职位描述： 1.帮助银行进行客户筛选，主要以打电话告知客户贷款审批情况为主 2.邀约客户待相关资料来公司面谈，客户联系方式由公司提供 3.属于各大银行贷款业务办理的下线，工作简单轻松，挣钱较多 4.无责4000+，高提成，接受无经验 5.单休，法休，五险 任职要求 1.负责审核工作，认真负责，确保任务完成质量。 2.乐观积极，有学习能力 本公司完全合法合规，规范经营，合规才能持续长远发展

工作内容： 通讯行业主营三网宽带及话卡业务，负责长春地区全部直营门店的销售团队管理（与交付中心协同推进门店运营及受理支撑工作） 固定底薪：3800元+全勤奖200元+绩效提成（首月保底收入5000元） 岗位要求： 能吃苦耐劳、适应外出作业，具备良好的语言沟通能力与执行力；无需相关行业经验，但需具备团队管理能力，须自备交通工具

岗位职责： 音乐培训招聘业务经理和业务员 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2.主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3.深入了解客户需求，提供专业、匹配的解决方案，推动签约与回款 4.及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及阶段性复盘工作 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习意愿强，可快速适应业务流程 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识和客户服务意识 4.学历不限，有销售经验者优先，无经验者提供带教培训 5.工作地点灵活，能适应短期出差或本地市场深耕

工作内容 1.负责本科室的日常运营管理，合理安排工作任务与人员调配，协助团队成员处理患者相关事务，推动科室整体业绩提升 2.实时关注员工在服务患者过程中的表现，发现问题及时介入，给予指导与培训支持，持续优化服务质量 3.负责科室所需物资及备品的统筹管理，确保物资供应有序、使用高效 任职要求 1.擅长患者服务工作，具备良好的客户关系维护能力，有健康养生、美容美体行业背景者优先 2.具备相关领域管理经验者优先录用 3.年龄要求30岁以上，性别不限 4.具备吃苦耐劳精神，追求高收入目标，能够积极配合并执行上级工作安排 工作时间及薪资 工作时间：早8点至晚5点，每周日固定休息 薪酬结构：无责任底薪+个人提成+科室提成，综合月收入8000至20000元以上，能力决定上限，享受节假日福利，提供五险一金 工作地点：朝阳桥安达街与北海路地铁站附近（天地十二坊）

岗位职责： 1、通过多渠道，开发和维护客户； 2、通过销售技巧，促成客户购买公司产品或服务； 3、记录客户信息及需求，进行有效的跟进和处理； 4、维护客户关系，提升客户满意度。 5、年龄25—50周岁，待遇优厚，晋升空间大收入上不封顶。 岗位要求： 1、有销售经验者优先； 2、具备一定的销售经验，了解销售流程； 3、良好的沟通能力和亲和力； 4、较强的责任心和服务意识；

县级销售经理，主要是负责一个区域，可以是你家里所在地

无责底薪4000 提成300~1000不等 需具备团队搭建经验 不涉及个人销售任务 岗位职责: 1.负责销售团队的组建与管理，推动团队目标高效达成。 2.督导团队日常运作，保障各项销售指标顺利完成。 3.参与销售策略的拟定与优化，助力市场业绩持续增长。 4.主导团队成员的招聘与培训工作，提升整体专业水平。 任职要求： 1.拥有出色的团队管理能力与领导才能。 2.具备优秀的沟通协调技巧，能妥善处理团队内部协作问题。 3.具有敏锐的市场洞察力，可精准分析行业趋势与竞争格局。 4.具备较强的组织规划能力，能科学制定并执行团队工作安排。 支付宝授权服务商 负责推广支付宝碰一碰收款功能及智能收银系统 需具备打造高绩效团队的实战经验 擅长地面推广并能整合优质客户资源 精准把握市场变化 制定有效销售方案

1、负责指导并协助团队成员完成日常开发相关工作； 2、帮助团队成员实现快速成长，提升销售能力，及时关注组员状态并给予适当支持； 3、聚焦目标达成，带领团队完成每月销售业绩指标。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄要求30-40岁； 2、具备1-3年销售团队管理经验，拥有系统化管理思维与实践经验者优先； 3、具有互联网TOB领域TOPSALE背景者优先； 4、有TOB互联网企业工作经验者优先。具备互联网TOBTOPSALE经历。 薪资待遇： 1、综合年薪范围：15-25w/年，具体薪资可面议； 2、缴纳六险一金，并额外配置商业保险一份； 3、工作时间：8:30—17:30；周末双休；法定节假日按国家标准执行； 4、提供年度体检、下午茶点、团队建设活动、生日关怀等员工福利。

