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人事专员
3000-5000元/月
人事专员招聘专员大专招聘与配置人事档案管理
开通招聘渠道,收集求职简历,沟通试岗入职 入职手续办理,试岗期管理 人事档案管理,完善归档管理 考勤管理,行政管理 要求有一定招聘经验,市场和骑手经验优先
招聘专员经验不限学历不限人力/财务/行政/法务客服互联网运营销售招聘与配置互联网从业经验人力资源/管理类专业
工作内容:负责招聘普工护工 任职要求:男女不限18---35 工作时间:9--122--6:30 福利待遇:4000底薪+提成+奖金 每周调休月休4天 具体公司详细了解
人事专员
3000-5000元/月
人力资源专员/助理经验不限大专招聘
工作内容:按照项目要求在招聘渠道邀请匹配的候选人到公司参加面试 工作氛围轻松愉快 团队成员均为00后,沟通无代沟 上级亲切易相处,支持性强
人事专员招聘专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公人力/财务/行政/法务客服人事档案管理劳动关系办理互联网从业经验人力资源/管理类专业人力资源管理师持证从0到1团队搭建经验销售人事/销售从业经验
岗位职责: 1.负责招聘普工/护工 2.工作时间9到122到6.30 3.薪资待遇4000底薪加提成 4.月休四天 任职要求: 1.学历不限,人力资源、行政管理或相关专业优先 2.有1-3年人力资源相关工作经验,熟悉基础人事流程 3.熟练使用办公软件,具备良好的沟通能力和服务意识 4.工作细致负责,具备较强的学习能力和团队协作精神
行政专员/助理经验不限学历不限销售
【薪资福利】 1、待遇优厚:无责任底薪+绩效奖金+提成+年终奖励+企业福利,月综合收入约4000-8000元,收入稳定有保障。 2、带薪岗前培训:提供系统化专业培训,零经验也可快速掌握工作技能。 3、额外补贴及多项福利:年终奖、节日礼品、住宿支持、五险一金缴纳、团队建设经费、定期组织旅游、享受法定假期与带薪年休假等。 【工作时间】 1、日常班制为长白班:上午8:30-12:00,下午14:00-18:30,每日工作八小时。 2、每周单双休轮换,每月休息5天,国家法定节假日均享受带薪休假,并配有带薪年假。 【职位要求】 1、年龄要求20-40岁,具备基础计算机操作能力。 2、工作态度严谨细致,富有责任心;具备良好沟通能力与团队协作意识。 3、单位注重长期发展,欢迎追求稳定者加入;平台广阔,办公环境温馨,同事间互帮互助,晋升机制公开透明。
行政专员/助理经验不限大专周末双休办公楼全白班
工作职责 1. 负责接待到访客人,做好引导与登记,并及时联系相关对接人员,保持前台区域专业形象。 2. 负责公司各类邮件、快递、文件等物品的收发、记录与分送,确保信息传递准确可查。 3. 处理前台日常行政事务,包括办公环境整理、会议协助等基础性支持工作。 任职要求 1. 外表得体大方,掌握基本商务礼仪,具备良好的职业操守。 2. 语言表达清晰,具备较强的沟通能力和应对突发情况的处理意识。 3. 广告设计专业或应届毕业生优先考虑,热爱行政岗位,学习适应能力强。
招聘专员
4000-6000元/月
招聘专员经验不限大专五险一金不接受居家办公人力/财务/行政/法务客服招聘与配置人力资源/管理类专业销售人事/销售从业经验
岗位职责: 1.负责人力资源招聘工作,招聘对象为蓝领岗位; 2.运用招聘软件发布招聘信息,筛选、回复、邀约、跟进面试人员入职; 3.每天负责通知人员来面试,以及入职人员的跟踪与维护; 4.进行每日招聘数据统计。 ps:有招聘、销售经验者优先考虑,接受无经验(提供系统化培训),性格大方、热情、善于沟通、对赚钱有强烈欲望!欢迎你的加入。 任职要求: 1.学历大专以上(优秀者可放宽); 2.基础的电脑办公能力; 3.有一定的沟通能力和逻辑思考能力,口齿清晰、反应灵敏、认真负责; 4.热爱招聘工作,具有良好的成就动机、进取意识,敢于挑战高薪,以及一定的抗压能力! 我们能给到你的: 1.系统化的培训和带教,实现招聘全流程的熟悉和技巧掌握; 2.各项技能以及个人综合能力的提升,专业化的培训路线; 3.一年两次的晋升机会,丰富的内部发展空间; 4.年轻优质的团队,简单、开放、高效、正能量的团队文化; 5.干净舒适的办公场地(有地暖,冬天在办公室一件单衣即可) 薪资待遇及福利: 1.试用期无责薪资3000+提成 +提成+绩效(不存在达不到业绩扣工资的情况) 综合薪资:正常工作——4k--5k 努力干——5k--6k 努力+能力——7k-8k(上不封顶) 2.缴纳五险一金 3.入职满一年可享受带薪年假 4.公开透明的晋升空间 5.定期的团建、聚餐、旅游、k歌 6.公司配套环境优美,工作环境舒适整洁。 上班时间:9:00——12:00 13:30——18:30 周休一天,数据达标可双休
配合老总完成招聘工作。
1-1.1万元/月
人事专员经验不限本科混合办公接受居家办公留学生优先国内院校优先客服教育培训IT技术团队互联网产品互联网运营
