《太平洋保险朔州服务式营销部招聘公告》 [爱心]25-50岁，你机会来了 [玫瑰]太平洋保险朔州中支诚邀你大展身手，在这里，能与优秀团队并肩成长，还能迎接金融挑战、创造价值。 [握手]我们提供: 广阔发展平台，晋升快人一步。 专业培训体系，成长一路无忧。 底薪政策超给力，挣多少奖多少，收入上不封顶，助力梦想起航。 [礼物]福利拿到手软，月度奖金、晋升奖金拿到手软，医疗、意外、养老金一应俱全。 工作时间8:30-11:00，超 灵活，负责车险、学平险，人身险，健康、理赔及养老金相关服务。 名额有限， 速拨： （微信同号)，开启非凡人生！

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早8晚6；旅游团建 岗位职责： 1. 负责跟进并维护意向客户，提升客户粘性，达成业绩目标。 2. 定期开展客户资源拓展工作。 3. 遵守店长管理安排及公司各项规章制度。 4. 与同事协作配合，为会议销售活动提供客户支持。 四店同招 1. 民生国际亲衔接店 2. 机场生活区店 3. 水西关国贸大厦店 4. 珠琳旺角大厦店

HWP健康财富规划师 全职 1-3年 大专 发布至太原 1万-2万·13薪 在线 距离下线194天 职位关键词 KA大客户 企业客户 个人客户 面销/陌拜 电话销售 销售渠道 销售 保险 投资/融资 养老/孤儿/看护 职位描述 HWP健康财富规划师是专注于服务高净值人群全生命周期与财富周期的专业角色，是一项新兴职业，非传统意义上的保险推销，而是依托泰康大健康生态系统，为中高端客户量身定制涵盖健康、养老及财富管理的一体化解决方案。 任职要求 1. 年龄：25-49周岁 2. 学历：本科，学信网可查。条件优异者可放宽至大专。 3. 具备金融、银行、医疗、企业管理、法律、教育等行业经验者优先录用。 4. 渴望实现事业突破，追求高薪回报的进取型人才。 5. 拥有良好学术背景，寻求职业转型的智慧型精英。 6. 注重事业与家庭平衡发展的成熟型人士。 工作时间 工作安排灵活，周末双休，法定节假日正常休息。 7. 可选择全职或兼职形式 薪酬待遇 1. 月薪范围：35000-100000元 2. 有责底薪：2000-5000元/月 3. 薪酬结构：底薪＋提成＋季度奖金＋年终奖金＋持续服务奖励＋服务奖＋管理激励 公司名称

【岗位职责】 1. 负责康养旅游产品的咨询解答、客户接待及需求挖掘； 2. 根据客户需求设计健康旅居、疗愈度假等个性化出行方案； 3. 全程跟进客户服务环节，提升客户体验与持续消费意愿； 4. 协同团队达成销售任务并参与市场推广工作。 【任职要求】 1. 热爱大健康与文化旅游产业，具备出色的沟通表达能力； 2. 有健康管理、养老服务、旅游销售等相关背景者优先考虑； 3. 具备较强的服务意识和抗压能力，结果导向思维突出； 4. 形象端正大方，富有亲和力。 【我们提供】 具有竞争力的底薪+高额提成+绩效奖金，完善的培训机制，广阔的发展平台，带薪旅游福利，携手优秀团队共同开拓万亿级康养市场。

