
服装销售主管
8000-10000元/月
销售经理/主管3-5年大专休闲服饰多店铺管理经验中淑女装门店销售区域销售品牌服装店
【西安德珈贸易有限公司】-----专注服装品牌运营管理
自1996年创立以来,已成功运营10+独立品牌,入驻50+知名商场,开设100+实体门店,拥有500+员工团队
配备2000㎡独立豪华全景玻璃办公空间
岗位职责
1、有效协调商场、公司与供应商之间的协作关系;
2、配合品牌经理完成数据整理,协助制定所辖店铺年度/月度/周度销售目标及预算,并跟进执行进度,确保目标达成;
3、监控日、周、月销售数据变化,分析波动原因并及时向品牌经理汇报,提出优化建议;
4、核查店长账目与库存一致性,加强商品管理,降低货品损耗风险;
5、关注人才发展,识别潜力员工,减少门店人员流动;
6、监督区域内促销活动的落地执行,提升活动成效与任务达成率;
7、了解区域内竞品品牌的市场动作及推广策略,收集信息供品牌经理决策参考。
任职资格
1、大专及以上学历,市场营销等相关专业优先,具备3年以上服装行业工作经验;
2、接受过中层管理、门店运营、服饰专业知识等相关培训;
3、具备较强的沟通协调能力,表达清晰,书面记录能力良好;
4、工作态度端正,责任心强,主动协同上下级完成任务,富有团队精神,问题响应迅速,执行力高,善于自我反思与提升。
【薪酬福利】
√ 行业内具竞争力的薪资体系
√ 年终奖金、绩效激励
√ 定期组织员工团建活动
√ 全勤奖励、节日关怀福利
√ 生日庆祝会+惊喜生日礼品
√ 员工内购优惠券
养老规划师HWP
1.2-1.8万元/月
销售经理保险生日福利五险一金年终奖3-5人1-3年大专代理商销售电话销售网络销售渠道销售直销较多外勤阶梯式提成TOCTOB房地产金融产品对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
1. 渠道开发与资源整合
开拓社区、企业等合作渠道,制定渠道开发策略并落地执行;
挖掘银发经济产业产业上下游资源,建立长期合作关系;
2. 客户维护与价值提升
负责高净值客户关系维护,定期提供财富管理、养老服务等综合解决方案;
通过数据分析优化客户分层管理,提升客户粘性与生命周期价值;
组织客户沙龙、超级体验活动等,增强品牌影响力。
3. SOP销售流程实施
优化SOP销售流程,协调跨部门资源推进落地;
监督服务流程执行质量,定期评估并改进客户服务体验;
4. 团队搭建与赋能管理
负责销售团队的组建、培训及绩效考核,建立高效协作机制;
制定团队赋能计划(如行业知识培训、银发经济产业知识更新、销售技巧提升);
搭建职业发展模型,为团队成员规划清晰的晋升路径及能力提升方案。
5. 招聘与人才发展
主导招聘网站职位发布策略,制定差异化实施方案(如精准关键词优化、定向渠道投放);
设计面试评估体系,筛选符合行业特性的高素质人才;
推动内部“导师制”及职业发展模型落地,提升团队稳定性与专业性。
6.其他
具有房地产、银行、证券、保险、医疗行业销售经验优先考虑!
参与泰康之家·秦园项目的销售推进工作,年龄35-55岁优先考虑!
