一、岗位职责： 1. 店铺管理：负责Wildberries平台店铺的日常运营工作，包含商品上架、信息优化、价格策略制定等。 2. 数据分析：跟踪销售表现、流量转化情况及竞品动态，结合数据反馈制定有效优化措施以提升整体业绩。 3. 营销推广：规划并实施平台内促销活动（如限时折扣、秒杀、广告投放等），增强产品曝光与成交转化率。 4. 库存管理：根据销售趋势分析库存状况，保障货源稳定，实现库存高效流转。 5. 客户服务：处理订单履约、退换货申请及客户咨询问题，持续维护店铺评分与用户口碑。 6. 平台规则研究：深入理解Wildberries平台政策要求，确保运营操作合规，防范潜在风险。 二、任职要求： 1. 熟练操作电脑，精通WPS办公软件，掌握PS工具使用，具备图片或视频编辑能力者优先考虑。 2. 具备良好的英语或俄语读写水平者优先。 3. 有Wildberries平台运营实操经验者优先录用。 三、薪资福利： 1. 薪酬结构：底薪+提成+绩效奖金+节日福利 2. 弹性考勤时间：上午8:30/9:00上班，下午18:00/18:30下班（含1.5小时午休），无加班文化！单休（周日休息）。 3. 带薪休假：享受国家法定节假日、年假等相关假期权益。 4. 团队活动：定期组织部门聚餐、节日礼品发放、公司团建旅游、拓展训练及员工关怀项目。 5. 特别说明：管理层亲和力强，办公氛围融洽愉悦。每周六下午为自由活动时间，鼓励员工放松交流、增进互动。

运营助理转职

TikTok 跨境运营专员 岗位职责 1、负责 TikTok 账号的日常维护，包括内容更新、视频剪辑、文案撰写及账号健康度管理； 2、关注海外市场流行趋势与热门话题，设计短视频创意脚本，提高视频曝光、增粉与互动效果； 3、参与产品账号体系搭建，优化主页展示、标签设置，结合选品策略进行内容种草与流量引导； 4、分析后台运营数据，复盘内容表现，持续调整创作方向、发布节奏及整体运营方案； 5、协助处理用户咨询，管理评论区互动，配合完成店铺转化支持及直播辅助相关事务。 任职要求 1、本科及以上学历，专业不限； 2、具备 TikTok 实操运营经验，了解平台机制、推荐算法及内容爆款规律； 3、掌握基础视频剪辑技能，可独立完成选题策划、拍摄剪辑到发布上线全流程； 4、具备基本英文读写能力，能理解海外热点内容及用户评论信息； 5、工作细致认真，责任感强，执行力高，有跨境电商领域从业经历者优先考虑。 薪资福利 薪资：4000 元起，能力突出者可面议，另享运营绩效、爆款激励奖金； 正常作息、节假日福利、团队氛围融洽，职业发展路径明确。

岗位职责： 1. 负责国内主流电商平台（如淘宝、京东、拼多多等）店铺的日常运营与流量转化提升 2. 策划并执行营销活动，包括大促备战、日常促销、内容种草及直播联动 3. 分析销售数据、用户行为及竞品动态，优化商品结构、页面呈现与推广策略 4. 管理平台广告投放（如直通车、引力魔方、京挑客等），持续优化ROI与投产比 任职要求： 1. 具备国内电商运营相关工作经验，熟悉平台规则与算法逻辑 2. 熟练使用生意参谋、京东商智、拼多多数据中心等数据分析工具 3. 具备基础图文编辑与活动策划能力，有成功操盘单品/店铺案例者优先 4. 逻辑清晰、结果导向，具备跨部门沟通协作与项目推进能力 5. 学历不限，有大专及以上学历及电商类证书者更受青睐

业务助理以及办公专员

岗位内容： 1. 参与运营策略的制定，承担文旅项目现场运营管理、宣传推广及持续优化等工作； 2. 负责市场信息的采集与分析，编制市场调研报告，并依据市场动态及时优化运营方案； 3. 协同团队推动项目落地执行，整合内部资源，提升项目运作效率与落实效果； 4. 配合开展项目日常运营及新媒体平台相关运营事务。 任职要求： 1. 具备三年以上文旅领域运营工作经验； 2. 熟练使用 Excel、PPT 等办公工具，拥有较强的数据处理与归纳总结能力； 3. 具备优秀的沟通协作能力与执行力，富有团队合作精神； 4. 思维灵活、条理清楚，熟悉互联网行业，尤其对移动互联网有较深认知。

