一、岗位职责： 1、 按ISO9001管理标准和模式建立、维护并支持改进公司的质量管理体系； 2、 负责公司质量体系的维持、改善并确保有效执行； 3、 负责产品认证和客户审核工作； 4、 对现场稽核的问题点进行汇总分析； 5、 负责组织编制和修订质量手册、程序文件等有关质量体系文件； 6、 每协助质量委员会完成季度交叉审核并编写检查表； 7、 每年主导公司的内部审核，并编制内部审核检查表和内审报告； 8、 负责年管理评审工作的组织，并编制管理评审报告； 9、 组织实施ISO9001相关的质量意识、质量管理理论和实践等方面的内部培训与教育； 10、确保顺利通过客户审核、产品认证审核和体系审核； 11、负责协助新体系认证的准备工作； 12、完成上级交给的其它工作。 二、任职要求： 1、 教育背景：本科及以上学历； 2、 工作经验：一年以上质量体系管理工作经验； 3、 专业技能要求：熟悉ISO9001管理体系，有内审员证书； 4、 一般能力要求：有较强的管理能力、协调能力、逻辑思维能力及抗压能力。

岗位职责： 1、负责公司ISO9001、IATF16949、QC080000、ISO14001、ISO45001、ISO15001、ASI等各类管理体系的建立、维护、更新与优化，确保体系符合标准要求及公司实际运营需求； 2、组织开展管理体系内部审核工作，制定内审计划、组建内审团队、实施审核流程，出具内审报告，跟踪不符合项的整改落实情况，形成闭环管理； 3、配合外部审核（客户审核、认证机构审核等）工作，准备审核资料、陪同审核过程，及时反馈审核意见，推动审核中发现问题的整改，确保体系顺利通过审核认证及监督审核； 4、负责体系相关培训工作，向各部门员工宣贯管理体系知识、流程及要求，提升员工体系意识，确保体系要求在各部门有效落地执行； 5、运用六大工具等质量管理方法，分析体系运行过程中的问题，提出持续改进建议，推动体系优化升级，提升公司管理效率和产品/服务质量。 岗位要求： 1、本科及以上学历，质量管理、环境工程、等相关专业，3年及以上企业管理体系相关工作经验，有同类行业体系管理经验者优先； 2、掌握内审外审知识；熟悉国家及行业相关法律法规；熟练掌握ISO9001、IATF16949、QC080000、ISO14001、ISO45001、ISO15001、ASI等管理体系标准及要求；熟练运用APQP、PPAP、FMEA、SPC、MSA、PPAP六大工具，能独立开展体系审核及改进工作； 3、具备较强的逻辑思维、沟通协调能力和问题解决能力，工作严谨细致、责任心强，能独立完成体系相关工作，具备良好的书面表达能力和培训授课能力，能适应阶段性出差及审核工作。

工作职责： 1：统筹公司标准化体系的建设与日常维护工作； 2：组织开展供应链、外协贴牌厂家及分公司现场的质量审核工作； 3：主导公司内部审核工作的实施与推进； 4：统筹协调第二方客户日常审核的接待与应对工作； 5：负责农产品类企业质量体系认证的新办、换证及年度监督审核组织工作（不含辣度认证、知识产权认证）； 6：牵头组织每月质量分析会议的相关工作； 7：完成上级领导交办的其他工作任务 任职要求： 1：基本要求：性格开朗，具备原则性，执行力突出； 2：专业背景：食品类相关专业本科及以上学历，具备5年以上工作经验，且有食品企业品质管理岗位经历； 3：实践经验：熟悉标准化管理内容，掌握质量管理体系标准（如ISO9001/HACCP等），了解质量审核流程及相关沟通技巧；具备供应商现场审核、内审执行及文件标准编制的实际操作经验

体系专员岗位职责： 1、负责体系巡查及现场指导工作，确保执行到位 2、推进并落实餐厅4D、5S管理体系的实施 3、组织责任区域内员工定期开展食品卫生、设备安全等相关知识培训 4、对接政府审核及相关证照的办理工作 5、监督食品卫生管理制度及岗位责任制的执行情况，及时向餐厅经理反馈改进建议，并协助落实整改 6、处理与食品安全相关的其他事务 7、完成上级交办的其他工作任务 岗位要求：为人正直，工作严谨负责，能接受出差安排，具备餐饮行业体系检查经验者优先

