岗位职责： 1、负责产品硬件部分的设计工作，参与研发规划的制定，并依照研发计划高效完成所承担的研发任务； 2、持续关注新型处理器及计算技术的发展动态，主动学习前沿嵌入式技术，不断拓宽专业技术视野； 3、承担硬件开发及相关验证工作，确保技术文档及时整理归档，保障资料的完整性与安全性； 4、在所负责项目中担任技术主导角色，积极协作以推动项目有序开展； 5、配合部门负责人优化研发流程，并在实际工作中严格执行既定流程规范； 6、定期向上级汇报研发进展与工作情况，确保项目按计划推进； 7、针对部门工作提出建设性意见，协助主管持续改善团队工作环境； 8、严格按照研发流程执行各项开发任务，确保过程可控、结果可靠； 9、及时完成相关设计文档的整理与归档工作； 10、配合销售团队解决客户提出的技术疑问； 11、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，计算机、电子、通信或相关专业，具备3年以上相关领域工作经验； 2、掌握IA、PPC、ARM中至少一种处理器架构； 3、熟悉硬件开发全流程； 4、熟练操作EDA工具，如Protel、Mentor、Cadence等； 5、具有CPU板卡级别的硬件设计实践经验； 6、熟悉PCI、PCI Express、ISA及LPC总线技术； 7、具备CPCI、VPX等总线技术经验者优先； 8、掌握Super IO、IDE/SCSI、SATA/SAS、VGA以及以太网接口的工作原理与设计方法； 9、了解可编程逻辑器件（CPLD、FPGA）的基本原理； 10、具备扎实的数字电路设计能力。

【岗位职责】 1. 设计和开发液压系统，包括液压传动、执行元件和控制元件。 2. 分析和解决现有液压系统出现的问题，提供技术支持和解决方案。 3. 负责编写和审核液压系统相关的技术文件和报告。 4. 研究和评估新型液压元器件和技术。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，机械工程、液压与气动、流体力学等相关专业，10年以上液压相关工作经验； 2. 熟练掌握液压系统的设计和调试方法，了解液压系统的性能指标和测试方法； 3. 具备独立分析和解决问题的能力，较好的沟通与团队协作能力； 4. 在中联三一从事相关工作经验优先，精通液压元器件的选择和应用，具有一定的项目管理经验者优先。

【岗位职责】 1. 工艺开发与文件输出：负责挤压工序工艺参数制定（铝棒加热温度、挤压速度、模具温度、矫直、时效热处理），编制 SOP、作业指导书、PFMEA，输出工艺标准文件。 2. 新品试制跟进：新项目型材试模、小批量试产，跟踪挤压过程，评估型材尺寸、变形、力学性能，对接模具，提出模具优化建议。 3. 现场异常处理：解决量产常见缺陷，包括型材开裂、表面拉伤、壁厚超差、弯曲扭曲、焊合线不良、尺寸波动，进行根因分析并实现闭环改进。

岗位职责 1. 负责米面制品、预制菜等整线/整厂的工艺规划、产线布局及整体方案设计； 2. 结合客户产能需求、场地条件与预算情况，完成产线流程规划、设备选型及自动化系统集成方案； 3. 编制方案相关图纸与文件：平面布置图、工艺流程图、设备清单、技术说明及投资估算； 4. 与客户对接具体需求，开展现场勘察、需求梳理、方案汇报及技术问题解答； 5. 协同销售团队完成项目报价、技术支持投标、设计方案优化等工作； 6. 联动内部设计、制造、采购及安装实施团队，保障方案的可行性与顺利落地。 任职要求 1. 本科及以上学历，机械工程、食品工程、工业工程、自动化等相关专业背景； 2. 具备3年以上食品生产线、米面/面食/中央厨房整线方案设计工作经验； 3. 熟悉米面类食品生产全过程，具有整线规划设计、产能计算及车间布局能力； 4. 熟练操作AutoCAD、Office、Visio等软件，可独立完成技术方案与成本核算； 5. 掌握食品工厂配套系统知识，包括净化设施、暖通空调、水电工程、消防、冷库及环保要求； 6. 具有较强的沟通协调、方案展示与客户交流能力，能够接受出差安排。

