红河私募基金经理招聘
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人事经理月结
人力资源经理岗位职责:1、审核、修订企业规章制度及流程审批,以公平性、公正性为原则,监督检查各项制度落实情况;2、企业组织架构的搭建和完善,划分各岗位的职责;3、根据公司的业务发展目标,定制人力资源规划,采取多种方式拓展人员招聘渠道,规范招聘流程,参与对关键岗位应聘人员面试筛选,提高招聘质量,降低招聘费用,确保公司的人力资源存量满足业务发展需要;4、根据业务发展需要,定制并组织实施员工培训计划,组织技能考核鉴定,监督培训效果评估,合理控制培训费用,提升公司的人力资源质量;5、根据公司的业务向导,定制绩效考核管理制度,落实考核指标并监督执行,统计考核结果,管理考评文件,做好考评后的绩效改进、沟通6、审核、修订人事行政管理规章制度,进行日常人事行政工作的组织与管理;为其他部门提供及时有效的服务保障;7、可以适应出差,外出培训任职要求:1、本科以及学历,人力资源管理、行政管理等相关专业2、具备5年以上以上人力资源管理相关工作经验,有较强的组织协调能力和团队管理能力;3、熟悉劳动法律法规,了解人力资源管理相关政策和流程;4、具备良好的沟通能力和人际交往能力,能够有效地处理员工关系;5、具备较强的计划和执行能力,能够独立完成工作任务;6、熟练使用各类办公软件等薪资待遇:1、工作时间:早九晚六,月休四天2、薪资5K-10K3、享五险、享国家节假日、年终奖、团建、聚餐等福利
红河 蒙自市
9月14日 11:29拨打电话
客户经理年终奖生日福利五险社保月结初中及以上经验不限全职兼职销售额提成地推销售面销/陌拜渠道销售电话销售网络销售基本坐班个人企业
招聘客户经理,男女不限,年龄25-45周岁,有保险、中介、金融、销售等行业经验者优先,工作时间早9晚6,底薪+提成+奖金+免费培训
客户经理包吃社保餐补生日福利五险月结中专及以上全职销售额提成按单提成门店销售直销基本坐班个人企业
客户经理1.任职要求:中专及以上学历,有驾驶证(C1)驾照;年龄22-35岁,女生工作经验不限,形象气质佳,沟通表达能力强即可,加入后会有专人带教;男生有汽车4S店销售工作经验优先考虑优秀人员也可放宽条件;沟通表达能力强,工作态度积极,热爱汽车行业。2.岗位职责:负责接待、咨询工作,为客户提供专业的汽车销售咨询服务;了解客户需求,提供合适车型,进行商务谈判;负责业务跟进及汽车销售手续办理等服务工作;3.福利待遇:社会保险节假日福利公司提供午餐销售奖金团队聚餐带薪年假等。薪资待遇5000-20000。工作时间:08:30~18:00联系方式:徐女士工作地址:楚雄永迪比亚迪4S店滇中汽车城2-2号展厅(备注:如果您对这个职位感兴趣,请投递简历后尽快打电话联系我约时间面试,我们期待您的加入!)
酒店经理1-2人月结全职
酒店经理
西双版纳 景洪市
11月9日 21:43拨打电话
高薪诚聘HR
5000-6000元/月
人事经理月结全职
人力资源或行政管理专业毕业,本科学历,有工程类公司工作经验,5年以上岗位经历,有人才资源者优先。
昭通 威信县
10月27日 18:37拨打电话
客户经理月结经验不限大专及以上
招聘储备主管和客户经理,25岁以上,大专及以上学历,无专业和经验限制
人事经理
负责公司各部门的招聘,面试,入职,离职的办理。朝九晚五,
昆明
7月25日 15:08拨打电话
人事经理月结全职
岗位职责:1.协助公司领导完成行政人事相关事务管理;2.参与公司招聘、考勤等工作,执行公司各项制度与管理流程的实施;3.协助负责人安排各项会议的日常与议程,行政公文处理、办公采购等及事务管理;4.负责财务统计报表及各类文档的整理归档;5.协助负责人做好对外接待及对内后勤管理工作;6.负责公司资料的整理;7.参与公司管理和项目管理等工作;8.策划和组织公司团建活动;9.完成上级领导交办的其他任务;
昆明 官渡区
10月28日 16:10拨打电话
大堂经理1-2人月结
大堂经理1、年龄25岁-35岁,大专及以上学历;2、口齿伶俐,有较强的社交能力和语言组织能力,责任心强,工作踏实认真;3、服从管理,积极配合各个环节工作,无不良社会行为;4、熟悉计算机基本操作;5、能和公司齐心协力,完成日常工作要求;6、具体工作事项面议。薪资福利:3000-6000招工人数:1名工作时间:8:00-17:00福利待遇:周日及国家规定节假日均休息工作地址:通海县河西镇
玉溪 通海县
12月4日 15:33拨打电话
酒店经理月结
综合管理人员45周岁以下,专科及以上学历,3年以上三星级及以上酒店管理、民宿管理经验,熟悉酒店行业从业规范,能够熟练使用办公软件和酒店管理软件,具备较强的责任心及沟通能力,执行力强。负责综合管理工作薪资福利:面谈,试用期1-3个月, 工作地点:德宏州内,芒市、瑞丽、梁河工作地址:芒市人保路延长线50号
德宏 芒市
11月26日 16:50拨打电话
挖机司机1-2个月
两个月活 建水 找师傅
红河
12月7日 03:29拨打电话
资料员1-2个月1-2人月结全职其他资料
