【岗位职责】 1. 分析生产流程，提出优化建议。 2. 制定生产效率提升方案。 3. 与其他部门合作，保障生产顺利进行。 4. 使用数据分析工具分析生产数据。 5. 研究新的生产技术和方法。 【岗位要求】 1. 工业工程背景。 2. 熟练使用相关工程软件。 3. 良好的沟通和团队协作能力。

1、开展制造成本分析，减少报废损失，实现制造成本的有效管控 2、主导标准工时与人员定额的制定，为厂区效率提升及成本核算提供数据支持 3、针对产品工艺流程及产线布局中存在的不合理环节，提出优化建议 4、配合工厂布局规划，改善物流路径，提升空间使用效率，增强生产流程连贯性 5、负责IE在生产现场的应用与改进，运用IE工具消除浪费，达成降本增效目标 6、推进人机协作优化，提升作业舒适度与人力资源利用效率 7、跟踪各项改善措施的实施进度，确保改善方案有效落地 8、协同各职能部门，推动跨部门项目顺利执行 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，工业工程相关专业 2、具备4年以上IE领域工作经验，精通IE理论并能熟练应用于实际场景 3、具备较强的规划能力、归纳总结能力及沟通协调能力，富有职业理想与技术探索精神

【岗位职责】 1. 制造成本分析，降低报废成本，从而降低制造成本； 2. 推动标准工时、人员定额制订工作，作为厂区效率改善，成本评估之依据； 3. 对产品工艺方法、产线结构不合理提出改善意见； 4. 协助提高规划工厂布置、优化物流、增加空间利用率，提高生产流程的流畅性； 5. 负责IE生产现场的改善，通过IE手法推动浪费消除、成本节约，效率提升； 6. 推动人机工程改善，提高人力效率提升； 7. 跟进改善案例的执行落地实况；

1. 新品可制造性分析与评估 2. 制定并开发制造工艺，测试生产治具的稳定性与可靠性 3. 检查试产阶段可制造性要求的落实情况，确保设计转化顺利 4. 跟踪试产过程中出现的问题，结合可制造性验证结果优化设计可行性 5. 开展小批量试制，确认产品具备量产条件并满足预定目标 6. 识别并管控量产前各类风险点，推动问题闭环解决 7. 验证生产工艺流程及产品质量控制方案的有效性 8. 掌握孔轴类精密配合技术，能够高效处理试产中的异常状况 9. 熟悉新产品导入量产的整体流程，了解机加、压铸、注塑、冲压、镜片等相关工艺特点

应届生储备干部 5K-8K（周末双休） 一、【福利待遇】 1、以培养公司未来核心骨干及管理人才为导向，晋升通道公开透明：基础岗-组长-主管-经理-总监（能力决定晋升，不拘泥资历） 2、起薪高于普通岗位，收入更具竞争力：无责任底薪￥3500-￥5000+提成12%～25% 3、完善培训体系：实行一对一导师制，经验丰富的同事全程指导，快速适应工作节奏 4、职业发展空间广阔：深耕行业10年，昆明设有3家分公司，平台稳定有保障 5、周末双休+五险+法定节假日休息+年度盛典+冬季运动会+国内外旅游+春游踏青+周年庆典+节日福利+新人奖励+优秀员工奖+个人奖项+带薪年假等 二、【工作职责】 1、负责收集新客户信息，并开展沟通，完成客户开发 2、通过电话与客户高效交流，准确把握客户需求 3、持续维护现有客户关系，提升客户价值，挖掘合作潜力 4、定期回访合作客户，增强互动，构建长期稳定的合作纽带 三、【任职资格】 1、大专及以上学历（大四在读可实习），专业不限 2、年龄20-28岁，踏实肯干，认同互联网行业发展前景；具备较强的学习能力、逻辑分析能力以及语言表达与谈判技巧 工作时间：8:30-12:00；13:30-18:00，周末双休，法定节假日正常休息 负责人：唐老师 地址：云南省昆明市盘龙区万宏路奥斯迪商务中心B座16楼 职位福利：绩效奖金、带薪年假、补充医疗保险、出国游、周末双休、多次晋升机会、年轻化团队、朝九晚五 职位亮点：无责底薪保障 双休 不加班

