新和县 赶考小状元培训班招两名辅导老师！工作时间19:00 点到23 点！ 有工作经验的优先考虑！ 必须有普通话证、 工资面议 联系电话 同步！

招聘：咨询接待老师薪资：4000-8000/月薪岗位职责:1.为家长和学生提供择校相关的咨询服务，解答择校政策和入学流程问题。2.根据学生背景和家庭需求，推荐合适的学校选择方案。3.协助制定个性化的择校规划，提供多维度的学校对比分析。4.跟进学生择校进展，提供持续的信息支持与决策建议。任职要求：1.具备良好的沟通能力，能够清晰传达信息并倾听学生需求。2.工作耐心细致，具备较强的服务意识和责

岗位职责: 1. 负责日常教务运营，保障教学工作有序开展； 2. 统筹安排教学计划，跟踪学生学习进展并及时调整； 3. 参与教学效果评估及学生意见收集，持续改进授课方式； 4. 维系良好的师生互动关系，支持学生综合成长； 5. 配合教师团队协作，推动整体教学水平提升； 6. 提供优质服务支持，增强学员满意度与续费意愿。 任职要求： 1. 具备高度的责任意识，能胜任教务工作的各项任务； 2. 拥有出色的沟通技巧和协作能力，善于与师生交流互动； 3. 了解教务运作流程，有相关领域工作经验者优先考虑； 4. 具备较强的统筹规划与事务处理能力，应对多线工作需求； 5. 热爱教育事业，愿意迎接教务管理中的各种挑战。

工作内容 1、负责学生日常看护及学业指导，保障教学效果与学生满意度 2、策划并参与校内各类教育教学活动，促进学生综合能力发展 3、定期与家长交流，及时反馈学生学习进展与在校表现 任职要求： 1、具备较强的组织协调能力，能高效完成教学管理工作 2、热爱教育事业，有责任心、耐心与爱心，善于调动学生学习积极性 3、具备良好的沟通表达能力，能与学生及家长建立顺畅互动关系

负责学生课程教学，课前准备教案，课后记录出勤情况并维护教室清洁，以及与家长保持日常沟通等相关工作

吉木萨尔县宸宇智能自习室(上市品牌读书郎——吉木萨尔县读书郎AI智习室)招聘一名督学师，要求大专或以上学历，性格开朗，细心且有耐心，沟通能力强，无教师资格证也行，有教育培训，视频剪辑，直播和销售工作经历的优先录取，详情垂询微电

岗位职责： 1、负责中专班级的日常事务管理，确保学生遵守学校各项规章制度； 2、跟进学生学习情况，协助解决学业过程中遇到的各类问题； 3、策划并开展班级活动，推动学生德智体美劳全面发展； 4、定期与家长联系，通报学生在校表现，维护良好的家校互动关系。 任职要求： 1、具备较强的沟通协调与组织管理能力，能妥善处理班级日常工作； 2、热爱教育工作，关心学生发展，具备敏锐的问题识别与应对能力； 3、具有团队协作意识，能与教师团队协同配合，提升班级整体管理水平； 4、具备中专及以上学历，有相关教育管理经验者优先考虑。

岗位职责： 1. 负责学员的课程规划与调配，保障教学安排有序开展； 2. 监控学员学习进程，给予学习建议与及时反馈； 3. 维持课堂良好秩序，妥善应对教学中出现的各类情况； 4. 配合开展体育类活动组织，增强学员积极性与体验感； 5. 汇总并归档学员反馈信息，为优化教学方案提供参考。 任职要求： 1. 热爱体育教育事业，具备优秀的沟通技巧和协作意识； 2. 熟悉办公软件操作，有教务管理经验者优先考虑； 3. 工作认真负责，细心沉稳，能有效应对突发事件； 4. 具备较强的统筹协调能力，可高效推进日常教务事务； 5. 服务意识突出，能主动关注学员需求并提供相应帮助； 6. 具备招生能力，每月需完成既定的业绩目标。