职位描述：集团为500强，主要做国内领先的大医养大健康产业，布局全国一线城市，服务中高净值人群。主营业务为候鸟式高端养老社区，针对于国内的人口老龄化。 岗位： 1.公司有客户资源，对公司存量老客户进行日常服务，如礼品寄送，邀约参加酒会，财商，法商等活动 2.陪同客户参观泰康的养老社区（全国一线城市连锁，安徽合肥在滨湖），为客户讲解泰康战略，养老社区优势及入住流程 3.成为HWP（健康财富规划师），为客户提供产品咨询，成为客户的私人医生（泰康有30家以上医院），理财顾问以及保险专家 4.组建及管理团队，筛选简历，面试，选拔合适优秀人才，顺利晋升 工作时间：周一至周五 8:30-10:30不加班！！周末双体，法定节假日休时间自由支配，工作性质可以兼顾事业和家庭 薪资福利： 薪资结构：底薪+KPI+公司方案+全勤奖+学历补贴+出勤津贴+年终奖+养老补贴 晋升制度公平公正，三个月可以快速晋升，还有额外的晋升奖励 任职要求 1.大专及以上学历 2.25周岁以上 如果您对未来怀揣梦想，敢想敢做，泰康欢迎您的加入

项目介绍: 泰康集团借鉴美国成熟模式，融合中国长者身心特点，从规划设计到服务细节，全面构建符合国际标准的医养融合社区。社区设置独立生活、协助生活、记忆照护、专业护理四大服务区域，提供覆盖全生命周期的一站式退休生活解决方案，满足不同健康阶段的照护需求。通过入住前专业评估，为居民推荐适宜的生活区域；入住后如健康状况变化，可实现服务等级的顺畅升级。目前，泰康之家已在全国32个重点城市布局，包括北京、上海、广州、成都、苏州、武汉、杭州、三亚、南昌、厦门、沈阳、长沙、南宁等，投资建设大规模、全功能、高标准的医养社区，整体建成后预计提供约2万户养老居住单位。2022年，泰康集团与太原市政府达成深度战略合作，获批养老地产项目落地太原，并于2023年启动建设太原泰康养老社区——泰康之家·晋园。未来，泰康在山西的养老产业将进入全面加速发展期，实现养老全产业链的系统化布局。顺应地产行业转型趋势，投身泰康，是极具前瞻性的职业选择。 岗位职责: 1. 为公司中高端高净值客户提供定制化养老项目方案，并完成对接与沟通工作； 2. 负责老客户的高品质续期服务，策划并组织高端社区沙龙活动，维护客户关系并推动二次开发； 3. 落实总公司高客战略部署，结合总部指导及客户回访反馈，推进具体执行工作； 4. 梳理现有客户资源，维护客户信息档案，持续跟进客户开发进程。 荣誉认证: 1. 清北有约游学培训：享有北京大学或清华大学专属学习资格； 2. HWP认证培训：由泰康联合武汉大学共同打造，汇聚国内外健康与财富管理领域权威专家授课，填补高净值人群专业服务能力认证的行业空白。 薪酬待遇: 1. 月薪范围：8000-20000元； 2. 基本底薪：8000元/月； 3. 薪酬结构：底薪+提成+季度奖+年终奖+持续服务奖+管理奖金； 4. 企业年金、住院医疗保障、意外医疗保障、意外伤害及身故保险、疾病身故保险； 5. 享受公司各阶段提供的培训机会、境内外旅游、资金激励、实物奖励等福利。 任职要求: 1. 年龄要求：25-45周岁； 2. 学历要求：本科及以上，学信网可查，特别优秀者可放宽至大专； 3. 经验不限； 4. 品行端正，具备空杯心态，勤奋务实，拥有出色的沟通与协调能力； 5. 有独立见解，思维敏捷，性格坚韧，具备良好的应变能力与抗压能力。 工作时间: 朝九晚六，周末双休，法定节假日正常休息