岗位职责： 1. 负责国内主流电商平台（如淘宝、京东、拼多多等）店铺的日常运营与维护 2. 策划并执行商品上架、页面优化、活动报名、促销推广等全流程运营动作 3. 监控店铺数据（流量、转化、复购等），定期分析运营效果并提出优化建议 4. 协同客服团队处理售前咨询与售后问题，提升客户满意度与复购率 5. 配合完成订单履约、物流跟踪及基础客服支持工作，支持居家办公模式 任职要求： 1. 无经验要求，欢迎应届生及转行新人，公司提供系统化带教培训 2. 具备基本电脑操作能力，熟悉电商平台界面及常用办公软件 3. 责任心强，细致耐心，具备良好的沟通理解与学习能力 4. 学历不限，中专及以上学历优先 5. 能适应弹性工作节奏，具备基础抗压能力与服务意识

岗位职责： 1、负责抖音/淘宝平台的日常运营，灵活使用各类线上营销工具，提升店铺访问量与用户活跃度； 2、策划并申报平台内外的营销活动，协调内部与外部资源以保障活动顺利推进； 3、对接抖音/淘宝相关运营人员，确保各项协作事项高效落实； 4、定期追踪广告投放与营销活动的效果，进行数据分析与评估，并持续优化推广策略； 5、协同设计与文案团队完成店铺内容更新，持续优化关键运营指标。 任职要求： 1、具备三年以上电商平台店铺运营管理经验者优先考虑； 2、能够独立制定抖音/淘宝平台促销及推广活动方案； 3、具备较强的促销活动策划与执行组织能力； 4、熟练掌握各类数字化营销工具的使用。 职位福利：六险一金、餐补、定期团建、交通补助、全勤奖、通讯补助、多次晋升机会、团队气氛活泼

岗位职责： 1.负责国内主流电商平台（如淘宝、京东、拼多多等）店铺的日常运营与管理，包括商品上架、页面优化、活动策划及数据复盘 2.制定并执行月度销售目标与推广计划，监控流量、转化率、ROI等核心指标，持续提升店铺运营效能 3.策划并落地平台大促活动（618、双11等），协调设计、客服、仓储等部门保障活动顺利执行 4. 分析竞品动态与行业趋势，结合用户画像优化选品策略与营销话术，提升客户粘性与复购率 5.定期输出运营分析报告，提出可落地的优化建议，推动店铺健康可持续增长 任职要求： 1.具备国内电商运营相关经验，熟悉主流电商平台规则与后台操作，有成功操盘案例者优先 2.具备基础数据分析能力，熟练使用生意参谋、京东商智、多多参谋等数据分析工具 3. 具备良好的沟通协调能力与项目推进力，能高效联动跨部门资源 4.学习能力强，对电商新玩法（直播带货、内容种草、私域引流等）保持敏感与实践意愿 5. 学历不限，热爱电商行业，责任心强，结果导向

跨境电商运营 岗位职责： 1. 负责亚马逊店铺日常上架、Listing优化、订单及后台基础运营工作 2. 简单数据统计、客户消息回复、库存跟进 3. 配合团队完成日常店铺基础操作，听从安排执行工作 任职要求： 1. 有无跨境电商经验均可，零基础愿意踏实学习也接纳 2. 有国内电商、网店运营、互联网相关工作经验优先录用 3. 会基础电脑操作，细心有耐心，执行力强，稳定长期发展 4. 不限学历，肯学肯干，无不良工作习惯 薪资待遇： 薪资面议（底薪+销售提成）

 明天（）演唱会保安硬要求必须实名制，不让换人报名名字＋，(代理的人也一样，不接受空降，提前不报名单安排不了，人证合一，没身份证的要手机能扫码电子的打卡)或者今天把身份证送店里可以有特殊情况的私信沟通报名电话（）