少儿无人机老师

工作内容 1、负责学生日常教务事务管理，保障教学工作有序开展 2、担任班级班主任，跟进学生学习进展与日常行为规范 3、定期与家长联系，汇报学生学习及在校生活情况 任职要求： 1、具备较强的组织协调能力，能高效完成教务管理工作 2、性格温和，善于与学生沟通，营造积极互动的班级氛围 3、具有高度责任感，胜任教务运营及班主任相关职责

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新疆哈密三塘湖找砌电览沟的瓦工人8个，包工。想整马上呼：

1. 负责学员全流程管理，包含报名咨询、分班排课、考勤登记、调课补课、续费跟进等日常教务工作； 2. 做好家校沟通，及时反馈学员课堂表现、学习进度，解答家长疑问，维护良好家校关系； 3. 协助美术授课老师完成教学准备、课堂秩序维护、教学资料整理等辅助工作； 4. 管理学员档案、教学耗材，做好教学数据统计与资料归档； 5. 配合校区开展美术考级、画展、招生宣传等各类活动； 6. 维护校区教学环境，保障学员学习安全，完成上级安排的其他教务事务。

招贤纳士 教育培训行业诚聘课程顾问，全职/兼职均可 工作时间：9:00-12:00，13:30-18:00 （夏季调休） 薪资：阶梯提成+月奖+季奖+年终奖，现金发放 要求：人品好、有责任心、踏实勤奋即可 有意私聊～

一、岗位职责： 1、严格执行集团各项规章制度，独立负责分校的运营和日常管理，完成中心销售指标； 2、贯彻执行集团的决议，执行集团各项规章制度、政策，保证制度的落实和跟进； 3、根据集团下达目标制定月度、季度、年度招生计划，并定期向集团报告工作； 4、深入了解本行业的发展前景，及时更新营销企划方案、市场策略、教学产品策略、营销预算、市场评估等，规范市场运作流程；5、全面掌握学校运营情况，进行预算管理，控制整体运作成本及各项费用支出； 6、负责审编教学课程计划，进行教师团队的管理和储备，监督教学，保证教学质量； 7、组织团队，明确下属岗位的职责和任务要求，并指导下级开展各项工作，协调解决下属工作中出现的问题。 二、任职要求： 1、热爱教育事业，认同集团的企业文化经营理念； 2、三年及以上管理及运营相关经验； 3、具有亲和力，良好的沟通协调能力，善于用人； 4、具备较高职业道德及敬业精神、具备较强拼搏精神，忠诚守信、敬业，能承受较大的工作压力； 5、有教育行业管理经验者优先。

岗位职责： 1. 负责课程安排、教师调度、教室协调等日常教务运行管理工作 2. 组织开展教学检查、资料归档、数据统计与报表编制工作 3. 协助处理学员咨询、学籍管理、考勤记录及学习进度跟踪 4. 配合教研团队优化教学流程，推动教学质量持续提升 5. 完成招生支持、结业审核、档案整理等专项教务事务 任职要求： 1. 学历不限，教育学、管理类相关专业优先 2. 有教务管理或教育培训行业经验者优先，应届毕业生亦可培养 3. 熟练使用Word、Excel等办公软件，具备良好的数据整理与文档管理能力 4. 责任心强，服务意识佳，具备较强的沟通协调与多任务处理能力 5. 普通话标准，耐心细致，认同教育理念

岗位职责: 1. 负责学员课程安排、学习进度跟踪及日常教务管理工作； 2. 协调教师、学生及家长之间的沟通，保障教学服务顺利进行； 3. 组织并执行教学相关活动，协助完成教学流程的标准化实施； 4. 处理教学过程中出现的各类教务问题，及时协调资源解决； 5. 配合校区整体运营，推动教务工作高效有序开展。 任职要求： 1. 善于沟通，具备较强的服务意识和责任心； 2. 具备良好的组织协调能力，能高效处理多任务工作； 3. 有团队合作精神，能快速融入工作环境； 4. 学习能力强，愿意持续提升个人专业能力； 5. 工作积极主动，能适应教育行业的工作节奏。 6.上班时间，周内下午两点半到九点，周末九点到六点，周三公休。

