职位描述 1. 全面主导化工设备制造全流程运营，统筹生产计划编制、进度跟踪及现场资源调配，确保各环节有序衔接，按期达成设备生产与交付任务。 2. 负责化工生产线的布局设计与持续优化，依据产品特点、产能目标及工艺标准，科学规划产线结构、配置生产要素，优化作业动线，提升产线匹配度与运行效能。 3. 主抓高压设备装配工艺管理，严格执行装配技术规范与操作流程，指导团队规范作业，及时攻克装配过程中的技术瓶颈，确保装配质量符合标准要求。 4. 牵头构建生产质量控制体系，落实全过程质量检验机制，动态监控质量数据，快速识别并消除潜在质量问题；同步推进流程改进，降低物料损耗，提高生产效率，控制制造成本。 5. 统筹生产团队运作，协调技术、质检、采购等部门联动，对接资源供给，解决跨部门协作难题，保障各生产环节高效协同与目标实现。 6. 负责生产设备的日常维护、保养及故障排查，保障设备运行稳定性，预防因设备异常引发的生产中断，维持正常生产秩序。 任职要求 1. 具备5年以上化工设备制造领域管理经验； 2. 精通生产线布局规划及高压设备装配工艺流程； 3. 拥有扎实的生产质量控制与效率提升实操能力。

岗位职责：公司所有事物，车间⼯作很⾟苦，能吃苦耐劳 任职要求：有事业⼼，敬业 行业经验：从事过工⼚生产， 具体面议一年以后年薪加绩效

岗位职责: 1、全面主持屠宰厂生产运营工作，依据国家及行业规范制定肉牛屠宰标准，指导并规范生产作业流程； 2、负责组织构建屠宰厂的生产运营体系、质量保障体系、成本管控机制、生产团队绩效考核制度及相关生产管理流程； 3、严格落实公司质量目标，执行质量管理规定，强化全过程质量控制，确保肉品质量达标； 4、统筹原辅材料使用与能源消耗管理，优化屠宰作业流程，提升生产效率与产品品质，持续降低制造成本； 5、负责生产设备的日常管理，制定设备更新与改造计划，定期组织实施维护保养工作。 要求: 1、大专及以上学历，具备5年以上大型屠宰企业生产管理经验； 2、掌握屠宰加工全流程，熟悉各关键控制环节的监管与执行要点； 3、了解生鲜食品行业的相关标准与技术规范，具备严谨的质量管理意识； 4、精通大型屠宰加工厂的运营管理，熟悉屠宰、分割、生产及生鲜肉制品各工序工艺与流程； 5、诚实守信，责任心强，执行力突出，具有良好的协作精神和团队观念。

认真肯干，全职兼职都可

招聘岗位：产品经理 N名 薪资待遇：4000~8000元 公司福利：五险一金、餐补、异地工作解决住宿等 学历及专业要求：专科及以上学历，专业不限。 （应届生、退役军人优先） 工作地点：四平市、梨树、公主岭 工作时间：早八点半晚五点半，月休4天。 岗位职责： 1、负责终端客户的开拓与日常关系维护，开展市场推广相关工作； 2、配合客户组织实施各类促销活动，提升产品动销效果； 3、深入掌握市场实际情况，及时向上级汇报市场信息，并提供可行性建议； 4、具备较强的沟通协调能力、抗压能力和团队协作意识。

肉牛产品核心指标为：年屠宰量达10万头，年产牛肉7.5万吨，屠宰线引进南京公司设备，具备较高自动化水平，生产效率优异。主要产品涵盖冷鲜肉、鲜冻肉、牛副产品及深加工牛肉制品；包括对牛各部位的精细分割（如各类部位肉、牛舌、板筋、牛蹄筋、牛尾、牛头、牛百叶等系列产品的分级精加工）及包装作业，深加工产品包含牛肉粒、牛肉干、牛板筋、牛蹄筋等多样化牛肉食品。 岗位职责： 1、制定并优化屠宰生产管理规范与技术操作规程，推动实施并对各生产环节运行情况进行监督与检查，确保流程顺畅； 2、落实绩效考评体系及奖惩制度执行； 3、推进安全生产标准化建设，监控屠宰过程中产品、人员、设备、成本等各项要素的协调运作； 4、全面把控产品质量，编制生产分析报告，定期开展生产数据统计分析，如次品率、出肉率、损耗率等，并提出有效改善措施； 5、核算投入产出比例，分析备品备件使用、制造成本、人工开支等情况，形成改进方案与管控举措； 6、统筹肉牛屠宰场全链条生产管理工作，直接领导屠宰、分割与包装团队的日常运营。 任职要求： 1、大专及以上学历，食品类相关专业优先； 2、具有5年以上肉牛屠宰企业生产管理经验者优先； 3、责任心强，具备较强的组织管理能力，踏实肯干，能适应高强度工作； 4、拥有良好的团队协作意识和沟通协调能力。

