
硬件工程师(变频电机方向)
1-1.5万/月
硬件工程师1-3年本科
1. 负责空调电机控制器(含变频电机相关)的硬件整体方案规划、关键元器件选型、原理图设计、样机调试、性能验证及后续优化工作,全面把控硬件设计的质量、稳定性和可靠性;
2. 主导空调电机硬件类项目的开发推进,统筹研发、PCB布局、生产等多方资源,主导或配合完成PCB设计、工艺审查及可生产性改进;
3. 负责编制电机硬件研发过程中的技术文档(如原理图、物料清单、测试数据等)及相关标准化文件,并按公司规范进行归档管理;
4. 全程跟进项目研发进展,推动电机硬件研发任务执行,及时处理开发过程中出现的技术问题,保障项目按时完成交付。
任职要求
1. 本科及以上学历,电力电子、自动控制、电气工程、电子信息工程等相关专业背景;
2. 具备2年以上空调电机硬件研发工作经验,掌握变频电机控制器硬件开发流程,具有开关电源设计经验,有大型空调制造企业从业经历者优先;
3. 精通电机硬件原理图设计、元器件选型与调试技术,熟悉PCB设计标准及生产工艺要求;
4. 工作态度积极,具备良好的沟通能力和团队协作意识,责任心强,富有敬业精神,能够高效推动项目实施落地。
试剂研发工程师
8千-1.3万/月
其他生产营运人员3-5年本科
【岗位职责】
1. 负责公司微生物、分子、细胞试剂相关项目的研发工作,包括配方设计、样品制备及性能测试等;
2. 参与试剂工艺流程的开发与优化,确保产品稳定性与质量达标;
3. 完成产品开发并撰写实验总结,进行相关产品的资料整理;
4. 协调研发内部及与质量、生产、注册等部门的资源与沟通,确保技术信息准确传递与项目协同;
5. 完成研发数据整理、分析及技术文档撰写,支持项目推进与成果转化。
【岗位要求】
1. 统招本科及以上学历,生物学、生物工程、食品工程等生命科学相关专业;
2. 具备相关试剂研发和实验操作经验,熟悉实验室常规操作流程;
3. 有较强的自主学习能力和解决问题能力、熟练实验技能及文献资料查阅能力;
4. 做事细心,为人踏实、勤奋,优秀的团队协作和沟通能力;
5. 对新技术、新产品有较强的学习与探索意愿。
注:此岗位工作制为大小周,前期需要在常德待一年左右的时间,后期base地可以选长沙或者常德。
播放器编解码开发工程师
1.5-2.8万/月
其他生产营运人员月结5-10年本科机顶盒C++C音视频编解码FFmpegIPTV广电直播流媒体开发经验OpenMaxRTSP音视频/流媒体开发流媒体传输协议音视频开发经验
职位简介本岗位聚焦OTT/IPTV机顶盒、多媒体能力建设,核心负责播放器框架落地、软硬件编解码适配、流媒体链路优化、音视频兼容性及稳定性攻坚。深入Linux/Android TV系统底层,对接芯片Codec硬件能力,主导播放器全流程开发、迭代与性能调优,解决终端播放卡顿、花屏、音画不同步、兼容异常等核心问题,保障整机多媒体体验与行业标准适配,支撑广电、运营商及商用终端产品量产落地。 岗位职责: 1. 编解码适配与优化:负责H.264、H.265(HEVC)、AV1、AVS2/AVS3、VP8/VP9等主流音视频编码格式的软硬解码适配与调试,对接晶晨、瑞芯微、展锐等主流机顶盒芯片硬件Codec,完成软硬解码切换、解码效率优化,降低播放功耗、提升解码帧率。 2. 