工作职责： 主导生产质量体系（如IATF 16949）的全周期管理，涵盖文件更新、流程改善及合规监督。 深入生产一线执行过程与产品审核，发现潜在质量隐患并推进整改措施实施。 牵头产线质量数据分析（如PPM、CPK），制定有效改进策略，持续降低缺陷率。 整合跨部门资源应对系统性质量难题，构建长期防控机制。 组织基层员工进行质量工具（如SPC、FMEA）培训，提升全员质量认知与执行力。 任职要求： 本科及以上学历，机械、汽车工程或质量管理等相关专业。 3年以上汽车制造行业生产质量或体系管理工作经验，熟悉IATF 16949标准要求。 熟练运用各类过程质量工具（SPC、MSA、FMEA），具备独立主导生产线质量优化项目的能力。 具备较强的现场问题诊断能力，可高效识别并解决制造环节中的关键瓶颈。 具备优秀的沟通协作能力，能推动跨职能团队实现质量问题的彻底闭环

岗位职责 1、熟悉医疗器械领域相关的标准与法规要求，确保产品全过程符合现行规定； 2、参与质量管理体系文件的起草与维护，推动体系在各部门的有效运行； 3、组织并实施产品的测试工作，针对发现的问题开展分析、处理，并跟进整改直至闭环； 4、负责来料及成品的质量检验工作，编制相应的验收记录和标准化文档； 5、承担供应链相关质量管理职责； 6、系统整理与归档本部门质量资料，监督相关部门完善各类台账与原始记录，保障质量活动记录的完整、准确及可追溯性； 7、定期开展对公司质量管理工作落实情况的核查与评估； 8、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求 1、本科及以上学历，电子信息、自动化、生物工程、生物医学工程等相关专业者优先； 2、具有2-3年质量管理工作经验，有医疗器械生产背景者优先； 3、具备良好的沟通协调能力与自主学习能力； 4、具备较强的团队协作意识，能适应一定的工作压力； 5、*****。

工作内容 1.负责质量管理体系的搭建与持续维护； 2.承担体系工程师相关职责，涵盖体系规划、流程优化等方面； 3.组织并实施体系内部审核及评估工作。 任职要求 1.具有体系工程师岗位实际工作经验； 2.掌握质量管理体系的相关规范与标准； 3.具备较强的沟通能力与团队协作意识。

岗位职责： 1）建立并维护公司质量管理体系，协调各部门推进体系的实施与运行； （2）汇总、整理及统计与质量管理相关的各类数据和资料； （3）负责公司对外提交资料的填报及初审，确保内容符合相关法规要求； （4）组织实施产品标准的更新及产品标签的审核工作； （5）统筹安排体系审核应对、SC证件的办理与换证，完成质量文件、企业标准编制及备案等相关事务； （6）协同采购、研发、销售等部门，响应客户关于质量方面的咨询与需求； （7）完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： （1）本科及以上学历，食品类相关专业，具备3年以上食品行业工作经验，熟悉食品领域相关法律法规，有质量体系建设与运行实践经验； （2）工作认真负责，细致严谨，具备良好的沟通协调能力，能够与各职能部门有效协作

1、精通IATF16949,IS09001,ISO14001,ISO45001绿色工厂，两化融合等标准的咨询、培训、审核服务。 2、对工业企业管理和质量管理体系有较为系统的学习和应用，有较为丰富实战经验，擅生产管理、品质控制、管理策划、人力资源培训、5S现场管理等模块。 3、负责公司客户认证前的咨询培训及预评审的实施，保障客户认证的顺利进行。 4、有良好的书面、口头表达能力，工作条理性强，应变能力、协调、沟通控制能力好，有良好的学习能力。 5、有国家注册审核员、咨询师、质量工程师资格证书或相关工作经验者优先。 6、具备业务经验，进行老客户二次开发。