吕梁市离石区招升降机/电梯维修

扬.州厂招几个二.保.焊工450一天包吃住，不要证，会焊就可以。年龄48以内都可以 点击右下角 【免费聊】联系我报名

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吕梁文水招木模包吃包住，四川木工

岗位职责： 1.负责国内主流电商平台（如淘宝、京东、拼多多等）店铺日常运营与销售管理 2. 独立完成销售数据统计分析，定期输出经营复盘报告及优化建议 3. 高效处理各平台订单对账、结算及财务协同工作，确保账实相符 4. 策划并执行直播带货活动，包括脚本撰写、流程把控及效果追踪 5. 结合仓储、城配及清关业务特点，协同供应链团队优化电商履约效率 任职要求： 1.熟悉国内主流电商平台规则及后台操作，具备实操经验 2.具备基础数据分析能力，熟练使用Excel等办公软件进行对账与报表制作 3.有电商直播策划或执行经验者优先，能独立完成直播全流程支持 4.沟通协调能力强，可高效对接运营、仓储、物流等多部门 5.学历不限，责任心强，学习意愿高，适应快节奏电商工作环境

职位详情 适合待业者，学生，前台，客服，销售，工人，自由职业，等人员都可以工作介绍： 操作简单方便不需要学^_^经验时间要求： 3小时，时间自由选择人员要求：年龄*****薪资待遇： 个人提成当日结算 每天三小时200-400/日结注意： 本工作无任何报名费，，等，完全免费!薪资详情 薪资范围：5000-10000元/月

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岗位要求: 1. 有淘宝或跨境电商平台的实际运营经历。 2. 熟悉淘宝的运作机制，掌握店铺交易流程、页面设计美化，能有效提升店铺权重并实现客户引流。 3. 按时完成上级交办的各项任务。 4. 具备较强的责任意识和执行力。 5. 欢迎实习生投递应聘。 6. 需到岗坐班，不接受代运营模式。 7. 工作时间：上午9:00至下午5:30，周末单休，法定节假日正常休假！ 优势：年轻化团队氛围，倡导协作共赢，工作环境轻松，每日提供餐补，公司可安排住宿，定期组织团建活动（如聚餐、带薪出游）

负责拼多多平台的日常运营管理，确保平台运作顺畅 我们负责教你店铺运营方法，自己做自己的店铺，你赚大头我们赚小头! 分析运营数据，优化运营策略，提升平台效率自己做老板，自己做主，时间自由地点不限!给自己一个机会学习一个技术比上班拿着固定工资强太多了!

【岗位职责】： 负责小红书、抖音、快手、B站等平台，精准寻找意向客户，完成游戏订单业务引流与客户开发。 【任职要求】： 1. 熟悉主流短视频/图文平台使用规则，有引流获客经验优先 2. 有强烈赚钱欲望、有干劲、执行力强，不混日子 3. 踏实稳定，学习能力强，愿意长期发展 【工作时间 】 两班制（可选） - 白班：8:30-11:30，13:30-17:30 - 晚班：13:00-20:30（含1小时吃饭） - 休息：每周日固定单休 【我们优势】 1. 业务成熟、上手快、出单稳 2. 重点培养核心人才，优秀者直接晋升组长，带6人小组 3. 晋升通道透明：组员→组长→团队管理 4. 团队氛围简单，不内耗，只看能力和结果 【岗位亮点】 高薪提成，多劳多得，上不封顶 重点培养，可晋升组长带团队 业务稳定，上手快，出单周期短 晋升透明：组员→组长→管理层 工作简单易上手，无需复杂经验 不画饼，重实干，能者多劳多得 团队氛围好，不内耗不勾心斗角 长期稳定项目，发展空间大

现招聘全职员工，具体信息如下： 一、薪资待遇 - 基本工资：3000元/月 - 综合工资: 6000+ 二、工作时间 - 工作时间：8:30–17:30 - 休息安排：周六单休 三、工作地点 吕梁学校附近 · 光飞科技

岗位职责： 1.负责产品全生命周期的运营策略制定与落地，提升用户活跃度、留存率及转化率 2.深入分析用户行为与业务数据，输出运营报告并驱动产品优化迭代 3.策划并执行拉新、促活、裂变等线上运营活动，协调设计、技术、市场等资源高效推进 4. 搭建并维护用户分层体系与精细化运营模型，提升运营效率与ROIn5. 监测竞品动态与行业趋势，持续优化运营方法论与工具体系 任职要求： 1. 具备产品运营相关工作经验，熟悉主流运营方法论与数据分析工具 2. 具备较强的逻辑思维、跨部门协作及项目推动能力 3. 对用户心理与市场变化敏感，有创新意识和结果导向思维 4.具备良好的文案功底与数据呈现能力，能独立完成方案策划与复盘 5.学历不限，有互联网、电商、SaaS等行业经验者优先