多媒体框架深耕优化:基于FFmpeg、Stagefright、OpenMax等主流多媒体框架进行二次开发、源码级调试与性能优化,梳理播放器 ,优化解封装、解码、渲染、同步全流程,解决高码率、4K/8K、HDR、高帧率场景下的播放异常问题。 3. 流媒体协议适配开发:负责RTSP、RTMP、HLS、HTTP-FLV、DASH、SRT等主流流媒体协议的终端适配与兼容性优化,适配运营商IPTV、广电直播、互联网点播等多源流媒体场景,保障不同协议流的稳定播放。 4. 音视频问题攻坚:负责机顶盒终端播放类疑难问题定位与修复,涵盖卡顿、花屏、黑屏、闪屏、音画不同步、无声、卡顿闪退、码率适配异常、兼容性差等线上及测试问题,输出解决方案并落地闭环。 5. 格式与容器兼容适配:调研适配MP4、MKV、FLV、TS、MOV、AVI等主流媒体容器格式,优化Extractor解封装逻辑,提升终端对不同编码、不同封装、不同分辨率媒体文件的兼容性。 6. 系统级性能与体验优化:结合Linux/Android TV系统底层机制,优化播放器内存占用、CPU/GPU使用率、播放功耗、启动速度、seek跳转速度,提升整机多媒体播放体验与稳定性,满足量产质量标准。 7. 技术对接与标准落地:对接运营商、广电平台规范,完成多媒体播放合规适配,配合测试、产品、硬件团队完成整机调试、版本迭代、量产验证,输出技术文档、优化方案及问题复盘报告。 任职要求: 1. 基础能力扎实:本科及以上学历,3年以上工作经验,熟练掌握C/C++编程,熟悉Linux/Android系统底层开发、多线程、内存管理、IO调度等核心机制。 2. 熟悉主流多媒体框架:熟练使用FFmpeg,具备源码级调试、裁剪、优化能力;熟悉Stagefright、OpenMax任意一种及以上播放器框架。 3. 具备硬件编解码适配经验:有机顶盒/电视芯片平台(晶晨Amlogic、瑞芯微Rockchip、紫光展锐等)硬件Codec适配、软硬解码切换开发经验,能够独立解决硬件解码异常、兼容性问题。 4. 加分项:熟悉4K/8K、HDR、杜比音效、高帧率播放技术;有运营商IPTV、广电机顶盒量产项目经验;熟悉Android TV系统多媒体服务架构;参与过播放器框架自研或深度优化项目。
湿法冶金研发工程师(产业化)
1-1.7万/月
其他生产营运人员5-10年本科
1. 负责有色金属(锌、铅、铜、铟、锡等)新工艺、新产品、新技术的小试、中试研发实验;
2. 负责研发实验设计方案制定及过程实施,并指导生产转化、产品验证;
3. 负责研发技术交付后的生产技术支持和现有生产装置的技术改进和新技术的应用;
4. 负责工艺技术方案文件及图纸编订制定工作;
5. 负责新工艺或新技术的引进及转化工作;
6. 定期报告研发进展,维护研发文档的时效性及准确性。
【岗位要求】
1. 化工工艺、化学、冶金工程...
ME工程师
4-7千/月
其他生产营运人员月结大专
【岗位职责】
1. 负责半导体生产设备的日常维护、故障排查与预防性保养,保障产线的连续稳定运行。
2. 参与生产工艺优化,通过数据分析与实验验证,提升设备良率与生产效率。
3. 编制设备操作手册与维护规范,培训产线操作人员,推动标准化作业落地。
4. 跟踪设备运行数据,识别潜在风险并制定改进方案,降低设备故障率。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,机械工程、自动化、电子工程等相关专业。
2. 熟悉制造设备的工作原理与...