区总岗位职责：负责区域内门店的日常运营与管理，组织团队搭建及员工培训，开展物业拓展并洽谈合作落地事宜，达成既定销售目标 任职要求：年龄28-39岁，需自带车辆，具备销售类团队管理相关经验 岗位福利：4000元底薪+提成（含个人业绩及团队成员提成）+工龄奖励 入职满三个月起享受工龄工资，3个月100元，6个月200元，1年300元，2年400元，3年600元，4年800元，5年1000元； 次月起保底薪资6000元，综合收入7000-10000元！ 员工待遇优厚，晋升通道广阔；满一年后可参与公司核心岗位分红，月薪可达15000元以上 工作时间：8:30-18:30

岗位职责： 1、销售信息管理：建立客户档案体系，搜集并跟进招投标动态，维护全产品价格数据库，对长期未推进的销售线索进行原因分析，针对流失或终止购买意向的客户提交专项分析报告，汇总区域市场销售数据及市场份额情况；开展客户关系维护工作，确保客户资源有效管理；根据业务需要设计统计报表或调研问卷，组织实施产品销售专项统计与调查。 2、销售计划管理：依据项目进度制定销售方案；按市场需求编制月度发车计划；根据订单执行情况统筹资源配置方案；应对突发状况及时进行资源调配，并拟定应急调整计划。 3、票据管理：归集发票、合同等相关单据资料；依据已履行合同内容与财务部门完成账务核对；按照客户资料准确开具发票。 4、牵头组织畅销产品的市场调研，输出新产品开发建议及可行性分析报告； 5、负责订单投标工作的整体协调，主导投标流程执行，优化相关业务规范并实施过程纠偏。 任职资格： 1、熟悉国家宏观经济走向及行业发展方向，掌握消防车市场格局，具备一定的客户资源与销售渠道； 2、了解消防车及其他特种车辆的研发制造流程，拥有同类产品销售经历，具备团队管理经验； 3、具备出色的领导力和团队协作能力，善于跨部门协调沟通，具有全局观和决策判断力； 4、责任心强，进取心突出，能承受高强度工作压力，勇于面对新任务与挑战。 （销售激励机制可面议） 职位福利：五险一金、全勤奖、交通补助、周末双休、免费停车、公司重点项目、节日福利

新厂开招！大量招人！全程免费！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 饮料厂区：普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 饮料仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：五险一金足额缴纳。 （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：苏州异地招工 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名

卡伦工商学院，招聘改刀一名4800工资 一个月有两天休息 不休息给开工资 能做伙食饭 早9到晚9电话，

诚招：大车大箱焊接工 专门修大箱、焊大箱、做大箱，活稳定。 要求：手艺好、踏实能干、长期干。 工资优厚，不拖欠工资！ 地址：兴隆山镇毛家村 华义水电焊 电话： 有同行、朋友合适的帮忙介绍，介绍成了必有重谢

金蚂蚁木业新年招聘启事 因业务拓展需要，现面向社会诚聘以下人员！ 1-实木下料木工1人 以上人员工资面议！ 地址：农安烧锅镇，电话

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高底薪/高奖金/高提成 | 不限行业经验 2025-2035年是封窗微改最赚钱的10年（现新房90%为精装房交付，业主只需要封窗、微改），特别欢迎有强烈赚钱欲望、有梦想、非家居行业优秀伙伴加入我们团队，一起赚钱共谋发展！ 一、销售岗位主要工作 1. 客户储备：公司提供精准资源，负责筛选有装修需求的客户+加微信+发设计案例+邀约客户到展厅参观； 2. 配合签单：协助客户接待，协助合同签订； 3. 服务跟进：跟紧自己的意向客户，提高二次签单率。 二、任职要求 1. 有欲望，想挣钱（每月过万）； 2. 热衷于销售行业，想进一步提升自己销售能力； 3. 自律+爱学习（只要爱学习，行行都能做好）； 4. 性格开朗，积极乐观，上进心强。 三、福利待遇 1. 基础福利：社保+医保+团建活动+节日礼品+不定期惊喜福利； 2. 工作氛围：新员工产品技能培训，一徒一师帮带体系，高薪使人开心，融洽的团队氛围； 3. 发展空间：业务-管理快速高薪晋升机制，内容丰富的培训体系（新人培训、技能培训、实战培训）； 4. 工作时间：9:00-17:30，每周一休息，法定大假排休； 5. 薪资待遇：高额底薪5000-9000（签单越多底薪越高）+签单数量奖+签单金额奖+提成+团队奖（丰厚现金）+全勤奖+项目奖金+月/季度/年度奖励，年薪14万+。