周末双休，缴纳五险 早8点半到11点半 2点半到5点半 车险，健康险，理财险， 推荐人广发银行和广发银行信用卡，都有提成。 全职兼职都可以。

岗位职责 1、在健康管理中心门店开展工作，依据糖尿病会员的身体状况，建立健康档案，实施日常血糖监测，并提供基础的饮食、运动及用药指导； 2、掌握糖尿病会员的健康需求，结合其身体实际情况，制定并推荐科学有效的糖尿病健康管理方案； 3、跟进并落实会员健康管理方案的执行过程，推动会员健康改善效果的达成； 4、负责新会员的拓展及老会员的持续服务，助力部门整体业绩增长。 任职要求： 1、大专及以上学历，医学、护理、营养、运动、食品、健康管理、生物等相关专业优先考虑； 2、热爱健康行业，有大健康领域相关工作经验者更佳； 3、具备良好的沟通表达能力，能承受一定工作压力，拥有大健康类销售经验者优先； 4、学习能力强，能够持续掌握新的专业知识，并将其应用于实际工作中，有效解决会员健康问题，达成既定工作目标； 5、具有良好的团队合作意识和协作精神。 工作地址：太原多家门店可就近安排。 发展方向： 公司重视内部人才发展，设有完善的职级与薪酬晋升体系，并提供系统化专业培训；职业发展路径为：健康管理师助理——健康管理师——主管——部长——中心主任

健康财富规划师 职位描述 一、职位介绍 1. 面向大健康医养产业的金融保险服务集团，健康财富规划师（HWP）是长寿时代背景下应运而生的全新职业。2020年1月22日，泰康打造的健康财富规划师职业正式获得国家职业资质认证 2. 健康财富规划师（HWP）主要负责推广全国高端国际养老社区及优质医疗资源，服务中高净值客户群体（公司提供客户资源），依托企业平台开展市场拓展（日常展业形式包括：医养主题沙龙、财经讲座、艺术插花、全国医养体验之旅等），为中高端家庭提供涵盖健康、养老与财富管理的一站式综合解决方案 二、任职要求 1. 年龄：25-45岁 2. 学历：大专及以上 3. 过往收入：年收入达15万元及以上（需提供收入证明或银行流水） 4. 从业背景：具有金融、养老、健康、医疗、地产等相关行业经验者优先考虑 5. 品质要求：具备良好业务操守，无不良执业记录及刑事、金融类违法记录 三、岗位福利薪酬/福利保障项目 1. 薪资：16000-40000元/月+个人业绩奖励+公司激励方案+月度奖金+季度奖金+年终奖金（收益上不封顶） 2. 保险：商业医疗保险+意外伤害保险+养老公积金等多项保障支持 3. 完善的培训体系：涵盖专业销售训练、职业资格认证课程、清华/北大/武大等高校奖励研学、专属沉浸式培训（内容覆盖法律、金融、养老、医疗等领域） 4. 工作时间：实行弹性工作机制，除须参与公司组织的培训及活动外，其余时间可自主安排展业 5. 团队氛围：注重专业成长，团队定期组织团建与外出旅游，重要节日均有庆祝安排，仪式感丰富 6. 其他福利政策：社保补贴，补充公积金、团体保障等配套支持 7. 入职签订代理协议 注：“此处所指公积金系公司为提升代理人综合待遇而设立的内部福利项目，不同于劳动关系项下的住房公积金等法定社会保障” 保险行业已步入发展新阶段，正从人口红利转向人才红利时代。 诚邀有理想、敢突破、爱学习的你加入泰康大健康事业平台，在千亿级医养生态航母上共启未来！ 仰望星空，脚踏实地！选择新赛道，成就更卓越的自己！

朔州市怀仁市招装修木工

场内3台AP安转，有登高需要登高证。工资面谈

郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职！ 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000！！ 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 3、招聘岗位: 啤酒厂区：普工，搬运，质检，包装，贴标签，看小型全自动机器等等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在南京

岗位职责： 1、核对委托单位送达试验室的样品与委托单信息，并完成系统录入； 2、对样品实施分类、编号，记录流转过程并归档管理； 3、负责检测报告、原始记录文件的归档及报告发放登记； 4、承担试验室各类文件的收发与存档工作； 5、协助检测人员整理和编写检测试验相关记录； 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、具备较强的责任心以及良好的沟通协调能力； 2、大专或以上学历； 3、具有收样管理或工程资料编制等相关工作经验者优先考虑。

