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电销团队经理~
5000-7000元/月
团队经理3-5人1-3年学历不限电话销售
岗位职责: 1.带领团队达成业绩目标; 2.负责团队的日常管理与培训; 3.制定和优化团队工作流程。 任职要求: 1.需要从事过电话销售行业 2.具备优秀的领导能力和团队管理经验; 3.能够有效沟通,解决问题; 4.具有较强的责任心和团队合作精神。
业务主管
销售经理
负责新品推广
销售经理
2000-7000元/月
销售经理1-2人经验不限大专电话销售较多外勤按单提成TOCTOGTOB弹性工作制互联网金融金融产品电话销售经验金融产品销售经验面销/陌拜经验
岗位职责】 1、负责寿险,车险等个人保险产品销售 2、维护客户关系并提供续保服务,提升满意度 3、参与产品推广及客户需求分析 【职位要求】 1、不限经验,有销售经验者优先 2、有销冠或团队管理经验更佳 3、具备创业,客服或财务相关经验可加分 【工作时间】 08:00-16:30,周末双休 【薪资福利】 1、综合薪资:2500-8000元/月 2、福利:周末双休
销售经理
4000-10000元/月
销售经理包吃五险3-5人经验不限高中门店销售销售额提成
接待顾客 介绍宴会厅风格 婚礼执行
大区经理
3000-8000元/月
区域销售社保交通补助年终奖餐补1-2人1-3年学历不限种子,种业,玉米种子代理商销售招商加盟面销/陌拜渠道销售较多出差销售额提成TOB弹性工作制国内院校优先批发/零售招商/商户拓展类服务对企业/机构(To B)销售经验快消品销售经验面销/陌拜经验
【招聘】种业区域经理 负责片区种子销售与渠道维护,组织田间观摩、推广活动。 要求:懂农资、能下乡、肯吃苦,有销售经验优先。 待遇:底薪+高提成+奖金,多劳多得,收入可观! 工作区域:吉林省,黑龙江省 联系电话:微信同步
销售经理/主管3-5年大专公立医院
岗位职责: 1、负责指定区域内医用设备的市场推广与销售工作; 2、定期对区域内客户进行维护与回访,提升客户满意度; 3、策划并执行各类市场活动,推动业务持续增长; 4、完成领导安排的其他工作任务及跨部门协作事项。 任职资格: 1、统考统招大专及以上学历,具备三年以上销售工作经验,以自主开拓客户为主; 2、熟悉常用销售管理工具,如CRM系统或工作周报等,并能有效应用; 3、具备出色的学习能力,能够将所学内容高效转化为实际工作成果; 4、拥有独立分析和处理问题的能力; 5、具备良好的耐心与情绪调控能力,能正确认知并应对销售岗位的压力与挑战; 6、注重工作细节,目标导向意识强烈; 7、可适应长期出差安排。 薪资构成为:底薪+提成+奖金+福利+即时激励 入职后公司将在北京组织为期3-4周的系统化培训,涵盖行业知识、公司概况、产品信息及岗位技能等内容,助力新人快速上手;每年还将开展3-4次集中培训。 注:本岗位服务区域为黑龙江省,需在省内频繁出差,无法接受出差者请勿投递。 职位福利:五险一金、绩效奖金、交通补助、员工旅游、节日福利
销售经理包住包吃1-2人1-3年学历不限
【酒店】卓琳酒店 集客房,餐饮,会议,婚宴,团队,培训会于一体的综合性 【星级】挂牌四星级酒店,携程四星,政府采购定点酒店 【客房】现有客房210间,可接纳团队入住450人 【会议室】会场可同时容纳30人至1400人不等,共有大中小会议室7个,可承接大中小型会议,婚礼,团队入住, 【婚礼】可容纳8桌至100桌,婚礼全面升级,装修完毕,婚礼堂全程一站式服务,另有会所包房10人-25人不等 【交通】停车位200台,地铁二号线气象台站(直达大街,冰雪大世界,博物馆商圈,省政府等)3号口出来左转10米即可到达 【地址】地址:哈尔滨市香坊区公滨路40号 【联系方式】欢迎咨询:总经理李总 另招聘: 销售经理1名,有经验者优先,男女不限,工资面议 工程部主管,工资面议 以上月休四天,供吃住,一经录用待遇优厚,老板人好,事少!
