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技术员()
5千-1万/月
教师1-3年中专/中技
岗位名称:直签岗 央岗 待遇:年薪 6-12 万,六险二金,工作稳定 要求: 1.应往届中专、大专或本科毕业生,专业不限,年龄不超过25周岁。 2.对所选方向有较强兴趣,愿意投身相关行业领域发展,立志成长为专业技术人才或行业骨干。 3.遵纪守法、品行良好,身体健康,无不良记录、不良嗜好及纹身。 岗前培训: 1.在校学习1年,岗位实习1年;可快速进入工作岗位,取得相应等级资质证书。 2.校企深度融合,聚焦高端技能人才培养。“订单式”培养机制,与用人单位联合制定教学方案,精准培育企业急需的高素质技术人才。 3.双证并行,增强就业竞争力。完成规定课程且成绩合格者,颁发预备技师学院毕业证书;可参加职业技能等级认定考试,通过后获取相应等级证书。 4.定向输送有保障,享受优质薪酬。学院积极对接优质企业,签订《联合培养协议》,学生经企业考核达标后,实现定向安置就业。 就业单位 中核第五公司核与系统工程事业部 贵州化工建设有限责任公司 中华造船-徐州兴沪新钢结构工程有限公司 四川发展龙蟒股份有限公司 四川省金路树脂有限公司
教师1-3年本科外语发音标准学科应试类教育学专业背景大型教育机构经验中学生小班教学(3-25人)培训机构线下教育不坐班学前儿童/小学生一对一教学普通话发音标准
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-05-31 一、岗位职责 1、教学授课:依据教学大纲与教材内容,开展高效课堂教学,调动学生学习积极性,提升学业成绩。 2、备课教研:细致准备课程内容,科学规划教学流程,积极参与教研活动,与教师团队分享教学心得,持续优化授课方式。 3、作业批改与辅导:及时批阅学生作业,准确反馈学习进展,针对个体差异进行针对性指导,协助学生克服学习障碍。 4、教学评估:定期组织学业测评,评估学生掌握情况,为教学策略调整提供数据支持。 5、学生管理:关注学生课堂行为与学习动态,维持良好教学秩序,引导学生养成规范的学习习惯。 二、任职要求 本科及以上学历,师范类或相关学科专业背景,持有教师资格证。 具备2年以上教学经历,熟悉K12阶段学科知识结构及教学模式。 学科基础扎实,教学能力突出,能熟练使用现代教育工具辅助教学。 责任心强,热爱教育工作,具备良好的沟通协作能力。
生活老师
3-4千/月
教师1-3年大专
【暖心招聘】产教融合园区生活老师 / 学生公寓管理员 职位名称:生活老师 / 学生公寓管理员 工作地点:青山湖科技创新产业园 我们需要这样的您: 不仅是管理者,更是学生离家在外的“守护者”和“引路人”。如果您有爱心、耐心和责任心,渴望在一个充满活力的环境中工作,并对教育行业充满热情,请加入我们! 一、 工作职责: 1. 学生关怀与成长辅导: 负责学生公寓的日常管理,关心学生的思想、学习和生活状况,成为学生信赖的倾诉对象。 引导学生养成良好的生活习惯、卫生习惯和人际交往能力,营造积极健康的宿舍文化。 及时察觉并妥善处理学生中出现的情绪问题或矛盾,提供初步的心理支持和疏导。 2. 公寓秩序与安全管理: 严格执行公寓管理制度,维护就寝纪律,确保学生有一个安静、安全的休息环境。 定期进行宿舍安全巡查(包括用电安全、消防安全、财物安全等),及时发现并消除隐患。 负责学生出入登记、访客管理,保障公寓秩序。 3. 内务卫生与环境建设: 指导和督促学生整理内务,组织卫生检查与评比,创建整洁、优美、文明的居住环境。 协调保洁人员的工作,维护公共区域的卫生。 4. 家校沟通与应急处理: 建立与班主任、辅导员及学生家长的顺畅沟通,及时反馈学生在公寓的表现情况。 熟练应对夜间突发事件(如学生生病、意外等),按照应急预案流程妥善处理并及时上报。 5. 园区活动支持: 协助园区组织各类文化、体育活动,丰富学生的课余生活。 二、 任职要求: 1. 基本条件: 年龄30-50岁,性别不限,身体健康,品行端正,无政治问题、无不良嗜好。 