岗位职责： 负责人形、轮式机器人等智能硬件产品的电气系统设计、线束规划及整机装配工艺优化。 参与电气系统开发工作，涵盖电机驱动、传感器接口、电源管理模块等电路的设计与调试任务。 主导整机电气装配工艺的研发与持续改进，保障生产工艺的可行性与产品稳定性。 配合结构工程师完成线束布线方案、连接器选型及电气装配流程的协同优化。 针对试产和量产阶段出现的电气问题进行分析与解决，提供有效的技术支持。 编制BOM清单、装配指导文件等相关技术资料。 任职要求： 本科及以上学历，电气工程、自动化、电子类相关专业。 5年以上硬件研发经验，具备整机电气装配经验（如消费电子、家电、机器人等领域）。 熟练操作Altium Designer等EDA软件，掌握电气走线与线束设计标准。 了解直流电机、电池管理系统（BMS）、常用传感器（如红外、超声波）等核心部件的应用。 具备良好的故障排查能力，能熟练使用万用表、示波器等测试仪器。 有扫地机器人、服务机器人等整机项目开发经历者优先考虑。

岗位职责 1. 主导核心技术方案评审，把握技术路线与图纸质量，组织解决关键技术难题，推动前沿技术研究与产品创新落地。 2. 全面管控设计进度、成本与质量，保障项目按时交付；作为技术对接窗口，协调研发、销售、生产、采购等多部门协作。 3. 监督并完善产品测试验证体系，对设计质量全面负责；统筹BOM、图纸、SOP等技术文档的版本管理与变更流程。 4. 牵头重大异常问题的根本原因分析，制定长效整改措施，并转化为设计规范或FMEA（失效模式与影响分析）知识积累。 5. 负责技术图纸的最终审核与签发，制定培训计划，指导助理工程师及装配调试人员提升专业技能。 6. 负责设计团队组建、日常管理、绩效考核与人才梯队建设；持续优化设计标准、规范及流程体系，支撑公司战略目标实现。 7. 服从上级工作安排，并高效推进落实。 任职资格 1. 机械设计、机械制造等相关专业本科及以上学历。 2. 8年以上高精密主轴或类似产品研发设计经验，其中至少3年技术团队管理经历。 3. 精通主轴轴承选型与应用、润滑密封技术、动态性能分析（如转子动力学），熟悉相关加工及热处理工艺。 4. 熟练掌握SolidWorks、NX(UG)、Creo中至少一种三维设计软件，具备使用有限元分析工具（如ANSYS）进行仿真的能力。 5. 熟悉IPD（集成产品开发）等产品开发流程，具备成本控制意识与设计质量管理能力。 6. 具备优秀的跨部门沟通协调能力、抗压能力以及解决复杂技术问题的逻辑分析能力。 7. 工作态度认真，作风严谨细致，具备良好的沟通能力和团队合作精神。 8. 具有主轴类产品设计及团队管理经验者优先。

岗位职责: 1、承担公司合作项目的实验任务，独立开展并确保实验结果的准确性与可靠性； 2、制定试验方案并执行，监控试验进程，对试验数据进行分析与归纳； 3、负责实验设计文档、总结报告、产品技术材料等相关文件的编写与归档工作。 任职要求: 1、硕士及以上学历，毕业于211院校，动物科学、动物医学、畜牧等相关专业； 2、为人正直、乐观积极，工作严谨细致，具有较强的责任意识和上进心； 3、具备良好的表达能力和团队合作精神。

工作职责 负责磨削项目组的整体研发与管理工作。 任职资格 1. 具备端面磨削机床开发经验者优先考虑 2. 熟悉电主轴、高精度传动系统的应用与开发，具备丰富实践经验 3. 深入掌握磨削机理及机床运行原理，具有相关项目实施经验 4. 参与过针对玻璃、SiC等硬脆材料加工的设备研发项目 5. 具备项目管理经验或团队管理经历