招聘岗位：产品经理N名 薪资待遇：4000~8000元 公司福利：五险一金、餐补、异地工作解决住宿等 学历及专业要求：专科及以上学历，专业不限。（应届生、退役军人优先） 工作地点：松原市区、长岭县、乾安县、扶余市 工作时间：早八点半晚五点半，月休4天。 岗位职责： 1、负责终端客户的开拓与日常关系维护，开展市场推广相关工作； 2、配合客户组织实施各类促销活动，提升产品动销效果； 3、深入掌握市场实际情况，定期向上级汇报市场信息，并提供可行性建议； 4、具备较强的沟通协调能力、抗压能力以及团队协作意识。

岗位职责： 1、全面负责工厂的日常运营及行政事务，并直接向总经理汇报工作。 2、组织制定并完善全厂各项管理制度与各岗位职责，监督制度落实与执行情况。 3、统筹开展全体员工在管理制度、岗位职责、技术能力及安全规范方面的培训学习工作。 4、组织推进设备设施的技术改造、维护保养工作，对设备定期检修做出准确及时的决策。 5、根据实际生产运行情况，动态优化生产方案，保障综合回收率与设备完好率达标。 6、落实公司成本管控要求，主动降低厂区运营成本，在确保产量提升与质量稳定的基础上实现降本增效。 7、牵头完成车间经营运行情况的月度总结，整理并提交相关统计报表。 任职要求： 1、选矿类相关专业，大专及以上学历，具备10年以上矿业领域从业经历。 2、具有5年以上金属矿山选矿厂工作背景，其中至少3年专注于金矿选矿实践。 3、掌握选矿设备管理专业知识，曾主导或参与选厂前期筹建工作。 4、了解国家在矿山行业方面的法律法规及相关政策规定。 职位福利：五险一金、创业公司、包住、包吃、节日福利

工作地点在吉林省松原市长岭县 1.全面主持猪场的生产运营与日常管理工作。 2.推动落实公司制定的生产任务，深入现场一线，实时掌握生产进展，及时协调处理各类生产问题，保障各项生产目标顺利完成。 3.负责养殖场安全生产及环保事务，严格遵守并执行安全生产规范和操作流程。 4.严格执行动物防疫制度，全面落实生物安全防控措施，开展常规免疫接种，协助公司完成疫病监测工作，杜绝重大疫情发生。 5.加强成本管控，结合实际生产与生活需求，合理制定物资采购计划，有效控制各项开支。 6.组建并带好养殖团队，贯彻执行公司各项管理规定，打造职责清晰、积极协作、公正透明的工作氛围，营造和谐融洽的生活环境。

1.收集并分析用户实际需求，持续跟踪竞品动态，整理并归纳市场相关信息； 2.挖掘核心用户诉求，绘制产品原型，输出完整且清晰的产品需求文档； 3.参与产品初期规划及部分功能设计工作，负责相关模块的测试验收； 4.跟进产品发布后的运行情况，收集反馈信息，保障产品落地效果。 二、任职要求： 1.本科及以上学历，具备3年以上ToB、ToC产品岗位经验，年龄不超过35岁； 2.熟悉需求分析常用工具（如数据模型、逻辑模型、对象模型、各类流程图及原型设计）； 3.具备良好的团队协作意识，性格积极乐观，擅长沟通协调并推动问题解决，抗压能力强； 4.对用户需求敏感，能够有效引导客户需求，拥有出色的逻辑思维与数据解读能力； 5.精通Axure、X-Mind、PPT、WORD等办公软件，具备优秀的方案撰写与文档呈现能力；

长春市朝阳区招木地板拼缝，50个平方，有些木材需要搬运，不多。 700元接单，明天上门

官方直招网约车司机（非外包） 指定城市公司有新能源车，车辆正常维修、年审费 用全部由公司承担。 跟公司直接签 合同，合同期有三个月、半年、一年、三年。时间灵活，也可提前解约。 ［福利待遇］ 专职日均收入预估300-400，业余日均收入预估200，多劳多得。具体收入以司机本人出勤时间决定，多劳多得。 1：平台系统1v1自动派单，收入有保障。 2：月平均收入预估8000~10000，多劳多得。 3：时间更自由加入，车辆自己保管 4：免费培训，包教包会，轻松加入。 岗位要求： 1：驾驶证满三年 2：年龄21-55岁 3：无不良记录 4.符合法律法规规定的其他条件 欢迎咨询，给你最专业满意的解答