大专及以上学历(条件优秀者可适当放宽),教育学、心理学、社会学、护理学等相关专业优先。有心理咨询证书的优先。 2. 经验与能力: 有学校、培训机构、大型企业宿舍管理经验者优先考虑。 热爱学生工作,具备极强的爱心、耐心、责任心和同理心。 具备良好的沟通表达能力、组织协调能力和突发事件应急处理能力。 能熟练使用智能手机和基本的办公软件(如微信、Word、Excel)。 3. 工作时间: 本岗位通常需要轮班和值夜班,能适应弹性工作制(具体班次面试详谈)。 三、 我们为您提供: 一份有意义的工作:您的工作将直接影响到学生的成长体验,收获满满的成就感和情感回报。 温馨的工作环境:在充满朝气的园区里,与年轻的学子们朝夕相处。 完善的薪酬福利:提供有竞争力的薪资(底薪 + 绩效奖金)、包住宿、带薪假期。 系统的培训支持:入职后将提供学生心理、应急救护、安全管理等专业培训。 广阔的发展空间:表现优异者,可向高级生活导师、公寓主管等管理岗位发展。
教师
3-5千/月
教师3-5年大专作文学科应试类私立学校坐班小班教学(3-25人)线下教育数学学前儿童/小学生普通话发音标准
任职要求:大专及以上学历,需具备教师资格证,有小学高年级数学或作文教学经验,具备良好的沟通与协调能力
教师1-3年本科
工作周期:2025-09-01~2026-01-31 每周工期:5天及以上 工作时间:04:30-09:30 工作时段:工作日 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-12-27 岗位职责: 1.负责秋季学期小学生的课后辅导,接送学生放学,维持纪律,指导作业并开展个性化提升辅导。 2.与家长保持顺畅沟通,及时汇报学生学习与行为表现。 任职要求: 1.有课后托管相关工作经验者优先,具备较强的责任心与耐心。 2.能够有效维护教学秩序,保障良好学习环境。 3.具备团队协作意识,能与同事协同完成日常工作任务。 4.工作时间为1月30日前,周一至周四下午4:30至晚上9:30,周五下午4:30至晚上10:00。 5.单次薪酬100元(含晚餐)。
教师1-3年大专图书整理
【招聘】 华童图书馆[玫瑰] 因班级扩充需求,现诚聘两名全职领读人,提供底薪与绩效奖金,配套系统化培训。 要求热爱阅读推广工作,对孩子富有爱心与耐心。[爱心] 联系电话:***********[玫瑰]
辅导老师
4-5千/月
教育工作者1-3年大专
岗位职责:辅导1-3年级学生的作业和周末拓展课程。 岗位要求:五官端正,善于沟通!热爱教育事业,有爱心,细心,耐心,责任心!
教育工作者经验不限硕士
一、招聘对象 全国范围内高校研究生学长/学姐(在读状态或刚毕业均可),专业不限,无论是擅长自命题专业课、统考专业课,还是公共课取得高分的考生,只要你有扎实的知识储备,都可踊跃报名。(教育、农业专业的可以优先安排) 二、工作内容 1.以线上一对一形式,为考研学子提供针对性辅导,助力学员攻克专业难点、提升备考效率; 2.单科授课总时长为20小时,可根据不同专业的备考需求与学员时间,灵活调整授课安排,兼顾教学效果与双方便利性; 3.每次辅导课需保障1-2小时直播时长,通过实时互动讲解,确保学员能及时吸收知识、解决疑问。 三、任职要求 1.熟悉目标报考院校的专业课考试内容、命题规律与备考重点,自命题专业背景者优先录用; 2.具备清晰的授课逻辑、流畅的表达能力,能将复杂知识点拆解为易懂内容,让学员快速理解; 3.拥有自主规划授课时间的能力,可严格按照教学计划推进课程,确保辅导按时、高质量完成。 四、薪酬福利 1.时薪100/h 2.自由灵活:全程线上授课,无需奔波通勤,时间、地点可自主安排,轻松平衡学业/生活与工作; 3.正规保障:可签订正规合作合同,权益有保障;若表现优秀,支持长期合作,毕业后仍可续约,为未来增加稳定收入来源; 4.熟悉授课节奏后,工作强度低,无需额外承担复杂事务,专注教学即可。 五、应聘流程 提交资料→试讲录制→审核通过→等待排课 (注:所有课程均采用线上直播形式,无需面授,试讲内容可自由选择专业相关章节,充分展现你的专业优势!)