一、公司简介 专精特新小巨人企业，高新技术企业，软件企业，长期致力于突破国外技术壁垒 二、主要职责： 1. 液压系统现场安装： 根据设计方案与技术要求，指导完成液压元件的装配及管路布局工作。 确保安装流程满足相关标准与规范，保障系统的稳定性和安全性。 2. 液压系统调试： 负责液压系统的运行调试，确保各功能正常运转。 对调试中发现的问题进行诊断与处理，并制定切实可行的优化方案。 3. 协助设计与开发： 配合开展液压系统的设计与研发任务，提供现场技术支持与改进建议。 参与新产品研制及既有产品升级，提高系统整体性能与可靠性。 三、任职要求： 1. 教育背景： 本科及以上学历，机械工程、控制工程、自动化等相关专业。 2. 工作经验： 具备两年以上液压领域相关工作经验。 若现场调试能力突出，可酌情放宽学历或工作年限条件 3. 技能要求： 熟练掌握液压系统安装与调试的技术规范，了解系统性能参数及测试方式。 熟悉常用液压元器件，能准确识读液压原理图。 具有实际现场调试及管路布设经验。 4. 其他要求： 具备良好的沟通协调能力和团队协作意识。 能适应现场作业环境，拥有较强的故障分析与解决能力。 有液压系统设计开发经历者优先考虑。 熟悉常规液压测试工具与设备操作。 具备项目管理实践经验者优先。

岗位职责 1. 负责人形机器人核心精密部件的车铣复合编程、设备调试及工艺流程优化； 2. 独立操作车铣复合加工中心，实现复杂零件从图纸设计到成品制造的全流程作业； 3. 主导刀具选型、工装夹具的设计与现场应用，持续提升加工效率与质量稳定性； 4. 处理生产过程中的技术难题，开展首件试制验证及生产全过程质量控制； 5. 配合完成设备日常保养与点检工作，编制标准化作业指导文件。 任职要求： 1. 具备大专及以上学历，机械制造、数控技术或相关专业背景； 2. 拥有3年以上车铣复合设备实操与编程经验，熟练掌握主流数控系统操作； 3. 可独立识读复杂机械图纸，精通多轴联动编程与加工工艺规划； 4. 熟悉常用金属材料的切削性能，具备较强的现场异常问题分析与处理能力； 5. 工作态度认真严谨，能够适应项目化生产节奏与任务调配安排。 优先条件 1. 具备机器人关节、减速机、精密传动类零部件加工经历者优先考虑； 2. 有瑞士型纵切车床或五轴车铣复合设备操作经验者优先录用； 3. 熟练使用CAD/CAM软件（如UG、MasterCAM）进行编程者优先聘用。

【职位要求】 · 年龄16--45岁，男女不限，持二代身份证。 · 认识26个英文字母，学历不限。 · 身体健康。 【薪资福利】 · 综合工资7000--8000元/月 · 小时工320元/天，离职随走随结。 · 包吃住 · 缴纳五险，宿舍有空调、卫浴、无线网，提供夫妻房。 · 公司设有超市、网吧、洗衣房等生活设施。

仓库杂活小件搬运工常州，包吃包住，400一天，年龄17~55不限经验，不限文化 屏幕下方【免费聊】详细咨询！！！

益阳市安化县招砍伐工，自家竹山。工人负责砍筏，挂钩。一车一结

招聘搬运装卸工，计时32一小时，320-400/天，每天10个小时，每月10000-12000+！夜班补贴600一个月，不压工资，准时发放，不拖欠。真实可靠，放心入职，零入职。 负责仓库分拣物品，搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚8点，中间吃饭2个小时，工作10小时。 【招聘要求】 年龄16-55岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 工作地在安徽芜湖！接受再咨询！ 企业福利：外地过来有补贴，新人入职满30天有在岗奖励6400元！