（一）体系建设与维护 1. 负责公司ISO9001质量管理体系、ISO14001环境管理体系、ISO45001职业健康安全管理体系及ISO10012测量管理体系的日常运维与持续优化，确保体系文件齐全、合规、具备可追溯性； 2. 组织编制、更新和受控管理质量手册、程序文件、作业指导书及相关记录表单，并依据国家法律法规与行业标准（如GB/T 22792膜式燃气表、GB/T 29490知识产权管理等）及时修订完善公司体系文件； 3. 搭建系统化的管理体系架构，推动体系流程在研发、采购、生产、销售、售后等各业务环节的落地执行与监督落实； 4. 负责体系文件的全周期管理及文控中心运行，包括文件发布前的规范性审查、版本控制以及失效文件的回收处理。 （二）审核管理 1. 制定年度/月度内部审核计划，独立开展体系审核、过程审核与产品审核，形成审核报告，并跟踪不符合项整改直至闭环验证； 2. 配合管理者代表推进年度管理评审工作，汇总整理评审输入资料，跟进管理评审决议事项的实施进展； 3. 主导第三方认证机构的监督审核、换证审核及客户第二方验厂的对接、协调、现场陪同与整改措施追踪，保障审核顺利通过； 4. 协助完成海外客户基础英文体系问卷填写、审核资料翻译与回复，支持客户准入所需的体系材料准备。 （三）培训与改进 1. 策划并执行年度体系培训方案，组织实施体系标准、文件编写规范、内审方法等内容培训，提升员工质量意识与体系执行水平； 2. 定期组织风险与机遇评估、环境因素识别及危险源排查，推动体系运行中的预防性改进措施落地； 3. 关注行业法规与标准更新动态，将国际/国家标准要求（含英文原版）转化为内部管理制度与操作流程，促进体系迭代升级； 4. 参与QCC等持续改善活动，协助推进流程精简与体系运行效率提升。 任职要求 1. 学历专业： 大专及以上学历，质量管理、机械电子、仪器仪表、测控技术、工业工程或相关理工科专业优先； 2. 工作经验： 具备2年以上制造业质量体系管理工作经历，有仪器仪表、燃气表或计量器具领域经验者优先；熟悉ISO9001标准条款，持有内审员证书； 3. 专业能力： 掌握ISO9001/ISO14001/ISO45001三大体系运行机制，能独立开展内审、编写体系文件、组织管理评审；具备ISO10012测量管理体系知识者更佳； 4. 英文能力： 具备基本英语听说读写能力，可进行日常英文工作沟通，能理解ISO英文原版标准文件，胜任体系文档的基础翻译及英文邮件往来； 5. 综合素养： 思维条理清晰，具备良好沟通协调能力，工作认真细致，责任心强，适应一定工作压力

年龄45岁以下，有一定的技改经验，能熟练完成技改的各项要求，有登高证。

顾两个做彩钢师傅，有不忙的吗？。

煤矿食堂招聘因生意需要，现招以下岗位，待遇实在，包吃住：月休4天面点师傅一名:7000元（左右）副灶:一名（工资7000元）面试：即日起电话：地址伊旗红庆河煤矿缺人！速来！地址伊旗红庆河煤矿缺人！速来！

招聘招聘招聘保安1名要求:有保安证，身体健康，吃苦耐劳，会使用智能手机，有工作经验者优先。60周岁左右工资：面议工作地点：澋园电话：

岗位职责： 1.负责建筑模板的制作、安装、加固及拆除工作，确保尺寸精准、支撑牢固、符合施工图纸要求 2.配合施工员放线定位，完成柱、梁、板、楼梯等部位的木模支设与校正 3. 对木模材料进行合理裁切、拼接与周转使用，控制损耗，保障现场整洁有序 4. 参与模板工程质量自检与整改，配合验收，确保混凝土成型效果达标 5.严格遵守安全操作规程，正确佩戴劳保用品，杜绝违章作业 任职要求： 1. 具备建筑木工或木模相关实操经验，能独立完成常规支模任务 2. 熟悉常用木工机械（如圆盘锯、电钻）及手动工具的使用与维护 3.身体健康，吃苦耐劳，适应建筑工地作业环境与节奏 4.具备基本识图能力，能理解结构施工图及模板配模图 5. 无不良从业记录，服从现场管理，具备团队协作意识