上门按摩平台急招销售｜千亿蓝海赛道，高佣无上限！ 拓展的渠道提成和拓展的散客重复下单提成终身有效，即使离职了一样可以拿提成。 岗位：上门按摩平台销售（全职/兼职均可） 薪资：底薪+高比例提成+业绩奖金，新手轻松月入8k+，资深销售破2w，上不封顶！ 优势：千亿上门按摩蓝海赛道，轻资产高需求，客户精准易转化，不用愁客源！ 你要做的 1. 线上线下多渠道拓展客户，覆盖写字楼、社区、企业等核心场景，推广平台上门按摩服务； 2. 解答客户关于服务、价格、安全的疑问，引导线上下单，完成业绩指标； 3. 维护老客户关系，推动复购与转介绍，挖掘客户长期消费需求； 4. 收集市场反馈，配合平台优化推广策略和服务方案。 我们希望你 • 不限学历、不限经验，有销售/地推/本地生活服务经验优先，小白也能带教； • 嘴甜会聊，有较强的沟通能力和成交意愿，不怕拒绝，目标感拉满； • 熟悉本地商圈，会用抖音、微信、社群等线上渠道获客者加分； • 能吃苦肯坚持，接受灵活工作模式，想靠努力赚高薪。 加入我们，你能享 高佣速结：提成比例行业领先，业绩达标额外奖金，收入无天花板； 全程扶持：提供全套推广素材、销售话术和岗前培训，小白快速上手； 平台保障：正规合规上门按摩平台，三重安全认证，客户信任度高，成交更轻松； 晋升通道：销售专员→销售主管→区域经理，能力够就有上升空间，团队管理拿团队提成！ 行业风口已来 2026年上门按摩市场规模破800亿，白领、企业、银发群体需求爆发，轻资产、高复购、易推广，现在加入，抢占赛道红利！

主要是客户的开发 维护 新产品推广

主要是客户的开发 维护。新产品的推广。

市场营销经理5名，市场营销30名，薪资美丽5000-9000+ 年龄18岁以上，学历不限，有经验者优先 工作地址1：阳谷狮子楼路南 工作地址2：聊城开发区金融大厦附近 联系人安经理 电话：

一、工作内容： 第一类业务：负责大厦及门店的地面推广，销售多个品牌的桶装水、瓶装水以及企业专属定制水。 第二类业务：面向超市渠道，推广并销售一次性使用的桶装水和瓶装水。 二、工作时间： 早上8:30至下午5:00，中午休息1.5小时，每月安排4天休息。 三、薪资待遇： 底薪6000元，由两部分构成： 1、无责底薪：3000元 2、有责底薪：3000元，考核标准为每日新增3个有效客户 3、销售提成：按销售额的5%计提，提成上不封顶

职位描述 1、负责微信群的搭建、日常运营及维护工作； 2、管理日常消息发布，组织活动通知，处理群内各类信息； 3、及时回应客户在群内的咨询，解答相关问题。 任职要求： 1、思路清晰，具备良好的协作意识，工作积极主动，有较强的责任感和创新思维； 2、熟悉互联网基本操作，具备一定的网络使用经验。 福利待遇：定期团建，五险

销售人员 任职要求： 1、具备优秀的沟通表达与谈判能力，普通话标准； 2、目标意识强，能承受工作压力，确保销售任务达成； 3、熟练操作常用办公软件； 4、工作积极主动，富有团队协作精神，对销售工作充满热情。 岗位职责： 1、通过电话方式联系潜在客户，介绍公司产品或服务； 2、回应客户疑问，挖掘客户需求，提供针对性解决方案； 3、持续维护客户关系，促进长期合作，提升客户满意度； 4、整理客户资料，跟踪销售流程，完成既定销售指标； 薪资福利：底薪3000-10000起，每周二、四下午茶，月度团建活动！包含月度团建、出国旅游机会 教育背景：高中及以上学历 行业经验：欢迎应届毕业生应聘 招工人数：30人 工作地址：长春市经济开发区