销售经理社保生日福利年终奖1-2人大专
企业简介: 中国人寿保险公司是国有特大型金融保险企业,世界500强企业,中国品牌500强,国家副部级单位,成立于1949年10月20日。中国人寿保险公司及其子公司构成了我国最大的国有金融保险集团,总资产达24071亿元,是我国资本市场最大的机构投资者之一,2020年成为全球市值第一的商业保险公司。 任职资格:年龄要求20-45周岁 学历大专及大专以上 接受应届生 招聘岗位:售后人员管理 售后专员 储备主管 岗位职责: 1售后专员: 维护客户关系,解决老客户问题,定期发放公司礼品,活动通知。接受应届生!薪资4000~6000+ 2储备主管: 管理团队,拓建队伍,培养新人,业务督导!5000~10000+ 工作时间:上午8:15-下午4:00,中午休息两小时,无加班,法定节假日均全部休息,周未双休 【岗位福利待遇】 1 完善的福利保障,各类保险保障配备齐全。医疗养老双重保障。 2. 丰富多彩的业务活动、每季度的激励旅游、每月的团队聚餐,让员工的业余生活丰富多彩。 3.作为世界五百强公司,公司注重人才培养发展。提供完善的新人培训、岗前培训、在职培训、晋升培训、学历晋升培训,及国际CMF顶尖园桌会议。让员工可以充分学习各项工作技能,提升综合能力。 4. 周末,国家法定节假日,每年带薪年假等所有假期均正常享受放假: (国家法定休息日包含:春节、三八妇女节、清明、五一、端午、中秋、国庆,元旦等) 5.属于公司直招岗位正式员工,可直接联系人事经理电话。 6.提供多元化业余生活,每年年末享受丰厚年金奖及国内外旅游福利,每月团建及员工生日福利。 7.。 任职要求:具备责任心及认真的工作态度,有一定的学习能力
业务主管(农业)
3000-8000元/月
销售经理五险一金3-5年大专
岗位职责: 1. 管理农旅项目团队,监督项目进展和质量。 2. 制定农旅项目的长期和短期发展规划,并根据市场动态及时进行调整。 3. 与公司内部各部门和合作伙伴积极沟通,协调资源和优化方案。 4. 负责监督项目预算和成本控制,并制定有效的成本管理方案。 岗位要求: 1. 40周岁以下(特别优秀者可放宽),大学专科及以上学历,农业相关专业。 2. 熟悉农旅行业的规律和市场需求,有农旅项目管理或者策划经验者优先,对农业科技感兴趣。 3. 具有较好的思想政治素质,遵纪守法,品行端正,能吃苦耐劳,工作认真负责,有较强的抗压能力和沟通协调能力,有良好的商业头脑和战略思维能力,能够有效地规划和执行项目。 **缴纳北京市五险一金。 **底薪3000+提成+绩效+餐补+五险一金+法定节假日
牡丹江西安区招电焊、彩钢板安装
280-300元/天
彩钢安装电焊3-5人日结
牡丹江市西安区招电焊、彩钢板安装
牡丹江 西安区
7月25日 17:29拨打电话
服务员包住交通补助有提成包吃免费培训11-20人月结全职
打餐员 岗位职责 1. 做好到店顾客接待、点餐服务,保障用餐体验; 2. 及时收拾餐桌、清扫维护前厅整体环境卫生; 3. 拥有良好服务心态,工作踏实负责,具备主人翁意识,爱店如家。 薪酬待遇 1. 基础工资:3000-5000元/月 2. 固定补助:住房补贴300元、交通补贴200元 3. 月度激励:满勤奖500元;每月享有4个半天公休 4. 额外收益:年终满勤奖金 + 业绩提成,多劳多得 5.综合薪资4500-6000
风管玻璃棉保温
200-350元/天
玻璃棉管道保温1-2人
牡丹江市西安区招通风管道保温
牡丹江 西安区
7月25日 16:58拨打电话
服务员
3000-7000元/月
服务员包吃3-5人月结全职全职,能吃辛苦,待遇优厚
外卖打包员,配菜抓菜,切配员,厨师
炸丸子工
4000-5000元/月
上什1-2人月结全职影响好气质佳反应能力快有卖货经验
我是新玛特二楼宝记锅包肉店,招聘炸丸子工,适合这个岗位的朋友可随时联系我,卖货经验的
区域经理
1-1.5万元/月
区域经理3-5人3-5年大专面销/陌拜渠道销售按单提成销售额提成TOB弹性工作制医疗/大健康销售经验对机构(To B)销售经验独立开拓市场能力客户/渠道开发及运营品牌招商
