搜索
登录注册
OpenMini
人事经理
3-8千/月
人事经理经验不限学历不限
不限学历 8小时单休工作制 无责3000-8000 高提成 每月团建 市中心工作
助力
4-5千/月
文员经验不限学历不限混合办公
岗位职责: 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2.接听电话、收发邮件,做好信息记录与传达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4.配合人事、财务等基础行政事务处理,确保流程规范有序 5.完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求: 1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识 4.具备文员相关工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑 5.形象端正,亲和力佳,适应团队协作环境
人事经理3-5年大专人力资源成本管控管理体系建设优化组织架构/职级体系设计优化制度制定及落地优化企业文化建设培训与开发招聘与配置薪酬福利绩效管理人力资源规划大中型企业从业5年以上人力经验3年以上管理经验互联网从业经验
综合管理部办公室主任,工作内容为人员招聘、管理,行政管理,公司后勤管理,要求年龄50岁以内,有相关管理经验。
行政专员
4-5千/月
行政专员/助理经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责公司日常行政事务的协调与执行,保障办公环境有序高效运行; 2.管理公司内外部文件资料的收发与归档,确保信息传递准确及时; 3.组织各类重要会议并做好会议记录,确保相关信息有效传达至相关部门及管理人员; 任职要求: 1.具备良好的组织协调与沟通能力,能与团队成员及其他部门保持顺畅交流; 2.工作认真负责,具备较强的执行力,可独立承担并完成交办任务; 3.适应能力强,能在快节奏环境中同时处理多项工作任务; 4.具有积极的团队协作意识,愿意与团队共同协作达成工作目标。 薪资:4000-5000
行政专员/助理3-5年大专
一、服务接待工作 1. 负责来访人员的接待与茶水供应,快速响应访客需求,提供咨询解答、路线引导及必要协助; 2. 定期巡查办公区域环境卫生状况,维护公司整体环境的整洁有序; 3. 对接物业管理单位,保持日常沟通顺畅,协调处理相关事务; 4. 承担水果采购、会务布置、员工用餐等后勤支持工作; 二、资产管理工作 1. 组织实施固定资产的登记、统计、建档、调拨及盘点处置等工作; 2. 管理办公耗材及行政物资的入库、出库、台账记录与库存盘点; 3. 负责办公设备的日常使用管理与维护,包括饮水机的定期清洁与消毒,保障饮用水安全; 三、行政费用管理工作 1. 编制办公用品采购方案,完成行政预算编制及相关报表制作; 2. 协助主管控制各项行政支出,确保费用合理使用; 3. 审核各类行政开支票据,确保报销资料完整合规; 4. 汇总整理各项行政费用资料并办理报销手续; 四、内外沟通与活动宣传工作 1. 与各部门保持联络沟通,确保信息传递及时、协作高效; 2. 配合主管开展企业对外公共关系及宣传事务; 3. 策划组织节日庆祝活动,按既定方案推进执行并做好宣传推广。
人事经理1-3年大专
岗位职责: 1. 全面统筹公司行政管理体系,优化办公流程与制度建设 2. 负责办公环境管理、固定资产维护、会务接待及后勤保障工作 3. 统筹人事基础事务,包括招聘支持、员工入离职、考勤与档案管理 4. 协调跨部门资源,推动企业文化建设与员工关系维护 5. 编制行政预算并控制成本,提升资源使用效率 任职要求: 1. 具备行政或人力资源相关领域工作经验,熟悉综合管理实务 2. 具有优秀的组织协调能力与服务意识,执行力强 3. 熟练使用办公软件,具备基础数据分析与文书撰写能力 4. 沟通表达清晰,责任心强,能独立处理多线程任务 5. 学历不限,有大型企业行政管理经验者优先
人力资源经理/主管3-5年本科组织架构/职级体系设计优化人力资源成本管控管理体系建设优化人力资源规划绩效管理制度制定及落地优化培训与开发企业文化建设招聘与配置薪酬福利
