宿舍管理员会电脑薪资福利:免费工作餐，双人宿舍，独立卫浴，免费Wi-Fi，五险一金，一周双休，班车补贴人力资源部电话:（工作日8:30-17:30）工作地址:长白山国际度假区凯悦酒

1、与家长进行有效沟通，完成咨询相关工作； 2、配合分校校长完成各项临时交办任务； 3、言行举止得体，具备良好的职业形象。 稳定的发展平台，总部位于长春，晋升通道广阔。 工作时间：早八晚五、朝九晚六或早十晚七，周一至周四可灵活选择一天调休， 工作内容：通过电话邀约及面谈方式与学生家长交流，提供专业教育咨询服务，推荐匹配课程，配备导师带教， 需具备一定相关工作经验

本岗位需住校 工作内容： 1、严格执行学校规章制度，规范学生行为纪律，引导学生树立正确的思想道德观念，落实军事化管理模式。 2、负责班级学生的日常管理，涵盖早操组织、教学区域秩序维护、就餐管理、下午及晚自习纪律监管，以及就寝检查与督促；班主任另行配备，专职负责家校沟通事宜。 3、恪守岗位职责，积极完成校方交办的其他工作任务。 招聘要求： 1、具备良好的沟通能力，对待学生耐心细致，责任心强，拥有带队经验及一定的组织管理能力。 2、具有服务意识，服从工作安排，具备优秀的团队协作精神。

岗位职责：负责学校的整体运营，教学管理，招生管理，教务管理。完成绩效考核任务 任职要求：本科以上学历，35-45之间。从事教培行业管理岗位5年以上 岗位福利：底薪8000＋绩效

岗位职责 负责宿舍日常值班管理，执行宿舍门禁制度，按时开关宿舍楼门，做好出入登记。 定时巡查宿舍，清点学生人数，落实查寝工作，管理宿舍纪律，及时劝阻学生违规行为，做好值班记录并上报异常情况。 排查宿舍消防、用电安全隐患，严禁违规电器，发现设施损坏及时报修。 督促学生整理内务，维护宿舍楼道公共区域卫生；妥善调解学生简单矛盾。 遵守学校各项规章制度，服从学校管理安排，完成宿舍相关临时工作。 任职要求 ，年龄50-60周岁，身体健康，无基础重大疾病，能适应24小时值班模式。 品行端正，无犯罪记录，责任心强，有耐心，善于沟通，爱护学生。 无酗酒吸烟等不良嗜好，有宿舍管理、安保相关经验优先。 联系方式 联系人：侯 电话：

1、工作职责 ①落实上级下达的工作任务，统筹团队成员的工作推进，确保日、周、月各阶段目标有效执行并及时反馈进展 ②制定团队管理机制，合理分配成员任务，建立绩效考核与奖惩体系 ③负责渠道拓展及线下推广实施，并积极参与一线具体操作 ④维护客户关系，开展用户行为分析，定期形成总结报告 ⑤及时识别工作障碍，提出应对措施，保障项目顺利推进 2、任职资格 ①本科及以上学历，具备大型教育培训行业管理经验者优先考虑 ②具备市场敏感度，能快速响应环境变化并制定有效策略，学习能力强 ③擅于识别问题并高效解决 ④可接受短期外出差务 3、特别说明 ②年龄要求30周岁以下 ③每周单休，无责任底薪4000元，另享高比例提成

【岗位职责】 1. 负责学校的整体管理工作，确保教学质量和学校运营效率。 2. 领导并激励团队成员，推动学校战略目标的实现。 3. 建立和维护与家长、学生及合作伙伴的关系，提升学校品牌影响力。 【岗位要求】 1. 具备出色的领导能力和团队管理能力。 2. 能够有效地沟通和解决问题，确保团队协作。 3. 对教育行业有深刻理解，能够适应不断变化的环境。

【岗位职责】 1. 负责轮滑培训项目的整体运营与管理，制定并实施教学计划和培训方案； 2. 统筹协调培训与娱乐活动的结合，提升学员参与度与满意度； 3. 领导团队完成课程研发、教学质量监控及客户反馈优化； 4. 负责校区日常管理、师资调配及重大事项决策。 【岗位要求】 1. 具备轮滑培训行业相关管理经验，熟悉培训与娱乐融合模式； 2. 具有较强的组织协调能力、领导力和执行力； 3. 热爱体育教育事业，能够推动轮滑运动在青少年中的普及与发展。

明天需要四名人员从事五味子下叉子的工作。

招聘餐饮店长，办事能力强，能长期干，想去外地发展，管吃管住，待遇优厚电话：

招聘小时工，负责挑草和摆叉子。

招聘明起参与栽植的人员，共需三人。有意者请来电联系。

明天需要2人，从事种莫耳菌工作，薪资为160元一天。

招聘打磨工、电焊工、油漆工、食堂阿姨、宿舍管理员、带缆工、拉拉管子工、拉拉线工。工作地址位于上海市崇明区长兴岛。

迎勋北路1楼阁楼（不能站立），卫浴合用，，1300元/月，

新希望中学招聘宿管老师一、要求：35-45周岁之间。师范类毕业优先。素质高，有爱心，有耐心，沟通能力强、教育疏导能力强，无不良嗜好，服从工作安排！二、上班时间：上24小时休24小时，每月上半个月，休半个月。三、薪资待遇:薪资待遇丰厚，，有带薪月假及寒暑假，节假日福利，话补，油补，免费工作餐，伙食好，提供住宿。详情咨询:（请早8:00至11:30，下午14:00至17:30期间咨询）报名方式:请将简历及学历证书发送至邮箱，等待通知。邮箱