益阳市安化县招砍伐工，工人负责砍筏，挂钩。一车一结。干到年底。

一、岗位名称 微波射频设计仿真 / 结构设计 / 工艺工程 高级专家 二、岗位工作内容 1、负责公司微波射频电路、高频微波器件、射频腔体、微波无源/有源模块全流程设计、仿真、优化与迭代工作，独立完成微波链路规划、匹配设计、滤波设计、功分耦合、腔体谐振结构设计等核心研发工作。 2、主导全品类微波电磁仿真、热仿真、多物理场耦合仿真，熟练使用专业仿真软件开展高频电磁仿真、阻抗匹配优化、驻波比优化、插损回损优化、隔离度优化、热负载仿真及结构力学仿真，输出仿真模型、仿真报告、优化方案及量产设计规范。 3、负责产品整机结构设计、腔体结构设计、密封结构、散热结构、安装适配结构全流程机械结构研发，完成三维建模、结构强度校核、公差设计、装配干涉检查、材料选型、DFM可制造性设计，确保结构满足高频微波电气性能、低温环境、精密装配及长期可靠性要求。 4、全面负责产品工艺工程落地与量产导入，统筹微波器件、射频组件、精密结构件、PCB/特种基材组件的生产工艺制定、制程管控、打样试产、良率提升、工艺异常分析与闭环改善，对接外协工厂与供应链，解决研发转量产全过程工艺、结构、制程、装配类技术难题。 5、负责新材料、新工艺、新结构选型评估与验证，建立公司微波设计标准、仿真规范、结构设计规范、工艺制程标准及量产作业指导书，沉淀核心技术体系与工程化经验。 6、配合公司核心产品研发迭代、项目攻关、产品可靠性测试、高低温测试、环境试验及客户技术对接，支撑产品技术指标达标、批量稳定交付与技术持续升级。 三、任职资格（硬性条件严格要求） 1、学历要求：全日制本科及以上学历，硕士研究生学历优先录用；电磁场与微波技术、射频通信、电子信息、微电子、机械结构、机械工程、材料工程等相关专业。 2、身体健康，能胜任研发攻坚及工艺量产技术工作。 3、从业经验：8年以上微波射频设计仿真、结构精密设计、工艺工程量产相关全栈工作经验，有微波器件、高频通信、雷达、量子精密设备、射频封装、低温精密硬件相关行业经验者优先。 四、专业能力要求 1、精通微波射频电路、微波腔体、高频无源器件设计，熟练掌握微波网络、阻抗匹配、驻波、插损、隔离度、相位、频率响应等核心射频指标设计与优化。 2、熟练使用主流电磁仿真及结构设计软件，能独立完成电磁仿真、多物理场仿真、热仿真、结构建模与结构优化，具备复杂微波产品从仿真到实物调试成功经验。 3、精通精密机械结构设计、腔体结构设计、散热设计、密封抗震设计、公差配合与精密装配，熟悉各类金属、绝缘材料、高频特种材料选型及应用特性。 4、精通产品工艺流程、生产制程、装配工艺、焊接工艺、精密组装工艺，具备研发转量产、工艺良率提升、工艺异常分析与整改闭环实战经验。 5、熟悉产品可靠性测试标准、高低温试验、环境老化、振动冲击测试相关工艺要求，具备成熟的工程化、量产化思维。 五、综合素质要求 1、具备独立技术攻关能力，能够快速解决微波电气性能、结构适配、工艺量产各类疑难问题。 2、沟通协调能力强，可顺畅对接研发、结构、工艺、供应链及外协工厂，推动项目快速落地。 3、工作严谨、责任心强，具备标准化、规范化技术沉淀意识，适合作为公司核心技术专家岗位长期稳定发展。 六、薪资与福利 1、专家级高薪面议，能力优秀薪资上不封顶，核心技术人员享有项目奖金、年度分红、股权激励。 2、五险一金、带薪年假、节日福利、年度体检、餐补交通补贴齐全。 3、公司技术赛道优质，专注高端前沿精密硬件研发，平台稳定。

