
注册监理工程师、现场监理员
4000-8000元/月
总监理工程师1-3年大专注册监理工程师监理工程师培训证土木建筑工程
注册监理工程师需取得注册监理工程师证书,一年工作经验;现场监理员需有监理员培训上岗证,一年以上工作经验。
专业监理工程师,燃气专业
4000-5000元/月
总监理工程师1年以下大专监理工程师培训证驾驶证
岗位职责:
1.负责工程项目全过程监理工作,包括质量、进度、成本及安全文明施工管控
2.审查施工组织设计、专项施工方案及技术措施,监督执行落实情况
3.组织并参与工程各阶段验收,及时发现并督促整改质量问题与安全隐患
4.编制实施细则及各类监理文件,如实记录监理日志和会议纪要
5. 协调建设单位、施工单位及设计单位关系,推动项目顺利实施
任职要求:
1. 持有监理员培训证,
2.熟悉建设工程相关法律法规、技术标准及监理规范
3. 具备良好的沟通协调能力、责任心强,能适应现场工作环境
4. 有天然气工程等同类项目监理经验者优先
5.身体健康,无不良职业记录,服从项目调配
总监理工程师
乌鲁木齐监理公司诚聘,土建安装专业监理工程师各1名,监理员1名,要求有对应岗位证书有监理工作经验、工作责任心强、服从管理,工资面议。
总监理工程师
8000-10000元/月
总监理工程师5-10年本科最好会造价注册监理工程师土木建筑工程
岗位职责:
1. 负责工程项目全过程监理工作,包括质量、进度、成本及安全文明施工管控
2. 审查施工单位资质、施工组织设计及专项施工方案,监督执行情况
3. 组织并参与图纸会审、技术交底、隐蔽工程验收及分部分项工程验收
4. 及时发现并协调解决施工过程中的技术与管理问题,签发监理通知单及联系单
5. 编制监理日志、月报及竣工验收资料,确保资料真实、完整、可追溯
任职要求:
1. 持有国家注册监理工程师证书,或具备监理员/专业监理工程师资格证书
2. 熟悉建设工程相关法律法规、技术标准及监理规范(GB/T 50319等)
3. 具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力,责任心强、原则性强
4. 能适应项目现场工作环境,服从公司项目调配安排
5. 无不良执业记录,职业道德良好,具备团队协作精神
总监理工程师
8000-9000元/月
总监理工程师经验不限学历不限注册监理工程师土木建筑工程水利工程
需房建项目市政项目监理工程师一人,初始注册,退休总监也可以,工资面议
监理工程师,专监,建筑专业及装修
5000-7000元/月
总监理工程师1-3年学历不限注册监理工程师监理工程师培训证土木建筑工程
有一定工作经验,能接受出差
注册监理工程师、现场监理员、注册监理工程师兼文员
4000-8000元/月
总监理工程师1-3年大专注册监理工程师监理工程师培训证土木建筑工程
注册监理工程师需要有注册监理工程师证书,监理员需要有监理员上岗证书。有一年以上工作经验,有较好的沟通协调能力和团队合作精神。
安装监理工程师
9000-10000元/月
总监理工程师3-5年大专监理工程师培训证
监理单位招聘,化工项目安装监理工程师,身体健康,要求能吃苦耐劳。
方案总监(政府政策研究、解读)
1-2万元/月
设计总监3-5年本科政务代理公司国家级项目经验省部级项目经验政府机构经验
【岗位定位】 负责跟踪、解读、预判国家和地方各级政府的政策动态,将政策红利转化为可落地的商业解决方案或政府服务产品,为政府客户提供前瞻性、可操作的决策支持方案,推动公司业务与政府规划深度绑定。 【岗位职责】 1. 政策研究与趋势研判 建立政策监测体系,持续跟踪宏观经济、区域发展、产业扶持、数字化转型、绿色低碳等重点领域的政策发布与修订动态。 深度解读政策文件(如五年规划、政府工作报告、专项指导意见、实施细则),提炼政策目标、资金投向、申报窗口、考核指标等关键信息。 撰写政策解读内参、趋势研判报告,向公司管理层输出战略建议,预判2-3个季度内的政策热点与风口。 2. 方案策划与产品化 基于政策研究方向,主导策划面向政府客户的整体解决方案,包括但不限于:政策落地实施方案、项目申报辅导方案、政府绩效评估方案、产业规划咨询方案。 将政策要求转化为标准化的服务产品/工具包(如:政策匹配自评表、申报材料模板库、验收指标拆解手册)。 针对不同层级政府(国家级、省级、市县级)和不同部门(发改、工信、财政、大数据局等),定制差异化的方案口径与侧重点。 