完成公司下发客户的维护，解答客户对保单的疑问和需求

薪资体系： 底薪+提成+绩效+补贴+满勤等 第一年平均月薪 5000-6000以上，年薪7万以上，三年以上员工年薪20万-30万以上。 双休+法休+旅游。早八晚五点半 午休一个半小时。 25-35周岁优先录取 福利待遇 1。完善的福利保障，各类保险保障配备齐全，医疗养老双重保障。 2。丰富多彩的业余活动，每月的团队聚餐，每季度的激励旅游，让员工的业余生活丰富多彩，国寿大舞台让你充分展现个人才华。 3。作为保险业唯一的金融企业及世界五百强，公司注重人才培养发展，提供完善的新人培训，岗前培训，在职培训，晋升培训，学历晋升培训，游学培训及国际CMF顶尖圆桌会议等，让员工可以充分学习各项工作技能，提升综合能力。 4。周末，国家法定节假日，每年带薪年假等所有假期均正常享受放假，(国家法定休息日包含：春节，元宵节，三八节，清明节，五一节，端午节，中秋节，国庆节，元旦节等 5此招聘属于公司直招岗位，可直接与人事经理沟通并人职，无任何第三方费用。 6。提供多元化业余生活，每年年末享受丰厚年金奖及国内外旅游福利，每月团建及员工生日福利。 公司地点位于中央大街临近多个地铁，交通便利，周边商圈发达 岗位职责： 1。协助上级领导发布线上招聘信息，筛选符合公司用人要求的求职者简历，并约定来司试时间，办理入职手续，监督员工日常考勤等。 2。协助客户办理个人资料修改，提醒客户续交保费。申请保险理赔金，通过电话回访客户，来司领取免费礼品参加各类活动，做好登记，对接上级领导对老客户二次开发，办理保单，申请理赔及索取转介绍客户等工作。 3。负责组建团队及团队日常出勤管理，参加会议，并带领团队完成公司或上级领导下发的关键业务指标。 可接受应届生与无经验工作者，前期有专人负责带

岗位职责： 1.为客户提供专业保险咨询，分析风险需求并定制个性化保障方案 2. 开展客户开发与关系维护，通过面访、电话、线上等方式拓展新客户 3.协助客户完成投保、保全、理赔等全流程服务，提升客户满意度与续保率 4.参与公司组织的产品培训与业务研讨，持续提升专业能力与合规意识 5.遵守监管规定及公司制度，确保展业行为合法合规、诚信专业 任职要求： 1. 对保险行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握寿险、健康险、财险等产品知识 3. 具备基本办公软件操作能力，适应线上线下融合展业模式 4.诚实守信，责任心强，无不良从业记录 5.学历不限，有金融、销售或客户服务经验者优先

薪资体系： 底薪+提成+绩效+补贴+满勤等 第一年平均月薪 5000-6000以上，年薪7万以上，三年以上员工年薪20万-30万以上。 双休+法休+旅游。早八晚五点半 午休一个半小时。 25-35周岁优先录取 福利待遇 1。完善的福利保障，各类保险保障配备齐全，医疗养老双重保障。 2。丰富多彩的业余活动，每月的团队聚餐，每季度的激励旅游，让员工的业余生活丰富多彩，国寿大舞台让你充分展现个人才华。 3。作为保险业唯一的金融企业及世界五百强，公司注重人才培养发展，提供完善的新人培训，岗前培训，在职培训，晋升培训，学历晋升培训，游学培训及国际CMF顶尖圆桌会议等，让员工可以充分学习各项工作技能，提升综合能力。 4。周末，国家法定节假日，每年带薪年假等所有假期均正常享受放假，(国家法定休息日包含：春节，元宵节，三八节，清明节，五一节，端午节，中秋节，国庆节，元旦节等 5此招聘属于公司直招岗位，可直接与人事经理沟通并人职，无任何第三方费用。 6。提供多元化业余生活，每年年末享受丰厚年金奖及国内外旅游福利，每月团建及员工生日福利。 公司地点位于中央大街临近多个地铁，交通便利，周边商圈发达 岗位职责： 1。协助上级领导发布线上招聘信息，筛选符合公司用人要求的求职者简历，并约定来司试时间，办理入职手续，监督员工日常考勤等。 2。协助客户办理个人资料修改，提醒客户续交保费。申请保险理赔金，通过电话回访客户，来司领取免费礼品参加各类活动，做好登记，对接上级领导对老客户二次开发，办理保单，申请理赔及索取转介绍客户等工作。 3。负责组建团队及团队日常出勤管理，参加会议，并带领团队完成公司或上级领导下发的关键业务指标。 可接受应届生与无经验工作者，前期有专人负责带

