【岗位职责】： 1、开展人力规划与产能评估，优化资源配置，持续提升生产效率，协助产线解决实际问题； 2、推动产线标准化建设，制定标准工时与人员编制，为厂区效率提升及成本核算提供依据； 3、实施动作研究（MOD法），优化作业流程与产线平衡，提高作业效能，降低材料损耗； 4、开展标准化分析（操作与流程分析），优化生产及物流流程，增强管理运作效率； 5、进行制造成本分析，控制报废损失，压降制造费用； 6、组织推进改善提案活动的实施与落地。 【岗位要求】： 1、掌握生产体系运行管理，了解ERP、MES及相关制造管理系统； 2、具备良好的计划制定与执行落实能力； 3、拥有项目管理经验及组织协调能力，能够带领团队达成工作目标。 【职位福利】： 1、缴纳五险； 2、提供食宿支持（①员工食堂：三餐供应、营养均衡；②公寓式住宿：三人一间、配备独立卫浴、空调、暖气）； 3、劳保物资齐备（含工作及生活用品）、享有生日关怀、节日慰问等福利待遇。

一、岗位职责 1、精益体系构建与实施 1.1价值流分析：绘制碳碳复合材料生产线流程图，识别非增值环节（如沉积炉冷却等待时间），制定流动优化方案； 1.2精益工具应用：推动模具快速换模技术落地，实施设备微小缺陷消除措施； 2、专项效率改进 2.1长周期工艺优化：采用沉积炉多层装料结构设计，优化石墨化工艺参数以缩短周期； 2.2能源精细化管理：搭建分时能源使用监控看板，定位高耗能时段，调整设备启停策略； 3、数据驱动改善与标准建立 3.1指标跟踪分析：监控生产周期、一次合格率、人均产出等关键指标，按月输出改善报告； 3.2成果固化推广：将有效改善案例转化为标准化文件，并组织车间班组长培训执行； 4、精益氛围建设 4.1员工参与机制：设立“精益改善提案奖励”，每月收集一线建议（如工装夹具优化）； 4.2协同改进机制：联合工艺、设备团队开展瓶颈工序联合攻关项目。 二、任职要求 1、学历：工业工程、机械工程类专业本科及以上学历； 2、经验：具备3年以上制造业精益生产推行经验，有复合材料行业经历者优先； 3、技能：熟练掌握SixSigma等精益改善工具； 三、其他福利 1、试用期即缴纳五险一金； 2、提供免费工作餐； 3、享受通勤补助、学历补助、全勤奖金等； 4、享有婚礼贺金、生日礼品、夏季降温福利及节日慰问品； 5、绩效奖金、贡献激励奖金、年终奖等多元化激励； 6、提供入职培训、在岗培训及内部或外部专项培训机会； 7、团队氛围积极向上，拥有良好的职业成长空间。 四、职业发展路径 技术方向：精益工程师—高级精益工程师—精益专家； 管理方向：精益工程师—精益主管—精益经理—精益总监； 跨部门发展：精益主管—精益经理—其他部门管理岗（具备较强管理能力者可带领多元团队）。

一、岗位职责 1、精益体系构建与实施 1.1 价值流分析：绘制碳碳复合材料生产线流程图，识别非增值活动（如沉积炉冷却等待时间），制定连续流动优化方案； 1.2 精益工具应用：推进快速换模技术，落实设备微小缺陷消除措施； 2、专项效率提升行动 2.1 长周期工艺改进：采用沉积炉多层装料结构设计，优化石墨化工艺参数以缩短周期； 2.2 能源精细化管控：搭建分时能源使用监控看板，定位高耗能时段，调整设备运行启停策略； 3、数据驱动改善与标准建立 3.1 关键指标追踪：监控生产周期、一次合格率、人均产量等核心绩效，按月输出改善分析报告； 3.2 改善成果标准化：将有效实践转化为标准作业文件，并组织车间班组长培训推广； 4、精益氛围建设 4.1 员工参与机制：设立“精益改进建议奖”，每月征集一线员工优化建议（如工装夹具改进）； 4.2 多部门协作推进：联合工艺、设备团队开展瓶颈工序联合改善项目。 二、任职要求 1、学历：工业工程、机械工程类本科及以上学历； 2、经验：具备3年以上制造企业精益生产推行经验，有复合材料行业经历者优先； 3、技能：熟练掌握Six Sigma等相关改善工具； 三、其他福利 1、试用期即缴纳五险一金； 2、提供免费工作餐； 3、享受通勤补贴、学历补贴、全勤奖励等； 4、享有结婚礼金、生日礼品、夏季防暑用品及节日福利； 5、包含绩效奖金、突出贡献奖励、年终奖金等多项激励； 6、提供入职培训、在岗培训及内部/外部学习发展机会； 7、拥有良好的团队氛围和广阔的职业成长空间。 四、职业发展路径 技术方向：精益工程师—高级精益工程师—精益专家； 管理方向：精益工程师—精益主管—精益经理—精益总监； 跨职能发展：精益主管—精益经理—其他部门管理者（具备强管理能力可带领多元团队）。