3. 项目交付支持 支撑销售团队完成政府客户的方案汇报、答疑、招投标工作,担任复杂项目的技术/方案负责人。 主导政府咨询类项目的交付实施,包括调研访谈、数据分析、报告撰写、成果汇报等全流程。 确保方案中的政策依据准确、资金测算合规、实施路径可落地,通过专家评审或政府内部审批。 4. 客户关系与生态建设 与政策研究机构、行业协会、高校智库建立常态化合作,获取政策起草阶段的前瞻信息。 定期组织面向政府客户的“政策解读研讨会”、“申报培训会”,树立公司专业形象。 收集客户在政策落地中的痛点,反哺方案迭代,形成“政策-方案-反馈”闭环。 5. 团队建设与知识沉淀 搭建政策研究的方法论体系,建立政策数据库、案例库、专家库。 培养方案经理/政策分析师团队,提升团队的政策敏感度与方案撰写能力。 建立方案质量评审机制,确保输出物零政策引用错误、零合规风险。 【任职要求】 1. 基础条件 本科及以上学历,公共政策、行政管理、经济学、法学、区域发展等相关专业。 8年以上政府咨询、政策研究、产业规划或相关领域工作经验,其中至少3年担任方案/咨询团队负责人。 有国家级/省级智库、知名咨询公司(如四大咨询、和君、中大咨询等)、政府研究室/发展研究中心工作经历者优先。 2. 专业能力 政策解读能力:能快速抓取政策文件的“潜台词”(如:文字背后的资金导向、考核意图、地区倾斜),识别政策红利窗口。 方案撰写能力:擅长撰写政府公文风格的方案(如:实施意见、实施方案、建设方案、可行性研究报告),熟悉政府行文逻辑与措辞习惯。 产业认知深度:至少在1-2个垂直领域(如:数字经济、新能源、乡村振兴、智能制造、大健康)有深入的政策研究与方案落地经验。 数据分析能力:能利用统计数据、财政预算数据支撑政策效果模拟与资金分配建议。 3. 软素质 政治敏感性:对政策风向有直觉判断力,能区分“鼓励性表述”与“约束性条款”,避免踩红线。 高层对话能力:能与厅局级/县处级领导进行专业对等的政策对话,输出有深度的见解。 结构化思维:能从碎片化政策文件中提炼出可复用的方案框架。 抗压与多任务:能同时应对多个紧急政策解读任务和投标方案需求。 【加分项】 有参与省部级以上政策起草、课题研究、规划编制的实际经历(可提供成果证明)。
建筑设计总监(商业空间)
2.5-3万元/月
设计总监10年以上本科
【工作内容】
- 统筹与管控项目整体建筑设计方案,保障设计品质与推进节奏;
- 协调各专业技术团队,确保设计任务高效实施与顺利落地;
- 深度参与项目前期策划与方案比选,提供专业意见并持续优化设计策略;
【任职要求】
- 建筑学专业统招本科及以上学历,具备15-20年建筑设计领域工作经验;
- 有大型设计院或头部地产企业(如华润、龙湖、新城、建发等)从业经历,熟知国家设计规范与行业技术标准;
- 具备丰富的大型商业综合体项目(如万象系列、龙湖天街、吾悦广场等)设计管理实践经验;
- 具备较强的技术统筹、设计管理及跨部门协作能力;
- 职业素养良好,沟通协调能力强,能承受高强度工作压力。
地产甲方岗位
建筑设计总监(商业空间)
2.5-3万元/月
设计总监10年以上本科
【工作内容】
- 统筹项目整体建筑设计方案,全面把控设计质量与推进节奏;
- 协调各专业技术团队,保障设计流程高效运转与成果落地;
- 深度参与项目前期策划及方案比选,提供专业意见并推动方案优化;
【任职要求】
- 建筑学专业统招本科及以上学历,具备15-20年建筑设计领域工作经验;
- 有大型设计院或主流地产企业(如华润、龙湖、新城、建发等)从业经历,熟知国家设计规范与行业技术标准;
- 具备丰富的大型商业综合体项目(如万象系列、龙湖天街、吾悦广场等)设计管理实践经验;
- 具备较强的技术统筹、设计管理和跨部门协作能力;
- 职业素养良好,沟通协调能力强,能胜任高负荷工作环境。
地产甲方岗位
建筑设计总监(房地产)
2.5-3万元/月
设计总监10年以上本科
【工作内容】
- 统筹项目整体建筑设计方案,把控设计质量与推进节奏,确保按期交付;
- 协调各专业技术团队,保障设计流程高效运转与成果落地;
- 深度参与项目前期策划与方案比选,提供专业意见并持续优化设计策略;
【任职要求】
- 建筑学专业本科及以上学历,具备15-20年建筑设计领域工作经验;
- 有大型设计院及知名地产企业(如华润、龙湖、华发等优先)从业经历,熟知国家设计规范与行业技术标准;