岗位职责： 一、客户拓展与技术服务类 1、协助开展车床品类重点客户的维护工作，定期组织技术交流，增强客户合作关系； 2、为分公司提供日常业务及技术支持，同步推进专项测试任务的实施与闭环。 二、技术研究与产品测试类 1、聚焦车床等设备加工工艺的专项分析，支撑产品改进与市场推广的技术需求； 2、主导软件功能全周期测试，及时识别功能问题并提出优化方案，推动产品持续迭代； 3、提供车铣/车铣五轴编程打样技术支持服务。 三、市场与行业资讯调研类 1、牵头开展同行业车铣/车铣五轴设备市场调研，系统整理竞品核心参数与功能配置； 2、持续跟踪车铣/车铣五轴设备在细分领域的应用动态，结合市场变化与发展趋势，为公司车床业务的战略布局提供可行性参考。 四、其他工作 1、按时高效完成上级安排的各项临时性工作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历； 2、机械设计制造及其自动化、电气工程及其自动化、自动化、测控技术与仪器等相关专业背景； 3、具备1-3年数控车床/车铣复合设备操作、编程或工艺相关工作经验，优秀应届毕业生亦可（需具备扎实的实习或项目经历）； 4、具备较强的沟通能力与逻辑思维，能够与分公司及客户保持顺畅对接； 5、熟悉凯恩帝、广数、发那科等主流系统功能，能熟练进行基本操作与应用； 6、具备基础的问题诊断能力，可配合解决分公司及客户现场的技术问题； 7、精通数控车床/车铣复合设备的应用，独立完成设备操作、调试与加工全流程； 8、具有良好的沟通协调能力与服务意识，能接受短期出差安排。

岗位职责： 1.负责控制电子水泵和气泵研发，编写产品的需求规范，为设计开发提供依据； 2.接受产品开发任务书，评估开发样品、图纸、规格书等资料，并确定开发可行性； 3.对竞品进行方案评估，根据产品及市场需求分析优缺点，与产品经理和客户沟通，确定项目可行方案； 4.组织设计方案评审，修改技术方案，功能满足设计要求； 5.负责/配合完成产品的各项试验； 6.负责编写电控硬件和DFMEA和失效件的分析与应对方案； 7.负责对竞争对手以及行业标杆电控软件硬件技术对标研究工作。 任职要求 1.本科及以上学历，电气、电子信息工程、自动化等相关专业； 2.拥有3年以上电子水泵或气泵电控硬件及软件开发工作经验； 3.具备汽车电子电路设计经验，熟练运用Altium Designer、PADS等PCB硬件开发软件； 4.具备独立完成原理图设计、器件选型、PCB layout的能力；能够对给出的电路图进行功能分析； 5.熟悉EMC测试相关标准和测试方法，具备EMC整改能力； 6.掌握PWM、LIN、CAN等汽车通讯协议，AUTOSAR架构； 7.对于通用电子器件封装、特性及使用场合足够熟悉，能快速判断电子器件的使用状态； 8.熟练使用示波器、程控电源及信号发生器等调试设备； 9.工作积极主动，勇于承担，责任心强。

岗位职责： 1、承担造型阶段开闭件可行性评估相关工作； 2、编制开闭件技术方案相关内容； 3、掌握开闭件涉及的冲压、焊接、涂装、总装四大工艺知识； 4、完成开闭件3D模型及2D工程图的设计与输出（DRE岗位，数据制作能力可适当放宽要求）； 5、编写开闭件相关的报告类技术文档； 6、开展与供应商之间的技术对接与交流； 7、参与后期试制过程中问题的分析与整改工作； 任职资格： 1、全日制本科及以上学历，车辆工程、机械类相关专业； 2、具备1-15年开闭件设计或开发工作经验，熟悉开闭件零部件开发流程，有完整车型项目开发经历者优先； 3、熟悉冲压、焊接、涂装、总装等四大生产工艺； 4、熟练使用CATIA或UG等汽车设计软件，具备3D/2D数据创建能力，能熟练操作Office办公软件； 5、具备良好的团队协作意识，逻辑思维严谨，责任心强，具备较强的沟通协调能力。