编程工程师
8千-1.3万/月
其他生产营运人员5-10年本科
【岗位要求】
1. 40岁以下,本科以上学历。
2. 负责研发技术创新,电气系统方案设计、电路设计。
3. 能熟练使用CAD制图软件,会西门子PLC编程,会动态画面处理及手机与电脑软件监控等操作。
4. 有供水及水利方面工作经验6-8年以上。
5. 与技术工程师进行协同工作。
6. 工作细心,责任心强,执行力强,善于学习,有较强的沟通协调能力及较强的保密意识。
7. 为人正直,恪守职业道德;勤劳踏实,吃苦耐劳,具有良好的服务意识和团队合作精神。
8. 做事认真,动手能力强,有责任心和上进心,能服从公司管理。
【岗位职责】
1. 负责自动化系统方案设计,施工图和加工制造图纸设计;并按时完成公司制定的工作计划和任务。
2. 辅助技术员做好产品的售后安装、调试及维护等工作。
3. 及时解决客户所提出的技术问题,定期对客户进行回访。
4. 根据公司领导提供的客户要求进行图纸设计和绘制。
【薪资待遇】
1. 试用期1~6个月,转正工资8000-15000。
2. 公司免费提供中餐。
3. 工作时间:八小时工作制。
4. 享受员工生日Party、节假日福利、购买保险、每月不定期举办团队聚会、每年享有公费旅行、高温等补贴以及其他丰厚福利待遇。
5. 企业氛围年轻富有活力,健全的升薪升职制度,个人具有高速的发展空间。
动力系统研发工程师
1.2-2.4万/月
其他生产营运人员3-5年本科
岗位职责
1. 负责发动机的结构方案设计与优化;
2. 根据项目进度要求,组织并协同团队成员按时完成结构设计任务;
3. 协调发动机项目组间的沟通协作,统筹安排人员参与整机装配、调试工作,并参与生产工艺文件的编制;
4. 负责相关技术资料的整理与归档管理。
任职资格
1. 本科及以上学历,动力工程、发动机、航空航天等相关专业;
2. 具备3年以上本岗位工作经验,熟练掌握SolidWorks等设计工具,了解ANSYS等仿真分析软件;
3. 执行力良好,具备一定的团队管理经验,沟通协调能力强,工作态度严谨负责;
资历特别优秀者可适当放宽条件。
保姆月结
9项体检报告齐全优先推简历岳阳派单编号:Y83【订单类型】:住家保姆【上户日期】:面试通过【工作时间】:月休四天【工作地点】:金鹗山附近【工资预算】:4000/月【工作内容】:一日三餐,日常卫生,65老两口左右无需照顾。【要求】:做事认真,好沟通,有耐心,50岁以下【证件】:身份证+9项合格体检报告【联系方式】:巧巧老师(,接单发:姓名+手机号+接那个单编号)可推荐阿姨上户,上户满7天红包奖励,有做月嫂、育儿嫂、保姆、养老服务的朋友可以直接拉进群,到店好礼相赠,门店地址:巴陵中路深蓝时代金座11楼(老妇幼立交桥旁)~
长白班用品厂贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
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日结 / 月结 均可安排
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薪资待遇(真实靠谱)
? 小时工:28元/小时 280元一天,包吃包住,多劳多得 月薪保底8000以上
? 正式工:7500-8000元/月 早8晚5 缴纳五险一金,稳定有保障
每月10号发薪,不压工资
随走随结,可现金/微信结算
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? 长白班,坐着上班 不过安检门,可带手机
? 岗位多样化:仓管、扫码、贴标签、质检、物料、万能工等
? 不会有人教,简单易学
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吃住福利(免费全包)
? 住宿:4-6人公寓房,空调热水齐全,可申请夫妻房