- 具备建筑设计管理经验,擅长技术统筹及跨部门协作;
- 职业素养良好,沟通协调能力强,能胜任高强度工作环境。
地产甲方岗位
建筑设计总监(房地产)
2.5-3万元/月
设计总监10年以上本科
【工作内容】
- 统筹与把控项目整体建筑设计方案,确保设计品质与推进节奏;
- 协调各专业团队协作,保障设计任务高效实施与顺利落地;
- 参与项目前期策划及方案比选工作,提供专业技术建议并持续优化设计成果;
【任职要求】
- 15-20年建筑设计领域工作经验,建筑学专业本科及以上学历;
- 具备大型设计院或知名地产企业(如华润、龙湖、华发等优先)从业背景,熟悉国家设计规范与行业技术标准;
- 具备建筑设计管理、技术统筹及跨部门协作能力;
- 具有良好的职业操守与沟通协调能力,能适应快节奏、高负荷的工作环境。
地产甲方岗位
安全工程师
1.5-2.5万元/月
安全工程师3-5年大专
岗位职责
1、参与公司安全生产目标、指标管理,以及安全文化建设
2,能够承接公司安全管理制度类制定工作,负责制定和完善安全内业建设相关制度、措施、方案、预案和规程
3、主导项目隐患排查治理工作,组织各类安全检查并跟踪整改落实
4、独立进行现场安全监察工作,包括检查“三违”行为,制止违章行为,并规范员工作业行为
5、主导公司安全教育培训工作,按计划组织安全教育培训,提升员工安全意识
6、主导公司安全事故调查、分析,按“四不放过”原则进行处理、落实
任职要求
1、专科以上学历,安全工程或相关专业优先,5年以上露天矿安全生产管理工作经验,熟悉相关风险点和管控要求
2、了解或适应矿区无人驾驶系统,能够结合无人驾驶业务有效优化生产管理管理制度
3、熟悉国家及行业相关技术标准文件
4、具备积极主动、责任心强、进取心和良好的学习思考能力和团队合作意识
5、出色的沟通协调能力,能适应频繁出差及矿区工作环境
6、持有中级注册安全工程师证书,煤矿方向优先
工程监理
6000-10000元/月
监理工程师1-3年学历不限
招聘:锅炉、汽机、除尘、脱硫、电气、热工专业人员
需具备电厂A类或B类大修监理工程师经验
要求有煤电A类或B类检修相关工作经验
工作地点:新疆哈密
薪资待遇面议
联系电话(微信同号)
矿区安全工程师
1.5-2.5万元/月
安全工程师3-5年大专
岗位职责
1、参与公司安全生产目标、指标管理,以及安全文化建设
2,能够承接公司安全管理制度类制定工作,负责制定和完善安全内业建设相关制度、措施、方案、预案和规程
3、主导项目隐患排查治理工作,组织各类安全检查并跟踪整改落实
4、独立进行现场安全监察工作,包括检查“三违”行为,制止违章行为,并规范员工作业行为
5、主导公司安全教育培训工作,按计划组织安全教育培训,提升员工安全意识
6、主导公司安全事故调查、分析,按“四不放过”原则进行处理、落实
任职要求
1、专科以上学历,安全工程或相关专业优先,5年以上露天矿安全生产管理工作经验,熟悉相关风险点和管控要求
2、了解或适应矿区无人驾驶系统,能够结合无人驾驶业务有效优化生产管理管理制度
3、熟悉国家及行业相关技术标准文件
4、具备积极主动、责任心强、进取心和良好的学习思考能力和团队合作意识
5、出色的沟通协调能力,能适应频繁出差及矿区工作环境
6、持有中级注册安全工程师证书,煤矿方向优先
监理工程师、注册安全工程师
6000-10000元/月
总监理工程师大专
岗位职责:
1.负责工程项目全过程监理工作,包括质量、进度、安全、投资及合同管理;
2.审查施工组织设计、专项施工方案及技术措施,监督落实执行情况;
3.组织现场巡视、旁站、平行检验,及时发现并协调解决施工问题;
4. 主持监理例会,编制监理日志、月报及各类验收文件,确保资料真实完整;
5. 配合建设单位完成竣工验收及移交工作,参与工程结算审核。
任职要求:
1.持有国家注册监理工程师资格证书,具备住建部门认可的监理从业资质;
2.熟悉建筑工程相关法律法规、技术标准及监理规范,具备扎实的专业知识;
3. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能独立处理现场技术及管理问题;
4. 身体健康,能适应施工现场工作环境,服从项目所在地调配;
5.无不良执业记录,职业道德良好,遵守行业诚信准则。
栏目概述
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