主要职责： 5、承担12kV-800kV隔离开关的技术研发，参与企业产品战略与技术路线的制定； 6、开展电网客户实际需求研究，参与行业市场分析、业绩动态监测及竞品评估，保障技术方案具备市场竞争力； 3、识别新兴市场机会，推动新产品概念的提出与方案设计； 4、深入挖掘并解析客户需求与痛点，提炼产品开发核心要求，协同相关部件完成产品布局，确保需求有效实施； 任职要求： 1、学历：本科及以上，专业方向为高压电器、机械设计、电力系统或电气自动化等相关领域； 2、工作经验：具备5年以上高压电气行业从业经历； 3、专业知识技能：掌握高压隔离开关相关业务知识； 4、能力素质：具备良好的跨部门协作能力，富有团队意识。 工作地点：西安、南京、南通如皋可选

【岗位职责】 1. 核心工艺把控：负责PCB元件库的审核及PCBA工艺文件的编制，确保工艺规范性与实际执行效果； 2. 生产辅助设计：主导单板钢网、工装夹具及工艺辅料的设计与持续优化，提升产线运作效率； 3. 质量与改进：监控外协加工质量，识别工艺异常并推动闭环整改，高效处理重大工艺故障； 4. 问题汇总与优化：归集各项目在PCB及PCBA实施中的共性问题，组织跨职能分析并提出可行性改进建议； 5. OEM对接：承担OEM厂商工艺协调工作，统一工艺标准，解决合作过程中的技术衔接问题。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，微电子、材料学或相关专业背景，通过大学英语四级（具备基础英文文档阅读能力）； 2. 拥有5年以上电子产品研发领域工作经验； 3. 熟悉PCB与PCBA制造流程，掌握SMT、DIP等核心工艺环节的技术要求； 4. 深入理解PCB设计可制造性（DFM），具备图纸投产前的工艺评审能力； 5. 具备外协生产管理及OEM协作经验者优先，能独立应对复杂工艺问题者优先。

一、岗位职责： 1、承担公司科研设备的研发与设计任务，包括工艺流程规划、设备图纸绘制、3D空间布局、技术文档及使用说明书的编制与优化； 2、协调各部门间的技术与业务衔接，保障信息准确传达与方案高效联动。 二、任职资格： 1、本科及以上学历，化学工程与工艺、过程装备与控制工程、能源化学工程、制药工程、食品科学与工程、化工安全工程等相关专业； 2、掌握化工原理、反应工程、化工热力学等专业基础知识； 3、熟练操作CAD、SolidWorks、Rhino等工程绘图软件； 4、了解化工设备选型与设计规范，熟悉装置布局与管道布置，具备设备及管路计算能力； 5、具备良好的沟通协作能力，善于自主学习与独立解决问题； 6、有1-3年相关工作经历或设计院背景者优先考虑。 三、职位亮点： √ 标准8小时工作制（早9:00-晚18:00），周末双休+法定节假日正常休息 √ 入职即办理社保 √ 提供年度健康体检 √ 设立月度全勤奖励 √ 每年组织不少于3次团队建设活动 √ 节日关怀福利（端午/中秋/春节定制礼品套装）