帮助公司招聘高端人才
人事行政专员
3000-5000元/月
人事专员1-3年大专招投标行业不接受居家办公销售招聘与配置人力资源/管理类专业销售人事/销售从业经验
岗位职责: 1.负责公司人事管理工作,包括但不限于员工关系维护、人事政策执行等。 2.参与招聘流程,包括筛选简历、组织面试以及员工入职手续的办理。 3.协助处理员工离职事宜,确保流程的顺利进行。 任职要求: 1.具备出色的人际沟通能力,能够有效地与员工和团队成员交流。 2.具有较强的组织协调能力,能够高效地处理多任务并解决问题。 3.对人事管理流程有一定的了解,能够快速适应并融入团队。 工作城市:山西省太原市 办公地址:山西省太原市晋源区格林花园 公司作息时间:08:30-12:00、13:30-18:00 每周公休:单休(星期日) 法定节日:正常休息 劳动合同首签:三年 试用期:三个月(试用期薪资是转正薪资的80%)
人事
4000-5000元/月
人事专员经验不限大专弹性工作制不接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务客服销售培训实施招聘与配置薪资核算
岗位职责: 1.负责员工入职、转正、离职等手续办理,维护人事档案信息 2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及结果跟进 3.负责考勤数据统计、社保公积金申报及日常人事事务支持 4.协助组织员工培训、企业文化活动及绩效考核流程执行 5.处理日常人力资源相关数据报表,确保信息准确及时更新 任职要求: 1.学历不限,人力资源、工商管理等相关专业优先 2.经验不限,有人力资源实习经验者优先考虑 3.熟练使用Excel、Word等办公软件,具备基本数据处理能力 4.工作细致负责,具有良好的沟通能力和团队协作意识 5.具备较强的学习能力,能快速适应企业人力资源工作流程
山西临汾需要一个长干的混凝土打棒高手,待遇优厚,活能干到年底放假,电话谢谢
振捣工长期1-2人
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临汾
6月7日 18:00拨打电话
临汾大宁县有干活的木工么装两个门。
装修木工木门安装
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临汾 大宁县
6月7日 18:00拨打电话
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临汾 隰县
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临汾洪洞县城里找一碗的一个,联系电话
中餐
洪洞城里找一碗的一个,联系电话
临汾 洪洞县
6月7日 17:52拨打电话
招聘专员人事专员经验不限中专/中技高收入上不封顶工作弹性制办公环境氛围好有专业培训教带弹性工作制
诚聘招聘专员啦~ 1.有创业或者想创业的同路人。 2.小白有无经验均可手把手指导,可接受无经验小白一对一培训 3.踏实肯干,执行力强愿意学。 1.工作内容:我们主要工作内容是负责招聘,在平台上聊天,邀约求职者来面试 2.招聘要求:有过各大招聘平台经验优先,有做过人事经验 熟悉面试流程优先,有电话销售经验,会电脑基本操作, 3.写字楼办公,工作环境舒适不压抑,月休4天,每月聚餐,每季度团建 4.上班时间:9:30-12:00 下午14:30-19:30
人事专员
4000-9000元/月
招聘专员经验不限学历不限
主要负责给公司招聘员工,年龄需在18-28之间,包吃包住
招聘专员人事专员经验不限大专弹性工作制不接受居家办公人力/财务/行政/法务招聘与配置互联网从业经验人力资源/管理类专业销售人事/销售从业经验
招聘专员 岗位职责 1。负责公司招聘信息的发布,筛选简历及初步沟通; 2。协助完成岗位需求分析,优化招聘流程; 3。通过线上渠道(社交平台,招聘网站等)进行人才挖掘; 4。协助市场部门完成简单的人事数据整理与分析; 5。完成上级安排的其他相关人事或市场支持工作 岗位要求 1。年龄18岁以上,专业不限,有人事/招聘相关经验者优先 2。沟通能力强,有耐心,责任心强; 3。上班时间早上9;00-12;00 下午14.30-18;00; 我们提供: 按任务结算,多劳多得,给予资源,新人业务扶持; 简单易上手,专人指导,零经验可培训AI自媒体招聘技巧。
招聘专员人事专员经验不限中专/中技工作氛围好 不加班弹性工作制不接受居家办公人力/财务/行政/法务招聘与配置人事档案管理绩效考核管理销售人事/销售从业经验
招聘岗位:人事招聘专员 升职空间:人事—人事组长—人事主管 上班时间:朝九晚六 .双休.节假日正常放假. 工作内容:主要负责用网站招聘 邀约新人入职,工作简单易上手 年龄要求:18--35岁, 初中学历以上 工资待遇:底薪3000+提成=5000—7000上不封顶)具体薪资可面议 月优秀人事奖励1000—3000 工作位置:世界贸易中心B座 公司氛围超级好 !!个人发展空间大 欢迎有志青年加入!!!
