一、岗位职责:（该岗位实际工作地点在吉林省、黑龙江省、内蒙古兴安盟、呼伦贝尔区域的风电场） 1.依据值班制度，值班期间，监视设备的运行数据、设备状态，做好记录。进行机组和主要设备的启停及切换操作等工作，保证当班期间各设备运行正常，记录完备、数据准确无误； 2.负责变电站定期工作及日常值班过程中电话联络工作，执行调度指令; 3.依据设备管理制度，定期巡视设备的运行情况，按巡检要求对线路进行定期巡检，巡检中发现的问题及时上报，按要求进行处理以掌控全场设备的运行情况，并做好记录; 4.依据设备缺陷管理制度，对发现的设备缺陷进行记录，分类，上报。及时按要求完成缺陷处理工作，保证设备无隐患，稳定运行; 5.依据事故处理流程，配合值长、总工完成线路故障的处理，在值长的带领下处理突发事故，保证人身安全、设备安全； 6.负责完成上级领导交办的其他工作。积极参与公司与项目组织的的各种培训，提高个人技能。 二、任职资格: 1.大专及以上学历，电气自动化类相、供电、电力专业、发电厂设备运行维护相关专业； 2.需要熟悉电气一次、二次相关知识; 3.熟悉变电系统知识、倒闸操作及变电事故处理:电站运作流程、安规等安全规范、了解电气图纸:劳保防护用品使用:掌握触电急救，心肺复苏技能; 4.熟悉继电保护基本原理、二次安防基本要求、三标一体文件; 5.需要考取登高作业证、低压电工证、高压电工证; 6.具备电力、热力、燃气、水生产和供应业相关工作经验者优先。 三、薪资福利： 1.薪资：固定工资（技能定薪）+差补（试用期60元/天，转正100元/天） 2.福利：五险一金、（入职+调休假）、节日福利：中秋&端午500元；春节1000元、生日福利、年度体检、各类津贴（高温津贴、服务津贴等）。

风电维护。有意者电联 刘经理

工作内容： 主要负责机电设备日常的调试、检测、维护、保养等。有老师傅带，经验不限。 福利待遇：就近安置 免费考证 工资8000-12000，六险一金，13薪，项目奖金，年终奖，带薪休假，话费补贴，高温补贴等

岗位职责： 1. 负责风电场风机设备的日常巡检、故障诊断与运维检修工作 2. 执行风机定期维护保养计划，确保设备安全稳定运行 3. 参与风电机组技改、升级及大修项目的技术支持与现场实施 4. 记录并分析运行数据，编制运维报告，提出优化建议

工作内容： 主要负责机电设备日常的调试、检测、维护、保养等。有老师傅带，经验不限。 福利待遇：就近安置 免费考证 工资8000-12000，六险一金，13薪，项目奖金，年终奖，带薪休假，话费补贴，高温补贴等

一、岗位职责:（该岗位实际工作地点在吉林省、黑龙江省、内蒙古兴安盟、呼伦贝尔区域的风电场） 1.按照项目经营计划大纲进行项目接货、吊装、验收、调试、检修、维护、巡视、技改等各项工作。保障各项工作有序开展。(风力发电机、金风机组的); 2.参加质量培训，遵守公司、区域公司关于质量要求的各项规定。通过把控机组安装、调试、检修等工作，提升机组质量水平; 3.依据公司下发的库房管理制度，对备件、工器具每日出入库记录及库房定期盘点。根据项目工作计划对完成对物资的申请、使用、旧件返回管理，保障项目工作有序开展; 4.主动遵守公司关于项目安全生产的名项规章制度，协助项目经理完成项目各项安全工作，起到带头作用。积极与客户就工作事宜进行沟通，保障信息的有效传达和执行。主动学习风力机组检修、故障处理、技改、物资管理等各项技能，提升自身工作能力; 5.依据公司三标管理体系要求，负责完成项目三标体系完善、更新，促进项目工作闭环； 6.负责完成上级领导交办的其他工作。 二、任职资格: 1.大专及以上学历，自动化类、机电相关专业(偏电)相关专业； 2.需要具备机械、电气及办公软件相关知识和技能:具有独立处理常见故障的问题解决能力、数据分析能力:良好的沟通协调能力、逻辑思维能力、较强的执行力； 3.需要掌握风电机组相关图纸并可以熟练应用； 4.需要考取登高证、低压电工证,高压电工证。 三、薪资福利： 1.薪资：固定工资（技能定薪）+差补（试用期60元/天，转正100元/天） 2.福利：五险一金、（入职+调休假）、节日福利：中秋&端午500元；春节1000元、生日福利、年度体检、各类津贴（高温津贴、服务津贴等）。