工作内容: 1、统筹公司人力资源战略规划与日常管理,涵盖招聘选拔、员工培训及绩效考核等模块; 2、协助拟定并持续优化行政管理制度与流程,推动组织运作效率提升; 3、维护员工关系,协调劳动争议,营造积极健康的团队氛围与企业文化。 岗位要求: 1、熟悉人力资源管理理论体系,具备相关领域实际操作经验; 2、拥有良好的组织协调能力及团队合作意识; 3、能独立应对人事与行政管理中的各类事务并提出有效解决方案。
助理
2-4千/月
文员1-3年大专
岗位职责:协助领导处理工作,完成领导交代的一切任务 岗位要求:具备良好的沟通能力,工作认真细心,熟练使用办公软件,服从领导安排 年龄25-38 缴纳社保,周末双休,法定节假日 薪资面议
小工
小工
辅助安装
阿拉尔
10月15日 18:41拨打电话
新疆阿拉尔招水平定向钻机手/导向员
1-1.2万/月
钻机长期1-2人
阿拉尔市招水平定向钻机手
阿拉尔
10月15日 18:33拨打电话
新疆阿拉尔招水平定向钻机机手/导向员
300-600元/天
钻机1-2人
阿拉尔市招水平定向钻机机手/导向员
阿拉尔
10月15日 18:33拨打电话
新疆阿拉尔招行车工
7-9千/月
行车工
阿拉尔市招行车工
阿拉尔
10月15日 18:14拨打电话
新疆阿拉尔大量招聘包苹果和摘苹果的人员,要求会包会摘,人数不限,越多越好。有意者可电话联系
种植工
大量招聘包苹果和摘苹果的人员,要求会包会摘,人数不限,越多越好。有意者可电话联系。
阿拉尔
10月15日 18:01拨打电话
行政经理经验不限大专文员双休早九晚六不加班无需外出留学生优先管理体系建设优化行政费用预算/控制流程制度制定/优化行政费用分析诊断子公司/办事处管理经验
岗位职责: 1. 负责公司综合管理事务,包括制度执行、流程优化及跨部门协调工作 2. 统筹日常行政事务,高效处理各类表单、档案及基础数据管理工作 3. 协助组织会议、活动及内部沟通,保障信息传达准确及时 4. 推动部门日常运营规范化,提升管理效率与执行力 5. 完成上级交办的其他综合性支持任务 任职要求: 1. 大专及以上学历(学信网可查) 2. 熟悉企业管理制度,具备基础管理经验者优先 3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4. 工作细致认真,责任心强,逻辑清晰,执行力突出 5. 适应朝九晚五、周末双休及法定节假日休息的工作节奏
办公室主任
5-8千/月
行政经理5-10年大专行政费用预算/控制行政费用分析诊断活动/会议组织企业文化建设
岗位职责: 1.办公室管理:负责公司行政事务的全面管理,包括公文流转、会务组织、商务接待、印章证照、档案管理、企业文化建设及对外公共关系维护,确保行政办公高效有序。 2.后勤保障:统筹管理公司后勤服务体系,涵盖车辆管理、固定资产、办公环境、员工宿舍、餐厅运营及物资采购,持续提升后勤服务满意度与成本控制效能。 3.安全管理:协助开展消防安全的日常监督与隐患排查,组织应急演练。 任职要求: 1.8年以上大型企业行政管理工作经验,其中至少3年以上同等岗位管理经验,管理过30人以上的综合团队者优先。 2.具备极强的抗压能力、突发事件应急处理能力、跨部门沟通协调能力及高度的责任心与保密意识。 工作地点:南村。
行政经理经验不限大专国内院校优先
岗位职责: 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常行政事务管理 2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理 3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作,提升企业形象与行政效能 4.制定并执行行政预算,控制运营成本,提高资源使用效率 5. 指导行政团队开展工作,推动跨部门协作,保障公司高效有序运转 任职要求: 1.本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先 2.5年以上行政管理工作经验,具备团队管理经验者优先 3.熟悉行政管理全流程,具备优秀的组织协调与突发事件处理能力 4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公应用能力 5. 责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养
综合管理岗
2-4万/月
行政经理
1、负责公司部分管理工作 2、负责公司发展工作 3、协调内部各项工作 4、负责企业文化推广,确保与总公司制度文化保持致 5、完成领导交办的其他工作 6、部门综合管理