销售经理
1000-6000元/月
销售经理3-5人经验不限学历不限
岗位职责:
1.开发新客户资源,拓展销售渠道,完成公司下达的销售目标
2.维护现有客户关系,定期回访并挖掘持续合作机会
3.深入了解产品特性与行业应用场景,为客户提供专业解决方案
4.参与市场调研与竞品分析,及时反馈客户需求与市场动态
5.协同售前、售后团队推进项目落地,确保客户满意度
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与谈判能力
2.学习能力强,能快速掌握产品知识与行业信息
3.具备责任心和抗压能力,适应阶段性出差或外勤工作
4.有销售经验者优先,无经验者可提供系统带教培训
5.学历不限,欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入
销售主管
8000-16000元/月
销售经理/主管3-5年本科家具/家电院校客户硬件行业渠道销售区域销售大客户(KA)
公司专注于教学设施(电子+家具+部室)的设计规划、生产、销售、安装施工及售后服务。
1、待遇:试用期3个月,提供无责任底薪+通讯补贴+生活补贴;
2、休假:享受双休+常规休假+法定节假日;
3、年龄25-35周岁,性别不限,入职后由公司统一组织培训;
4、工作地点:西安市区及周边区域,需阶段性出差,具备行业经验者优先考虑;
5、需具备进取意识,能承受工作压力,吃苦耐劳,沟通顺畅,亲和力佳;
6、掌握办公自动化操作,具备良好的表达能力和人际互动能力;
7、工作态度端正,踏实肯干,具备较强的学习意识和责任心。
职位福利:五险一金、加班补贴、全勤奖励、餐食补贴、节日关怀
销售经理
4000-5000元/月
销售经理交通补助五险一金1-2人经验不限大专面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售较多外勤销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制国内院校优先房地产其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验房地产销售经验
岗位职责
1. 负责岩棉板、聚苯板、砂浆、网格布、保温钉等保温材料的销售与市场拓展,开发西安及周边建材商、建筑商、工程项目部等客户。
2. 跟进订单全流程,完成报价、签约、发货、回款等工作,达成销售指标。
3. 维护客户关系,解决产品使用问题,提升复购率;收集市场及竞品信息并及时反馈。
任职要求
1. 大专及以上学历,有建材销售经验或保温材料行业经验者优先。
2. 具备较强沟通谈判能力,熟悉西安本地市场,自带客户资源者优先。
3. 持有C1驾照,能熟练驾驶,吃苦耐劳,可适应短途出差。
薪酬福利
底薪4000元+高额提成;五险一金
销售主管
6000-8000元/月
销售经理20人以上经验不限大专
岗位职责:
1.制定并执行销售策略与年度销售计划,达成团队业绩目标
2. 负责销售团队的组建、培训、考核与日常管理,提升团队专业能力与凝聚力
3.开拓新客户资源,维护重点客户关系,推动长期战略合作
4. 分析市场动态与竞品信息,及时调整销售方案以提升市场占有率
5.协同产品、运营等部门,推进项目落地与客户满意度提升
任职要求:
1. 具备销售管理相关工作经验,熟悉行业市场与业务流程
2. 具备优秀的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力
3. 目标导向强,具备出色的谈判技巧与客户洞察力
4. 有责任心、诚信务实,认同企业价值观
陕西省区域经理(第三终端控销事业部)
1-2万元/月
销售经理/主管5-10年大专
【岗位职责】
1、规划并落实省区销售方案,推动药品合规化推广及销售目标顺利完成;
2、高效搭建销售队伍,持续提升团队专业水平与项目执行落地能力;
3、策划并开展学术推广活动,增强客户对产品特性的了解与认可;
4、统筹协调各类运营问题,确保团队工作流程顺畅、高效推进;
5、规范渠道管理,专注专业化服务支持,提升终端市场销售活力;
【任职要求】
1、年龄45周岁以下,具备大专及以上学历,医药类相关专业优先考虑;
2、具有5年以上药品销售工作经验,有3年以上团队管理经历者优先;
3、熟悉医药三终端市场运作模式;
4、具备大单品或系列产品在门店引流活动中的实操经验者优先;
【岗位优势】
1、整体收入由月度提成、月度激励与年度奖金组成,收益无上限;
2、省区负责人无需垫资、不承担压货与物流任务,零资金负担;
3、全国统一发货通道,严格执行控销政策,避免市场价格混乱;
4、总部配备财务、学术、内勤等支持岗位,降低省区日常运营成本;