伟峰文华府（市政府对面）样板间招聘：★工作内容：负责维护样板间卫生，有客户看房后，维护室内卫生★工作时间：早7晚5，午休1.5小时，不管饭★备注：没有其他假期★工资：3500元一个月，工期1-1.5个月有想去的联系我。

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住家女保姆老爷子卧床需要伺候大小便，一个月5500，没有月休。没有法定假日。做老爷子和护工的两个人的饭菜。简单卫生。联系电话。

负责总包单位生产经理职务，要求会市政、水电消防、土建、绿化等有过相关经验5年以上，需要会造价的。

生产经理，技术总工能亲自放线最好是四川人

抄平放线，编写施工方案，负责生产管理，负责施工现场的安全，进度，质量。与甲方监理沟通技术与签证事宜。熟练掌握施工技术内业资料。

岗位职责： 1. 现场总负责人，主要从事工作是厂区内的维保 技改等零星工作，涉及土建 安装 电气 钢构等专业，要求对每个专业都要懂一点。日常工作就是项目统筹，与甲方的沟通，施工人员的协调等。 任职要求： 2.熟悉工业或者化工厂类的项目.了解并适应企业的管理流程， 3.熟练使用Office办公软件，编制简单的方案。 4.性格积极主动，沟通表达能力强，适应能力要强。

1. 生产计划与排产：编制生产排程，保障交付周期，合理协调产能与订单匹配。 2. 生产过程管理：统筹生产各环节，监控进度，确保质量、安全与成本受控。 3. 质量管理：落实质量规范，应对异常问题，推进质量改进，减少不良产出。 4. 成本与效率管控：管控材料、人工及能耗支出，提升人均效能与设备运行效率。 5. 设备与现场管理：负责设备保养、现场清洁卫生及安全生产的执行与监督。 6. 团队管理：组织班组运作，实施人员调配、培训及绩效评估，保持团队稳定。 7. 跨部门协同：联动采购、仓储、销售、技术、品质等职能部门，保障信息畅通。 8. 持续改善：推动精益生产实践，优化流程，实现降本增效目标。

工作职责: 1、负责新产品研发，优化现有产品结构，制定产品迭代规划。 2、定期研究东北地区消费行为变化，识别细分市场需求。 3、跟踪竞争对手动向（如传统老字号、新兴网红品牌），提出差异化竞争策略。 4、与研发团队协作确定配方规范，联合生产部门评估成本与工艺可行性。 5、配合市场团队策划推广方案，协助销售团队实现渠道有效落地。 6、搭建产品关键绩效指标体系（毛利率、复购率、市场占有率），定期评估并优化策略。 7、确保产品符合国家食品安全法规要求，持续探索新品类发展机会。 任职资格: 1、年龄30-40岁，本科及以上学历，食品科学、市场营销、工商管理等相关专业优先。 2、在食品或快消品行业从业5年以上，具备产品管理经验，有成功推出产品案例者优先。 3、了解东北区域食品市场环境，具备竞品分析和消费者需求洞察能力。 4、具备创新意识，兼具战略规划能力与实际执行能力。 加分项 具备以下领域经验者优先：食品/饮料/烟酒·其他消费品

岗位职责： 1.负责全车间的标准化流程建设与管理。 2.具备新品研发能力，对产品具有敏锐度和创新思维。 3.能够开展工人技能培训与技术指导。 任职要求： 1.具备5年以上肉制品及火锅类食材如肉板、肉片的加工技术经验，熟悉新产品开发流程。 2.拥有烤肉类产品生产加工相关经验。 3.有管理规模在100人以上工厂的实际管理经历。

岗位描述： 1、开展市场调研与需求分析，输出市场需求文档； 2、参与用户需求访谈，收集并整理调研信息，撰写调研总结报告； 3、进行产品需求拆解，主导系统架构设计与功能规划，制定产品设计方案及产品白皮书； 4、负责新产品原型绘制及需求规格说明书的编制； 5、在研发与测试过程中对团队进行需求说明，确保理解一致，同步跟踪开发进展，及时识别并解决相关问题； 6、汇总运营反馈，分析产品运行数据，持续优化产品功能，提出改进策略； 7、以提升用户体验为导向，推动现有产品迭代或新产品的设计开发； 8、协助商务团队完成招投标材料的编制工作； 9、支持业务拓展部门完成市场开拓所需的技术方案、汇报资料及报价文件的制作。 任职条件： 1、统招本科及以上学历，年龄32周岁以内； 2、可接受短期省内外出差，具备良好的沟通表达能力； 3、具备3年以上软件行业产品设计经验，熟悉产品设计全流程，能独立完成各阶段交付文档； 4、擅长编写可行性研究报告、建设方案、投标材料、技术开发合同等项目类文书； 5、具备制作汇报PPT及进行方案讲解的能力； 6、能在项目中承担项目管理职责，运用项目管理方法保障项目顺利推进； 7、熟练使用Axure、墨刀、Visio等设计工具，精通Word、Excel等办公软件； 8、协助上级完成汇报材料准备及相关支持工作，配合审计部门完成申报材料编写任务。 薪资待遇： 1、月薪8000-12000元（根据能力定薪），另享年终奖金； 2、实行周六周日双休，享受法定节假日及带薪休假； 3、为员工缴纳五险一金，发放年终奖及节日福利； 4、公司每年组织集体旅游、团建活动等员工关怀项目； 5、提供系统化专业培训与公平透明的职业发展机会。

