岗位职责 1.物资管理：负责生产所需物资、办公耗材、劳保用品的采购执行、仓储管理及资源调配，确保物资供应顺畅、库存水平科学合理。 2.设施维护：overseeing日常厂区基础设施（如水电气系统、生产设备、厂内车辆等）的巡检与维修工作，保障设施正常运转及生产安全。 3.行政协调：统筹管理食堂运营、员工住宿、环境卫生等后勤事务，持续改善员工的工作与生活配套条件。 4.安全管理：协同生产单位推进消防安全、环境保护等相关制度落地，定期组织安全巡查与应急演练。 5.成本控制：编制并执行后勤年度预算，优化采购策略与运营流程，有效降低支出，防止资源浪费。 6.团队管理：带领后勤团队高效运作，制定标准化作业流程并监督落实，合理安排人员分工与协作，提升整体服务效率。 任职要求 1.教育背景：具备大专及以上学历，物流管理、行政管理、工业工程等相关专业者优先考虑。 2.工作经验： 1）具有3年以上制造业企业后勤或行政管理岗位工作经验，熟悉制造类企业后勤运作模式； 2）有钢铁加工或钢材生产行业从业经历者优先。 3.技能要求： 1）熟练操作常用办公软件及ERP信息管理系统； 2）具备较强的预算规划与成本管控分析能力； 3）持有C1或以上驾驶执照。 4.素质要求： 1）工作认真负责，具备优秀的跨部门沟通协调能力及应对突发情况的处置能力； 2）能够适应生产车间环境，愿意接受必要的加班安排。

岗位职责: 1.负责企业日常综合事务管理，保障各项工作有序高效推进； 2.统筹安排公司内外部会议与活动，确保各环节衔接顺畅； 3.指导并优化行政职能部门的运作流程，提升整体工作效率。 任职要求： 1.具备出色的组织协调能力及应对突发问题的处理能力； 2.善于团队协作，拥有良好的沟通表达技巧； 3.工作态度认真，具备强烈的责任意识与团队带领能力； 4.适应高强度工作节奏，能合理规划时间并高效完成任务。

规模养猪场行政后勤 工作地点：吉林省白城市洮南市 集中休假：封场管理，2-3个月出场集中休假方式 公司是一家专注于生猪养殖、致力于提供安全、健康、优质猪肉产品的现代化农业企业。我们拥有先进的养殖技术、严格的质量管控体系、生态环保理念的现代化养殖基地。现因业务发展需要，诚聘行政后勤加入我们充满活力的团队，共同为保障公司高效运转贡献力量！ 岗位职责 1.日常行政事务： 负责办公室日常事务管理（文件收发、登记、传阅、归档等）。 办公用品、低值易耗品的采购、领用、库存管理及费用报销。 公司内部通知、文件的起草、打印、发放。 会议室管理、会议安排与记录。 2.后勤保障支持： 负责基地内员工生活区（宿舍、食堂等）的后勤协调与管理（如：宿舍分配、维护报修协调、食堂食材验收监督协调等）。 协调车辆使用申请、登记。 厂区环境卫生监督协调。 协助组织员工活动及企业文化宣传。 3.养殖基地特殊要求： 严格执行并监督相关人员遵守养殖基地的生物安全防疫规定。 管理、发放劳保用品、防疫物资，并做好台账。 协助处理与周边社区/村民的简单事务沟通。 4.其他工作： 完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 任职要求 1.基本条件： 年龄：22-32岁，性别不限。 学历：本科及以上学历，行政管理、文秘、工商管理、农林相关专业优先。 经验：1年以上行政、后勤、文秘或相关工作经验。有农业企业、养殖场或工厂工作经验者优先考虑。 2.技能要求： 熟练使用Office办公软件（Word,Excel,PowerPoint）。 具备良好的公文写作能力和语言表达能力。 具备基础的财务报销知识。 了解或有能力快速学习并遵守严格的生物安全操作规范。 3.素质要求： 责任心强，工作细致、耐心、有条理。 具备良好的沟通协调能力和服务意识。 吃苦耐劳，能适应养殖企业相对封闭或偏远的工作环境。 积极主动，具备独立处理事务和解决问题的能力。 诚实守信，具有良好的职业道德和团队合作精神。 认同养殖行业，对生物安全有高度的敬畏心和执行力。 薪资福利 薪资：提供行业内有竞争力的薪酬，具体面议。 福利： 缴纳社会保险（五险）及住房公积金（一金）。 提供免费住宿（宿舍）或者住房补贴及工作餐（食堂）。 良好的职业发展平台和培训机会。