人事专员
4000-5000元/月
招聘专员人事专员1-3年中专/中技招聘
1,负责考勤,社保,,薪资核算等工作; 2,负责员工劳动关系管理,包括不限于入,离,转,调等人事手续办理,员工档案的建立,更新,归档及保密管理;做好员工日常沟通,关系维护及员工关怀工作 任职要求: 1.大专及以上学历,专业不限; 2.2年以上相关工作经验; 3.熟练使用办公软件及办公设备; 4.有较强的计划与执行能力、沟通协调能力和语言表达能力; 5.品行端正、严谨细致、办事高效。
文员1年以下高中销售
职位详情 公司事业部人力发展处招聘 非代理机构,(非中介) 具备保险行业经验者可申请远程居家办公 工作内容轻松,接受零经验人员,欢迎咨询了解 【工作职责】 1、依托公司提供的客户资源开展工作,无需外出,全程室内办公; 2、通过电话与车险即将到期的客户沟通,协助办理续保或转保事宜; 3、无相关经验亦可,入职前提供带薪岗前培训; 【福利待遇】 (1)带薪培训期:9个工作日。 (2)薪资标准:新员工入职前两个月综合收入3500-4000元,在职员工平均月收入约6000元,业绩优秀及入职满一年以上员工平均月薪稳定在8000-10000元,收入与业绩挂钩,上不封顶。 (3)五险两金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、年终奖金) (4)享有国家法定节假日及年假、婚假、丧假、产假、陪产假等多项假期; 【工作时间】 上午:8:20-12:00 下午:13:40-18:30 每月休息5至8天,国家法定假日全部休息(包括元旦、清明、五一、端午、国庆等),每年享受5-15天带薪年休假。 【晋升通道】 晋升体系完善,过程公开透明。 工作满3至6个月可参与内部竞聘:储备主管、行政、培训、人事、IT等相关岗位。 配备舒适办公环境(冬暖夏凉)、持续专业培训支持、多元化职业发展路径,助力个人成长!
文员经验不限大专英语
工作内容: 对比平台商品的各项属性,判定是否为同款 岗位要求: 1. 大专及以上学历 2. 能保证半年以上的稳定工作期,具备电商相关经验者优先 3. 工作时间采用朝九晚六、上六休一制度 4. 法定节假日享受三倍薪资待遇 5. 具备良好的沟通表达能力,能够迅速适应团队协作 6. 提供专人指导,岗位操作简单易上手
文员经验不限中专/中技坐班 无需外跑花园式办公环境团队氛围融洽
一份在朝阳行业中国500强企业工作的职业机会,行业发展潜力大,晋升通道健全! 【工作内容】 主要负责对接车险即将到期的客户,通过电脑和电话进行沟通,为车主提供车险报价、业务解答及续保办理服务。客户资源由公司精准提供,无需外出拓展,全程线上操作完成续期服务。 任职要求: 1、年龄20-40周岁; 2、具备基本的语言表达能力。 【工作时间】 上午8:30-12:00,下午13:40-18:30,每周固定休息5天,国家法定节假日全部享受带薪休假,每年额外享有5-15天带薪年假。 薪资待遇: (1)提供9天带薪岗前培训,无试用期或实习期; (2)月均综合收入5000-7000元,入职满一年后平均月薪可达8000元以上,收入上不封顶; (3)缴纳五险两金(养老、医疗、失业、工伤、生育保险,住房公积金,另享年终奖金); (4)每月设有多种形式的员工激励方案(包含实物奖励、现金奖励、培训机会等); (5)非本地户籍员工,工作满3个月后可申请调转至家乡所在地分公司任职; 【晋升渠道】 工作满3至6个月可参与内部竞聘,岗位包括储备主管、行政、培训、人事、IT等方向;办公环境优越(冬暖夏凉),配备专业培训体系,晋升机制完善,提供多元化职业发展路径。
文员经验不限中专/中技企业直招接受无经验入职无试用