岗位职责： 1、负责生产工艺的技术支持及日常生产运营管理工作； 2、配合技术经理开展工艺操作，完成数据的记录、采集与归档，并进行分析处理，编制相关技术报告； 3、参与新技术引进、新产品研发以及工艺改进等技术革新活动； 4、参与新建或改造项目的建设、设备安装、调试运行及验收评估等相关工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，化工类（如化学工程、化学工程与工艺、化学工程与技术等）、过程装备与控制工程、材料等相关专业； 2、熟悉化工生产工艺流程，具有一年以上化工技术相关工作经验； 3、具备良好的敬业精神，工作踏实，责任心强

岗位职责： 1、配合工程师完成技术资料的编制与归档工作； 2、参与产品开发过程中的测试及验证环节； 3、协助处理现场技术问题，提供相应的支持服务； 4、跟踪项目执行进展，保障各阶段任务按时达成； 任职要求： 1、具有良好的沟通能力与团队合作意识； 2、掌握基础电子电路原理及相关机械常识； 3、能熟练操作常用工程类软件及工具； 4、工作态度严谨，具备较强的学习领悟力与问题分析解决能力；

岗位内容： 1. 根据客户实际需求开展产品模具的设计与优化改进； 2. 编制冲压成形工艺方案，完成工艺分析并提交相应技术报告； 3. 负责模具的选型、采购流程、质量检验以及日常维护与管理工作； 4. 攻克生产过程中出现的技术瓶颈，协同处理现场生产与技术相关问题。 任职要求： 1. 具备机械类或相近专业大专及以上学历； 2. 熟练掌握UG等设计绘图软件的操作应用； 3. 熟悉常用办公软件，具备良好的操作能力； 4. 拥有3年以上冲压模具设计及配套领域的工作经历。

熟悉发那科、三菱、西门子系统及其参数设置，熟练掌握加工程序编写，擅长加工工艺的调试与优化，能够高效解决各类加工过程中的技术问题。

西安市长安区招工地力工

招收小工会用电动工具3人九小时制220元，加班7小时一个工，陕西地区工地西安，每月2000元生活费两个一发工资，有意者联系电话

无搬运日保底300-500 周结工资3000+新人第一个月保底（1万） 入职签订保障合同 人走账清 工作时间8小时 招聘10人

西安市高陵区昭慧广场招专业家装水电工明天上班，350一天曰结，必须要专业干家装师傅，手艺不行的勿扰

明天灞桥区分房30人日结100[红包]管饭管水18-45岁身高170+短发纯黑鞋早8点—晚7点左右（很有可能提前下班）报名私聊明天7点20前3号线香湖湾A1口集合，介意勿扰

岗位职责: 1、负责产能布局规划，核算生产设备、辅助设备及工装夹具等资源需求； 2、统筹工厂整体布局设计，保障人员与物料流动高效，设备空间配置合理； 3、收集厂房建设相关数据，并以工艺主导角色对接设计单位进行技术沟通； 4、牵头专项任务计划管理，跟踪执行进度，确保各节点按时推进； 5、主导设备进场及二次配管配线项目，保障作业按期完成且全过程零事故； 6、测定标准作业时间，建立标准人力配置与产能基准，作为人效评估依据； 7、运用人因工程方法及自动化优化手段（如工装改进、一人多机评估）降低人力依赖，控制运营成本； 8、制定BOM编制规范，结合工业工程降本方式，减少物料消耗，实现成本管控； 9、月度产能核算，分析设备运行效率，持续追踪并推动产能提升措施落地； 任职要求: 1、本科及以上学历，工业工程相关专业优先，条件优异者可适度放宽，需具备3～5年相关领域工作经验，有新厂筹建经验者优先； 2、持有项目管理PMP认证，熟练操作CAD、Office、Project等办公及设计软件； 3、具备良好的报告撰写能力，表达清晰，具备较强的跨部门沟通协调能力； 4、工作主责地为东莞，能接受短期出差（涉及地点：东莞、江西新余、成都、湖北天门）。

