管理的候选人。公司倾向于选择有经验、具备成长潜力，同时精力充沛、踏实肯干的人才。 职位描述： 1. 负责淘宝、天猫、京东、拼多多或抖音等平台后台操作，包括优惠券设置、活动提报、价格调整等日常运维； 2. 指导客服团队执行促销方案，传达活动规则与定价策略，监督并优化客服服务质量； 3. 高效处理售后问题，妥善维护客户关系，提升用户满意度； 4. 每日进行店铺巡查，监控数据异常情况，及时反馈并协同解决突发问题； 5. 策划并执行店铺营销活动，完成推广配置及付费引流相关操作； 6. 维护与平台对接人员及品牌供应商的良好沟通与协作关系； 7. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 重要：具备吃苦耐劳精神，富有进取心，对待工作有韧性，能够持续投入、坚持到底；热爱电商运营，对运营工作有自己的理解与思考。 1. 大专及以上学历，电子商务相关专业者优先考虑； 2. 至少拥有1年以上电商平台运营或运营助理实操经验； 3. 工作态度积极主动，作风严谨、细致、认真，具备强责任心； 4. 学习能力突出，具备一定创新意识和解决问题的能力； 5. 岗位涉及业务指标考核，需具备较强的抗压能力。 待遇： 运营岗位试用期实发薪资为5k，转正后实行底薪+绩效模式，依据运营考核结果发放，转正初期实收月薪约7k，普遍范围在7k-15k之间，收入随业绩增长而提升。 工作时间：9:00-18:00，单休制，做六休一。 对于经验丰富或过往业绩突出的候选人，可不适用上述薪酬结构，具体待遇支持面议。

岗位职责： 1、带领团队成员完成至少2个客户的深度对接（支持线上或线下会议形式）； 2、根据团队所负责客户的GMV目标达成情况，制定并优化运营策略； 3、主持团队每日例会，复盘客户问题并输出应对方案； 4、组织每周复盘会议，梳理现存问题并规划下周目标与执行策略； 5、设计商家培训及交付流程，开展各类运营培训，并持续更新CBM知识库与工具库； 6、处理日常协作事务（包括参与交付策略制定、配合前端销售工作、跟进商家投诉及退店事宜）； 任职要求： 1、【第一学历】本科及以上学历； 2、【专业经验】具备3年以上互联网电商领域商家运营背景，且在单一企业拥有连续1年以上管理10人以上团队的实操经历； 3、【办公软件】熟练运用PPT进行商家培训演示； 4、【软素质】具备良好的时间管理能力、深度分析思维以及真诚务实的品格； 你最关心的事情： 薪资组成： 【试用期】收入结构=基础工资+小组续签/增购激励奖金 【正式期】收入结构=基础工资+绩效工资＋小组续签/增购激励奖金 晋升通道： 【晋升依据】每个自然年度中超预期完成工作的月数 【晋升频次】每满一年至少实现一次职级调整 【发展方向】客户成功组大组长