岗位职责: 1. 针对车险即将到期的客户进行联络,提醒其保险已到期,并介绍公司当前优惠政策,协助客户达成投保意向。(客户资源由公司提供,无需自行拓客,无外出拜访及应酬要求) 2. 为客户提供高效、精准且专业的线上咨询与服务支持 3. 按要求完成公司及主管安排的相关培训与学习任务 薪资待遇 1. 底薪1800-7300+无上限提奖+年终奖金+季度奖励+各项奖励,月平均收入5000左右,入职3-6个月的人员平均收入在8000以上,新人前两个月有保底工资2700。 2. 入职即缴纳五险,入职满一年享每年5天带薪年假,年度旅游与体检各一次。 3. 不收取任何押金,公司直招,面试通过即可参加新人培训,培训期间带薪。 4. 未毕业实习生配备雇主责任险,可保留应届生身份。 5. 国家法定节假日均享受带薪休假,每月第一周双休,后三周每周日休息,在享有国家规定春节假期基础上,额外享有公司提供的5~15天带薪年假,并设有婚假、产假、陪产假、丧假、病假等福利假期。 6. 生日礼品、节日福利、现金及实物奖励等激励政策齐全。 任职要求: 1. 大专及以上学历,表现优异者可适当放宽条件; 2. 年龄20-40周岁。 工作时间:每日八小时工作制,8:30-18:30,午休1小时40分钟。
文员经验不限学历不限五险一金长白8小时无实习期无使用期入职社保带薪年假
500强企业,办公环境舒适稳定,无裁员风险,属于朝阳产业,具备长期发展空间。日常工作通过办公室电脑与客户沟通,办理车险续保相关事务,流程清晰易掌握,公司提供系统化带薪培训,接受零基础人员,无经验要求,有经验者可申请远程居家办公。 任职要求: 1、普通话流利,声音清晰,语言表达流畅,具备良好沟通能力; 2、乐于尝试新事物,能适应工作压力,敢于追求高收入目标; 3、性格积极乐观,思维灵活,具有强烈的责任感和进取精神 工作时间: 上午8:30-12:00,下午1:40-6:30 每月享有固定休息日,法定节假日全额带薪休假 薪资福利: 1、无责任底薪+绩效奖金+业务提成,综合收入约5000至8000元,业绩达标者月薪过万,正式签约后即缴纳社会保险; 2、享受国家规定各类法定假期,带薪年假、年终奖金、节日礼品、团队旅游等福利齐全; 3、入职满3至6个月可参与内部竞聘:涵盖储备主管、行政、培训、人事、IT等多个发展方向,办公场所配备空调系统(冬暖夏凉),定期组织专业技能提升培训,晋升通道透明完善 本岗位由公司人力资源部直接招聘,因日常事务较多,有意者请主动提交简历或直接联系我,将优先安排面试事宜
做文员不如进大地
5000-8000元/月
文员经验不限中专/中技电话客服网络客服全白班带薪培训,接受小白
【职位描述】 为什么选择中国大地保险? 我们是控股、世界500强成员企业!不是不知名的小公司,入职即签合同,给你真正的职业安全感。 我们提供什么?(薪资不玩虚的) * 薪酬结构:底薪+绩效+津贴+奖金+补助。 稳定月收入5000-8000元,高级岗位月薪可超10000元,工资按月准时发放,绝不拖欠。 * 福利齐全:五险两金(养老、医疗、失业、工伤、生育保险,住房公积金,年终奖)、带薪年假5-15天、节日福利、高温补贴、年度体检。 你的日常工作是什么?(内容简单清晰) 1. 无需外出拓展业务!全程在办公室内完成工作,环境舒适,冬暖夏凉。 2. 无需自行寻找客户!公司统一提供车险即将到期的精准客户资源。 3. 主要职责:通过电话或微信与老客户沟通,提醒车险到期时间,并协助办理续保流程。 4. 快速上手:享受9天带薪岗前培训 + 资深员工一对一指导,零经验也能快速成长。 我们期待这样的你: 1. 年龄20-40岁,学历高中或中专及以上(条件优秀者可适当放宽),普通话流利。 2. 渴望增收,有目标感,具备一定的抗压能力(毕竟业绩决定回报)。 3. 掌握基础电脑操作,会打字即可。 工作时间: 早8:30-12:00,午13:40-18:30。每月休息5-10天,法定节假日全部休息,兼顾工作与生活! 入职满3至6个月可参与内部竞聘:储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位+舒适的办公环境(冬暖夏凉)+持续的专业学习+晋升通道畅通 立即申请,抢占面试机会!