小学数学教师
8千-1.2万/月
教师1-3年本科教育学专业背景学科应试类坐班小班教学(3-25人)培训机构线下教育学前儿童/小学生一对一教学
1、负责学生的思想引导及教学、教研等相关工作; 2、承担课程辅导与答疑,批改作业和试卷等任务; 3、参与新教材及教学参考资料的编写与审定,主持或协作开展教学方法的研究; 4、参与教学改革研究或试点实践,为教学研究提供创新思路与方法建议。 任职资格: 1、本科及以上学历,师范类院校相关专业毕业,具备相应教师资格证; 2、具有两年以上教学经验,并有一定教学研究工作经历; 3、熟练使用办公软件及互联网工具; 4、掌握教育心理学基础知识,具备较强的授课技能; 5、中文表达能力强,普通话标准,语言清晰流畅; 6、富有亲和力,授课生动有趣,知识视野开阔; 7、热爱教育行业,工作积极主动,责任心强; 8、持有教师资格证。 薪资待遇:基本工资+课时费+五险 上班时间:根据学校及学生安排确定,每周双休 面试:请自备15分钟试讲内容,有两年以上经验者优先,无经验者勿投! 面试地址:沙坪坝盛德路19号微客公馆附2号3-11
教师经验不限本科坐班小班教学(3-25人)线下教育一对一教学
(一)岗位职责 1、负责上课、课后维护相关工作; 2、负责与家长、学生的沟通服务工作; 3、参加教研提升活动、日常教学活动等; 4、负责续班续费、转介绍、控停退等业务指标类工作; 5、完成学校安排的其他任务。 (二)任职要求 1、本科或以上学历,相关专业或有相关工作经验者; 2、热爱教育事业,认同学校的理念与价值观,有亲和力; 3、专业能力强,乐于钻研,乐于提升专业知识; 4、有良好的沟通能力与表达能力,普通话标准; 5、工作认真负责,爱岗敬业,踏实肯干,抗压力强。 三、薪资福利 转正后平均月薪7-15K,多次涨薪晋升机会。 五险一金;免费工作餐;提供住宿;法定节假日;全勤奖;健康体检;子女学习基金;公费培训;通讯补贴;过节费;团建聚餐;生日慰问;婚假;产假;陪产假;哺乳假;毕业答辩假;带薪年休假;五年、十年功勋奖等。 1.五险一金:所有员工享有五险一金福利。 2.免费工作餐:工作日内免费享有工作午餐。 3.提供住宿:公司提供四个月的住宿。 4.法定节假日:法定节假日休息或调休。 5.全勤奖:员工整月出勤且无异常情况时,享有全勤奖200元。 6.健康体检:每年一次健康检查。 7.子女学习基金:员工子女报名内部班课常规课程,每季度最高可享有3000元学习基金。 8.公费培训:公司提供公费培训机会。 9.通讯补贴:公司对有需要的岗位报销通讯费用。 10.过节费:春节、教师节、端午节、中秋节享有200-3000元的过节费。 11.团建聚餐:公司提供团建聚餐福利。 12.生日慰问:公司提供生日慰问福利。 13.婚假:全职员工按相关标准享有3个工作日的婚假假期,结婚礼金400元。 14.产假:全职员工按相关标准享有158天的产假假期,生育礼金200元。 15.陪产假:男员工护理配偶生育时享有5个工作日的陪产假假期。 16.哺乳假:哺乳未满18个月婴儿的女员工享有每天1小时的哺乳时间。 17.毕业答辩假:应届毕业生实习期间,公司将给予3天的带薪答辩假。 18.带薪年休假:每年寒暑假公司统一安排不低于5天的带薪年休假;工作满20年及以上员工,每年额外给予5天带薪年休假。 五年、十年功勋奖:工作年满5年时,一次性奖励5000元,工作年满10年时,一次性奖励10000元。 福利待遇悄悄蔓延到了生活的神经末梢, 让你时刻感受到新概念带来的无数小确幸, 这像极了爱情~ 四、晋升通道 专业通道:用业绩说话,让加薪无忧 管理通道:不拘一格,任人唯贤;你有态度,我给信任;你有能力,我给平台 五、应聘流程 初试(笔试+面试)—复试—入职 六、工作及面试地址 工作地点:临沂市三区 面试地址:临沂市北城新区文左大厦南门一楼新概念集团总部(府左路与算圣路交汇东北角)