岗位职责： 1、优化电芯产线工艺流程，提升生产效率与质量管控能力。 2、制定并落地工业工程改善方案，减少制造成本与材料损耗。 3、对生产数据及运行指标进行分析，跟踪核心参数并提出改进措施。 4、推动跨部门协作，主导自动化设备引入及新技术实施项目。 5、保障生产设备正常运转，提前识别风险并防范故障发生。 职位要求： 1、本科及以上学历，工业工程、机械工程或相近专业。 2、具备3年以上工业工程相关经验，有电池制造或新能源领域背景者优先。 3、掌握精益生产方法（如5S、Kaizen）及数据分析工具（如CAD、Minitab）。 4、持有六西格玛绿带或其他工程类认证者优先考虑。

岗位职责： 1、负责生产线建设项目的进度管控； 2、负责产线布局规划及生产能力规划； 3、主导产品换型过程中的优化与改进； 4、制定标准产能、人力配置及工时标准； 5、持续优化生产工艺流程、车间布局，实现人员精简与产能提升。 岗位要求： 1、本科及以上学历，工业工程、机械、自动化、管理科学与工程专业优先； 2、3年以上IE相关工作经验，具备新工厂建设或设备开发项目经历者优先； 3、熟悉工业工程、人因工程、精益生产、项目管理等专业知识，熟练运用IE改善工具与方法； 4、熟练操作CAD软件，精通EXCEL、PPT等办公软件，具备良好的沟通协调能力、抗压能力，工作积极主动。 PS：具备数据统计分析经验或机械设备相关背景者亦可

岗位职责: 1. 主导现场优化工作，推动生产效率与产能持续提升 2. 负责设备、场地及人力资源的统筹调配 3. 负责工装夹具、模具的采购申请与日常管理 4. 负责标准工时及标准产能的维护与动态更新 5. 主导生产布局设计与物流流程改善 6. 协助推进自动化改造、精益生产实施及追溯系统落地 7. 协助监督厂房改建施工进度与执行情况 8. 完成上级交办的其他相关工作 任职要求: 1. 学历要求：本科及以上学历 2. 专业要求：工业工程、机械制造或相关专业 3. 经验要求：具备2年以上制造业现场IE工作经验，有IE改善项目实践经历，具有锂电行业背景者优先 4. 技能要求：熟练掌握IE七大手法 5. 语言要求：无特殊要求 6. 其他要求：执行力强，抗压能力佳，具备良好的沟通表达与组织协调能力

岗位职责： 1. 新产品制造过程开发管理： 1.1 负责产品开发阶段的工艺方案设计、PFMEA编制、SOP作业指导书制定及标准成本核算工作 1.2 负责产品开发期间的生产组织实施、质量控制、交付进度保障及成本目标达成管理 1.3 验证产品可制造性与试量产可行性，总结验证结果并推动问题纠正与预防措施落地 1.4 组织关键项目样品试制、试产过程的启动会与总结会议 2. 量产品制造过程管理： 2.1 编制量产产品的标准工艺文件、SOP及PFMEA文档 2.2 实施量产前作业培训，管控并提升产品良率与生产效率 2.3 执行量产过程中的工艺审核工作 3. 工艺优化与变更管理： 3.1 持续优化和升级组装类工艺流程 3.2 管控工艺变更流程，确保标准化作业有效执行 4. 持续改善策划与推动： 4.1 策划并推进年度效率提升改善项目 4.2 推动实施产品降本增效专项工作 4.3 参与工厂布局规划及产线Layout优化设计 5. 品质改善与提升： 5.1 策划并落实年度质量改进项目 5.2 实施产品质量目标的过程监控与管理 5.3 编写品质异常及客户投诉相关的8D报告，并推动改善措施闭环 6. 作业流程实施与优化： 6.1 严格执行岗位相关作业流程要求 6.2 持续优化岗位作业流程 6.3 配合完成品质体系审核相关事务处理 7. 推动岗位KPI指标的达成 职位要求： 1. 大专及以上学历，机械、机电一体化或相关专业，具备5年以上相关领域工作经验 2. 精通生产工艺、加工技术及产品制造全流程开发与管理 3. 具备独立主导整机产品NPI阶段制造过程开发的能力，熟练掌握PFMEA分析、防呆设计、工艺改进、品质异常处理、工时与成本评估等专业技术 4. 熟练操作Office办公软件 5. 具备较强的品质意识与成本控制能力 6. 责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队协作精神