云南白药集团药食同源产品 1. 有本地诊所/药店/养生馆/线下渠道资源优先,有无大健康经验均可培训; 2. 沟通表达流畅,能自主规划区域拜访路线,可接受区域内短途外勤; 3. 踏实稳定,认可大健康长线赛道,愿意长期深耕本地市场; 4. 年龄25-45岁,持有C1驾照、自有交通工具优先。 完善扶持:全套产品专业培训、结节健康知识培训、门店谈店话术、宣传物料样品总部统一供给; 区域保护:单个区县仅配置1名业务,区域独家渠道权限,杜绝内部抢单; 本岗位为渠道销售岗,仅招聘公司正式员所有产品公司统一供货,无需个人垫资,合规长期发展。
区域总监
1.5-2.4万元/月
区域经理年终奖3-5人经验不限高中银行退休,个体老板,企业高管,房产精英,
1、负责整体销售体系搭建、团队战略规划、市场布局; 2、大规模招募、培育、孵化主管、经理层级人才; 3、统筹整体团队业绩、培训体系、团队文化建设; 4、对接公司资源,落地各项政策,带领团队稳步增长。 任职要求 1、30–61岁,有销售管理、团队操盘经验优先; 2、有领导力、大局观、抗压能力强,敢拼敢干; 3、有创业心态、想长期做一份稳定大事业; 4、认可行业、愿意深耕,想实现收入与阶层跨越。 核心待遇 总监级别高薪底薪+团队总提+年度分红+伯乐大奖 公司全力扶持、专属资源、专属培训、专项政策倾斜 搭建属于自己的百人团队,享受管道式持续收入 职级稳定、终身发展、越做越轻松、越做收入越高
区域市场经理
5000-10000元/月
区域经理经验不限大专西南大区面销/陌拜渠道销售企业客户KA大客户政府客户
薪资详情 薪资范围:8000-10000元/月 底薪:5000元 提成/年终奖/社保/各项福利,弹性工作 年薪25万起步,上不封顶 职位要求: 1、大专及以上学历 2、年龄30周岁以内 3、勤奋踏实,吃苦耐劳,具备良好沟通能力 4、能接受出差安排,个人形象良好 5、具备较强的沟通协调能力、独立策划与执行能力、抗压能力及问题分析解决能力;有销售区域经理工作经验者优先考虑 我们提供: 1、高额提成,薪酬待遇优厚,配备专业系统培训,晋升空间广阔 2、后期有机会带领团队,享受团队提成收益 只要肯努力,年薪二十万以上轻而易举 具体薪资可面谈,能力越强,收入越高
区域经理包吃1-2人1-3年大专代理商销售招商加盟电话销售区域销售渠道销售门店销售较多出差TOCTOB弹性工作制
【岗位职责】 1. 操盘华南片区市场,结合公司线上宣传流量,落地线下业务开发,完成大区销售回款目标; 2. 开发品牌大客户、各地冻品代理商,搭建区域经销渠道; 3. 短期内配合总部推进省级中转仓布局,搭建区域仓配发货体系; 4. 招聘、搭建、管理华南线下业务团队,打造高效销售队伍; 5. 管控区域价格体系、客户回款、售后客诉,调研竞品并制定拓客策略。 【任职要求】 1. 2年以上冻品/餐饮食材销售管理经验优先,熟悉华南餐饮、冻品批发渠道; 2. 有连锁餐饮大客户、冻品代理商开发资源,具备销售团队组建管理经验; 3. 具备区域仓储、冷链供应链基础认知,能够推进中转仓落地规划; 4. 擅长线上流量承接+线下转化,商务谈判能力突出,能接受区域出差; 5. 目标导向,能够落地短期(3/6个月)渠道、团队、仓储建设任务,食材行业资源优先录用。
区域经理
1-1.1万元/月
区域经理1-2人经验不限学历不限面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售较多外勤按单提成TOCTOGTOB弹性工作制
岗位职责: 1. 制定并执行销售计划,完成团队业绩目标 2. 负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常业务,进行过程管理与结果复盘 4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与话术体系 5. 协同产品、运营等部门推进项目落地,提升客户满意度 任职要求: 1. 具备销售管理经验,熟悉团队搭建与绩效考核机制 2. 优秀的沟通协调能力与商务谈判能力 3. 目标导向强,具备较强的抗压能力与执行力 4. 熟练使用CRM系统及办公软件 5. 行业背景匹配者优先,有成功带团队经验者优先