西藏山南地区招聘两名PE管焊接师傅,有意者可联系详谈。
焊接1-2人
山南地区招聘两名PE管焊接师傅,有意者可联系详谈。
山南
9月20日 15:25拨打电话
山南乃东区找替班塔吊司机,大概7到9天,工资面议,有意者联系电话
8-9千/月
塔吊司机5-14天1-2人
山南市找替班塔吊司机,大概7到9天,工资面议,有意者联系电话
山南 乃东区
9月20日 14:57拨打电话
西藏山南医院餐厅招服务员两名,汉藏均可,干净卫生,服从管理,长期工,管吃住,工资4000,
4千/月
服务员包住包吃1-2人月结
山南市医院餐厅招服务员两名,汉藏均可,干净卫生,服从管理,长期工,管吃住,工资4000,电话
山南
9月20日 14:46拨打电话
山南洛扎县招木模
300-400元/天
木模1-2人
山南市洛扎县招木模
山南 洛扎县
9月20日 14:39拨打电话
指挥工长期1-2人月结
西藏山南市乃东区吉荣家园南门工地招聘指挥人员,工资六千。加班费与塔司相同,为四十。包吃包住,有意者可来电联系,没证件的非诚勿扰。
山南 乃东区
9月20日 14:38拨打电话
教师经验不限初中及以下
要求:年龄在18-40,无犯罪记录,能通过政审 主班:需培训七天,220~260/天,培训期间包吃包住,一天补贴50。 要求:有相关经历导游证者优先,招收旅游管理等专业应届生,有教师经验者。 副班:4:50~19:00(出勤约8小时,剩下为通勤时间时间)110/天 包吃住,一周双休,
公考培训老师
3-6千/月
教师1-3年本科培训机构大型教育机构经验教育学专业背景线下教育小班教学(3-25人)成人
公考笔试培训教师,要有教学经验
教师经验不限本科排课快接受小白工作氛围好培训机构数学政治物理语文化学普通话发音标准线下教育坐班学科应试类一对一教学小班教学(3-25人)中学生
往届生/应届生皆可投递,30分钟内回复~ 【福利待遇】 1. 免费住宿:专属教师公寓,拎包入住,珠三角多校区可选,彻底告别租房焦虑! 2. 高薪保障:综合薪资8k起,多劳多得上不封顶,应届生也能拿高薪! 3. 保姆式带教:资深教师一对一带教,零基础2周上手,快速掌握教学全流程! 4. 快速上岗:周内完成培训排课,无需漫长等待,即刻开启职场生涯! 5. 稳定生源:珠三角多教学点,优质生源充足,不愁排课、稳收入! 【岗位职责】 1. 依托机构标准化教研体系,完成备课、授课、课后反馈全流程,精准拆解学科重难点,助力学员提分与学科素养双提升; 2. 打造高效课堂氛围,维护课堂秩序,通过个性化学情诊断与辅导,提升学员学习效果与家长满意度; 3. 深度对接家长,清晰传递学员学情与成长规划,配合校区完成教学服务、活动配合等其他任务; 4. 积极参与校区教研培训、学科研讨及团队安排的其他工作,持续打磨教学能力。 【任职要求】 1. 24-26届本科及以上学历,专业不限,接受小白。 2. 热爱教育行业,有责任心、耐心,普通话标准,表达流畅有感染力,擅长与学生、家长沟通; 3. 愿意长期深耕教育行业,接受广东珠三角各教学点就近分配(广州/深圳/东莞/佛山等); 4. 无教学经验亦可!态度积极、学习能力强、对教学有热情即可报名,公司提供全周期系统培训! 职业发展:清晰晋升通道(教师→骨干教师→教学主管→教研负责人),长期发展有奔头; 团队氛围:年轻轻松的职场环境,同事友好,工作之余还能解锁超多成长机会! 【工作地点】 广东珠三角核心教学点(广州/深圳/东莞/佛山/惠州/江门等),可根据个人意愿就近分配!