5、经营品种覆盖全面,拥有企业自主批文,实现全链条质量管控。
酒店销售经理
4000-8000元/月
销售经理包住交通补助包吃1-2人1-3年学历不限渠道销售门店销售较多外勤阶梯式提成TOC其他行业其他产品/服务酒店销售经验
【岗位职责]
1、负责开发并维护旅行社、商务客户资源。包括但不限于客房、会议室及餐饮服务,完成酒店销售目标;
2、制定并执行销售计划,定期拜访客户,建立并维护长期合作关系;
3、分析市场趋势及竞争对手动态,提出有效的销售策略及建议;
4、协调酒店内部资源,确保客户需求得到高效落实,提升客户满意度;
5、深入了解客户业务需求,提供定制化的酒店综合服务方案(如差旅协议、年会方案、长期住宿方案等),提升客户粘性;
6、及时跟进客户反馈,处理投诉及突发问题,确保服务质量;
7、完成销售报告及业绩分析,定期向上级汇报工作进展。
8、关注竞争对手动态及市场趋势,及时调整销售策略,保持市场竞争力。
【岗位要求]:
1、具备较强的市场开拓能力及客户管理经验,熟悉旅行社或商务客户销售流程者优先;
2、优秀的沟通、谈判及人际交往能力,能够独立完成客户开发与维护;
3、具备团队合作精神,能够协调跨部门合作,推动项目落地;
4、抗压能力强,适应快节奏工作环境,能够高效完成销售任务;
5、对酒店行业有热情,愿意长期在销售领域发展;
销售经理/主管
8000-13000元/月
销售经理年终奖11-20人经验不限大专代理商销售渠道销售基本坐班按单提成回款提成销售额提成TOC
岗位职责:
1.负责法拍房及不良资产类新房、二手房、商业地产、豪宅等To C客户的精准开发与深度转化
2.运用网络营销工具(短视频、直播、社群、信息流等)开展线上获客与品牌推广
3.结合客户资产状况提供个性化债务优化、助贷及房产配置解决方案
4. 主导客户全流程服务,包括房源匹配、尽调风控、司法流程协同及交易闭环交付
5.参与团队协作与经验沉淀,持续优化获客模型与转化策略
任职要求:
1. 具备房地产、保险、助贷、债务优化或互联网金融相关从业经验者优先
2. 熟悉法拍房交易流程及不良资产处置逻辑,有个人客户资源者加分
3. 具备优秀的沟通表达、需求洞察与商务谈判能力
4. 目标感强,执行力高,能适应快节奏扩张型团队工作节奏
5.学历不限,年龄不限,无性别限制,结果导向,以业绩论英雄
陕西惠家货运有限...招聘C照货车司机
6000-8000元/月
C照C1货源包住高温补贴保险餐补11-20人月结优秀司机红包奖励节假日福利市区配送全市配送公司提供4.2米及以下货车公司提供货源C1照不需要装卸货物驾龄3-5年
【岗位职责】
负责C1专线货运任务的运输工作,确保货物安全、准时送达目的地;遵守交通规则,保持良好的驾驶习惯。
【任职要求】
1. 具备C1及以上驾照,至少拥有3年以上驾龄;
2. 有实际驾驶经验者优先;
3. 身体健康,无不良驾驶记录;
4. 能够踏实长期干的,有一定沟通能力。
【福利待遇】
1. 提供固定仓库货源,月薪6000元~8000元;
2. 工作时间灵活,多劳多得
有意向可以直接投递简历 看到会及时回复
原标题:《C照货车司机》
ppr6-10人日结
榆林神木锦界镇需要水上大工10人做PPR管子 每天9小时 工资400一天,每个月发生活费6千左右统一打卡上,活完结清工资,能来的打电话,生活习惯 不同勿扰。
渠道经理社保餐补大专电话销售基本坐班按单提成TOB
1、有装修建材销售或家装销售的工作经验。
2、抗压能力强、执行力高,热爱销售行业能够把全部精力投入到工作当中。
3、熟练驾驶汽车,大专以上学历
4、形象气质佳。
销售总监负责组建团队招商提成团队业绩10%
2.1-5.5万元/月
渠道经理经验不限大专
岗位职责:
1. 负责销售招商,自己搞业务提成50% , 组建团队提成团队业绩10%
2。保底底薪不固定,公司是分红制,营收30%每天自动分红,
任职要求:
1. 具备招商 或者销售经验, 会网络销售,抖音 快手 开直播等销售,
超级经理人,薪资面议
3-3.5万元/月
渠道经理5-10年本科
超级经理人项目介绍:
中信保诚经理人项目诞生于2000年,以其完备的培训体系、极具竞争力的展业奖金、严格的人才定位和遴选标准在行业内著称。
2014年,为进一步增强经理人项目的影响力,全国范围内可统一复制传承,中信保诚经理人项目华丽升级为“卓越经理人”项目。
2019年,“超级经理人计划”应运而生,旨在弘扬中信保诚企业文化,深化卓越经理人品牌优势,突出核心竞争优势,致力于成为最具市场辨识度、彰显中信保诚营销特色的文化名片。
岗位职责:
1、根据客户情况,分析保险需求,为客户制定专业保险方案;
2、做好客户服务,协助客户办理相关理赔;
3、寻找优秀人员进行增员并组建团队;
4、按要求参加公司各项会议;