岗位职责： 1．负责食堂与宿舍的日常卫生及纪律管理，持续优化管理流程，并提出可行性改进建议； 2．依据6S标准，规范办公室区域的环境卫生与用电安全，落实制度要求，开展日常检查与监督； 3．定期巡查厂区整体环境，发现设施损坏问题及时报修或更换处理； 4．根据各部门申请需求及事项优先级，合理安排行政用车，并对合作车辆、通勤车的相关合同、保险等进行合规化管理； 6．负责门岗执勤管理、企业形象维护及厂区安全巡查工作； 7．落实行政类文件、通知、公告的具体执行，传达行政指令并跟进落实，承担文件起草、归档、流转及办公用品申领与发放工作； 8．推动制度落地执行，组织会议会务工作，提供商务接待支持，统筹活动策划与协作实施； 10．对接公共政府部门相关事务，协调集团内部行政工作的沟通与服务。 任职资格： 1．本科及以上学历，年龄45岁及以下，优先考虑40岁以下人员； 2．具备三年以上行政管理工作经验，且曾在500人以上生产制造型企业任职； 3．熟悉生产型企业食堂、宿舍、安保、清洁等后勤模块的运营管理； 4．有面向工人为主群体的住宿管理经验，适应人员流动性大的管理环境； 5．在食堂、宿舍管理方面有实际优化成果，能体现管理带来的效率或成本改善； 6．作风踏实肯干，吃苦耐劳，个人生活重心以工作为主，非频繁参与多样化社交活动； 7．具备大型活动组织、重要接待或对外联络工作经验者优先录用。

岗位职责: 1.负责公司日常综合事务管理，保障各项工作有序高效推进； 2.统筹安排公司内外部会议与活动，确保各环节衔接顺畅； 3.指导并优化行政管理体系，持续提升部门运作效率。 任职要求： 1.具备出色的组织协调能力及应对突发问题的处理能力； 2.善于团队协作，具备良好的沟通表达技巧； 3.工作认真负责，富有责任感与管理潜力； 4.适应高强度工作节奏，具备较强的时间规划与执行能力。

工作内容: 1、配合上级完善公司招聘、培训、薪酬、保险、福利、绩效评估等人力资源相关制度的建立与优化； 2、负责人事档案的建立与日常维护，劳动合同的签订、续签及变更等管理工作； 5、落实招聘流程，协调并办理员工招聘、入职、离职、转岗、晋升等相关手续； 7、核算员工薪资，完成年度工资总额申报，统筹办理各项社会保险事务； 职位要求: 1、具备人力资源或相关专业背景，可独立设计并实施完整的绩效考核体系； 2、具有两年以上人力资源领域实际工作经验； 3、持有二级及以上人力资源管理师资格证书； 工作时间:8:30--17:30，月休4天，法定节假日按规定休假，缴纳五险，享受节日福利

1.日常办公事务： 负责办公室文秘、信息处理、机要及保密相关工作，做好档案资料的收集与整理。 及时完成会议记录与纪要整理。 负责公司公文及邮件的传递与分发。 承担核账、对账以及员工报销的审核与办理。 管理办公室物资仓库，严格执行物品出入库登记流程。 2.人事管理协助： 管理员工人事档案材料，推进档案体系的建立与完善，规范档案借阅流程。 配合开展招聘与培训工作，协调安排面试及培训日程。 3.其他工作： 完成上级交办的临时性任务。 协助组织公司各类活动并参与宣传支持工作。