全科兼职教师
1-1.1万/月
教师经验不限本科
岗位职责: 1.根据学生学习情况制定个性化辅导计划,提升学科理解与应试能力 2. 定期进行学习效果评估,及时调整教学方法与进度 3.与家长保持沟通,反馈学习进展并提出合理建议 4.配合学校课程进度,巩固课堂知识、查漏补缺 5. 培养学生良好学习习惯与自主学习能力 任职要求: 1.热爱教育事业,有耐心、责任心和亲和力 2. 具备所授学科扎实的知识基础和清晰的表达能力 3. 有家教或教学经验者优先,应届毕业生亦可考虑 4.普通话标准,沟通表达流畅 5. 能适应灵活授课时间,具备基本线上/线下教学能力
教师
2-6千/月
教师经验不限本科培训机构
负责智习室门店的一对一制定学习计划,结合学员的性格,学情,学习习惯,学习时间等为不同学员定制个性化的学习规划,提供顾问式的督学服务。 学员管理,及时提醒学员到店,维护好智习室内秩序,关注学员情况。 沟通家长随时解决家长疑问,提高家长满意度
教师经验不限本科培训机构
一、工作职责 1、依据教学大纲,高效完成所授学科的日常授课任务; 2、积极参与机构组织的教研培训活动,持续提升教学专业水平; 3、关注学生心理状态与学习进展,结合个体差异制定个性化教学计划,增强学生学习效果,并定期向家长沟通反馈学习情况; 4、配合完成上级交办的其他相关工作任务 二、任职要求 1、本科及以上学历者优先,专业不限 2、持有相应学科教师资格证者优先 3、具备相应学科授课经验者优先 三、福利待遇 1、基本工资+课时津贴+绩效奖金(一对一教师平均月薪8—12K;首年综合收入10-15万); 3、休息时间充足,享受带薪年假5-20天; 5、提供年度健康体检,日常供应免费零食及下午茶; 6、依法缴纳五险一金,保障完善; 7、企业快速发展,内部晋升机会多,管理岗位逐年增加; 8.晋升路径:全职教师——资深教师——经理级/分校学科组长——学科主管/项目主管——学科总监/分校校长
教师经验不限本科小初高英语小学教育初中教育高中教育一对一授课英语六级最低兼职5个月
【公司简介】 高途是纽交所上市的线上教育科技公司,全国多地设有办公场地,员工超1w人,目前总部建立在郑州,有独立的办公园区,是国内头部终身学习教育科技企业,业务覆盖中小学、高中、公考、留学等全年龄段学习赛道。本次岗位办公地点为高途自有经开区大厦,大厦配备健身房、图书馆、休闲活动室,硬件配套完善,工作生活一体化。 【岗位优势】 1. 无需坐班,居家线上办公! 2. 大二本科及以上均可!获得英语六级证书即可! 3. 工作时间灵活,每周出勤19小时即可!周内出勤三天,合计9小时;周末两天合计10小时。 4. 公司提供培训与授课课件! 【工作时间】 兼职时长最少5个月。 周内出勤三天,三天最低9小时(开学后晚上出勤);周末两天合计最低10小时,时间可自由安排。每周出勤合计最低19小时。 出勤时段:9:00-12:00、13:00-17:00、18:00-23:10 【工作内容】 小初高英语单词带背授课,运用多种教学方法,帮助学生掌握单词发音、拼写、词义及用法。 【课酬计算】 40-50/小时,综合薪资3-5k。 薪资发放:每月10号统一结算
教师1-3年本科保底底薪大型教育机构经验机构体系稳定课量大学生多小班教学(3-25人)
钱多事少~高中数学教师岗位!无试用期,面试通过立即安排授课! 虎翔教育目前拥有1800余名在读学员,课程形式以一对一和小班教学为主,每班人数控制在10-15人左右。(纯教学岗,无需承担销售任务)招生及续费由专职团队负责。 收入稳定后可达月入20000-45000元,寒暑假期间表现优异者单月收入可突破50000元。 本校区为昆山地区第五家分校。 薪资结构说明: 初中教师底薪6300元/高中教师底薪6500元+课时提成+学生人数奖励=综合收入普遍在一万五六至三万以上不等 每月10号准时发放薪资! 工作时间安排: 每周五天工作制,周中下午2点至9点上班,周五晚间及周末上课,节假日实行调休或补休机制 公司福利待遇: 1、健全的培训机制与多元化的晋升通道 2、享受带薪年假 3、工龄奖金制度 4、员工子女享受课程报名优惠 5、每年组织两次集体旅游 6、定期开展各类文体活动 7、缴纳五险一金 8、优秀员工有机会参与股权激励,助力实现财务自由! 我们始终相信:提升个人能力与获得高收入是对员工最实在的负责 诚邀热爱教育事业、踏实肯干的您加入!我们的薪酬水平较行业平均高出20%-30%。入职三年以上的教师占比超过60%! 请老师们仅联系一位负责人,以免重复沟通影响工作效率~~~