行政经理3-5年本科管理体系建设优化行政费用预算/控制流程制度制定/优化资产管理活动/会议组织子公司/办事处管理经验3年以上管理岗位经验5年以上相关经验大中型企业从业文字功底扎实
岗位职责: 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常行政事务管理 2.主导办公环境、固定资产、档案、合同及印章等资源的规范化管理 3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作,提升企业形象与行政效能 4.制定并执行行政预算,控制运营成本,提高资源使用效率 5. 指导行政团队开展工作,推动流程标准化与服务专业化 任职要求: 1.本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先 2. 5年以上行政管理工作经验,3年以上团队管理经验 3. 熟悉行政全模块运作,具备优秀的统筹协调与跨部门沟通能力 4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力 5. 责任心强,细致严谨,具备良好的职业素养与服务意识
前台1-3年学历不限
工作内容: 1、负责来访客户的接待,提供专业得体的前台支持服务; 2、接听日常来电,准确传达信息,保障内外沟通高效有序; 3、配合完成前台相关的行政事务及日常运营工作。 岗位要求: 1、具备优秀的表达能力与主动服务意识; 2、熟悉常用办公软件操作,能高效完成文件处理任务; 3、具备良好的统筹安排与协调配合能力。
人事专员招聘专员经验不限学历不限客服招聘与配置
招聘人事专员(客服方向),提供节日福利。薪资为3500-4500元/月。岗位职责包括:负责员工招聘、面试安排及入职手续办理,确保招聘流程高效有序;协助开展员工培训与绩效考核工作,提升团队整体素质和工作效率;管理员工档案及人事数据,确保信息准确完整并及时更新;协调部门间的人事事务,处理日常行政支持工作;参与制定和完善人力资源相关制度与流程,提升管理规范化水平;负责节日福利发放及相关活动的组织与执行,增强员工归属感。任职要求:人力资源、行政管理或相关专业优先;具备1年以上人事相关工作经验,熟悉劳动法规及人事操作流程;持有人力资源管理师证书或相关职业资格者优先考虑;具备良好的沟通协调能力与服务意识,能独立完成各项人事事务;工作细致认真,责任心强,具备较强的数据处理与文档管理能力;熟悉办公软件操作,能熟练使用HR系统进行人员信息管理。
人事专员经验不限大专弹性工作制国内院校优先人力/财务/行政/法务招聘与配置
岗位职责: 1.辅助完成人事招聘等相关工作。 任职要求: 1.应届高校毕业生(已毕业取得毕业证书) 2.离校两年内未就业高校毕业生 3.16-24岁失业青年(此类需在上岗前做失业登记并填写就业创业证号) 4.能够熟练使用各类招聘软件和工具。 5.具备良好的沟通能力和团队合作精神 6.精通电脑WPS操作
前台
3-5千/月
前台经验不限学历不限服务业前台接受无行政前台经验包吃住上一休一
招聘前台一名,,年龄18-30岁,有前台经验优先,主要负责加油站及商店收银工作,工作时间做一休一,薪资待遇3500-4000,包吃住
驾校前台
3-6千/月
前台1-3年高中弹性工作制19-22点下班服务业前台有服务业经验接受无行政前台经验教育培训机构包住五险节假日福利年终奖全勤奖周末单休文字功底扎实掌握基本财务知识商务/会务接待经验掌握基本人力知识熟练操作办公软件大专及以上学历行政/文秘相关专业乘务相关专业普通话流利迎宾/接待经验收银经验销售/导购经验客服经验
岗位职责: 1.负责来访人员的接待、登记及引导,提供热情周到的前台服务 2.接听咨询电话,准确传达信息并转接至相关部门 3.管理日常办公物资申领与发放,维护前台区域整洁有序 4.协助处理快递收发、会议准备等行政支持工作 5.完成上级交办的其他事务性工作,保障办公运转顺畅 任职要求: 1.学历不限,具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.熟练使用基础办公软件,学习能力强,能快速适应工作节奏 3.工作认真细致,责任心强,具备较强的应变能力和抗压能力 4.形象端正,举止得体,具有亲和力,有前台或相关工作经验者优先
加油站前台
3-5千/月