能熟练运用各种办公软件,负责项目资料的整理,归档和管理,
红河 屏边苗族
12月7日 03:20拨打电话
压路机司机
竹园找个压路机驾驶员,
红河
12月7日 02:19拨打电话
挖机司机
白水明天来个带班生手勿扰
红河
12月7日 01:34拨打电话
挖机司机
弥勒城找驾驶员150长开半桶水勿扰
红河 弥勒市
12月7日 01:23拨打电话
人事经理
招聘:人事经理/办公室主任(6000-6500/月)薪资:6000-6500元有相关工作经验者优先,有意者面议
金华
12月7日 00:49拨打电话
行政经理
招聘:人事行政经理薪资:面议电话联系
金华
12月7日 00:49拨打电话
人事经理
招聘:行政人事主管薪资:7000-13000元1.拟定行政及人事管理规章制度及工作流程,并监督执行。2.根据岗位要求,协调组织相关机构的人员招聘与甄选。3.管理相关机构员工劳动人事关系。4.落实相关机构员工薪酬与福利的分配。5.协调组织相关机构的员工绩效管理。6.拟订培训计划,组织员工培训,协助员工拟订个人职业生涯规划。7.人力资源的调研工作,了解人力资源市场状况。8.相关机构的人力资源配置,监控人力资源预算的执行情况。等相关事务
金华
12月7日 00:45拨打电话
业务经理人事经理
招聘如下:人事经理1名,两年以上人事经验!业务经理若干,有销售经验者优先!月薪1.2W-1.8W(提前预约面试)联系电话:()
郑州
12月6日 23:19拨打电话
人事经理
招聘:人事主管薪资:面议主要工作负责招聘!
重庆
12月6日 23:10拨打电话
客房服务员月结全职
招聘岗位客房服务员【任职要求】1、45周岁以内,品貌端正,身体健康;2、工作认真负责、做事踏实细致、有耐心、吃苦耐劳;3、服务意识强,良好的团队合作精神;4、服从领导安排。【工资及福利待遇】3500-5000元有计件提成(月休4天)提供食宿【上班时间】9:00——18:00工作地点:弥勒东风韵美憬阁精选酒店联系人:王女士电话:
红河急招酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结
【尚客主题酒店】招聘前台收银员工 1名年龄要求:20岁30岁,有责任心能吃苦耐劳,工作内容负责前台收银接待工作,月工资3000元至4000元,有前台工作经验者优先联系人:张先生
红河
11月29日 09:35拨打电话
酒店前台月结
酒店前台18-35岁,有一定的安全责任及团队意识,身体健康,工作积极,服从安排,有相关工作者优先。酒店前台日常收银工作薪资福利:2400元+提成招工人数:3名
红河
12月5日 12:01拨打电话
电话销售销售额提成
招电话销售明天办理移动业务,处理移动问题
红河 蒙自市
8月1日 15:29拨打电话
家具设计师销售专员
小叶冬青装修蒙自有限责任公司 招聘:设计师岗位描述 :柜体设计,定制柜体薪资待遇:4k-8k/月。招聘:销售岗位描述:成品家具销售,柜体定制销售薪资待遇:3k-8k号:地址:红河建水
红河 蒙自市
11月28日 15:47拨打电话
人事前台主播
3000-8000元/月
人事专员月结全职兼职
工资面试
红河
10月19日 15:50拨打电话
客房服务员月结全职
1、主要负责客房服务员的工作安排,考勤管理等2、协助整理客房3、每天工作8小时,月休四天,包吃住4、年龄40岁以内,有责任心,良好的沟通协调能力有兴趣可电话联系详细沟通
红河 弥勒市
9月6日 17:06拨打电话
人事专员
招聘:行政/人事其他职位薪资:5-8K岗位要求:1.人员招聘:负责制定招聘计划,选择合适的招聘渠道,发布招聘信息,筛选简历,组织面试,并协助完成员工入职手续。2.培训与发展:组织新员工的入职培训,及其他各类培训活动,确保培训效果得到有效反馈。3.员工关系管理:负责员工的入职、离职、调动等手续的办理,管理员工档案,处理劳动纠纷,并协助维护和谐的员工关系。4.绩效管理:协助制定绩效考核标准,进行绩效考核,提供绩效反馈,帮助员工提升绩效。5.企业文化建设:通过组织各类活动,推动企业文化的建设与传播。6.制度建设与维护:根据需要制定或修订人事管理制度,维护人事管理系统的准确性。7.其他:完成上级领导交办的其他人事相关工作。
红河
11月26日 19:53拨打电话
销售顾问
服务新老顾客,做好新客户的宣传与收集。
红河 个旧市
7月13日 16:39拨打电话
网络销售月结
任职要求:具备一定的销售经验,有网络销售经验、计算机专业者优先。具备较强的学习能力和优秀的沟通能力。性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力。有强烈的服务意识,工作热情高。岗位职责:通过网络平台为客户提供产品售前咨询。按公司提供的资源与客户取得联系,了解并挖掘客户需求,积极达成业绩指标。维护新老客户关系,确保客户满意度。通过电话、邮件、在线聊天等方式与客户沟通,提供产品咨询、售后服务和技术支持。薪资待遇:3000-5000(绩效奖励、业绩考核)
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成高社发[2019]12号