尚律法务致力于打造更专业高效的法律服务体系，目前在全国已设立北京、沈阳、哈尔滨、长春、大连、鞍山、唐山、保定、南昌、深圳等10家分支机构。公司专注于企业法律顾问服务，涵盖股权纠纷、合同纠纷、劳资纠纷、经济纠纷、知识产权纠纷等领域的非诉与诉讼事务。 福利待遇： 1、工作时间：9:00-18:00，无加班要求！ 2、底薪5000元，提成比例10%-25%＋激励奖金＋开单奖励＋PK竞赛奖金，团队共享业绩提成，月均收入15k-35k。 3、依法缴纳五险，享有带薪年假、产假、婚假及法定节假日休假权益。 4、办公场所位于5A级写字楼，环境优越，交通便捷。 5、提供多元化带薪培训支持，包含入职培训、法律知识培训、管理能力提升课程，以及亚洲顶尖律所线下授课等专业学习机会。 6、晋升机制公开透明：从顾问到经理、总监、分公司负责人直至大区总经理，表现突出者可实现跨级别晋升。 岗位职责： 1. 借助公司分配的精准客户资源，与客户开展高效沟通，挖掘实际需求，把握销售契机并达成业绩目标； 2. 定期维护已合作客户关系，促进长期稳定合作； 任职要求： 1、性格外向，具备较强的学习能力和亲和力，工作主动积极。 2、思维敏捷，有自我驱动力。 3、具备独立运作大客户项目的能力。 4、不限行业背景与性别，是否具备相关经验均可应聘。 加分项：具有一年以上销售工作经验，或拥有TO B服务、企业咨询服务、生产制造领域销售、财税产品销售经历者优先考虑。

负责电话邀约客户，电话公司会提供

【工作内容】 1、借助公司提供的客户资源，开发新客户，推动与客户建立合作关系，持续优化客户服务质量； 2、研究市场动态及行业发展趋势，为业务团队提供有效的市场拓展建议，助力销售线索转化为实际业绩； 3、独立开展客户拜访等工作，通过多种方式维护客户关系，提升合作稳定性； 【任职要求】 1、大专及以上学历，具备1-3年销售工作经验，有电销或网销背景优先； 2、具备良好的沟通技巧和客户维护能力，熟悉对公（TOB）销售模式； 【薪酬福利】 1、无责任底薪3-6K（根据面试表现定薪定级）+6%-12%提成，另有绩效奖金，综合收入8K-15K； 2、六险一金：按国家标准缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育保险及公积金，并额外配备商业保险； 3、工作时间：8:30-17:30，周末双休，法定节假日按规定休假； 4、提供全面成长支持：入职培训+导师带教+技能提升课程+业务专项培训+管理发展通道，快速提升专业能力； 5、公司提供优质资源支持+无需外出跑单电话成交为主+品牌影响力强+老客户推荐源源不断 应聘地址:南关区恒星国际大厦1号楼701室

岗位福利：保底5000-6000+带薪休假+五险一金+分红（月收入约1万元） 岗位职责：统筹全省话务中心外呼运营，负责外呼话术设计、业务培训及团队日常管理工作； 岗位要求：具备3年以上20人以上团队管理经验，执行能力强，富有团队协作精神，积极进取。

岗位职责： 1、负责区域内销售团队的搭建、日常管理及人员培训； 2、维护与车商的良好合作关系，积极挖掘潜在客户资源； 3、制定区域年度、季度和月度工作计划，带领团队达成既定业绩指标； 4、拓展多元化合作渠道，高效获取客户线索，提升品牌区域影响力； 5、收集市场信息并进行数据分析，提出具有可行性的优化建议； 6、监督所辖城市的风险控制指标，强化团队风险防范意识，严格执行公司风控要求，保障业务稳定运行。 岗位要求： 1、大专及以上学历，市场营销、金融、经济类专业优先考虑； 2、具备2年以上二手车金融领域团队管理及市场开拓实战经验； 3、工作积极主动，具备强烈的事业心，对汽车销售行业有高度热情； 4、具备优秀的沟通表达能力，思维条理清晰； 5、核心要求：具有二手车行业同类型岗位工作经验。 福利待遇： 底薪、提成、绩效、带薪年假、年终奖、节假日福利、五险一金

岗位职责： 薪酬福利：无责任底薪4000元，叠加提成与团队激励奖金，双休五险，综合月薪1W以上； 工作时间：8:30—17:00，法定节假日正常休假 工作内容：维护公司现有客户资源，无需自行开发客户（通过微信运营+电话沟通方式） 任职要求：欢迎各行业优秀人才及业绩突出者加入，提供具有竞争力的薪资待遇，晋升机制公开透明，公司提供免费一对一带教培训； 福利待遇：生日礼金+年终奖金+团队建设补贴+省外旅游机会，公司定期组织各类活动，如烧烤、K歌、聚餐、节日庆祝、旅游出行等，自2015年成立以来稳定运营，长期发展，无需担忧经营风险； 工作环境轻松，团队年轻有活力，不提倡加班，欢迎积极投递

工作内容：负责渠道的开发与持续维护，解决合作中的关键问题。 岗位要求：能吃苦耐劳、适应外出跑动，具备良好的沟通表达能力及执行能力。 28-38周岁，需自备交通工具。 岗位福利：前两个月无责任底薪5000元，五险一金，工龄奖