前台经验不限学历不限弹性工作制19点前下班服务业前台有服务业经验接受无行政前台经验生活服务机构包吃住节假日福利年终奖全勤奖加班费上一休一掌握基本人力知识普通话流利收银经验销售/导购经验店员/服务员经验
对工作认真负责、能吃苦、长期做、上一休一、工龄工资、年终奖 、中秋过年有红包 电话微信同号
文员社保
加油站招聘:一、核算员1名,,18-40岁,大专以上学历,熟悉简单的办公软件。工作地点:十二团29连联系电话:
加油站前台
3-5千/月
前台经验不限学历不限弹性工作制19点前下班服务业前台有服务业经验接受无行政前台经验生活服务机构包吃住节假日福利年终奖全勤奖加班费上一休一掌握基本人力知识普通话流利收银经验销售/导购经验店员/服务员经验
对工作认真负责、能吃苦、长期做、上一休一、工龄工资、年终奖 、中秋过年有红包 电话微信同号
前台经验不限学历不限19-22点下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验
途虎养车招工启事现因业务扩大,急招以下人员:1.前台接待:2名形象良好,善于沟通,负责门店接待、收银登记,有无经验均可,带薪培训。2.汽车维修技师:4名懂汽车保养维修,技术过硬,服从安排,多劳多得,薪资高。3.洗车工:4名吃苦耐劳,做事勤快,工作简单轻松。薪资待遇:工资面议,提成丰厚,全勤奖励,福利完善,包吃住,每月正常休息,工作稳定不拖欠工资。联系电话:________欢迎自荐、推荐朋友入职!
行政专员/助理经验不限学历不限
工作内容: 负责人员招聘、面试安排,参与团队文化建设与氛围营造 工作要求: 1.具备较强的组织协调能力及良好的沟通表达能力 2.能够独立应对工作中的各类问题并有效解决 薪资范围4-6k+招聘提成,综合收入5-7k 工作时间:北京时间13:00-21:00 年龄要求:18-30岁 公司团队以年轻人为主,工作氛围轻松愉快,期待你的加入
文员
3-4千/月
行政专员经验不限大专混合办公
一、岗位职责 - 负责公司日常文件的收发、整理、归档,包括合同、报表、通知等,确保文件管理规范有序。 - 协助接待来访客户,做好咨询记录、来访登记,传递相关信息,维护公司良好形象。 - 负责办公物资的采购、登记、发放与管理,定期盘点库存,保障办公物资供应充足且合理管控成本。 - 协助组织公司内部会议,做好会议通知、会场布置、会议纪要撰写与分发工作。 - 完成领导交办的其他行政辅助工作,配合各部门做好协调对接,提升团队协作效率。 二、任职要求 - 年龄18-35周岁,大专及以上学历,专业不限,有文员、行政助理相关工作经验者优先,应届生可投递(因为有迎宾工作,有形象气质)。 - 熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PowerPoint),能独立完成文档编辑、表格制作、数据统计等工作。 - 性格细心、耐心,责任心强,做事有条理,具备良好的沟通协调能力和执行力。 - 工作认真严谨,注重细节,能高效完成各项琐碎事务,具备一定的抗压能力。 - 遵守公司规章制度,为人正直诚恳,有良好的职业素养和团队合作意识。 三、薪资福利 - 薪资面议,根据工作经验和能力可面议,试用期1-2个月。 - 基础福利:法定节假日正常休假,节日福利、生日福利、定期团建。 - 其他福利:提供舒适的办公环境,完善的岗前培训,清晰的职业发展路径,定期组织员工福利活动。
行政专员/助理经验不限学历不限
岗位职责: 1.协助行政团队完成日常事务管理,保障办公环境高效有序。 2.为团队成员提供支持,促进工作流程顺畅。 3.参与公司政策的制定与落实执行。 4.同时推进多项工作任务,确保成果质量达标。 任职要求: 1.具有良好的沟通协调及团队合作能力。 2.能够准确高效地执行公司各项制度规定。 3.具备较强的组织与统筹能力,可同时处理多项任务。 4.工作态度严谨细致,遵守职业道德规范。
栏目概述
展开
鱼泡直聘为工人提供阿拉尔招聘行政主管在线招聘信息,主要招聘阿拉尔行政经理/主管相关人才。作为行政经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解行政经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
©2017-2026 版权所有蜀ICP备17030551号
川文网[2019]4675-349号 川B2-20190430
川公网安备51019002003946
成高社发[2019]12号
登录获得更多高薪职位推荐