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小时工:28/小时,280一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
小时工:28/小时,280一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
小时工:28/小时,280一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。工作在苏州,若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,工作,公司每周提供班车到购物中心
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APPly Engineer (AE)
7千-1.2万/月
射频工程师经验不限本科电路设计芯片设计
【岗位职责】
1. 负责同轴及晶圆级射频微波测试测量系统的安装与调试;
2. 负责有源及无源器件测试系统使用过程中的问题定位与解决;
3. 负责项目的售前与售后技术支持,编写并提供相关技术文档。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,电子工程、通信工程、无线电物理等相关专业,具备至少2年射频测试工作经验;
2. 能够熟练使用信号源、频谱仪、示波器、矢量网络分析仪等测试仪器;
3. 具备良好的团队合作精神、责任心和进取心,学习能力强,能适应出差。
射频IC设计工程师
1.5-2.5万/月
射频工程师在校/应届硕士电路设计信号发生器示波器频谱仪芯片设计
岗位使命:参与射频芯片前沿技术研发,打造自主可控的"中国芯"。
【岗位职责】
1. 参与射频芯片产品研发,配合完成系统方案、可行性分析、规格定义等任务;
2. 参与射频芯片系统指标分解及芯片功能模块规划及架构设计;
3. 承担射频芯片关键电路设计、仿真工作,并负责对应电路的性能达标;
4. 承担射频芯片研发过程的设计文档撰写;
5. 参与射频芯片测试工作,调试优化单元设计及芯片功能和性能。
【岗位要求】
1. 微电子、电子、通信等相关专业硕士或以上学历,有一定的射频微波芯片项目经验者优先;
2. 了解常见射频单元的工作原理,包括但不限于功放、低噪放、锁相环、VCO、移相器、衰减器、混频器等;
3. 了解CMOS/SiGe/SOI/GaAs/GaN等一项或多项工艺;有相关芯片设计与流片经验者优先;
4. 熟练掌握射频微波毫米波IC设计流程和工具;
5. 熟练掌握射频测试常用仪器仪表,如矢量网络分析仪、频谱仪等;
6. 具有良好的团队合作、刻苦钻研精神,良好的分析问题、解决问题能力。
射频工程师(EMC+蜂窝方向)
1.8-2.5万/月
射频工程师3-5年本科干扰RSE高通/MKT平台射频开发经验EMC蜂窝
【岗位职责】
1. 参与手机研发各阶段的评审,对原理图、PCB Layout、结构设计进行EMC审核。
2. 对手机各阶段进行EMC验证测试,制定测试方案。
3. 对项目中出现的EMC问题(干扰+RSE),分析并给出可行对策。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历。
2. 学习能力强,逻辑思维清晰,态度积极。
3. 稳定工作,能在射频领域长期发展。
4. 较好的沟通能力,可以完成跨领域的沟通。
5. 抗压能力强,可以承受一定的工作强度,能够接受出差和加班。
射频工程师
1.7-3万/月
射频工程师经验不限硕士电子/电磁场/微波相关专业CST/HFSS/ADS
【岗位职责】
1. 手机终端及物联网类RFFE SIP的开发;
2. Switch、IPD、SAW、LNA,PA等器件电磁场模型建立与收发链路仿真;
3. 结合封装工艺完成基板layout仿真与优化;
4. 元器件选型,指标评估与新产品需求确认等;
5. 样品调试验证及实验室测试,可靠性验证及FA分析;