中国人保寿险招募康养规划师 岗位职责： 1、公司提供客户资源，为即将到期的客户协助续费服务。 2，团队会定期到南昌各个高端社区做活动，可以接触到优质的客户资源，需要帮助有需求的客户提供健康理财的方案。 3，推广个人养老金开户和产品办理 岗位要求 1、大专及以上学历（条件优，可以面谈） 2、年龄25-45周岁，征信良好 3、可以接受小白勤奋好学，勇于接受挑战，有高薪追求无经验无需担心，每位新人都由主管手把手带，只要勤奋好学一切都不是问题。 工作时间 8:50-16:00午休两小时双休福利待遇综合薪资：6k-12k、员工旅游、带薪培训、三节福利 职位福利:定期团建、不加班、、周末双休、年轻化团队、多次晋升机会、午休2小时、朝九晚五

招聘理疗师/学员 1.底薪➕提成➕手工费（4000-10000） 2.负责操作仪器，熏蒸，热敷等工作流程， 3.免费培训相关技能，理论知识， 4.晋升空间大，工资基本保障充足 5.工作时间8:00-20:30， 工作地点:一中南门往西100米御众堂。 联系电话: 招聘名额有限，有意者速联。

职责描述: 1. 负责公司全线产品在指定区域各级医疗机构（包括县级医院、乡镇卫生院等）的临床推广工作； 2. 通过组织科室会议、区域学术活动，准确传达产品核心信息； 3. 搭建并持续维护本地专家资源网络； 4. 收集一线市场动态，并及时向医学及市场部门提供有效反馈。 任职资格: 1. 医药类相关专业大专及以上学历，医药管理或市场营销专业者优先考虑； 2. 具备1年以上临床类产品推广经验，过往销售业绩优异； 3. 具备较强的学术推广能力与执行能力； 4. 能适应高强度工作节奏，具备开拓精神与抗压能力。

一、招聘岗位 医药代表 二、负责领域 神经精神领域 三、应聘人员要求： 1. 具备本科及以上学历，医学、药学类相关专业优先录用，条件特别突出者可适度放宽学历要求。 2. 形象良好，热爱学术推广工作，身体状况良好，能长期外派至省外工作（全国各区域，湖北省除外），服从公司对工作区域的统一调配；具备吃苦耐劳精神，责任心强，拥有良好的沟通表达、协调能力及团队合作意识。 3. 应聘者须品行良好，无违法违纪等不良记录，所提交的个人信息必须真实有效，若发现提供虚假材料，将不予录用或取消入职资格。 4. 持有医学、药学或相关专业中级以上技术职称，取得执业药师等职业资格证书者，具有医药行业学术推广工作经验者，已毕业尚未就业的高校毕业生，退伍军人等，在同等条件下优先录用。

新店招聘 诚聘资深头疗师、美容师 要求技术娴熟、经验丰富 手法专业，服务意识强 薪资优厚，高底薪提成+福利 客源稳定，环境佳 待遇面谈，诚邀精英共创 电话： 地址：五里滩祥和丽都底商塑明星头疗洗脸吧