【我们是谁？】 我公司成立于2008年，是一家专注于空气过滤、水过滤、特种无纺材料和特种纸领域的生产型厂家，正在从B端转型C端品牌电商。C端主营空调过滤网、防尘过滤棉、空气净化器滤芯、口罩、吸油面纸、新材料保鲜盒、等产品。自有工厂，集研发、生产、销售于一体。在过滤材料行业深耕多年，拥有37项领先全国的技术专利，全球头部客户群，员工150余人，销售总部位于上海，生产基地位于衢州、富阳、江苏，B端销售至北美、欧洲、中东、日韩等十余个国家，拥有供应链成本和品质把控的绝对优势。现因拓展国内电商业务，急需一位懂运营、敢创新的伙伴加入，共同打造垂直类目的头部品牌。 【岗位职责】 负责店铺（淘宝/抖音/拼多多/小红书/1688等平台）的整体运营规划，包括商品上下架、标题优化、详情页策划，完成销售目标。 熟悉家装建材或工业消耗品行业的玩法，针对空调滤网、过滤棉这类非标品/半标品进行精准的流量布局。 对付费推广（直通车/万相台/精准通）有实际操作经验，能通过数据分析控制获客成本，提升ROI。 针对产品的复购属性，搭建客户运营体系，通过微淘、粉丝群等维护老客户，提升复购率。 监控竞品动态，结合工厂优势，提炼产品的核心卖点（如厚度、过滤效率、可水洗等），定期向产品部门反馈改进建议。 根据平台分析，能提出产品开发意见，定期分析用户评价，反哺产品升级，推动产品迭代。 【任职要求】 2年以上电商运营经验，有家居日用、家装建材、空气净化、汽摩配或工业品运营经验者优先。 具备较强的数据敏感度，善于利用Excel或后台工具分析流量和销售数据。 了解平台规则，有一定的抗压能力，愿意在细分领域深耕，而不是只做泛品类目。 有爆款打造经验者优先，能清晰阐述自己的运营逻辑。 有成功的从0到1或从1到10的案例。 有一定的店铺详情页作图能力。 【加分项】 如果你对“甲醛”、“PM2.5”、“新风系统”、无纺布、熔喷布等关键词有了解，或者你自己就是DIY爱好者，能理解用户对过滤棉的需求痛点，请务必在简历中注明！ 【我们能提供】 货源优势：告别倒买倒卖，工厂直发，价格与库存你说了算。 技术优势：同类产品，技术全国领先 成长空间：类目正处于上升期，有机会从0到1搭建品牌，拒绝做螺丝钉。 薪资待遇：底薪 + 高提成（上不封顶）+ 五险 + 年终奖 + 各项福利。 【工作地址】 工作地址：杭州市上城区近江

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杭州市上城区丁桥招格力空调安装/维修，主做家用挂机，柜机，吸顶机，风管机，多联机安装，要求能吃苦耐劳，有责任心，服务态度好，必须要有高空作业证，外包计件挂机带货安装120-150一台，风管机多联机专业调试师傅两名，丁桥，乔司，临平有面包车最好只做格力安装，不专业没高空作业证焊工证勿扰

猪场招聘: 配怀技术员4人， 饲养员2人（夫妻工）， 要求50岁以内，身体健康，无不良嗜好，有经验的优先（不带小孩）； 工资加绩效，具体面议。 有意者电话联系：唐女士（） 地址：浙江省杭州市

岗位内容： 1. 负责电商平台的日常运作，包含商品发布、价格调整、订单跟进等基础运营事务； 2. 配合上级完成项目方案的制定、执行、过程管理及宣传推广等相关工作； 3. 处理平台用户的咨询与意见反馈，保障客户服务体验。 任职要求： 1. 有电商运营背景或相关领域工作经验者优先考虑； 2. 具备良好的沟通技巧、协调能力和组织能力； 3. 执行力强，工作积极主动，富有责任意识； 4. 能适应长时间处理复杂且重复性任务，具备较强的自我管理与计划安排能力。

工作职责： 1. 策划电商平台整体运营方案，涵盖商品陈列、基础优化及广告投放等内容； 2. 负责店铺核心数据指标，提升流量曝光与转化效率，科学管控运营成本； 3. 定期开展市场竞争分析与行业趋势研判，动态优化运营策略以保障产出效果； 4. 对接并维护第三方合作方关系，推动各项协作事项顺利执行。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具有5年以上电商平台运营工作经验，精通主流电商平台规则与操作流程； 2. 具备扎实的数据分析与处理能力，熟练操作各类数据工具； 3. 沟通协调能力强，具备团队协作意识，可高效联动内外部成员； 4. 学习能力强，善于归纳总结，持续探索创新推广方式，挖掘业务增长机会； 5. 工作态度积极，责任心强，能适应高强度工作压力。

应聘要求:会电脑打字，有良好沟通能力 上班时间:8小时工作，不加班 工作内容:处理日常事务，不销售~~~ 综合薪资:综合4000~6000哟 五险一金，带薪年假，节假日福利，空调办公，晋升机会多种