岗位职责： 1.负责宿舍日常管理与巡查，保障住宿环境安全、整洁、有序 2.办理员工入住、退宿及床位调配手续，建立并维护住宿档案 3.监督宿舍设施使用情况，及时报修并跟进维修进度 4.处理住宿相关投诉与突发事件，做好沟通协调与记录反馈 5.配合开展宿舍安全教育、消防演练及文明住宿宣传工作 任职要求： 1. 学历不限，具备基本沟通能力与责任心 2. 有物业、后勤或宿舍管理经验者优先 3.熟悉办公软件，能独立完成基础台账登记与信息汇总 4.善于人际沟通，具备良好的服务意识和应变能力 5. 身体健康，能适应轮班或夜间应急响应需求

陵城六中招聘宿管两名，待遇从优，薪资面议（稳定长期岗位）环境轻松、假期正常、福利完善有意者直接电话联系：张主任免责声明：我们只负责提供转发信息平台，具体事项电话咨询详情！本信息仅供求职者参考，平台不承担任何责任。

黑沟村附近，王仁沟库房须要一位上夜班的人，年龄55岁一64岁身体健康不多言多语听从安排的人月薪2200.度间值守2个人员轮值.有意者打电话。

招聘吉林白山的保安班长职位，要求具有物业公司工作经验和良好服务意识，优先考虑退伍军人，薪资范围在每月3.6千至3.8千之间。

招押运员一位男女不限一天200供吃电话

0费用用入职！免费提供食宿和服装被褥。 本公司郑重承诺：本公司办理入职全程不涉及任何的费用，当天面试入职即可办理员工住宿。欢迎加入本公司，快乐工作，幸福生活。 ——如有意向者，请直接致电咨询（提前报名）刚来没钱的，绝不会在发工资前没有零用钱花。 工资按时发放，可以联系我们问问具体工资待遇；综合工资6800元 （工作岗位不同，待遇自然也不同，干什么样的活拿什么样的钱，自然规律) 《招聘要求》18-55周岁（身体条件好的可以放宽要求）身高160以上 《包吃包住》1、住：公司提供免费住宿，6-8人间宿舍，电视机，空调，免费WIFI 冷热水供应 2、吃：公司有食堂，不用自己掏钱吃饭 3、保险:公司缴纳五险一金4、休假:员工享受法定节假日。 公司人性化管理，(可预支工资)有意者请直接致电一人事部助理详细咨询

靖宇县内一中药材加工厂招聘门卫一名供吃供住月工资2000元身体健康无不良嗜好具体事宜面议联系电话

门卫45-60岁之间，身体健康，无不良嗜好薪资福利:工资900元招工人数:2名上一天一宿休一天一宿

物业保安年龄：退休，爱岗敬业，热情服务招工人数:一名

保安薪资福利:工资2700上24休24每月5号开资招工人数:1只招一名

长白山红松王森林旅游运动公园有限责任公司一、招聘岗位红松王滑雪场1.收银员（5名）薪资3500要求：身体健康，有责任心，有相关工作经验2.场地站务（10名）薪资3500要求：身体健康，具备较强的安全意识和责任心3.租赁员（5名）薪资3500要求：身体健康，了解滑雪装备基本常识4.停车产管理员（4名）薪资3500要求：身体健康，会驾驶车辆者优先，具备交通引导能力5.接待员（2名）薪资3500要求：身体健康，具备良好的沟通能力二、联系方式电话：

该公司招聘多名驾驶员，工作地点在省内。提供保底工资、满勤奖和安全奖等福利，优先考虑自带押运员的夫妻驾驶组合，公司会交纳保险。

1、全面负责学生的日常管理，发挥校区与学生、家长及教师之间沟通的纽带作用，促进各方关系和谐发展。 2、跟进并监督学员的学习进程，为在读学生及其家庭提供专业、优质的服务支持； 3、定期掌握学生学习动态，跟踪学习效果，及时发现并解决学习中遇到的问题；保持与家长的有效沟通，做好回访记录，构建长期、稳定、互信的家校关系； 4、达成续费及推荐招生的绩效目标。 任职资格： 1、研究生及以上学历，具备相关行业经验者可放宽至本科学历； 2、热爱学生工作，乐于与学生交流，理解学生心理，具备心理辅导能力者优先； 3、对教育领域有独立思考和认知，熟练操作办公常用软件； 4、具备优秀的书面与口头表达能力，工作条理清晰，应变能力强，善于协调沟通，具备良好的学习意识和人际交往能力，亲和力强； 5、有教学、学管师或班主任工作经验者优先考虑。 福利：五险一金，每周双休，享受法定节假日等相应待遇

岗位职责： 1.负责驾校招生工作的全面策划与落地实施，确保完成既定招生目标； 2.开拓并维护多元化招生渠道，增强驾校品牌的知名度与美誉度； 3.组建并带领招生团队，开展市场调研，分析同业动态，制定切实可行的招生方案； 4.整合内部资源，优化招生运作流程，提升招生效率及学员服务体验； 5.定期组织业务培训与团队活动，持续提升团队专业水平与凝聚力。 任职要求： 1.热衷于驾培行业发展，具备敏锐的市场感知力和长远的战略思维； 2.具备优秀的沟通协调能力与团队领导力，能有效激发团队战斗力； 3.熟知驾培行业运作模式及相关政策法规，具有丰富的招生实战经验； 4.具备较强的数据分析意识，能依据数据反馈及时优化招生策略； 5.有强烈的责任感和良好的抗压性，适应高强度工作节奏并保持高效输出； 6.有在地苑工作经验者优先考虑，可直接进入管理岗位。 该职位包含驾校招生校长与驻高校招生校长两类方向，驾校提供系统化培训支持、稳定的考证培训体系，保障个人收益与发展空间！