工作职责 1. 参与公司重点业务板块的轮岗锻炼，全面掌握新能源设备研发、生产或市场运营各环节的实际运作。 2. 配合部门主管推进技术方案实施、项目节点把控及客户沟通协调等具体工作。 3. 积极研习行业先进技术与管理理念，按时提交实践复盘报告，为团队效率提升提供可行性建议。

岗位职责： 1. 开展激光焊接工艺的研究与优化工作，持续提高焊接质量与生产效率； 2. 跟踪生产现场运行情况，及时处理激光焊接过程中的技术异常，保障产线稳定运转； 3. 制定并完善激光焊接相关工艺文档，如作业指导书、工艺参数设定等； 4. 协同相关部门协作，推进新工艺落地实施及现有工艺的迭代升级。 任职要求： 1. 掌握激光焊接原理及常用材料的焊接性能，具备实际操作背景； 2. 具备较强的故障分析与处理能力，能独立应对生产中出现的技术问题； 3. 具有良好的团队协作意识和沟通协调能力，能够高效配合团队完成任务； 4. 工作细致认真，责任心强，能适应高强度的工作节奏。

岗位内容： 1. 负责电器研发项目的整体规划、方案制定、执行推进及全过程管理，确保项目按既定时间节点和质量标准顺利交付； 2. 带领技术团队开展研发工作，激发团队成员的创新潜能与工作热情； 3. 持续改进产品开发流程，提高研发工作的效率与输出成果的质量水平； 4. 参与电器市场趋势分析与用户需求研究，为产品创新方向提供专业建议。 任职要求： 1. 本科及以上学历，电气、电子、自动化等相关专业毕业； 2. 具备2年以上电器产品研发经历，其中至少1年从事项目管理工作； 3. 熟知电器产品从研发到测试的全流程及相关技术规范，掌握常用测试手段与方法； 4. 拥有良好的团队协作与沟通技巧，具备较强的统筹协调能力。

工作地点：目前主要是湖北厂区在要人，介意者请勿投递。现区3厂、4厂扩建，面向全国招聘大学毕业生，签订劳动合同正式工，入职缴纳五险一金。 招聘职位：储备干部/技术员 【岗位要求】 1. 大专及本科学历，男女不限。【薪资待遇】 1. 薪资范围：7000-9000元/月。 2. 职位底薪：3000-5000元/月。 3. 发薪日期：10日。 4. 社保类型：入职缴纳五险一金。 【福利待遇】 1. 奖金补贴：餐补，房补，夜班补助，加班费，绩效奖金，全勤奖，工龄奖。 2. 年终奖：1-3个月工资。 【工作时间】 1. 8:...

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大河篆湾招聘带班1人，明天到岗。

【岗位职责】 1. 标准工时与产能管理：开展现场作业测定，建立、维护各工序标准工时数据库；核算产线理论/实际产能，输出产能分析报告，支撑生产排产、人力配置、成本核算；分析异常工时损失，推动改善降低无效工时。 2. 产线与物流布局优化：车间产线、工位设置、物料物流路径优化，减少搬运、等待浪费；参与新产品导入的前期规划，完成产能评估、工位布局方案输出及落地跟进。 3. 现场精益改善：运用IE七大手法、价值流VSM、产线平衡LOB、SMED快速换模等工具，识别涂布、镀铝、分切、复卷等薄膜生产工序瓶颈；牵头改善项目，提升产线平衡率、OEE设备综合效率，降低制造成本、物料损耗。 4. 作业标准化建设：协助工艺完善SOP作业指导书，推动现场标准化作业；开展作业观察，规范员工作业动作，组织一线人员改善培训，沉淀改善案例。 5. 降本增效项目推进：识别生产过程浪费点，输出降本改善方案，跨生产、工艺、设备、质保团队推动落地；跟踪改善指标达成，定期输出效率、成本改善复盘报告。 6. 其他工作：对接MES/ERP系统，梳理生产数据；完成上级交办的其他IE相关工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，工业工程优先，机械、自动化、材料等相关专业。 2. 2-3年及以上制造业IE工程师工作经验；有涂布、薄膜、新材料、化工、塑胶行业优先。 3. 熟练掌握IE基础工具：工时测定、产线平衡、价值流分析、精益改善；会使用CAD优先。 4. 具备数据分析能力，能独立输出改善报告；了解MES系统优先。 5. 深入生产现场，具备较强问题分析能力，良好跨部门沟通推动能力，结果导向。