6. NPI及MP支持,测试方案开发,yield改善等。
【岗位要求】
1. 通信、电子、微波等专业,硕士及以上学历;
2. 扎实的射频、微波电路理论知识及相关的电路设计经验;
3. 熟悉射频元器件,如PA, IPD,LNA, Switch,SAW/BAW Filter等;
4. 对无线通信及射频前端电路有一定的了解;
5. 熟练使用ADS、HFSS、Cadence等EDA设计软件,及射频微波测试测量仪器;
6. 工作认真、积极主动,具有优良的团队合作意识。
高级硬件射频工程师
1.1-2万/月
射频工程师5-10年硕士通信相关专业PCB设计经验电子/电磁场/微波相关专业英语听说读写能力良好CMU200
【岗位职责】
1. 负责射频电路的设计、开发与调试,确保产品射频性能满足标准要求;
2. 参与射频元器件选型和测试,优化射频链路性能;
3. 解决产品开发过程中的射频技术问题,进行性能调优与故障分析;
4. 协同跨部门团队,推动射频相关模块从设计到量产的顺利进行;
5. 跟踪射频领域新技术发展,应用于产品创新与改进中。
【岗位要求】
1. 微电子、电子、通信工程或相关专业硕士及以上学历;
2. 具备扎实的射频电路设计理论知识和实践经验;
3. 熟练使用射频测试设备,如频谱分析仪、网络分析仪等;
4. 具有较强的问题解决能力,能够快速定位并解决技术难点;
5. 良好的团队合作精神,能够适应快节奏的工作环境。
【薪资说明】
薪资面议,平台区间仅为参考,最终薪酬结合候选人经验、项目能力综合评估,面试沟通确定。
生产厂长
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年本科有生产管理经验质量管理经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验钣金工艺经验
岗位职责:
1. 确保生产流程满足公司标准与行业规范要求;
2. 监督生产运行,保障资源的科学调配与高效利用;
3. 优化生产工艺,提升整体作业效率;
4. 带领团队开展工作,调动员工积极性以达成生产指标;
5. 及时解决生产中出现的各类问题,保障作业安全有序进行。
任职要求:
1. 具备高度的责任意识与团队引领能力;
2. 能够与团队成员保持顺畅有效的沟通;
3. 拥有出色的组织安排与统筹协调能力;
4. 面对压力能冷静分析并作出合理判断;
5. 具备良好的协作意识,能适应高强度、快节奏的工作氛围。
防水材料生产车间主管
1.2-1.8万/月
厂长/主管3-5年本科生产计划管理现场管理成本管理
【岗位职责】
1. 负责车间生产计划的制定与落实;
2. 负责车间产品质量的监督与控制;
3. 负责车间设备运行及安全生产管理;
4. 负责车间成本管控及降本增效工作推进;
5. 推行精益生产管理,落实“5S”规范,开展生产现场巡查,持续提升生产效率;
6. 组织车间人才梯队建设与培养。
【任职要求】
1. 本科及以上学历,化工、机械管理等相关专业优先考虑;
2. 具备3年以上同类岗位工作经验;
3. 熟悉防水材料相关基础知识,熟练掌握生产现场管理、成本控制、质量管控等方法;
4. 具备较强的管理能力、执行力和抗压能力,拥有良好的团队协作意识与学习创新能力。
【沥青卷材车间经理、水性涂料车间经理、高分子卷材车间经理岗位均有需求;工作地包含全国二十余个生产基地】
自动化设备生产技术员(接受无经验)
7-9千/月
其他生产营运人员月结大专
工作地点:主要是湖北厂区在要人,介意者请勿投递。现区3厂、4厂扩建,面向全国招聘大学毕业生,签订劳动合同正式工,入职缴纳五险一金。
招聘职位:储备干部/技术员
【岗位要求】
1. 大专及本科学历
2. 男女不限
【薪资待遇】
1. 薪资详情:7000-9000元/月
2. 发薪日期:10日
3. 职位底薪:3000-5000元/月
4. 社保类型:入职缴纳五险一金
5. 奖金补贴:餐补,房补,夜班补助,加班费,绩效奖金,全勤奖,工龄奖,年终奖1-3个月工资
【工作时间】
1. 8:00...