晚辅教师
4-7千/月
教师1-3年大专培训机构数学物理英语语文化学普通话发音标准外语发音标准大型教育机构经验教育学专业背景线下教育坐班学科应试类小班教学(3-25人)中学生学前儿童/小学生
晚辅教师(全职/兼职)招聘 岗位职责 1:负责中小学生课后作业辅导,涵盖语数英理化等学科,精准解答作业难题,确保作业完成质量与正确率; 2:监督学生学习进度,培养自主学习、时间管理及规范书写等良好习惯,引导学生主动思考问题; 3:及时反馈学生作业中的薄弱环节,与家长、主科教师同步沟通学习情况,协助制定针对性提升方案; 4:维护晚辅课堂秩序,营造安静专注的学习氛围,保障学生人身安全与学习效率; 5:配合机构完成教学相关辅助工作,如作业批改、学习资料整理等。 任职要求 1:大专及以上学历,师范类专业、有教师资格证者优先,学科基础扎实,熟悉中小学教材与知识点; 2:具备耐心、责任心与亲和力,善于沟通引导,能关注不同学生的学习特点; 3:有中小学作业辅导、托管班教学等相关经验者优先,应届生可带薪培训; 4:工作认真负责,执行力强,能严格遵守机构的教学管理制度与晚辅工作流程。 工作时间 全职:工作内容时间见面详谈 兼职:周一至周五19:00-22:00(可灵活排班,最少保证每周3天)。 福利保障:定期团建、全职缴纳社保; 发展空间:完善的晋升体系(晚辅教师→主科教师→教学主管),提供教学技能提升培训与教研支持; 其他:工作环境舒适,学生群体稳定 应聘方式 我们期待热爱教育、有责任心的你加入,与机构共同助力学生成长!
各学科教师
7千-1.2万/月
教师1-3年本科学科应试类大型教育机构经验高中老师坐班中学生小班教学(3-25人)培训机构线下教育普通话发音标准一对一教学大班教学(25人以上)
(1) 岗位职责 1、根据小初高学生的学习情况,负责本学科的日常教学工作 2、在教学过程中定期开展阶段测评,并制定个性化培养计划,评估辅导成效 3、结合学生或班级实际,进行科学的课程安排与教学进度规划 4、及时向学管团队反馈学生的课堂表现及作业完成状况 5、主动参与总部及校区组织的教学研讨和专业培训活动 6、持续学习提升,不断精进教学技能与专业素养 7、按时完成上级交办的其他相关工作任务 (2) 任职要求 1、全日制本科及以上学历 2、普通话标准,学科基础扎实,精准掌握知识要点 3、热爱教育事业,了解中小学课程体系、考试重点及难点内容 4、工作积极主动,具备进取意识和良好的职业道德 5、具备较强的沟通协调、问题分析与任务执行能力 6、性格乐观,心态稳重,具有责任心和敬业态度 7、具备教师资格证书
教育工作者经验不限大专培训机构托福雅思人工智能类体育类编导类表演类美术类数学英语语文制造/建筑技术产品/运营电子商务创意/设计IT培训普通话发音标准艺术类专业背景外语发音标准大型教育机构经验教育学专业背景线下教育坐班不坐班互联网公司经验互联网教育平台使用活动策划视频、音频剪辑视频拍摄与录制学科应试类特长兴趣类留学与语言培训类职业与技能培训类一对一教学大班教学(25人以上)小班教学(3-25人)中学生学前儿童/小学生
景文教育现面向社会诚招全职语文、数学和英语老师,负责小学、初中课程教学工作,期待热爱教育、专业扎实的你加入! 岗位要求 1.具备小学/初中的教学能力,能熟练驾驭对应学段知识教学; 2.2025年及以前毕业,拥有教学相关工作经验; 3.责任心强,课堂把控力佳,善于和学生、家长沟通。 4.至少连续工作一年以上 薪资福利 1.多元薪资结构,综合薪资4000-7000多 2.外地员工专属福利:住宿补贴+工作晚餐,解决生活后顾之忧; 3.稳定保障+绩效激励,多劳多得,薪资上不封顶。 招聘流程 1.笔试:学科自选 2.面试:需准备20分钟实景小课堂试讲。