1.射频电路设计，负责天线测试系统射频链路的设计与实现； 2.系统级射频链路计算分析，参与系统级射频链路分析设计、计算、指标分解。 3.射频模块调试与验证，完成射频模块、分离器件的检验/验收，在实际工程现场快速诊断和分解射频链路的功能、性能问题，并提出相应的解决方案。 4.测试系统集成调试:参与天线测试系统的整机集成与调试，配合团队完成系统联调解决射频相关的系统级问题。 5.系统（射频方向）实施开展、调试、测试、验收、培训工作: 6.技术文档编写。 7、负责进行其他技术相关工作; 8、完成上级安排的其他工作。 任职要求： 1.有源射频电路设计或射频测试系统相关工作经验，本科3年及以上学历。 2.熟悉有源射频电路设计，具备独立完成从方案设计到调试全流程能力。 3.熟练使用频谱仪、信号源、矢量网络分析仪等常用射频测试仪器。 4.具备系统级射频链路分析和指标分解能力，能理解天线测试系统对射频子系统的指标要求。 5.熟悉有源射频系统的常见工艺要求，能够撰写设备/模块的工艺文件并指导生产、检验。 6.有国产化射频芯片、器件选型与应用经验。 7.具备较强的硬件调试和问题定位能力，能快速识别射频链路中的异常并制定解决方案。 8.具备良好的跨团队沟通和协作能力，能配合软件、硬件、机械团队完成系统集成。 9.能适应天线测试系统交付过程中的客户现场出差和调试工作。 10、抗压能力强、能适应中、长期出差；

【岗位职责】 1. 参与基站射频系统的设计和开发，确保系统的性能、可靠性和稳定性。 2. 开发射频相关的软件模块，包括信号处理算法、射频控制软件和校准算法。 3. 开发和优化射频信号处理算法，如滤波、放大、调制和解调等。 4. 进行射频信号链路分析和仿真，确保系统的传输性能和抗干扰能力。 5. 制定射频软件的测试计划和测试用例，进行功能测试和性能测试。 6. 分析测试结果，发现和解决软件缺陷，确保软件的质量和稳定性。 7. 将射频软件集成到基站系统中，进行系统级调试和优化。 8. 与硬件工程师合作，确保射频硬件和软件的无缝集成和协同工作。 9. 分析和解决射频系统在开发和运行过程中出现的问题，提供技术支持。 10. 优化射频软件的性能和资源使用，提升系统的整体效率。 11. 编写射频软件的设计文档、用户手册和测试报告。 12. 维护软件版本控制和变更记录，确保文档的完整性和可追溯性。 【岗位要求】 1. 通信工程、电子工程、计算机科学或相关专业本科及以上学历。 2. 至少3-5年射频软件开发相关经验，熟悉无线通信系统和射频技术。 3. 有基站或其他无线通信设备开发经验者优先。 4. 熟悉射频系统的基本原理和设计方法，了解射频前端的工作原理和性能指标。 5. 具备射频信号处理算法开发经验，熟悉数字信号处理（DSP）和相关编程语言（如C/C++、Python）。 6. 熟练使用射频测试设备和软件工具，如网络分析仪、频谱分析仪、MATLAB等。 7. 了解无线通信标准（如LTE、5G）和协议，具备射频系统仿真和优化能力。 8. 良好的问题分析和解决能力，能够快速定位和解决射频系统中的软件问题。 9. 良好的沟通和团队合作能力，能够与不同团队和客户进行有效沟通。 10. 具有创新精神，能够不断优化射频软件设计，提高系统性能。 11. 良好的英语读写和交流能力，能够阅读和理解技术文档。

【岗位职责】 1. 负责射频功放方案分析、仿真、设计及电路调试。 2. 负责原理图、PCB的设计工作。 3. 负责功放新产品开发交付及量产阶段的技术支持工作。 【岗位要求】 1. 通信工程、微电子、集成电路、电磁场与微波等相关专业，本科及以上学历。 2. 3年及以上射频电路相关产品工作经验，有无线基站功放电路仿真、设计及开发调试经验者更佳。 3. 具有微波/射频电路相关基础，了解射频功率半导体器件相关知识。 4. 熟悉ADS、HFSS、AWR等仿真设计软件。 5. 责任心强，具有突出的分析和解决问题的能力及良好的英文读写能力。 6. 表达清晰，逻辑思维能力强，自驱力强，有团队合作精神。