这是一份时间灵活的闲鱼兼职工作，特别适合上班族空闲时间参加、学生、或自由职业者。 工作内容： 在闲鱼平台发布指定的商品，日常简单维护(每天3-5分钟) 线上运营，无销售行为，只需要按要求发布素材，有客户问价简单回复，引导客户留下联系方式即可。 工作要求： 一部手机就可以，随时可做。每天3-5分钟简单好做 工作报酬： 一个有效客户联系方式10元(当天结算) 预计日结50-100元，月赚1500-3000元。全职优秀者可达5-6000元

1.经验要求：拥有1年以上电商平台（如天猫/淘宝、京东、抖音电商等）运营经验。 2.平台熟悉度：精通目标平台的规则、运营模式及推广工具。熟悉内容电商（拼多多、抖音、小红书）玩法者更佳。 3.数据分析能力：熟练使用生意参谋、京东商智、抖音罗盘等数据分析工具，具备较强的数据敏感度和逻辑分析能力。 4.推广技能：具备信息流广告投放经验，能独立制定推广计划并优化效果。 5.工具能力：熟练使用Office（尤其Excel）、PS基础操作、常用协同办公软件。

【岗位职责】 1. 负责短剧/小说产品在海外渠道（facebook、tiktok、google）的账号运营与广告精准投放，持续监控投放表现，确保每日实现高效增长，并对增长结果负责； 2. 深入理解项目投放策略，通过BI系统开展广告数据挖掘，优化投放方案与执行路径，对投放回报率负责； 3. 根据不同国家市场的投放数据进行内容评估，输出素材优化建议，协同团队探索高潜力爆款素材方向； 4. 按日、按周完成数据复盘与信息归集，及时提交工作进展报告及日常任务总结。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，具备广告投放经验者优先； 2. 曾独立管理年度投放规模超10万美金的账户，拥有相关渠道实操经验者更佳； 4. 具备一定的素材创意策划能力及素材数据解读能力； 5. 具备较强的抗压能力

1.负责tiktokshop美区跨境店日常运营。 2.通过Tiktokshop后台联系视频创作者，寄瑜伽服样品，给美国健身网红提出拍摄建议，帮她更好、更快地完成视频拍摄。 3.与网红做朋友，常联系多交流，使她更愿意为我们的品牌产出更多视频。 4.平铺拍摄视频宣传瑜伽服产品。 英语书面沟通能力良好，喜欢与人沟通交流，做过商务BD者优先。会视频拍摄、剪辑，会写视频脚本，有健身经历，穿过各品牌瑜伽服的，有海外网友的优先。综合条件优秀者小白亦可。

岗位职责: 1. 策划并落地会员营销方案，增强品牌影响力与用户互动效果。 2. 负责会员体系的日常运营维护，持续提升用户活跃水平与品牌粘性。 3. 开展会员数据洞察与分析，依据结果优化运营手段，提升用户体验与满意度。 任职要求： 1. 具备出色的沟通协调能力及团队协作意识，能高效推进各项任务执行。 2. 富有创新意识，可独立设计并推动实施高效的会员运营项目。 3. 具备扎实的数据分析功底，能基于数据反馈动态调整运营策略。

岗位职责： 1. 制定并落实抖音信息流广告的全流程运营规划 2. 跟踪广告投放数据，持续优化投放策略以提高投资回报率 3. 研判行业趋势及竞争对手广告动向，及时调整运营重点 4. 统筹团队推进广告素材创作、落地页迭代等相关工作 任职要求： 1. 拥有5年以上抖音信息流或同类广告平台投放实操经验 2. 掌握抖音平台运营规范及广告审核相关要求 3. 具备扎实的数据分析能力，能够依托数据驱动策略优化 4. 具备较强的团队配合意识与项目协调管理能力