酒水销售经理
7000-12000元/月
销售经理6-10人经验不限学历不限门店销售基本坐班按单提成弹性工作制其他行业快消品无经验要求
酒 岗位职责: 1. 负责客户开发与维护,挖掘潜在需求,提升客户满意度与复购率 2. 制定并执行客户拜访计划,定期跟进合作进展,推动项目落地 3. 协调内部资源,协同产品、运营、技术等部门高效响应客户需求 4. 收集市场及客户反馈,为产品优化与服务升级提供一线支持 5. 完成销售目标与客户管理指标,定期提交业务分析报告 任职要求: 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力,亲和力强 2. 有客户服务或销售相关经验者优先,行业不限 3. 具备较强的责任心、抗压能力及团队协作意识 4. 熟练使用办公软件,能适应短期出差或灵活工作安排 5. 学历不限,欢迎踏实肯干、积极进取的求职者
家具销售及经理
6000-10000元/月
销售经理11-20人1-3年学历不限门店销售
岗位职责: 1.为客户提供专业、个性化的家装产品咨询与搭配建议,精准匹配需求 2. 主动接待到店/线上客户,完成需求分析、方案推荐及促成成交 3. 熟悉公司主推产品(如定制柜、地板、涂料等)卖点与工艺,清晰传达价值 4.协同设计师、项目经理跟进订单落地,保障客户体验闭环 5.参与门店日常运营、陈列维护及促销活动执行 任职要求: 1.表达清晰、亲和力强,热爱服务行业,有销售意识 2. 学习能力强,能快速掌握家装知识与公司产品体系 3.具备基础办公软件操作能力,适应年轻化团队协作氛围 4. 有零售、家居建材或互联网行业经验者优先 5.学历不限,欢迎踏实肯干、积极向上的九零后、零零后加入
不坐班 不打卡 工资日结 好上手
1.3-2.6万元/月
销售经理3-5人经验不限学历不限
不坐班 时间自由 免费培训 工作简单好上手 双休法休 不限经验
兽药销售
8000-25000元/月
销售经理餐补3-5人1-3年学历不限兽药 饲料 销售地推销售较多外勤销售额提成TOC弹性工作制企业服务课程/培训类产品面销/陌拜经验
黑龙江省 吉林省各地区:兽药 添加剂 牛冻精销售经理
互联网销售经理
3000-7000元/月
销售经理五险3-5人经验不限高中网络销售销售额提成TOCTOB混合办公互联网/科技企业服务其他产品/服务软件/企业服务产品
岗位职责: 1. 通过电话、微信、企业微信等线上渠道开展客户开发与跟进,完成销售目标 2. 熟悉公司产品及服务,精准匹配客户需求并提供专业解决方案 3. 维护老客户关系,提升复购率与转介绍率 4. 及时录入客户信息及沟通记录,确保CRM系统数据准确完整 5. 参与销售话术优化与案例沉淀,持续提升转化效率 任职要求: 1. 表达清晰,具备良好的沟通能力与服务意识 2. 学习能力强,能快速掌握产品知识与销售流程 3. 目标感强,有责任心和团队协作精神 4. 具备基础办公软件操作能力 5. 学历不限,有网络销售、电销或客服经验者优先
团队主管
8000-28000元/月
区域销售销售经理交通补助年终奖餐补20人以上1-3年学历不限电话销售面销/陌拜基本坐班阶梯式提成互联网金融金融产品对企业/机构(To B)销售经验金融产品销售经验面销/陌拜经验
岗位职责: 1.制定并执行区域销售计划,完成公司下达的业绩目标及回款指标 2.带领销售团队开展客户开发、关系维护与项目跟进,提升客户满意度与复购率 3.分析市场动态与竞品信息,定期输出销售策略优化建议,推动产品/服务落地 4. 统筹销售过程管理,包括线索分配、商机推进、合同签订及跨部门协同 5.负责团队日常辅导、绩效反馈与人才梯队建设,提升团队专业力与执行力 任职要求: 1.具备销售经理/主管岗位相关经验,经验要求:不限(默认) 2. 最低学历:不限(默认) 3. 具备良好的沟通协调能力、团队管理意识及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理,有行业资源或B端客户经验者优先