岗位职责: 1. 负责饲料生产过程中中控系统的操作与监控 2. 按照生产计划准确执行配方输入与设备控制 任职要求： 1、善于沟通、按时完成上级交给的工作 ； 2、拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队； 3、具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法； 4、具备本职位工作经验3年及以上；

【岗位职责】 1.负责货品整理与拣选配货工作 2.熟悉货物出入库操作流程，能识字并准确辨认入库出库商品及数量 3.掌握系统操作，具备打印物流快递单的能力 【职位要求】 1.工作细致耐心，具备责任心及良好的团队协作精神 2.办事高效，能够适应岗位的工作节奏 3.具备较强的执行能力，态度认真，处事细心，有耐心 4.熟练使用办公软件，会操作旺店通系统者优先，有仓库相关工作经验者优先

选品专员： 上班时间：早9:00-18:00 试用期薪资4000+10%提成，单休周日 转正薪资5000+10%提成，双休 试用期1~2个月，表现优异可申请提前转正。 工作内容： 1. 负责日常选品工作，整理并归档合同及供应商相关资料。 2. 对接供应商，进行沟通协调与来访接待事宜。 3. 编制各类品类数据统计报表，确保信息准确及时。 待遇：五险一金，节假日按规定休假。 公司免费提供住宿，距离办公地点较近，通勤便利。 入职初期有专人指导带教，全程不收取任何费用。

上班时间：早9:00-18:00 试用期薪资4000+10%提成，单休周日 转正薪资5000+10%提成，双休 试用期1~2个月，表现优异可申请提前转正。 工作内容： 1.负责日常选品，合同管理及供应商资料归档。 2.对接并接待供应商，保持良好沟通。 3.编制各类品类数据统计报表。 待遇：五险一金，节假日正常休息。 公司免费提供住宿，距离公司很近。 工作初期有专人指导带教，不收取任何费用。

选品专员： 上班时间：早9:00-18:00 试用期薪资4000+10%提成，单休周日 转正薪资5000+10%提成，双休 试用期1~2个月，表现优异可申请提前转正。 工作内容： 1. 负责日常选品工作，整理并归档合同及供应商相关资料。 2. 对接供应商，开展联络与接待事宜。 3. 编制各类品类数据的统计分析报表。 待遇：五险一金，节假日按规定休假。 公司免费提供住宿，距离办公地点较近。 入职初期安排专人指导带教，不收取任何费用。

（一）岗位职责： 1．认同并积极践行公司企业文化，协助推进企业文化的宣导与落地工作； 2．结合公司战略方向、产品中心目标及实际业务需求，跟踪行业动态与竞品发展，主导产品线规划及迭代计划，持续提升用户体验，优化产品功能； 3．负责需求的调研、采集、归纳与分析，完成产品原型设计与交互方案，输出规范的需求文档； 4．组织需求评审会议，并依据评审意见完善产品原型与文档内容；协同研发团队，推动开发进程，确保需求实现质量； 5．制定项目进度计划与人力成本预算，协调技术资源落实项目实施，把控整体执行效率与交付质量，推进产品验收与上线发布； 6．产品发布后，管理客户提出的需求变更；开展数据分析，汇总用户使用反馈，及时识别潜在问题并推动产品优化； 7．编制相关产品解决方案、系统演示材料、项目过程文档等资料； 8．完成上级交办的其他工作任务。 （二）任职要求： 1、教育背景:统招本科及以上学历，IT或计算机相关专业优先 2、培训经历:接受过产品设计、项目管理等相关领域培训者优先 3、工作经验:具备3-5年产品设计经验，其中至少2年参与或主导项目管理工作 4、能力要求：具备良好的团队协作意识和积极的工作态度，学习能力强，适应变化，勇于面对挑战

负责车间相关数据管理，熟悉板材厚度规格，与运营方协调对接并下达生产订单至工厂，有家具厂工作经验者优先考虑 任职要求：具备较强抗压能力，沟通顺畅，熟练操作电脑 居住在九台卡伦北湖新区附近者优先