一、工作内容： ①现场安装督导定检，消缺、技改、调试和试运行、维修等工作； ②定期维护和例行维护工作； ③风机故障维修工作； ④风场运行工作； ⑤完成领导交办的其他工作。 二、任职要求： ①持有相关技能证书者优先（高低压电工证、登高证、高压电工证），无证可协助考取；退伍军人优先录取 ②40周岁以下，中专及以上学历，机电、电气、机械、能源，跟电力相关专业者优先； ③具有较强的吃苦耐劳精神，没有恐高、晕船等症状； ④具有良好的团队合作能力及服从能力。 三、福利待遇与职位晋升： ①综合薪资： 8500-12000/月（前三个月4000-6000元，每晋升一级，工资涨幅1500-2000元。根据现场工作表现及考核晋升）； ②休假： 月休6天或三个月休一次，按现场报销规定给予； 四、其他福利： 六险一金，高温补贴，带薪休假，全勤奖，，节假日福利，生日福利 四、工作地点 陆地运维工作全国范围分配

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护 2.执行机组定期检修、部件更换及技术改造任务，保障设备稳定运行 3.记录并分析运行数据，编制运维报告，提出优化建议 4.配合完成新机组调试、并网验收及安全合规检查工作 5. 严格遵守高空作业、电气安全及风电现场各项操作规程 任职要求： 1. 电力系统、自动化、机械或新能源相关专业背景，学历不限 2.具备风电运维、电气检修或机械设备维护相关经验者优先 3. 持有高压电工证、登高作业证及安全规程考核合格证明 4.能适应长期驻场、户外作业及阶段性倒班安排 5.责任心强，具备良好的应急处理能力与团队协作意识

岗位职责： 1.负责区域内（目前只有吉林化工大学一个点位）8台运维设备的日常清洁、物料检查与补充，保障设备整洁及正常运转 2.快速响应并处理设备突发故障，具备基础应急判断与处置能力 3.按规范完成每日巡检、运行状态记录及工作汇报，确保信息及时准确 4.配合后期扩展需求，使用电动车开展校内设备运维支持与物料配送 5. 协同校方管理方做好设备台账更新、基础维护档案整理及交接记录 任职要求： 1.学历不限，具备基本机械认知、动手能力及学习意愿者优先 2. 无经验要求，接受应届生及转行人员，公司提供系统化岗前培训 3. 责任心强、细致耐心，能适应规律性巡检与重复性操作任务 4. 身体健康，可胜任校内步行及短途电动车通勤（需自备或公司协调） 5.具备基础沟通能力，能独立完成日常汇报与校方基础协作

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护 2.执行机组定期检修、部件更换及技术改造任务，保障设备稳定运行 3.记录并分析运行数据，编制运维报告，提出优化建议 4.配合完成新机组调试、并网验收及安全合规检查工作 5. 严格遵守高空作业、电气安全及风电现场各项操作规程 任职要求： 1. 电力系统、自动化、机械或新能源相关专业背景，学历不限 2.具备风电运维、电气检修或机械设备维护相关经验者优先 3.持有高压电工证、登高作业证及安全规程考核合格证明 4.能适应长期驻场、户外作业及阶段性倒班安排 5.责任心强，具备良好的应急处理能力与团队协作意识

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长春市南关区招工地力工 招力工每天200元，供吃供住，工资一周一结算 早六点到中午11.30下午1点晚上六点， 服从管理能接受加班，加班每小时20元 联系电话

养老院招聘(包吃住+夫妻间+一个月上半个月班+60岁以内+工龄工资)护理员：3800元/月+夫妻工：7600元/月+男女不限，有无经验均可，工作环境好工作时间：(1)上一天一宿(可睡半宿觉)，休息一天一宿3。主任：面议，有从医经验，工作时间：早7-晚5，月休4天地址：朝阳区卫星路与前进大街交汇电话：,

食堂招聘:.保安1名:59岁以下，早7:30-下午4:30，单休，工资2500元.水暖工1名:59岁以下，上24休48，工资2800元，地址:景阳大路3145号电话:

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招生岗位[烟花] 风电运维工程师 转正后综合薪资6000-8000元以上， 面试定薪， 入职即缴纳六险一金，提供住宿， 工作3个月休15天，报销休假路费， 每年有1-2次调薪的机会， 要求[烟花] 35周岁以下 大专及以上学历，理工科专业， 有高压电工证、低压电工证和登高证， 有1年以上风电运维工作经验， 指定合同，每年都有转直签的名额

薪酬福利： 1，缴纳五险一金，试用期6000-8000，转正8000-12000 2，工资每三个月调薪600-1200元，享受13薪高温补贴等 岗位职责： 1，制定风电运行维护计划，并对设备进行定期检修和维护； 2，就地处理风电场的故障和事故，确保风电场的安全运行。 岗职要求： 1，中专及以上学历，电气工程，机械工程，等相关专业优先 2,8小时工作制，无夜班，每个月休息6-8天，也可累计休息1个月的假期

内容和薪资待遇 工作的主要内容是对风力发电厂内风力组件和电力组件的维护和保养。 工作内容：1，负责检查风机设备的运行状态，日常保障等工作2，在作业过程中，发现机组有问题时，及时处理或上报3，配合业主进行资料整理归档等工作4，项目资料整理以及上传至网盘 风场试用期期工资5000到7000左右，转正后8000到15000，五险一金工作时长：每周固定休息一到两天，风力过四级天气恶劣处于带薪休假，每月综合工作时长20到25天，8小时工作制

新能源运维工程师 工作的主要内容是对风力发电厂内风力组件和电力组件的维护和保养。 工作内容：1，负责检查风机设备的运行状态，日常保障等工作2，在作业过程中，发现机组有问题时，及时处理或上报3，配合业主进行资料整理归档等工作4，项目资料整理以及上传至网盘 风场试用期期工资5000到7000左右，转正后8000到15000，五险一金工作时长：每周固定休息一到两天，风力过四级天气恶劣处于带薪休假，每月综合工作时长

内容和薪资待遇 工作的主要内容是对风力发电厂内风力组件和电力组件的维护和保养。 工作内容：1，负责检查风机设备的运行状态，日常保障等工作2，在作业过程中，发现机组有问题时，及时处理或上报3，配合业主进行资料整理归档等工作4，项目资料整理以及上传至网盘 风场试用期期工资5000到7000左右，转正后8000到15000，五险一金工作时长：每周固定休息一到两天，风力过四级天气恶劣处于带薪休假，每月综合工作时长20到25天，8小时工作制

岗位职责： 负责服务器、网络设备的日常监控、维护与故障处理，保障系统稳定高效运行 薪资待遇: 1、试用期薪资4000-5000，转正5000-6000,有五险一金，项目奖金 2、早九晚五周末双休，法定节假正常休息 任职要求：需要出差 1. 18-28周岁，中专以上学历，接受应届生； 2. 善于沟通和协作，具有良好的团队合作精神； 3. 具备较强的学习和自我提升意愿，能够快速适应新环境和新技术

一、岗位职责1、负责公司ERP、MES、PLM、OA及加密系统的日常运维、故障排查与账号权限配置，确保各系统高效稳定运行。 2、编制各类系统技术文档，维护知识库内容，组织员工开展系统操作培训，推进代码规范与安全标准落地执行。 3、主导ERP、OA流程的优化设计与系统配置实施，协同业务部门梳理需求，制定数字化解决方案并评估其业务价值。 4、统筹管理企业软件知识中心，归集并更新技术资料；统一管理供应商合同、技术协议及相关技术蓝图，建立完整文件清单。 5、负责ERP、MES、PLM等系统数据库的备份策略、容灾机制与性能调优，定期执行数据巡检并留存记录，保障数据完整性与安全性。 6、落实系统安全防护措施，定期进行漏洞扫描、补丁升级，部署防火墙和入侵检测设备，按月完成安全检查并归档记录。 7、制定灾难恢复预案，每季度组织灾备演练，形成完整的演练与恢复报告；推动数据加密、访问控制及软件正版化工作。 8、参与数据库设计方案评审，优化表结构与索引策略；实施数据清洗、去重及异常数据处理，提升整体数据质量水平。 9、掌握API接口开发、WEB开发及低代码平台技术，支持多系统间集成与数据交互需求。 10、配合ERP、PLM、MES等信息化项目的实施推进，跟踪项目进度并协助落地执行。 11、完成上级交办的其他临时性工作任务 二、岗位要求 1、持有Linux认证（RHCE）/微软MCSE、数据库相关认证或工业控制系统运维专项证书者优先考虑 2、具备3年以上工作经验，同时具有3年以上行业相关背景 3、熟悉《网络安全法》《数据安全法》《等保2.0基本要求》《工业控制系统信息安全防护指南》者优先 4、技能要求：具备公司加密文件编写能力；具备加密文件与知识库的运维优化能力；具备加密系统培训实施能力；具备公司软件知识中心的管理能力 三、福利待遇 缴纳五险、节日福利、生日福利、结婚礼金、免费班车、免费食堂、免费住宿、带薪年假等