【岗位职责】 1. 具备基站天线部件（振子、功分器、移相器、校准网络）仿真设计经验。 2. 需具备以下一款及以上产品设计经验：MIMO天线；5G电调天线；AFU（天线滤波器一体化）。 3. 负责打样、组装、测试、调试与数据分析。 4. 会运用Matlab对方向图数据进行分析处理。 5. 负责可靠性测试、跟踪和改进。 6. 协同其他部门执行新材料、新工艺认证测试，SMT工艺改进等。 7. 负责数据确认（与客户、产品经理等）以及产品归档。

35 岁以下，动手能力强，能熟练操作办公软件，有设备经验、熟练运用 2D、3D、CAD 者优先

1、负责ME团队的人才引进、能力培养及绩效管理，构建高效运作机制，持续提升团队专业水平 2、牵头推动工艺优化与标准化建设，突破生产瓶颈，提高生产效率与产品良品率 3、及时应对设备与工艺异常情况，确保生产稳定运行，有效控制相关运营成本 4、协同各职能部门推进新产品的导入及设备技术升级项目，妥善协调跨部门意见分歧 任职资格：具备3-5年ME领域工作经验，其中包含1-2年及以上团队管理经历；有制造业（电子/机械/新能源/五金行业优先）设备与工艺整体管理经验者优先

1. 负责分选工序工艺与设备调试、参数设定。 2. 熟悉硅片外观、尺寸、电阻率、少子寿命等检测分选标准，管理分选标准与档位规则，保障分选准确性。 3. 熟悉分选机、检测设备（如四探针、少子寿命仪）操作。 4. 分析分选数据，识别并改善质量异常，校准维护检测设备，确保量测可靠性。 5. 负责分选作业指导书的编制、更新及人员培训。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，电子、材料、英语等相关专业。优秀硕士可放宽专业和工作年限要求。

1、负责精密部件行业相关信息的搜集与开发工作，统筹项目开发团队的日常管理； 2、依据主机装备研发中心的技术需求，开展精密部件的设计研发，并独立承担项目全流程进度管控； 3、及时识别并处理研发过程中的异常问题，提出切实可行的解决方案； 4、完成三维及二维图纸的设计输出，指导装配、调试人员及助理工程师进行技术操作与学习； 5、主导所管项目团队的人才选拔、培养与绩效考核等团队建设相关工作； 6、积极配合上级主管的工作安排，并高效推进任务落地执行。 任职资格： 1、具备三年以上精密部件研发工作经验，掌握机械自动化控制基本原理； 2、熟悉各类机械加工工艺，了解常用机械材料及其性能特点； 3、熟练掌握气动传动、电力传动中常见的气动元件、丝杆、导轨、电机等部件特性，能依设计要求完成合理选型； 4、精通Pro/E、Solidworks、NX等至少一种三维设计软件的操作应用； 5、工作态度端正，细致严谨，具备良好的协作意识与沟通能力； 6、具有主轴类精密部件设计背景者优先考虑。

【岗位职责】 1. 销售目标管理：负责指定区域内生鲜肉类产品的销售工作，围绕公司下达的销售任务，达成业绩指标 2. 客户关系开发与维护：积极拓展新客户资源，开发新兴市场，提升产品销量，提高市场占有率 【储干培养计划】 60%的实践：深入工厂学习市场运作，参与基层业务实战锻炼一年 40%的带教：由省区导师一对一指导培养 【晋升通道】 销售储备干部 → 城市经理 → 省区经理 【任职要求】 1. 大专及以上学历，应届或往届毕业生均可，专业不限，对销售工作有热情 2. 公司设有完善的一对一培训体系，无经验者亦可加入 3. 性格开朗，具备抗压能力，自我驱动力强，能接受区域间工作调配 【职位福利】 市属、入职缴纳五险、绩效奖金、提供住宿、节日福利、公平的晋升机制、各类补助