需求： 1、整椅，5人，2年以上经验； 2、座椅塑料件，6人，2年以上经验； 3、座椅发泡，3人，2年以上经验； 4、座椅骨架，2人，2年以上经验。 岗位要求： 1、熟练掌握Catia软件，具备独立完成3D建模及工程图输出能力； 2、熟悉汽车整椅、座椅塑料部件、骨架结构或发泡工艺中至少一类的设计流程与制造工艺； 3、具备2年以上座椅开发设计经历，参与过完整座椅项目者优先； 4、具备较强的沟通协调能力，性格亲和，团队协作意识强。 到岗要求：尽快入职

1、 参与项目初期与客户的技术沟通及方案讨论； 2、 负责三维及二维图纸的设计与绘制工作； 3、 根据设计变更要求，完成相关数据的更新与调整； 4、 负责设计变更内容的维护及文件归档管理； 5、 牵头组织并主持设计评审会议； 6、 负责DFEMA的编写、更新及归档管理工作； 7、 明确并跟踪设计验证的实施状态； 8、 制定并确认产品相关的技术标准； 9、 编制专利申请所需的技术文档资料； 10、 承担工装夹具及简易检测工具的设计任务； 任职资格： 1、 本科及以上学历； 2、 具备1年以上汽车零部件行业工作经验，有行业管理经验者优先； 3、 熟练掌握Word、Excel、PowerPoint等办公软件； 熟练使用OfficeProject进行项目管理； 熟练操作CATIA/UG、AutoCAD设计软件； 熟悉TS质量体系相关工具的应用； 了解新产品开发流程及相关技术文件的编制要求

1. 参与供应商管理全过程，定点前与潜在供应商开展技术对接，组织工程方案评审，输出设计需求、设计规范及初版BOM等关键技术文档，定点后主导供应商设计方案评估； 2. 承担线束数据的技术审核工作，协同相关职能部门进行沟通，完成设计方案可行性评估并确认最终技术路线； 3. 组织接口定义信息的收集与确认，负责系统原理图及2D图纸的技术评审； 4. 协调内部团队与外部供应商推进项目开发进程，确保各阶段任务按计划执行，保障项目整体进度受控； 5. 审查供应商提交的产品测试报告、子零件DFMEA、试验大纲等核心设计文件，确保其符合技术要求； 6. 主导线束系统设计变更管理，编制各类技术文件，并完成相关资料与数据的归档工作； 7. 牵头开展线束系统的VAVE（价值分析/价值工程）方案策划与落地实施； 8. 支持线束产品在试生产及量产阶段的问题排查，制定整改措施并参与可行性验证； 9. 完成部门安排的其他专业技术能力建设相关任务。 任职资格： 1、学历要求：本科及以上学历，汽车、机电一体化、电气工程及其自动化、电子类相关专业； 2、工作经验：具备3-5年相关领域工作经验，其中至少3年在主机厂或线束零部件生产企业从事技术工作，熟悉线束零部件开发流程； 3、专业知识：掌握线束设计中原理图、二维图纸或三维建模中的一项或多项技能；或在线束物料（如接插件、端子等）方面有扎实的实践经验； 4、能力要求：能够独立承担线束设计任务，熟练运用CAD软件绘制原理图或2D图纸，或精通CATIA进行线束3D数据设计；或熟悉线束材料选型，掌握接插件设计原理及失效模式分析知识。

岗位工作内容： 1. 参与供应商技术对接，涵盖定点前潜在供应商的技术交流、工程方案评估，输出设计需求、设计规范及初版BOM等技术文档，定点后组织供应商设计方案评审； 2. 承担线束数据的审核工作，协同相关职能部门开展技术沟通，评估设计方案可行性并完成最终方案确认； 3. 负责接口定义信息的收集，组织系统原理图及2D图纸的技术评审； 4. 协调内部部门与外部供应商推进项目开发进程，确保各阶段节点按计划实施； 5. 审核供应商提交的产品测试报告、子零件DFMEA、试验大纲等关键技术文件； 6. 主导线束系统设计变更管理，编制相关技术资料，并完成技术文档的归档与数据维护； 7. 制定并推动线束系统VAVE优化方案的落地执行； 8. 支持线束产品在试制及量产阶段的问题排查，提出整改对策并协助完成验证工作； 9. 完成科室安排的其他专业技术能力建设任务。 岗位任职资格： 1、本科及以上学历，电气工程、电力系统及其自动化、电机与电器、电子信息工程等相关专业背景； 2、具备5年以上相关领域工作经验，有主机厂或开关类、电子零部件制造企业从业经历者优先，具有主机厂经验或英语能力突出者优先考虑； 3、掌握汽车产品开发流程，了解开关类产品相关的法规与标准要求； 4、熟悉整车开关类产品结构与技术规范，对产品软硬件构成具备基本认知； 5、熟练操作3D、2D设计及工程软件； 6、具备较强的责任意识与主动性，拥有良好的沟通协调能力。