销售经理
3000-5000元/月
销售经理交通补助年终奖五险餐补3-5人1年以下学历不限代理商销售电话销售面销/陌拜区域销售渠道销售较多外勤销售额提成弹性工作制
黑龙江省速达信息产业股份有限公司 (北京华璨电子·黑龙江代表处 | 深圳联龙教育·黑龙江代表处) —— 智慧校园与AI教育信息化领域 · 诚聘销售精英 —— 招 聘 公 告 岗位名称:销售经理(教育行业·智慧校园/AI方向) 工作地点: 黑龙江省 业务领域: 智慧校园、AI/智慧教育、产教融合 【岗位定位】 负责黑龙江省内高/职教、普教用户的开拓与维护,通过直客销售+渠道协同的双轮驱动模式,完成智慧校园信息化项目及标准化/AI产品的销售全流程。 【岗位职责】 1、目标达成:对所负责区域的销售业绩指标负责,完成公司下达的年度合同、回款及利润任务。 2、客户开发:独立开展陌拜及面销,重点拓展高/职院校、普教等政企类客户,建立、维护客情关系。 3、渠道协同:拓展并服务管理本地合作伙伴(系统集成商、运营商等),联合开展市场活动、客户交流与商务谈判,实现项目联合落地。 4、资金引导:主动跟踪黑龙江省及国家教育信息化专项资金(如贴息贷款、职教提质培优等政策),协助客户完成项目申报与预算落实。 5、市场复盘:定期收集区域内的市场环境、竞争对手动态及客户需求变化,协助团队完成市场调研分析,及时调整销售策略,并制定预防及纠正措施。 6、其 他:完成部门负责人交办的其他市场相关工作。 【任职要求】 经验:半年以上教育行业或政府信息化销售经验;有智慧校园、AI/交互教学、智能实训室、校企合作等项目落地案例者优先;熟悉黑龙江院校决策链及采购流程者优先;对自己的未来有企图心者优先。 能力:具备较强的单兵作战能力(陌拜、攻关、控单)与资源整合能力,能独立完成从0到1的市场破冰。 素养:结果导向,抗压能力强,适应黑龙江省内短途频繁出差,具备优秀的商务谈判与客户服务意识。 技能:熟练使用办公软件,具备基础的方案编辑与宣讲能力。 习惯:善于思考、勇于创新、内驱加持。 【薪资福利】 薪资构成:基本工资 + 销售提成 + 年终奖 试 用 期:1-3个月;无责底薪3000-5000元 (面议) 转 正 后:无责底薪4000元以上 + 提成 综合月收入: 常规6000-12000元(优秀者上不封顶) 公司福利: 五险、双休、法定节假日、带薪年假 全勤奖、节日福利、年终奖金 真诚招贤!能力优秀一切可谈!价值即价格!
销售经理社保交通补助保险五险一金年终奖五险餐补大专电话销售面销/陌拜区域销售渠道销售基本坐班阶梯式提成销售额提成TOB
负责公司人力产品市场开发销售工作,母公司位于上海,国内百强人力资源公司,主要从事:人力资源外包,劳务派遣,薪资福利,人才测评,招聘外包,法务咨询等综合人力全模块业务。一流的人力资源综合型企业,欢迎热爱人力资源行业精英加入,共享时代红利 任职要求: 1.全日制本科优先(优秀者可放宽至专科学历); 2.有艰苦奋斗精神,以结果为导向,执行力强, 3.1年以上工作经验(包括4年管理经验),有丰富的市场营销和管理经验;4.有良好的沟通技巧、学习能力,富有团队合作精神; 5. 具有较强的抗压能力,能完成销售任务; 6.具有项目分析和市场判断能力, 7.优秀的销售技巧、谈判技巧、沟通表达和组织协调及团队管理能力; 8.具有强烈的事业心、精力充沛,乐观自信、 福利待遇: 1.丰厚的底薪,同时享受团队绩效奖金; 2.系统且完善的晋升机制; 3.五险、商业医疗保险; 4.提供带薪年假; 5.定期团建活动:户外拓展、旅游等。
时间自由,底薪加效益分红,有4S店,车企,小区物业资源更加适合。
5000-10000元/月
销售经理1-2人经验不限学历不限代理商销售区域销售地推销售直销较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成
车企,汽车4S店,小区物业,商铺等合作或者销售公司产品,
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