岗位职责： 1、负责车间日常生产运行与安全管理的统筹协调及调度安排。 2、落实信息传递工作，确保生产任务和调度指令及时准确下达，同时向管理层反馈每日生产进展及相关数据报表。 3、实时掌握生产进度与安全状况，如遇可能影响生产计划或交付周期的问题，主动协同技术、物料控制等相关职能部门沟通解决；若问题难以推进，须第一时间如实上报相关负责人。 4、及时了解各车间组织结构、关键岗位人员配置、联系方式及其变动情况，保持信息畅通。 5、推进车间现场6S管理执行，维护生产区域的整洁与秩序。 6、完成上级交办的其他工作事项。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械类相关专业，熟练操作常用办公软件； 2、勤奋踏实，具备进取意识和强烈的责任心，能适应较高强度的工作节奏； 3、工作认真细致，具备良好的自主学习能力与提升意愿； 4、具备较强的组织协调能力和跨部门沟通能力。

岗位职责： 1. 按照生产订单合理规划生产排程，确保生产任务准时、保质、保量完成； 2. 跟进生产进度，监控产品质量，控制生产成本； 3. 对一线员工进行培训与指导，提升操作技能，优化生产效率，强化安全作业意识； 4. 有效组织和管理生产班组，具备良好的协作意识并持续提升团队凝聚力； 5. 与上级保持顺畅沟通，及时处理生产过程中出现的异常与矛盾； 6. 与各相关部门协同配合，保障产品符合客户交付要求； 7. 推行并落实6S管理标准，营造整洁有序的生产与工作环境； 8. 熟悉常用设备的基本操作与维护，如成型机、脱皮机、激光机等，具备一定的调试、保养及故障处理能力； 9. 具备HDMI、USB、TypeC、DP等产品相关制造经验者优先。 职位要求： 1. 大专及以上学历，电子、机械、制造类或相关专业背景者优先考虑； 2. 2年以上生产车间管理经历，有电子制造行业经验者更佳； 3. 熟知生产工艺流程及设备运作，具备现场管控与协调能力； 4. 具备优秀的团队协作意识与管理能力，能有效激励和带领团队成员； 5. 具备出色的沟通表达、组织协调及问题应对能力； 6. 熟练操作办公软件及相关生产管理系统。

35 岁以下，有相关工作经验 1-3 年以上，机电、光学相关专业优先

岗位职责： 1、负责生产车间班组的日常生产与团队管理； 2、依据生产计划推进生产进度，合理组织并调度员工执行生产任务，确保每班产量目标按时达成； 3、对班组人员开展生产工艺操作及质量控制方面的技能指导与培训； 4、统筹安排机器设备、仪器仪表及夹治具的点检与维护工作； 5、管控生产流程，协调与其他部门的对接，保障生产运行高效顺畅； 6、指导并提升下属的操作熟练度与整体作业效率； 7、持续推进现场“6S”管理优化，推动精益生产理念落地实施； 8、熟悉常见生产设备如成型机、脱皮机、激光机等，具备一定的调试、维修与保养能力； 9、具有HDMI、USB、TypeC、DP等产品相关生产经历者优先。 任职要求： 1、大专或以上学历，专业不限； 2、具备3-5年电子产品生产管理经验，有质量管理相关背景者优先考虑； 3、熟悉电子产品结构与制造流程，了解常用电子元器件，精通后焊、组装、测试、包装等制程环节； 4、拥有5年以上制造型企业一线管理经验，有同类行业工作经验者更佳； 5、具备扎实的现场生产管理与品质控制经验，掌握生产排程、人力调配及现场人、机、料的综合协调能力。

1. 负责现场零件加工过程中异常问题的分析与处理，制定改进措施并跟进实施落地； 2. 负责批量零件加工及现场工艺的持续优化与改善； 3. 协同相关部门推进新产品导入，完成要件清单整理、加工难点识别确认及加工风险评估； 4. 根据工艺卡要求，开展加工刀具的分析选型及刀具需求计划制定； 5. 主导工艺改善与降本增效项目的开发与管理工作。 任职资格 1. 具备2年以上机械加工或零部件加工领域现场ME、工艺或IE相关工作经验，熟悉车、铣、磨、抛等加工工艺流程； 2. 熟练掌握主流三维设计软件（如SW、Creo）及常用办公软件； 3. 具备精益生产理念，有项目开发与管理实践经验者优先； 4. 大专及以上学历，机械工程、工业工程（IE）、设备工程、机电一体化、自动化等相关专业优先考虑； 5. 工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力。