每天直接上班车接车送上下班九龙新能源男女不限18-55岁8点-20点白班180管吃两餐夜班190管吃两餐工作内容：操机、抬板、组装、包装、品检工人最少一个月，可以长做，，，，。联系电话，

岗位工作内容： 1. 供应商技术对接，涵盖定点前与潜在供应商的技术交流，工程方案评估，设计需求、设计规范及初版BOM等技术文档的输出，以及定点后对供应商设计方案的技术评审； 2. 负责线束数据的技术审查，协同相关部门开展方案沟通，进行可行性分析并确认最终设计方案； 3. 负责接口定义信息的整理与确认，参与系统原理图及2D图纸的技术评审； 4. 协调内部部门与外部供应商，推动项目开发进程，确保整体项目按计划推进； 5. 审核供应商提交的产品测试报告、子零件DFMEA、试验计划等相关技术文件； 6. 主导线束系统的工程变更管理，编制相关技术文档，并完成资料与数据的归档工作； 7. 组织制定并推动实施线束系统的VAVE优化方案； 8. 针对试生产及量产阶段出现的线束系统问题，开展原因分析，提出整改措施并支持验证实施； 9. 完成部门安排的其他专业技术能力建设相关任务。 岗位任职资格： 1、本科及以上学历，电气工程、电力系统及自动化、电机与电器、电子信息工程等相关专业背景； 2、具备6年以上相关领域工作经验，有主机厂或开关类、电子类零部件企业工作经历者优先，具备主机厂经验或英语能力突出者优先考虑； 3、熟悉汽车产品开发流程，掌握开关类产品相关的法规与标准要求； 4、掌握整车开关类产品结构与技术规范，对产品软硬件架构具备一定理解； 5、熟练操作3D与2D设计开发相关软件工具； 6、责任心强，具备积极主动的工作态度和良好的沟通协调能力。

岗位职责： 1、开展前舱、下车体、底盘系统及新能源系统的总布置可行性评估，承担DMU分析、标准车头设计与验证、整车功能与法规合规性检查等几何集成相关工作； 2、主导通过性目标的制定与验证，实施造型工程可行性分析，完成典型接口方案制作并推动问题整改； 3、参与下车体布置各关键节点交付成果的编制与校核，负责各开发阶段下车体布置核查报告的评审工作； 4、推进平台内及跨平台布置方案的标准化规划、设计与落地实施； 5、负责机械布置领域技术规范、设计指导文件、开发流程、数据资源及Checklist体系的持续优化与维护。 任职要求： 1. 汽车、机械类相关专业，全日制本科及以上学历，一本院校毕业； 2. 具备5年以上主流整车企业相关岗位工作经验； 3. 熟悉整车开发全过程，掌握总布置核心方法，具备完整项目开发经验； 4. 熟练操作CATIA、Office等工具软件，英语能力突出者优先考虑。

1、学历及专业要求：本科及以上学历，车辆工程、机械设计及其自动化等相关机械类专业； 2、工作经历要求：本科生需具备5年及以上、硕士需3年及以上汽车研发或技术开发相关经验；具有较为扎实的整车集成或产品开发实践经验； 3、职业素质要求：具备良好的组织认同感，注重团队协作，为人诚信正直，逻辑思维清晰，善于思考钻研，具备较强的计划与沟通能力； 4、技能能力要求：熟练掌握常用办公软件及CATIA/TC等专业工具，具备出色的沟通表达能力，熟悉汽车内饰模块基本知识，可独立开展问题分析与处理，具备良好的专业技术能力。