需要连锁餐饮/茶饮线上运营岗经验（无相关经验者请勿扰） 工作职责: 1、主导浙江分公司线上渠道的整体运营规划，涵盖外卖与团购业务，以外卖平台为核心，推动销售业绩持续增长； 2、推进公司重点运营项目落地，如打造外卖榜单Top门店、新店开业专项支持，确保达成既定目标，同步提升区域门店在外卖平台的综合评分； 3、定期收集并分析各平台运营数据，统筹研判外卖市场动态，开展包括竞品分析、品类热销榜单研究等工作，基于数据洞察优化调整线上运营方案； 4、对外结合企业优势及可用资源，精准识别合作机会，根据业务需求建立并完善在各第三方平台的运营体系； 5、对内深入理解浙江分公司各门店的个性化运营需求，制定并输出适配不同区域门店的差异化配置策略。 任职资格: 1、大专及以上学历，具备3年以上连锁餐饮行业外卖运营工作经验； 2、精通美团外卖、饿了么、大众点评、商户小程序、抖音等平台的后台操作逻辑； 3、掌握外卖平台运作模式与核心策略，熟悉各类功能模块设置及营销活动规则，能灵活组合运用形成有效的线上推广方案； 4、具备系统性规划能力、数据分析与管理能力、资源整合能力，擅长数据挖掘与用户行为研究，对产品和用户需求有深刻认知； 5、拥有良好的沟通协调能力，自我驱动意识强，善于主动思考，具备较强的抗压性和执行力。 加分项：有全国百强大型连锁餐饮企业或主流外卖平台实操运营经验者优先。

欢迎0经验小伙伴投递简历！ 一、岗位职责： 1、拓展达人资源，主动学习并挖掘TikTok潜力创作者，搭建优质资源库，深入研究达人生态体系； 2、开展合作沟通，在导师指导下与达人对接合作事宜，制定合作方案，妥善解决合作中的问题，建立稳定合作关系； 3、推进项目执行，全程跟进达人合作流程，监督内容创作、拍摄及发布环节，收集数据反馈以优化后续合作策略； 4、追踪市场动向，关注平台规则更新与行业趋势，分析竞争对手动态，及时调整合作方向与方法； 5、协调内部联动，与相关部门高效协作，共享达人资源与市场信息，确保合作目标与公司战略一致。 二、任职要求： 1、本科及以上学历，英语四级以上水平，对媒介工作有热情，学习能力强的候选人优先，具备相关实习经验者更佳； 2、主动了解TikTok平台机制与玩法，对热点话题和流行趋势具有敏锐感知力； 3、具备良好沟通基础，能在团队支持下逐步提升商务洽谈技巧； 4、愿意投入精力学习数据分析，用于评估达人合作成效； 5、具备团队合作意识，能高效处理多项任务并行的工作节奏； 6、学习与适应能力突出，能够快速掌握新知识与操作技能。 若您认同挑战、有信心胜任，欢迎加入我们，共同开拓TikTok业务新篇章！ 素质要求： 1.【抗压耐劳】媒介工作具有较强的销售属性，需持续开发并与达人建立联系，经历筛选、对接到最终合作的全过程，需具备足够的耐心与坚持； 2.【自我驱动】在合作过程中不断探索优化路径，如沟通话术、内容脚本等，通过试错与复盘持续提升达人GPM，需有强烈内在驱动力推动自我进步； 3.【执行反馈】对个人工作进度及相关指标主动推进与把关，如建联率、寄样率、履约率等，每周目标完成情况及任务进展需及时汇报与总结； 4.【同理心】理解消费者需求与达人立场，深入研究如何实现更高转化效果； 5.【沟通协调】满足跨部门协作中的沟通需求，清晰传达配合要点，让同事明确协作方式，让上级高效掌握工作成果。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-11-30 岗位职责： 1、负责碰一碰设备的安装，商家具备收银机即可开展 2、商户资源由后台统一提供 薪资待遇： 1、180元/台（周结）+每日红包（日结） 2、操作流程简便，提供培训指导 3、无需坐班，不打卡，时间自主安排 全程无需支付任何费用