书法课程主管
8千-1.3万/月
书法老师3-5年本科大型教育机构经验中学生教育工作经验培训机构线下教育教学管理经验学前儿童/小学生普通话发音标准
岗位职责: 1、具备扎实的教学功底,能熟练开展中小学软硬笔书法课程,精通软笔欧楷、颜楷、隶书及硬笔规范字书写教学; 2、依据公司标准执行教学与服务工作,跟进任务进展,完成数据的统计、整理与分析,及时调整优化策略,保障各项工作高效高质落地; 3、具备较强的管理能力,保障教学团队稳定有序运转; 4、拟定培训方案,制作培训资料,按计划组织并实施培训活动,推动团队持续学习,不断改进教学方法与服务质量; 5、语言表达流畅,掌握儿童心理发展知识,热爱教育事业,善于与学生及家长建立良好互动关系; 6、协作意识强,能与各职能部门紧密配合,共同推进教学与服务目标达成; 7、普通话标准,性格积极向上,踏实肯干,抗压能力强,乐于学习,传递正向能量; 8、有长期从事本行业的意愿,服从公司整体安排,主动完成上级交办的各项任务; 9、无违法犯罪记录,综合素质良好,情绪稳定,具备清晰的自我认知。 任职要求: 1、具有5年书法教学工作经验,其中至少3年从事教学管理工作; 2、累计授课学员不少于100人; 3、拥有优秀学员培养案例者优先考虑。 岗位福利: 年终奖,月度奖金,季度奖金,下午茶,团建旅游等。
教育工作者1-3年大专培训机构数学英语语文线下教育坐班学科应试类小班教学(3-25人)学前儿童/小学生
招全职辅导老师 必须完成本学期招兼职老师 机构先辅导老师全职兼职周末兼职可了解 晚辅岗位内容:1.能独立带班,8-10人 2.要有一颗温柔的心,辅导1-6年级学生课后作业。 3.要有辅导中小学生语数英作业经验和讲课经验。 4.师范专业,大专以上在校或毕业生优先考虑。 5、上班时间:周一到周五,包餐 6、兼职上班时间下午4点到9点(调节)包餐 3.全职岗位:上班时间周一到周五11:30-21:00,周末双休课时费另算,需有教资。
机构招聘声乐老师,民乐老师。
调音师
声乐老师,竹笛,琵琶,中阮,古筝,吉他,二胡等老师 要求有教学经验,非在校生
教师经验不限本科学科应试类物理坐班中学生培训机构线下教育一对一教学
工作职责: 北辰教育是一所全国连锁直营的教育机构,总部位于上海,在全国各地设有六十余所分校,现为宣城地区师资规模领先的教育机构。我们配备完善的培训机制与专业带教团队,助力新教师快速融入与成长;同时营造紧张而轻松的工作氛围,享有健全的薪酬福利制度,依法缴纳五险一金,教师年收入区间为60000-150000元; 此外,我们为教师提供多元化的职业发展路径: 管理方向:学科老师-学科带头人-学科组长-教学管理培训生-教学校长; 教研方向:初级教研员-中级教研员-高级教研员; 同时,北辰集团积极搭建青年创业者成长平台,只要你具备创新思维与扎实实力,教学无界,创意无限,成长无阻,北辰教育宣城学习中心诚邀有志于投身教育事业的优秀教师加入! 工作内容: 1: 为学员提供专业且高水准的教学服务; 2: 协助学员激发学习兴趣,建立科学的学习习惯; 3: 针对学员薄弱环节进行辅导,助力学业成绩提升; 4: 积极参与教研交流,持续提升教学研究能力; 5: 汇报对象:组长及教学校长; 6: 参与校区各类团队建设活动; 7: 提交有关产品优化与服务改进的创新建议报告。 任职资格: 任职要求: 1: 具备大学本科或以上学历,拥有教学经验者优先考虑; 2: 普通话表达清晰,具备良好的沟通协调能力; 3: 富有进取心,具备较强的抗压能力; 4: 遵守教师职业道德规范,热爱教育事业
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