招聘网络安全工程师，要求有一定经验，大厂经验师傅优先！base长春，长春北京均有办公区！要求稳定！长期工作！薪资待遇1w+具体需要根据面试详谈，。

岗位职责: 1、负责网络信号测试，记录测试数据； 2、使用公司提供的测试设备进行基础路测探作; 3、反馈测试中的网络异常情况，协助优化网络覆盖; 4、按要求提交测试报告，确保数据准确。 任职要求: 1、专科及以上学历，专业不限(理工科相关专业优先)； 2、责任心强，具备基础电脑操作能力适应能力强; 3、接受实习生与无经验人员。

1、需具备一级注册消防工程师资格证书。 2、具有三年及以上消防检测、维保现场工作经验。 3、工作认真负责，具备良好的职业操守和抗压能力。 4、实行单休制，周一至周六上班，周日休息，法定节假日按规定休假。 5、入职即为正式员工，享有五险一金，以及主要节日和生日福利待遇。

岗位职责： 全日制3加3年眼视光技术与护理专业（招生） 短期培训班（招生），短培项目包含华为及新华三认证、网络安全工程师培训并直签就业 提供验光师与定配师、医疗护理员技术培训 面向零基础人员及转行人群 帮助待业及就业困难群体突破迷茫，实现职业转型

1、依据部门整体工作规划，推进并执行运维相关计划； 2、结合部门实际运作情况，优化并实施运维流程与规范； 3、承担公司各类项目系统的部署任务，确保系统安全、稳定、高效运行； 4、负责软件运行环境及数据库的日常维护，落实服务器安全防护与数据备份等基础工作； 5、主导公司内部项目自动化运维脚本的编写与实施； 6、运用监控工具对各业务系统进行实时监控与异常告警； 7、开展系统日常运营管理，分析运行数据，提出性能优化与容量规划建议并推动落地； 8、汇总并归纳系统运行问题，协同研发团队持续改进系统性能； 9、参与公司IT项目及服务器架构的规划设计； 10、根据工作需要，可及时赴指定地点出差或外出办公，高质量完成异地工作任务，保障业务连续性； 一、教育背景：统招本科及以上学历，计算机或相关专业。 二、工作经验：具备5年以上相关工作经验。 三、能力要求： 1、熟练掌握Linux系统及常用服务的安装与配置； 2、熟练运用shell、Python编写Linux环境下的自动化运维脚本； 3、熟练操作docker、k8s等自动化运维技术； 4、熟练部署与使用zabbix等开源监控工具； 5、了解云服务器的采购、部署及账号管理流程； 6、对主流数据库有深入理解，能够灵活配置各项参数； 7、积极参与运维技术难题攻关，探索并提出有效的优化解决方案。

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中级系统运维工程师8人 【人员要求】： 1.工作经验要求： 本科及以上学历，具备3年以上IT行业从业经历，其中2年以上从事运维相关工作（包含同等项目开发经验）； 大专或其他学历，需具有4年以上IT从业经历，且至少3年从事运维类岗位（含同类项目开发经验）； 须参与过不少于3个研发或运维服务项目，或在单一研发或运维项目中持续服务满2年以上。 2.技能要求： 熟练掌握Java、JavaScript、Shell、Python等主流编程语言； 熟悉JeecgBoot、Vue、Echart等常见开源框架与技术； 熟悉DB2、Oracle、MySQL等常用数据库系统； 熟练操作Linux操作系统，具备系统配置与故障排查能力。 3.其他要求： 具备较强的风险预判与防范意识，职业状态稳定； 可根据甲方运维实际需求安排临时加班； 可承担7×24小时现场一线运维值班任务； 具备良好的事件分析与应急响应能力，能及时识别突发状况，并依据应急预案完成处置流程； 严格遵守甲方单位各项管理规定，依照其信息系统运维标准规范执行工作任务

1.具备三年以上项目实践经验； 2.热衷于教育行业发展； 3.对网络安全领域具有敏锐的洞察力。