岗位职责： 1. 负责预研及预预研项目的统筹规划与组织实施 为支撑公司产品战略与规划目标，系统开展预研和预预研项目的技术分析与落地推进。 1）协助预研总监、总工完成预研及预预研项目在技术方案、成本收益、开发周期等方面的综合评估； 2）协助预研总监、总工推动预研及预预研项目的全过程管理与执行进展； 3）协助预研总监、总工准备P0/P1阶段汇报所需材料； 4）主导整车VTS文档的编制工作； 2. 负责配置技术可行性验证与工程配置表管理 面向产品配置规划，保障工程层面可实现性。 1）牵头开展产品概念配置表的技术可行性评审、争议问题决策（含变更管理），并落实技术风险管控； 2）负责工程配置表的搭建、维护及正式发布； 3）承担配置变更过程中的技术可行性评估工作； 3. 负责跨专业技术议题的协调与决策组织 确保项目开发过程中跨领域技术问题得到高效解决与闭环。 1）搭建技术问题评审机制，组织单项目技术集成会议（适用于项目P3节点前阶段）； 2）统筹技术问题跟踪管理，掌握项目技术进展与潜在风险（覆盖P3前阶段）。 任职要求： 1. 教育与专业背景：全日制一类一本及以上学历，具备工程师或同等职称；汽车类相关专业优先 2. 工作经验：具有整车设计或相关领域工作经验，累计5年以上产品定义、性能开发、总布置或项目技术管理经验，具备扎实的专业积累； 3. 熟悉主流整车企业的研发流程体系 4. 其他素质要求：具备优秀的沟通能力、抗压能力，责任心强、组织协调能力突出；善于分析并解决复杂问题；性格沉稳细致，具备良好的团队协作意识与服务意识

岗位职责： 1、依照产品开发管理流程开展项目管理工作，涵盖计划编制、实施推进、过程监督、项目结项及复盘总结，保障项目按期保质交付； 2、统筹项目整体及各阶段质量、成本、进度目标的实现，落实过程管控与风险预警，协调各方资源应对项目执行中的各类挑战； 3、组织并推动项目关键节点交付成果的提交与评审通过； 4、对接营销端获取市场订单需求，协同采购、生产等环节确保产品按时交付； 任职要求： 1、教育背景与专业：本科及以上学历，车辆工程、机械设计及其自动化等相关机械类专业； 2、工作经验：本科需具备3年及以上、硕士1年及以上汽车研发或技术开发相关经验，具备扎实的整车项目管理或产品开发实践经历； 3、职业素养要求：具备责任担当意识、团队协作精神、诚信正直品质，逻辑清晰，善于思考，积极进取，擅长规划与交流； 4、能力要求：熟练掌握常用办公软件及CATIA/TC等工具，具备出色的沟通表达能力，可独立开展问题分析，拥有良好的项目管理能力。

岗位职责： 1、依照产品开发管理流程开展项目管理工作，涵盖计划编制、实施推进、过程监督、项目结项及经验复盘，保障项目按期高质量交付； 2、统筹项目整体及各阶段QCD目标的实现，落实过程管控与风险预警，协调内外部资源应对项目执行中的各类挑战； 3、组织并推动项目各关键节点交付成果的提交与评审通过； 4、对接营销端获取市场订单需求，协同采购与生产部门确保产品按时交付； 任职要求： 1、教育背景与专业：本科及以上学历，车辆工程、机械设计及其自动化等相关机械类专业； 2、工作经验：本科需具备3年或硕士1年以上汽车研发或技术开发相关经历，具备扎实的整车项目管理或产品开发实践经验； 3、职业素养要求：具备责任心、团队协作精神、诚信正直品质，逻辑清晰，善于思考，具备良好的规划与沟通能力； 4、能力要求：熟练使用常用办公软件及CATIA/TC等专业工具，具备较强的沟通表达与问题分析能力，能够独立开展工作，具备良好的管理潜质。

内蒙工厂天花板—无高温粉尘无危害高工资：7000-8500岗位：质检员，操作工，叉车司机食宿：住宿四人间新宿舍，吃饭一天发19，食堂一顿饭四块年龄：18-45男女不限位置：鄂尔多斯薛家湾沙圪堵加我可发送工厂视频！