厂助
7千-1万/月
厂长/主管3-5年大专生产质量管理
工作职责:
一、现场管理
1、负责生产目标及物料消耗的监督与控制
2、落实车间5S管理要求,规范物品定置摆放
3、核查生产人员出勤情况,确保人力到位
二、人员培训
1、组织培训帮助员工深入理解企业文化和核心价值观
2、开展制度宣导,使员工熟悉公司规定及相关注意事项
3、实施基础安全教育,督促班组长在班前会强调操作安全事项
4、开展现场人员在安全、质量及卫生方面的培训,提升员工积极性,关注其心理状态与情绪变化
三、安全生产
1、每日排查现场潜在安全隐患,并推动及时整改
2、例行巡查中发现违规操作行为立即制止并纠正
3、交接班时检查清洁作业是否存在安全风险,发现问题即时处理
4、每日检查设备运行状况,发现缺失或异常点位及时通知前后段维修负责人跟进改善
CNC技术厂长
1.6-2万/月
厂长/主管5-10年大专CNC工艺管理CNC编程管理CNC生产管理
岗位职责:
1、负责CNC生产管理,统筹项目运营,优化作业流程,制定并完善技术标准;
2、主导技术人员团队搭建,组织员工培训,实施部门绩效考核与管理;
3、对项目相关技术文档提供专业指导与审核支持;
4、结合零件实际应用场景,提出合理的加工工艺及材料选用建议;
5、加工前完成图纸确认,统筹安排CNC各项工序,提升设备运行效率;
6、编制CNC加工程序,科学调配机床加工能力,确保高效产出;
7、为操机人员提供现场技术指导与问题支持;
8、跟踪生产进度,保障生产任务按期交付。
岗位要求:
1、具备机械工程、汽车工程、工业自动化等相关专业大专或以上学历;
2、具有机械加工一线操作经验,2年以上团队管理经历,熟练掌握CNC编程技术;
3、熟悉箱体类结构件及工装夹具的各类加工工艺与常用材料;
4、掌握各类机床设备知识(如加工中心、清洗设备、专用设备等),了解高端机床加工技术。
生产储备干部
6-7千/月
其他生产营运人员经验不限大专生产管理方向
【岗位职责】
一线轮岗学习:前期需在生产车间进行轮岗实践(预计3-6个月),全面了解并掌握产品制造工艺、设备运行流程及品质管控规范
生产任务执行:依照SOP(标准作业程序)高效完成各项生产作业,协同团队实现产量目标与质量达标
现场协助管理:协助车间主管推进日常生产运作,涵盖5S执行、安全监督、人员调配等工作,及时识别并上报现场异常情况
数据与流程优化:汇总生产环节中的工时、人力投入及物料损耗等数据,提出有助于缩减人工开支、提升产线效率的优化建议
【任职要求】
学历专业:大专及以上学历,机械、电气、自动化等相关专业(欢迎应届及毕业1-3年内的人员报名)
素质要求:
能承受高强度工作,适应12小时两班倒班制,月休4天
具备扎实的专业知识和实操能力,愿意长期在生产一线发展
具备良好的沟通能力、抗压性及团队协作意识
中空车间班组长
5-7千/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
岗位职责:
1、统筹生产任务:依据车间总体安排,科学规划中空产品的生产节奏,保障各环节按期完成交付,协调工序间物料衔接与设备调配使用。
2、人员与设备管理:优化人员岗位配置,开展操作培训与安全宣导,提升作业熟练度与效率;落实设备日常巡检及维护记录工作,配合处理设备异常及维修事宜。
3、质量管控:严格执行首件确认流程,确保中空产品满足工艺规范,针对不合格品进行原因追溯与分析;参与质量优化项目,联合质检团队制定并实施改进措施。
4、安全管理:督促员工执行安全作业规定,定期组织安全教育及应急演练;推进车间5S管理落地,保持现场环境整洁有序。
生产文员
4-6千/月
生产跟单/文员1-3年中专/中技
【岗位职责】
1. 负责生产数据统计、录入,制作生产日报、周报、月报,确保数据真实准确;
2. 负责生产工单、单据、工艺资料、车间文件的打印、整理、归档及台账更新;
3. 统计车间考勤、物料领用登记,协助车间盘点、库存核对工作;