5、严格遵守公司针对营销员的各项规章制度等。
任职要求:
1、大专及以上学历,年龄25岁-50岁之间;
2、工作经验:具3年及以上经营管理经验或国家、行业认可的专业人士,如
持有律师、会计师、资产评估师证书等;
3、具备良好的沟通、组织和协调能力;
4、具备优秀的执行能力和团结协作能力;
5、乐于思考、具备优秀的逻辑思维能力、持续学习的能力和时间管理能力;
7、无不良行为记录。
职位待遇:
1、学习成长奖励:培训津贴、创业成长津贴等;
2、销售收入:展业佣金、月度销售奖金等;
3、团队发展收入:增员奖金,优增辅导奖金(最长可获取5年),组建团队后可获得团队管理津贴等;
4、双百万计划:10年内达标5次MDRT+1次COT或达标7次MDRT可一次性获得108万元倚天奖;2024年重磅升级屠龙奖为祥龙奖,10年内晋升资深业务总监最高可获取140万元祥龙奖励,每阶段晋升,均有奖励,让每一步晋升都有收获;
5、公司提供各类激励方案、培训和游学机会等。
销售总监
7000-11000元/月
渠道经理6-10人经验不限学历不限
岗位职责:
1. 制定并执行公司整体销售战略与年度销售计划,确保销售目标达成
2. 统筹管理销售团队,包括招聘、培训、考核与激励,提升团队战斗力
3. 深度参与重点客户开发与大客户关系维护,推动高价值项目落地
4. 分析市场趋势与竞品动态,优化销售策略与渠道布局
5. 协同市场、产品、运营等部门,推动跨部门资源整合与业务协同
任职要求:
1. 具备销售总监或同等岗位5-10年工作经验,有成功带队千万级营收业绩者优先
2. 本科及以上学历,市场营销、工商管理等相关专业背景为佳
3. 熟悉行业市场格局,具备敏锐的商业洞察力与决策能力
4. 出色的领导力、沟通协调能力及抗压能力
5. 具备良好的职业道德与团队合作精神
销售总监
7000-11000元/月
渠道经理6-10人经验不限学历不限
岗位职责:
1. 制定并执行公司整体销售战略与年度销售计划,确保销售目标达成
2. 统筹管理销售团队,包括招聘、培训、考核与激励,提升团队战斗力
3. 深度参与重点客户开发与维护,主导重大商务谈判及合同签订
4. 分析市场趋势与竞品动态,协同产品、市场部门优化销售策略与定价体系
5. 建立并完善销售管理制度、流程及数据分析体系,推动销售数字化与精细化运营
任职要求:
1. 具备销售总监或同等岗位经验,有从0到1搭建销售体系的成功案例者优先
2. 熟悉行业市场格局,具备敏锐的商业洞察力与决策能力
3. 优秀的团队领导力、跨部门协同能力和客户关系管理能力
4. 具备出色的沟通表达、谈判技巧及抗压能力
5. 学历不限,具备本科及以上学历者更佳
拉新城市合伙人月入2-4w
2-3.5万元/月
城市经理1-2人经验不限大专基本坐班TOC互联网/科技
岗位职责:
1.全面负责所辖城市业务的战略规划、团队搭建与日常运营管理
2.制定并执行本地市场拓展计划,完成业绩目标与客户增长指标
3.统筹管理城市内各渠道合作资源,提升品牌影响力与市场份额
4.指导、培养及考核区域团队,打造高绩效、高凝聚力的管理梯队
5.监控运营数据与市场动态,及时优化策略并向上级汇报关键进展
任职要求:
1. 具备城市经理或同等岗位管理经验,有从0到1建团队经历者优先
2. 熟悉本地市场环境与行业生态,具备较强的商业敏感度与决策能力
3.优秀的沟通协调、跨部门协作及抗压能力
4. 具备良好的数据分析能力与PPT等办公工具应用能力
5.学历不限,有相关行业背景及成功案例者优先
城市经理
1000-1500元/天
城市经理1-2人经验不限学历不限小学中学教育局
我们是中国关心下一代健康体育基金会「智慧校园百城万校公益行」陕西地区官方执行方,面向全市中小学免费捐赠「智能考勤+亲情通话+五育评价」全套智慧校园系统,目前已在西安落地40余所公立学校,获得CCTV、中国教育电视台、西安发布等官方媒体报道,是教育局认可的正规公益项目。
因项目快速扩张,现招募有本地教育局、中小学资源的渠道合伙人,一起推进公益项目落地,共享长期收益。
你只需要做1件事
利用自身资源,对接本地中小学(校长/主任)、教育局相关负责人,牵线引荐项目即可。
- 不用你谈判、不用你做方案、不用你管安装售后,全部由我们的专业团队承接;
- 不占时间、不影响本职工作,适合有资源想赚额外收入的朋友。
我们给你全方位支持
1. 提供全套官方红头文件、项目方案、演示PPT、落地案例等所有物料;
2. 专业商务、技术、运维团队全程跟进对接,你只负责牵线;
3. 可开具官方授权书,支持你以项目执行方名义开展对接;
4. 结算透明及时,收益可查,落地即结,绝不拖欠。
商洛商州区办公文员,直播人员,销售经理,
5000-6000元/月