工作内容: 1、协助上级完善公司招聘、培训、薪酬、保险、福利、绩效考核等人力资源体系的制度建设； 2、建立并维护员工人事档案，负责劳动合同的签订、续签及变更等日常管理； 5、按照招聘流程开展招聘工作，协调并办理员工的招聘、入职、离职、转岗、晋升等相关手续； 7、负责员工薪资核算及年度工资总额的申报工作，落实社会保险及相关福利待遇的办理； 职位要求: 1、具备人力资源或相关专业背景，能够独立设计并实施完整的绩效考核方案； 2、具有两年以上人力资源实际工作经验； 3、持有二级及以上人力资源管理师资格证书； 工作时间: 8:30--17:30，月休4天，法定节假日正常休息，提供五险及节日福利

1.日常办公事务： 负责文秘、信息管理、机要及保密相关工作，做好办公室档案的收集与整理。 及时完成会议记录与纪要整理。 负责公司各类公文、邮件的传达与分发。 承担核账、对账以及报销等财务辅助工作。 管理办公仓库，落实物品出入库登记手续。 2.人事管理协助： 负责员工人事档案材料的归集与维护，健全档案管理体系，规范档案借阅流程。 协助开展招聘与培训工作，协调安排面试及培训日程。 3.其他工作： 按时完成上级交办的各类临时性任务。 配合组织公司活动并参与相关宣传支持工作。

绩效管理经验，薪资体系，招聘经验，企业文化践行经验，办公行政管理经验

长春市南关区招桥架/支架安装

招聘 刷碗1名底薪3300满勤100 有工龄奖年龄奖每月3天休息 九点下班 宿舍有洗衣机热水器能洗澡 地址长春 迅驰广场 联系电话同步

长春市宽城区招腻子/大白/墙漆

长春住家活女患者70岁，用保姆能走。就是看着点，做点饭，打扫一下卫主，白班早九点到晚六点，月休2天法定假正常，家属特别好，老两口。电治

招聘职位：店经理，保底15000.有代店经验3年以上，有责任心，销售型经理。 招聘导购 薪资待遇：底薪+高提成+节假日三薪 +五险一金 月均工资5000-10000【上不封顶井号真实工资不画饼】 任职要求: 有男女装销售经验2年以上，有执行力有学习力。目标感强 积极有激情。 年龄要求：25-38 工作地点：欧亚商都 电 话：（同步） 行业黑马！公司晋升平台丰富，期待有梦想敢于挑战高薪的你加入

年龄35岁以下，全日制大学本科以上学历，工商管理、行政管理类专业，中共党员，有4年及以上工作经验，2年及以上大中型制造型企业相关工作经验，2年以上党群行政专员岗位工作经历。

岗位职责： 1.负责制定公司内部管理制度，全面负责公司日常行政管理及接待工作； 2.负责公司文案管理，包括文件起草、收发、传阅、归档、管理等工作，协助撰写公司重大报告； 3.负责企业文化建设和推广、员工及团队建设和员工发展； 4.负责公司固定资产及采购管理，对接公司物业及后勤管理； 5.公司领导安排的其他工作。 职位要求： 1.行政管理或相关专业大学硕士以上学历； 2.五年以上行政管理岗位工作经验，三年以上同等职位工作经验； 3.熟悉公司管理体系与制度建设，对行政规范管理等方面有丰富的实践经验； 4.稳重、踏实、勤勉、敬业，具有优秀的分析问题、解决问题能力，及良好的外联、公关能力；