4. 跟进生产进度,做好会议记录、通知传达,协助生产主管处理日常内勤事务;
5. 对接仓库、质检、行政等相关部门,完成领导交办的其他工作。
【岗位要求】
1. 中专及以上学历,专业不限;
2. 熟练使用Office办公软件,会基础Excel数据统计、制表;
3. 做事细心踏实、有责任心,对数字敏感,条理清晰;
4. 有机械工厂生产文员经验、会操作SAP系统者优先。
压铸工程师(结构件领域)
1.6-2.3万/月
其他生产营运人员月结3-5年学历不限金属材料砂铸材料砂型铸造
一、基本要求(学历/专业/经验)
- 学历:大专及以上,本科优先考虑
- 专业:材料成型、模具、机械设计、铸造、材料工程等相关专业
- 行业经验:
- 通用经验:具备5~8年压铸全流程技术背景
- 汽车零部件领域:7~10年工作经验,熟悉IATF16949体系
- 管理经历:3~5年技术团队管理经验(有10人以上团队管理经验者优先)
- 行业倾向:具有汽车、3C、通讯、家电结构件或机器人行业背景者优先
二、专业技术能力
- 工艺与材料
- 精通铝合金、锌合金、镁合金压铸工艺及参数调优
- 掌握熔炼、模具使用、射料控制、冷却系统设计及缺陷分析与改进方法
- 熟悉常见质量问题如气孔、缩松、冷隔、裂纹、拉伤等问题的解决对策
- 模具与设备
- 熟知压铸模具结构设计要点、维护策略及寿命管理
- 熟悉压铸机、熔炉、自动给汤、喷涂、取件机械手、CNC等配套设备运行原理
- 软件与文档
- 熟练操作AutoCAD、UG、Pro/E、SolidWorks等2D/3D设计软件
- 能独立编制FMEA、控制计划、SOP、检验标准及相关工艺文件
- 质量与体系
- 熟悉ISO9001、IATF16949质量管理体系,了解5S/6S与精益生产理念
- 能运用SPC、MSA、PPAP、8D等工具进行过程控制与问题改善
三、管理与项目能力
- 团队管理
- 具备人员配置、技能培训、绩效评估、激励机制建设及团队文化建设能力
- 项目管理
- 主导新产品开发流程(含APQP/PPAP)、样品试制、试产导入及批量生产
- 统筹进度、成本、质量、良率、效率和交付表现
- 跨部门协作
- 可高效对接研发、生产、品质、采购、销售及客户技术接口
- 成本控制与持续改进
- 推动降低损耗、提升效率、控制能耗,实施精益生产与持续改善活动
四、综合素质及其他要求
- 问题处理:擅长现场技术难题攻关,具备快速响应与闭环管理能力
- 沟通协调:内部团队管理顺畅,对外能与客户及供应商开展有效技术沟通
- 抗压执行:适应高强度工作节奏,可应对生产异常、紧急交付与高压环境
- 英语能力:在汽车、外资或出口型企业中需具备良好的英语读写及口语交流能力
- 安全规范:掌握安全生产规程,具备隐患识别、环保合规意识
五、优先条件(加分项)
- 拥有汽车及机器人用压铸件相关经验
- 具备大型压铸单元或一体化压铸项目实践经验
- 参与过新工厂建设、新产线规划或量产爬坡过程
- 有精益生产或六西格玛项目推行经历
PMC主管/经理
8千-1.2万/月
厂长/主管5-10年本科
【岗位职责】
1. 负责根据公司发展战略要求,全面统筹建立PMC部各项规章制度、流程并组织落实;
2. 负责根据总部年度销售计划目标,统筹安排制订年、月度生产计划,并组织协调生产;
3. 负责根据公司生产能力,组织安排对设备能力、人员能力进行系统性分析,确保产能最大化;
4. 负责物料申购审批,对库存进行分析,合理控制库存;
5. 负责组织整理生产各相关损耗数据,并进行分析;
6. 负责统筹安排物料、成品的安全存储和出入库工作,确保账务的准确性和满足客户交期;
7. 参与公司月/周例会和各相关会议,并贯彻落实会议决议;
8. 负责部门团队建设和人才培养工作;
9. 负责各横向部门相关工作协调;
10. 负责完成直接上级交代的临时性工作。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,5年以上相关经验;