岗位职责 1.负责辖区内医院、药店等终端客户的学术推广及产品信息传达； 2.维持与医生、药剂师等医疗从业人员的良好合作关系，提供专业支持服务； 3.汇总市场变化与竞品动态，策划并落实推广方案，达成既定推广指标； 4.配合组织学术讲座、产品说明会等相关市场活动； 5.定期提交工作进展报告，汇总客户反馈与市场发展趋势。 任职要求 1.学历专业：大专及以上学历，医学、药学、生物科学、市场营销等相关背景优先； 2.经验要求：具备1年以上医药推广工作经验，拥有医院渠道资源者优先； 3.核心能力： ①具备优秀的沟通技巧、抗压能力及团队协作意识； ②了解医药行业相关法规政策，掌握基础医学知识； ③可接受短期出差，具备较强的市场拓展意愿； 4.职业素养：诚实守信，严格遵循行业合规规范。 福利待遇 1.薪酬：底薪+绩效奖金+补贴（交通、通讯等），综合收入在行业内具有竞争力； 2.福利：六险一金、带薪年假、节日福利、年度体检、员工关怀计划、周末双休； 3.职业发展：健全的培训机制（涵盖产品知识、推广技能、合规内容）+明确的晋升路径。

新店招聘 诚聘资深头疗师、美容师 要求技术娴熟、经验丰富 手法专业，服务意识强 薪资优厚，高底薪提成+福利 客源稳定，环境佳 待遇面谈，诚邀精英共创 电话： 地址：五里滩祥和丽都底商塑明星头疗洗脸吧

招聘理疗师/学员 1.底薪➕提成➕手工费（4000-10000） 2.负责操作仪器，熏蒸，热敷等工作流程， 3.免费培训相关技能，理论知识， 4.晋升空间大，工资基本保障充足 5.工作时间8:00-19:30， 工作地点:一中南门往西100米御众堂。 联系电话: 招聘名额有限，有意者速联。

产康师薪资福利:无责底薪3000起-6000，提成：手工提成：6%，家居提成8%，合作项目提成5%；提成+五险+带薪年假产假，每月带薪休4天，带薪国内游，生日福利，节假日家人慰问福利工作地址:铁东小区南门东鑫孕美汇

工作地点：朔州 1. 按照公司规划，开展目标市场的拓展、维护目标客户关系，并组织实施相关学术推广工作；专注实体瘤、血液肿瘤及大综合品类领域，产品线齐全，市场发展空间广阔； 2. 主动学习掌握产品专业知识，积极参与各类培训，准确传达公司产品的核心信息； 3. 整理并反馈医疗机构的相关数据与动态，建立并持续更新目标医院及医生的信息档案； 4. 配合完成上级安排的其他工作任务。 要求： 1.（硬性条件）大专及以上学历，医学、药学、生物学相关专业 2. 具备较强的执行能力，工作认真负责，态度积极，作风严谨 3. 表达清晰，沟通顺畅，具备良好的学习与适应能力 4.****以下

工作内容 1、开展医药产品的市场推广与销售，达成既定业绩指标 2、持续拓展客户资源，保持长期稳定的业务合作 任职要求： 1、具有较强的沟通能力及市场开拓能力 2、能独立应对销售环节中的各类情况并妥善处理 3、熟悉医药领域，对该行业发展有积极认同感

一、商品库存核算与管理 负责零售商品（如食品、日用品、服装等）从采购入库、调拨、销售出库到退货的全流程账务处理，确保各环节数据准确、账实一致。 定期与门店及仓储团队核对库存信息，组织实施月度及季度盘点工作，针对盘盈盘亏情况分析成因并提出优化建议。 跟踪库存周转率，及时识别滞销品并推动清库措施，持续优化库存构成，减少资金沉淀。 二、成本核算与毛利分析 系统归集商品采购、运输、仓储等相关成本，核算单品或品类毛利率，为定价调整与促销决策提供数据依据。 关注供应商价格调整动态，评估成本变化对整体盈利的影响，支持采购端开展议价协商。 三、财务合规与报表编制 审核采购发票、入库单、出库单等原始单据，保障凭证真实、合规、完整。 编制商品类财务报表，包括库存明细表、成本分析表、毛利报告等，并按时报送财务主管。 协助内外部审计工作，按要求提供库存及成本相关资料。 工作地址为豪德或者美都汇附近