职位概述：负责各车间提效降本工作，专项改善的推进与闭环报告输出，自动化的导入。 【岗位职责】 1. 协助生产各部门进行人员精简及人员配置规划。 2. 协助生产各部门剔除各种浪费，进行品质、效率、成本、工艺等各项改善。 3. 负责新旧项目各项改善的专案推进、实施及横向推广。 4. 负责半自动/自动化设备的设计与制作，或评估引进与导入。 5. 协助生产部处理各种异常，包括原因分析调查、改善对策制定实施且闭环跟进。 6. 负责厂房厂区规划、车间布局精益生产规划、生产拉线Layout图规划。 7. 完成上级临时安排的其它工作。 【岗位要求】 1. 从事IE/PIE相关岗位3年以上。 2. 熟悉五金产品制作流程及工艺，有压铸行业计件定价工作经验。 3. 善于工艺改善，能剔除制程中的各种浪费，达到提效降本之目的。 4. 具备生产异常处理的分析和解决能力，有过成功改善案例。

【岗位职责】 1. 推进精益改善工作，推动MPS数字化工具的应用落地，开展工厂评价指导，促进工厂管理提升。 2. 组织各工厂建立年度成本降低策略及目标，并监控达成情况。 3. 参与各项改善工具的学习，培训指导工厂相关人员，监控各工厂Key user培训，推进各工厂改善工具的应用落地。 4.推进各工厂自动化、数字化、智能化建设工具/系统改善，包括生产效率、质量管控、过程检测、供应链等各方面的改善规划、功能需求收集、资源协调及应用测试等。 5. 识别工厂信息化项目需求，与业务人员共同策划系统功能，参与项目调研。 6. 参与现场信息化系统培训工作，推动新系统运营上线。 7. 严格遵守HSE管理规定，自发开展风险识别与措施改进。 【岗位要求】 1. 本科学历，5-10年汽车车灯行业精益推进、生产管理工作经验。 2. 具备独立精益活动策划、开展及实施的能力。 3. 具备审核能力，能够独立进行工厂MPS审核。 4. 具备较强的语言表达及汇报能力。 5. 具备项目管理需求策划与分析、培训、测试、跟进、汇报及文档编写能力。

【岗位职责】 1. 新产品的导入、试产的安排、生产指导； 2. 新产品工时评估； 3. 规划工厂布置，优化物流； 4. 设备评估； 5. 改善提案； 6. 标准化分析研究（操作分析，流程分析），确定标准化流程等； 7. 改善作业方式及线平衡，提升作业效率； 【岗位要求】 1. 大专以上学历； 2. 3年以上从事IE相关工作经验； 3. 熟练操作CAD、办公软件； 4. 数据逻辑能力强，工业工程相关专业毕业者优先。

【岗位职责】 1. 负责福建省内分拣场地标准化工作的跟进，包含操作标准化和6S工作的推进； 2. 负责对集团推广的工具设备，在福建省区分拣场地进行落地实施； 3. 承接集团推广的其他项目类工作。

【岗位职责】 1. 根据部门业务，策划生产组织架构，为成员提供必要的服务资源支持。 2. 根据PMC生产计划，合理安排人员生产。 3. 分析生产数据，优化过程，降低制造成本。 4. 按时按量完成生产安全教育培训。 5. 组织团队分析公司出现的安全事故，分享至所有成员，并针对性制定有效措施。 【岗位要求】 1. 3年以上生产制造企业管理经验，有同行业生产管理经验者优先。 2. 熟悉生产制造的部门运作和流程，擅长生产控制及现场管理，精通生产制造的各个环节和工艺流程。 3. 具备优秀的组织能力、沟通能力、规划能力。