岗位职责： 1、把控技术状态，确保研发过程的技术连贯性； 2、承担项目技术方案的规划与制定，输出各阶段所需的技术文档； 3、按项目计划推进各项工作，统筹协调项目进度，保障任务按时落地； 4、主导项目研制过程中各类调试、试验及产品生产相关工作； 5、对接客户开展技术交流，推动技术问题的有效沟通与协同解决。 任职要求： 1、具备五年以上机械类产品设计与制造经验，有旋变类、电磁类、电机类或磁滞阻尼器产品研发背景者优先考虑； 2、机械设计制造及其自动化、机电一体化或相关专业大专及以上学历； 3、能熟练使用SolidWorks、Pro/e等三维设计软件开展产品开发，具备FEA分析能力，掌握ANSYS、ABAQUS等工具进行结构与零部件仿真分析者优先； 4、熟悉JG产品的研发流程，了解机械零部件加工工艺及装配要求。

岗位职责： 1、熟悉油田环保领域，掌握油田相关设计标准，具备压裂返排液处理项目实践经历。 2、承担含油污水与采出水项目技术方案编制，可独立开展工艺设计与计算，完成工程图纸审查等相关工作。 3、具备水处理设备（油田采出水/市政污水）技术文件编制及生产运行经验，能独立完成水处理系统方案设计及配套工艺图绘制。 4、主导工艺系统调试工作，编制调试报告及运行分析报告。 5、负责项目技术标书的编制与整理。 6、负责施工图纸绘制、设备选型及采购询价报价等环节。 7、具备较强抗压能力，能够接受出差安排。 任职要求： 1、本科及以上学历，化学工程、环境科学、环境工程等相关专业；持有工程师或以上职称者优先考虑。 2、工作经验：3年以上水处理设备及生产运行技术相关经历；2年以上油田措施废液处理项目实操经验。 3、基础能力：熟知水处理工程相关规范与标准，具备初步设计、施工图设计及相关设计管理能力，掌握水处理工艺技术，能合理选定工艺流程并确定关键参数。 4、基本素质：品行良好，诚实守信；具有较强的敬业意识和职业操守。 5、发展潜力：具备环保设备研发潜力和独立分析解决问题的能力。 6、熟练操作SolidWorks或CAD软件。 7、持有驾照并具备实际驾驶能力。 岗位薪资待遇：6K-9K/月、五险一金、周末双休、带薪年假、节日福利等。 工作地点可选择： 1、西安高新区南三环天网大厦（不提供食宿） 2、富平富阎新区富辰三路轩诚智造产业园（免费提供食宿）

工作内容 1.负责生产部门的日常运营，统筹生产计划的编制与落实； 2.对生产流程进行全程监控，保障产品品质与作业效率； 3.组织跨部门协作，及时处理生产过程中出现的各类问题。 任职要求 1.本科及以上学历，机械类相关专业，具备3-5年工作经验； 2.作风严谨，具有较强的责任意识与执行能力； 3.拥有良好的沟通技巧和团队协作素养。

岗位职责： 1、把控项目技术状态，确保各环节技术要求落实到位； 2、承担项目技术方案的制定及各阶段技术文档的编制与输出； 3、依照项目计划推进各项工作，统筹协调项目进度，保障任务按时高效执行； 4、主导研发阶段的调试、试验及产品生产相关工作； 5、对接客户开展技术交流，推动技术问题的有效沟通与解决。 任职要求： 1、具备五年以上机械类产品设计与制造经验，有旋变类、电磁类、电机类或磁滞阻尼器产品研发背景者优先； 2、机械设计制造及其自动化、机电一体化或相关专业大专及以上学历； 3、熟练运用CAD进行图纸绘制，精通SolidWorks、Pro/e等三维设计软件，具有FEA分析能力，能熟练使用ANSYS、ABAQUS等工具开展结构与零部件仿真分析者优先； 4、掌握产品设计开发全流程，了解机械零部件加工工艺及装配规范。