我们正在招聘一位电商产品运营经理，全面负责电商平台的日常运营与管理工作。 工作内容： 1. 策划并落实电商平台的运营方案； 2. 管理平台商品上下架，组织促销活动的规划与实施； 3. 通过数据分析，持续优化商品布局及运营策略； 4. 与供应商保持对接，建立并维护稳定的合作关系。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，具备3年以上电商运营相关经验； 2. 精通电商平台的运作机制与操作流程； 3. 拥有数据解读能力，能够从数据中识别问题并挖掘增长机会； 4. 具备出色的沟通协调能力及团队协作意识。

1.可以在微信小程序建立管理官方商城，参考“迪卡侬”商城；风格简洁。 节假日正常放假，早8:30晚5:30，4:00-4:30出工作室散步短休

需要有咸鱼账号

岗位职责： 1、店铺日常运营：负责公司天猫/京东/拼多多/多多买菜平台的店铺日常管理，包括商品上新、详情页优化、价格与库存维护，保障店铺稳定运行。 2、营销活动策划与执行：主导平台大型促销活动（如618、双11、双12等），完成活动申报、页面设计、优惠策略配置等工作，并对活动成果负责。 3、数据监控与分析：每日跟踪店铺关键指标（流量、转化率、客单价、销售额等），定期整理数据分析报告，提出可行的运营优化方案。 4、推广引流：熟练运用直通车、超级推荐等推广工具，实施精准投放，持续提升投放回报率。 5、内容营销：结合产品优势与平台特点，制定内容策略，提高内容带来的转化效果。 6、竞争对手分析：定期调研竞品运营模式、促销方式及市场趋势，为店铺策略调整提供参考依据。 任职要求： 1、学历与经验：专科及以上学历，具备5年以上主流电商平台（京东/天猫/拼多多等）运营经历，有独立操盘店铺或主导核心模块者优先。 2、技能基础：熟悉各大电商平台规则及操作流程，能熟练使用京东商智等数据工具进行分析。 3、推广能力：拥有直通车等推广工具实操经验，对数据反应敏锐，具备基本的数据解读能力。 4、核心素质：具备较强的学习意识、沟通协调能力和团队协作精神，工作积极主动，抗压能力强。 5、具备从零起步搭建店铺或成功打造爆款产品的实战经验 6、掌握Photoshop、AI等常用设计软件者优先考虑 福利待遇：周末双休，五险，节假日福利

我们是一家专注于成人教育领域的老牌企业 现寻找对社交媒体充满热情的伙伴加入我们！ 1. 负责公司新媒体矩阵（包括抖音、小红书等）的日常内容运营与发布。 2. 基于公司提供的素材，进行基础的编辑、排版与发布，确保内容符合平台调性。 3. 监测内容发布后的用户互动与反馈，进行初步的数据记录与整理。 4. 协助团队完成其他相关的运营支持工作。 支持远程办公 时间灵活 无押金、无任何形式的培训费用

咱们公司是做电商行业，办公区是写字楼，都是年轻小伙伴，团队氛围轻松，主打轻松愉快 一：薪酬待遇：底薪+个人提成+奖金+绩效 入职2~3个月，薪资在3000+以上入职 入职6个月以上薪资在5000~8000左右 入职一年以上月薪过万很正常 公司主打多劳多得 会给足每一个努力的员工最好的结果，只要肯下功夫薪资一定会给您最大的惊喜 薪资发放日在15号 但每个月都会提前发放大约在8号左右 每月也有各种鱼类活动和团建 聚餐 生日会 等等 二：晋升 晋升通道：基础员工 精英员工 储备组长 正式组长 储备主管 正式主管 具备能力要求：业务能力 复制能力 培训能力 团队能力 管理能力 三：入职培训 1：岗前培训：公司会安排组长针对性1对1培训，有成熟的专业内容培训指导+业务指导，就是小白也不用担心 2：经验分享：公司会不定期做成熟案例+课件分享让你借鉴,学习别人的成功秘诀，助力你的成长 3：工作氛围：公司每天早晨会放音乐舒缓紧张的心情，下午会做小游戏提神，带大家一起玩，开心上班，气氛温馨活泼，没有勾心斗角