工作地点：黔南瓮安 【岗位职责】 1. 承担生产现场全品类化工设备的全生命周期运维管理职责，落地日常巡检、运行状态动态监测、故障根因排查及维修技术指导，第一时间响应并处置设备异常，筑牢生产连续稳定运行的设备基础。 2. 牵头新购化工设备的安装调试、竣工验收全流程工作，严格校验设备安装精度与生产工艺的匹配度，跟进设备投用初期的运行参数迭代校准，保障新设备按节点顺利达产。 3. 主导搭建设备运维标准化体系，编制设备操作、维护保养的规范技术文档，制定周期性检修、预防性维护计划并推动执行落地，持续跟踪设备核心运行指标，动态优化设备运维策略。 4. 紧扣生产工艺迭代需求推进设备技术优化与改造，攻坚设备运行中的瓶颈问题，有效降低设备故障率与综合运维成本，全面提升设备综合运行效率。 5. 协同落实设备条线的安全合规管理，常态化排查设备运行全流程的安全隐患，跟进隐患整改的全流程闭环，确保设备运行完全符合安全生产规范要求。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，5年以上相关岗位经验，具备过程装备与控制工程、机械设计制造及其自动化、机电一体化、化工机械等相关专业背景，掌握扎实的化工设备原理、机械结构设计、材料防腐等专业基础知识。 2. 熟知化工生产场景下常用设备（含反应釜、输送泵、换热设备、分离设备等）的结构原理、运维核心要点及故障排查逻辑，具备生产现场设备突发问题的快速响应与处置能力。 3. 可熟练运用CAD等工程绘图工具完成设备零部件图纸绘制、技改方案图纸输出，具备独立撰写设备技术方案、作业指导书等正式技术文档的能力。 4. 拥有较强的现场落地执行能力与跨部门协同意识，能够联动生产、工艺、安全等多团队推进设备相关工作落地，工作严谨细致，具备高度的安全责任意识。

要求有洗涤厂经验，三到五年，生产，管理，销售，的有缘人

【岗位职责】 1. 负责曲靖基地各车间制程控制和异常调查，及各阶段产品验证效果与追踪； 2. 负责各车间检测数据审核，根据中心下发标准对IPQC进行培训及内部标准更新。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，材料类、化学类、理工类专业； 2. 熟练使用QC七大手法进行分析问题； 3. 具有较强的分析管理经验； 4. 熟悉各种办公软件的运用； 5. 熟悉EXCEL办公软件； 6. 熟练掌握各项异常的关键点控制； 7. 能够协调处理制程异常； 8. 较强的逻辑思维能力、沟通协调能力以及很强的执行能力； 9. 具备团队管理经验以及一定的影响力； 10. 具备较强的文字撰写能力。

【岗位要求】 1. 机械工程相关专业，专科及以上学历，五年以上非标自动化设计经验。 2. 熟练CAD、SolidWorks等制图设计工具。 3. 熟悉产品外观、结构设计，熟悉机械加工等相关知识。 4. 具备独立解决技术问题的能力，有较强的创新意识，具有良好的沟通能力。 5. 工作认真负责，严谨细致，有良好的团队精神和沟通能力。 6. 掌握5S管理技术。 【岗位职责】 1. 根据产品及项目需求，提供产品结构的设计或修改方案，部件选型、设计图纸输出。 2. 负责包括外观和内部的产品结构设计，参与产品的结构装配及其工艺编制工作。 3. 负责产品整体结构方案设计、验证及验收工作。 4. 熟悉产品研发流程，能独立的构思、设计、完善产品结构设计，同时还要求具备分析与解决生产中所遇问题的能力。

1. 熟悉并沉淀不同岗位的工作内容。 2. 协助领导完成辅助性工作。 3. 处理日常基础工作。

**招聘要求：** 1.大专及以上学历，年龄18-45岁； 2.熟练掌握CAD、SolidWorks或其他绘图软件； 3.拥有2年以上绘图及编程工作经验； 4.精通数控工艺，对材料金属性能及表面处理有丰富经验； 5.善于应对现场突发状况，学习能力强，勤于思考，并能通过专业知识在一线监督和指导生产工艺； 6.具备良好的心理素质，优秀的书写、表达及沟通能力，工作责任感强，原则性坚定，能吃苦耐劳。 试用期：1-3个月 薪资待遇： 工作地址：云南省曲靖市师宗县大同工业园区（机动车驾考中心对面）