招聘管理负责人
3000-6000元/月
人力资源经理/主管5-10年本科高端岗位招聘招聘策略制定面试流程管理人才资源储备
岗位内容: 1. 具备招聘相关经验,负责招聘方案的规划与执行,涵盖人才寻访、简历筛选、组织面试、综合评估、录用管理等全流程工作。 2. 统筹安排面试进程,协调各方进度,及时跟进岗位需求并向主管反馈招聘进展。 3. 制定并更新招聘管理制度,确保各项操作符合公司规范及相关法律法规要求。 4. 搭建并持续优化人才储备体系,提升关键岗位的人才响应效率。 任职要求: 1. 本科及以上学历,有志于在企业人才引进方面发挥战略性作用。 2. 具备相应岗位实践经验。 3. 熟悉招聘各环节操作,能独立推进完整招聘流程。 4. 具备优秀的沟通协调能力、问题处理能力及服务意识。 福利待遇:4K-9K,奖金,团建,下午茶,带薪培训,晋升空间大。转正
消防文员
4000-8000元/月
文员经验不限大专五险一金节日福利带薪年假晋升空间大体检免费
山西飞鹰消防拓展有限公司 是一家专业从事消防体、技能拓展训练服务的企业,主要业务涵盖各类体能与技能训练、国防教育及爱国主义宣传、企事业单位团建活动与拓展培训,以及专职消防员的就业指导服务。 招聘岗位:专职消防文员 10名 岗位要求:年龄18至28周岁,经验不限,无纹身,无违法犯罪记录; 大专及以上学历,熟练掌握办公软件操作,具备新媒体运营能力者优先录用 薪资福利:底薪+五险一金+食宿全包+交通补贴+年终奖金+带薪休假+节日福利+十三薪+统一分配安置 综合薪资4000元起,具体待遇可致电详询***********张老师
文员经验不限中专/中技
公司直招,非中介,单位,福利待遇优厚!!! 【工作内容】 由公司提供精准客户资源,无需外出拓展业务,在办公室内为车险到期客户办理续保相关事宜。 【工作时间】 上午8:30-12:00,下午13:40-18:30,月休5-8天,国家法定节假日均按规定休假,每年享受5-15天带薪年假。 【薪资待遇】 (1)提供带薪岗前培训,无试用期,入职即缴纳五险; (2)整体平均月薪5000-8000元; (3)享有养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金,并发放年终奖金; (4)每月设有多种形式的员工激励方案(含实物奖励、现金奖励、培训机会等); (5)外地员工在本公司连续工作满3个月后,可申请调往户籍所在地分公司任职; 【晋升渠道】 工作满3至6个月可参与内部竞聘:储备主管、行政、培训、人事、IT等多个岗位+舒适办公环境(冬暖夏凉)+持续专业能力提升培训+健全的晋升机制,提供多元化职业发展路径。
后勤经验不限中专/中技法定节假日休晋升空间大带薪年假节日福利五险一金企业直招不是中介可居家无业绩要求
【工作职责】 无需自行开发客户,全程在办公室通过电话与客户沟通,无须外出跑业务。 零基础也可胜任,提供带薪培训,帮助你迅速掌握工作技能! 【职位要求】 1、年龄20至40岁 2、具备良好的沟通表达能力,普通话流利,能熟练操作基础办公软件 3、能够适应一定工作压力,有责任心和进取心 【工作时间】 上午:8:20-12:00 下午:13:40-18:30 每月休息5至8天,国家法定节假日正常休假(含元旦、清明、五一、端午、国庆等),入职满一年享5-15天带薪年假。 【福利待遇】 (1)底薪+提成(3%-20%)+绩效奖金,收入上不封顶 (2)试用期综合收入3500-4000元,转正后平均月薪6000元以上,表现优异者可达8000-10000元以上 (3)缴纳五险一金,享受年终奖 (4)依法享有法定节假日、年假、婚假、丧假、产假、陪产假等各类假期 本公司直招岗位,由人事经理直接对接。 因近期事务较多,有意向者请直接投递简历或联系我,将优先安排面试!
山西临汾大北道口招工自动焊小工1人,
自动焊机手小工焊工
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临汾
6月7日 18:05拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供临汾总监人事助理招聘在线招聘信息,主要招聘临汾人力资源专员/助理相关人才。作为人力资源专员/助理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解人力资源专员/助理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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