金湖豆缘食品科技有限公司专注豆制品生产与销售，现因业务发展需要，诚聘以下岗位英才： 一、行政主管（1名） 岗位职责 负责与政府各相关部门对接，做好沟通协调工作，保障公司各项事务顺利推进。 统筹公司内部行政管理工作，包括但不限于制度完善、办公后勤保障、人事辅助等事宜。 任职要求 具备优秀的沟通协调能力和人际交往能力，能妥善处理各类公共关系。 熟悉行政管理流程，有较强的组织规划能力和问题解决能力。 工作严谨负责，具备良好的职业素养和团队协作精神。 二、销售主管（负责人，1名） 岗位职责 制定并执行公司豆制品销售战略与计划，带领团队完成销售目标。 拓展和维护销售渠道，开发新客户，维护老客户关系。 负责销售团队的日常管理、培训与考核，提升团队整体销售能力。 任职要求 拥有3年以上豆制品行业销售经验，熟悉豆制品市场行情与销售模式。 具备丰富的销售渠道资源，能够快速推动产品市场铺货与销量增长。 具备出色的领导力、谈判能力和市场洞察力。 三、销售人员（3名） 岗位职责 负责公司豆制品的市场推广与产品销售，完成个人销售指标。 积极开拓客户资源，跟进客户需求，达成合作意向。 收集市场信息与竞品动态，及时反馈给公司相关部门。 任职要求 具备1年以上销售工作经验，有豆制品相关销售经验者优先考虑。 性格外向，沟通表达能力强，具备较强的抗压能力和执行力。 对销售工作充满热情，有良好的客户服务意识。 福利待遇 以上所有岗位待遇面议，公司将提供具有竞争力的薪酬福利和良好的职业发展空间。

汉成能源集团有限公司 云南水电公司招高级行政： 集团水电公司直 签，五险一金， 8000元; 2、学历：本科及以上； 3、水电专业优先，形象气质 佳，普通话标准、声音甜美； 4、身高：1.63米以上； 5、白酒量：三两以上；

岗位职责 负责与政府各相关部门对接，做好沟通协调工作，保障公司各项事务顺利推进。 统筹公司内部行政管理工作，包括但不限于制度完善、办公后勤保障、人事辅助等事宜。 任职要求 具备优秀的沟通协调能力和人际交往能力，能妥善处理各类公共关系。 熟悉行政管理流程，有较强的组织规划能力和问题解决能力。 工作严谨负责，具备良好的职业素养和团队协作精神。

岗位职责：1.日常团队管理，业绩督导等；2.对接银行等；3.新员工培训等；4.团队组织和建设4.团队管理经验丰富，沟通能力强；4.领导交给的一些临时性工作等。岗位福利：无责底薪+团队提成+五险一金+各项福利等。

欢迎老同事回归欢迎新伙伴加入 首月收入3500第二个月4000第三个月4500另加提成 诚邀从事过房地产、培训、保险等行业的销售骨干转型加盟[握手] 携手共进，聚焦目标，实现高收益正规国药准字OTC产品 百年品牌，品质保障，使用反馈佳，客户复购率高 享受带薪年假每月组织团队活动年终奖金一应俱全 叠加签单奖励与高额提成，积极进取者月入过万 勤奋踏实者收入可达1-2万以上月休4-5天（可自行安排） 工作地点：中邑大厦联系电话：***********

长白班早九晚四，午休一小时，双休，工作轻松底薪加满勤加奖金综合工资5000~8000。 负责员工招聘，培训，日常管理协助人事相关工作，不限工作经验和学历！ 工作时间自由法定节假日休息，欢迎等你来加入