2. 具备生产计划物控以及仓储管理理论知识与实操技能,包括订单评审、生产计划管理、物料管控、交期管理、产能负荷、生产协调会议管理、仓储管理、物流运输管理等相关知识;
3. 具备计划物控管理的工作经验,有优化生产计划与物料管控及仓储物流的方法和经验,熟知计划/物控各个岗位的工作;
4. 熟练基本办公软件操作技能,具备基本的函数运算知识,掌握/熟悉BIP/WMS系统知识。
精益生产工程师
1.2-2.4万/月
其他生产营运人员3-5年本科
工作职责
1. 推动精益生产工具在产线的实施与应用,主导开展产线平衡、标准化作业、工时优化及现场持续改善工作,系统性减少各类浪费,保障产能稳步提升与生产节拍的稳定性。
2. 聚焦焊接、机加工、装配等核心制程,牵头组织多部门协同改善项目,突破生产瓶颈,提升人员作业效率、设备综合利用率及产品品质水平。
任职要求:
1. 工业工程或相关专业本科及以上学历,具备3年以上精益生产管理实践经验,有汽车、工程机械等离散制造领域背景者优先考虑。
2. 学习能力强,具备良好的沟通协调与团队推动能力,文字表达清晰,能高效输出改善报告与方案。
3. 目标导向意识强,执行力突出,抗压能力佳,能够适应高强度的工作节奏与规范化管理要求。
需解决问题:
优化工艺流程衔接与物料流转路径,系统降低待料等待、返工返修、无效搬运、库存积压及能源消耗,提升工序有效作业占比,推动制造成本持续降低。
生产制造班组长
8-9千/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技
中专及以上学历,能承受工作压力
1、工作积极主动,具备较强的责任意识,勇于承担并解决各类问题;
2、有班组管理背景,能够科学调配人员,优化分工协作;
3、拥有2年以上一线管理经历,可迅速识别常见生产异常,并提出切实可行的改进方案;
4、具备良好的数据理解与分析能力,能结合生产目标及运行数据,统筹安排作业计划,提升产线效率与产出能力
要求身体健康,无陈旧性伤病,无传染性疾病。
研发应用工程师
1.8-3万/月
其他生产营运人员5-10年本科一级供应商底盘零部件经验制动系统经验要求底盘工程师经验刹车片刹车盘主机厂经验乘用车经验一级供应商经验
上班时间:8:30-17:30,大小周。
【福利待遇】
全勤奖、餐补、交通补助、住宿、节假日福利;五险一金。
【岗位职责】
1. 主导制动盘应用验证工作,制定台架试验和整车试验方案,协调试验资源,跟踪试验过程,分析试验数据,确保方案满足客户需求及行业标准;
2. 针对试验或应用中发现的问题,联合研发团队及配套对手件供应商优化制动盘设计或应用方案;
3. 负责编制制动盘应用相关技术文档,包括产品手册、安装说明书、故障排查指南、技术规范等,确保文档的准确性、完整性和可读性;
4. 参与公司内部制动盘应用技术标准的制定与更新,结合行业法规、客户需求及技术发展趋势,规范产品应用流程和技术要求;
5. 跟踪国内外制动盘及制动系统行业技术发展趋势,包括新材料、新工艺、新结构及相关法规更新情况,形成调研报告,为公司产品研发和市场策略制定提供参考。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,机械工程、汽车技术、车辆工程等相关专业毕业;
2. 具备两年及以上制动系统研发经验(制动盘相关应用技术、产品开发或技术支持工作经验优先);
3. 具备汽车行业(尤其是乘用车、商用车或新能源汽车领域)工作经验者优先;
4. 熟练操作基本办公软件,熟悉2D/3D设计软件(CATIA, Pro/E, Solidworks)及有限元仿真软件;
5. 熟悉制动盘相关性能测试要求(AK、效能、热衰退、BTV等);
6. 具备良好的沟通与协调能力,思路清晰、有较强的分析与整理总结能力。
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