岗位职责： 1、依据制造等部门提交的设备维护计划，及时调配维修团队开展设备检修，确保生产流程稳定运行； 2、定期组织机修人员对生产设备进行维护与保养，汇总并分析故障维修数据，推动维修流程持续优化； 3、为机械维修提供技术支持，针对突发设备故障快速制定应急抢修方案，并现场督导执行，降低停机时长； 4、结合产品及工艺需求，参与设备的技术升级与改造，提升设备运行效率与稳定性； 5、负责公司技术改造项目中机械设备模块的设计、安装及调试工作； 6、协助部门完成每月机电设备备品备件的需求计划编制； 7、协同仓库开展安全库存管理，准确登记备件消耗数据及使用周期； 8、对新进机械设备进行质量验收，整理相关技术文档，并及时完成归档流程； 9、跟踪新设备运行数据，开展运行效能分析，提出优化建议与管控措施，提升设备产出能力。 任职要求： 1、大专及以上学历，主修设备管理、机电一体化或机械自动化等相关专业； 2、精通机械传动、液压气动系统及电气控制原理； 3、具备3年以上设备管理或维修工作经验，具有扎实的现场维修技能和故障判断能力； 4、熟练操作WORD、EXCEL、CAD等办公及绘图软件，可独立完成设备零部件加工图纸绘制并支持外协加工。

岗位职责： 1.负责冲压模具结构设计、优化及图纸绘制，确保符合工艺与生产要求 2. 参与新模具试模、调试及问题分析，提出改进方案并跟踪落地 3.指导徒弟完成模具设计基础训练、标准件选型及DFM分析实践 4.协同工艺、生产部门完成模具验收、维护计划制定及寿命管理 5. 持续学习行业新技术（如级进模、多工位模设计），提升团队专业能力 任职要求： 1. 对冲压模具设计有浓厚兴趣，愿意长期深耕该领域 2. 具备基础机械制图与AutoCAD/UG等软件操作能力，应届生亦可培养 3.学习能力强，能主动思考、勤于动手，具备良好的沟通与协作意识 4. 最低学历不限，中专/技校及以上学历优先，有相关实习经验者更佳 5. 工作踏实认真，有责任心，能接受阶段性项目攻坚与带教任务

【岗位职责】 1. 设备采购与生产硬件管理：根据生产需求、产能规划及产品工艺标准，负责生产线设备调研、采买、验收及投产落地。建立设备台账与日常维护机制，保障生产线稳定、高效运转，适配公司整体生产目标。 2. 生产统筹与效率优化提升：围绕公司生产目标统筹两个厂区的整体生产计划排布与工序管理。针对性优化生产流程、工序衔接、产线布局，排查生产瓶颈问题，持续提升产能、降低生产成本，以落地生产结果、提升整体生产效益为核心开展各项优化工作。 3. 全流程产品品控管理：建立、完善双厂区生产品质管控标准与质检流程，落实原材料巡检、制程管控、成品检验全链条品控工作。监督品控制度落地，及时处理生产不良、品质异常问题，复盘品质问题根源并制定整改、预防方案，稳定产品质量、降低不良率，保障出货品质达标。 4. 双厂区人员统筹与管理衔接：全面负责两个厂区生产团队的统筹管理、人力优化配置。根据各厂区生产需求统筹岗位衔接，平衡两厂产能与人力配比。负责团队日常管理、工作督导、纪律管理、效能提升，理顺各项工作衔接，保证生产工作高效协同、有序运转。 5. 经营落地与高层对接：严格执行公司各项工作部署，制定生产目标并落地达成，定期向公司汇报产能、品质、设备、人员、成本等经营情况，及时上报生产重大问题并提供解决方案，对厂区整体生产经营结果全权负责。 【岗位要求】 1. 有多厂区/双厂统筹管理经验，熟悉工厂生产、设备、品质、人员全盘管理； 2. 熟悉生产型企业设备采购、产线优化、效率提升、品质管控全流程，有实打实的生产降本、提效、提质成功经验； 3. 具备极强的统筹能力、跨厂区协调能力、人员管理能力，能够灵活调配双厂人力、统筹生产资源，解决现场各类生产管理问题； 4. 结果导向，执行力强，责任心强，能直接对接董事长开展工作，服从公司战略安排，抗压能力强； 5. 有食品制造、加工厂、流水线生产企业厂长经验者优先录用。

1. 参与企业业务培训，增强专业能力； 2. 轮岗实践各职能部门，全面掌握运作流程； 3. 深度参与实际项目，积累实战经验； 4. 总结并反馈学习成效，推动优化提升。 诚邀加入，携手共进！