负责学生授课内容安排，课前准备教案，课后完成考勤记录与教室清洁维护，以及与家长的日常沟通等相关工作

具备责任意识 拥有管理学生事务的经验 善于搭建学校与学生之间的沟通纽带

【任职资格】 1. 985高校在读博士（或双一流学科博士）或具有博士学位的高校教师； 2. 具备较强的科研能力，累计发表不少于2篇核心及以上级别论文，如南大核心、北大核心、E类期刊、SCI/SSCI或本专业权威刊物； 3. 普通话流利，具备良好的沟通与表达能力，热爱教育事业，工作认真负责，富有耐心与亲和力。 【工作内容】 1. 承担本科生及研究生学术论文写作的一对一指导任务（涵盖普刊、核刊及毕业论文），或参与线上科研类课程的研发与授课； 2. 把控学员写作进度，及时进行批注与答疑，针对阶段性成果提供有效反馈，并对最终教学成效负责； 3. 采用师生双向选择机制，教师可根据自身情况自主决定是否接单； 4. 教学形式：通过腾讯会议开展线上授课； 5. 授课时间：灵活安排，由教师与学生协商确定具体时段。 【岗位要求】 需为211、985或双一流高校在读硕士、博士，或就职于高等院校、科研机构的在职教师，且具备核心期刊发表经验（近三年内至少有一篇核心期刊论文发表）。 特别说明： 本岗位为纯线上兼职，无需到岗坐班，时间自主可控，薪资待遇优厚。

岗位职责: 1. 为学生提供全方位的学习辅导与支持，帮助其实现既定学习目标； 2. 定期与学生及其家长进行沟通，保障信息传达的及时性与准确性； 3. 策划并执行班级各类活动，促进学生团队协作与个人能力发展； 4. 规范学生日常行为，维护良好的课堂秩序与校规遵守意识； 5. 持续跟进学生学业进展，适时提供反馈与个性化建议。 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备强烈的责任感与持久的耐心； 2. 能够高效处理班级日常事务，拥有出色的沟通技巧和团队配合意识； 3. 善于观察并理解学生的成长变化与实际需求； 4. 具备设计与开展生动有趣教学活动的能力； 5. 拥有较强的组织协调与引导能力，能有效激发学生的学习潜能。

【薪资待遇】 1. 底薪3000+高提成+新人奖励+续费激励+月度优秀教师奖+工龄工资+五险+生日礼遇+节日福利+年终福利等，综合月薪不低于5000元； 2. 享受带薪假期，节假日配备专属礼品； 3. 配备空调的办公环境，提供下午茶与休闲零食，支持自带餐食，公司配备微波炉； 4. 无需考核电话量，客户资源精准，成交率与续费率均达80%以上； 【工作时间】 11:00-20:30，错开早晚高峰，午间休息90分钟； 【岗位职责】 1. 提供小学、初中、高中阶段的专业学习咨询及学业规划服务； 2. 与家长保持良好互动，具备主动沟通意愿和亲和力； 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，年龄******之间，有相关经验者条件可适当放宽； 2. 普通话流利，表达清晰，具备良好的沟通能力与耐心； 3. 接受零基础人员，入职初期由专人指导熟悉工作流程； 4. 面向社会招聘全职人员，不接受兼职或短期实习人员。