一、岗位描述： 1、主导合同管理系统的全周期运作（涵盖设计、开发、上线、迭代与优化），保障产品交付的质量与时效。 2、深度洞察企业在合同管理中的核心难点，规划并实现高效的合同起草、审批、签署、存档及风险预警功能。 3、能够独立完成PRD文档与原型设计，并协同业务、法务及技术团队推进产品落地实施。 4、汇报对象为董事长（CEO）。 二、技术背景： 1、具备3年以上开发经验，熟练运用以下技术体系： 1）后端：掌握Spring Cloud微服务架构等相关技术框架。 2）前端：熟悉合同可视化编辑相关技术（如富文本处理、PDF渲染）、电子签章展示与集成。 3）了解数据库设计（MySQL/电科金仓）以及API接口开发流程。 2、产品能力要求： 1）拥有2年以上B端产品工作经验，具备合同管理系统、法务系统或ERP系统背景者优先。 2）精通Axure/Sketch/Figma等设计工具，具备一定的数据建模与流程梳理能力。 3）熟悉电子签名相关协议及法律法规合规性要求。 3、其他能力要求： 1）具备出色的逻辑分析能力，能准确把握业务需求与技术实现之间的平衡。 2）具有强烈的学习意愿和探索精神，能适应高强度、快节奏的团队协作环境。

职责描述： 1、承担高温共烧陶瓷管壳、基板产线的工艺研发与日常维护； 2、及时处理生产过程中的各类工艺异常问题； 任职要求： 学历：本科及以上 专业：理工类相关专业 经验/经历：具备3年以上相关工作经验 知识和技能： 1、精通HTCC/LTCC制造工艺； 2、掌握生产过程中异常情况的分析与应对方法； 3、具有高温烧结、陶瓷钎焊、电子浆料调配经验者优先 职位福利：餐补、弹性工作、加班补助、带薪年假、绩效奖金、五险一金、员工食堂、出差补贴

岗位职责： *要有这方面经验，无经验勿扰* 1. 承接已合作客户下的订单，根据CAD图纸做报价给客户； 2. 对接生产部门，同步订单细节，及时向客户反馈订单状态； 3. 解答客户咨询，协调解决订单流程中的问题（如尺寸调整、交货延迟等），维护客户沟通； 4、客户反映的售后问题，及时内部沟通协调解决。

1、协助经理开展车间生产调度，落实生产计划，科学分配各生产小组工作任务； 2、协助经理监控生产进度，确保产品质量并按时达成生产目标； 3、协助经理监督现场安全、消防、环保及人员管理，保障生产流程安全顺畅运行； 4、组织物料领用工作，为财务成本核算提供准确的原始数据支持； 5、统筹车间员工考勤与工时统计工作； 6、负责认证、审核等相关资料的日常编制及准备工作； 7、负责车间各类设备的日常管理工作； 8、协同销售与商务部门反馈订单生产进展，监管包装、运输等环节的执行与现场管理； 9、对接各类委外业务，管理产成品及自制件的入库流程； 10、做好与其他职能部门的沟通与协作。 年龄：25-40

1. 要求统招大专及以上学历，理工科相关专业； 2. 具备平板、PC、手机等终端项目经验，且至少拥有2年以上短距离通信（蓝牙、星闪、WiFi模块）相关经验； 3. 具备生产支持、跟线调试、性能测试、sensor或指纹模组任一领域经验者均可； 4. 有华为或荣耀平板项目经验者优先考虑。

岗位职责： 1. 设备性能掌握与维护能力： 熟悉各类生产设备的运行原理、技术参数及操作规范。 具备设备故障排查与维修能力，保障设备持续稳定运转。 2. 设备管理体系搭建： 制定并落实设备日常巡检、周期性保养及预防性维护方案。 跟踪设备运行情况，提前识别并解决潜在隐患。 3. 操作流程优化： 依据设备特性与生产需求，整理和完善设备操作流程，提升作业安全与运行效率。 4. 技术升级与改造： 结合实际生产需求，推进现有设备的技术优化与功能升级，增强产线自动化程度。 5. 团队建设与管理： 组织团队培训、绩效考核与激励机制，带领设备维保团队提升专业水平与工作效能。 【任职要求】 1、学历要求：机械工程、自动化或相近专业本科及以上学历。 2、经验要求：具备5年以上相关领域设备管理经历，有自动化设备管理背景者优先考虑。 3、综合素质：具备较强的沟通协作能力、团队管理能力及现场问题处理能力。 【薪酬福利】 月综合薪资13k-17k左右，五险一金，节假日福利，定期团建，年终奖、包食宿等