文职不销售，适合宝妈工作时间自由，双休，五险一金前期有老人带，当天入职，提供住宿有单间

一.工作内容 1.负责本地市场范围内各类餐饮场所（包括牛肉面馆、酒店、中餐店、火锅店、企事业单位食堂、学校食堂、小饭桌等）商用洗碗机租赁销售业务的落地执行； 2.开展餐饮客户的开发与深度挖掘，完成客户考察、商务洽谈及综合评估，精准识别客户需求与痛点，并提供针对性解决方案； 3.负责客户合同签订、续约管理及回款跟进等日常运营事务； 4.维护重点合作客户长期稳定关系，持续加强与连锁餐饮企业核心决策人员的有效沟通； 5.每月定期为租赁客户提供售后支持、技术协助及设备操作指导服务； 6.认真落实上级交办的其他工作任务； 7.公司提供系统化带薪培训支持； 二、薪资福利： 1.无责任底薪4000-8000元+开单提成+返租奖励+持续流水提成，轻松过万，常规收入15000元以上，积极投入可达20000元以上； 2.入职即签正式劳动合同，依法缴纳五险； 3.享有国家规定的带薪年休假及法定节假日； 4.工作时间自主灵活，注重结果导向； 三.任职要求： 1.大专及以上学历； 2.具备1-3年销售工作经验，有餐饮行业销售经历者优先； 3.思维活跃，性格外向，富有亲和力与感染力，擅长人际沟通，作风踏实，自我驱动力强，抗压能力强并具备健康的压力调节方式，具备优秀谈判技巧与协调能力，熟练使用办公软件（Word、Excel、PPT）； 4.执行力突出，责任心强，服务意识佳，意志坚定，能吃苦耐劳，心态积极乐观； 四.职业发展路径： C级区域经理→B级营销经理→A级城市经理→大区销售总经理→总部销售总经理→合伙人； 如果你正寻找理想的事业平台， 如果你渴望能力得以充分发挥， 如果你希望付出与回报相匹配， ——欢迎加入我们 共同拼搏美好未来！ 有意者请咨询了解，我们将尽快安排面试 苏州菩提树设备有限公司

男女不限早九晚四午休一个半小时双休法休节日福利

岗位职责： 1、负责平台日常违规内容的审核工作，对涉及违规的文字、图片、视频等内容进行人工判别、分类、标记及修正； 2、对违法、违规及具有代表性的信息进行持续监控，做到及时识别、准确记录并高效上报； 3、提炼违规信息中的共性特征，并向相关负责人反馈，协助推动策略优化与流程完善； 4、主动学习并掌握业务所需的新知识，不断提升专业水平与业务理解能力； 岗位要求： 1、大专及以上学历，学信网可查，接受无经验者，入职提供系统培训；有审核背景者学历可放宽至大专； 2、品行端正、诚实守信，工作耐心细致，责任感强，具备良好的沟通协作能力，对数据有一定敏感度，擅长归纳总结； 3、对内容安全领域有浓厚兴趣，知识面较广，关注国内外热点事件，具备较强的新闻洞察力； 薪资福利： 1、薪资待遇：综合收入约3000-4000元； 2、其它福利：五险一金＋节日福利＋生日礼品＋员工团建＋不定期激励＋内部培养晋升； 3、丰富的员工文娱活动（节日庆祝、生日会、运动会、优秀员工表彰等）； 4、带薪岗前培训与成长认证机制，个人发展空间广阔，晋升路径清晰， 管理方向：审核—组长—主管—项目经理 专业方向：审核—质检—培训师； 5、办公环境优美舒适，配备餐厅、活动区、休息室等设施，营造人性化工作氛围； 上班时间：每日8小时工作制，每月休息8天

分享批发招内勤文员 月薪3000+奖金满勤绩效3500-4500 月休息4天中午一顿 有年节假早7.40-5.00 代理农夫可口统一百事雀巢 打单对账出货卫生整理零售，熟悉电脑知识 条理思维敏捷。熟悉道路路况最佳 愿有识之士，共享时光[微笑]

有空还可组队参与娱乐活动，感兴趣的朋友欢迎加入 期待你的到来 薪资待遇 首月无责底薪3500+提成 次月无责底薪4000+提成 第三个月无责底薪4500+提成 前三个月为学习适应期，底薪逐月递增 第四个月起底薪3500+提成 具备前期经验后，每月收入普遍在5000以上，表现优异者可达8000+ 带薪年假、每月团队建设活动 年底奖金、签单奖励、高比例提成一应俱全，努力干收入过万，特别优秀者1-2万+ 月休4-5天（可自行安排） 工作地点：中邑大厦 会处理表格且沟通顺畅者优先考虑 下班后有时间也可一起组队放松娱乐，欢迎有意者咨询

男女不限，学历不限，会使用手机软件，做过销售，或者同业优先