公司具备供应链端设计与生产优势，主营中高端四季女装，风格定位极简通勤风，小红书及淘宝店铺为新设门店，欢迎有意向成为项目合伙人的运营人才深入沟通。 岗位职责： 1. 负责公司小红书、淘宝等电商平台的日常运营及营销推广工作； 2. 独立完成商品上架链接操作，按节奏申报平台活动，熟练运用直通车、引力魔方、抖+等推广工具实现产品优化与流量提升； 3. 策划并执行店铺促销方案与整体运营计划，制定营销策略，追踪活动效果并进行数据分析复盘； 4. 关注女装行业动态与流行趋势，具备时尚敏锐度，结合市场变化及时调整店铺运营方向； 5. 以目标达成为核心，对店铺销售业绩与盈利能力承担直接责任。 任职要求： 1. 具备3年以上淘宝女装类目或小红书店铺运营推广实操经验； 2. 拥有从0到1独立运营新店的成功案例； 3. 数据分析能力强，能熟练使用平台数据工具进行诊断分析，并提出有效优化建议； 4. 具备良好的团队协作意识，责任心强，注重结果交付。 公司位于临平区云尚工园，单休 9:00-18:00，请仔细阅读招聘信息后沟通。

岗位职责： 1.负责国内电商平台（如天猫、京东、拼多多等）的日常运营与管理，制定并执行店铺运营策略，提升店铺流量与转化率 2.分析市场数据与用户行为，优化商品标题、主图、详情页等关键要素，提高搜索排名和点击率 3.策划并实施促销活动、直播带货及平台大促活动，完成销售目标并提升品牌曝光度 4.协调设计、客服、仓储等团队资源，确保店铺运营各环节高效协同 5.监控竞品动态与行业趋势，定期输出运营分析报告，提出可行性优化建议 任职要求： 1.学历不限，具备电商或市场营销相关专业背景者优先 2.有1-3年及以上国内电商运营经验，熟悉主流电商平台规则与推广工具 3.具备良好的数据分析能力，熟练使用Excel、生意参谋等数据工具 4.工作积极主动，具备较强的沟通协调能力和团队合作意识 5.对电商行业有热情，能适应快节奏工作环境，抗压能力强

【钱鸿集团全资子公司：心灿科技（杭州）有限公司任职，主品牌kidpop，专注母婴领域儿童学步车产品】 【办公地点：萧山区钱江世纪城板块附近3公里左右，钱江农场】 【工作时间及待遇：朝九晚六，双休，法定节假日正常休假；13薪】 【具备跨境电商或母婴行业从业背景者优先考虑！】 1.负责亚马逊平台账号的规范操作，保障账户安全并维持良好的运营绩效。 2.承担亚马逊店铺的日常运营管理，包括商品发布、listing优化、售后服务及站内外广告投放。 3.结合公司销售目标，拟定销售策略，推动任务达成，并完成销售数据报表的编制。 4.开展市场调研，跟踪竞品动态，把握行业趋势，持续评估与优化产品关键词，提升搜索排名。 5.管理库存状态，防范断货与积压风险，科学规划发货节奏与补货方案。 6.探索并实践各类Amazon平台推广方式，提升产品曝光度与转化率。 任职要求： 1.具备2年以上亚马逊运营经历，熟悉选品流程与新品推广，能独立运作产品链接，有日本、澳洲站点实操经验者优先。 2.英语水平达六级，本科及以上学历。 3.熟练使用Office办公软件，具备自主数据分析能力，可输出具落地性的优化建议。 4.心态稳定，抗压能力强，沟通顺畅，具备团队协作意识与整体观。 5.保持探索欲，思维敏锐，对潜在市场机会具有主动挖掘意愿。

岗位职责： 1.负责抖店的日常运营管理，跟进平台各类活动并按时参与报名； 2.及时完成商品上下架操作，监控库存状态及订单履约时效； 3.熟练掌握商品卡投放流程：独立搭建千川推广计划，并持续跟踪数据表现； 4.协同短视频团队产出高转化内容，评估视频素材效果，推动优化迭代； 5.定期开展数据分析，涵盖GMV、广告投入、ROI、退货率等核心指标。 任职资格： 1.具备一年以上抖店运营经验，有女装类目背景，熟练使用抖店后台、巨量千川、电商罗盘等工具； 2.擅长商品卡投流操作； 3.具备良好的沟通表达能力，抗压性强，能适应快节奏工作环境。