销售经理11-20人经验不限高中团购销售区域销售门店销售基本坐班阶梯式提成TOC混合办公留学生优先互联网/科技批发/零售其他行业其他产品/服务金融产品对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验网络营销经验
办公文员,直播人员,销售经理,
销售经理社保6-10人1-3年高中区域销售较多外勤回款提成TOC弹性工作制国内院校优先批发/零售快消品快消品销售经验
白酒、饮料销售经理
有无相关工作经验均可,要求能吃苦耐劳,具备强烈的团队合作意识,认同公司发展理念。
薪资福利:3000 - 5000元底薪+高额提成,具体薪资待遇可面议,多劳多得,上不封顶。
工作地点:商州区、洛南县、山阳县、柞水县
工作地址:陕西省商洛市商州区陈塬商州物流中心办公楼二楼
中央空调销售经理
5000-10000元/月
销售经理社保五险6-10人1-3年大专电话销售团购销售区域销售地推销售渠道销售基本坐班按单提成TOCTOB混合办公国内院校优先批发/零售建材其他产品/服务快消品销售经验房地产销售经验电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
负责西安地区家用中央空调零售开发小区拓客,装饰公司合作,稳定保障收入,高额提成,社保福利齐全,有建材装修家电经验优先
业务总监
3-5万元/月
销售总监5-10年大专渠道销售区域销售面销/陌拜个人客户医疗机构企业客户
岗位职责:
1. 负责营销团队的搭建、培训及绩效考核,推动业务目标顺利实现;
2. 制定区域市场拓展计划,开发中产客户、高净值客户及企业客户资源;
3. 主导新设机构的团队组建与业务推进工作。
任职要求:
1. 全日制本科及以上学历,特别优秀者可放宽至大专,年龄30~50岁,金融、营销、管理等相关专业优先;
2. 具备5年以上寿险行业经验,有外勤业务总监、资深业务经理或MDRT经历者优先,内勤机构负责人经历者亦受青睐;
3. 具有敏锐的市场洞察力,领导能力出色,善于跨部门协同与资源整合;
4. 无P2P及小贷从业经历,个人征信记录良好。
薪资待遇
1. 薪酬结构:具备竞争力的筹备期激励政策,行业领先的收入分配机制;
2. 福利体系:带薪年假、商业保险全面覆盖;国内外培训机会;健康管理服务(含专家问诊、健康体检);子女教育支持等。
餐饮销售经理
6000-7000元/月
区域销售销售经理包住包吃1-2人3-5年学历不限销售额提成弹性工作制其他行业
岗位职责:
1.制定并执行区域销售计划,完成公司下达的业绩目标及回款指标
2.负责团队管理与业务指导,组织销售培训、过程管控及绩效辅导
3. 开拓新客户资源,维护重点客户关系,推动长期合作与复购转化
4.分析市场动态与竞品信息,协同产品、运营等部门优化销售策略
5. 定期提交销售数据报告,提出流程优化与资源配置建议
任职要求:
1.具备销售管理经验,经验要求:3-5年(含团队管理经验)
2.市场营销、工商管理等相关专业优先
3.熟悉所在行业市场特点,具备较强的客户谈判、方案呈现与跨部门协作能力
4. 具备目标导向意识和抗压能力,能适应阶段性出差或区域轮岗
5.工作地点:以实际招聘城市为准,需具备当地稳定从业条件
经理
8000-9000元/月
销售经理20人以上经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责大客户开发与维护,深度挖掘客户需求,制定个性化服务方案,提升客户满意度与续约率
2. 主导商务谈判、合同签订及项目落地全流程,协调内外部资源保障交付质量与时效
3. 定期开展客户回访与需求调研,收集市场反馈,协同产品与运营团队优化服务策略
4.管理客户档案与销售数据,准确完成业绩预测、周/月度报表及复盘分析
5.参与行业展会、客户沙龙等品牌活动,树立专业形象,拓展标杆客户合作机会
任职要求:
1.具备优秀的沟通表达与商务谈判能力,逻辑清晰,抗压性强,有服务意识和结果导向思维
2.熟悉B2B销售逻辑,有大客户代表、KA经理或行业解决方案销售经验者优先
3.具备基础办公软件操作能力,能熟练使用CRM系统进行客户管理与数据分析
4. 学历不限,经验不限,欢迎踏实进取、渴望在大客户赛道长期发展的优秀人才加入
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供商洛渠道管理销售经理招聘在线招聘信息,主要招聘商洛销售总监相关人才。作为销售总监工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解销售总监的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。