岗位职责: 1. 引导并协助学生解决学业难题，提供专业的学习指导； 2. 定期与学生及家长保持顺畅沟通，确保信息传达准确及时； 3. 策划并参与班级各类活动，助力学生个人能力与团队协作意识发展； 4. 维持良好的课堂秩序，监督学生遵守校规校纪； 5. 持续关注学生学习动态，适时给予有效反馈与改进建议。 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备高度的责任感与持久耐心； 2. 能够高效组织和协调班级日常事务，拥有出色的沟通能力； 3. 具备良好的协作意识，能与团队成员协同成长； 4. 善于观察学生成长变化，精准识别其实际需求； 5. 富有创造力，能策划并执行生动有趣的教学活动。

岗位职责: 1. 负责中职班级的日常管理工作，确保学生遵守学校各项规章制度； 2. 跟进学生学习情况，协助其克服学业中的各类困难； 3. 策划并开展班级活动，推动学生综合能力的全面提升； 4. 定期与家长联系，通报学生在校表现，构建和谐的家校互动关系。 任职要求： 1. 具备较强的沟通协调与组织管理能力，能妥善处理班级日常事务； 2. 热心投身教育工作，重视学生发展，具备问题识别与应对能力； 3. 富有团队协作意识，能够与同事共同优化班级管理成效； 4. 具有中专或以上学历，具备相关工作经历者优先考虑。 薪资待遇： 1. 包吃包住 2. 底薪+提成

一、学习监督与专注管理 1. 监督学生到课、入座、专注状态，及时提醒走神、玩手机、睡觉 2. 用AI系统记录专注时长、学习进度、坐姿，生成专注报告 3. 维持自习室安静秩序，营造高效学习氛围 二、学习计划与AI工具使用 1. 帮学生制定每日/每周学习计划，匹配AI自习室功能 2. 指导使用AI工具：AI错题本、AI背单词、AI知识点讲解、AI刷题 3. 跟踪计划完成情况，督促补漏、调整节奏 三、作业与错题辅导 1. 检查作业完成情况，督促订正、复盘错题 2. 用AI辅助讲解难题、知识点，不直接给答案，重思路 3. 整理薄弱点，推送给学生针对性练习 四、学情反馈与家校沟通 1. 每日/每周输出AI学情报告：专注度、完成率、薄弱项 2. 及时同步家长：出勤、状态、进步与问题 3. 给出可执行的家庭配合建议 五、环境与设备维护 1. 保证自习室干净、安静、光线适宜 2. 确保AI设备、平板、耳机、网络正常使用 3. 处理简单设备问题，引导技术支持 六、心理与习惯引导 1. 鼓励学生，缓解焦虑，培养自律、坚持、时间管理 2. 引导正确使用AI，不依赖、不抄答案 3. 培养良好学习习惯：预习、复习、整理笔记

岗位职责: 1. 全面负责教务运营，保障教学环节有序开展。 2. 协调制定教学方案，跟踪学生学业进度。 3. 维系学生互动关系，促进学生综合成长。 4. 协助教学团队建设，优化授课质量水平。 5. 落实教学支持服务，达成既定续费指标。 任职要求： 1. 具备出色的表达能力和协作意识，能与师生保持高效交流； 2. 了解教务运作流程，有相关岗位实践经验； 3. 拥有较强的统筹与协调能力，可妥善处理各类教务事务； 4. 热爱教育事业，能积极应对教务管理中的各项挑战； 5. 定期组织团队开展招生工作，完成月度业绩目标。

1. 基本要求：具备本科及以上学历；身心健康，能够适应住校安排或轮班值守工作。 2. 专业与资格：教育学、心理学、管理类等相关专业优先考虑；持有高中或中职教师资格证、心理咨询师相关证书者可优先聘用。 3. 能力要求：具备良好的沟通协调、组织管理及突发事件应对能力，能独立开展学生日常管理、突发情况处置及家校联系工作；熟练掌握Word、Excel、PPT等常用办公软件操作。 4. 经验与素养：具有中职或技工院校班主任、辅导员工作经历者优先；工作责任心强，富有耐心，能较好适应技工类学校学生管理的工作节奏与要求。

50岁以下党员有没有愿意在村委会上班的要求。